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保安的管理制度

時間:2024-08-31 13:13:56 制度 我要投稿

保安的管理制度(集錦15篇)

  在現(xiàn)實(shí)社會中,大家逐漸認(rèn)識到制度的重要性,制度泛指以規(guī)則或運(yùn)作模式,規(guī)范個體行動的一種社會結(jié)構(gòu)。這些規(guī)則蘊(yùn)含著社會的價值,其運(yùn)行表彰著一個社會的秩序。擬定制度需要注意哪些問題呢?以下是小編幫大家整理的保安的管理制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

保安的管理制度(集錦15篇)

保安的管理制度1

  第一章總則

  第一條為了加強(qiáng)保安隊伍的管理工作,保障本園區(qū)的正常工作秩序,搞好人員接待和出入的管理,保安人員值勤執(zhí)行任務(wù)有所依據(jù),當(dāng)好園區(qū)衛(wèi)士,確保園區(qū)人員、財產(chǎn)、治安、消防安全,特制定本制度。

  第二條認(rèn)真做好保安管理工作,自覺服從上級管理人員的工作安排,主動提供配合,做好交接班記錄。

  第三條保安人員代表本園區(qū)執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度,園區(qū)其它部門員工應(yīng)配合保安人員工作。

  第四條園區(qū)保安勤務(wù)應(yīng)每日24小時執(zhí)行不間斷,其各班各崗執(zhí)勤時間,由保安隊長進(jìn)行合理安排。

  第五條執(zhí)勤中應(yīng)時刻提高警覺,遇有重大災(zāi)變時,更應(yīng)臨危不亂,果斷敏捷,作適當(dāng)之處理,并立即報告上級。

  第六條保安當(dāng)值班期間發(fā)現(xiàn)可疑情況或發(fā)現(xiàn)糾紛事件應(yīng)及時與相關(guān)管理者聯(lián)系。對糾紛事件,保安員應(yīng)穩(wěn)定事態(tài)的發(fā)展,并對當(dāng)事人雙方進(jìn)行勸阻,以制止事態(tài)的擴(kuò)大。

  第七條對于正在發(fā)生的刑事案件或可疑情況應(yīng)及時制止并對可疑人員進(jìn)行查問,情況嚴(yán)重的可直接與公安機(jī)關(guān)部門聯(lián)系。

  第二章保安勤務(wù)工作職責(zé)

  第一條責(zé)任范圍:適用于本園區(qū)全部區(qū)域。

  第二條主要職責(zé):

  1、貫徹執(zhí)行園區(qū)關(guān)于內(nèi)部安全保衛(wèi)工作的方針,政策和有關(guān)規(guī)定,建立健全各項(xiàng)保安工作制度,對職責(zé)范圍內(nèi)的保安工作全面負(fù)責(zé)。

  2、依據(jù)制度實(shí)施本園區(qū)人員、財產(chǎn)、治安、消防安全管理工作。

  第三條崗位職責(zé)

 。ㄒ唬┍0碴犻L的工作職責(zé):

  負(fù)責(zé)保安隊伍的建設(shè)、園區(qū)安全消防工作,負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行園區(qū)得紀(jì)律和規(guī)定及保安隊內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)定,及時把每天所發(fā)生異常事件呈報給上級主管,及時傳達(dá)、落實(shí)上級命令。具體如下:

  1、負(fù)責(zé)維護(hù)管轄區(qū)域內(nèi)治安秩序,預(yù)防和查處安全事故,做好與相關(guān)單位的聯(lián)系聯(lián)防工作。履行保安人員工作職責(zé)。

  2、制定各類突發(fā)事件的處理程序,建立和健全各項(xiàng)安全保衛(wèi)制度。處理當(dāng)班突發(fā)事件,如火災(zāi)、偷盜等立即報警,并迅速與消防隊、治安辦部門聯(lián)系。

  3、建立正常的巡視制度并明確重點(diǎn)保衛(wèi)目標(biāo),做到點(diǎn)、面結(jié)合。

  4、根據(jù)所管轄區(qū)域的大小和周邊社會治安情況,配備相應(yīng)的保安人員,并對保安人員落實(shí)24小時值班制度的情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

