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服裝廠規(guī)章制度

時(shí)間:2022-04-16 19:30:05 制度 我要投稿

服裝廠規(guī)章制度(15篇)

  現(xiàn)如今,制度對(duì)人們來說越來越重要,制度具有使我們知道,應(yīng)該做什么,不應(yīng)該做什么,懲惡揚(yáng)善、維護(hù)公平的作用。擬定制度需要注意哪些問題呢?下面是小編收集整理的服裝廠規(guī)章制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

服裝廠規(guī)章制度(15篇)

服裝廠規(guī)章制度1

  方勁服裝廠規(guī)章制度

  為規(guī)范本廠的正常生產(chǎn)程序,確保所有產(chǎn)品及時(shí)按期完成交貨,現(xiàn)制定規(guī)章制度如下:

 。ㄒ唬┧袉T工必須按時(shí)上班,不遲到、不早退,不得無故曠工,有事要請(qǐng)假,必須經(jīng)主管批準(zhǔn)同意后,方可離崗。

 。ǘ┤w員工進(jìn)入車間后,要迅速進(jìn)入生產(chǎn)崗位,不得隨意在車間內(nèi)外逗留、聊天、大聲喧嘩和吵鬧。

  (三)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)要講究文明生產(chǎn)行為,不準(zhǔn)竄崗、竄位,嬉笑打鬧,玩手機(jī)等一切與工作無關(guān)的事。

 。ㄋ模┤w員工要按工藝要求和產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn),如遇工藝不懂或有疑問,必須向現(xiàn)場(chǎng)主管反映問題,弄清楚后方可繼續(xù)生產(chǎn),否則造成返工等一切損失后果自負(fù)。

 。ㄎ澹┤缬修o職,要提前一個(gè)月以上寫書面辭職報(bào)告給組長(zhǎng),批準(zhǔn)后方可離職。

 。┍痉b廠規(guī)章制度即日起開始執(zhí)行,實(shí)行獎(jiǎng)勤罰懶,望全體員工自覺遵守,相互監(jiān)督和檢查!

  獎(jiǎng)罰制度

  (一)職工按時(shí)上班不遲到、早退、請(qǐng)假者,月滿勤獎(jiǎng)300元。

 。ǘ┟吭略诒緩S選出1-2名優(yōu)秀員工,獎(jiǎng)金300元。

 。ㄈ┕ぷ鲿r(shí)間遲到、早退,違者每次罰款5元,無特殊原因曠工者,每次罰款100元(每天)。

  (四)每月請(qǐng)假超過三天者,工資退后至下月。(特殊情況除外)曠工3天以上者無須通知自動(dòng)離職。

 。ㄎ澹﹩畏酱蛉苏,罰款500元,罰款歸被打者所有。雙方互毆各罰款500元,歸公司所有。情節(jié)嚴(yán)重者,移交司法機(jī)關(guān)處理。

服裝廠規(guī)章制度2

  1、本廠實(shí)行獎(jiǎng)勤罰懶,如能遵守本廠管理制度的員工年終有獎(jiǎng),本廠負(fù)責(zé)人實(shí)施監(jiān)督和檢查。

  2、所有員工入廠前務(wù)必仔細(xì)閱讀廠部制定的各項(xiàng)制度,入廠工作后視為自然理解制度之規(guī)范,廠部將按照獎(jiǎng)罰條例嚴(yán)格執(zhí)行處罰措施。

  3、全體員工務(wù)必愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn)設(shè)施,不得有盜竊行為。下班時(shí)務(wù)必關(guān)機(jī)關(guān)燈關(guān)風(fēng)扇,記數(shù)。

  4、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的過道要持續(xù)暢通,在向下一道工序傳遞流程中,裁片或半成品上方務(wù)必有菲紙,按要求順序擺放整齊,不得隨意挪動(dòng)不亂發(fā)不錯(cuò)號(hào),不得在裁片半成品和成品上坐臥踩踏。

  5、員工前一個(gè)月工資作為信譽(yù)保證金到年底結(jié)算,每個(gè)月月底發(fā)放工資。所有員工須做滿個(gè)月后方可辭工,貼合辭工條件的`須提前天向廠部提出書面申請(qǐng),經(jīng)廠長(zhǎng)同意方可離職,否則作自動(dòng)離廠處理。每個(gè)月最大限度休假天,休假未超天發(fā)放全勤獎(jiǎng)元/月。工作時(shí)間滿個(gè)月,加元/月工齡工資,滿一年加元/月工齡工資。

  6、嚴(yán)禁帶閑雜人員進(jìn)入生產(chǎn)區(qū),按照操作規(guī)程安全生產(chǎn),否則引起的意外傷害,由當(dāng)事人負(fù)全部職責(zé)。

  7、員工務(wù)必養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,全體員工無特殊狀況務(wù)必按時(shí)上下班,不遲到不早退,不得無故曠工,有要事需請(qǐng)假者,務(wù)必經(jīng)廠部負(fù)責(zé)人同意后才方可準(zhǔn)假;在外面要請(qǐng)假者務(wù)必本人打電話給本廠負(fù)責(zé)人。

  8、全體員工務(wù)必服從本廠負(fù)責(zé)人的工作安排,在等候安排時(shí)不得借機(jī)爭(zhēng)吵影響他人工作,對(duì)生產(chǎn)過程中的疑難問題應(yīng)及時(shí)向本廠負(fù)責(zé)人反映。

  9、全體員工要按工藝要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn),不得擅自改動(dòng),如有造成廢品次品和需要返工的,務(wù)必向師傅補(bǔ)貨和返修或向本廠負(fù)責(zé)人反映問題,不得延拖藏匿和丟棄。

  10、員工入廠第一個(gè)月為試用期,試用期滿廠部和員工自愿建立勞務(wù)關(guān)系后轉(zhuǎn)為正式員工,從第二個(gè)月起計(jì)算工齡。

服裝廠規(guī)章制度3

  第一章總則

  1.為全面建立現(xiàn)代化管理制度、健全工作體制,現(xiàn)以勞動(dòng)簽約及有訂立本規(guī)則,凡本廠所屬員工都就應(yīng)自覺遵守本規(guī)則。

  2.因業(yè)務(wù)需要而延聘的特約人員,技術(shù)、管理顧問及定期簽約人員(簽約書中另有規(guī)定的除外),也應(yīng)自覺遵守本規(guī)則(本規(guī)則所稱的員工是指本廠正式錄用的員工及試用期的`新招進(jìn)實(shí)習(xí)員工本公司)。

  3.本規(guī)則如果發(fā)生異議,將提交本廠高級(jí)行政同事商討。如果還無法解決,由本廠報(bào)請(qǐng)主管機(jī)關(guān)解釋、處理。

  第二章廠規(guī)守則

  1.員工在工用時(shí)間內(nèi)未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自離開工作崗位;除業(yè)務(wù)需要外不得私用本廠電話。

  2.員工未經(jīng)批準(zhǔn)不得把親友帶入工廠或宿舍。

  3.員工未經(jīng)批準(zhǔn),不得私自攜帶公共財(cái)物出廠,私有物品攜帶出廠應(yīng)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)取放行證方可攜帶出廠。

  4.上班時(shí)間嚴(yán)禁吵鬧、喧嘩、打瞌睡及閱讀與業(yè)務(wù)工作無關(guān)的書刊。

  5.講衛(wèi)生,不準(zhǔn)在廠內(nèi)亂扔雜物、不準(zhǔn)隨地吐痰。嚴(yán)禁用衛(wèi)生紙以外的雜紙上廁所。

  6.嚴(yán)禁代人打卡或簽咭。(除加通宵卡鐘打不到除外,可到辦公室簽咭)

  7.所有員工不準(zhǔn)向公司借款及預(yù)支薪金。(特殊用途不在此限)

  8.機(jī)械設(shè)備務(wù)必每一天保養(yǎng),如果出現(xiàn)故障,應(yīng)立即切斷電源,請(qǐng)機(jī)修工來修理

  9.持續(xù)廠內(nèi)設(shè)施的整齊,不準(zhǔn)擅自搬動(dòng)固定的車位,桌子等廠內(nèi)的一切固定設(shè)施。

  10.嚴(yán)禁損壞工廠的一切財(cái)物和偷盜公司或他人的財(cái)物。

  11.遵紀(jì)守法,禮貌用語,不惡語傷人、搬弄是非、大聲吵鬧。

  12.嚴(yán)禁煙火,不準(zhǔn)在車間內(nèi)抽煙:不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)使用電器和生火煮食;嚴(yán)禁留客住宿。

