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餐飲的管理制度

時(shí)間:2024-09-17 15:41:35 制度 我要投稿

[熱]餐飲的管理制度15篇

  在生活中,各種制度頻頻出現(xiàn),制度是維護(hù)公平、公正的有效手段,是我們做事的底線要求。到底應(yīng)如何擬定制度呢?以下是小編為大家收集的餐飲的管理制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

[熱]餐飲的管理制度15篇

餐飲的管理制度1

  一、開飯時(shí)間:早餐9:30,中餐13:30,晚餐20:30;

  二、全體工作人員都要按時(shí)就餐,無(wú)故延時(shí)就餐者,不能要求另外做飯。因加班或因工作外出辦事不能按時(shí)就餐者,要通知餐廳預(yù)留飯菜。

  三、公司員工的生活費(fèi)用由公司免費(fèi)提供,其生活費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)按每人每天元(含調(diào)料費(fèi))計(jì)算。

  四、員工就餐時(shí),如對(duì)飯菜不可口或有建議的',可向人力資源部行政主管反映,以便改進(jìn)。

  五、眾口難調(diào),不能超標(biāo)準(zhǔn)要求飯菜質(zhì)量,不能挑肥揀瘦,鋪張浪費(fèi)。

  六、原則上不允許外來(lái)人員在公司餐廳就餐,來(lái)公司探親需長(zhǎng)期的應(yīng)自覺按照標(biāo)準(zhǔn)向公司財(cái)務(wù)部交納生活費(fèi)。

餐飲的管理制度2

  本《行政人事管理制度》旨在明確公司內(nèi)部行政管理和人力資源管理的`各項(xiàng)規(guī)定,確保公司運(yùn)營(yíng)的高效有序。主要內(nèi)容包括:?jiǎn)T工招聘與選拔、薪酬福利、績(jī)效考核、培訓(xùn)發(fā)展、員工關(guān)系管理、勞動(dòng)紀(jì)律以及離職手續(xù)等方面。

  內(nèi)容概述:

  1. 員工招聘與選拔:詳細(xì)規(guī)定招聘流程、面試標(biāo)準(zhǔn)、錄用決策及入職程序。

  2. 薪酬福利:設(shè)定薪資結(jié)構(gòu)、福利政策及調(diào)整機(jī)制,確保公平與激勵(lì)。

  3. 績(jī)效考核:制定考核周期、標(biāo)準(zhǔn)、程序,以及與薪酬、晉升的關(guān)聯(lián)性。

  4. 培訓(xùn)發(fā)展:規(guī)劃員工職業(yè)發(fā)展路徑,設(shè)立培訓(xùn)計(jì)劃與評(píng)估體系。

  5. 員工關(guān)系管理:處理員工間的溝通、沖突解決,維護(hù)和諧工作環(huán)境。

  6. 勞動(dòng)紀(jì)律:明確工作時(shí)間、休假制度、行為準(zhǔn)則等,保障工作秩序。

  7. 離職手續(xù):規(guī)范離職程序,處理解約、離職面談及資料歸檔。

餐飲的管理制度3

  1.制定詳細(xì)的服務(wù)手冊(cè),明確各項(xiàng)規(guī)章制度,供員工參考和執(zhí)行。

  2.實(shí)施定期培訓(xùn),提升員工的'溝通技巧和服務(wù)意識(shí),確保他們熟悉產(chǎn)品知識(shí)和流程。

  3.設(shè)立質(zhì)量監(jiān)控小組,對(duì)通話記錄進(jìn)行抽查,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)需要改進(jìn)的地方提供反饋和指導(dǎo)。

  4.建立客戶滿意度調(diào)查機(jī)制,定期收集客戶評(píng)價(jià),作為改進(jìn)服務(wù)的依據(jù)。

  5.對(duì)客戶投訴進(jìn)行快速響應(yīng),設(shè)立專門的糾紛解決團(tuán)隊(duì),確保問(wèn)題得到妥善解決。

  6.定期回顧和更新制度,適應(yīng)市場(chǎng)變化和客戶需求,保持制度的時(shí)效性和有效性。

  通過(guò)實(shí)施這些方案,我們將不斷優(yōu)化電話服務(wù),為客戶提供卓越的體驗(yàn),從而推動(dòng)公司業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。

餐飲的管理制度4

  客戶服務(wù)部管理制度是企業(yè)運(yùn)營(yíng)的重要組成部分,旨在確?蛻魸M意度,提高服務(wù)質(zhì)量,提升客戶忠誠(chéng)度,以及有效處理客戶投訴和建議。本制度主要包括以下幾個(gè)方面:

  1. 客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與流程

  2. 員工行為準(zhǔn)則和溝通技巧

  3. 投訴處理與問(wèn)題解決機(jī)制

  4. 培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃

  5. 客戶反饋的收集與分析

  6. 績(jī)效評(píng)估與激勵(lì)機(jī)制

  內(nèi)容概述:

  1. 客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與流程:定義客戶服務(wù)的基本標(biāo)準(zhǔn),如響應(yīng)時(shí)間、服務(wù)態(tài)度、解決問(wèn)題的能力等,并制定客戶服務(wù)流程,確保服務(wù)的一致性和高效性。

  2. 員工行為準(zhǔn)則和溝通技巧:規(guī)定員工在與客戶交流時(shí)應(yīng)遵循的行為規(guī)范,強(qiáng)調(diào)尊重、耐心和專業(yè)性,同時(shí)提供溝通技巧培訓(xùn),提高員工的溝通能力。

  3. 投訴處理與問(wèn)題解決機(jī)制:建立一套快速有效的投訴處理流程,明確責(zé)任人,確保每個(gè)投訴都能得到及時(shí)、公正的處理,同時(shí)通過(guò)問(wèn)題解決機(jī)制預(yù)防類似問(wèn)題再次發(fā)生。

  4. 培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃:定期進(jìn)行客戶服務(wù)技能培訓(xùn),提升員工的服務(wù)水平,同時(shí)提供職業(yè)發(fā)展路徑,鼓勵(lì)員工持續(xù)學(xué)習(xí)和進(jìn)步。

  5. 客戶反饋的.收集與分析:設(shè)立系統(tǒng)化的客戶反饋收集渠道,定期分析反饋信息,以識(shí)別客戶需求和滿意度趨勢(shì),為改進(jìn)服務(wù)提供依據(jù)。

  6. 績(jī)效評(píng)估與激勵(lì)機(jī)制:制定公平、透明的績(jī)效評(píng)估體系,將客戶滿意度納入考核指標(biāo),通過(guò)獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)措施激發(fā)員工的工作積極性。

餐飲的管理制度5

  1、從業(yè)人員必須經(jīng)健康體檢及食品衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)合格后持證上崗,且健康證到期前一個(gè)月要進(jìn)行健康復(fù)查。

  2、健康證由人事部負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理,建立從業(yè)人員健康檔案,并有義務(wù)提前通知健康證快到期人員進(jìn)行復(fù)檢。不得超期使用健康證明。

  3、嚴(yán)禁無(wú)健康證上崗或事后補(bǔ)證的情況發(fā)生,對(duì)于違反此規(guī)定的'人員將嚴(yán)肅處理,并送衛(wèi)生監(jiān)督部門按相關(guān)法律法規(guī)處理。

  4、對(duì)于實(shí)習(xí)、試用等員工也應(yīng)在取得健康證后上崗

  5、常態(tài)下餐飲部經(jīng)理對(duì)員工的健康情況檢查應(yīng)不少于每周一次,并應(yīng)進(jìn)行不定期檢查,緊急情況下,如遇傳染病或發(fā)現(xiàn)員工健康有異常時(shí)應(yīng)加大頻次及檢查力度。

  6、通過(guò)教育培訓(xùn)使從業(yè)人員掌握本崗位的衛(wèi)生技術(shù)要求,嚴(yán)格遵守安全衛(wèi)生操作規(guī)程。

  7、養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,勤洗手、勤洗澡、勤換衣服、不留指甲、不涂指甲油、不化妝、不抹香水、不戴耳環(huán)、不戴戒指;男性不留長(zhǎng)發(fā),女性將頭發(fā)盤入帽子中,保證工作服整潔,做到操作前、便后和從事與食品無(wú)關(guān)的其他活動(dòng)后洗手,先用消毒液洗,再用流動(dòng)水沖洗。

  8、不對(duì)著食品打噴嚏、不吸煙、不吃零食、不隨地吐痰、不穿工作服入廁、不做影響食品衛(wèi)生的其他行為。

  9、從業(yè)人員有發(fā)熱、腹瀉、手外傷、皮膚濕疹、長(zhǎng)癤子、嘔吐、流眼淚、流口水、咽喉痛、皮膚傷口或感染、咽部炎癥等有礙食品衛(wèi)生病癥的,應(yīng)立即脫離工作崗位,待查明原因、排除有礙食品衛(wèi)生的病癥或治愈后,方可重新上崗。應(yīng)隨時(shí)進(jìn)行自我醫(yī)學(xué)觀察,不得帶病工作。

  10、工作服每天交班后送洗衣房清洗消毒。

餐飲的管理制度6

  第一章 總則

  第一條 (立法目的和依據(jù))為保障食品安全,維護(hù)公眾身體健康和生命安全,促進(jìn)食品產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,結(jié)合本省實(shí)際,制定本條例。