  5、密切保持與保安人員的通訊聯(lián)絡(luò),每天不定時巡視管轄區(qū)域的安全工作,檢查各值班崗位人員的值勤情況并適時進(jìn)行指導(dǎo)。保安隊長對保安崗哨堅持不定時的查崗及查夜,及時指出保安人員的工作失誤及不規(guī)范的行為。每日查勤主要有以下內(nèi)容:

  5.1保安儀容儀表;

  5.2當(dāng)班保安值班日志及巡邏記錄;

  5.3設(shè)施管理事宜;

  5.4人員交接班記錄;

  6、完善管轄區(qū)域內(nèi)安全防范措施,檢查安全設(shè)施、設(shè)備、器材的使用情況,保證其能在工作中達(dá)到預(yù)定的`使用效果。

  7、檢查管轄區(qū)域內(nèi)有無妨害公共安全和社會治安秩序的行為,有無違反規(guī)章制度的行為,并及時進(jìn)行糾正,提出處理意見,跟進(jìn)處理結(jié)果。

  8、協(xié)調(diào)本部門和其他部門的工作,提高工作效率。

  9、接待投訴,協(xié)調(diào)處理各種糾紛和治安違紀(jì)行為。

  10、負(fù)責(zé)對保安人員的管理、督導(dǎo)訓(xùn)練與考核。做好保安人員的出勤統(tǒng)計,業(yè)績考核等管理工作。

  11、掌握保安人員的思想動態(tài),定期召開隊務(wù)會議,做好思想溝通工作。定期對保安人員進(jìn)行職業(yè)安全,思想道德和各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。

  12、做好保安隊各種內(nèi)外文件、信函、資料的整理歸檔;各種通知的起草以及各類案例處理的書面報告。

  13、以身作則,親力親為,全面提高安全管理工作的質(zhì)量。完成上級臨時交辦的事項(xiàng)。

  (二)保安人員工作職責(zé)及注意事項(xiàng)

  保安人員的工作職責(zé):執(zhí)行園區(qū)的安全、門禁的相關(guān)制度、異常事件的匯報。

  1、保安人員必須為人正直,作風(fēng)正派,以身作則,處事公正,對工作有高度的責(zé)任感,不玩忽職守。

  2、維持園區(qū)正常工作秩序、治安秩序,消除隱患于萌芽狀態(tài),防患于未然。必須嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,如有違反,則按《保安違章處罰管理?xiàng)l例》進(jìn)行處罰。

  3、認(rèn)真履行值班登記制度,值班中發(fā)生和處理的各種情況在登記薄上進(jìn)行詳細(xì)登記,交接班時移交清楚,責(zé)任明確。

  4、對來訪業(yè)主和客人熱情、有禮、耐心文明問詢和主動引導(dǎo),維護(hù)公司良好形象。 5、在規(guī)定的站崗時間段內(nèi),必須服從保安隊長安排按要求站崗。

  5.1站崗時間為上午7︰50—8︰50,中午11︰20 — 12︰20,下午3︰40 — 4︰40,晚班(站崗20分鐘送各企業(yè))(特殊天氣不站崗)。

  5.2站崗要端正,不得缺崗、誤崗(遲到和早退)站崗的執(zhí)勤保安不得下崗、蹲崗,隨意走動,不能東倒西歪、說話打鬧,也不得有其他的小動作。

  5.3對于進(jìn)入園區(qū)的乘用車輛,在保安隊員視野5米之內(nèi)時,必須舉手示意其不得入內(nèi)。

  5.4保安人員站崗和執(zhí)勤時,須穿公司規(guī)定的制服,佩戴員工識別證,正確著裝。

  6、保安值班要高度戒備,加強(qiáng)對重點(diǎn)部位的治安防范,加強(qiáng)防盜活動,及時發(fā)現(xiàn)可疑人和事,并進(jìn)行妥善處理。

  7、加強(qiáng)防火活動,及近發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患苗頭,并消除之。應(yīng)熟記園區(qū)內(nèi)各處水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材的地點(diǎn),以免臨急慌亂,定期對消防水管進(jìn)行檢查登記,如有發(fā)現(xiàn)有失效的應(yīng)立即通知保安隊長。對重要的電燈、門窗等有缺損時,應(yīng)及時上報主管部門處理。