  13.管理人員之間應(yīng)互相幫忙,通力合作。而每個(gè)部門主管須管理好自己部門員工,不可跨越其它部門。(除臨時(shí)調(diào)動(dòng)安排下)

  14.不得操作使用或練習(xí)不屬于自己使用的機(jī)器設(shè)備,如損壞設(shè)備和造成其它后果,一切職責(zé)自負(fù)。

  15.持續(xù)車臺(tái)整潔,每一天開工以前務(wù)必先擦車臺(tái)、試車才能正式生產(chǎn)。離開工作崗位時(shí)要關(guān)機(jī)。

  第三章工作時(shí)間及休息

  1.本廠員工在辦公時(shí)間內(nèi),未經(jīng)師傅允許不可擅自離開工作崗位。

  2.工作時(shí)間:早上7:30到12:00

  下午13:00到17:30

  晚上18:00起至22:00(加班)

  二、遲到

  2-1.上班時(shí)間開始五分鐘以外者為遲到。

  2-2.上班時(shí)間開始后十五分鐘以內(nèi)后到者,領(lǐng)導(dǎo)人員有口頭警告。

  2.早退

  3-1.下班時(shí)間前五分鐘以內(nèi)提前下班者為早退。

  3-2.下班時(shí)間二十分鐘以前提早下班者,領(lǐng)導(dǎo)人員有口頭警告。

  3.請(qǐng)假

  4.員工未經(jīng)請(qǐng)假或假滯未辦理續(xù)假而擅自不到工者,第一次會(huì)有口頭語警告,再犯者會(huì)依照廠規(guī)處罰。

  第四章工資

  1.員工工資采取先勞動(dòng)后領(lǐng)工資,每月發(fā)給生活費(fèi)。

  2.本廠員工之工資發(fā)放雙方議定,但公司有權(quán)提前或順延,但以不超過當(dāng)月為準(zhǔn)。

  3.全勤獎(jiǎng):(i)每月沒有遲到或早退,全月沒請(qǐng)假會(huì)發(fā)給200元-全勤獎(jiǎng)(含公司規(guī)定加班時(shí))。(ii)而全年每月有全勤獎(jiǎng)?wù),年底有年終獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)為500元。

  4.工作獎(jiǎng)金:如計(jì)件后超出標(biāo)準(zhǔn)會(huì)發(fā)給獎(jiǎng)金。標(biāo)準(zhǔn)則按每車位每月生產(chǎn)值,若生產(chǎn)于$700-$1000者,將按工資10%提成,而生產(chǎn)值于$1000以上者,將按工資15%提成作獎(jiǎng)勵(lì)。員工中途離廠者工資按每小時(shí)1.5元結(jié)算。

服裝廠規(guī)章制度4

  為了促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展,確保產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)肅廠紀(jì)廠規(guī),確保產(chǎn)品車間正常運(yùn)作,特制定本管理制度:

  1、職工應(yīng)按時(shí)上班,遲到或早退(每1分鐘罰款1元)。曠工一次罰款100元。

  2、工作時(shí)間不允許串崗,違者每次罰款50元。

  3、不得在車間與任何職工爭(zhēng)吵、罵人,違者一次罰款50元。并作檢查。(有事到辦公室解決),動(dòng)手打人者、態(tài)度不好者直接解雇。

  4、酒后上班鬧事和影響工作者,罰款100元,寫檢查。態(tài)度不好予以解雇。

  5、車間內(nèi)嚴(yán)禁吸煙,違者每次罰款100元。造成危害者,追究其經(jīng)濟(jì)、行政及刑事責(zé)任。

  6、工廠中禁止做私活,違者每次罰款100元。并按私活價(jià)值處5—10倍扣除個(gè)人所得工款。

  7、偷盜公物或他人財(cái)物者,按實(shí)物價(jià)值10倍罰款,扣發(fā)工資,予以解雇。并追究法律責(zé)任。

  8、完不成當(dāng)日生產(chǎn)任務(wù)的班組或工序不能下班,加班直到完成。完不成任務(wù)強(qiáng)走者扣當(dāng)天工資并罰款100元。

  9、嚴(yán)禁帶小孩和陌生人(和工作無關(guān)的`人)進(jìn)入車間,違者對(duì)當(dāng)事人罰款50元。

  10、生產(chǎn)中不得聊天說笑、看書看報(bào),不準(zhǔn)會(huì)客、打電話、吃零食、睡覺,不得擅自離開生產(chǎn)崗位,不得在產(chǎn)品上坐、躺、踩、踏,違者每次罰款50元。

  11、嚴(yán)禁跨越或坐在任何機(jī)械部位,嚴(yán)禁隨意拆除、挪動(dòng)設(shè)備,嚴(yán)禁擅自拆裝一切電器設(shè)施和變壓器、控制柜、開關(guān)箱,新安裝的各種設(shè)備未經(jīng)測(cè)試、試轉(zhuǎn),不得擅自開動(dòng)。違者,每次罰款100元。

  12、嚴(yán)禁擅自動(dòng)用各類消防器材,或在消防設(shè)施附近堆放其它物品,違者每次罰款50元。

  13、各車間衛(wèi)生由各車間負(fù)責(zé)打掃,設(shè)備、桌凳及半成品要擺放整齊。打掃不干凈,每次對(duì)車間主任罰款20元,對(duì)清潔工罰款50元。

  14、操作機(jī)器要切實(shí)做到人離關(guān)機(jī)停止使用時(shí)要及時(shí)切斷電源,違者每次罰款50元。

服裝廠規(guī)章制度5

  為了本廠更好、更快發(fā)展,作出如下規(guī)定:

  1、每位員工必須樹立質(zhì)量第一意識(shí),以質(zhì)量求生存,以速度求發(fā)展。

  2、下道序必須監(jiān)督上道序,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向上道序或組長(zhǎng)匯報(bào),及時(shí)返修,每天返修活必須當(dāng)天完成。

  3、不準(zhǔn)遲到、早退,超過5分鐘罰款。上班時(shí)間不準(zhǔn)私自回家(特殊情況除外)。

  4、上班時(shí)間:夏天:7:00—19:00,冬天:7:00—18:30

  5、上班時(shí)間不準(zhǔn)在車間大聲喧嘩、吵鬧。

  6、上班時(shí)間會(huì)客、接電話不準(zhǔn)超過10分鐘。

  7、下班時(shí),每位員工必須做到人走機(jī)關(guān)、燈熄。

  8、有事請(qǐng)假必須提前跟組長(zhǎng)商議,經(jīng)同意后方可離開,無故曠工三天,視自動(dòng)離開且無工資。

  9、員工如上、下班路上出現(xiàn)意外,本廠概不負(fù)責(zé)。

  10、如辭職者需提前一個(gè)月打報(bào)告,方可離開,否則無工資。

服裝廠規(guī)章制度6

  1、車間所用器具物料等,用完及時(shí)歸位,按指定地點(diǎn)放好;

  2、員工有職責(zé)維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生,嚴(yán)禁隨地吐痰,亂扔垃圾。

  3、在工作時(shí)間內(nèi),員工務(wù)必服從管理人員的工作安排,正確使用儀器設(shè)備,在生產(chǎn)過程中要注意節(jié)約用料,不得隨意亂扔物料工具,做到禮貌生產(chǎn)。

  4、對(duì)惡意破壞公司財(cái)產(chǎn)或盜竊行為(不論公物或他人財(cái)產(chǎn))者,不論價(jià)值多少一律交公司總經(jīng)辦處理。視情節(jié)輕重,無薪開除并依照盜竊之物價(jià)款兩倍賠償或送公安機(jī)關(guān)處理。

  5、掌握本崗位所需的`安全生產(chǎn)知識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理的潛力。

  6、不得私自攜帶公司內(nèi)任何物品出廠(除特殊狀況經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)外)。

  7、作業(yè)時(shí)間謝絕探訪,不做與工作無關(guān)或影響他人工作之事。禁止帶小孩或廠外人士在生產(chǎn)車間玩;?yàn)E動(dòng)車床,由此而造成的事故自行承擔(dān)。