  第二條 (條例適用范圍)在本省行政區(qū)域內(nèi)從事食品、食品原料、食品添加劑的生產(chǎn)、銷售、餐飲服務(wù)及其監(jiān)督管理,應(yīng)當(dāng)遵守本條例。

  食品用包裝材料、容器、工具、設(shè)備、洗滌劑、消毒劑等的生產(chǎn)、銷售,使用依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定管理。

  食用農(nóng)產(chǎn)品的種植、養(yǎng)殖等生產(chǎn)活動(dòng)的監(jiān)督管理,除應(yīng)當(dāng)遵守《中華人民共和國(guó)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》外,還應(yīng)當(dāng)遵守本條例的規(guī)定。

  第三條(各級(jí)人民政府的職責(zé))縣級(jí)以上人民政府對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)的食品安全監(jiān)督管理負(fù)總責(zé),領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)本行政區(qū)域內(nèi)的食品安全工作,建立健全食品安全監(jiān)督管理機(jī)制;協(xié)調(diào)、監(jiān)督食品安全行政執(zhí)法工作;管理食品安全信息發(fā)布工作;統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、指揮食品安全突發(fā)事件應(yīng)對(duì)處置工作;建立食品安全監(jiān)督管理責(zé)任制,對(duì)下轄政府及本級(jí)食品安全監(jiān)督管理部門的食品安全工作進(jìn)行督察和考核。

  各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)將食品安全工作納入本級(jí)國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃。

  第四條 (各監(jiān)督管理部門分工)縣級(jí)以上人民政府應(yīng)設(shè)立食品安全綜合監(jiān)督部門,負(fù)責(zé)食品安全的綜合監(jiān)督、組織協(xié)調(diào)和重大食品安全事故的組織查處。

  農(nóng)、林、漁業(yè)行政部門負(fù)責(zé)食用農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理;質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門負(fù)責(zé)食品生產(chǎn)(含加工,下同)環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理;工商行政管理部門負(fù)責(zé)食品銷售環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理;衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理;食品藥品監(jiān)督管理部門負(fù)責(zé)保健食品的監(jiān)督管理。

  集貿(mào)市場(chǎng)和超市等市場(chǎng)內(nèi)的食品生產(chǎn)行為由工商行政管理部門負(fù)責(zé)監(jiān)督管理;賓館、酒店等餐飲服務(wù)場(chǎng)所內(nèi)的食品生產(chǎn)行為由衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)監(jiān)督管理。

  省人民政府依據(jù)工作需要,可以調(diào)整相關(guān)部門的食品安全監(jiān)督管理職責(zé)。

  第五條 (食品生產(chǎn)銷售者的一般責(zé)任)食品生產(chǎn)、銷售和餐飲服務(wù)者應(yīng)當(dāng)生產(chǎn)、銷售、提供符合安全要求的食品,并對(duì)其生產(chǎn)、銷售、提供的食品承擔(dān)責(zé)任。

  第六條 (食品消費(fèi)者的權(quán)利與義務(wù))任何單位和個(gè)人有權(quán)對(duì)食品安全監(jiān)督管理工作提出意見和建議,有權(quán)檢舉、控告侵害食品消費(fèi)者權(quán)益的行為。

  消費(fèi)者因購(gòu)買、食用食品受到人身、財(cái)產(chǎn)損害的,有依法獲得賠償?shù)臋?quán)利。

  消費(fèi)者不購(gòu)買、不食用已經(jīng)明知有毒、有害或不安全食品。

  第七條 (科學(xué)技術(shù)支持)政府鼓勵(lì)和支持開展食品安全科學(xué)技術(shù)研究;鼓勵(lì)和支持食品生產(chǎn)、銷售和餐飲服務(wù)者采用先進(jìn)技術(shù)和管理規(guī)范。

  第八條 (宣傳教育)政府及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)食品安全知識(shí)和食品安全法律法規(guī)的宣傳教育,提高公眾的食品安全意識(shí)。

  學(xué)校、新聞媒體有義務(wù)開展食品安全知識(shí)的普及工作,協(xié)助政府及有關(guān)部門開展宣傳教育活動(dòng)。

  第九條 (社會(huì)參與)政府鼓勵(lì)、支持社會(huì)團(tuán)體和個(gè)人參與維護(hù)食品安全。

  食品相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)等中介組織應(yīng)當(dāng)建立行業(yè)規(guī)范,開展誠(chéng)信建設(shè),實(shí)行行業(yè)自律。

  村民委員會(huì)、居民委員會(huì)應(yīng)發(fā)揮維護(hù)食品安全的作用,參與和協(xié)助政府部門開展食品安全管理工作。

  第二章 食品安全保障

  第一節(jié) 食品安全標(biāo)準(zhǔn)

  第十條 (標(biāo)準(zhǔn)體系)省標(biāo)準(zhǔn)化主管部門應(yīng)建立健全食品安全地方標(biāo)準(zhǔn)體系,并對(duì)標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施情況進(jìn)行跟蹤評(píng)價(jià),根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果適時(shí)組織修訂;組織開展食品安全標(biāo)準(zhǔn)的宣傳和解釋工作,建立食品安全標(biāo)準(zhǔn)的查詢平臺(tái)。

  第十一條 (地方標(biāo)準(zhǔn)制定和修改程序)制定、修改食品安全標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)組織專家論證,并聽取食品安全監(jiān)督管理部門和食品相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)、企業(yè)及消費(fèi)者意見。

  第十二條 (企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案)企業(yè)生產(chǎn)沒有國(guó)家和地方食品安全標(biāo)準(zhǔn)的食品,應(yīng)當(dāng)制定企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),并報(bào)地級(jí)以上市標(biāo)準(zhǔn)化主管部門審查備案。

  審查合格并準(zhǔn)予備案的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)方可作為組織生產(chǎn)的依據(jù)。

  本條例規(guī)定的食品安全國(guó)家和地方標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施前,食品生產(chǎn)、銷售和餐飲服務(wù)者可以按照現(xiàn)行食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、食品產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)、銷售食品。

  第二節(jié) 食品召回

  第十三條 (食品召回制度)食品生產(chǎn)、銷售和餐飲服務(wù)者應(yīng)及時(shí)召回其生產(chǎn)、銷售的不安全食品,并承擔(dān)召回的相關(guān)費(fèi)用。

  第十四條(主動(dòng)召回)食品生產(chǎn)、銷售和餐飲服務(wù)者發(fā)現(xiàn)其生產(chǎn)、銷售的食品存在不安全隱患,應(yīng)當(dāng)立即停止生產(chǎn)、銷售或者使用,主動(dòng)召回已經(jīng)上市銷售的不安全食品,并記錄召回的.具體情況,包括召回的數(shù)量、時(shí)間和地點(diǎn)等內(nèi)容,并及時(shí)向原負(fù)責(zé)審批的食品安全監(jiān)督管理部門報(bào)告。

  第十五條 (強(qiáng)制召回)食品安全監(jiān)督管理部門在監(jiān)督檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)不安全食品時(shí),應(yīng)當(dāng)責(zé)令該不安全食品的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者召回不安全食品。

  食品生產(chǎn)、銷售和餐飲服務(wù)者應(yīng)按照食品安全監(jiān)督管理部門的要求召回不安全食品,并及時(shí)向其報(bào)告召回的具體行動(dòng)情況。

  第十六條 (召回行動(dòng)的監(jiān)督)食品安全監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)不安全食品召回行動(dòng)的監(jiān)督,并向社會(huì)發(fā)布召回的有關(guān)信息。具體管理辦法由食品安全監(jiān)督管理部門另行制定。

  第三節(jié) 食品安全事故的預(yù)防和處理

  第十七條 (食品安全事故應(yīng)急預(yù)案)縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)根據(jù)法律、法規(guī)和上級(jí)人民政府的食品安全事故應(yīng)急預(yù)案以及本地區(qū)實(shí)際情況,制定本行政區(qū)域內(nèi)的食品安全事故應(yīng)急預(yù)案。

  食品生產(chǎn)、銷售者和餐飲服務(wù)者應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的食品安全事故處理方案,定期檢查本企業(yè)食品安全保障措施的落實(shí)情況,及時(shí)消除事故隱患。

  第十八條 (食品安全事故信息通報(bào))各級(jí)食品生產(chǎn)、銷售和餐飲服務(wù)監(jiān)督管理部門(含食用農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)監(jiān)督管理部門,下同)應(yīng)當(dāng)定期對(duì)本部門的食品安全監(jiān)督管理工作情況進(jìn)行匯總分析,并向同級(jí)食品安全綜合監(jiān)督部門通報(bào)。

  食品安全綜合監(jiān)督部門會(huì)同其他食品安全監(jiān)督管理部門,定期對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)的食品安全形勢(shì)進(jìn)行綜合分析。認(rèn)為可能發(fā)生食品安全事故的,應(yīng)當(dāng)立即向本級(jí)人民政府報(bào)告,并向上級(jí)人民政府有關(guān)部門和可能受到危害的毗鄰或者相關(guān)地區(qū)的人民政府通報(bào)。

  接到報(bào)告或者通報(bào)的地方政府應(yīng)當(dāng)采取預(yù)防、控制措施,必要時(shí)發(fā)出食品安全預(yù)警或指引。

  第十九條 (食品安全事故報(bào)告)縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)建立健全食品安全事故報(bào)告制度,各相關(guān)職能部門應(yīng)當(dāng)完善食品安全事故報(bào)告制度。