  8、保安應(yīng)該負(fù)責(zé)門衛(wèi)室日常清潔衛(wèi)生工作,以保持室內(nèi)清潔整齊美觀。

  9、員工遵守安全守則,規(guī)章制度。

  10、保安必須提前十分鐘到崗,要有飽滿的精神執(zhí)勤。做好工作交接,正確記錄當(dāng)班值班日志和案件筆錄,及時提出相關(guān)工作報告。

  12、保安人員必須按照保安隊長制定的周計劃訓(xùn)練時間進(jìn)行訓(xùn)練,非特殊情況,不得缺席。

  13、保安值班時間按照公司相關(guān)規(guī)定靈活執(zhí)行。

  第三章緊急或意外事故的處理

  第一條火警事故

  1、發(fā)現(xiàn)火災(zāi)應(yīng)立即趕到失火現(xiàn)場查看,并注意兼顧廠房安全,立即向119火警臺報案,且通知部門主管,保安仍然堅守崗位。

  2、若發(fā)生火苗應(yīng)即以滅火器將火源熄滅。

  3、若已使用滅火器仍然無法將火勢撲滅時,應(yīng):

  3、1火速打電話至119,并集合各企業(yè)義務(wù)消防員或請求支援。

  3、2同時通知園區(qū)內(nèi)人員或其他重要企業(yè)干部集合員工救火,發(fā)揮消防編組功能。

  3、3指揮員工及來賓向安全地區(qū)疏散。

  3、4保持高度警戒,嚴(yán)防小偷趁機(jī)竊取各企業(yè)財務(wù)。

  3、5通知派出所協(xié)助交通,管制事宜。

  3、6火勢熄滅后應(yīng)清查人員及物品所害情形,并保持完整現(xiàn)場,以供警方處理。

  3、7注意警方處理時,亦不能破壞現(xiàn)場,以免影響保險公司的認(rèn)定理賠。

  3、8若于下班時間發(fā)生火警,馬上撲滅,若無法撲滅。立即通知119與主管部門。

  第二條惡劣氣候

  惡劣氣候,員工停止上班,保安人員應(yīng)完成以下事項(xiàng):

  1、檢查所有企業(yè)門窗及照明電源。

  2、將散置于室外易于被風(fēng)吹或吹損壞的物品移于室內(nèi)或予以固定處置。

  3、遇有災(zāi)害或須支援時,立即報警求援并報告上級領(lǐng)導(dǎo)。

  第三條員工打斗事件

  1、園區(qū)內(nèi)給企業(yè)員工打斗,應(yīng)迅速予以制止,將當(dāng)事人交由各企業(yè)處理為原則,如當(dāng)事人不聽制止時,可與值班保安或園區(qū)的其他人員合力制止。

  2、打斗現(xiàn)場若有其他員工圍觀時,為防止圍觀者鼓噪起哄或使現(xiàn)場復(fù)雜化,應(yīng)將肇事者代理現(xiàn)場再行處理。

  3、事態(tài)有愈超嚴(yán)重態(tài)勢,應(yīng)立即請派出所協(xié)助處理。

  4、注意立場要保持公正,千萬不可偏袒打斗當(dāng)事人任何一方或加入戰(zhàn)局,喪失理智。

  5、若為下班時間,應(yīng)即刻電話通知保安隊長級部門主管;有安全之慮時,即刻電請派出所些協(xié)助。

  第四條不良分子前來滋事處理

  1、管制人員不得與不良分子對打。

  2、關(guān)閉大門和所有出入口,勿使不良分子進(jìn)入尋訊滋事。

  3、通知上級領(lǐng)導(dǎo)前來支援處理。

  4、認(rèn)清來者容貌、特征、人數(shù)、有無攜帶刀具、坐車種類以及車牌號碼、滋事原因等,作為警方偵查處理的依據(jù)。

  5、若下班以后應(yīng)立即通知派出所并電話聯(lián)絡(luò)上級領(lǐng)導(dǎo)。

  第五條打劫被盜事件

  1、發(fā)現(xiàn)可疑人物,應(yīng)與班長聯(lián)系并一人監(jiān)視。

  2、發(fā)現(xiàn)廠區(qū)物資被盜,急按對講報警系統(tǒng),及時與上級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系。