  8、堅(jiān)持每一天對(duì)運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備工作現(xiàn)場(chǎng)和所轄區(qū)域進(jìn)行一次安全檢查,落實(shí)隱患整改。

  9、在生產(chǎn)過程中好壞物料務(wù)必分清楚,務(wù)必做上明顯標(biāo)志,不能混料。

  10、未經(jīng)允許或與公事無關(guān),員工一律不得進(jìn)入辦公室。

  11、員工就應(yīng)按時(shí)上班,上班時(shí)間衣著整潔,服裝廠車間管理制度。

  12、任何人不得攜帶易燃易爆易腐爛濃氣味等違禁物品,危險(xiǎn)品或與生產(chǎn)無關(guān)之物品進(jìn)入車間;不得將私人用品放在操作臺(tái)上。

  13、員工在生產(chǎn)過程中應(yīng)嚴(yán)格按照設(shè)備操作規(guī)程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)工藝規(guī)程進(jìn)行操作,不得擅自更改產(chǎn)品生產(chǎn)工藝或裝配方法。

  14、下班時(shí)(或做完本工序后)應(yīng)清理自己的工作臺(tái)面,做好設(shè)備的保養(yǎng)工作。打掃場(chǎng)地和設(shè)備衛(wèi)生,并將所有的門窗電源關(guān)掉。

  15、員工領(lǐng)取物料務(wù)必透過車間主任開具領(lǐng)物單,不得私自拿取物料。

  16、作業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急狀況時(shí),應(yīng)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后,徹離作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)。

  17、務(wù)必如實(shí)做好車間生產(chǎn)記錄;業(yè)和違章指揮,應(yīng)當(dāng)予以拒絕。

  18、禁止在車間吃飯吸煙聊天嬉戲打鬧吵嘴打架私自離崗竄崗等行為。

  19、車間嚴(yán)格按照生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn),根據(jù)車間設(shè)備狀況和人員,精心組織生產(chǎn)。

  20、員工在操作過程中發(fā)生異,F(xiàn)象時(shí),及時(shí)向車間主任報(bào)告,經(jīng)車間主任確認(rèn)后,方可再行按要求進(jìn)行。

服裝廠規(guī)章制度7

  1、為安全起見,生產(chǎn)車間、裁剪房、倉(cāng)庫(kù)內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。

  2、在生產(chǎn)車間,裁剪房?jī)?nèi)嚴(yán)禁吃零食(茶水除外),違者罰款10元/次,管理人員20元/次。

  3、上班時(shí)間不得把小孩帶進(jìn)廠房,如被動(dòng)物咬傷或其它危險(xiǎn)方面出了問題,一切后果自負(fù),與本廠無關(guān)。

  4、任何員工不得在廠里做私活,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰其月工資的三倍,造成設(shè)備損壞的照價(jià)賠償,造成一切后果的自行承擔(dān)。

  5、本廠每月設(shè)全勤獎(jiǎng)200元,養(yǎng)老金補(bǔ)貼365元,中餐免費(fèi),全年工資5%的年終獎(jiǎng)。

  6、上下班不準(zhǔn)遲到早退,10分鐘以內(nèi)扣5元,10分鐘以上至30分鐘扣20元,半小時(shí)以上按半天扣除。

  7、上班時(shí)間有急事外出必須要憑請(qǐng)假條(每月不能超出2次),否則按半天或一天扣除。

  8、中途期間辭職者扣除一個(gè)月的全勤獎(jiǎng)和養(yǎng)老保險(xiǎn)(辭職者需提前一個(gè)月上交申請(qǐng))。

  9、設(shè)立獎(jiǎng)與補(bǔ)貼目的是希望大家可以遵循本廠規(guī)章制度,按時(shí)上下班,保證生產(chǎn)流水順暢,當(dāng)月請(qǐng)假一天的,扣100元,請(qǐng)假二天的',全勤獎(jiǎng)扣完,請(qǐng)假第三天的養(yǎng)老保險(xiǎn)扣一半,請(qǐng)假第四天的養(yǎng)老保險(xiǎn)全扣完(特殊病假除外)。

  10、20xx年3月1號(hào)一20xx年12月31日內(nèi)請(qǐng)假在3天內(nèi)年終獎(jiǎng)5%,請(qǐng)假在第 4天至6天的獎(jiǎng)4%,請(qǐng)假在第7天至9天的獎(jiǎng)3%,請(qǐng)假在10天以上不支持年終獎(jiǎng),中途離職不享受年終獎(jiǎng),次年一個(gè)月后發(fā)。

  11、環(huán)境衛(wèi)生從我做起,請(qǐng)勿隨地吐痰,各人需將自己的衛(wèi)生保持干凈,下班前將衣物,板凳擺放整齊,以便打掃衛(wèi)生。

  12、以質(zhì)量求生存,向質(zhì)量要效益,每位組員需聽從組長(zhǎng)分配,統(tǒng)一安排,不得自行調(diào)配。

  13、組長(zhǎng)、組檢需服從廠部統(tǒng)一安排,質(zhì)量意識(shí)強(qiáng),確保產(chǎn)品快速上手,準(zhǔn)時(shí)出貨。

服裝廠規(guī)章制度8

  規(guī)章制度:

  一、全體員工必須按時(shí)上下班,不遲到,不早退,不得無故曠工,有事要請(qǐng)假或連班者,必須經(jīng)廠同意后才可請(qǐng)假或連班。在外面要請(qǐng)假者必須打電話給本廠負(fù)責(zé)人。

  二、全體員工進(jìn)入車間后,要迅速進(jìn)入生產(chǎn)崗位,不得隨意在車間內(nèi)外逗留、聊天、大聲喧嘩和吵鬧,不準(zhǔn)偷懶發(fā)呆和湊熱鬧。

  三、進(jìn)出車間一律不準(zhǔn)帶包,否則必須接受由本廠負(fù)責(zé)人檢查后才可進(jìn)出。

  四、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)要講究文明生產(chǎn)行為,不準(zhǔn)串崗串位、嬉笑打鬧,不準(zhǔn)亂走亂跑、吵架打罵,不準(zhǔn)寫信聊天和做與生產(chǎn)無關(guān)的事。

  五、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的過道要保持暢通,在向下一道工序傳遞流程中,裁片或半成品上面必須有標(biāo)號(hào)布,按要求順序擺放整齊,不得隨意挪動(dòng),不亂發(fā),不錯(cuò)號(hào),不允許在裁片、半成品和成品上坐、臥、踩、踏。

  六、全體員工要按工藝要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn),不得擅自改動(dòng),如有造成廢品、次品和需要返工的',必須迅速向裁床師傅補(bǔ)貨和返修或向本廠負(fù)責(zé)人反映問題,不得延拖、藏起和丟棄。如有發(fā)生生產(chǎn)設(shè)備事故時(shí),必須由自己打電話給機(jī)修師傅報(bào)修或向本廠負(fù)責(zé)人反映問題,不得找正在正常工作的其他員工代打電話。

  七、在師傅補(bǔ)貨或修理車時(shí),應(yīng)留在崗位旁等待師傅完成處理,不得擅自離開和找其他員工聊天或做與生產(chǎn)無關(guān)的事。

  八、嚴(yán)禁在車間內(nèi)干私活,違者按私活價(jià)值處5-10倍扣除個(gè)人所得工款。

  九、下班時(shí)請(qǐng)注意將機(jī)車、電燈和風(fēng)扇開關(guān)關(guān)掉。

  十、全體員工必須服從本廠負(fù)責(zé)人安排工作,但不得借機(jī)爭(zhēng)吵影響他人工作,對(duì)生產(chǎn)過程中的疑難問題應(yīng)及時(shí)向本廠負(fù)責(zé)人反映。

  本服裝廠規(guī)章制度即日起開始執(zhí)行,實(shí)行獎(jiǎng)勤罰懶,如能遵守本廠規(guī)章制度的員工年終有獎(jiǎng),違規(guī)者將予以嚴(yán)厲批評(píng)或扣除個(gè)人所得工款的2%-20%,情節(jié)嚴(yán)重者開除出廠并扣除個(gè)人所得的全部工款或交公安機(jī)關(guān)處理,望全體員工自覺遵守,本廠負(fù)責(zé)人即日將實(shí)施監(jiān)督和檢查。