  任何單位和個(gè)人發(fā)現(xiàn)食品安全事故或重大食品安全事故隱患,應(yīng)當(dāng)及時(shí)向當(dāng)?shù)厝嗣裾蚴称钒踩O(jiān)督管理部門報(bào)告,不得隱報(bào)、謊報(bào)、緩報(bào)。

  收到報(bào)告的部門,確認(rèn)屬于重大食品安全事故的,應(yīng)當(dāng)在兩個(gè)小時(shí)內(nèi)向同級(jí)人民政府和食品安全綜合監(jiān)督部門報(bào)告。

  第二十條 (食品安全事故處理)食品安全事故發(fā)生后,事故發(fā)生單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)立即按照食品安全事故處理方案對(duì)事故予以處理,防止事故危害進(jìn)一步擴(kuò)大,并立即向所在地政府或食品安全監(jiān)督管理部門報(bào)告事故發(fā)生情況。

  事故發(fā)生地的縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)按照食品安全事故應(yīng)急預(yù)案組織實(shí)施應(yīng)急救援工作,各食品安全監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)依照各自的職責(zé)及時(shí)采取應(yīng)急救援行動(dòng)。

  第二十一條 (食品安全事故責(zé)任調(diào)查)發(fā)生重大食品安全事故,食品安全綜合監(jiān)督部門應(yīng)當(dāng)立即組織有關(guān)部門開展事故的查處和責(zé)任調(diào)查,并向本級(jí)人民政府提出事故責(zé)任調(diào)查處理報(bào)告。

  食品安全事故責(zé)任調(diào)查,除了應(yīng)當(dāng)查明事故單位的責(zé)任外,還應(yīng)當(dāng)查明負(fù)有審查批準(zhǔn)和監(jiān)督管理職責(zé)的行政部門的責(zé)任。

  第四節(jié) 食品安全信息管理

  第二十二條 (信息管理制度)縣級(jí)以上人民政府建立食品安全信息管理和發(fā)布制度。

  各級(jí)食品安全綜合監(jiān)督部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)食品安全信息管理工作的組織協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)食品安全信息的匯總、分析和綜合性信息的發(fā)布工作。

  各食品生產(chǎn)、銷售和餐飲服務(wù)監(jiān)督管理部門負(fù)責(zé)其職責(zé)范圍內(nèi)相關(guān)食品安全信息的收集、報(bào)告、分析和發(fā)布工作。

  食品行業(yè)協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)本行業(yè)內(nèi)的食品安全信息的收集、分析和報(bào)送工作。

  第二十三條 (信息平臺(tái))食品安全綜合監(jiān)督部門負(fù)責(zé)建立統(tǒng)一的食品安全信息平臺(tái)。

  食品安全監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)在統(tǒng)一的食品安全信息平臺(tái)上發(fā)布相關(guān)食品安全信息。

  第二十四條 (信息通報(bào)、報(bào)送)食品安全監(jiān)督管理部門之間應(yīng)建立食品安全信息通報(bào)制度。

  食品生產(chǎn)、銷售和餐飲服務(wù)監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定及時(shí)向同級(jí)食品安全綜合監(jiān)督部門報(bào)送信息。

  食品安全監(jiān)督管理部門在向社會(huì)發(fā)布監(jiān)督抽檢結(jié)果前,應(yīng)通報(bào)同級(jí)食品安全綜合監(jiān)督部門和其他相關(guān)食品安全監(jiān)督管理部門。

  第二十五條 (新聞發(fā)布)重大食品安全事故的查處情況、重大活動(dòng)或重大節(jié)日期間的食品安全狀況和食品安全警示信息應(yīng)當(dāng)由食品安全綜合監(jiān)督部門組織統(tǒng)一發(fā)布。

  第二十六條 (信息發(fā)布要求)食品安全信息發(fā)布應(yīng)當(dāng)依法進(jìn)行,做到準(zhǔn)確、及時(shí)、客觀、公正。

  第二十七條 (食品安全信息發(fā)布內(nèi)容)食品安全信息發(fā)布的內(nèi)容包括:

 。ㄒ唬┦称钒踩煞ㄒ(guī)和食品安全標(biāo)準(zhǔn);

 。ǘ┦称钒踩O(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)、預(yù)警和食品抽查信息;

  (三)食品安全監(jiān)督管理信息;

  (四)不安全食品以及食品安全事故及查處信息;

  (五)其他食品安全信息。

  第三章 食品生產(chǎn)、銷售和餐飲服務(wù)

  第一節(jié) 食品生產(chǎn)

  第二十八條 (持證生產(chǎn)及其一般生產(chǎn)條件) 食品生產(chǎn)者應(yīng)當(dāng)具備國(guó)家規(guī)定的生產(chǎn)條件,依法取得許可證和營(yíng)業(yè)執(zhí)照。

  第二十九條 (按標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn))食品生產(chǎn)者應(yīng)當(dāng)按照標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn)。有國(guó)家或地方標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)符合國(guó)家或地方標(biāo)準(zhǔn),無(wú)國(guó)家或地方標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)符合經(jīng)標(biāo)準(zhǔn)化主管部門備案的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

  第三十條 (食品生產(chǎn)管理體系)食品生產(chǎn)者應(yīng)當(dāng)按規(guī)定建立食品安全管理體系,對(duì)食品生產(chǎn)進(jìn)行全過(guò)程監(jiān)控。

  第三十一條 (原料驗(yàn)收)食品生產(chǎn)者應(yīng)建立原料進(jìn)貨驗(yàn)收制度。食品原料驗(yàn)收合格后方可投入生產(chǎn)。禁止使用非食用原料生產(chǎn)食品。

  第三十二條 (生產(chǎn)記錄)食品生產(chǎn)者應(yīng)當(dāng)建立真實(shí)完整的生產(chǎn)檔案,內(nèi)容包括:

 。ㄒ唬┦称吩线M(jìn)貨驗(yàn)收記錄,載明食品原料的名稱、規(guī)格、批號(hào)、生產(chǎn)者、供貨者、購(gòu)貨數(shù)量、購(gòu)買日期、保質(zhì)期和儲(chǔ)藏或者保管條件要求;

 。ǘ┦称飞a(chǎn)記錄,載明投料情況、生產(chǎn)工藝參數(shù)和生產(chǎn)數(shù)量等;

 。ㄈ┦称窓z驗(yàn)記錄,載明食品及原料檢驗(yàn)情況和相關(guān)檢驗(yàn)數(shù)據(jù);

  (四)食品銷售記錄,載明食品銷售對(duì)象、數(shù)量和日期;

 。ㄎ澹┎缓细袷称诽幚碛涗洠d明不合格食品的生產(chǎn)日期、數(shù)量、原因和處理措施。

  生產(chǎn)檔案應(yīng)當(dāng)保存至食品保質(zhì)期滿后兩年,不得偽造生產(chǎn)檔案。

  第三十三條 (出廠檢驗(yàn))食品生產(chǎn)者生產(chǎn)的每批食品必須檢驗(yàn)合格后方可出廠、銷售。不具備檢驗(yàn)條件的食品生產(chǎn)者,應(yīng)當(dāng)委托有資質(zhì)的檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)對(duì)其生產(chǎn)的食品進(jìn)行檢驗(yàn)。

  第三十四條 (食品標(biāo)識(shí))食品標(biāo)簽和說(shuō)明書應(yīng)當(dāng)真實(shí)、清晰,符合法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的要求,不得有虛假、夸大的內(nèi)容,不得使用涉及疾病治療、診斷功能的用語(yǔ)。

  委托生產(chǎn)的食品應(yīng)當(dāng)標(biāo)明受委托生產(chǎn)企業(yè)的名稱、地址。

餐飲的管理制度7

  1、庫(kù)房由專人負(fù)責(zé)看管,管理人員須嚴(yán)格執(zhí)行此項(xiàng)制度

  2、庫(kù)房管理人員每日?qǐng)?zhí)行定時(shí)開庫(kù)發(fā)放原(物)料,按照公司規(guī)定發(fā)放時(shí)間予以配發(fā),任何單店必須執(zhí)行此項(xiàng)規(guī)定,過(guò)時(shí)庫(kù)管員可以拒不發(fā)放,所需原(物)料單店自行解決,或依據(jù)公司的庫(kù)房制度,給予過(guò)時(shí)領(lǐng)料單店主管50元/次的罰款。

  3、每日庫(kù)房發(fā)放原(物)料時(shí)間:11:00—11:30,17:00—17:30,如遇設(shè)備損壞等特殊情況時(shí),需要到庫(kù)領(lǐng)取新的配件,可以由單店部門主管直接與庫(kù)管人員取得聯(lián)系,告知發(fā)生情況,并說(shuō)明由單店主管安排指定人員姓名到庫(kù)領(lǐng)取設(shè)配,領(lǐng)取更新設(shè)備時(shí)須將損壞設(shè)備一同交到庫(kù)房,不方便直接替換的,則需在領(lǐng)取新設(shè)備后的'第一個(gè)物料申購(gòu)計(jì)劃單上報(bào)日(每周五前),將損壞設(shè)備交到庫(kù)房管理人員,如因管理不善造成損壞設(shè)備丟失的,則由損壞部門按照設(shè)備的進(jìn)貨價(jià)格予以罰單處理。

