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會(huì)議紀(jì)律制度

時(shí)間:2023-05-22 18:55:26 制度 我要投稿

會(huì)議紀(jì)律制度

  在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,很多地方都會(huì)使用到制度,制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則。什么樣的制度才是有效的呢?以下是小編收集整理的會(huì)議紀(jì)律制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

會(huì)議紀(jì)律制度

會(huì)議紀(jì)律制度1

 。1)嚴(yán)格遵守《國(guó)家公務(wù)員行為規(guī)范》,紀(jì)律管理制度。

 。2)嚴(yán)格遵守崗位責(zé)任制,工作服從分配。

  (3)嚴(yán)格遵守作息時(shí)間,不得遲到、早退。如有特殊情況,需要先征得主管領(lǐng)導(dǎo)同意,管理制度《紀(jì)律管理制度》。

  (4)上班時(shí)間不得做與工作無(wú)關(guān)的事情,如有特殊情況需事先向主管領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明。

 。5)上班時(shí)間注意保持室內(nèi)安靜,做到“三輕”:走路輕,說(shuō)話輕,敲門輕。

 。6)關(guān)心集體,團(tuán)結(jié)同志,相互關(guān)心、愛護(hù),堅(jiān)持良好工作作風(fēng),積極維護(hù)機(jī)關(guān)整體形象。

會(huì)議紀(jì)律制度2

  第一條目的

  為嚴(yán)明會(huì)議紀(jì)律,維持會(huì)場(chǎng)秩序,保證會(huì)議的質(zhì)量和效果,提高會(huì)議嚴(yán)肅性及紀(jì)律性。

  第二條適用范圍

  適用于公司各種例會(huì)及專題會(huì)議。

  第三條歸口部門

  行政管理部負(fù)責(zé)監(jiān)督該制度的執(zhí)行。

  第四條會(huì)議紀(jì)律

  為嚴(yán)明會(huì)議記錄,維持會(huì)場(chǎng)秩序,保持會(huì)議的質(zhì)量和效果,特將會(huì)議紀(jì)律及相關(guān)事宜要求如下:

  1、小組會(huì)所有人員必須提前30分鐘到達(dá),做好會(huì)前定向,與會(huì)人員提前5分鐘進(jìn)入會(huì)場(chǎng),各小組主持人清點(diǎn)、通報(bào)人數(shù),各小組統(tǒng)一依次排座。

  2、不得遲到、早退。因特殊情況確實(shí)無(wú)法參會(huì)人員,應(yīng)提前向當(dāng)期主持人和董事長(zhǎng)請(qǐng)假,經(jīng)批準(zhǔn)后方可視為請(qǐng)假。

  3、進(jìn)入會(huì)場(chǎng)前,與會(huì)人員應(yīng)統(tǒng)一著的隊(duì)服,佩戴標(biāo)志,做到衣冠整齊,精神飽滿。

  4、會(huì)議期間要集中精力,認(rèn)真聆聽,積極投入,不得交頭接耳,私開小會(huì),坐姿要端正,不得隨意走動(dòng),不允許打瞌睡,做與會(huì)議無(wú)關(guān)的事情。

  5、會(huì)議期間嚴(yán)禁吸煙,手機(jī)關(guān)機(jī)或置靜音狀態(tài),不接打電話,不玩手機(jī)或上網(wǎng)。

  6、會(huì)議內(nèi)容要“精”、“短”、“實(shí)”,嚴(yán)格按照流程進(jìn)行。

  7、發(fā)言人員在會(huì)前做好準(zhǔn)備工作,發(fā)言要簡(jiǎn)明扼要,不講與主題無(wú)關(guān)的'內(nèi)容,規(guī)定時(shí)間內(nèi)未講完需增加時(shí)間需舉手申請(qǐng),經(jīng)主持人批準(zhǔn)后方可繼續(xù)發(fā)言。

  8、討論環(huán)節(jié)發(fā)言需舉手申請(qǐng),主持人批準(zhǔn)方可發(fā)言,不允許七嘴八舌,發(fā)言不允許臟話,不允許攻擊他人或惡語(yǔ)相向。

  9、參會(huì)人員提前10分鐘入場(chǎng),不得無(wú)故遲到、早退;遲到早退者按考勤遲到或早退一次計(jì)算。

  10、參會(huì)人員因故不能出席,需提前1個(gè)小時(shí)向會(huì)議組織部門請(qǐng)假,否則按遲到或缺席處理。

  11、員工大會(huì)因故不能出席,需提前半個(gè)工作日在行政文秘處備案,否則按遲到或缺席處理。

  12、進(jìn)入會(huì)場(chǎng)前,參會(huì)人員應(yīng)整理自己的儀表,做到衣冠整齊、精神飽滿;會(huì)議期間要求集中精神、認(rèn)真聽取發(fā)言,不得交頭接耳。

  13、會(huì)議進(jìn)行期間應(yīng)把手機(jī)關(guān)機(jī)或設(shè)置靜音狀態(tài),不接打電話,不玩手機(jī)或上網(wǎng);如必須接聽電話,到會(huì)議室外接聽。