服裝廠規(guī)章制度9

  為了規(guī)范本服裝廠的正常生產(chǎn)程序,確保所有產(chǎn)品及時(shí)按期完成交貨,現(xiàn)制定如下制度:

  1、全體員工必須按時(shí)上下班,做到不遲到,不早退,不得無故曠工,有事要請(qǐng)假,必須經(jīng)組長(zhǎng)同意才可以請(qǐng)假,組長(zhǎng)一個(gè)月只能做到放一個(gè)人清靜不能超過兩天,或有特殊情況的要和廠長(zhǎng)請(qǐng)假,不請(qǐng)假的`就按曠工處理。

  2、全體員工進(jìn)入車間后,要迅速進(jìn)入生產(chǎn)崗位,不得隨意在車間內(nèi)逗留,聊天,大聲喧嘩吵鬧。

  3、任何日不得攜帶易爆腐爛毒品,或與生產(chǎn)無關(guān)之物進(jìn)入車間,不得將私人物品放在操作臺(tái)上。

  4、生產(chǎn)車間要講究生產(chǎn)文明行為,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的過道要保持暢通,在向下一道工序傳遞流程中,裁片或半成品上必須有標(biāo)號(hào)布,按順序擺放整齊,不得隨意挪動(dòng),不亂放,不錯(cuò)號(hào),不允許在裁片、半成品上坐、臥、踩。

  5、組長(zhǎng)和質(zhì)檢員要按工藝要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行安排生產(chǎn),組長(zhǎng)在生產(chǎn)一批貨之前,要做一件首件,來確保生產(chǎn)大貨,組長(zhǎng)一定要保證交貨期,如果有特殊情況,如有做不出來,必須提前和廠長(zhǎng)說明原因,廠長(zhǎng)再做安排。質(zhì)檢要注意每個(gè)人做的合格不合格,廠里一般做的是全檢為多,一定要把質(zhì)量抓好。

  6、全體員工必須服從管理人員的安排,每件產(chǎn)品投產(chǎn)前,組長(zhǎng)和技術(shù)人員要召開一次技術(shù)工藝統(tǒng)一會(huì)議。技術(shù)人員與人員講解重點(diǎn)工藝要求、注意事項(xiàng)及操作要領(lǐng),講解工藝要求,并解答會(huì)員提出的各種技術(shù)問題,進(jìn)行技術(shù)統(tǒng)一。

  7、完不成當(dāng)日生產(chǎn)任務(wù)的班組或工序不能下班,直到完成。晚上加班者不記夜班費(fèi),完不成任務(wù)強(qiáng)走者每次罰款20元。

  8、員工在操作過程中發(fā)生異,F(xiàn)象時(shí),要及時(shí)向車間主任報(bào)告,經(jīng)車間主任確認(rèn)后再進(jìn)行工作。

  9、下班前必須整理好自己的崗位的生產(chǎn)物品和工作臺(tái)面,機(jī)車,如果有人下班不關(guān)機(jī)器,一次罰10元,各組里燈和空調(diào)由組長(zhǎng)負(fù)責(zé),一次不關(guān)的罰50元。

  10、本廠滿勤獎(jiǎng)100元,每月遲到早退10分鐘之內(nèi)三次扣半勤,若每月遲到早退五次扣全勤,工資每月發(fā)放是1~3號(hào)。

  11、本服裝廠規(guī)定制度即日起執(zhí)行獎(jiǎng)勤罰,如能遵守本廠規(guī)章制度的員工年終有600~1200元不等。違規(guī)章者將予以嚴(yán)厲批評(píng),或扣除個(gè)人所得工資的2%~20%,情節(jié)嚴(yán)重者開除出廠扣除個(gè)人所得工資,望全體員工自覺遵守,本廠員工即日起將實(shí)行監(jiān)督檢查。

服裝廠規(guī)章制度10

  為了工廠的各項(xiàng)工作順利進(jìn)行和工廠的正常運(yùn)轉(zhuǎn)特訂本則

  工廠是各部門的綜合體;因此;各部門應(yīng)以身作則;做好自己本職工作的同時(shí);應(yīng)加強(qiáng)團(tuán)結(jié).

  加強(qiáng)合作.

  一.員工守則

  1、服從廠里安排;聽從調(diào)動(dòng)

  2、加強(qiáng)團(tuán)結(jié),發(fā)揮團(tuán)體合作精神

  3、相互尊重;體現(xiàn)企業(yè)文化

  4、認(rèn)真做好本職工作做好每一事情

  5、開放思想,認(rèn)清形式,與工廠的發(fā)展持續(xù)一致

  6、不得打架鬧事;不得組織他人罷工

  7、誠(chéng)實(shí)守信,進(jìn)取

  8、凡本廠職工務(wù)必尊守本守則

  9、相互幫忙;提高技能

  10、如要辭職,須提前半月書面申請(qǐng)

  11、防火防盜,人人有責(zé)

  12、按時(shí)上下班;不得遲到早退;有事向廠組長(zhǎng)請(qǐng)假

  二.廠長(zhǎng)職責(zé)制

  1、做好考勤工作

  2、上報(bào)工廠每日生產(chǎn)狀況及工廠運(yùn)作狀況

  3、認(rèn)真調(diào)研市場(chǎng),結(jié)合本廠的實(shí)際狀況,做好生產(chǎn)調(diào)度和安排工作,做好人力資源管理工作

  4、能獨(dú)立處理好應(yīng)急事件

  5、組織好工人完成生產(chǎn)任務(wù)

  6、具有開拓創(chuàng)新精神,把握好市場(chǎng)

  7、認(rèn)真處理好各部門之間的交接工作

  8、調(diào)節(jié)好工人與廠方之間的矛盾

  9、調(diào)節(jié)好整廠的.正常生產(chǎn)運(yùn)行

  10、督促各部門完成任務(wù)領(lǐng)導(dǎo)全廠走向成功

  11、調(diào)節(jié)好外部合作關(guān)系

  12、領(lǐng)導(dǎo)好本廠工人提高技能,提高數(shù)量和質(zhì)量

  三.技術(shù)廠長(zhǎng)職責(zé)制

  1、搞好團(tuán)體合作,相互促進(jìn)

  2、開拓創(chuàng)新新技術(shù),新工藝,新方法運(yùn)用推廣

  3、根據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本廠狀況及圖紙或來樣制訂好企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)

  4、不但完善和創(chuàng)新技術(shù)管理

  5、指導(dǎo)技術(shù)人員到達(dá)標(biāo)準(zhǔn)向下執(zhí)行

  6、認(rèn)真執(zhí)行和督促技術(shù)人員按照標(biāo)準(zhǔn)做事做好事

  7、努力提高產(chǎn)品質(zhì)量

  8、領(lǐng)導(dǎo)和組織技術(shù)人員設(shè)計(jì)制版工藝質(zhì)檢總檢整燙包裝

  四.設(shè)計(jì)師職責(zé)制

  1、協(xié)調(diào)好制板小樣,完成好設(shè)計(jì)任務(wù)

  2、認(rèn)真做好圖紙主要部位要注明清楚

  3、認(rèn)真調(diào)研市場(chǎng),預(yù)測(cè)流行趨勢(shì)把握好流行市場(chǎng)

  4、努力提高設(shè)計(jì)水平完成好設(shè)計(jì)任務(wù)

  5、認(rèn)真研究飾件和色彩的搭配和運(yùn)用

  6、查看調(diào)研完成的作品做好修改精益救精

  7、認(rèn)真查看面輔料的運(yùn)用和搭配

  五.制版師職責(zé)制

  1、搞好合作熱情配合好造型小樣完成好設(shè)計(jì)任務(wù)

  2、指導(dǎo)工人進(jìn)行生產(chǎn)

  3、裁剪板和工藝板要完整不多不少

  4、根據(jù)服裝原理分解好每一線結(jié)構(gòu)要合理

  5、認(rèn)真仔細(xì)看清理解效果圖來樣,設(shè)計(jì)好造型尺碼規(guī)格

  6、合議建技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)