  3、保持被盜現(xiàn)場。

  第六條意外事故

  1、園區(qū)內(nèi)員工和外來員工打架鬧事,值班人員應(yīng)及時制止勸導(dǎo),避免事態(tài)擴(kuò)大。

  2、人員急病,應(yīng)立即撥打120急救電話,并通知上級領(lǐng)導(dǎo)。

保安的管理制度2

  1.0目的:為明確保安崗位職責(zé)和日常行為規(guī)范要求,樹立良好的精神風(fēng)貌,提高人員水平和服務(wù)水平,確保公司財產(chǎn)及人員安全,特制定本制度。 2.0適用范圍:公司所有保安人員。

  3.0保安編制:本公司保安組織編制為隊。設(shè)隊長1人,班長2人,隊員11人,共14人。 4.0工作時間:

  4.1保安員實(shí)行兩班制,旱班為07:00-19:00,晚班為19;00-07:00;

  4.2崗位配置:每班A區(qū)大門崗2人,B區(qū)大門崗1人,C區(qū)大門崗1人,另設(shè)班長1人,輪休1人;

  4.3保安員每月休息共4天,每半月轉(zhuǎn)班一次,即每月15日和30日; 4.4保安室24小時值班,特殊情況至少保持一人在崗。 4.5集體活動時間:

  A教育培訓(xùn)時間:每周三18:30-19:30(由隊長或指定班長組織)。 b周會時間:每周五18:30-19:30(由隊長主持)。

  c衛(wèi)生大掃除:周六14:00-15:00(由班長組織當(dāng)班人員進(jìn)行)。 d消防訓(xùn)練:每月1次,列入培訓(xùn)內(nèi)容(由隊長或指定班長組織)。 4.6請假制度:保安員請假須書面形式,并按集團(tuán)相關(guān)制度手續(xù)辦理。 5.0保安人員行為規(guī)范:

  5.1遵守國家的法律法規(guī)及公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度; 5.2熱愛公司和本職工作,不斷學(xué)習(xí)提高業(yè)務(wù)技能; 5.2按時上下班,不遲到旱退;

  5.4嚴(yán)守紀(jì)律,堅守崗位,保守公司秘密;

  5.5按規(guī)定著裝,不得卷褲腿、穿拖鞋、打赤腳,不得披衣敞懷,插腰或?qū)⑹植迦胍麓?5.6講究個人衛(wèi)生,不留長發(fā),不蓄胡須、勤修指甲,保持良好自身形象;

  5.7服從命令,聽從指揮,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,英勇頑強(qiáng),吃苦耐勞,服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排和工作調(diào)動;

  5.8文明禮貌,行為規(guī)范,姿態(tài)端正,精神飽滿; 5.9上班執(zhí)勤要抬頭挺胸,保持挺直的站、坐姿態(tài);

  5.10思想端正,作風(fēng)正派,愛護(hù)公司財產(chǎn)。做好“五防”工作(防火、防盜、防搶、防破壞、防災(zāi)害),消除安全隱患,確保公司財產(chǎn)及人員安全;

  5.11在上班時間內(nèi),不得打瞌睡、聽音樂、吹口哨、唱歌、吃零食、吸煙、喝酒、看雜志書報等做與工作無關(guān)的事情;

  5.12在崗位或公司處所遇集團(tuán)經(jīng)理級以上領(lǐng)導(dǎo)要起立主動問好,各公司總監(jiān)、總助、副總、總經(jīng)理級以上領(lǐng)導(dǎo)及公司貴賓要立正敬禮; 5.13積極參加部門或上級組織的各項(xiàng)培訓(xùn)、訓(xùn)練;

  5.14在當(dāng)班過程中應(yīng)文明用語,不得有侮辱人格、打罵他人的行為; 5.15保持門衛(wèi)室電話暢通,電話必須在二響內(nèi)接聽,并迅速傳達(dá)電話信息; 5.16工作積極主動,認(rèn)真履行崗位要求,提高警惕,發(fā)現(xiàn)可疑人員及安全隱患,應(yīng)妥善處理,及時報告上級。 6.0保安各崗位工作職責(zé): 6.1.0保安隊長職責(zé):

