幼兒園各項制度

　　在現(xiàn)在社會，很多場合都離不了制度，制度具有使我們知道，應該做什么，不應該做什么，懲惡揚善、維護公平的作用。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的呢？下面是小編收集整理的幼兒園各項制度，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　幼兒園各項制度 篇1

　　一、幼兒園環(huán)境衛(wèi)生

　　1、由幼兒園消毒人員做好消殺記錄，分管領(lǐng)導督促消毒工作。

　　2、園內(nèi)各教室、辦公室、公共區(qū)域，堅持每天兩次小掃除，每周一、三大掃除。每天有充足時間打開門窗，保持室內(nèi)空氣流通。

　　3、幼兒園消毒人員負責進行每周一、三對校園內(nèi)進行定期消毒、并做好滅“四害”工作。

　　4、如發(fā)現(xiàn)園內(nèi)、社區(qū)等地發(fā)生類似傳染病病例，按幼兒園安排做好專項消毒工作。

　　5、各班、各辦公室飲水機由值班人員進行保潔、消毒工作。

　　6、食堂工作人員按食堂衛(wèi)生規(guī)定的要求，做好消毒工作。

　　二、個人衛(wèi)生

　　1、兒童應做到勤剪指甲、勤洗手、勤洗澡、勤換衣服。

　　2、兒童飲水必須自帶茶杯，嚴禁飲用生水。

　　3、教育兒童做到飯前便后要洗手。

　　4、幼兒園洗手設施及時放置消毒肥皂或洗手液。

　　幼兒園各項制度 篇2

　　一、家長委員會制度

　　1、各班推薦一名家長代表，組成家委會委員。

　　2、每學年召開1-2次會議，有必要時可隨時召開。

　　3、發(fā)揮家園間的橋梁作用，積極向家長們宣傳幼兒園辦園思想、目標和主要業(yè)績。家長代表主動對幼兒園的保教工作，提出寶貴意見。

　　4、根據(jù)情況，每學年增補新的家長委員會委員。

　　二、家園聯(lián)系制度

　　1、新生入園前后，與家長取得聯(lián)系，了解幼兒身體健康狀況及個性特點。

　　2、利用家長接送幼兒的時間，與家長交流幼兒在家、園的表現(xiàn)。

　　3、利用家長園地，公布每月教學活動計劃、介紹家教方法和保健常識。

　　4、每學期向家長開放一次半日活動，增進家園溝通。

　　5、每年對新生家長舉辦一屆家長學校，介紹幼兒園一日活動及家教保健方法。

　　6、對因病缺席的幼兒，要與家長取得聯(lián)系，了解幼兒健康狀況。

　　7、幼兒在園期間發(fā)生異常狀況，要及時通知家長，并配合做好處理工作。

　　三、家長開放日制度

　　1、每學期以年級組為單位分別向家長開放一次半日活動

　　2、制定開放日活動計劃，總結(jié)全班幼兒在園表現(xiàn)及其發(fā)展情況，開放活動時間向家長全面匯報，主動征求家長意見。

　　3、做好開放日活動資料收集，按時上報。

　　4、對個別特殊幼兒的家長，可不定期開放，以便共同配合教育。

　　四、家訪制度

　　1、每學年開學前，對招收的`新生，逐戶走訪，了解其家庭狀況、幼兒個性特點。

　　2、對老生，每學年普訪一次，了解、交流幼兒在家在園表現(xiàn)，取得家長支持，共同搞好教育。

　　3、對缺席三天以上的幼兒，與家長聯(lián)系后，及時上門家訪。

　　4、家訪時嚴格遵守師德規(guī)范，注重教師良好形象

　　五、學生家長滿意度調(diào)查制度

　　1、調(diào)查目的：

　　為更好地了解和收集學生家長的意見和建議，以便進一步完善和不斷改進我園的教育教學和管理工作，從而落實上級有關(guān)文件精神，促使廣大教職工按照教師職業(yè)道德規(guī)范要求工作，辦好人民滿意的教育，特制訂本制度。

　　2、適用范圍：

　　本制度適用于全體在園學生家長。

　　3、調(diào)查原則：

　�、拧⒄鎸嵭栽瓌t：做到公開、公正、公平，以取得家長真實意見，并客觀公正的發(fā)布調(diào)查結(jié)果。

　�、啤⒈Ｃ苄栽瓌t：

　　調(diào)查采取無記名形式，所有問卷由幼兒園家委會辦公室保存，其他人無權(quán)進行查閱。

　�、�、有效性原則：

　　滿意度調(diào)查結(jié)束后，需及時匯總反饋，對涉及的問題學校要及時研究解決。

　　3、調(diào)查內(nèi)容、方式、時間、組織：

　�、拧⒄{(diào)查內(nèi)容：幼兒園教育教學環(huán)境、幼兒生活條件、教師工作作風、班主任及任課教師工作情況、幼兒園后勤管理情況、幼兒園管理方式及整體工作、家長對幼兒園發(fā)展的意見等與學生發(fā)展密切相關(guān)的內(nèi)容。

　　⑵、調(diào)查方式：①采取無記名問卷調(diào)查的方式調(diào)查；②采用定期與不定期、綜合與專題相結(jié)合的方式進行。

　　⑶、調(diào)查時間：調(diào)查每學期末由家委會組織一次，以準確反映幼兒園辦學的家長滿意狀況。

　�、�、組織機構(gòu)：學生家長滿意度調(diào)查由幼兒園家委會組織進行。

　　5、調(diào)查結(jié)果的公示：

　　對幼兒園滿意度調(diào)查結(jié)果須向廣大家長公示，公示時間不少于5個工作日，以確保家長的知曉率。對有疑問的家長，相關(guān)部門要做好解釋工作。

　　幼兒園各項制度 篇3

　　一、熱愛幼兒教育事業(yè)，貫徹黨的教育方針，執(zhí)行幼兒園園規(guī)和各項制度，堅持教養(yǎng)并重，全面提高幼兒素質(zhì)。

　　二、熱愛幼兒、尊重幼兒，面向全體幼兒，堅持正面教育，嚴禁體罰和變相體罰幼兒，使幼兒愉快、活潑、健康地成長。

三、堅守崗位、盡職盡責，確保幼兒安全。

　　四、勤奮學習，鉆研業(yè)務，積極參加教育教學活動，不斷探索育兒規(guī)律。

　　五、以身作則，為人師表，儀表、服飾、舉止、談吐要符合幼兒工作特點。

六、尊重幼兒家長，熱情服務，與家長密切。

　　七、愛護園內(nèi)公共財物，勤儉節(jié)約，杜絕浪費，愛園如家。

　　八、尊重社會道德，嚴守勞動紀律，團結(jié)協(xié)作，開展批評與自我批評。

　　生活管理制度

　　一、遵照“規(guī)程”的要求及各班幼兒的生理和年齡特點，科學合理的安排幼兒一日生活作息時間。

　　二、全園工作人員必須嚴格遵守幼兒一日作息時間，按一日生活的各個環(huán)節(jié)，要求準時開展各項活動。

　　三、保證幼兒每天有2小時戶外活動，其中1小時為體育活動，并堅持游戲活動的開展，注意活動的密度、強度要適宜。

　　四、保證幼兒各項活動的時間，不要拖長某一活動時間而影響其他活動的進行。

　　五、嚴格執(zhí)行幼兒園規(guī)定的午睡、起床時間，不得提前上床，過時起床。

　　六、保證幼兒按時進餐，開飯不提前，不錯后，培養(yǎng)幼兒良好的進餐習慣，不催飯，不拖長時間。

　　七、保證幼兒的飲水、排便次數(shù)，除每天上、下午各安排三次飲水外，允許幼兒根據(jù)需要隨時喝水和排便。

　　八、園領(lǐng)導對幼兒作息制度執(zhí)行情況及時督促檢查，違反者按獎罰制度處理。

　　生活作息制度

　　7：30~8：20入園及晨運

　　8：20~8：50早餐時間、課前準備工作

　　9：25~9：30生活環(huán)節(jié)（喝水、上廁所、課間操準備）

　　9：30~9：50課間操

　　9：50~10：00用點心時間（水果）

　　10：00~10：50教學、區(qū)域活動

　　10：50~11：35戶外活動、大型器械、各項體能運動

　　11：35~11：40午餐前的準備

　　11：40~12：10午餐時間

　　12：10~12：25餐后散步

　　12：25~14：30午睡時間

　　14：30~14：50幼兒起床（喝水、整理衣裝、盥洗）時間

　　14：50~15：20下午點心

　　15：20~15：55教學活動

　　15：55~16：30戶外活動時間

　　16：30~16：40整理活動

　　16：4 0~17：30幼兒離園活動（根據(jù)本班情況、可選擇區(qū)域活動或游戲、自由活動等等）

　　幼兒飲食制度

　　一、幼兒的伙食應有專人負責，實行民主管理，成立伙委會。由園長、保健人員、財會人員、炊事員、保教人員及幼兒家長代表組成，定期召開會議，研究伙食問題，并做好記錄。

　　二、幼兒伙食費�？顚Ｓ茫�精打細算，計劃開支，每月初公布上月帳目。

　　三、為幼兒提供科學、合理的營養(yǎng)膳食，每周更換食譜，每學期中旬計算營養(yǎng)量。

　　四、采購人員要按食譜采購新鮮的物美價廉的食物，并堅持驗收，做到票物相符。并嚴格出入庫登記，每月底盤點。

　　五、早餐后保育員將本班幼兒就餐人數(shù)報廚房，炊事員按幼兒就餐人數(shù)做飯。

　　六、嚴格遵守幼兒開飯時間，按季節(jié)飯菜做到保溫、降溫，并有防蠅、防塵措施，培養(yǎng)幼兒不挑食、不偏食，保證幼兒吃飽吃好。

　　七、炊事人員要嚴格執(zhí)行“食品衛(wèi)生五四制”，嚴把病從口入關(guān)，生、熟分開堅持消毒制度。經(jīng)�；�的保持環(huán)境衛(wèi)生和食品用具的衛(wèi)生，嚴防食物中毒和腸道傳染病發(fā)生。

　　八、保持庫房清潔整齊，炊事員、保健員要主動到各班了解幼兒就餐情況，主動征求保教人員、幼兒和家長的意見。改進工作，提高飯菜質(zhì)量。

　　九、炊事員要加強學習，提高操作技術(shù)，調(diào)配花樣，做到色鮮、味香、型美。

十、幼兒伙食和教職工伙食嚴格分開。

　　學習會議制度

　　一、學習制度

　　1、政治學習：由園長主持，全體職工參加（除帶班人員外）。單周三下午3﹕00整進行。內(nèi)容：根據(jù)上級主管部門的要求，學習黨的方針、政策、文件、時事及形式報告。