  7、樣板要貼合造型效果

  六.裁斷人員職責(zé)制

  1、做好樣板的管理工作

  2、認(rèn)真清理好衣片驗(yàn)片分包

  3、畫皮要緊準(zhǔn)好科學(xué)合理線條要清晰改線要注明

  4、認(rèn)真清查好樣衣樣板不得少片或多片

  5、做好數(shù)量版號(hào)記錄做到發(fā)放無誤

  6、開裁前要查看面皮和鋪料是否對(duì)齊

  7、做好裁房的整潔工作

  8、鋪料要整齊上下要一致疵點(diǎn)要放到小片位置

  9、寬窄不一致的面料要分開裁剪

  10、認(rèn)真清查好布料查看布料的疵點(diǎn)色差倒順數(shù)量寬度做好記錄

  11、裁剪時(shí)要注意狐刑上下層一致刀口及定位眼

  12、面皮畫好后和開裁前務(wù)必要對(duì)樣清查以免漏洞

  七.工藝員職責(zé)制

  1、精心指導(dǎo)工人進(jìn)行生產(chǎn)

  2、認(rèn)真做好樣品做好每一道工藝

  3、對(duì)面料的特性研究好用新方法新工藝

  4、督促和檢查半成品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理

  5、做好工藝創(chuàng)新

  6、認(rèn)清造型和結(jié)構(gòu)裁好衣片

  7、認(rèn)真記錄好樣品的工藝過程以便更好的指導(dǎo)生產(chǎn)

  8、制好工藝技術(shù)文件書

  八.質(zhì)檢員職責(zé)制

  1、指導(dǎo)好工藝生產(chǎn)抽查半成品以免大批反工

  2、做好驗(yàn)收記錄

  3、督促工人及時(shí)反工做好反工記錄

  4、認(rèn)真查好成品根據(jù)本產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)查好產(chǎn)品的各部位,尺寸線跡疵點(diǎn)工藝要求不漏查少查做到無油跡臟跡線頭工藝線順直

  5、認(rèn)識(shí)好在產(chǎn)樣品認(rèn)識(shí)好生產(chǎn)樣品的各部位的工藝要求和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)

  6、質(zhì)量是工廠生存的保障應(yīng)盡職盡責(zé)做好本職工作

  7、做好交接工作與車工和尾斷交接數(shù)量準(zhǔn)確無誤

  九.整燙工藝員職責(zé)制

  1、下班時(shí)務(wù)必要關(guān)好電源

  2、根據(jù)各款式的工藝要求認(rèn)真整燙好每一部位

  3、在整燙時(shí)認(rèn)真查看各部位發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)交質(zhì)檢處理

  4、整燙工藝是服裝生產(chǎn)過程中的最后一道工序?yàn)榇苏麪C工藝員即是品質(zhì)員

  5、應(yīng)用心認(rèn)真地做好本質(zhì)工作把好質(zhì)量關(guān)

  6、認(rèn)真做好產(chǎn)品產(chǎn)量記錄

  十.包裝工藝員職責(zé)制

  1、認(rèn)真疊好每一件衣服

  2、檢查標(biāo)識(shí),商標(biāo)碼標(biāo)洗滌標(biāo)吊牌袋標(biāo)及款號(hào)都要一一對(duì)應(yīng)

  3、要分清碼號(hào),色彩配比不要錯(cuò)裝

  4、包裝完畢后要及時(shí)報(bào)表做到準(zhǔn)確無誤

  5、發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量問題的衣服交質(zhì)檢及時(shí)處理

  6、做好整潔整理工作清理好線頭

  十一.組長(zhǎng)職責(zé)制

  1、認(rèn)真記錄好本組員工的考勤和業(yè)績(jī)

  2、抽查半成品發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理以免出現(xiàn)大批反工

  3、組織和領(lǐng)導(dǎo)好本組職工

  4、做好接活和出活工作,對(duì)著樣品認(rèn)真清好衣片及另部件檢查剪口定位眼

  5、掌握好本款式的生產(chǎn)工藝和技術(shù)要求

  6、組織和安排好本組員工工序

  7、指導(dǎo)本組員工技術(shù)工作提高產(chǎn)品質(zhì)量和數(shù)量

  8、認(rèn)真記錄好產(chǎn)量做好交接工作

  十二.車位工職責(zé)制

  1、努力提高技術(shù)提高產(chǎn)品質(zhì)量和數(shù)量認(rèn)識(shí)質(zhì)量是工廠生存的保障數(shù)量是經(jīng)濟(jì)效益的前提

  2、如有本道工序反工的產(chǎn)品應(yīng)及時(shí)反好

  3、認(rèn)真做好本道工序?qū)ι系拦ば蛴匈|(zhì)量問題的應(yīng)及時(shí)反回以免大批反工

  4、經(jīng)常查看本道工序出現(xiàn)跳線爆線工藝線不一致等問題應(yīng)及時(shí)處理

  5、節(jié)約用電離開機(jī)臺(tái)便關(guān)機(jī)養(yǎng)成好的習(xí)慣

  6、持續(xù)良好的情緒做好每一事情

  7、愛護(hù)公共衛(wèi)生保養(yǎng)好各自的機(jī)臺(tái)

服裝廠規(guī)章制度11

  為規(guī)范本廠的正常生產(chǎn)程序,確保所有產(chǎn)品及時(shí)按期完成交貨,現(xiàn)制定規(guī)章制度如下:

 。ㄒ唬┧袉T工必須按時(shí)上班,不遲到、不早退,不得無故曠工,有事要請(qǐng)假,必須經(jīng)主管批準(zhǔn)同意后,方可離崗。

  (二)全體員工進(jìn)入車間后,要迅速進(jìn)入生產(chǎn)崗位,不得隨意在車間內(nèi)外逗留、聊天、大聲喧嘩和吵鬧。

 。ㄈ┥a(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)要講究文明生產(chǎn)行為,不準(zhǔn)竄崗、竄位,嬉笑打鬧,玩手機(jī)等一切與工作無關(guān)的事。

 。ㄋ模┤w員工要按工藝要求和產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn),如遇工藝不懂或有疑問,必須向現(xiàn)場(chǎng)主管反映問題,弄清楚后方可繼續(xù)生產(chǎn),否則造成返工等一切損失后果自負(fù)。

 。ㄎ澹┤缬修o職,要提前一個(gè)月以上寫書面辭職報(bào)告給組長(zhǎng),批準(zhǔn)后方可離職。

  (六)本服裝廠規(guī)章制度即日起開始執(zhí)行,實(shí)行獎(jiǎng)勤罰懶,望全體員工自覺遵守,相互監(jiān)督和檢查!

  獎(jiǎng)罰制度

 。ㄒ唬┞毠ぐ磿r(shí)上班不遲到、早退、請(qǐng)假者,月滿勤獎(jiǎng)100元。

 。ǘ┟吭略诒緩S選出1—2名優(yōu)秀員工,獎(jiǎng)金300元(在滿勤人員內(nèi)選)。

 。ㄈ┕ぷ鲿r(shí)間遲到、早退,違者每次罰款5元,無特殊原因曠工者,每次罰款50元(每天)。

 。ㄋ模┟吭抡(qǐng)假超過三天者,工資退后至下月。(特殊情況除外)曠工10天以上者無須通知自動(dòng)離職。

  (五)在車間不服從主管安排和主管爭(zhēng)吵、打罵者罰款50元,并作檢查,態(tài)度不好或月累計(jì)兩次者予以解雇。

服裝廠規(guī)章制度12

  為規(guī)范本服裝廠的正常生產(chǎn)程序,確保所有產(chǎn)品及時(shí)按期完成交貨,現(xiàn)制定規(guī)章制度:

  一、全體員工必須按時(shí)上下班,不遲到,不早退,不得無故曠工,有事要提前請(qǐng)假,(按時(shí)打卡)

  二、全體員工進(jìn)入車間后,要迅速進(jìn)入生產(chǎn)崗位,不得隨意在車間內(nèi)外逗留、聊天、大聲喧嘩和吵鬧,不準(zhǔn)偷懶發(fā)呆和湊熱鬧。

  三、進(jìn)出車間一律不準(zhǔn)帶包,否則必須接受由本廠負(fù)責(zé)人檢查后才可進(jìn)出。

  四、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)要講究文明生產(chǎn)行為,不準(zhǔn)串崗串位、嬉笑打鬧,不準(zhǔn)亂走亂跑、吵架打罵,不準(zhǔn)寫信聊天和做與生產(chǎn)無關(guān)的事。