  6.1.1管理保安隊向經(jīng)理匯報工作;

  6.1.2保安隊各項(xiàng)管理制度的修訂,監(jiān)督和落實(shí)執(zhí)行; 6.1.3組織消防演習(xí)和消防培訓(xùn),應(yīng)急事故的組織與實(shí)施; 6.1.4保安員的教育,培訓(xùn),考核、獎懲等;

  6..1.5組織保安員對消防器材進(jìn)行檢查,維護(hù)、清潔,保養(yǎng),及時更換有異常消防器材,保證消防設(shè)施完好,及時解決存在的消防隱患;

  6.1.5各類放行單、派車單、巡查表,來訪登記表等的檢查、審核,并整理存檔;

  6.1.6新進(jìn)保安人員應(yīng)做好資料的.核對,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)并辦理相關(guān)手續(xù)后,先進(jìn)行培訓(xùn)再上崗;

  6.1.7來訪人員和職員工出入門禁管理,物品、貨物放行,車輛停放及進(jìn)出的管理、監(jiān)督; 6.1.8各崗位的配置,班次的安排,保安員的調(diào)配;

  6.1.9監(jiān)督保安班長、保安員的工作,對整個公司區(qū)域及各保安崗位的巡查、檢查; 6.1.10消防檢查文件及檢查記錄的組織整理、存檔。 6.2.0保安班長職責(zé):

  6.2.1管理當(dāng)班保安員,向保安隊長匯報當(dāng)班保安員工作,協(xié)助保安隊開展工作; 6.2.2保證公司財產(chǎn),資產(chǎn)安全,避免公司火災(zāi)、盜竊等事故的發(fā)生; 6.2.3組織保安員的日常訓(xùn)練;

  6.2.4監(jiān)督當(dāng)班保安員的工作,對整個公司區(qū)域、保安崗位的巡查、檢查(無特殊情況須在大門崗值班);

  6.2.5來訪人員、物品、車輛進(jìn)出的監(jiān)督管理。

  6.2.6定期組織對消防器材進(jìn)行檢查,保證消防器材、設(shè)施完好,并能正常使用,及時解決存在的消防隱患;檢查消防水池是否有水,消防通道是否暢通對公司消防設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)。 6.3.0保安員職責(zé)。 6.3.1人員來訪:

  a對待來訪人員,保安員應(yīng)按《來訪接待流程》規(guī)定,禮貌上前詢問,通知被訪人經(jīng)確認(rèn)后方可放行進(jìn)入公司;

  b保安員應(yīng)主動將登記本送至來訪者手上并協(xié)助登記,發(fā)放來訪證并指引方向(如有車時應(yīng)指引車輛停放),來賓離開公司時,保安員應(yīng)禮貌收回來訪證;

  c來歷不明人員、找不到被訪人的、以及上門推銷人員,保安員應(yīng)以禮貌、文明方式,委婉謝絕進(jìn)入公司;

  d公司重要客戶、老板朋友、政府部門、事業(yè)單位等來訪時保安員應(yīng)敬禮示意,經(jīng)確認(rèn)后,不用登記,直接引領(lǐng)至前臺;

  e被訪人不在或聯(lián)系不到被訪人,保安員應(yīng)說明原因;被訪人拒絕接見時,保安員應(yīng)按被訪人交待方式,委婉拒絕進(jìn)入公司;

  f.保安員在接待來訪和值班過程中,普通話應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,使用“你好”、“請問”、“對不起”、“謝謝”等文明用語。

  6.3.2公司職員工家屬、親戚來訪,按《員工親朋探訪規(guī)定》進(jìn)行身份證登記,檢查出入攜帶物品;

  6.3.3謝絕推銷人員,閑雜人員,小商販等與工作無關(guān)的人員進(jìn)入公司區(qū)域。

  6.2.4非公司員工、外來人員,來歷不明人員,穿背心、短褲、衣冠不整,嚴(yán)重破壞公司形象人員,禁止進(jìn)入公司;