　　2、業(yè)務學習：由園長和副園長主持：全體教職工參加，時間雙周三下午3﹕00整。內(nèi)容；系統(tǒng)地學習各類人員的.專業(yè)理論知識。

　　二、會議制度

　　1、全園會：由園長或副園長主持討論。

　　參加人：全體教職工。

　　時間：每月召開一次。

　　2、園務會：園長主持，副園長參加。

　　參加人：各班班長、財會人員、保健人員。

　　時間：每學期召開兩次，遇重大問題臨時召開。

　　3、教學會：由主管副園長主持，園長參加。

　　參加人：教師。

　　時間：兩周一次。

　　內(nèi)容：研究、討論教學工作中的問題。

　　4、伙委會：由負責保健工作的副園長主持。

　　參加人：保健員、炊事員、保教人員代表。

　　時間：每月召開一次。

　　內(nèi)容：研究有關(guān)幼兒伙食問題及改進幼兒伙食質(zhì)量。

　　5、家長會：由園長主持。

　　參加人：全園幼兒家長，各班班主任。

　　時間：每學期一次。

　　內(nèi)容：向家長匯報工作，征求家長意見，宣傳科學育兒知識及幼兒園的有關(guān)制度和規(guī)定。

三、要求：

　　1、學習會議必須制度、按時召開，不得隨意更改拖延。

　　2、主持學習和會議的負責人，對學習的內(nèi)容、討論研究的問題、程序事先做好準備。

　　3、做好學習和會議記錄，保有資料。

　　4、開會、學習做到不遲到，不早退，不無故缺席。

　　5、開會學習時精神集中，認真參加討論，積極發(fā)言，不隨意說話、聊天。

　　衛(wèi)生保健制度

　　根據(jù)《規(guī)程》的要求，切實做好幼兒生理和心理衛(wèi)生保健工作。

　　一、全園教職工要樹立良好的道德風尚，保持園內(nèi)環(huán)境清潔衛(wèi)生，努力實現(xiàn)五化（美化、凈化、綠化、安全化、兒童化）。

　　二、室內(nèi)外清潔衛(wèi)生，實行分片包干，落實到人，各負其責。要求房內(nèi)窗明幾凈，空氣流通，教具桌椅清潔衛(wèi)生，擺放整齊，地面無紙屑、果皮、痰跡。

　　三、保持廁所清潔，便有沖洗，每周消毒，保持無味，無蚊蠅，無尿漬。

　　四、堅持清掃制度，每天小掃，每周大掃，并嚴格執(zhí)行衛(wèi)生消毒制度。

　　五、堅持衛(wèi)生檢查制度，由主管園長、保育員組成檢查組，對全園各處衛(wèi)生工作進行定期或不定期的檢查、評價、做記錄，并與各負責人的工作效益掛鉤。

　　六、活動室物品和用具擺放有序，不零亂。寢室定時開窗通風，保持空氣新鮮，陽光充足（每天入園前和起床后）。

　　七、幼兒床單、被套、枕套每月清洗一次。玩具每周清洗一次，每天清洗幼兒餐具，每天擦桌椅、玩具柜等。

　　八、培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習慣，不隨地大小便，不隨地吐痰，亂仍果皮紙屑。

　　九、保證幼兒每人一巾、一杯、一碗。養(yǎng)成飯前便后洗手，飯后漱口的習慣，堅持每周剪指甲。

　　十、嚴格遵守和執(zhí)行幼兒作息制度，加強幼兒體格鍛煉，促進幼兒身體正常發(fā)育，增強體質(zhì)。

　　家長聯(lián)系制度

　　一、根據(jù)需要，定期或不定期的召開全園家長、班級家長會，宣傳保育和教育幼兒的科學知識，并吸取家長意見和建議。

　　二、每學期各班家長開放日活動，使家長了解幼兒園工作及自己孩子在園各方面的表現(xiàn)。

　　三、在家長接送幼兒時隨時與家長聯(lián)系，爭取家長的了解支持與配合。

　　四、建立“家長園地”專欄，宣傳育兒知識，保健常識，防病辦法等。

五、設園長、教師接待家長日和家長意見箱，廣泛聽取家長意見。

　　六、保教人員可根據(jù)需要，采取家訪或與家長隨機交談等方式，使家長及時掌握幼兒在園情況。保教人員和家長經(jīng)常保持溝通和聯(lián)系，共同搞好幼兒保育和教育。

　　幼兒園各項制度 篇4

　　為了維持良好的工作秩序，嚴肅紀律，加強教職工的規(guī)范管理，特制定本制度：

　　一、幼兒園實行上下班劃考勤制度，每天請自覺在前臺刷卡機上刷卡。

　　二、工作時間不得擅自離崗，遲到、早退。有事必須提前向主管領(lǐng)導請假，待領(lǐng)導批準后填好請假單，方可離開辦事。（緊急情況下不能事先呈交請假單時，事后需補交）病假需交病假條后休息。病事假期間的`工資按幼兒園獎懲規(guī)定執(zhí)行。

　　三、各種請假批準權(quán)限：

　　1．帶班教師不準隨意自行安排倒班，特殊情況倒班須經(jīng)保教主任批準。

　　2．病事假休息請假需經(jīng)部門主管領(lǐng)導批準后方可休息。

　　3．事假一般一個月不能超過3天，特殊情況酌情研究處理。

　　四、各主管領(lǐng)導嚴格考勤記錄，詳細記錄好教職工的出勤，并要求請假人員簽名確認。

　　五、教職工的寒暑假在規(guī)定時間休完，如果在假期外因個人原因想提前休寒暑假，按幼兒園管理規(guī)定執(zhí)行。

　　六、幼兒園可根據(jù)工作需要安排員工加班或補休，但加班需經(jīng)領(lǐng)導簽字認可才可記錄為加班。每日加班費以北京市當年的最低工資標準計算。且按下列標準計發(fā)加班費：

　　1．工作日加班按1.5倍計算；

　　2．周六周日加班按2倍計算；

　　3．國家法定節(jié)日加班按3倍計算；

　　注：不足1小時的延時工作，不記錄為加班。

　　七、工作人員考勤每月由后勤副園長和保教副園長進行統(tǒng)計核實后上報園長批準后，由會計進行發(fā)放。

　　八、幼兒園工作人員出勤統(tǒng)計資料，由園長統(tǒng)一存檔保管，以便隨時查詢。

　　幼兒園各項制度 篇5

　　為了進一步完善兒童晨檢、因病缺勤病追查與登記制度，堅持每天進行晨檢指定工作認真負責、負責心強、了解傳染病防控相關(guān)知識的園醫(yī)、衛(wèi)生保健老師具體負責本單位手足口病晨檢的技術(shù)檢查指導、疫情報告工作，對兒童的出勤、健康情況進行巡查，負責指導兒童的健康晨檢工作，及時全面掌握兒童健康狀況。

　　1、晨檢時間

　　班主任要在每天第一節(jié)課前5—10分鐘完成兒童的晨檢，同時記錄，當日上午10：00前報告校信息員。

　　2、晨檢內(nèi)容

　　晨檢發(fā)現(xiàn)一發(fā)熱、手、足、臀部出現(xiàn)斑丘疹、皰疹可能還伴有上呼吸道感染癥狀（包括僅表現(xiàn)為手、足、口、臀部皮疹或皰疹性咽峽炎）的兒童時，要立即通知其家長帶領(lǐng)其醫(yī)院診治。當發(fā)現(xiàn)短時間內(nèi)出現(xiàn)多例手足口病病例時，要及時報告區(qū)疾控中心。當在同一宿舍或者班級1天內(nèi)有3例或者連續(xù)3天內(nèi)有多個學生（5例以上）患病，并有相似癥狀（發(fā)熱、皮疹等）時，應當在24小時內(nèi)報告當?shù)丶部刂行摹?/p>

　　3、因病缺勤病因追查與記錄

　　幼兒園對因病缺勤的.兒童，要進行病因追查和記錄。對符合晨檢標準或醫(yī)院已診斷為手足口病的，要列入晨檢病等記報告表。

　　幼兒園各項制度 篇6

　　這次的培訓雖然用了一下午的時間，但是內(nèi)容非常的充實，而且有理有據(jù)地將制度的所有內(nèi)容都解釋的非常清楚，這對新老師們來說，是一次了解幼兒園的非常好的機會！

　　今年，雖然我們的正是員工非常多，但是對幼兒園的制度、發(fā)展史真正透徹了解的人并不是很多，所以從幼兒園里的發(fā)展開始，逐步深入的了解幼兒園，并且在介紹的過程中，逐步滲透的加入進幼兒園的制度，實例并舉，讓所有的老師在案例中了解每一條制度的由來、對老師的要求和對家長、孩子們的帶來的益處。這對新老師們來說，是一次非常好的了解幼兒園的機會，讓老師們知道我們是實實在在做教育，設身處地為孩子們，貼心為家長的，讓新老師們知道我們每一條制度、每一項規(guī)定都是由實踐中來的。

　　關(guān)于“泰迪”的故事，我們不是第一次了解，但是卻實實在在印在了自己的腦海里，每一次閱讀都會給我們帶來不同的收獲。我們不得不說那位老師是一位成功的`教育家。我們中國有句古話叫做：“十年樹木，百年樹人”，一個孩子的成長，離不開在其成長路上時刻引導他們的老師們，但是作為孩子們的老師，我們在對孩子們實施教育的時候，能否將之前老師實施的教育與現(xiàn)行的教育銜接起來，讓每一個孩子都能夠順利的過渡，而不會出現(xiàn)教育的斷層，這是最基本的。同時，我們在對孩子們實施教育的時候，不論什么時候，都應該從關(guān)注孩子們的身心發(fā)展開始，這是基礎(chǔ)的，孩子們的心理健康了，其余的學習、生活才會有更大的進步。同時，這對老師們也提出了更高的要求，我們不但要教好孩子們更要時時刻刻關(guān)注孩子們的心理動態(tài)。

　　一下午的培訓，看似時間短暫，但是我們的收獲卻不是只言半語就能描述的清的。唯有把我們學習到的內(nèi)容切切實實的用到孩子們平時的一日生活中，規(guī)范自己的教育行為，為成為一名合格的、優(yōu)秀的幼兒園教師而努力才是最根本的。