  14、會(huì)議期間嚴(yán)禁吸煙。

  15、開會(huì)時(shí)參會(huì)人員應(yīng)坐姿端正,不隨意走動(dòng),不允許打瞌睡,做與會(huì)議無(wú)關(guān)的事情。

  16、參會(huì)人員不得泄露會(huì)議機(jī)密,并妥善保管會(huì)議材料。

  17、未經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意,不得安排他人代會(huì)。

  18、違反會(huì)議紀(jì)律者,公司根據(jù)情節(jié)的輕重做出處罰(見附表)。

  第五條實(shí)施日期

  本制度自單位負(fù)責(zé)人審核后簽字發(fā)布之日起施行。

會(huì)議紀(jì)律制度3

  第一條 目的

  公司會(huì)議紀(jì)律管理制度

  為嚴(yán)明會(huì)議紀(jì)律,維持會(huì)場(chǎng)秩序,保證會(huì)議的質(zhì)量和效果,提高會(huì)議嚴(yán)肅性及紀(jì)律性。

  第二條 適用范圍

  適用于公司各種例會(huì)及專題會(huì)議。

  第三條 歸屬部門

  行政管理部負(fù)責(zé)監(jiān)督該制度的執(zhí)行。

  第四條 會(huì)議紀(jì)律

  1、參會(huì)人員提前10分鐘入場(chǎng),不得無(wú)故遲到、早退;遲到早退者按考勤遲到或早退一次計(jì)算。

  2、參會(huì)人員因故不能出席,需提前1個(gè)小時(shí)向會(huì)議組織部門請(qǐng)假,否則按遲到或缺席處理。

  3、進(jìn)入會(huì)場(chǎng)前,參會(huì)人員應(yīng)整理自己的儀表,做到衣冠整齊、精神飽滿;會(huì)議期間要求集中精神、認(rèn)真聽取發(fā)言,不得交頭接耳。

  4、會(huì)議進(jìn)行期間應(yīng)把手機(jī)關(guān)機(jī)或設(shè)置靜音狀態(tài),不接打電話,不玩手機(jī)或上網(wǎng);如必須接聽電話,到會(huì)議室外接聽。

  5、會(huì)議期間嚴(yán)禁吸煙。

  6、開會(huì)時(shí)參會(huì)人員應(yīng)坐姿端正,不隨意走動(dòng),不允許打瞌睡,做與會(huì)議無(wú)關(guān)的'事情。

  7、參會(huì)人員不得泄露會(huì)議機(jī)密,并妥善保管會(huì)議材料。

  根據(jù)公司發(fā)展現(xiàn)將會(huì)議內(nèi)容分為以下幾塊:

  一、晨會(huì):

  早晨上班時(shí)間準(zhǔn)時(shí)開會(huì);

  由當(dāng)日會(huì)議代表主持會(huì)議;

  參會(huì)人員及部門自己做會(huì)議記錄。

  二、每日小結(jié)會(huì):

  開會(huì)時(shí)間:每周星期二、星期四 下午17:15

  開會(huì)目的:總結(jié)近兩天工作,分析重點(diǎn)客戶、意向客戶;計(jì)劃未來(lái)兩天工作,并協(xié)調(diào)部門組內(nèi)工作及安排

  參會(huì)人員:營(yíng)銷部負(fù)責(zé)人、組長(zhǎng)、全部組員

  三、每周周會(huì):

  開會(huì)時(shí)間:每周星期六 下午 15:30

  開會(huì)目的:總結(jié)本周工作,計(jì)劃下周工作,并協(xié)調(diào)部門工作及內(nèi)部安排

  參會(huì)人員:全體

  四、每月月會(huì):

  開會(huì)時(shí)間:每月第一個(gè)星期六 下午15:30

  開會(huì)目的:總結(jié)本月工作,計(jì)劃下月工作,提出協(xié)調(diào)問(wèn)題,找出自己工作不足之處。 參會(huì)人員:全體成員、各部門負(fù)責(zé)人、副總經(jīng)理、總經(jīng)理

  五、總經(jīng)理溝通會(huì):

  1)半年總結(jié)會(huì):時(shí)間不定、內(nèi)容總結(jié)半年工作執(zhí)行力及工作中不足。參會(huì)人員公司全體員工

  2)全年表彰會(huì):時(shí)間不定、內(nèi)容表彰本年度優(yōu)秀員工,發(fā)放當(dāng)年年終獎(jiǎng)金。參會(huì)人員公司全體員工

  另:每月單周六上午學(xué)習(xí),內(nèi)容由各部門負(fù)責(zé)人提前整理學(xué)習(xí)素材及資料;學(xué)習(xí)開會(huì)當(dāng)天不邀約拜訪來(lái)訪客戶,除提前預(yù)約簽訂合同外。