  6.3.5員工上、下班時斷須站勤作業(yè),并按規(guī)定做好員工出入的監(jiān)督檢查(A區(qū)一人); 6.3.6在崗位或公司處所遇集團(tuán)經(jīng)理級以上領(lǐng)導(dǎo)要起立主動問好,各公司總監(jiān)、總助、副總、總經(jīng)理級以上領(lǐng)導(dǎo)及公司貴賓要立正敬禮;

  6.3.7禁止非業(yè)務(wù)型人員上班外出,如特殊原因外出者,須有部門主管簽核之《放行通知單》,方可放行;

  6.3.8禁止任何人員攜帶刀具、毒品、易燃易爆等違禁物品進(jìn)入公司,發(fā)現(xiàn)異常,及時上報;

  6.3.9負(fù)責(zé)快遞、郵件、包裹、報刊、信件的收發(fā),確保不遺漏,不出錯、不丟失,及時登記和發(fā)放;

  6.3.10公司車輛外出必須按《公司車輛管理規(guī)定》,有《車輛放行單》并有相關(guān)主管簽字方可放行,并做好出入時間等相關(guān)信息登記;

  6.3.11嚴(yán)格按〈大門出入管理規(guī)定〉檢查出入人員攜帶物品及車輛裝載物資(女士手袋,男士挎包除外),沒有《放行通知單》、〈領(lǐng)料單〉或〈提貨單〉及沒有權(quán)限主管核準(zhǔn),公司物資、財產(chǎn)一律不得放行,值班保安要認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格把關(guān),杜絕蒙混過關(guān); 6.3.12公司員工攜帶行李,未辦理手續(xù),沒有《放行通知單》,一律不得放行。

  6.3.13認(rèn)真填寫崗位上所需要的各項(xiàng)表單,及時如實(shí)記錄在相應(yīng)的記錄表上,簽名和記錄字跡應(yīng)工整。

  6.3.14嚴(yán)格遵守、監(jiān)督執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,每天檢查未戴廠牌、不按規(guī)定著裝、非吸煙區(qū)吸煙、亂丟垃圾、浪費(fèi)水電、損壞公物、上班時間回宿舍等違紀(jì)員工,并登記及時上報隊長處理(在違規(guī)登記本上記錄好日期、時間、地點(diǎn)、當(dāng)事人、違規(guī)事項(xiàng)); 6.3.15按公司規(guī)定維護(hù)交通秩序,保證車輛及人員進(jìn)出的安全暢通;

  6.3.16不允許外來人員、小孩,在大門口區(qū)域長時間逗留、玩耍,不允許車輛長時間在大門停放,堵塞其它車輛出入。

  6.3.17監(jiān)督指引車輛按規(guī)定有序停放。A區(qū)保安室每天07:30-08:00,需派出一人車場指引車輛停放。

  6.3.18協(xié)助人力資源部招工,并做好求職人員引導(dǎo)。

  6.3.19按《飲用水發(fā)放流程》做好飲用水的登記和發(fā)放工作(發(fā)放飲用水時必須將空桶收回)。 6.3.20公司員工借用保安室鑰匙,要按規(guī)定流程辦理,認(rèn)真做好登記,不得借取非本人住宿以外的鑰匙(特殊情況領(lǐng)取須報告隊長);

  6.3.21按〈開關(guān)燈明細(xì)表〉按時開關(guān)公共區(qū)域的水電、熱水和定時開放的其它設(shè)備; 8.3.22登記夜間24:00后晚歸人員(除業(yè)務(wù)需要人員外,員工24:00后禁止外出); 6.3.23公司區(qū)域車輛限速10公里,嚴(yán)禁超速行車,保安員應(yīng)做好宣導(dǎo)和管控; 6.3.24保證對講機(jī)及電話24小時開通,嚴(yán)禁利用崗位通信聊天或撥打私人電話;