　　幼兒園各項制度 篇7

　　門衛(wèi)制度

　　一、堅守崗

　　位，做好保衛(wèi)工作。

　　二、按時開、關(guān)幼兒園大門，注意幼兒入、離園的安全，防止幼兒走失。

　　三、做好家長和其他來訪者德接待工作。

　　四、做好報刊、雜志、信件德收發(fā)制度。

　　五、做好園包干區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生工作和領(lǐng)導分配的其他工作。

　　請假制度

　　一、所有請假者，必須先到園長室填寫請假登記，辦理審批手續(xù)。

　　二、請病假必須持有醫(yī)院證明(區(qū)級以上醫(yī)院)，如急診必須持有急診章的假條，如續(xù)假必須提前一天辦理請假手續(xù)，否則按事假累計。

　　三、有特殊情況需請事假的需提前請假，經(jīng)領(lǐng)導準假后方可離開工作崗位，緊急情況需電話通知。

　　四、無故缺席者，一律按曠工處理。

　　五、病事假一星期內(nèi)由班級自行解決，安排好工作；一星期以上由幼兒園與班級協(xié)商安排。

　　六、遲到早退者，由門衛(wèi)考勤。

　　七、節(jié)假日如外出，需提前告知領(lǐng)導并按時返回，如逾期不回，按曠工處理。

　　八、法定公假，應事先打招呼，安排好工作辦好移交手續(xù)方可離崗。

　　九、未履行請假手續(xù)，自行不到崗，則以曠工論處。

　　獎懲制度

　　為了鼓勵教職工自覺遵守規(guī)章制度，認真履行崗位職責，為幼兒園多做工作，做好工作，設置出勤獎、超額獎、教育教學成果獎、考績獎、安全獎、衛(wèi)生獎、教科研津貼、加班、代班補貼、保教樸貼、興趣小組津貼、職務津貼。（需根據(jù)自己園所具體情況定）

　　節(jié)日慰問制度

　　一、為了增加節(jié)日慰問工作的透明度，特制定慰問制度。

　　二、一年慰問節(jié)有三八、端午、五一、教師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、元旦。

　　三、慰問金額：三八、五一、國慶節(jié)、元旦發(fā)200元/人，端午、中秋100元/人。

　　四、在每節(jié)發(fā)放慰問金的同時還可發(fā)放一些物品。

　　五、慰問范圍：全園教職工，臨時職工享受正式職工的一半。

　　教師辦公室制度

　　一、物品擺放整齊，保持室內(nèi)清潔。.辦公桌上只準擺放筆筒、茶杯和辦公用書架，書架一律靠墻擺放。

　　二、只允許在規(guī)定的時間內(nèi)在辦公室備課，其余時間應在各自的崗位上。

　　三、保持室內(nèi)安靜，辦公時間不得談與工作無關(guān)的事情，不得串崗，不得在辦公室會客。

　　四、愛護室內(nèi)財物，消毒柜用后及時拔掉電源插頭，下班后關(guān)好門窗和燈。

　　五、個人其它物品不得放在辦公室內(nèi)。

　　六、違反上述規(guī)定者，經(jīng)提醒仍未改，扣當月相應的考核獎。

　　業(yè) 務 學 習 制 度

　　一、雙周一下午為教師業(yè)務學習時間，由業(yè)務園長主持，每位教師都參加。

　　二、學習內(nèi)容結(jié)合本學期教科研重點，進行有關(guān)理論學習。外出教師傳達學習經(jīng)驗，并請專家、領(lǐng)導做有關(guān)輔導講座。

　　三、業(yè)務學習形式有集中學習、分組討論、相互交流等形式，做到相互學習，共同提高。

　　四、每位教師要遵守業(yè)務學習的時間，不遲到、不早退、有事請假，并做到有記錄、有體會。

　　課題研究制度

　　一、班班有專題，人人都參與，園長、副園長要深入實際，指導科研工作

　　二、每學期，每住教師讀1—2本（篇)理論書籍或文章。每學年定期交流研究課題，研究過程規(guī)范，要有相關(guān)的文字、數(shù)據(jù)積累。

　　三，分管教科研的園長對教師的課題研究過程，給予幫助和指導，并督促教師按期結(jié)題。

　　四、每月召開一次課題研究會，一學期1—2次課題匯報活動，一年一次研討會，進行訐析和研究。

　　五、幼兒園每年在政策允許范圍內(nèi)拔部分資金為教科研基金，獎勵教科研先進班組、先進個人。

　　六，對教科研成果突出的教師，給予物質(zhì)和精神獎勵。

　　教科研組活動制度

　　一、在園長統(tǒng)一領(lǐng)導下，各教科研組由教科研組長組織本組教師按計劃進行教科研活動。

　　二、每學期初，教科研組長根據(jù)園長統(tǒng)一部署和本組實際情況，訂好本學期教科研活動計劃(包括落實本組內(nèi)教師的'教科研任務和必須學習的教育理論著作)。

　　三、教師應準時參加教科研活動，不無故缺席，因故不能參力�；顒右�向組長事先請假。在活動時，教師應積極發(fā)表自己的見解，努力形成爭鳴、探究，團結(jié)的教科研氣氛。

　　四、教科研活動應遵循“確定專題、學習理論、獨立實踐、集體評講、總結(jié)提高”的原則，教科研組長要按教科研計劃分步實施，注意環(huán)環(huán)緊扣教科研活動的原則，不斷提高教科研活動質(zhì)量。

　　五、教科研組要有計劃地在本組內(nèi)開展相互聽課、看游戲、相互評課、評游戲的活動，促使本組教師不斷改革，不斷提高組織教學、指導游戲的質(zhì)量。

　　六、每一次教科研活動時要做好書面記錄，記錄要規(guī)范化，有時間、有地點、有議程。

　　七、學期結(jié)束時教科研組要把本學期在活動中產(chǎn)生的各種資料交園長處，教科研組還應提倡和支持教師及時總結(jié)自己在教學實踐中的點滴經(jīng)驗。