  4、各店的物料申購(gòu)計(jì)劃單于每周五前由單店部門主管填寫完畢,于周六上午11:00前交到辦公室主任處,辦公室主任依據(jù)庫(kù)房管理人員的庫(kù)房盤存數(shù)量和單店周應(yīng)使用數(shù)量總和進(jìn)行審核,簽字后交由采購(gòu)部進(jìn)行采購(gòu),庫(kù)房的庫(kù)存數(shù)量以預(yù)留各單店周使用量總和配備和補(bǔ)貨。

  5、庫(kù)管人員與酒店指定的前廳驗(yàn)貨員對(duì)采購(gòu)部購(gòu)進(jìn)原(物)料進(jìn)行驗(yàn)收和入庫(kù)工作。入庫(kù)時(shí)認(rèn)真核對(duì)采購(gòu)數(shù)量和質(zhì)量,并予以填寫入庫(kù)記錄單,詳細(xì)記錄購(gòu)進(jìn)原(物)料名稱及品牌(如需要),出庫(kù)時(shí)同樣記錄出庫(kù)記錄單,按照辦公室主任簽發(fā)的《單店申購(gòu)計(jì)劃單》數(shù)量,準(zhǔn)確的、有序的、詳細(xì)的記錄發(fā)放,定期予以核對(duì),避免出現(xiàn)不符現(xiàn)象,于周六前連同庫(kù)房補(bǔ)貨單一同交到辦公室主任處審核。

  6、庫(kù)房需要管理人員定期的進(jìn)行清理,保證庫(kù)房的清潔有序,按照物碼標(biāo)示整齊擺放,時(shí)刻檢查庫(kù)房的安全設(shè)施是否完好,應(yīng)保證每日的安全例行檢查,并填寫《庫(kù)房安全、清潔日檢表》。

  7、庫(kù)管人員在原(物)料入庫(kù)時(shí),須認(rèn)真核實(shí)購(gòu)進(jìn)物料情況,凡出現(xiàn)物料缺損與進(jìn)出記錄本不能核對(duì)的,或出現(xiàn)原料質(zhì)變不可用時(shí),缺損須由庫(kù)管人員按照缺損數(shù)額和店購(gòu)相同品牌自行彌補(bǔ)或罰單。

  8、除庫(kù)房管理員外,任何人不能在非領(lǐng)貨(物料)的時(shí)間私自進(jìn)出庫(kù)房,庫(kù)管人員須對(duì)進(jìn)出庫(kù)房人員做好監(jiān)督。

  9、如遇庫(kù)管人員休班或請(qǐng)假時(shí),庫(kù)管人員須提前同辦公室主任匯報(bào),同時(shí)與接班人員做好交接班工作,包括庫(kù)存數(shù)量及進(jìn)出情況,帶領(lǐng)接班人員巡視庫(kù)房,交接檢查表的填寫內(nèi)容及特殊記錄等。實(shí)行授權(quán)不受責(zé)的原則,接班人員不承擔(dān)缺損及相關(guān)責(zé)任,但接班人員需遵照庫(kù)房管理制度的相關(guān)規(guī)定及義務(wù)。

  10、本制度未盡事項(xiàng)可以補(bǔ)充,補(bǔ)充條款同樣有效。

餐飲的管理制度8

  調(diào)味料柜

  1、清理柜中存放的調(diào)料或罐頭,檢查是否過(guò)期,有無(wú)膨脹。

  2、用濕布擦洗柜內(nèi),如有污物用清洗劑擦凈。

  3、把罐頭和固體調(diào)料分別放入,罐頭類一定用濕布擦去灰塵,固體調(diào)料(如鹽、味精、胡椒等)放在不銹鋼盤中并檢查有無(wú)變質(zhì)、生蟲。

  4、標(biāo)準(zhǔn):碼放整齊,無(wú)雜物,清潔。

  配菜柜

  1、及時(shí)清除配菜臺(tái)處一切雜物。

  2、用干布隨時(shí)擦試墩面、刀和配菜臺(tái)上的水跡、血跡、污物等。

  3、保證配菜用的料罐內(nèi)用料的新鮮,用水泡的配料要經(jīng)常換水,料罐經(jīng)常倒換,用洗滌劑水刷干凈,用清水沖凈。

  4、原料換水后,加封保鮮紙,置冰箱保存。

  5、標(biāo)準(zhǔn):料罐干凈、整齊,用料新鮮衛(wèi)生,菜臺(tái)利落無(wú)油垢、無(wú)血跡、無(wú)水跡、無(wú)私人物品。

  鍋

  1、將鍋用大火燒至要見紅。

  2、放入清水池中用涼水沖。

  3、用刷子刷凈鍋內(nèi)的黑糊渣。

  4、標(biāo)準(zhǔn):干凈,沒糊點(diǎn),鍋沿沒黑灰。

  灶臺(tái)

  1、關(guān)掉所有的火。

  2、在灶臺(tái)面澆洗滌劑水后,用刷子刷灶臺(tái)上的每個(gè)角落和火眼周圍。

  3、用清水沖至灶臺(tái)上沒有泡沫;灶臺(tái)靠墻的擋板、開關(guān)處及灶箱的油垢一并弄干凈。

  4、標(biāo)準(zhǔn):灶臺(tái)干凈無(wú)油垢,熄火時(shí)無(wú)黑煙。

  漏水槽

  1、用刷子將槽內(nèi)的'雜物歸置漏斗上,提漏斗,將雜物倒入垃圾桶,安好漏斗。

  2、倒入少許洗滌劑,用刷子刷洗整個(gè)槽,再用清水沖凈。

  3、標(biāo)準(zhǔn):無(wú)雜物、無(wú)油垢、水流通暢。

  不銹鋼器具

  1、將器具放在水池內(nèi),倒入洗滌劑,擦洗油垢和雜物。

  2、用清水沖洗干凈至沒有泡沫,再用干布擦干。

  3、標(biāo)準(zhǔn):器具光亮,無(wú)油垢、水跡。

  調(diào)料架

  1、將調(diào)料罐移至一邊,用洗滌劑水將調(diào)料架和不銹鋼盤洗凈、擦干。

  2、把調(diào)料罐逐一清理,把余下的固態(tài)調(diào)料倒入洗凈并擦干的料罐。

  3、移回原處,碼放整齊。

  4、標(biāo)準(zhǔn):固態(tài)調(diào)料于液態(tài)調(diào)料后面,干凈無(wú)雜物,調(diào)料之間不混雜,料罐光亮。

  冷凍冰箱

  1、開門,清理出前日剩余原料。

  2、用洗滌劑水擦洗干凈、密封皮條、排風(fēng)口。

  3、清除冰箱里面底部的污物、菜湯及油污。

  4、用清水擦干凈所有原料。

  5、未用的原料重新更換保鮮紙。

  6、按照海、禽、肉分類,原料和半成品分類,依次碼放冰箱內(nèi),層次分明,不應(yīng)推放。`

  7、外部擦至無(wú)油、光亮。

  8、標(biāo)準(zhǔn):整齊、清潔、機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)正常,風(fēng)葉片干凈,水產(chǎn)品和禽肉類原料分開碼放,層次分明,密封皮條無(wú)油泥、血水異味,不得堆放,注意要放托盤注意除箱。

  恒溫冰箱

  1、開冰箱門,將剩余原料取出。_

  2、需用水泡的原料要換水,原料重新?lián)Q盤加保鮮紙。

  3、用濕布擦洗冰箱內(nèi)壁、貨架及風(fēng)葉片。

  4、用清水沖洗掉冰箱的污垢、血水,并擦干。

  5、擦洗密封皮條,使其無(wú)油污、霉點(diǎn)。

  6、將整理后的原料按照海、禽、肉分類,原材料和半成品分類放入冰箱,依次碼放,不要堆放。

  7、冰箱外用洗滌劑水擦后,用清水擦洗后再用干布擦干。

  8、標(biāo)準(zhǔn):內(nèi)外整齊、清潔,生熟分開,葷素原料分開,機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)正常,風(fēng)葉片干凈;冰箱內(nèi)無(wú)罐頭制品和私人物品。

  油古子

  1、觀察剩余的油是否變質(zhì)。

  2、將有用的剩油過(guò)細(xì)籮,油底倒掉,過(guò)好的油倒入古子里。

  3、臟油古子用洗滌靈洗凈后,用布擦干。

  4、標(biāo)準(zhǔn):光亮、干凈,油里無(wú)沉淀物,無(wú)異味。

  不銹鋼臺(tái)