  五、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的過道要保持暢通,在向下一道工序傳遞流程中,裁片或半成品上面必須有標(biāo)號(hào)布,按要求順序擺放整齊,不得隨意挪動(dòng),不亂發(fā),不錯(cuò)號(hào),不允許在裁片、半成品和成品上坐、臥、踩、踏。

  六、全體員工要按工藝要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn),不得擅自改動(dòng),如有造成廢品、次品和需要返工的`,必須迅速向裁床師傅補(bǔ)貨和返修或向本廠負(fù)責(zé)人反映問題,不得延拖、藏起和丟棄。如有發(fā)生生產(chǎn)設(shè)備事故時(shí),必須由自己打電話給機(jī)修師傅報(bào)修或向本廠負(fù)責(zé)人反映問題,不得找正在正常工作的其他員工代打電

  話。

  六、工廠中禁止做私活,違者罰款。并按私活價(jià)值處5—10倍扣除個(gè)人所得工款。

  七、在師傅補(bǔ)貨或修理車時(shí),應(yīng)留在崗位旁等待師傅完成處理或找好的機(jī)器做別的工作,不得擅自離開和找其他員工聊天或做與生產(chǎn)無關(guān)的事。

  八、下班時(shí)請(qǐng)注意將機(jī)車、電燈和風(fēng)扇開關(guān)關(guān)掉。

  九、全體員工必須服從本廠負(fù)責(zé)人安排工作,但不得借機(jī)爭(zhēng)吵影響他人工作,對(duì)生產(chǎn)過程中的疑難問題應(yīng)及時(shí)向本廠負(fù)責(zé)人反映。

  本服裝廠規(guī)章制度即日起開始執(zhí)行,實(shí)行獎(jiǎng)勤罰懶,如能全部遵守本廠規(guī)章制度的員工將獲得年終獎(jiǎng)20xx元,違規(guī)者將予以嚴(yán)厲批評(píng)或扣除個(gè)人所得工款的2%—20%,情節(jié)嚴(yán)重者開除出廠并扣除個(gè)人所得的全部工款或交公安機(jī)關(guān)處理,望全體員工自覺遵守,本廠負(fù)責(zé)人即日將實(shí)施監(jiān)督和檢查。

服裝廠規(guī)章制度13

  1目標(biāo)

  為了明確安全生產(chǎn)責(zé)任,加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作,保障員工的安全和健康,保護(hù)財(cái)產(chǎn)免受損失,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,根據(jù)國(guó)家安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)和市和行業(yè)相關(guān)規(guī)定,結(jié)合我廠實(shí)際制定本責(zé)任制。

  適用范圍

  兩項(xiàng)規(guī)定適用于全廠各部門和全體員工。

  3相關(guān)術(shù)語

  3.13不傷害:不傷害他人,不傷害自己,不傷害他人。

  3.23同時(shí):生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的安全設(shè)施消防設(shè)施、環(huán)境保護(hù)措施應(yīng)與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。

  3.35同時(shí):計(jì)劃、配置、檢查、總結(jié)、評(píng)價(jià)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)時(shí),必須同時(shí)計(jì)劃、配置、檢查、總結(jié)、評(píng)價(jià)安全工作。

  三違:違反指揮、違反操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律。

  3.54不放過:事故原因不清楚,事故負(fù)責(zé)人不處理,整改措施不落實(shí),教訓(xùn)不吸收。

  4相關(guān)要求

  4.1安全生產(chǎn)規(guī)章制度是明確企業(yè)各級(jí)負(fù)責(zé)人、各職能部門和員工在生產(chǎn)中應(yīng)承擔(dān)的安全責(zé)任的制度。

  4.2安全生產(chǎn)工作貫徹安全第一、防控為主的方針,執(zhí)行企業(yè)責(zé)任、行業(yè)管理、國(guó)家監(jiān)察、群眾監(jiān)督、工人遵守紀(jì)律的管理體制,堅(jiān)持管理生產(chǎn)要管理安全、誰負(fù)責(zé)的原則。

  4.3各單位、部門要加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),加大宣傳教學(xué)力度,推廣安全生產(chǎn)知識(shí),不斷增強(qiáng)全員安全意識(shí),提高企業(yè)、員工安全防范能力,積極推廣先進(jìn)技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn),不斷提高安全生產(chǎn)水平。

  4.4任何單位、部門和個(gè)人都有維護(hù)安全生產(chǎn),遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度,履行各自安全責(zé)任的義務(wù),對(duì)違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、本規(guī)定和其他安全生產(chǎn)的行為有權(quán)檢舉、控告和抵制。

  5.營(yíng)銷部門安全責(zé)任

  5.1負(fù)責(zé)本部門倉(cāng)庫(kù)的安全管理,保證倉(cāng)庫(kù)的安全設(shè)施、消防器材完全可靠,有效使用。

  5.2加強(qiáng)本部門人員安全教育和管理,負(fù)責(zé)營(yíng)銷人員外出期間的安全管理,嚴(yán)格執(zhí)行廠內(nèi)臨時(shí)機(jī)構(gòu)和外出人員安全管理規(guī)定。

  5.3負(fù)責(zé)總部業(yè)務(wù)中的安全教育和預(yù)防措施。

  6.物流安全職責(zé)

  6.1負(fù)責(zé)總部轄區(qū)內(nèi)電線、燃?xì)夤艿、液化氣罐安全;?fù)責(zé)全廠各小區(qū)安全值班管理,組織開展小區(qū)防火、防盜;負(fù)責(zé)防止燃?xì)庑孤、中毒等宣傳防控工作?/p>

  6.2負(fù)責(zé)員工食堂、浴室的.安全衛(wèi)生,防止食物中毒。

  6.3負(fù)責(zé)工廠衛(wèi)生清潔管理和夏季防暑冷卻飲料(代用券、菜票)和藥品發(fā)行的防汛應(yīng)急物資儲(chǔ)備。

  6.4負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)及其他建筑物、生活區(qū)公共設(shè)施的周期維護(hù)。

  7.辦公安全職責(zé)

  7.1負(fù)責(zé)組織全廠汽車檢查、維護(hù)、檢查、檢查,確保車輛安全運(yùn)行。

  7.2負(fù)責(zé)全廠司機(jī)的日常安全管理,組織司機(jī)審查、交換工作。

  7.3負(fù)責(zé)全廠司機(jī)職業(yè)技能、職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn),組織開展安全教育和培訓(xùn)。

  7.4嚴(yán)格執(zhí)行廠內(nèi)交通安全、行駛安全的規(guī)章制度。

  7.5負(fù)責(zé)使用安全工作所需的車輛。

  7.6負(fù)責(zé)文件安全和保密工作管理。

  7.7負(fù)責(zé)全廠各部門安全值班電話通暢。

  8.生產(chǎn)車間安全責(zé)任

  8.1負(fù)責(zé)本現(xiàn)場(chǎng)范圍內(nèi)其他各種設(shè)備及其安全設(shè)施、防護(hù)設(shè)施、安全鏈裝置和各種安全附件的維護(hù),負(fù)責(zé)確?煽坑行У谋粳F(xiàn)場(chǎng)范圍內(nèi)消防設(shè)施、器材裝備的日常管理。

  9.財(cái)務(wù)安全生產(chǎn)職責(zé)

  9.1負(fù)責(zé)全廠財(cái)務(wù)票據(jù)、資金、資料安全。

  9.2實(shí)行安全生產(chǎn)和危險(xiǎn)整改所需資金,保障危險(xiǎn)及時(shí)整改。

  9.3負(fù)責(zé)制定財(cái)務(wù)安全管理制度。

  10.車間、部門主要負(fù)責(zé)人安全責(zé)任

  10.1車間、部門主要責(zé)任人對(duì)本車間、部門安全生產(chǎn)負(fù)全責(zé),是本車間、部門安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。

  10.2確保安全生產(chǎn)法律法規(guī)和各種規(guī)章制度在本單位、部門實(shí)施,在實(shí)現(xiàn)安全工作的同時(shí)。

  10.3組織制訂、完善車間安全生產(chǎn)管理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施規(guī)劃,貫徹落實(shí)。