　　八、要有目的地開展教育科研活動，做到有計劃、有專題、有實驗、有總結(jié)、有記錄。

　　資料室管理制度

　　一、 幼兒園購置的一切教育教學用品、財產(chǎn)必須登記注冊，每學年清查一次，并將清查情況向分管領(lǐng)導匯報。

　　二、 教育教學物品必須提前一天或半天領(lǐng)取，不得臨時私自領(lǐng)取。

　　三、 領(lǐng)取物品時，必須簽名登記。

　　四、 所有資料必須按規(guī)定裝訂成冊，不得隨意拆開或私自拿走。

　　五、 資料室物品不得私自亂翻，查閱或拿取后須將原處整理好。

　　六、 教學參考資料借閱時間最長不得超過半年，當月雜志借閱時間不超過3天，隔月雜志不超過1個月，禁止將報紙借出室外。

　　七、 損壞的物品必須照價賠償。

　　八、 保持資料室的整潔，物品擺放合理，堅持每天一小掃，每周一大掃。

　　九、 物品外借需經(jīng)園領(lǐng)導批準。

　　十、注意資料的保密性。

　　多功能活動室管理制度

　　一、保持室內(nèi)整潔，不亂扔雜物，不在室內(nèi)追逐嬉鬧。

　　二、愛護物品，輕拿輕放，使用后將物品放回原處。

　　三、活動后及時做好收拾、整理工作，并請管理人員檢查、簽字。

　　四、損壞物品及時報修。

　　五、管理人員及時填寫活動記錄。

　　六、活動室內(nèi)物品一律不外借。

　　七、做好室內(nèi)衛(wèi)生清潔工作，地面濕拖。

　　科學發(fā)現(xiàn)室管理制度

　　一、活動前與管理教師聯(lián)系，明確活動目標，提供相應的活動材料。

　　二、操作前愛護實驗材料，教育幼兒用完后能將材料放回原處。

　　三、保持地面清潔衛(wèi)生，做到無灰塵、無痕跡、無瓜殼、無紙屑。

　　四、活動后及時做好收拾整理工作，擺放好桌椅、材料，并請管理老師清點、簽字。

　　圖書閱覽室管理制度

　　一、圖書管理人員根據(jù)來閱覽的班級提供相應的、適合年齡特點的足夠數(shù)量的圖書。

　　二、班級指導老師在圖書管理人員的協(xié)助下，指導幼兒閱讀圖書。

　　三、教師、圖書管理人員要教育幼兒安靜看書，愛惜圖書，并注意看書姿勢。

　　四、圖書管理人員要及時清理、整理圖書，及時修補破損圖書。

　　五、圖書管理人員應為班級配置相應的圖書，并適時更換、規(guī)范進行借換（還）手續(xù)。

　　六、幼兒園每年應根據(jù)幼兒需要，逐步添入新書。

　　七、每學期末進行一次圖書清點核對，發(fā)現(xiàn)遺失，追究責任，照價賠償。

　　保健室管理制度

　　一、保健室的管理工作由幼兒園保健老師負責。

　　二、保健室除了必須的藥品、設備儀器外，其它雜物不得擺在保健室內(nèi)。

　　三、保健室內(nèi)環(huán)境必須做到整潔衛(wèi)生。

　　四、禁止在保健室內(nèi)吸煙。五、過期藥品要及時銷毀處理。

　　幼兒生活作息制度

　　一、幼兒的一日生活作息制度要合理，并根據(jù)春夏、秋冬和小中、大班幼兒的年齡特點及時調(diào)整。

　　二、積極開展適合幼兒的體育活動，堅持每日適量的幼兒戶外體育鍛煉，加強冬季鍛煉。

　　三、創(chuàng)造條件，充分利用日光、空氣、水等自然因素有計劃地鍛煉幼兒肌體。

　　四、在安排一日活動作息時間和體育鍛煉項目上運動量時要注意對個別體弱幼兒以特殊照顧。

　　幼兒個人衛(wèi)生管理制度

　　一、執(zhí)行一人兩巾、一杯制，用后及時清洗、消毒，日常生活用品專人專用。

　　二、飯前、便后用肥皂洗手，宜用流水，保持手部清潔。

　　三、飯后漱口，大、中班幼兒早晚刷牙。

　　四、定期洗頭、洗澡，每人洗腳、洗臀，擦巾每天消毒。

　　五、每周剪指甲一次，每兩周剪腳趾甲一次。

　　六、每月洗手帕，專人專用。

　　七、服裝整齊、衣物勤洗、勤換、勤曬。

　　八、注意采光，保護視力。

　　九、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。

　　家長委員會制度

　　一、各班推薦一名家長代表，組成家委會委員。

　　二、每學年召開1-2次會議，有必要時可隨時召開。

　　三、發(fā)揮家園間的橋梁作用，積極向家長們宣傳幼兒園辦園思想、目標和主要業(yè)績。家長代表主動對幼兒園的保教工作，提出寶貴意見。

　　四、根據(jù)情況，每學年增補新的家長委員會委員。

　　家園聯(lián)系制度

　　一、新生入園前后，與家長取得聯(lián)系，了解幼兒身體健康狀況及個性特點。

　　二、利用家長接送幼兒的時間，與家長交流幼兒在家、園的表現(xiàn)。

　　三、利用家長園地，公布每月教學活動計劃、介紹家教方法和保健常識。

　　四、每學期向家長開放一次半日活動，增進家園溝通。

　　五、每年對新生家長舉辦一屆家長學校，介紹幼兒園一日活動及家教保健方法。

　　六、對因病缺席的幼兒，要與家長取得聯(lián)系，了解幼兒健康狀況。

　　七、幼兒在園期間發(fā)生異常狀況，要及時通知家長，并配合做好處理工作。

　　家長開放日制度

　　一、每學期以年級組為單位分別向家長開放一次半日活動

　　二、制定開放日活動計劃，總結(jié)全班幼兒在園表現(xiàn)及其發(fā)展情況，開放活動時間向家長全面匯報，主動征求家長意見。

　　三、做好開放日活動資料收集，按時上報。

　　四、對個別特殊幼兒的家長，可不定期開放，以便共同配合教育。

　　家訪制度

　　一、每學年開學前，對招收的新生，逐戶走訪，了解其家庭狀況、幼兒個性特點。

　　二、對老生，每學年普訪一次，了解、交流幼兒在家在園表現(xiàn)，取得家長支持，共同搞好教育。

　　三、對缺席三天以上的幼兒，與家長聯(lián)系后，及時上門家訪。

　　四、家訪時嚴格遵守師德規(guī)范，注重教師良好形象。

　　幼兒園各項制度 篇8

　　合理的生活制度是保證兒童身心健康的重要因素，有利于兒童神經(jīng)系統(tǒng)的正常發(fā)育，保護消化系統(tǒng)的.功能，培養(yǎng)兒童良好的生活習慣。科學合理地生活作息制度，是完成教育任務的先決條件，有利于兒童的身心健康。

　　合理安排一日生活作息時間

　　1、睡眠 年齡越小睡眠時間愈長，次數(shù)愈多，幼兒期（1-3歲）晝夜睡眠3次，學齡前兒童（3-7歲）晝夜睡眠2次，午睡時間夏季3小時左右，冬季2小時左右，夜間睡眠時間不得少于10小時。

　　2、進餐 幼兒期每日4-5次，學齡前期“三餐一點”，兩正餐間隔時間不宜超過4小時，午點時間安排在中晚餐之間約下午3時左右。

　　3、上課 學齡前期兒童注意力的發(fā)育仍以無意注意為主，穩(wěn)定性差，直到5歲以后，有意注意才有逐步的發(fā)展，注意力較能夠集中，小班每節(jié)課10-15分鐘，中班20-25分鐘，大班25-30分鐘，上午9-10點之間幼兒頭腦最清醒，精力旺盛，一般上午宜安排兩節(jié)作業(yè)課，下午安排游戲或室外活動，課間要有10-15分鐘休息時間，讓眼睛和大腦得到充分的休息，消除疲勞，小班宜每日1節(jié)課，逐漸過渡到2節(jié)課，中班每天2節(jié)課，大班每天2節(jié)課。

　　4、戶外活動 時間依地區(qū)季節(jié)而定，每天至少不少于2小時（寄宿制幼兒園不少于3小時），其中1小時為體育活動，讓幼兒充分接觸大自然，對防治上呼吸道感染，佝僂病，強壯體魄，有十分重要的意義。

　　幼兒園各項制度 篇9

　　一、學校管理制度

　　1、園長崗位職責

　　2、教師崗位職責

　　3、保育員崗位職責

　　4、幼兒園教師職責

　　5、教師一日常規(guī)

　　6、教職工工作質(zhì)量考核制度

　　7、教育評價制度

　　8、每周例會制度

　　9、幼兒園教研學習制度

　　10、檔案管理制度

　　11、幼兒園財務管理制度

　　12、職工培訓制度

　　13、幼兒園與家長聯(lián)系制度

　　14、幼兒園教師值周、值日工作職責

　　15、幼兒園考勤制度

　　二、學生管理制度

　　1、班級工作管理制度

　　2、幼小銜接制度

　　三、衛(wèi)生制度

　　1、幼兒園衛(wèi)生保健制度

　　2、晨檢制度

　　3、傳染病疫情報告制度

　　4、衛(wèi)生消毒及隔離制度

　　5、幼兒園兒童健康檢查制度

　　四、安全制度

　　1、安全制度

　　2、幼兒人身安全措施

　　3、幼兒接送制度

　　4、交通安全制度

　　5、消防安全制度

　　6、安全工作責任追究制度

　　園長崗位職責

　　1、全面負責幼兒園內(nèi)外各項活動的工作。

　　2、負責貫徹執(zhí)行國家的有關(guān)的法律法規(guī)和上級主管部門、教育部門及幼兒園的有關(guān)方針、政策。

　　3、對幼兒園教職員工進行聘任、調(diào)配、指導、檢查和評估并給予獎罰。

　　4、組織領(lǐng)導幼兒園衛(wèi)生保健，教育教學等工作，加強對幼兒生活管理，保證幼兒生命安全，促進幼兒健康成長。

　　5、組織領(lǐng)導幼兒園教育改革，總結(jié)幼兒教育、教學經(jīng)驗，努力提高保教質(zhì)量，組織政治、業(yè)務學習。

　　6、做好幼兒園行政管理工作，制定并督促執(zhí)行幼兒園各種崗位責任制。

　　7、堅持勤儉辦園的方針，管理好幼兒園經(jīng)費、財產(chǎn)和園舍設備，美化、綠化園舍，不斷改善辦園條件。

　　8、組織和指導家長工作，加強與社會、家長的聯(lián)系，不斷獲取幼兒教育的新信息，爭取社會各方面對幼兒園的支持和配合。

　　教師崗位職責

　　1、落實《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園管理條例》及全園工作計劃，結(jié)合本班幼兒特點和個性差異，制定教育教學工作計劃，合理安排幼兒生活并組織實施。

　　2、積極參加政治、業(yè)務學習及保教語訓科研活動，摸索教育幼兒規(guī)律，探索教育方法，提高保教質(zhì)量。

　　3、本班教師做好衛(wèi)生保健工作，給幼兒創(chuàng)設良好的環(huán)境。

　　4、按時完成保教計劃、教養(yǎng)筆記、效果及經(jīng)驗，分析觀察幼兒的身心發(fā)展規(guī)律并做好記錄。

　　5、定期或不定期的向園長匯報工作，接受其檢查和指導。

　　6、保證幼兒的生命安全，杜絕任何危害幼兒生命安全的事故發(fā)生。

　　7、與家長保持經(jīng)常聯(lián)系，通過各種方式與家長密切配合，共同完成保育和教養(yǎng)任務，使幼兒健康成長。

　　8、認真完成本班房舍、設備、環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作，并負責園舍消毒。

　　9、做好幼兒體檢、預防接種和經(jīng)常性的安全工作，確保幼兒的生命安全。

　　幼兒園幼兒接送制度

　　1、每天晨接和晚送教師應微笑對待每一位幼兒。

　　2、早晨10點前要求家長陪同幼兒送到班主任手中。

　　3、家長不能任意叫其它人來接幼兒，如有要事可事先把來接幼兒的人帶來與班主任認識，并說清事情及時間。

　　4、幼兒如有要事不來幼兒園，需事先向班主任請假。

　　5、幼兒連續(xù)三天不來園，教師須主動打電話與家長聯(lián)系，了解原因，應情況進行家訪。

　　6、下午3:00以(星期五1：30)前家長不準進園接幼兒(特殊情況除外)。

　　7、放學后教師應等全部幼兒離園后放可下班。

　　幼兒園教師值周、值日工作職責

　　1、教師在9點前負責把各班教室門打開，接待幼兒入園，看管好幼兒安全。

　　2、教師下午3點(星期五1：30)在操場等待家長接走所有幼兒。

　　3、值周教師每日早上9:00――10:00在學校大門處接待幼兒，并負責整周的衛(wèi)生、保教、安全檢查工作，做好周評及登記工作。

　　4、值日教師負責檢查每日衛(wèi)生、保教、安全工作，做好日評和登記工作。

　　幼兒園考勤制度

　　為使幼兒園工作能正常有序、保質(zhì)保量的完成。根據(jù)學校有關(guān)的規(guī)章制度，并參照了市區(qū)幼兒園的做法，經(jīng)學校研究決定，對幼兒園教師考勤工作作如下規(guī)定：

　　1、全勤(無事假、病假、婚假、產(chǎn)假)加2分。

　　2、病假、事假半天以上出具申請書或病假條，經(jīng)學校審核、同意，由當事人安排好代課教師和班務工作。當月有病、事假不再享受全勤獎，按局制定的《考勤制度》執(zhí)行。

　　3、教職工須考慮學校工作的特殊性，婚假一般安排在寒、暑假或長假中進行。

　　4、該請長假的(病、事、婚假)，必須提前遞交書面申請，并征得園長及上級領(lǐng)導的同意，否則按有關(guān)規(guī)定處理。

　　以上規(guī)定自下文之日起開始執(zhí)行。如有特殊情況經(jīng)校領(lǐng)導另行研究決定。

　　教師職責

　　一、安排好全班教學和工作計劃，設法完成各班級各項工作任務，并寫好學期工作總結(jié)。

　　二、抓好幼兒思想品德教育，每學期應家訪一次。

　　三、要認真選好好教材，備好課，上好課。

　　四、積極開動腦筋，自制教具。

　　五、早晨上班擦好桌面及幼兒能接觸到的部位,做好迎接幼兒的準備工作，按時上課。

　　六、注意幼兒的情緒，冷熱及時增添衣服，生病要立即送醫(yī)院或通知家長，按時讓幼兒服藥。

　　七、注意幼兒安全，家長來幼兒園時，要簡單介紹幼兒的當天情況。

　　八、搞好教室的衛(wèi)生。保持通風、清潔整齊。

　　幼兒人身安全措施

　　一、各班老師一定要抓好各班的安全工作，上、下課時老師要隨時隨地的注意幼兒的活動，以免幼兒走失。

　　二、早操或洗手之后，老師要馬上將自班的幼兒安排在座位上，立即清點人數(shù)，以免有幼兒走失。

　　三、老師對幼兒要親切感，不得有粗暴的行為，以免出現(xiàn)意外事故。

　　四、建立各班一本安全記錄，如出現(xiàn)重大事故一次，辭退當事老師，如出現(xiàn)小事故五次以上給予談話，具體情況有安全記錄。

　　五、環(huán)境、房屋、用具、玩具、電器等具安全性。

　　六、藥品及消毒物有后勤人員管理，不得放在班內(nèi)。

　　七、必須關(guān)好大門，以免幼兒走失。

　　八、如有幼兒摔倒，造成輕微傷，要及時處理。

　　九、幼兒園要備有常用的外用藥，如紅花油、酒精、紅藥水等.