  1、用濕布沾洗滌劑擦洗。

  2、用清水反復(fù)擦洗上面各部位的灰塵。

  3、桌布下部的架子和腿部一樣用干布擦干凈、光亮。

  4、標(biāo)準(zhǔn):無(wú)水跡、污物、油污、光亮不粘手。

  墻壁

  1、用濕布沾洗滌劑從上至下擦洗墻壁。

  2、細(xì)擦瓷磚的接茬。

  3、用濕布沾清水反復(fù)2-3次擦凈。

  4、擦干。

  5、標(biāo)準(zhǔn):光亮、清潔,無(wú)水跡油泥,不沾手。mg

  地面aydve

  1、用濕托布沾洗洗滌水,從廚房的一端橫向擦至另一端。

  2、用清水沖洗并托干。

  3、標(biāo)準(zhǔn):地面光亮、無(wú)油污、雜物,不滑,無(wú)水跡、煙頭。

  水池

  1、撿去里面雜物。

  2、用洗滌劑水或去污粉刷洗。

  3、用清水沖凈,外部擦干。

  4、標(biāo)準(zhǔn):無(wú)油跡、無(wú)異味。

  蒸箱

  1、關(guān)好蒸汽閥門。

  2、取出的屜架放入洗滌劑水中刷洗干凈后,用清水沖凈。

  3、用干布擦干凈蒸箱內(nèi)壁的油污。

  4、清除底部雜物,放入蒸屜架,關(guān)好門待用。

  5、標(biāo)準(zhǔn):箱內(nèi)干凈,無(wú)雜物,污跡,開關(guān)閥門使用有效,不漏氣。

  雞蛋筐

  1、生雞蛋無(wú)雞屎、草棍。

  2、塑料筐干凈。

  3、標(biāo)準(zhǔn):干凈。

  油煙罩

  1、先用濕布沾洗滌劑從上到下擦洗干凈油煙罩內(nèi)壁,油垢較厚處用小刀輕輕刮掉,再用洗滌劑水擦洗。

  2、用干凈的濕布反復(fù)擦至沒有油污。_

  3、標(biāo)準(zhǔn):煙罩內(nèi)外光亮,罩內(nèi)燈光明亮,無(wú)油跡。

  刀

  1、將刀在油石上磨亮、磨快后,用清水沖凈。

  2、用干布擦干后保存在箱內(nèi),不得亂放,保持通風(fēng)。

  3、標(biāo)準(zhǔn):刀鋒利,刀面無(wú)銹跡。

  墩子

  1、每天將墩子放入池中,熱水沖洗.

  2、擦干后豎放,保持通風(fēng)。

  3、標(biāo)準(zhǔn):墩面干凈、平整、無(wú)霉跡,不得落地存放。

  不銹鋼柜子

  1、取出柜內(nèi)物品。

  2、用溫洗滌水擦洗四壁及角落,再用清水擦凈擦干。

  3、要把放的東西整理利落、干凈依次放入柜內(nèi)。

  4、把門里外及柜子外部、底部、柜腿依次用干布擦去油污,再用清水擦凈后。

  5、標(biāo)準(zhǔn):柜內(nèi)無(wú)雜物,無(wú)私人物品,干凈、整潔,外部光亮、干爽。

  不銹鋼貨架

  1、用濕布沾洗滌劑從上至下擦干貨架各部位。

  2、標(biāo)準(zhǔn):面光亮,無(wú)油泥、無(wú)污跡。

  玻璃

  標(biāo)準(zhǔn):無(wú)油污、無(wú)水跡,明亮潔凈。

餐飲的管理制度9

  為規(guī)范餐飲具清洗消毒保潔工作,保障公眾餐飲安全,根據(jù)《食品安全法》、《食品安全法實(shí)施條例》和《餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督管理辦法》等法律、法規(guī)及規(guī)章,制定本管理制度。

  一、設(shè)置專用餐飲具清洗、消毒、保潔區(qū)域(或?qū)ig)及設(shè)備,清洗消毒設(shè)備設(shè)施的大小和數(shù)量應(yīng)能滿足需要。

  二、餐飲具清洗消毒水池應(yīng)專用,與食品原料、清潔用具及接觸非直接入口食品的工具、容器清洗水池分開。采用化學(xué)消毒的,至少設(shè)有3個(gè)專用水池。各類水池應(yīng)以明顯標(biāo)識(shí)標(biāo)明其用途。

  三、接觸直接入口食品的餐飲具使用前應(yīng)洗凈并消毒,不得使用未經(jīng)清洗、消毒的餐飲具。不得重復(fù)使用一次性餐飲具。

  四、餐飲具做到當(dāng)餐回收,當(dāng)餐清洗消毒,不得隔餐、隔夜。

  五、餐飲具應(yīng)首選熱力方法進(jìn)行消毒,嚴(yán)格按照“除殘?jiān)、洗滌溶液洗、清水沖、熱力消毒、保潔”的順序操作。使用化學(xué)藥物消毒的.嚴(yán)格按照除殘?jiān)⑾礈烊芤合、清水沖、消毒液浸泡、清水沖、保潔”的順序操作,并注意要徹底清洗干凈,防止藥物殘留。

  六、消毒后的餐飲具應(yīng)表面光潔、無(wú)油漬、無(wú)水漬、無(wú)異味、無(wú)泡沫、無(wú)不溶性附著物,符合有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

  七、消毒后的餐飲具及時(shí)放入保潔柜密閉保存?zhèn)溆。盛放消毒餐飲具的保潔柜要有明顯標(biāo)記,保潔柜應(yīng)當(dāng)定期清洗,保持潔凈。已消毒和未消毒的餐飲具應(yīng)分開存放。保潔柜內(nèi)不得存放其他物品。

  八、采購(gòu)使用集中消毒企業(yè)供應(yīng)的餐飲具,應(yīng)當(dāng)查驗(yàn)其經(jīng)營(yíng)資質(zhì),索取營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、消毒合格憑證;清洗消毒餐飲具用的洗滌劑、消毒劑必須符合國(guó)家有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求。

  九、洗刷消毒結(jié)束,及時(shí)清理地面、水池衛(wèi)生,及時(shí)清理泔水桶,做到地面無(wú)積水、池內(nèi)無(wú)殘?jiān)、泔水桶?nèi)外清潔。

  十、應(yīng)定期檢查消毒設(shè)備、設(shè)施是否處于良好狀態(tài),采用化學(xué)消毒的應(yīng)定時(shí)測(cè)量有效消毒濃度。專人做好餐飲具清洗消毒及檢查記錄。

餐飲的管理制度10

  第一條采購(gòu)食品添加劑,應(yīng)當(dāng)?shù)阶C照齊全的食品添加劑生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位或市場(chǎng)采購(gòu),實(shí)行專店購(gòu)買,并應(yīng)當(dāng)與供應(yīng)商簽訂包括保證食品添加劑安全內(nèi)容的采購(gòu)供應(yīng)合同。對(duì)采購(gòu)的食品添加劑應(yīng)當(dāng)索取并留存許可證、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、檢驗(yàn)合格報(bào)告(或復(fù)印件)以及購(gòu)物憑證。購(gòu)物憑證應(yīng)當(dāng)包括供應(yīng)者名稱、供應(yīng)日期和產(chǎn)品名稱、數(shù)量、金額等內(nèi)容。采購(gòu)進(jìn)口食品添加劑的,應(yīng)當(dāng)索取口岸進(jìn)口食品法定檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)出具的與所購(gòu)食品添加劑相同批次的食品檢驗(yàn)合格證明的復(fù)印件。

  第二條建立食品添加劑專用采購(gòu)臺(tái)賬。食品添加劑入庫(kù)應(yīng)當(dāng)如實(shí)記錄食品添加劑的名稱、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)單位、生產(chǎn)批號(hào)、保質(zhì)期、供應(yīng)者名稱及聯(lián)系方式、進(jìn)貨日期等。

  第三條建立食品添加劑專用使用臺(tái)賬。食品添加劑出庫(kù)使用應(yīng)當(dāng)如實(shí)記錄食品添加劑的名稱、數(shù)量、用途、稱量方式、時(shí)間等,使用人應(yīng)當(dāng)簽字確認(rèn)。食品添加劑的.購(gòu)進(jìn)、使用、庫(kù)存,應(yīng)當(dāng)賬實(shí)相符。

  第四條設(shè)立專區(qū)(或?qū)9瘢┵A存食品添加劑,并注明“食品添加劑專區(qū)(或?qū)9瘢┳謽印薄?/p>

  第五條配備專用天平或勺杯等稱量器具,嚴(yán)格按照包裝標(biāo)識(shí)標(biāo)明的用途用量或國(guó)家規(guī)定的用途用量稱量后使用,杜絕濫用和超量使用。

  第六條由專(兼)職人員負(fù)責(zé)食品添加劑采購(gòu)。采購(gòu)人員應(yīng)當(dāng)掌握餐飲服務(wù)食品安全法律和相關(guān)食品添加劑安全相關(guān)知識(shí)以及食品感官鑒別常識(shí)。餐飲服務(wù)單位主要負(fù)責(zé)人與負(fù)責(zé)食品添加劑采購(gòu)和餐飲加工配料的人員分別簽訂責(zé)任書。

  第七條食品安全管理員、廚師長(zhǎng)定期檢查食品添加劑采購(gòu)、索證索票、臺(tái)賬記錄、貯存及使用等情況。

  第八條食品添加劑專用采購(gòu)臺(tái)賬、使用臺(tái)賬以及索取的相關(guān)證照、產(chǎn)品檢驗(yàn)合格證明等要妥善保管,不得涂改、偽造,保存期限不得少于2年。

  第九條按照食品藥品監(jiān)管部門要求做好食品添加劑使用公示工作。公示欄應(yīng)按照規(guī)定懸掛,便于公眾了解相關(guān)信息。公示的信息要與實(shí)際使用的食品添加劑相符,不得提供虛假信息誤導(dǎo)消費(fèi)者。使用的食品添加劑有變化的要及時(shí)更換公示信息。

餐飲的管理制度11

  日常酒店管理制度是一套詳細(xì)規(guī)定酒店日常運(yùn)營(yíng)、員工行為、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)以及客戶滿意度提升的管理規(guī)則。它旨在確保酒店的高效運(yùn)作,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),維護(hù)品牌形象,并為員工提供明確的工作指導(dǎo)。