會(huì)議紀(jì)律制度4

  一、嚴(yán)格會(huì)議請(qǐng)假制度

  凡明確規(guī)定參會(huì)對(duì)象的,參會(huì)人員原則上不得請(qǐng)假和擅自安排非會(huì)議指定人員參會(huì)。因特殊情況不能到會(huì)的,必須提前向鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)或會(huì)議主持領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,經(jīng)批準(zhǔn)同意后并安排他人替會(huì),同時(shí)向鎮(zhèn)黨政辦備案。

  二、嚴(yán)格會(huì)議簽到制度

  參會(huì)人員要按照會(huì)議通知要求,提前5分鐘到會(huì),自覺(jué)簽到,不得無(wú)故遲到或早退。雖參加會(huì)議但不履行簽到手續(xù)的',一律按會(huì)議遲到處理。

  三、嚴(yán)格遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律

  參會(huì)人員進(jìn)入會(huì)場(chǎng)后,自覺(jué)遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律,按座簽有序就座,不得擅自調(diào)換座簽位置,主動(dòng)關(guān)閉通訊工具或調(diào)至靜音狀態(tài);不得在會(huì)場(chǎng)內(nèi)隨意走動(dòng)、交頭接耳、抽*、打瞌睡、接打電話、玩手機(jī)、隨意出入會(huì)場(chǎng)以及做與會(huì)議無(wú)關(guān)的事。如有特殊情況要離開的,須經(jīng)會(huì)議主持人同意。

  四、嚴(yán)格會(huì)議傳達(dá)落實(shí)

  參會(huì)人員要認(rèn)真聽會(huì),認(rèn)真記錄。會(huì)后,要及時(shí)匯報(bào)、傳達(dá)、貫徹落實(shí)會(huì)議精神,確保全鎮(zhèn)政令暢通。對(duì)因缺會(huì)、替會(huì)等問(wèn)題造成會(huì)議部署的工作不落實(shí),將嚴(yán)肅追究單位主要責(zé)任人和直接責(zé)任人責(zé)任。

  五、嚴(yán)格督查和責(zé)任追究

  鎮(zhèn)黨政辦公室建立會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)監(jiān)督通報(bào)制度,對(duì)參會(huì)情況實(shí)行一會(huì)一督查,每月公開通報(bào)一次;鎮(zhèn)財(cái)政所建立經(jīng)費(fèi)懲扣制度,遲到、早退每次扣50元、違反會(huì)場(chǎng)紀(jì)律每次扣100元、無(wú)故缺席每次扣200元;鎮(zhèn)紀(jì)委、監(jiān)察室建立責(zé)任追究制度,對(duì)無(wú)故不按要求或不參加會(huì)議、嚴(yán)重違反會(huì)議紀(jì)律的單位,責(zé)成該單位主要領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人向鎮(zhèn)黨委作出書面檢查。

會(huì)議紀(jì)律制度5

  為嚴(yán)明會(huì)議紀(jì)律,維持會(huì)場(chǎng)秩序,保證會(huì)議的質(zhì)量和效果,特制定本集團(tuán)機(jī)關(guān)會(huì)議紀(jì)律及相關(guān)制度。

  (一)辦公室人員提前15分鐘入場(chǎng),與會(huì)人員提前10分鐘入場(chǎng),不得無(wú)故遲到、早退;無(wú)特殊原因開會(huì)遲到早退者將按規(guī)定給予處罰。由會(huì)場(chǎng)登記人員匯總報(bào)辦公室主要領(lǐng)導(dǎo)。

  (二)因特殊情況確實(shí)無(wú)法參會(huì)的人員,應(yīng)提前向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,并告知辦公室。無(wú)請(qǐng)假者按事假一天計(jì)算。未經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意,不得安排他人代會(huì)。

  (三)進(jìn)入會(huì)場(chǎng)前,與會(huì)人員應(yīng)修整自己的儀表,做到衣冠整齊,精神飽滿。

  (四)會(huì)議期間要坐姿端正,集中精力、認(rèn)真聽取發(fā)言,不得交頭接耳,私開小會(huì),不隨意走動(dòng),不允許打瞌睡等一切與會(huì)議無(wú)關(guān)的事情;

  (五)會(huì)議期間嚴(yán)禁吸煙;手機(jī)必須關(guān)機(jī)或設(shè)置靜音狀態(tài),不接打電話,不玩手機(jī)或上網(wǎng);如必須接聽電話,到會(huì)議室外接聽。

  (六)與會(huì)人員不得泄露會(huì)議機(jī)密,并妥善保管會(huì)議材料;

  (七)發(fā)言人員會(huì)前要做充分準(zhǔn)備,要做到發(fā)言思路清晰、條理清楚、重點(diǎn)突出、表述明白。要本著發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題、杜絕問(wèn)題的.再度發(fā)生的原則。

  (八)討論環(huán)節(jié)發(fā)言需征得主持人同意,不允許七嘴八舌,發(fā)言不允許臟話,不允許攻擊他人惡語(yǔ)相向。

  (九)違反會(huì)議紀(jì)律者,公司根據(jù)情節(jié)的輕重做出處罰。

  (十)本制度自總經(jīng)理審核后簽字發(fā)布之日起施行。

會(huì)議紀(jì)律制度6

  為了提高會(huì)議的質(zhì)量,體現(xiàn)會(huì)議的嚴(yán)肅性,整頓會(huì)風(fēng),從而真正發(fā)揮會(huì)議的效能,特制定會(huì)議紀(jì)律管理規(guī)定:

  一、進(jìn)入會(huì)議室必須著工裝并保持整潔;

  二、在會(huì)議室,禁止喧嘩、說(shuō)笑、打鬧,禁止說(shuō)粗話、臟話;

  三、參會(huì)人員需準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議,不得無(wú)故遲到或離會(huì),有事必須在會(huì)前請(qǐng)假;

  四、做好本人的會(huì)議紀(jì)錄;

  五、會(huì)議期間,與會(huì)人員要集中精力開會(huì),不得隨意走動(dòng),不得辦理與會(huì)議無(wú)關(guān)的事項(xiàng),手機(jī)一律調(diào)為震動(dòng)或靜音狀態(tài),如有與工作相關(guān)的'重要事宜必須接聽電話,示意后到樓下接聽;

  六、會(huì)議期間,與會(huì)人員不得中途退場(chǎng)、不得開“小會(huì)”、不得玩手機(jī)、不得干“私活”;

  七、會(huì)議過(guò)程中,要講究公共衛(wèi)生,必須愛護(hù)公物,保持會(huì)議室的整潔,會(huì)議結(jié)束后所有設(shè)備放置原位,不得亂丟紙屑雜物等;

  八、會(huì)議室內(nèi)所使用設(shè)備、工具、辦公用品未征得同意任何人不得拿出會(huì)議室或作為他用;

  九、會(huì)議結(jié)束后,與會(huì)人員帶入會(huì)議室內(nèi)所使用設(shè)備、工具、辦公用品、使用的水杯、產(chǎn)生的垃圾及其他物品必須隨身帶離會(huì)議室,會(huì)后人力資源部會(huì)進(jìn)行檢查。

  如有違反上述規(guī)定者,將予以相應(yīng)罰款處理。

  以上規(guī)定自公布之日起執(zhí)行,最終解釋權(quán)歸人事資源部所有。

  xxxxx人力資源部

  20xx年5月12日

會(huì)議紀(jì)律制度7

  第一條 目的

  為嚴(yán)明會(huì)議紀(jì)律,維持會(huì)場(chǎng)秩序,保證會(huì)議的質(zhì)量和效果,提高會(huì)議嚴(yán)肅性及紀(jì)律性。

  第二條 適用范圍

  適用于公司各種例會(huì)及專題會(huì)議。

  第三條 歸口部門

  行政部負(fù)責(zé)監(jiān)督該制度的執(zhí)行。

  第四條 會(huì)議紀(jì)律

  1、參會(huì)人員提前10分鐘入場(chǎng),不得無(wú)故遲到、早退、曠會(huì),會(huì)務(wù)人員提前連好投影設(shè)備,準(zhǔn)備好相關(guān)數(shù)據(jù)文件。

  2、參會(huì)人員因故不能出席,需提前1個(gè)小時(shí)向會(huì)議組織部門請(qǐng)假,否則按遲到或缺席處理。

  3、員工大會(huì)因故不能出席,需提前半個(gè)工作日在行政部備案,否則按遲到或缺席處理。

  4、進(jìn)入會(huì)場(chǎng)前,參會(huì)人員應(yīng)整理自己的.儀表,做到衣冠整齊、精神飽滿;會(huì)議期間要求集中精神、認(rèn)真聽取發(fā)言,不得交頭接耳。

  5、發(fā)言人在會(huì)前做好充分的準(zhǔn)備,發(fā)言簡(jiǎn)明扼要。不準(zhǔn)跑題。遵守發(fā)言時(shí)間。

  6、提意見和建議要先征得主持人許可,不需七嘴八舌、污言穢語(yǔ)、泄私憤、惡意攻擊。

  7、會(huì)議進(jìn)行期間應(yīng)把手機(jī)關(guān)機(jī)或設(shè)置靜音狀態(tài),不接打電話,不玩手機(jī)或上網(wǎng);如必須接聽電話,到會(huì)議室外接聽。

  8、會(huì)議期間嚴(yán)禁吸煙。

  9、開會(huì)時(shí)參會(huì)人員應(yīng)坐姿端正,不隨意走動(dòng),不允許打瞌睡,做與會(huì)議無(wú)關(guān)的事情。

  10、參會(huì)人員不得泄露會(huì)議機(jī)密,并妥善保管會(huì)議材料。

  11、未經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意,不得安排他人代會(huì)。

  12、違反會(huì)議紀(jì)律者,公司根據(jù)情節(jié)的輕重做出樂(lè)捐處理(見附表)。

  第五條 實(shí)施日期

  本制度自發(fā)布之日起施行。

會(huì)議紀(jì)律制度8

  外出開會(huì)學(xué)習(xí)是吸取新思想、新知識(shí)、交流經(jīng)驗(yàn)的重要手段,學(xué)校將創(chuàng)造條件,盡可能多地安排教職工外出開會(huì)學(xué)習(xí)。為既不影響教學(xué)任務(wù)的`完成或其它工作的開展,又能兼顧學(xué)校經(jīng)濟(jì)承受能力和學(xué)科之間的平衡,特作如下規(guī)定:

  1、上級(jí)教育主管部門下發(fā)文件規(guī)定必須參加的會(huì)議,原則上同意。

  2、非教育行政部門組織的開會(huì)學(xué)習(xí),原則上不同意。

  3、參加各級(jí)各類教研會(huì)人員由教科室根據(jù)文件精神統(tǒng)一安排。

  4、參加各類會(huì)議或培訓(xùn)人員由校長(zhǎng)或分管校長(zhǎng)安排。

  5、凡非正常渠道來(lái)源的任何開會(huì)學(xué)習(xí)通知及高、中考閱卷等,學(xué)校不予認(rèn)可。

  6、以上外出開會(huì)學(xué)習(xí),僅報(bào)銷會(huì)務(wù)費(fèi)、車船費(fèi)、住宿費(fèi),出差補(bǔ)助費(fèi)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  7、返校后學(xué)習(xí)資料交教科室或辦公室存檔,開會(huì)學(xué)習(xí)內(nèi)容必須向教研組長(zhǎng)、教科室主任或分管校長(zhǎng)匯報(bào),并在教研組會(huì)議或全校教職工大會(huì)上進(jìn)行傳達(dá)。因未匯報(bào)傳達(dá)而貽誤工作的,除批評(píng)教育外,所有費(fèi)用自理。

  8、審批手續(xù):個(gè)人填寫出差單,貼好車票,附會(huì)議文件和書面匯報(bào)材料,部門負(fù)責(zé)人和分管校長(zhǎng)簽字,再交校長(zhǎng)審批。

  9、校長(zhǎng)培訓(xùn)、假期業(yè)務(wù)進(jìn)修等參照有關(guān)文件執(zhí)行。

會(huì)議紀(jì)律制度9

  為進(jìn)一步加強(qiáng)員工的整體素質(zhì),提高員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)的質(zhì)量,嚴(yán)格學(xué)習(xí)會(huì)議紀(jì)律,特制定本規(guī)定。

  一、所有參加某地行組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)或會(huì)議的人員必須按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn),不得遲到、早退,違者一次扣發(fā)崗位工資10元。

  二、因公務(wù)不能參加者,須有分管行長(zhǎng)簽字的請(qǐng)假條,提前向某地行辦公室備案,非公務(wù)請(qǐng)假一次扣除崗位工資20元。網(wǎng)點(diǎn)員工請(qǐng)假,須有網(wǎng)點(diǎn)主任批準(zhǔn)的請(qǐng)假條,并經(jīng)行級(jí)領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)后,遞交辦公室備案,非公務(wù)請(qǐng)假一次扣除崗位工資20元。

  三、未請(qǐng)假無(wú)故不參加者,每次扣發(fā)崗位工資50元。

  四、某地行組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)或會(huì)議期間,應(yīng)保持衛(wèi)生,愛護(hù)公共設(shè)施。會(huì)場(chǎng)內(nèi)嚴(yán)禁隨地吐痰、亂扔紙屑,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣除崗位工資10元;損壞公共設(shè)施者,按原價(jià)進(jìn)行賠償。

  五、參加某地行組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)或會(huì)議人員要關(guān)閉通訊工具,保持會(huì)場(chǎng)內(nèi)安靜。如有交頭接耳、大聲喧嘩、擾亂會(huì)場(chǎng)紀(jì)律者,會(huì)后要進(jìn)行全行公示,并扣發(fā)崗位工資20元。

  六、某地行辦公室及相關(guān)部門負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)培訓(xùn)或會(huì)議期間的考勤和組織工作,負(fù)責(zé)對(duì)違反本規(guī)定的員工進(jìn)行登記。

  七、參加某地行會(huì)議人員要做好會(huì)議記錄和學(xué)習(xí)筆記,某地行規(guī)定在網(wǎng)點(diǎn)召開的'會(huì)議要明確專人負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)錄,某地行辦公室要對(duì)各單位及個(gè)人的會(huì)議記錄和學(xué)習(xí)筆記情況進(jìn)行定期檢查、評(píng)比。

  八、此規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。

會(huì)議紀(jì)律制度10

  為了提高會(huì)議的質(zhì)量,體現(xiàn)會(huì)議的.嚴(yán)肅性,整頓會(huì)風(fēng),從而真正發(fā)揮會(huì)議的效能,特制定會(huì)議室紀(jì)律管理規(guī)定:

  一、進(jìn)入會(huì)議室必須著裝整潔

  二、在會(huì)議室自覺(jué)講普通話,禁止喧嘩、說(shuō)笑、打鬧,說(shuō)粗話、臟話。

  三、辦會(huì)部門在使用會(huì)議室的過(guò)程中,必須愛護(hù)公物,保持會(huì)議室的整潔,用完后所有設(shè)備放置原位。

  四、會(huì)議室內(nèi)所使用設(shè)備、工具、辦公用品未征得單位同意任何人不得拿出會(huì)議室或作為他用。

  五、與會(huì)人員要講究公共衛(wèi)生。

  六、與會(huì)人員需準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議,不得無(wú)故遲到或離會(huì),有事必須在會(huì)前請(qǐng)假。

  七、會(huì)議期間,凡與會(huì)人員不得中途退場(chǎng)(特殊情況須報(bào)告辦會(huì)組織者)、不得開“小會(huì)”、不得看閱與會(huì)議無(wú)關(guān)的報(bào)刊雜志、不得干“私活”。

  八、會(huì)議期間,與會(huì)人員要集中精力開會(huì),不得隨意走動(dòng),不得辦理與會(huì)議無(wú)關(guān)的事項(xiàng)。手機(jī)、一律關(guān)閉或調(diào)為震動(dòng)狀態(tài)。

  九、凡與會(huì)遲到者,普通員工需自覺(jué)向愛心箱投放一元,以示警醒;部門主管級(jí)別以上人員需自覺(jué)投放一元以上(金額不限),以示警醒。 注: 員工每天在上班時(shí)間內(nèi)需佩戴員工卡,員工間相互監(jiān)督。發(fā)現(xiàn)不帶者,需像愛心箱投放一元錢,以示警醒。

會(huì)議紀(jì)律制度11

  為加強(qiáng)本站行政管理和業(yè)務(wù)建設(shè),圓滿完成中心賦予的各項(xiàng)任務(wù),結(jié)合本站實(shí)際,設(shè)立匯報(bào)、交流工作平臺(tái),以利于更好地指導(dǎo)業(yè)務(wù),推進(jìn)工作,特制定本制度。

  一、參加會(huì)議人員

  1、經(jīng)常性會(huì)議,本站在編的全體人員;

  2、專題性會(huì)議,站領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員。

  二、會(huì)議的組織

  1、經(jīng)常性會(huì)議,由辦公室負(fù)責(zé)人召集;專題性會(huì)議由站領(lǐng)導(dǎo)指定責(zé)任人召集;

  2、會(huì)議由站長(zhǎng)或副站長(zhǎng)主持;

  3、應(yīng)到人員因故不能參加會(huì)議,會(huì)后,召集人應(yīng)將會(huì)議決定及時(shí)向其通報(bào);

  4、站務(wù)會(huì)議每周召開一次,一般安排在周二上午;

  5、專題性會(huì)議由站領(lǐng)導(dǎo)相機(jī)決定召開。

  三、會(huì)議的內(nèi)容

  1、傳達(dá)上級(jí)機(jī)關(guān)有關(guān)文件及會(huì)議精神、站長(zhǎng)辦公會(huì)議的`有關(guān)決定;

  2、匯報(bào)、交流上周工作情況,安排下周工作計(jì)劃;

  3、檢查落實(shí)本站開展行政管理和完成業(yè)務(wù)工作情況;

  4、檢查人員履行崗位責(zé)任制情況;

  5、分析業(yè)務(wù)工作、行政管理、后勤管理等方面存在的問(wèn)題,研究對(duì)策;

  6、其它需要會(huì)議討論、研究的工作;

  7、專題性會(huì)議議題由站領(lǐng)導(dǎo)確定。

  四、會(huì)議的原則

  站務(wù)會(huì)議是討論全站性工作的行政會(huì)議,應(yīng)遵循民主集中制的原則。與會(huì)人員應(yīng)充分發(fā)表意見,根據(jù)大多數(shù)人的意見做出決定,或提交站長(zhǎng)辦公會(huì)議決定,對(duì)會(huì)議做出的決定必須堅(jiān)決執(zhí)行。

  站務(wù)會(huì)的記錄由辦公室負(fù)責(zé),專題性會(huì)議記錄由召集人負(fù)責(zé)。

會(huì)議紀(jì)律制度12

  為了合理安排和利用會(huì)議室,提高會(huì)議的質(zhì)量,體現(xiàn)會(huì)議的嚴(yán)肅性,整頓會(huì)風(fēng),從而真正發(fā)揮會(huì)議的`效能,特制定會(huì)議室紀(jì)律管理規(guī)定:

  一、會(huì)議實(shí)行簽到制度,由會(huì)議組織者進(jìn)行考勤,原則上不得請(qǐng)假,有特殊情況不能參加會(huì)議或不能準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議者,要向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,不請(qǐng)假又不按時(shí)到場(chǎng)者,按曠工半天處理。

  二、與會(huì)人員提前5分鐘入場(chǎng),不得無(wú)故遲到、早退,不得中途退會(huì)。

  三、會(huì)議期間關(guān)閉通信工具或?qū)⑼ㄐ殴ぞ咴O(shè)在振動(dòng)位置。

  四、不準(zhǔn)在會(huì)場(chǎng)或有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)出席的任何會(huì)議和正規(guī)場(chǎng)合接打手機(jī)。