　　交通安全制度

　　一、各班老師要做到不能讓幼兒獨自回家，要幼兒家長親自接送。

　　二、老師必須熟悉每位家長，不能讓不認識的人把幼兒接走，如家長有事，托別人來接必須用電話與家長聯(lián)系好，情況屬實，才通讓他人接走。

　　三、為了確保，各班老師要做到不能讓十六周歲以下的小孩子將幼兒接走。

　　四、如有家長工作忙，叫三輪車送幼兒上學，必須交待家長，一定要同車主講好，把幼兒交到班主任手中。

　　五、各班老師平時通過故事、兒歌、游戲的形式讓幼兒了解基本的交通規(guī)則。

　　幼兒園家長聯(lián)系制度

　　一、接受新生的教師，在幼兒入園前應進行家訪;各班教師每學期根據(jù)情況進行家訪;對缺勤一周以上幼兒必須進行家訪。

　　二、教師平時通過家長聯(lián)系并及時與家長溝通信息，雙方共同配合，進行教育;期末填寫幼兒發(fā)展情況報告單，向家長報告幼兒在園各方面情況。

　　三、在家長接送幼兒時，隨時與家長聯(lián)系，爭取家長的了解、支持與配合。

　　四、每學期召開全園家長會或班家長會一次以上。

　　五、每學期各班可結(jié)合家長會向家長開放活動半日，使家長了解幼兒園工作及自己孩子各方面的表現(xiàn)。

　　六、開辦家長學校，向家長介紹科學育兒知識。

　　七、建立家長園地，向家長宣傳有關(guān)教育和衛(wèi)生保健知識。

　　八、邀請家長代表參加園務委員會。

　　九、設園長接待家長日和家長意見箱，廣泛聽取家長意見。

　　消防安全制度

　　一、及時檢查安全隱患，更換老化電線，消除安全隱患。

　　二、經(jīng)常組織教職工學習消防知識，參加消防安全知識培訓，增強消防安全意識。

　　三、不定期向幼兒傳授簡單、基礎(chǔ)的消防安全知識。

　　四、及時更換破舊的消防器材。

　　五、節(jié)假日實行人員值班制度。

　　六、實行專人專項管理制度。

　　工作質(zhì)量評價考核制度

　　一、凡本園工作人員都必須按時接受工作質(zhì)量的評價考核。

　　二、幼兒園成立工作質(zhì)量考核領(lǐng)導小組。由園長擔任組長，教師代表參加。

　　考核領(lǐng)導小組的職責是：

　　1.擬定考核內(nèi)容及評價標準

　　2.確定考核方法

　　3.定考核時間

　　4.研究獎懲辦法

　　5.寫考核總結(jié)

　　6.根據(jù)考核中發(fā)現(xiàn)的情況提出改進、提高工作的意見和建議。

　　三、考核內(nèi)容包括：出勤情況、工作態(tài)度、履行本崗職責情況、工作效果等。由考核領(lǐng)導小組根據(jù)不同時期的要求及各崗工作范圍擬定詳細考核提綱。

　　四、每學期考核一次。

　　五、考核結(jié)果填入業(yè)務檔案。考核結(jié)果作為全體教職工晉級、職稱評定、選先晉級選送外出學習的重要參考資料。

　　教育評價制度

　　一、為全面提高教育質(zhì)量，幼兒園逐步開展對教育工作的全面評價工作。

　　二、成立教育質(zhì)量評價小組，由主管教育工作的園長擔任組長，教研組長及教師代表、保育員代表參加。

　　三、教育質(zhì)量評價小組在全面教育質(zhì)量評價的基礎(chǔ)上參考本園每個學期教育工作重點，研究確定評價的'內(nèi)容，制訂評價標準，確定評價的方法及時間，并將評價后的材料進行分析，做出評價總結(jié)報告，提出本園改進教育工作的意見及建議。

　　四、每學期末開展評價活動。

　　五、教育質(zhì)量結(jié)果與獎懲制度掛勾。

　　六、每學期教育質(zhì)量評價總結(jié)應作為下階段制訂教育工作計劃的重要參考資料。

　　教師一日常規(guī)

　　1、熱愛幼兒教育事業(yè)，貫徹黨的教育方針，執(zhí)行幼兒園園規(guī)和各項制度，堅持教養(yǎng)并重，全面提高幼兒素質(zhì)。

　　2、熱愛幼兒、尊重幼兒，面向全體幼兒，堅持正面教育，嚴禁體罰和變相體罰幼兒，使幼兒愉快、活潑、健康地成長。

　　3、堅守崗位、盡職盡責，確保幼兒安全。

　　4、勤奮學習，鉆研業(yè)務，積極參加教育教學活動，不斷探索育兒規(guī)律。

　　5、以身作則，為人師表，儀表、服飾、舉止、談吐要符合幼兒工作特點。

　　6、尊重幼兒家長，熱情服務，與家長密切聯(lián)系。

　　7、愛護園內(nèi)公共財物，勤儉節(jié)約，杜絕浪費，愛園如家。

　　8、尊重社會道德，嚴守勞動紀律，團結(jié)協(xié)作，開展批評與自我批評。

　　會議制度

　　1、、園務會每月召開一次，由主管領(lǐng)導和園長組織召開，重點落實學期工作計劃，研究教育、教學存在的問題等。

　　2、全園會每周召開一次，內(nèi)容是總結(jié)上周工作，布置下周工作。

　　3、教研會隔周一次，采取分散與集中的形式學習，內(nèi)容是研究討論有關(guān)教育方面的問題或教育教學中的重點、難點問題，探討幼兒教育規(guī)律，學習教育理論，改進教學方法。

　　4、不定期召開班務會，由各班班主任主持，領(lǐng)導根據(jù)情況參加個別班級的班務會，重點研究班級管理、幼兒發(fā)展、保教工作、家長工作及其它事務工作。

　　5、家長會每學期召開兩次，內(nèi)容是向家長匯報工作，征求意見，向家長宣傳家庭教育知識。家長會根據(jù)需要可隨時召開，家長開放日每學期至少一次。

　　幼兒園教研制度

　　1、成立以園長為組長的園課改領(lǐng)導小組，成員全體教師組成，每月召開一次例會，研究幼兒園課改問題，統(tǒng)一認識，明確任務。

　　2、領(lǐng)導小組要定期檢查各組教研活動開展情況，并給予指導

　　3、根據(jù)本園實際情況，成立不同層次的教研組開展教學研究，根據(jù)教師研究和實施教材的需要，成立小、中、大班和特色備課組。

　　4、教研活動有計劃、有專題，按照計劃定期開展研討活動，及時作好總結(jié)，力求取得成果。

　　5、定期開展教研活動，原則上各教研組每兩周進行一次大教研學習、一次小教研學習、一次備課活動，每次學習活動保證1小時。

　　6、教研活動做到定時間、定地點、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人，有活動記錄。

　　7、教研形式力求多樣，富有實效，吸引教師積極主動的參加活動。

　　8、教研組定期舉行教學反思、案例分析、教學觀摩、交流評比等活動，鼓勵教師在實踐中反思提高。

　　9、積極鼓勵教師重實踐、勤反思、善總結(jié)，要求教師對照理論積極實踐，認真撰寫經(jīng)驗總結(jié)和論文，對于論文發(fā)表和交流的教師給予獎勵，并在一定范圍內(nèi)積極推廣。

　　10、教師要認真參加教研活動，積極參與討論，認真做好筆記，努力形成爭鳴、探究、團結(jié)的教研氛圍。

　　11、每位教師準時參加教研活動，不得無故缺席，因故不能參加活動必須向園長或直接負責人請假。

　　12、教研組重視對教師的指導與培養(yǎng)，作好新教師指導工作，使新教師在業(yè)務上盡快提高。

　　13、教研組做好各類資料的積累工作。

　　幼兒園家長聯(lián)系制度

　　一、樹立正確的職業(yè)道德，建立良好的家園關(guān)系，杜絕不正常的家園交往，樹立幼兒園教師的良好形象。

　　二、定期向家長進行各類調(diào)查，征求家長對學校管理、服務、教師保教態(tài)度和能力等的意見，發(fā)揮家長督促、管理作用。

　　三、建立家長委員會

　�、奔议L委員會由各班1―2名家長代表組成，設正副主任各一名，家長委員會主任是幼兒園園務委員會成員之一。

　　⒉每學期初召開家長委員會會議，商討幼兒園工作，制訂工作計劃，年末家長委員會向家長匯報總結(jié)家長工作。學年中根據(jù)幼兒園工作需要，委員會可隨時召開會議。

　　⒊家長委員會應通過各種形式聽取并及時反映家長對幼兒園工作的意見和建議，并協(xié)助幼兒園組織交流家庭教育的經(jīng)驗。

　　四、做好家園聯(lián)系工作。

　�、苯�立家訪制度。新生入園利用暑假對每位幼兒進行家訪，以后每學年普訪一次，三天不來的幼兒電訪或家訪，對個別特殊幼兒或遇有問題應隨時家訪，并做好記錄。

　�、步�立家長園地、家園聯(lián)系手條、幼兒個人檔案，向家長公布教育教學內(nèi)容，評定在幼兒園表現(xiàn)，期末對幼兒進行全面評估，寫出幼兒素質(zhì)報告單。平時利用家長接送幼兒時間，隨時做好家園聯(lián)系工作。