  10.4組織對(duì)新員工、實(shí)習(xí)生、調(diào)動(dòng)員工進(jìn)行崗位級(jí)安全教育,對(duì)員工進(jìn)行日常安全教育,開展各項(xiàng)安全教育活動(dòng),堅(jiān)決制止三項(xiàng)違反現(xiàn)象。

  10.5組織現(xiàn)場(chǎng)、部門安全檢查,實(shí)行危險(xiǎn)整改。

  10.6建立本廠、部門安全管理組織網(wǎng)絡(luò),配備有相應(yīng)知識(shí)和專業(yè)技術(shù)的安全人員,保持比較穩(wěn)定。

  10.7發(fā)生事故時(shí),立即組織救治,采取措施,防止事故擴(kuò)大,按規(guī)定向上級(jí)報(bào)告。

  11.班組長(zhǎng)安全職責(zé)

  11.1貫徹落實(shí)工廠、工廠安全生產(chǎn)制度、規(guī)定,全面負(fù)責(zé)本班安全生產(chǎn)。

  11.2組織本班成員學(xué)習(xí),貫徹工廠、工廠各安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程、文件,教育員工遵守紀(jì)律,杜絕三項(xiàng)違規(guī)行為。

  11.3組織本班組員工積極開展或參加安全活動(dòng)。

  11.4負(fù)責(zé)新員工和調(diào)動(dòng)員工的崗位安全教育。

  11.5負(fù)責(zé)班組安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素應(yīng)及時(shí)組織排除力量,并報(bào)告車間。

  11.6發(fā)生事故立即報(bào)告,組織救治,保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),做詳細(xì)記錄。

  11.7做好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防器材、防護(hù)設(shè)施和急救器具的檢修維護(hù)工作,督促教育工作人員正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品、器具。

  12職工安全責(zé)任

  12.1安全生產(chǎn)人人有責(zé),全體員工要牢牢樹立安全第一思想,嚴(yán)格遵守工廠規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守各安全規(guī)章制度,熟悉本單位安全責(zé)任,直接責(zé)任本單位安全生產(chǎn)。

  12.2出港前必須按規(guī)定正確穿工作服,妥善保管和正確使用各種勞動(dòng)保護(hù)用品和安全保護(hù)用具,嚴(yán)禁酒后出港,禁止在班里吵鬧,禁止穿拖鞋、高跟鞋、赤臂、長(zhǎng)發(fā)進(jìn)入生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所。

  12.3嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)工藝、維理、檢查程序,做好各項(xiàng)記錄,交接時(shí)應(yīng)交接安全生產(chǎn)情況。

  12.4作業(yè)前、作業(yè)中、作業(yè)結(jié)束后,必須按規(guī)定進(jìn)行設(shè)備檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況立即處理報(bào)告書,在危險(xiǎn)、故障排除后才能生產(chǎn),嚴(yán)禁設(shè)備帶故障。

  12.5嚴(yán)格遵守設(shè)備安全技術(shù)操作規(guī)程,精心維護(hù)設(shè)備,保持作業(yè)場(chǎng)所、環(huán)境清潔,保持安全通道暢通,實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)和安全生產(chǎn)。

  12.6掌握消防器材和各種安全設(shè)施工具的使用方法和急救設(shè)備的使用方法。

  12.7積極參加各種安全學(xué)習(xí)、宣傳活動(dòng),掌握安全知識(shí)和安全生產(chǎn)技能的特殊作業(yè)人員必須持有有效的操作證明書。

  12.8有權(quán)拒絕執(zhí)行違反作業(yè)的命令,阻止和阻止他人違反作業(yè),不傷害他人。

  13實(shí)施安全否決權(quán)規(guī)定

  13.1實(shí)施安全否決權(quán)應(yīng)在規(guī)定時(shí)間范圍內(nèi)實(shí)施,在規(guī)定時(shí)間范圍內(nèi)有權(quán)實(shí)施一票否決權(quán)。

服裝廠規(guī)章制度14

  為規(guī)范本服裝廠的正常生產(chǎn)程序,確保所有產(chǎn)品及時(shí)按期完成交貨,現(xiàn)制定規(guī)章制度:

  一、全體員工務(wù)必按時(shí)上下班,不遲到,不早退,不得無故曠工,有事要請(qǐng)假或連班者,務(wù)必經(jīng)廠同意后才可請(qǐng)假或連班。在外面要請(qǐng)假者務(wù)必打電話給本廠負(fù)責(zé)人。

  二、全體員工進(jìn)入車間后,要迅速進(jìn)入生產(chǎn)崗位,不得隨意在車間內(nèi)外逗留、聊天、大聲喧嘩和吵鬧,不準(zhǔn)偷懶發(fā)呆和湊熱鬧。

  三、進(jìn)出車間一律不準(zhǔn)帶包,否則務(wù)必理解由本廠負(fù)責(zé)人檢查后才可進(jìn)出。

  四、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)要講究禮貌生產(chǎn)行為,不準(zhǔn)串崗串位、嬉笑打鬧,不準(zhǔn)亂走亂跑、吵架打罵,不準(zhǔn)寫信聊天和做與生產(chǎn)無關(guān)的事。

  五、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的過道要持續(xù)暢通,在向下一道工序傳遞流程中,裁片或半成品上面務(wù)必有標(biāo)號(hào)布,按要求順序擺放整齊,不得隨意挪動(dòng),不亂發(fā),不錯(cuò)號(hào),不允許在裁片、半成品和成品上坐、臥、踩、踏。

  六、全體員工要按工藝要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn),不得擅自改動(dòng),如有造成廢品、次品和需要返工的,務(wù)必迅速向裁床師傅補(bǔ)貨和返修或向本廠負(fù)責(zé)人反映問題,不得延拖、藏起和丟棄。如有發(fā)生生產(chǎn)設(shè)備事故時(shí),務(wù)必由自己打電話給機(jī)修師傅報(bào)修或向本廠負(fù)責(zé)人反映問題,不得找正在正常工作的其他員工代打電話。

  七、在師傅補(bǔ)貨或修理車時(shí),應(yīng)留在崗位旁等待師傅完成處理,不得擅自離開和找其他員工聊天或做與生產(chǎn)無關(guān)的'事。

  八、嚴(yán)禁在車間內(nèi)干私活,違者按私活價(jià)值處XX倍扣除個(gè)人所得工款。

  九、下班時(shí)請(qǐng)注意將機(jī)車、電燈和風(fēng)扇開關(guān)關(guān)掉。

  十、全體員工務(wù)必服從本廠負(fù)責(zé)人安排工作,但不得借機(jī)爭(zhēng)吵影響他人工作,對(duì)生產(chǎn)過程中的疑難問題應(yīng)及時(shí)向本廠負(fù)責(zé)人反映。

  本服裝廠規(guī)章制度即日起開始執(zhí)行,實(shí)行獎(jiǎng)勤罰懶,如能遵守本廠規(guī)章制度的員工年終有獎(jiǎng),違規(guī)者將予以嚴(yán)厲批評(píng)或扣除個(gè)人所得工款的X%-XX%,情節(jié)嚴(yán)重者開除出廠并扣除個(gè)人所得的全部工款或交公安機(jī)關(guān)處理,望全體員工自覺遵守,本廠負(fù)責(zé)人即日將實(shí)施監(jiān)督和檢查。

服裝廠規(guī)章制度15

  服裝廠管理制度

  一、均衡生產(chǎn),調(diào)度有序

  ⒈配合公司,根據(jù)廠部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo),結(jié)合本部的生產(chǎn)實(shí)力,具體組織生產(chǎn)計(jì)劃的實(shí)施工作。

 、藏(fù)責(zé)實(shí)施上級(jí)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo),貫徹落實(shí)致員工。

 、持贫ê蛨(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及工藝流程,從而使生產(chǎn)的產(chǎn)品,按照客戶的需要進(jìn)行,保證進(jìn)度和質(zhì)量。

  ⒋實(shí)現(xiàn)全面均衡有節(jié)奏的同步生產(chǎn),使最終的生產(chǎn)便于包裝及裝箱。

  二、產(chǎn)品質(zhì)量控制有力

 、避囬g主任接單后,先組織各組現(xiàn)場(chǎng)管理人員,分析該款標(biāo)準(zhǔn)樣衣的工藝特點(diǎn),仔細(xì)閱讀工藝單的制作要求。

 、矊(duì)標(biāo)準(zhǔn)樣衣的各個(gè)部位協(xié)商制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),制定工藝流程。