  五、進(jìn)入會(huì)議室必須著裝整潔。

  六、在會(huì)議室自覺(jué)講普通話,禁止喧嘩、說(shuō)笑、打鬧,說(shuō)粗話、臟話。

  七、辦會(huì)部門在使用會(huì)議室的過(guò)程中,必須愛護(hù)公物,保持會(huì)議室的整潔,用完后所有設(shè)備放置原位。不得擅自開關(guān)電器設(shè)備,以免損壞。

  八、會(huì)議室內(nèi)所使用設(shè)備、工具、辦公用品未征得辦公室同意任何人不得拿出會(huì)議室或作為他用。

  九、會(huì)議室禁止吸煙,與會(huì)人員要講究公共衛(wèi)生。

  十、會(huì)議期間,凡與會(huì)人員不得中途退場(chǎng)(特殊情況須報(bào)告辦會(huì)組織者)。

  十一、會(huì)議期間,與會(huì)人員要集中精力開會(huì),不得隨意走動(dòng),不得辦理與會(huì)議無(wú)關(guān)的事項(xiàng)。

  十二、與議題無(wú)關(guān)的人員不得隨意進(jìn)入會(huì)議室。

  十三、會(huì)議涉及到公司機(jī)密的內(nèi)容,與會(huì)人員要注意保密,不向會(huì)議無(wú)關(guān)人員談?wù)摃?huì)議討論情況。

會(huì)議紀(jì)律制度13

  1、會(huì)議實(shí)行簽到制度,凡不能參加會(huì)議或不能準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議者,要向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,不請(qǐng)假又不按時(shí)到場(chǎng)者,將記工作差錯(cuò)一次,并責(zé)令在電子政務(wù)我的檢查欄寫出檢討。

  2、與會(huì)人員提前10分鐘入場(chǎng),不得無(wú)故遲到、早退,不得中途退會(huì)。

  3、會(huì)議期間關(guān)閉通信工具或?qū)⑼ㄐ殴ぞ咴O(shè)在振動(dòng)位置。

  4、不準(zhǔn)在會(huì)場(chǎng)或有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)出席的任何會(huì)議和正規(guī)場(chǎng)合接打手機(jī)。

  5、會(huì)議期間不準(zhǔn)大聲喧嘩、交頭接耳或打瞌睡。

  6、會(huì)議內(nèi)不得隨地吐痰,不得亂扔廢棄物。

  7、與會(huì)人員不準(zhǔn)做與會(huì)議無(wú)關(guān)的雜事,不得在會(huì)場(chǎng)上隨意走動(dòng)。

  8、不準(zhǔn)泄露會(huì)議機(jī)密,妥善保管會(huì)議材料,不得向無(wú)關(guān)人員泄露會(huì)議內(nèi)容。

  9、會(huì)議內(nèi)容要“精”、“短”、“實(shí)”。

  會(huì)議紀(jì)律制度5

  一、要求員工嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位責(zé)任制,加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)配合、齊心協(xié)力、盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)工作。

  二、要求員工認(rèn)真學(xué)習(xí)文化知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高文化水平和業(yè)務(wù)水平,熟悉掌握工作本領(lǐng)和業(yè)務(wù)技能,全面提升工作能力和綜合素質(zhì)。

  三、要求員工積極響應(yīng)公司的各項(xiàng)號(hào)召,做到服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮,積極參加公司組織的各項(xiàng)集體活動(dòng)。

  四、自覺(jué)遵守公司的'考勤制度,按時(shí)上、下班,不準(zhǔn)無(wú)故遲到、早退或曠工。

  五、員工在工作時(shí)間內(nèi)不準(zhǔn)無(wú)故亂串科室、不得閑聊、吃零食及用餐等,不準(zhǔn)大聲喧嘩或講不文明用語(yǔ),確保辦公環(huán)境整潔優(yōu)美,處于安靜狀態(tài)。

  六、嚴(yán)禁員工在工作期間用電腦玩游戲或進(jìn)行與業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的網(wǎng)上聊天。不準(zhǔn)玩手機(jī),辦公場(chǎng)所不準(zhǔn)聽音樂(lè)。

  七、工作期間內(nèi),禁止外來(lái)閑雜人或與工作無(wú)關(guān)的人員在公司逗留(公司客戶人員除外)。在未經(jīng)許可的情況下,嚴(yán)禁外來(lái)人員使用電話、電腦等設(shè)備。

  八、嚴(yán)禁員工在公司內(nèi)部搞不正當(dāng)活動(dòng),拉幫結(jié)派,說(shuō)有損公司形象和不利于團(tuán)結(jié)的話。要求員工加強(qiáng)團(tuán)結(jié),談?wù)撚欣诠景l(fā)展的言論,辦有利于公司發(fā)展的事。