　　五、成立家長學校，組織各種形式的家長活動。

　�、泵繉W期初召開一次家長會。

　�、裁繉W期開展一次家庭教育講座活動。

　　⒊每學期開展一次家長觀摩或家長參與的半日活動。

　　⒋每學期開展家園同樂活動，如慶祝節(jié)日、運動會、春秋游等。

　　⒌每學年召開一次家庭教育經(jīng)驗交流會。

　　幼兒園財務管理制度

　　1、由后勤主任對全園財務負責管理，嚴格執(zhí)行財務政策。

　　2、報賬員在園長的領(lǐng)導下，根據(jù)上級部門下達的年度指標做好預算和結(jié)算，并監(jiān)督預算的執(zhí)行。

　　3、每月按時按規(guī)定收幼兒各項費用，按時發(fā)放教職工、臨時工的工資，做到工資發(fā)放不拖欠。

　　4、管理好幼兒園的現(xiàn)金、收費時及時把現(xiàn)金交鄉(xiāng)中學。

　　5、嚴格執(zhí)行一支筆制度，所有發(fā)票必須由主管人、經(jīng)手人簽字，最后報銷上賬。

　　6、妥善保管好財務檔案。

　　7、財務人員每月向校領(lǐng)導匯報財務收支情況。

　　8、每月公布幼兒伙食賬，定期向全園公布經(jīng)費使用情況。

　　教職工培訓制度

　　一、教職工要積極進行自我培訓、自我提高，形成在某一方面的突出特長。鼓勵教職工利用業(yè)余時間進修或?qū)W習。

　　二、提倡互幫、互學，有經(jīng)驗的教職工要對青年教師進行傳、幫、帶。有計劃的對保教人員進行英語、音樂、舞蹈、美術(shù)等方面的培訓。

　　三、堅持走出去和請進來的方針，每學期邀請專家或同行來園講學或交流。每學期組織一次外出參觀學習活動。并根據(jù)需要有計劃的派送教師外出學習。

　　四、堅持業(yè)務學習制度，有計劃的安排業(yè)務學習內(nèi)容，使全體教職工不斷獲得新的信息，了解幼教發(fā)展動態(tài)。

　　五、每學期各部門進行一次崗位技能競賽，表揚先進，推廣經(jīng)驗。

　　班級工作管理制度

　　1、班級成員愛崗敬業(yè)，團結(jié)協(xié)作，樂于奉獻，勇于創(chuàng)新。

　　2、師德修養(yǎng)好，與幼兒平等相處，無體罰或變相體罰幼兒現(xiàn)象。

　　3、班級物品管理嚴格，無損壞、無丟失。

　　4、活動室、教室窗明地凈，物品擺放有序，無衛(wèi)生死角。玩具擺放位置適中，便于幼兒自由取放。

　　5、廁所無異味、無污垢，隨時保潔地面并保持干燥，防止幼兒滑倒。

　　6、教師與幼兒共同創(chuàng)設環(huán)境并根據(jù)教育需要更新。

　　7、區(qū)角創(chuàng)設有新意，符合幼兒特點，活動區(qū)不少于6個，各類區(qū)角的材料豐富，并隨時補充更新。

　　8、嚴把消毒關(guān)，有消毒記錄。無傳染病流行。

　　9、時刻保障幼兒安全，消除不安全隱患。戶外活動時。應細心觀察、照顧幼兒，嚴防各類事故的發(fā)生。

　　10、因人施教，注重個體差異，對特殊幼兒施以特別的關(guān)心和教育。

　　11、幼兒思維活躍，愛學習，守紀律，一日常規(guī)好，教學目標完成好。

　　12、按時記錄家園聯(lián)系手冊，及時與家長溝通幼兒情況，每學期至少與每位家長談話一次，并做好記錄，重點幼兒還應進行家訪。

　　幼小銜接制度

　　1、每學期帶領(lǐng)幼兒參觀小學，讓幼兒熟悉小學，激發(fā)幼兒入學的愿望。

　　2、請從本園畢業(yè)已上小學一年級的學生回大班談上學的體會。

　　3、每學年對本園畢業(yè)的小學生進行一次調(diào)查，了解分析幼兒園的教育對其上學的影響。

　　4、幼兒園大班教師應適時參加培訓，了解小學的知識體系及學習內(nèi)容，對于一些知識的傳授能與小學銜接，并適當增加一些漢語拼音和執(zhí)筆姿勢及書寫習慣的教學。

　　5、根據(jù)小學對我園應屆畢業(yè)生的情況反饋，適當調(diào)整、制定出我園的大班下學期教學計劃，教學內(nèi)容、改變教學形式、延長上課時間，縮小幼兒園與小學之間的距離，使兒童在較短的時間內(nèi)盡快適應小學教育。

　　7、改變作息制度和環(huán)境布置

　　為了使幼兒入學后，能較快地適應小學的生活節(jié)奏，在大班第二學期，可延長時間，適當增加課時，并逐步減少睡眠時間;另外，在環(huán)境布置上，可按小學桌椅的形式排列課桌，并設立黑板。

　　8、在大班畢業(yè)匯報中向家長介紹幼兒入小學后的準備(生理、心理)，家園合作，幫助幼兒順利、愉快地進入小學學習生活。

　　9、大班下學期末，有意識調(diào)整幼兒心理，使幼兒產(chǎn)生積極、主動的上小學的良好愿望。

　　安全工作責任追究制度

　　一、安全工作領(lǐng)導組負責全園安全工作，定期召開會議，研究部署安全工作的開展落實。負責制定安全工作制度，明確分工，責任到人。

　　二、安全領(lǐng)導組副組長負責組織實施安全措施，檢查安全隱患，落實事實整改方案，并詳細記錄，定期向園長匯報。

　　三、幼兒安全實行誰當班誰負責制度，嚴格執(zhí)行接送卡制度。幼兒出現(xiàn)任何大小事故，當班教師負全責。

　　四、門衛(wèi)負責當天幼兒園大門的開放與關(guān)閉。嚴禁幼兒入園后單獨離園，發(fā)生從大門走失幼兒事故，值班教師負全責。同時，值班教師還要負責在園內(nèi)巡視，發(fā)現(xiàn)不安全隱患記錄在安全值班記錄中，并提出意見或建議。

　　幼兒園安全工作制度

　　1、幼兒來園和離園，帶班教師負責照顧，不能有空檔，必須清點幼兒人數(shù)，對未到園的學生，聯(lián)系家長并作好記錄。

　　2、幼兒戶外活動要有明確的目的;要注意動靜交替;要適合幼兒的年齡特點，時間不宜過長，活動前后一定要清點幼兒人數(shù)，確保幼兒的安全。

　　3、向幼兒進行安全教育，不要打鬧亂跑，進園后不得擅自離開幼兒園。增強幼兒自我保護意識，使幼兒知道幼兒園的名稱、具體地址、父母姓名等，防止意外事故，提高幼兒自我保護能力。

　　4、加強每天晨、午檢工作，教育幼兒不要帶危險品來園(如：別針、紐扣、尖針、玻璃球、小刀、小豆豆等)，防止異物落入鼻腔、口腔、耳內(nèi)。

　　5、園內(nèi)各活動室要定期消毒。

　　6、每天下班前要對全園各活動室進行檢查。如：教室、廁所等，防止幼兒遺留在室內(nèi)。

　　7、值班教師負責保管幼兒藥物。給幼兒服藥必須核對(姓名、劑量)，防止發(fā)生錯誤。

　　8、園長每天早晚要巡視一遍園所，發(fā)現(xiàn)有不安全因素要及時處理，教師在活動中發(fā)現(xiàn)不安全因素及時報告。

　　9、意外事故及時采取相應措施，包括家長工作。然后必須寫出事故報告，并根據(jù)產(chǎn)生影響程度、情節(jié)輕重給予處理。戶外活動由當班老師負責。

　　10、凡是幼兒經(jīng)過的地方及活動場地要經(jīng)常檢查，不準亂放雜物。

　　11、幼兒玩大型玩具要加強監(jiān)護，隨時糾正幼兒的不安全動作，組織活動要有秩序�；顒油旰�，要清點幼兒人數(shù)。

　　12、幼兒室內(nèi)外活動時，教育幼兒不大聲喧嘩，要有秩序、不亂跑亂撞，劃定活動范圍，所有教師到位。

　　13、幼兒五個環(huán)節(jié)的安全防護措施一定嚴格執(zhí)行，針對具體情況對幼兒加強常規(guī)教育，不得有半點疏忽。(入廁、戶內(nèi)外活動、出入園)。

　　14、堅持正面教育，嚴禁態(tài)度粗暴、動作生硬、體罰、變相體罰幼兒，杜絕因上述情況造成事故。

　　15、值班時不會客，不打、接電話，如有急事，須經(jīng)領(lǐng)導同意后予以安排。

　　16、值班教師下班前，檢查并關(guān)閉門窗、水管、電源等。

　　衛(wèi)生保健制度

　　1、老師晨檢時要注意幼兒神情，認真做好五件事：一問二看三摸四處理五記錄。檢查幼兒是否帶針類、火柴等類的硬性物件。保管好幼兒藥品，不得給幼兒吃錯藥(吃錯藥為責任事故)。

　　2、每周定期進行環(huán)境、設備、設施的安全衛(wèi)生檢查，及時清除事故隱患。

　　3、定期為玩具、被褥消毒、日曬，發(fā)現(xiàn)傳染病，要進行隔離并加強護理工作。

　　4、包干地區(qū)、室內(nèi)要一日三掃，其他地方要一周小掃一月大掃，平時要隨時保潔，全園每月一次大掃除。

　　7、帶班不遲到(因遲到引起的事故為責任事故，走失、骨折、窒息為重大事故)，不使用幼兒物品，不使喚幼兒為教工傳遞物品、用具。

　　8、加強輔導，早晨來園及離園要有專人負責，接班教師做好交接班工作，要清點人數(shù)，建立離園登記制度。

　　9、外出春、秋游等活動要有明確的目的，必須報園長同意。要注意動靜交替，要適合幼兒的年齡特點，時間不宜過長，乘車過馬路要確保幼兒安全，上下車進出口要清點人數(shù)，以免幼兒走失。