  6.3.25出現(xiàn)緊急事故,火災(zāi)、盜竊等,不論是上班,還是休息、休假都有義務(wù)參加緊急搶救; 6.3.26做好夜間巡邏和簽到,預(yù)防火災(zāi)、盜竊、破壞、災(zāi)害等事故發(fā)生,發(fā)現(xiàn)異常及時匯報,遇有突發(fā)事件須迅速反應(yīng),按情及時上報保安隊長,并和其它保安員聯(lián)系,合力解決; 6.3.27熟悉公司消防設(shè)施的分部位置,有一定的消防知識,會使用消防器材;

  6.3.28每月1-3日、15-18日兩次按規(guī)定進(jìn)行消防器材檢查,對過期、失效的消防器材要及時更換,并做好清潔和檢查記錄;

  6.3.29保安室24小時內(nèi)必須保持至少一人在崗,值班人員因有其它任務(wù)需離開時,經(jīng)班長同意批準(zhǔn)后,由另一各保安員代班方可離開;

  6.3.30做好本崗位的環(huán)境衛(wèi)生。物品擺放有序,桌面無積塵,墻角無蛛網(wǎng),地面無污漬、垃圾雜物、殘留水;

  6.3.31交接班時應(yīng)將當(dāng)班值班情況、上級指示、待辦事項(xiàng)、存放物品=執(zhí)勤裝備等事項(xiàng)交接清楚,并在《值班日志》上做好記錄,在接班人到崗前,交班人不得離開崗位; 6.3.32按時做好抬飯、稱菜、看飯?zhí)玫热粘9ぷ,積極配合行政部門開展其它工作,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其它事情。 7.0保安人員巡邏檢查內(nèi)容:

  7.1消防水池是否有水,消防通道是否暢通,消防標(biāo)示、消防器材是否在位完好。 7.2是否有人員在禁煙區(qū)吸煙,在廠區(qū)內(nèi)燃放明火,有無其它火災(zāi)隱患。 7.3宿舍樓水池是否正常。

  7.4是否有水管爆裂漏水、煤氣泄漏、電線異常、煙霧、異味等。 7.5公司區(qū)域有無可疑人員或可疑車輛。

  7.6報警系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)是否正常(報警器、消防鈴報警,須派出人員查看相關(guān)區(qū)域有無異常)。

  7.7夜間燈光照明是否正常,有無燈管故障。 7.8夜間公司下班后門窗是否關(guān)好,有無被破壞跡象。 7.9車輛是否按規(guī)定位置停放整齊。

  7.10公司區(qū)域有無吵鬧、打架、盜竊等異常。

  7.11員工是否按規(guī)定佩戴廠牌,有無浪費(fèi)水電,亂丟垃圾、亂接電源和其它違規(guī)違紀(jì)行為。 7.12有無其它安全隱患。

  7.13發(fā)現(xiàn)問題按規(guī)定處理,及時上報,并做好相關(guān)記錄。 8.0突發(fā)事件的處理:

  8.1保安人員在執(zhí)勤過程中,除正當(dāng)防衛(wèi)外,不得打罵他人,對公司員工要罵不還口,打不還手,員工過錯或違反規(guī)定時要耐心說服,按公司規(guī)定合理解決。

  8.2如有人員在公司大門滋事,應(yīng)保持冷靜,高度警惕,密切監(jiān)視,立即匯報保安隊長處理,并維護(hù)好現(xiàn)場秩序。

  8.3員工之間發(fā)生糾紛,保安人員應(yīng)立即勸阻,不得幫襯任何一方,情節(jié)嚴(yán)重的應(yīng)立即上報處理。

  8.3遇水災(zāi)、火災(zāi)、臺風(fēng)等自然災(zāi)害時,要勇于救護(hù),情節(jié)嚴(yán)重時,應(yīng)迅速通知相關(guān)部門主管和向上級報告。保安人員應(yīng)提前做好宣傳,時刻做好救災(zāi)準(zhǔn)備。

  8.4遇有打劫、偷盜等危害公司安全行為,以及其它災(zāi)害事故時,值班員應(yīng)迅速報告保安隊長,并與其他保安聯(lián)系,事態(tài)嚴(yán)重或緊急時,可立即拔打110或轄區(qū)派出所電話報警,并詳細(xì)記錄事發(fā)經(jīng)過,保護(hù)好現(xiàn)場。