  ⒊新款上線前務(wù)必督促有關(guān)現(xiàn)場(chǎng)管理員制作產(chǎn)前樣、對(duì)一線生產(chǎn)員工縫制輔導(dǎo)到位,要求管理人員、質(zhì)檢人員進(jìn)行巡檢和半成品抽檢。

 、磭(yán)格要求并督促各組員工按工藝標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行縫制,并及時(shí)向業(yè)務(wù)部門帶給大貨樣。

  ⒌各款在上線生產(chǎn)前即將生產(chǎn)時(shí),有關(guān)現(xiàn)場(chǎng)管理人員應(yīng)組織車間員工開生產(chǎn)例會(huì)或早會(huì),對(duì)該款做詳細(xì)的說明,并將技術(shù)部帶給的樣衣、工藝單及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)書面通知,公布于眾。

  ⒍車間主任務(wù)必組織督促各現(xiàn)場(chǎng)管理員將質(zhì)量問題解決于車位之上,處理于成品之前,以保降低成品的返工率,從而保證產(chǎn)品質(zhì)量。

  三、原輔材料,供應(yīng)及時(shí)

 、避囬g主任必需及時(shí)追蹤正下單的原輔材料,如有需上報(bào)解決的`問題應(yīng)及時(shí)上報(bào)處理。

 、步M織車間各有關(guān)人員做好一切產(chǎn)前準(zhǔn)備工作:如生產(chǎn)設(shè)備的配置,有關(guān)人員的調(diào)配,有關(guān)工具的搭配等。

  ⒊配合技術(shù)部準(zhǔn)備好有關(guān)需用的定位板、實(shí)樣板等各類生產(chǎn)前的必備用品,使每款上線,都井井有條,臨陣不亂。

  四、紀(jì)律嚴(yán)明、考核嚴(yán)格

  ⒈嚴(yán)格執(zhí)行廠部的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)守管理制度,對(duì)違反本廠管理制度人員,視情節(jié)輕重,按規(guī)章制度有關(guān)條款予以處罰。

  ⒉督促每位員工準(zhǔn)時(shí)上下班,做好車間有關(guān)人員的考勤制度。

 、硨(duì)考勤制度做到公正、公平,以理服人,以事實(shí)為根據(jù)。

  五、設(shè)備完好,運(yùn)轉(zhuǎn)正常

 、倍酱俑鹘M員工負(fù)責(zé)保養(yǎng)好各自的機(jī)臺(tái)設(shè)備,做到“誰使用—誰保管—誰使用”。

  ⒉督促有關(guān)人員定期對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行檢修、調(diào)整、維護(hù)和保養(yǎng)。

  ⒊督促各組員工每一天空上班清潔機(jī)臺(tái),檢查自用設(shè)備是否完好,娟異常及時(shí)通知維修人員進(jìn)行維修,以保機(jī)臺(tái)運(yùn)作正常。

  六、安全第一,消除隱患

 、弊龊梅阑、防盜等安全工作,做到安全第一。

  ⒉做好安全生產(chǎn)消防等方面的宣傳工作。

  ⒊嚴(yán)禁一切易燃品及火種進(jìn)入生產(chǎn)車間,車間內(nèi)杜絕吸煙。

  ⒋車間主任每一天下班前需督促有關(guān)人員檢查車間每個(gè)角落,做好安全檢查工作。

 、迪掳嗪蠖酱俑饔嘘P(guān)人員關(guān)掉好門窗,大門上鎖前務(wù)必檢查各門窗是否有關(guān)掉妥當(dāng),清理車間所有人員,關(guān)掉車間所有電路。

 、抖酱倜课粏T工養(yǎng)成人離機(jī)關(guān)的習(xí)慣,并提醒有關(guān)人員定期安檢。

  七、堆放整齊,禮貌生產(chǎn)

  做到:裁片不落地,衣框不亂放;

  衣角不掉地,成品不亂堆;

  散線不亂拋,斷針不亂丟;

  補(bǔ)片一換一,輔料次換優(yōu);

  食物不進(jìn)車間,雜物不放衣框;

  機(jī)臺(tái)持續(xù)清潔,場(chǎng)地整潔衛(wèi)生。

 、逼杰、凳子、框子及有關(guān)工具、設(shè)備定放置,排放整齊,不準(zhǔn)隨意擺放、挪動(dòng)或調(diào)換。

  ⒉與生產(chǎn)無關(guān)的個(gè)人物品(如茶杯、零食等)嚴(yán)禁帶入車間。

 、骋蟀氤善贰⒊善芬逊耪R,不可隨意捆綁,不能落地,次品隔離并加以標(biāo)識(shí),防止機(jī)器漏油造成污漬,對(duì)不同扎號(hào)的半成品或裁片分開,以免造成色差。

 、幢WC生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境衛(wèi)生清潔,督促有關(guān)人員每一天打掃生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),督促各組員工持續(xù)環(huán)境衛(wèi)生。

 、刀酱儆嘘P(guān)人員定期擦洗門窗、現(xiàn)場(chǎng)地面及各生產(chǎn)備用工具。

  八、原始記錄,齊、準(zhǔn)、快、明

 、弊龊萌粘J挛镉涗洠囬g的人事記錄,登記好員工名單,對(duì)每單貨的投產(chǎn)日期及結(jié)束日期、生產(chǎn)員工等做好詳細(xì)的記錄,并妥善保管。

 、铂F(xiàn)場(chǎng)管理人員保管好所有的生產(chǎn)資料,每一天匯總《生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表》、《質(zhì)檢記錄》,及各項(xiàng)報(bào)告按時(shí)上報(bào)廠長(zhǎng)處。

 、陈鋵(shí)有關(guān)呈上的報(bào)告及《生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表》、《質(zhì)檢記錄》是否準(zhǔn)確實(shí)際和在看板上公示。

 、疵恳惶煜掳嗲疤幚砗卯(dāng)天的日常事務(wù)。

 、地(fù)責(zé)車間生產(chǎn)數(shù)量收發(fā)一致,及時(shí)處理好車間與各有關(guān)部門的交接手續(xù)。

  九、士氣高漲,協(xié)調(diào)一致

 、睅ь^遵守廠部的各項(xiàng)規(guī)章制度,在制度的規(guī)則上能夠適當(dāng)加入一些激勵(lì)機(jī)制,以到達(dá)充分發(fā)揮員工及有關(guān)人員的用心性、創(chuàng)造性這個(gè)目的,使之為公司更好的服務(wù)。

 、舱{(diào)動(dòng)車間生產(chǎn)員工的緊迫感,采取有效措施提高生產(chǎn)工作氣氛,使生產(chǎn)線員工士氣高漲。

 、硡f(xié)調(diào)各班組的生產(chǎn)分配恰到好處。根據(jù)有關(guān)人員的縫制技術(shù),結(jié)合各方面因素,進(jìn)行合理的工作分配。

 、炊酱俑鹘M長(zhǎng)完成當(dāng)日的生產(chǎn)計(jì)劃指標(biāo),并持續(xù)每當(dāng)位員工的持續(xù)運(yùn)作。

 、刀酱儋|(zhì)檢員處理完當(dāng)日交到驗(yàn)收室的成品,填寫每日《檢驗(yàn)記錄》,督促發(fā)料員統(tǒng)計(jì)好當(dāng)日發(fā)到車間的裁片,匯總、反饋給廠部。

  十、服務(wù)現(xiàn)場(chǎng),以理服人

 、必(fù)責(zé)及時(shí)處理好有關(guān)人員出此刻生產(chǎn)線上的問題。

 、苍诓僮鬟^程中,加入適當(dāng)?shù)母星槌煞,使員工感覺到大家庭的溫暖,為員工解決一些生活上的問題,如住宿、飲食等,使之為公司更好的服務(wù)。

  ⒊操作過程中難免出現(xiàn)各種糾紛,有關(guān)人員務(wù)必恰當(dāng)?shù)奶幚砗脙?nèi)部的人際關(guān)系,如有無法處理或較為嚴(yán)重的事情,及時(shí)反饋到廠部解決,切勿在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)與其發(fā)生沖突,造成負(fù)面影響

 、簇(fù)責(zé)維護(hù)好本車間的現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)秩序,使生產(chǎn)有條不紊。

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