【優(yōu)秀】學(xué)?记诠芾碇贫
隨著社會不斷地進(jìn)步,越來越多地方需要用到制度,制度具有使我們知道,應(yīng)該做什么,不應(yīng)該做什么,懲惡揚善、維護(hù)公平的作用。一般制度是怎么制定的呢?下面是小編為大家整理的學(xué)校考勤管理制度,僅供參考,大家一起來看看吧。
一、打卡制度
1、打卡有效時間段及次數(shù)
每一天要打四次卡(星期二除外):早上按入、午后按出、下午按入、晚上按出。
2、打卡有效時間段
(1)早上簽到有效時間段:6:00至正常上班時間后一個小時例:若早上9:00上班,則早上有效時間段為6:00-10:
(2)午后簽退有效時間段:正常下班時間的前0.5例:若正常是12:00上班,則午后有效時間為:00
(3)例:若正常上班時間為14:00:00
(4)23:59例:若正常下班時間為1918:30-23:59
(5)00-15:59
(6)上班時間分為兩段的,需打四次卡,有效時間段同上。
上班時間為連續(xù)一段的,打兩次卡,若為早上開始上班的,簽到時間段為6:00至正常上班時間后1小時范圍內(nèi),簽退時間段為正常下班時間前0.5小時至后3小時,例:上班時間7:40-16:40,則簽到時間段:6:00-8:40,簽退時間段:16:10-19:40;若為午后開始上班的,則簽到時間段為正常上班時間前后一個小時范圍內(nèi),簽退時間為下班時間前0.5小時至23:59,例:上班時間13:30-22:00,則簽到時間段:12:30-14:30,簽退時間段:21:30-23:59。
補充:教師周末調(diào)16:00-17:30或17:00-18:30這兩個時間段休息的,若中間需外出,則外出及回來需要打卡,即一天打六次卡;若中間無外出則不用打卡,即一天打四次卡。
備注:上面所給的時間段為考勤機(jī)及系統(tǒng)能夠識別的時間,1小時,早退超過0.5
3工簽到(新員工還未錄入指紋的除外)。
4由人力簽字保管。
二、1.200元。
2.分鐘之內(nèi),獲一半全勤獎100元。
3.10分鐘或有早退、請假狀況,無全勤獎。
4.一個月可累計遲到10-20分鐘,不扣基本工資。
5.一個月累計遲到20分鐘以上1個小時以內(nèi),扣基本工資100元。(超過60分鐘,直接由人力資源部根據(jù)實際狀況給予處罰150~300元)。
6.一個月累計早退超過10分鐘,扣基本工資100元。
7.一次性遲到1小時或早退0.5小時+以上按曠工一天計。
8.累計早退兩次按曠工一天計。
9.一個月遲到早退率到達(dá)30%者,無條件辭退。
10,無故曠工三天以上者,視為自動離職。
此制度從20xx年4月1日開始執(zhí)行。
人力資源部
20xx年3月24日
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