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幼兒園教職工管理制度最新
在日常生活和工作中,制度對人們來說越來越重要,制度就是在人類社會當(dāng)中人們行為的準(zhǔn)則。什么樣的制度才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的幼兒園教職工管理制度最新,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
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一、人事
1、凡幼兒園教職工必須熱愛教育事業(yè),不提倡留職停薪,未經(jīng)幼兒園許可,不準(zhǔn)從事第二職業(yè)。
2、全園教職工必須認(rèn)真履行崗位責(zé)任制,遵守幼兒園各項規(guī)章制度,服從幼兒園分配。
3、新員工須經(jīng)考核,第一個月為試用期,試用期滿考評合格,方可成為幼兒園正式教職工。
4、幼兒園決定調(diào)整工作崗位的教職工,應(yīng)服從分配,按時上崗,否則從通知之日起以曠工論處。
5、凡幼兒園教職工連續(xù)礦工一周或累計半個月以上者,以待崗處理。
二、考勤
1、幼兒園全體教職工均系考勤對象,由辦公室負(fù)責(zé)考勤工作。逐日記載出勤情況,按日統(tǒng)計。
2、全體教職工必須按幼兒園規(guī)定的辦公制度按時上下班,不遲到、不中途離崗。
3、教職工因事、因。ǔ厥馇闆r外),必須事先履行請假手續(xù),準(zhǔn)假后方可離崗。工作時擅離職守,按曠工論處。因公外出,也應(yīng)告知辦公室負(fù)責(zé)人或考勤員。
4、請假期滿,必須按時履行銷假手續(xù),逾期無故不歸者按曠工論處。曠工半天以上(含半天)扣除相應(yīng)的工資外,停發(fā)當(dāng)月獎勵工資。
5、教職工的集體政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和各種集體活動,均列入正常的考勤之列。
6、幼兒園教師,按國家規(guī)定享受雙休日、節(jié)假日等假期,工作期間由學(xué)校安排工作。
7、凡幼兒園教職工,無故連續(xù)曠工一個月,或累積一個月者,以自動離職處理。
8、教職工的考勤必須根據(jù)有關(guān)規(guī)定,與工資、獎金、評選、職稱評定掛鉤,做到獎懲分明。
三、請假
1、教職工因事、因病須離崗者,必須由本人履行請假手續(xù)。請假人除特殊情況外,一般需待安排好工作之后,方可離開崗位。如因急病或緊急事故確實不能事先請假的,可委托他人辦理或事后補(bǔ)假。
2、請假一律由園長批準(zhǔn)。
3、教職工每請假一天扣發(fā)當(dāng)天工資及本月的滿勤獎金。
4、符合法定婚齡結(jié)婚的,可準(zhǔn)假三天,實行晚婚晚育的可準(zhǔn)假10―15天。
5、女職工的產(chǎn)假按計劃生育暫行規(guī)定辦理。
6、本人直系親屬逝世時,可給一至三日的'喪假。
四、獎懲
1、對教職工的獎勵和處罰,要實事求是,公正合理,并公之于眾。
2、園級先進(jìn)工作者,每學(xué)年評定一次,由園長授予榮譽稱號。表彰先進(jìn),堅持德、勤、能、績綜合評定,須由全體教職工評議推薦,園長審批。
3、凡符下列條件之一的教職工,可給予獎勵:
。1)師德高尚,為人師表,教書育人,成績顯著者。
。2)遵紀(jì)守法,兢兢業(yè)業(yè),出滿勤,事事處處為集體,對不良行為敢于斗爭,事跡突出者。
(3)熱愛學(xué)生,循循善誘,誨人不倦,教育教學(xué)質(zhì)量名列前茅者。
。4)勇于開拓、創(chuàng)新,在教育教學(xué)改革上有較大貢獻(xiàn)者。
。5)面向全體幼兒,對個體差異的孩子加倍愛護(hù),使他們?nèi)〉拿黠@的進(jìn)步。
。6)參加競賽獲獎幼兒的輔導(dǎo)教師。
。7)積極組織,指導(dǎo)學(xué)校大型活動,并做出顯著貢獻(xiàn)者。
4、對照上述條件,視情況可授予先進(jìn)工作(或其它榮譽)稱號,或給予單項獎勵。
5、凡有下列情況之一者應(yīng)給予處罰,采取一票否決制。
。1)目無法紀(jì),自由散漫,擅離職守,造成惡劣影響者。
。2)體罰和變相體罰幼兒,使幼兒心理和生理受到摧殘和傷害者。
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1、加強(qiáng)自身修養(yǎng),講究儀表禮節(jié),處處為人師表,時時樹立良好形象。
2、上班時,穿戴整潔、大方,儀態(tài)端莊,舉止得體。男教職工不留長發(fā)不蓄胡須;女教職工不可袒胸露背、修飾過度。
3、使用禮貌用語,不講教育忌語,說話注意身份,注意場合,嚴(yán)禁粗言惡語傷害他人,傷害學(xué)生。堅持使用普通話進(jìn)行教學(xué)、發(fā)言。
4、校園內(nèi)正面遇到本校教職工,應(yīng)微笑點頭示意或互致問候;遇到學(xué)生行禮問好時,要熱情答禮;遇到參觀、視察來訪等外來人員時,要以禮相待,正面相見時要微笑點頭示意,坐姿遇到領(lǐng)導(dǎo)、客人詢問時要起立招呼,形成一種彬彬有禮、溫馨和諧的氛圍。接待家長和公事客人,要熱情有禮,起立迎送,體現(xiàn)本校教職工應(yīng)有的`儀態(tài)。
5、保持校園和辦公室寧靜,說話聲音輕,走路腳步輕,做事動作輕,不隨意干擾他人工作、學(xué)習(xí)和休息。隨時保持辦公室的整潔。
6、參加會議、學(xué)習(xí)、講座、活動時,不遲到早退,不無故缺席,不隨便進(jìn)出。開會、聽講座時,必須隨帶筆記本進(jìn)行摘記。報告、講座、發(fā)言或演出結(jié)束后,要熱情鼓掌。參加學(xué)校任何禮儀活動,應(yīng)從各方面表現(xiàn)出自己的修養(yǎng),不粗俗失禮。
7、接聽電話,要注意使用規(guī)范化的禮貌用語!澳茫仙秤變簣@”、“請稍等”、“需要我轉(zhuǎn)告嗎”、“對不起”、“再見”等語言應(yīng)自然流利。語氣要親切溫和,切忌生硬、粗俗或不耐煩。
8、尊重他人、尊重學(xué)生,誠懇待人,禮貌待人。嚴(yán)禁體罰和變相體罰或諷刺謾罵挖苦學(xué)生;不議論,不傳播流言蜚語,說話要對人對己負(fù)責(zé)。
9、與人發(fā)生爭執(zhí)時,要冷靜,有耐心,堅持以理服人,即使對言語粗暴的人,也應(yīng)冷靜處理,有禮貌地對待。
10、不準(zhǔn)私自挪用公用物品和他人物品,嚴(yán)禁故意破壞或不負(fù)責(zé)任損壞公用物品和設(shè)備。借領(lǐng)財物要嚴(yán)格辦理手續(xù)。
11、不得以散漫的儀容參加各種會議活動和接待來?腿。對衣冠不整、不講禮儀風(fēng)度者,有義務(wù)相互提出,自覺維護(hù)學(xué)校公眾形象。
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