  內(nèi)容概述:

  1.員工行為規(guī)范:涵蓋員工的著裝、禮儀、溝通技巧等方面,確保員工以專業(yè)、友好的態(tài)度面對(duì)客人。

  2.客戶服務(wù)流程:定義從接待、入住、餐飲到退房的全程服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),確?蛻趔w驗(yàn)的一致性和優(yōu)質(zhì)性。

  3.設(shè)施設(shè)備管理:包括房間清潔、設(shè)施維護(hù)、安全檢查等,確保酒店設(shè)施的正常運(yùn)行和整潔衛(wèi)生。

  4.財(cái)務(wù)管理:規(guī)定賬目處理、成本控制、預(yù)算管理等,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)健康和盈利目標(biāo)。

  5.培訓(xùn)與發(fā)展:設(shè)立員工培訓(xùn)計(jì)劃,提升員工技能和服務(wù)水平,促進(jìn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展。

  6.應(yīng)急處理程序:制定應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的`預(yù)案,如火災(zāi)、醫(yī)療急救等,保障客人和員工的安全。

  7.市場(chǎng)營(yíng)銷策略:包括定價(jià)、促銷、合作伙伴關(guān)系等,以吸引和保留客戶。

餐飲的管理制度12

  一、基本要求

  適用范圍凡在任職滿30天以上者,正式任用員工皆適用以下制度。

  二、工資結(jié)構(gòu)

  基本工資+績(jī)效工資+加班工資+額外獎(jiǎng)懲金+全勤獎(jiǎng)+工齡工資+餐損

  a、基本工資:

  根據(jù)個(gè)人能力及對(duì)酒店貢獻(xiàn)大小分別而定,崗位不同工資不同。

  b、績(jī)效工資:

  當(dāng)月該樓層超標(biāo)營(yíng)業(yè)額中的純利潤(rùn)的40%由樓層員工(包括廚房)平均分配。

  c、加班工資:

  員工有效完成十小時(shí)的工作時(shí)間(不含吃飯、培訓(xùn)時(shí)間)以外的工作時(shí)間,按每小時(shí)1.5元算加班工資。

  備注:

  1、上班時(shí)間按季節(jié)變化而定

  冬季一樓上午9:30——14:30下午16:30——21:30

  三樓上午10:00——14:30下午16:30——22:00

  夏季一樓上午9:00——14:30下午17:00——21:30

  三樓上午9:30——14:30下午17:00——22:00

  2、早餐:廚房開飯時(shí)間為8:30,餐廳開飯時(shí)間為9:00,9:30早餐結(jié)束。

  3、半小時(shí)以內(nèi)不計(jì)加班或補(bǔ)鐘。

  4、可按生意狀況給員工補(bǔ)鐘。

  5、員工不得拒絕加班。

  6、包房加班按1桌/1小時(shí)2桌/1.5小時(shí)計(jì)算。

  d、額外獎(jiǎng)懲金

  1、獎(jiǎng)金:員工在當(dāng)月工作表現(xiàn)中可起到積極帶頭作用(典型事例)酒店給予員工的鼓勵(lì)現(xiàn)金獎(jiǎng)叫獎(jiǎng)金。

  2、罰款:員工在當(dāng)月工作表現(xiàn)中,工作態(tài)度惡劣,破壞環(huán)境設(shè)施或集體形象,酒店給予員工的`罰款。(罰款視事情輕重而定)。

  3、全勤獎(jiǎng):凡員工按每月例休兩天外出勤不請(qǐng)假、不遲到、不早退。無(wú)曠工記錄者,酒店給予10元全勤鼓勵(lì)獎(jiǎng)。

  4、工齡工資:凡滿半年的員工,酒店為其設(shè)定30元工齡工資,依次類推。

  5、餐損:各部門餐具無(wú)原因消失、破損,酒店采取公共賠償叫當(dāng)月餐損。包括所有管理人員。

  三、福利結(jié)構(gòu)

  1、模范員工獎(jiǎng)

  2、微笑明星獎(jiǎng)

  3、介紹獎(jiǎng)

  4、獎(jiǎng)學(xué)金

  5、禮金及慰問(wèn)金

  6、節(jié)日獎(jiǎng)金

  7、年終獎(jiǎng)

  a、模范員工獎(jiǎng)

  每月由部門負(fù)責(zé)依工作敬業(yè)且態(tài)度考核成績(jī)中挑選兩名工作表現(xiàn)優(yōu)異者,再由該部門員工投票在其中選取最佳模范員工,于每月月初在例會(huì)中表?yè)P(yáng)并頒發(fā)50元餐券一張,以激勵(lì)員工士氣。

  b、微笑明星獎(jiǎng)

  為加強(qiáng)顧客對(duì)本酒店有良好的印象并培養(yǎng)同事之間默契,增加各部門之間配合度,原則上每月由各部門負(fù)責(zé)人挑選兩到三名最禮貌、微笑服務(wù)做的最優(yōu)秀者,再由部門員工投票在其中選取最佳微笑明星,于每月月初在例會(huì)中表?yè)P(yáng)并頒發(fā)20元餐券一張,以茲鼓勵(lì)。

  c、介紹獎(jiǎng)

  酒店所屬各部門人員介紹他人到本酒店工作,并經(jīng)總經(jīng)理面試考核任用滿六個(gè)月以上且無(wú)嚴(yán)重違反酒店制度者,則給予介紹人獎(jiǎng)50元獎(jiǎng)券一張,但未滿六個(gè)月即離職者,則不給予發(fā)放核發(fā)獎(jiǎng)券,應(yīng)于被介紹人滿六個(gè)月后的次月初獎(jiǎng)勵(lì)給該員工。

  d、獎(jiǎng)學(xué)金

  為鼓勵(lì)在任職人員發(fā)揮所長(zhǎng),每年由經(jīng)理從各部門挑選一名表現(xiàn)優(yōu)異員工送往外地帶薪學(xué)習(xí),且學(xué)費(fèi)可由酒店報(bào)銷,但在學(xué)前員工要與酒店簽定相關(guān)勞動(dòng)合同。

  e、禮金及慰問(wèn)

餐飲的管理制度13

  1.目的

  為給公司員工營(yíng)造安全、衛(wèi)生、舒適的居住環(huán)境,在工作之余得到充分的放松和休息,特制訂本制度。

  2.適用范圍

  適用于鑫隆坊所有員工。

  3.職責(zé)

  3.1本制度由名鼎軒餐飲有限公司統(tǒng)一編制,經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后予以實(shí)施。

  3.2宿舍長(zhǎng):負(fù)責(zé)宿舍的日常管理。

  3.3員工:入住宿舍的所有員工須遵守本制度。

  4.內(nèi)容

  4.1入住

  4.1.1凡公司正式員工均可向部門負(fù)責(zé)人申請(qǐng)入住員工宿舍,所有入住宿舍的員工需在手續(xù)辦理齊全后方可入住。

  4.1.2入住流程:申請(qǐng)人填寫《員工宿舍申請(qǐng)單》,交部門負(fù)責(zé)人審核,餐飲部經(jīng)理簽字批準(zhǔn)后,宿舍長(zhǎng)根據(jù)實(shí)際情況安排入住房間與床號(hào),宿舍長(zhǎng)留存《員工宿舍申請(qǐng)單》備案并做好《宿舍人員信息登記表》的登記與更新。

  4.1.3公司宿舍實(shí)行宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,宿舍長(zhǎng)由民主選舉或委任產(chǎn)生。宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)安排宿舍衛(wèi)生值日表,監(jiān)督衛(wèi)生值日員工作,檢查房間設(shè)施, 申報(bào)日常維修, 檢查排除安全隱患,安排入職人員床位, 清點(diǎn)離職人員物品,組織宿舍定期衛(wèi)生大掃除等。

  4.1.4入住員工必須服從宿舍長(zhǎng)安排的房間和床位,未經(jīng)批準(zhǔn)不得私自更換床位、房間。如需調(diào)換房間或床位,須填寫《宿舍床位調(diào)換申請(qǐng)單》,宿舍長(zhǎng)簽字同意后方可調(diào)換,床位、房間號(hào)有變動(dòng)時(shí),宿舍長(zhǎng)應(yīng)于每月30日/31日將《宿舍床位調(diào)換申請(qǐng)單》交分管主管備案。

  4.1.5為保證員工宿舍的安全及規(guī)范化管理,所有入住員工不得留宿宿舍以外的人員,一經(jīng)查實(shí),將進(jìn)行退宿處理。

  4.1.6宿舍所耗費(fèi)的水、電費(fèi)用,由宿舍成員分?jǐn),按照自然結(jié)算周期統(tǒng)一結(jié)算,每月從個(gè)人工資當(dāng)中扣除。水、電不得浪費(fèi),隨手關(guān)燈及水龍頭。

  4.3紀(jì)律管理

  4.3.1入住員工必須遵守宿舍作息時(shí)間,夜間最遲不得遲于23:00前返回宿舍(注意關(guān)閉大門),如有特殊情況不能按時(shí)返回或不回宿舍,必須提前告知宿

  餐飲部后廚各操作區(qū)域衛(wèi)生控制

  舍長(zhǎng)且必須注意自身安全,如因在外晚歸出現(xiàn)事故,責(zé)任自負(fù)。

  4.3.2員工在住宿期間,無(wú)特殊情況當(dāng)月累計(jì)不在宿舍住宿時(shí)間超過(guò)7天者,按自動(dòng)放棄住宿權(quán)力,宿舍管理人員有權(quán)責(zé)令其將東西搬出,退出員工宿舍,同時(shí)安排他人住入。