  九、公司全體員工都要做到文明禮貌、講衛(wèi)生、愛護(hù)公共設(shè)施、物品擺放整齊,著裝要整潔、大方得體,公共場(chǎng)所禁止吸煙。

  十、員工在下班前,要收拾好桌面上的文件資料,將資料柜和門窗鎖好,關(guān)閉電源、電腦等,確保文件資料不外泄,辦公設(shè)備安全。

  十一、違反紀(jì)律處罰標(biāo)準(zhǔn)

  1、不執(zhí)行上級(jí)命令、不服從管理或無(wú)理取鬧頂撞上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者,給予行政處分,并罰款元。

  2、未經(jīng)請(qǐng)假無(wú)故不參加會(huì)議和集體活動(dòng)及勞動(dòng)者,罰款元。

  3、對(duì)無(wú)故亂串科室,上班吃零食的員工,罰款元。

  4、工作期間對(duì)玩手機(jī)和電腦的員工,罰款元。

  5、公司的機(jī)要文件及公章管理不當(dāng)造成損失,根據(jù)情節(jié)輕重給予處理。輕者調(diào)整工作崗位,罰款元;情節(jié)嚴(yán)重,給公司造成重大損失的,要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失和刑事責(zé)任。

  6、未經(jīng)許可私自復(fù)制或通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)送公司重要文件資料的,將給與行政處罰,并罰款元。

  7、對(duì)損壞公司財(cái)物(電腦、打印機(jī)、辦公桌椅等辦公設(shè)備)的,要按價(jià)賠償。

  8、在公司公共場(chǎng)所禁止吸煙,違者罰款元。

會(huì)議紀(jì)律制度14

  第一條會(huì)議實(shí)行簽到制度,凡不能參加會(huì)議或不能準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議者,要向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,不請(qǐng)假又不按時(shí)到場(chǎng)者,將記工作差錯(cuò)一次,并責(zé)令寫出檢討。

  第二條與會(huì)人員提前10分鐘入場(chǎng),不得無(wú)故遲到、早退,不得中途退會(huì)。

  第三條會(huì)議期間關(guān)閉通信工具或?qū)⑼ㄐ殴ぞ咴O(shè)在振動(dòng)位置。

  第四條不準(zhǔn)在會(huì)場(chǎng)或有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)出席的任何會(huì)議和正規(guī)場(chǎng)合接打手機(jī)。

  第五條會(huì)議期間不準(zhǔn)大聲喧嘩、交頭接耳或打瞌睡。

  第六條會(huì)議內(nèi)不得隨地吐痰,不得亂扔廢棄物。

  第七條與會(huì)人員不準(zhǔn)做與會(huì)議無(wú)關(guān)的雜事,不得在會(huì)場(chǎng)上隨意走動(dòng)。

  第八條不準(zhǔn)泄露會(huì)議機(jī)密,妥善保管會(huì)議材料,不得向無(wú)關(guān)人員泄露會(huì)議內(nèi)容。

  第九條會(huì)議內(nèi)容要“精”、“短”、“實(shí)”。

會(huì)議紀(jì)律制度15

  為嚴(yán)明會(huì)議紀(jì)律,維持會(huì)場(chǎng)秩序,保證會(huì)議的質(zhì)量和效果,特作如下規(guī)定:

  一、會(huì)議安排原則:小會(huì)服從大會(huì)、局部服從整體、臨時(shí)會(huì)議服從例行會(huì)議。

  二、嚴(yán)格參會(huì)制度:參會(huì)人員應(yīng)準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)。

  三、加強(qiáng)會(huì)議紀(jì)律:

  (一)會(huì)議召集人員提前10分鐘入場(chǎng),與會(huì)人員提前5分鐘入場(chǎng),不得無(wú)故遲到、早退;遲到早退者按違章予以處罰;

 。ǘ┮蛱厥馇闆r確實(shí)無(wú)法參會(huì)的人員,應(yīng)提前向會(huì)議召集領(lǐng)導(dǎo)報(bào)批。未經(jīng)報(bào)批的從嚴(yán)追究;

  (三)進(jìn)入會(huì)場(chǎng)前,與會(huì)人員應(yīng)按通知要求著裝,做到衣冠整齊,精神飽滿;會(huì)議期間要集中精力、認(rèn)真聽會(huì),不得交頭接耳;

 。ㄋ模⿻(huì)議期間嚴(yán)禁吸煙;

 。ㄎ澹┳硕苏浑S意走動(dòng),不打瞌睡,不玩手機(jī),不接打電話或做與會(huì)議無(wú)關(guān)的'事情;手機(jī)關(guān)機(jī)或設(shè)置靜音狀態(tài),手機(jī)每響一次或在會(huì)場(chǎng)接打電話一次罰款100元。

 。┡c會(huì)人員不得泄露會(huì)議機(jī)密,并妥善保管會(huì)議材料;

 。ㄆ撸┌l(fā)言人員會(huì)前要做充分準(zhǔn)備,要做到發(fā)言思路清晰、條理清楚、重點(diǎn)突出、表述明白;

 。ò耍┪唇(jīng)會(huì)議召集領(lǐng)導(dǎo)同意,不得安排他人代會(huì)。

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