　　10、向教職工和幼兒進行安全教育，增強幼兒自我保護能力，不亂奔亂跑，進園后不擅自離開幼兒園。教會幼兒知道幼兒園的名稱、家庭地址、父母姓名等，防止意外事故。

　　11、教育幼兒不帶危險品到幼兒園(如別針、紐扣、尖針、小刀等物)，防止異物落入口腔、鼻腔等，每天晨檢時要注意幼兒帶的物品。

　　12、老師負責保管幼兒園藥物，內(nèi)服藥、外用藥要有名字，有明顯標志，過期變質(zhì)的藥物應及時處理，有毒藥物應謹慎保管。給幼兒服藥必須核對(姓名、日期、劑量)，防止服藥發(fā)生錯誤。

　　13、門衛(wèi)每天早中晚要巡視校園，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時處理，在活動中發(fā)現(xiàn)不安全苗子應及時報告。事故后班主任必須寫事故調(diào)查報告，幼兒縫針、骨折等將根據(jù)責任及情節(jié)輕重給予處理。

　　14、每學期對園內(nèi)房屋結(jié)構(gòu)、設備要檢查兩次(如玻璃窗、天花板、電源等)，防止損壞脫落而出事故。每學期課桌椅要進行修理，每星期要檢查運動器具一次。如有損壞，立即停止使用，盡快進行修理。

　　晨檢制度

　　為保證學生的身心健康，及時發(fā)現(xiàn)情況，及時處理，預防學校傳染性疾病的發(fā)生，特制定此制度：

　　一、班主任教師負責每天早晨對本班學生進行晨檢。

　　二、晨檢時應認真、細心，通過觀察、詢問等方式了解掌握學生的情況;對未到學校的學生要及時想辦法了解缺勤的原因。

　　三、每日晨檢情況要做好記載，特別對異常情況更要做好詳細的記錄：內(nèi)容包括為學生姓名、性別、年齡、家庭住址、聯(lián)系電話，異常情況紀要等。

　　四、對晨檢中發(fā)現(xiàn)的異常情況，特別是出現(xiàn)發(fā)燒、頭疼、咳嗽以及不能確定的癥狀、現(xiàn)象，要及時報告，較嚴重的立即報告學校。學校接報后要及時初步診斷和處理，需要送醫(yī)院治療的由班主任及時與家長聯(lián)系。

　　五、班主任教師對患病學生在治療期間的情況要跟蹤，多了解、多關(guān)注，做好記載。

　　六、晨檢工作在學校分管領(lǐng)導的主持下，由班主任實施。分管理領(lǐng)導負責布置、檢查或抽查、現(xiàn)場處置、考核、材料收集和整理。

　　學校傳染病疫情報告制度

　　為了及時有效遏制傳染病的發(fā)生和蔓延，保障師生的身體健康和生命安全，根據(jù)《傳染病防治法》和《學校和托幼機構(gòu)傳染病疫情報告工作規(guī)范》的要求，特制定我園傳染病疫情報告制度。

　　一、學校疫情報告人的設置：

　　班主任教師為我園責任疫情報告人，學校其他教職員工、學生發(fā)現(xiàn)傳染病疫情均有義務向責任疫情報告人提供情況。

　　二、責任疫情報告人職責：

　　1、在園長的領(lǐng)導下，具體負責本單位傳染病疫情和疑似傳染病疫情等突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告工作;

　　2、定期對全校學生的出勤、健康情況進行巡查;

　　3、負責指導全校學生的晨檢工作。

　　三、疫情報告內(nèi)容及時限：

　　1、同一班級，1天內(nèi)有3例或者連續(xù)3天內(nèi)有多個學生(5例以上)患病，并有相似癥狀(如發(fā)熱、皮疹、腹瀉、嘔吐、黃疸等)或者有共同用餐、飲水史時，學校疫情報告人應當在24小時內(nèi)報出相關(guān)信息。

　　2、當學校發(fā)現(xiàn)傳染病或疑似傳染病病人時，學校疫情報告人應當立即報出相關(guān)信息。

　　3、個別學生出現(xiàn)不明原因的高熱、呼吸急促或劇烈嘔吐、腹瀉等癥狀時，學校疫情報告人應當在24小時內(nèi)報出相關(guān)信息。

　　4、學校發(fā)生群體性不明原因疾病或者其它突發(fā)公共衛(wèi)生事件時，學校疫情報告人應當在24小時內(nèi)報出相關(guān)信息。

　　四、報告方式

　　當出現(xiàn)符合本制度規(guī)定的報告情況時，學校疫情報告人應當以最方便的通訊方式向中心學校疫情報告人報告。

　　五、幼兒園疫情監(jiān)測報告制度：

　　幼兒園建立學生晨檢、因病缺勤病因追查與登記制度。老師發(fā)現(xiàn)學生有傳染病早期癥狀、疑似傳染病病人以及因病缺勤等情況時，應及時報告給學校疫情報告人。學校疫情報告人應及時進行排查，并記錄排查情況。

　　1、晨檢應由班主任或班級衛(wèi)生委員對早晨到校的每個學生進行觀察、詢問，了解學生出勤、健康狀況，并將晨檢結(jié)果記錄在班務日志上。如發(fā)現(xiàn)學生有傳染病早期癥狀(如發(fā)熱、皮疹、腹瀉、嘔吐、黃疸等)以及疑似傳染病病人時，應當及時告知學校疫情報告人，學校疫情報告人要進行進一步排查，以確保做到對傳染病病人的早發(fā)現(xiàn)、早報告。

　　2、班主任及課任老師應當密切關(guān)注本班學生的出勤情況，對于因病缺勤的學生，應當了解學生的患病情況和可能的病因，如有懷疑，要及時報告給學校疫情報告人。學校疫情報告人接到報告后應及時追查學生的患病情況和可能的病因，以做到對傳染病病人的早發(fā)現(xiàn)。

　　衛(wèi)生消毒及隔離制度

　　一、衛(wèi)生環(huán)境

　　1、建立健全室內(nèi)外環(huán)境清掃制度。每天一小掃，每周一大掃。分片包干，定人定點、定期檢查。要消滅蚊、蠅、蟑螂等害蟲。

　　2、幼兒教玩具要保持清潔，定期消毒、清洗。

　　3、要經(jīng)常保持室內(nèi)空氣流通、陽光充足，冬天也要定時開窗通風換氣。室內(nèi)要有防蚊、防蠅、防暑和取暖設備。

　　4、廁所要清潔通風，定時打掃并消毒。兒童用的便盆，每次用后要立即沖洗，刷洗干凈，每日用消毒水浸泡。三歲以上幼兒要提倡蹲式廁所。

　　5、小兒桌高度應符合要求。

　　二、個人衛(wèi)生

　　1、嬰幼兒每人一巾一杯;日常生活用品要專人專用，做好消毒工作。

　　2、幼兒飯前便后洗手，早晚用流動水或干凈水洗手和臉，經(jīng)常保持清潔。

　　3、飯后要漱口，大中班幼兒每日早晚要刷牙。

　　4、定期洗頭和洗澡。

　　5、每天洗腳、洗屁股，洗屁股巾要每天消毒。

　　6、每周剪指甲一次，每兩周剪趾甲一次。

　　7、手絹要專人專用，每日換洗，嬰兒尿布要勤換，洗凈后用開水燙或日光暴曬。

　　8、保持兒童服裝整潔，衣服、被褥、床單要勤洗勤曬。

　　9、保護幼兒視力，室內(nèi)要注意采光�？措娨曇淮螘r間不宜過長，看時不要離得太近。電視機安放高度要適中。

　　10、工作人員個人衛(wèi)生：經(jīng)常保持儀表整潔，勤洗頭、澡，勤剪指甲，飯前便后和幼兒開飯前用肥皂洗手。和幼兒接觸時不抽煙。

　　三、消毒隔離制度

　　1、設立保健室，根據(jù)本單位條件建立隔離室或觀察床，隔離室用品要專用。

　　2、兒童及工作人員患傳染病立即隔離治療，所在班徹底消毒。患者待隔離期滿痊愈后，經(jīng)醫(yī)生證明方可回園或班。

　　3、對患兒要專人護理，仔細觀察，按時服藥和喂飯。

　　4、對患傳染病的嬰幼兒所在班和與傳染病者接觸過的嬰幼兒進行檢疫、隔離、觀察，檢疫期滿后無癥狀者方可解除隔離。

　　5、幼兒離園(所)一個月以上或外出返回時，應向家長詢問有無傳染病接觸史，并要經(jīng)過醫(yī)務人員重新檢查。未接觸傳染病的要觀察兩周。有傳染病接觸史的待檢疫期滿后方可回班。

　　工作人員家中及幼兒家中發(fā)現(xiàn)傳染病人應報告園所領(lǐng)導，采取必要措施全物品，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

　　幼兒園兒童健康檢查制度

　　一、新入園幼兒的健康檢查：

　　1、幼兒在入園前必須參加婦幼保健機構(gòu)組織的全身體格檢查，經(jīng)檢查合格后才能入園。

　　2、幼兒入園時應將健康檢查表和預防接種證交幼兒園。

　　3、對有傳染病接觸史的幼兒，必須經(jīng)過醫(yī)學觀察，觀察期滿且無癥狀再作檢查，正常者可入園。

　　4、幼兒轉(zhuǎn)園，應憑原在園的健康檢查表無傳染病接觸史的轉(zhuǎn)園證明。幼兒離開園所三個月以上，需要新體檢后方可再入園所。

　　5、有嚴重先天性心臟病、裂腭、癲癇、中度以上智力低下(不適應集體生活不能接受教育)等疾患的兒童未矯治前不宜入園。

　　6、入園體檢時發(fā)現(xiàn)疾病應及時治療，患營養(yǎng)不良、貧血等可以入園后矯治，患傳染病應隔離治療，痊愈后憑醫(yī)療單位的證明方可入園。

　　二、幼兒定期體格檢查

　　1、幼兒入園后應定期體檢，每年一次，每次均按常規(guī)進行全面體檢。

　　2、幼兒每半年測身高體重一次，每學期查視力一次，所有在園的幼兒每年查血紅蛋白一次。

　　3、定期體檢后要進行幼兒健康狀況分析評價和疾病統(tǒng)計，發(fā)現(xiàn)疾病或缺點及時矯治。

　　三、幼兒晨間檢查：

　　1、配備必要的晨檢用品(體溫表、壓舌板、電筒、常用外用藥及紗布、棉簽、晨檢牌、記錄本等。

　　2、日托幼兒每天早晨進班前，由教師做晨間檢查，檢查步驟包括一問二摸三看四查，檢查內(nèi)容除觀察幼兒精神、臉色、摸體溫、詢問在家健康狀況外，還應根據(jù)幼兒的年齡、健康狀況、傳染病發(fā)病季節(jié)做重點檢查，如咽喉是否紅腫、腮部有無腫大、皮膚有無皮疹、是否攜帶不安全的物品等，讓無異常者進班。