  4.3.3入住員工晚上下班回宿舍時(shí)嚴(yán)禁作出干擾鄰里休息的行為,不得大聲喧嘩、吵鬧、游泳、放高音響音量等。

  4.3.4宿舍區(qū)不能成為違法窩點(diǎn),嚴(yán)禁酗酒、拉幫結(jié)派、打架、偷盜、賭博、吸毒、色情等違法亂紀(jì)活動(dòng)。

  4.3.5各宿舍男女員工不得擅自進(jìn)入異性宿舍,如有事情應(yīng)找各宿舍長(zhǎng)說(shuō)明情況,辦完事后立即離開,4.4安全管理

  4.4.1宿舍內(nèi)不得擅自加裝使用1500W以上的電器,不私拉亂接電線,不使用漏電電器。 嚴(yán)禁自行改裝電源插座、更改線路電制。

  4.4.2注意宿舍安全,嚴(yán)禁攜入易燃易爆物品,室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品。

  4.4.3入住員工不得于床上抽煙,煙灰、煙蒂不得丟棄地上,煙灰缸應(yīng)妥善放置。

  4.4.4入住員工不得于宿舍區(qū)室外或室內(nèi)墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘掛物品。打釘容易觸碰線路,引發(fā)線路問(wèn)題甚至生命安全問(wèn)題。

  如有親人朋友到宿舍探訪時(shí),被探訪人須提前告知宿舍長(zhǎng),并且在23:00前離宿,探訪人須遵守公司所有相關(guān)規(guī)定,如有違紀(jì)行為由被探訪人承擔(dān)違紀(jì)責(zé)任。

  4.5物品管理

  4.5.1宿舍配備的設(shè)施物品,由宿舍長(zhǎng)進(jìn)行監(jiān)管。員工不得私自拆換、占用、損壞或變賣。

  4.5.2入住員工不得隨意改造或變更房?jī)?nèi)設(shè)施,不得調(diào)換或損壞宿舍公共財(cái)產(chǎn)及設(shè)施。宿舍內(nèi)公共設(shè)施,非自然損壞的由責(zé)任人照價(jià)賠償,不能明確責(zé)任歸屬的由宿舍內(nèi)人員平攤賠償費(fèi)用,自然損壞及時(shí)報(bào)公司維修。

  4.5.3宿舍內(nèi)個(gè)人物品須按規(guī)定擺設(shè),不許亂掛、亂放。離開宿舍須鎖好房門,貴重物品(如現(xiàn)金、貴重飾品、證件及其他物品等)應(yīng)注意妥善保管,遺失自行負(fù)責(zé)。

  4.5.4.入住員工不得在宿舍私藏任何公司物品。

  4.7衛(wèi)生管理

  4.2.1每月1號(hào)由宿舍長(zhǎng)制定宿舍衛(wèi)生值日表,在宿舍張貼一份,并對(duì)各房間通知到位。

  餐飲部后廚各操作區(qū)域衛(wèi)生控制

  4.2.2宿舍全體人員按照宿舍長(zhǎng)安排的值日表輪流充當(dāng)衛(wèi)生值日員,衛(wèi)生值日員負(fù)責(zé)當(dāng)天的宿舍衛(wèi)生打掃和保潔,提醒各員工按要求整理個(gè)人床鋪、物品,力求整齊整潔,離開宿舍時(shí)負(fù)責(zé)檢查門、窗、燈是否關(guān)掉,并有權(quán)監(jiān)督其他同事講究個(gè)人衛(wèi)生。

  4.2.3公共區(qū)域的衛(wèi)生由宿舍長(zhǎng)統(tǒng)一分配打掃,每周需進(jìn)行一次大掃除。

  4.2.3衛(wèi)生管理

  1、員工入住期間,應(yīng)維護(hù)本舍環(huán)境清潔,輪流打掃衛(wèi)生,宿舍長(zhǎng)每天對(duì)值日人員進(jìn)行督導(dǎo)。

  2、 宿舍衛(wèi)生做到“八凈”、“六無(wú)”!鞍藘簟奔吹孛妗Ρ、衣柜、門窗、玻璃、床、衛(wèi)生間、洗面盆等每天擦洗干凈!傲鶡o(wú)”即無(wú)灰塵、無(wú)痰跡、無(wú)水跡、無(wú)果皮紙屑、無(wú)垃圾、無(wú)異味。違者樂捐5元/次。

  3、床上用品做到“三齊”:即每天被褥疊放整齊,床單拉平整齊,枕頭擺放整齊。違者樂捐5元/次。

  4、保持墻壁清潔,做到“四無(wú)”,嚴(yán)禁“四亂”。即做到無(wú)蜘蛛網(wǎng),無(wú)污跡,無(wú)手、腳印。嚴(yán)禁亂釘釘子,亂掛雜物,亂貼字畫,亂扯繩子,違者樂捐5元/次。

  5、使用和保管好電器,按要求開關(guān)空調(diào),嚴(yán)禁晝夜長(zhǎng)明燈。用電器出現(xiàn)異常或損壞應(yīng)及時(shí)報(bào)修,并說(shuō)明責(zé)任。做到人離燈滅。違者視情節(jié)樂捐10元/次。

  6、注意室內(nèi)通風(fēng)。每天根據(jù)天氣情況啟閉窗。正常天氣時(shí),開窗通風(fēng)。

  7、室內(nèi)清理的垃圾必須袋裝,每天及時(shí)送到垃圾桶里。不準(zhǔn)將室內(nèi)垃圾隨便掃在走廊公共區(qū)內(nèi)堆放。違者樂捐5元/次,屢教不改者樂捐金額倍數(shù)增長(zhǎng)。

  8、保持宿舍、走廊、樓梯和扶手的清潔。不能亂丟雜物,亂吐泡泡糖,亂畫墻壁,不得亂潑污水等。違者樂捐5-10元/次。

  9、保持衛(wèi)生間、浴室和洗手間的衛(wèi)生。便后要放水沖洗。洗發(fā)精等包裝袋要放在垃圾箱內(nèi)。下水道口如有堵塞現(xiàn)象要及時(shí)清除,嚴(yán)禁將雜物剩飯等倒入廁所及排水管道。違者樂捐20元/次。

  10、宿舍內(nèi)外禁止養(yǎng)寵物,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),驅(qū)離宿舍并對(duì)當(dāng)事人予以50-100元的樂捐。

  11、宿舍內(nèi)物品擺放應(yīng)由宿舍內(nèi)員工進(jìn)行整理,凡私人物品亂放者,宿舍雜物亂堆者,給予拍攝曝光,連續(xù)三次不改,樂捐20元/次。

  12、各宿舍實(shí)行門前三包,垃圾倒入指定的垃圾筒里,隨意朝樓下丟垃圾每次罰款20元,門前有垃圾者每次罰款5元。

  4.2.4宿舍長(zhǎng)每天應(yīng)對(duì)值日人員進(jìn)行督導(dǎo),衛(wèi)生不合格者,有權(quán)要求其整改或重新打掃。

  餐飲部后廚各操作區(qū)域衛(wèi)生控制

  4.7對(duì)不遵守上述4.1-4.6條規(guī)定的人員,宿舍長(zhǎng)有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重情況對(duì)當(dāng)事人給予5-100元的.罰款,或處以打掃公共區(qū)域1周-1月的處罰,所有樂捐金額、成長(zhǎng)基金單均需交至店鋪財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人用于改善宿舍居住環(huán)境和物品添置,情節(jié)嚴(yán)重者或?qū)医滩桓恼邉耠x退出員工宿舍。

  4.8退宿管理

  4.8.1入住員工欲遷出宿舍,應(yīng)填寫《退宿申請(qǐng)單》辦理遷出手續(xù),并將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈,所攜出的物品由宿舍長(zhǎng)組織相關(guān)人員在場(chǎng),確認(rèn)均系個(gè)人物品,給予放行。

  4.8.2離職員工(包括自離、辭職、免職等)需在3個(gè)工作日內(nèi)辦理完退宿手續(xù),并憑《退宿申請(qǐng)單》辦理離職手續(xù)。

  5.星級(jí)宿舍評(píng)比

  5.1 評(píng)比時(shí)間及方式

  5.1.1評(píng)比時(shí)間:每月2次,不定期抽查;

  5.1.2 評(píng)比成員:分管主管、部門負(fù)責(zé)人。

  評(píng)比方式:按照衛(wèi)生評(píng)比細(xì)則,根據(jù)兩次抽查結(jié)果進(jìn)行匯總,評(píng)選出兩次總分。

  評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)見《員工宿舍衛(wèi)生檢查評(píng)分表》

  5.1.3 評(píng)比得分 = 日常得分*30% + 抽查得分*70%;日常得分滿分100分,違紀(jì)一次扣除5分,由宿舍長(zhǎng)統(tǒng)計(jì)。

  5.2評(píng)比結(jié)果的處理

  5.2.1 評(píng)比結(jié)果得分最高的寢室被評(píng)為“月度優(yōu)秀寢室”,頒發(fā)流動(dòng)紅旗,并予以現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)200元;