　　3、發(fā)現(xiàn)異常情況要及時處理并記錄，對有傳染病或其他疾病可疑者，可由家長帶幼兒去醫(yī)院求診或留在觀察室臨時隔離觀察。

　　4、由保健老師收下家長帶來的藥，核對姓名、藥名、劑量、用藥時間和方法，做好記錄，按時給幼兒用藥。

　　四、幼兒全日觀察：

　　1、老師應每日上午、下午巡視各班級，如有可疑或異常應及時處理。

　　2、班主任應全日注意觀察幼兒的精神、飲食、睡眠、大小便等情況，對有病和體弱的幼兒加強生活護理，發(fā)現(xiàn)異常情況立即與保健老師聯(lián)系并做好全日觀察記錄。

　　五、教職工體檢制度

　　1、幼兒園職工來園工作前必須進行全面體檢，包括胸透、肝功類，以及陰道分泌物檢查，糞便檢查，炊事員必須到醫(yī)療機構(gòu)體檢，取得健康證后方可上崗。

　　2、園內(nèi)工作人員，每年行一次健康檢查，體檢率為100%，體檢中發(fā)現(xiàn)疾病積極治療，發(fā)現(xiàn)傳染病立即離崗治療，治愈后須持醫(yī)院證明方可恢復工作，如患慢性痢疾，乙肝表面抗原陽性、化膿性皮膚病、結(jié)核、麻風病、精神病等，有損幼兒健康者，立即調(diào)離工作崗位。

　　幼兒園各項制度 篇10

　　為確保全園各處室、各班教室及室外衛(wèi)生區(qū)整潔美觀，給全園師生創(chuàng)造一個潔凈、優(yōu)美、舒心的學習，工作環(huán)境，展示我園風貌，結(jié)合目前學校實際，制定本實施方案。

　　一、衛(wèi)生區(qū)域

　　1、各處室、各班的教室、宿舍及室外衛(wèi)生責任區(qū)。

　　2、幼兒園分配的臨時或突擊性清掃區(qū)。

　　二、清掃要求

　　1、每天各處室、各班值日小組要清掃三次，確保全天候清潔、整齊、規(guī)范。

　　2、每周一為全校大掃除日，以確保各處室、教室和衛(wèi)生區(qū)及宿舍潔凈無死角。

　　3、臨時突擊性清掃任務的完成既要迅速更要高標準。

　　三、清掃標準

　　1、各處室、教室：地面、墻壁、黑板、門窗、用電設備、桌椅、講臺等室內(nèi)所有的物品，清掃工具，室內(nèi)布局均要做到整齊、整潔、表面干凈，做到“六無”即：無痰跡污跡，無積灰蜘蛛網(wǎng)，無果殼紙屑，無刻畫，無糖跡，無垃圾，否則每一項扣1分。

　　2、宿舍：室內(nèi)無蜘蛛網(wǎng)，墻壁、門窗、物品柜、桌椅（凳）等處無亂涂亂畫痕跡，無積塵、室內(nèi)無亂牽繩索，無亂掛衣物，亂沾亂貼，地面拖洗干凈（含床下），無污水，無紙屑果皮；被褥折疊擺放整齊統(tǒng)一；日常用品按指定位置擺放有序，及時將垃圾投放到指定位置，否則每一項扣1分。

　　3、樓梯、走廊：樓梯、走廊地面要打掃干凈；墻壁、室外護欄用抹布擦干凈、天花板、墻角等無蜘蛛網(wǎng)；及時倒垃圾。否則每一項扣1分。

　　4、廁所：地面、便池要及時沖刷，無亂涂亂畫。否則每一項扣1分。

　　5、室外衛(wèi)生責任區(qū)：整潔、美觀。做到"六無"即：無痰跡、無積土、無果殼紙屑、無刻畫、無廢氣物、無垃圾。

　　四、學生宿舍

　　1、宿舍內(nèi)：有蜘蛛網(wǎng)扣1分，墻壁、門窗、物品柜、桌椅（凳）等處有亂涂亂畫痕跡，有積塵分別扣1分；亂牽繩索，亂掛衣物，亂沾亂貼等分別扣1分；地面不干凈（包括床下）有紙屑果皮等垃圾扣1分；被褥疊放整齊、用品、鞋子擺放不整齊扣1分；不及時清垃圾扣1分；在檢察過程中發(fā)現(xiàn)問題，除按要求扣衛(wèi)生檢查評比成績外，還要及時整理好，不及時解決的將加倍扣分并通報批評。

　　2、宿舍外：地面有紙屑，食品袋等垃圾扣1分；有污水，有亂涂亂畫等污跡分別扣1分；掃的垃圾未清除或亂倒垃圾分別扣1分。

　　五、通報表彰

　　向全園通報各班衛(wèi)生檢查評比成績，并納入各班的綜合考評。每月全校評比一次衛(wèi)生流動紅旗，連續(xù)三次獲衛(wèi)生流動紅旗的班級，可獲“衛(wèi)生先進班級”稱號，授發(fā)獎狀。

　　對在衛(wèi)生檢查評比工作中敢于大膽管理，嚴格要求，認真負責成績突出的學生干部，學校進行表彰。

　　希望并相信，通過全校師生的積極努力，辛勤勞動換來的'潔凈幼兒園，將成為我們仇橋中學一道亮麗的風景，為幼兒園創(chuàng)建綠色幼兒園工作打下扎實的基礎(chǔ)。

　　六、組織機構(gòu)

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　年 月 日

　　幼兒園各項制度 篇11

　　1、要有組織地經(jīng)常開展適合嬰幼兒特點的游戲及體育活動，尤其要重視一歲半以下嬰幼兒的體格鍛煉，給嬰兒每天做一至二次被動操和主被動操，幼兒做一至二次體操或活動性游戲。

　　2、在正常天氣下，要有充足的.戶外活動時間，每天堅持兩小時以上戶外活動，加強冬季鍛煉。

　　3、體格鍛煉要結(jié)合生活、游戲、體操等進行，要創(chuàng)造條件，充分利用日光、空氣、水等自然因素，有計劃地鍛煉兒童體格。

　　4、體格鍛煉要做好準備工作，要重視鍛煉前的準備活動，和鍛煉后的整理、放松活動，鍛煉時要細心觀察幼兒的反應。

　　5、鍛煉要經(jīng)常和循序漸進。運動項目和運動量要適合各年齡組的特點。對個別體弱的幼兒要給以特殊照顧。

　　幼兒園各項制度 篇12

　　1、教師務必遵守作息時間制度，不遲到，不早退，不曠課。

　　2、幼兒有不舒服的狀況，要準時協(xié)助處理，同時要了解原因，安撫幼兒，準時與家長取得聯(lián)系，并報告園長。

　　3、教師專心備課，務必提前備前，保證每一節(jié)課都要教案，無教案不進教室。

　　4、教師帶班不接待人，進班不蹺二郎腿，不坐桌子。

　　5、教師有事務必請假，凡未請假或請假未批準的一切按曠工處理。

　　6、值班老師應遵守值班時間，比正常上課提前xx分鐘，下班推遲xx分鐘，當班和值班時間不能私自離開幼兒。

　　7、堅持使用平凡話教授幼兒。

　　8、教師專心組織好幼兒的學習生活，在玩大型玩具時務必有老師保護，禁止幼兒私自玩耍，幼兒離園時務必把幼兒送到家長手中。

　　9、因工作失誤造成一般職責事故，如磕傷碰傷擠傷燙傷扭傷等，跟班教師應擔當相應的費用，如因工作造成重大事故，導致幼兒住院醫(yī)療的，當班教師務必擔當xx%的.醫(yī)療費用，因看管不當，造成幼兒丟失和其它事由造成嚴重后果的屬于教師嚴重失職，教師本人負主要職責，扣出工資。

　　10、全勤的教師每月應發(fā)全勤獎xx元，有遲到早退現(xiàn)象無全勤獎，遲到一次扣每月工資xx元/次，曠課教師xx元/次，學期結(jié)束時，各方面表現(xiàn)優(yōu)秀，且班級沒有安全事故的將嘉獎教師xx元。

　　11、同事之間應團結(jié)互助，不斤斤計較，嚴禁教師之間鬧心情，打架事件的發(fā)生。

　　12、接送幼兒時，務必做好記錄，禁止生疏人接走幼兒，防止冒領(lǐng)幼兒。

　　13、各班教師下班后，離園之前，專心檢查，關(guān)好門窗，切斷電源，干凈衛(wèi)生，保證安全。

　　14、教師在校內(nèi)校外都應自覺維護教師形象和幼兒的聲譽，上班期間要微笑應對家長和來賓，并務必要態(tài)度好，不與家長爭吵。

　　15、教師在上班時，要把全部經(jīng)歷放在工作上，上班期間接聯(lián)系方式不能超過xx分鐘，要全面照看幼兒避免發(fā)生意外事故，嚴格做到："視線不離開孩子"。

　　幼兒園各項制度 篇13

　　一、園課題組在分管園長的領(lǐng)導下開展課題研究活動。

　　二、園設立總課題，班級設相應的科研小組。

　　三、課題組成員必須認真負責自己所承擔的課題研究任務，積極參與教科研的一切活動。

　　四、課題組成員必須每個研究階段有相應的階段總結(jié)和撰寫研究性的論文。每年的七月份舉行“園論文交流會”一次。

　　五、為保證課題研究活動正常有序地開展下去，由園長組織，定期檢查考核研究活動情況。

　　六、課題成員在課題研究中要團結(jié)協(xié)作進行集體備課，互聽研究課、并進行評課，每個老師每學期不少于20節(jié)。

　　七、理論學習、業(yè)務學習，每次活動為2小時。

　　八、由分管園長安排每周檢查教師備課情況，并向教科室提供教案一份。

　　九、教師積極參與教科研活動表現(xiàn)將作為考核、晉升職務、入黨、提干等重要依據(jù)之一。

　　十、凡參加不同級別的課題，按國家級、省級、市級、縣級、園級五個級別給予一定的'津貼。

　　十一、凡參加各級論文評比獲獎的或各類報刊上發(fā)表的給予獎勵。

　　十二、對所有教科研成果獲獎者，按規(guī)定分別獎勵。

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