  5.2.2 評(píng)比結(jié)果得分最低的寢室將在員工大會(huì)上通報(bào)批評(píng)并打掃宿舍公共區(qū)域衛(wèi)生一個(gè)月。

  5.3若當(dāng)月所有寢室平均分均高于80分,則取消“最差寢室”。

  5.4 其他

  任何宿舍成員應(yīng)積極配合宿舍抽查,若有不配合行為,其所在寢室自動(dòng)成為當(dāng)月最差寢室。

  6.附則

  5.1.本制度每年修訂一次,由根據(jù)外部環(huán)境變化、公司內(nèi)部實(shí)施部門情況提出修訂方案,本制度的修訂、終止權(quán)歸公司總經(jīng)辦。

  5.2.本制度的解釋權(quán)歸公司,經(jīng)總經(jīng)理簽字批準(zhǔn)后執(zhí)行。

餐飲的管理制度14

  酒店籌備管理制度旨在確保酒店從初期規(guī)劃到開業(yè)運(yùn)營(yíng)的全過(guò)程高效、有序進(jìn)行,包括人員配置、設(shè)施設(shè)備采購(gòu)、裝修設(shè)計(jì)、市場(chǎng)調(diào)研、預(yù)算控制、開業(yè)策劃等多個(gè)環(huán)節(jié)。

  內(nèi)容概述:

  1.項(xiàng)目啟動(dòng):明確酒店定位,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,制定可行性研究報(bào)告。

  2.設(shè)計(jì)與規(guī)劃:確定裝修風(fēng)格,進(jìn)行室內(nèi)設(shè)計(jì)及功能布局規(guī)劃。

  3.施工管理:監(jiān)控工程進(jìn)度,確保質(zhì)量和安全,協(xié)調(diào)各方資源。

  4.采購(gòu)與安裝:購(gòu)置設(shè)施設(shè)備,組織安裝調(diào)試,確保運(yùn)營(yíng)需要。

  5.人力資源:招聘培訓(xùn)員工,建立薪酬福利制度,制定組織架構(gòu)。

  6.營(yíng)銷推廣:策劃開業(yè)活動(dòng),制定營(yíng)銷策略,建立品牌形象。

  7.預(yù)算與財(cái)務(wù):控制成本,編制財(cái)務(wù)預(yù)算,進(jìn)行資金調(diào)度。

  8.開業(yè)準(zhǔn)備:進(jìn)行試運(yùn)營(yíng),解決潛在問(wèn)題,確保開業(yè)順利。

餐飲的管理制度15

  能源在許多地區(qū)日漸昂貴,有時(shí)甚至很難得到,由于能源逐漸增高,為維持餐廳利潤(rùn),減少能源消耗勢(shì)在必行。合理有效地使用能源,是餐廳值班管理的一個(gè)重要工作,也是餐廳每月控制公用事業(yè)費(fèi)支出的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。良好的能源管理會(huì)給我們餐廳帶來(lái)如下益處:

  1、公用事業(yè)費(fèi)(能源費(fèi)用)支出的減少,即餐廳可控制費(fèi)用的減少,可控制利益的增加;

  2、用餐環(huán)境的改善和優(yōu)化,提供顧客一個(gè)愉悅的用餐經(jīng)驗(yàn);

  3、延長(zhǎng)機(jī)器設(shè)備的使用壽命;

  4、避免不安全狀況的發(fā)生,保護(hù)顧客和員工的安全;

  5、此操作檔案的目的在于告訴人員如何做好餐廳的水、電、煤氣的能源管理。

  通過(guò)本主題學(xué)習(xí),我們將從以下面得到幫助:

  一、能源成本管理系統(tǒng)

  1、能源調(diào)查

  在每半年使用冷氣及暖氣的季節(jié)時(shí),管理組應(yīng)進(jìn)行一次完整的餐廳能源調(diào)查。已經(jīng)完成設(shè)備訓(xùn)練的管理組是理想的負(fù)責(zé)人,可指定為“設(shè)備執(zhí)行經(jīng)理”

  能源調(diào)查可顯示餐廳所執(zhí)行的能源管理原則,可了解哪項(xiàng)設(shè)備,對(duì)建立良好能源管理的影響最大,并可提示餐廳對(duì)能源使用的警覺性。它也能協(xié)助你,發(fā)現(xiàn)目前或潛在能源浪費(fèi)問(wèn)題,并加以修正或預(yù)防,以盡量維持最低的能源成本。

  改正效率不足的錯(cuò)誤后,應(yīng)保存完整的表格記錄,以做為餐廳能源情況的“成績(jī)單”。請(qǐng)研究餐廳最近的能源調(diào)查報(bào)告。如果餐廳尚未實(shí)施此種制度,請(qǐng)立即實(shí)行。

  2、能源盤存

  如同其他原料一般,能源也可以盤存

  餐廳應(yīng)有衡量能源使用的定期計(jì)劃,并比較現(xiàn)在與去年同期的使用量。盤存各類能源應(yīng)使用的計(jì)算單位如下:

  水:立方米m

  電:千瓦小時(shí)KWH

  煤氣:立方米m

  能源盤存計(jì)劃應(yīng)集合餐廳所有人員的.努力,所以,應(yīng)每月公布結(jié)果,讓每位員工知道成效如何。讓所有人員了解,你為控制能源而付出的努力,是非常重要的,因?yàn),維持能源成本的成功與否,全有賴于餐廳各人員的合作程度而定。以下為能源盤存系統(tǒng)的方法:

 。1)、建立餐廳基本用量

  各家餐廳保存每年的能源使用情況表(見表1),并根據(jù)每年各月營(yíng)業(yè)額預(yù)估做出每月的水、電、煤氣的計(jì)劃使用費(fèi)用。同時(shí),將每月實(shí)際發(fā)生的使用量畫在能源使用圖(可使用方格紙)上,并將此張貼公布。你可于同一圖表上顯示去年同期的實(shí)際使用量比較,讓每位員工都了解能源管理的成效。(見能源使用圖范例)

 。2)、色點(diǎn)系統(tǒng)

  色點(diǎn)系統(tǒng)是餐廳利用控制照明、空調(diào)等設(shè)備開啟設(shè)備關(guān)閉的能源管理系統(tǒng)。使用色點(diǎn)系統(tǒng),可將色點(diǎn)貼在照明設(shè)備配電盤及開關(guān)、空調(diào)配電盤及開關(guān)上,如此可便于管理組節(jié)省能源的使用。

  在照明設(shè)備配電盤及開關(guān)上,先決定哪一個(gè)開關(guān)控制照明設(shè)備的哪一部分并記錄下來(lái),以做為日后的參考。決定哪些照明設(shè)備是須于營(yíng)業(yè)時(shí)段持續(xù)打開,而哪些電源可于某些時(shí)段關(guān)閉,以節(jié)約能源。然后,貼上標(biāo)示及色點(diǎn)來(lái)區(qū)分。

  建議照明設(shè)備的色點(diǎn)如下:

  紅色-------所有時(shí)段都要開(夜間防盜燈等等)

  藍(lán)色-------當(dāng)員工到達(dá)餐廳時(shí)開啟,離時(shí)關(guān)掉(開店、打烊清潔燈、經(jīng)理室門口燈等等)

  綠色-------開始營(yíng)業(yè)時(shí)開啟,營(yíng)業(yè)結(jié)束后關(guān)閉(如大廳用餐區(qū)等等)

  黃色-------黃昏時(shí)或需要時(shí)開啟,營(yíng)業(yè)結(jié)束后關(guān)閉(如戶外招牌等等)

  建議空調(diào)設(shè)備的色點(diǎn)如下:

  綠色--------開始營(yíng)業(yè)時(shí)開啟,營(yíng)業(yè)結(jié)束后關(guān)閉

  藍(lán)色--------當(dāng)員工到達(dá)餐廳時(shí)開啟,離開餐廳時(shí)關(guān)閉

  黃色--------需要時(shí)打開(如未開放之樓面的空調(diào)等等)

  節(jié)約能源成本的重點(diǎn)在于隨時(shí)將可關(guān)掉的電源關(guān)掉。必須確定所有的管理組成員都了解餐廳的色點(diǎn)系統(tǒng)的重要性,并會(huì)使用。

 。3)、設(shè)備開啟時(shí)間表

  關(guān)掉無(wú)需使用的設(shè)備可節(jié)約能源。關(guān)鍵便在于每日或每周營(yíng)業(yè)額低的時(shí)段中,找出哪些設(shè)備是不需要開啟的。為生產(chǎn)區(qū)、服務(wù)區(qū)各項(xiàng)設(shè)備擬定“設(shè)備開機(jī)時(shí)間表”(見表2范例),以餐廳的營(yíng)業(yè)形態(tài)為基礎(chǔ)。并另行準(zhǔn)備一份“設(shè)備關(guān)機(jī)時(shí)間表”,以因應(yīng)其它狀況,例如午后低峰時(shí)或處于嚴(yán)寒天氣時(shí)等等。

  為生產(chǎn)區(qū)、服務(wù)區(qū)中所有電器、煤氣設(shè)備擬定開機(jī)時(shí)間表,是減低電力需求的真正機(jī)會(huì),這些設(shè)備其暖機(jī)耗電量比達(dá)到作業(yè)溫度所耗的電量更多。一次啟動(dòng)一項(xiàng)設(shè)備,等暖機(jī)結(jié)束后,再開啟另一項(xiàng)設(shè)備可用電量減至最低。

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