  8.5員工發(fā)生疾病或工傷,應(yīng)立即報告保安隊長和行政經(jīng)理,以便安排車輛及時送醫(yī)院救治。 8.6發(fā)生災(zāi)害事故有人員傷亡時,應(yīng)先搶救傷患,再搶救貴重物資,并注意自身安全。 9.0本制度之條款與集團(tuán)其它規(guī)定有抵觸的按其它規(guī)定執(zhí)行。 10.0施行日期:本制度自公布之日起施行 11.0公布日期:20xx年06月20日

保安的管理制度3

  一、目的

  為全力做好項(xiàng)目工地現(xiàn)場安全保衛(wèi)工作,保障工地現(xiàn)場秩序治安良好,項(xiàng)目工地財物不受損失、施工工期順利進(jìn)行及工地施工現(xiàn)場人、財、物的安全,特制訂本管理制度。

  二、適用范圍

  適用于公司所有在建項(xiàng)目保安人員的管理(若項(xiàng)目部保安外包,還須遵守雙方簽訂的保安服務(wù)合同),項(xiàng)目部安全員負(fù)責(zé)本制度的監(jiān)督、執(zhí)行、考核等工作。

  三、工作目標(biāo)

  1、安全工作目標(biāo):杜絕重大治安案件、防范重大治安事故案件,保障人身、項(xiàng)目財產(chǎn)安全和工程項(xiàng)目工期的順利進(jìn)行。

  2、生產(chǎn)保衛(wèi)目標(biāo):杜絕產(chǎn)生人為破壞,大型設(shè)備和設(shè)施在存放和安裝直至交工期間不發(fā)生被盜事件。

  3、治安保衛(wèi)目標(biāo):杜絕發(fā)生盜竊和各項(xiàng)治安、消防案件事故的發(fā)生。

  四、人員編制

  根據(jù)工地需要按照崗位進(jìn)行合理、有效、節(jié)約開支的原則進(jìn)行人員編制,初步擬制:保安隊長1名,崗位分為門崗,巡邏崗。項(xiàng)目每個出入口均設(shè)置保安,實(shí)行白班、夜班兩班倒,每班12小時,工地大門白班2人。保安人數(shù)根據(jù)工程進(jìn)度適當(dāng)?shù)?增減配置;保安率屬于安全部門管轄。

  五、保安人員崗位職責(zé)

  1、承擔(dān)施工現(xiàn)場人員進(jìn)出、物資進(jìn)出,防火、防盜工作的職責(zé)。

  2、貫徹執(zhí)行公司保衛(wèi)工作制度,防止盜竊事件發(fā)生職責(zé)。

  (1)、在項(xiàng)目經(jīng)理、安全員直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。貫徹安全第一,預(yù)防為主的方針,執(zhí)行公司有關(guān)人員、物資進(jìn)出的管理規(guī)定,履行崗位職責(zé)、公司制度和監(jiān)督檢查職能,協(xié)助安全員按規(guī)定搞好現(xiàn)場防盜、防火、人員物資進(jìn)出關(guān),把工作落到實(shí)處。

  3、行為安全管理職責(zé)

 。1)、職業(yè)形象:保衛(wèi)人員上班時應(yīng)著裝整潔,戴好安全帽、保安袖籠標(biāo)識,佩戴對講機(jī),對進(jìn)入現(xiàn)場的人員、車輛進(jìn)行有禮有節(jié)的詢問盤查。

 。2)、日常崗位工作巡視:堅持每班不定時對崗位管理區(qū)域以及周邊狀況進(jìn)行巡查

保安的管理制度4

 。1)目的

  通過制定保安員內(nèi)務(wù)、作息、紀(jì)律的管理規(guī)定,確保保安員自身素質(zhì)的提高,自覺維護(hù)保安工作的正常運(yùn)行。

 。2)適用范圍

  大廈全體保安工作人員。

  (3)職責(zé)

 、俦0矄T負(fù)責(zé)本崗位的治安保衛(wèi)工作及轄區(qū)內(nèi)正常秩序維護(hù)。

 、诒0舶嚅L負(fù)責(zé)本班工作安排、檢查監(jiān)督、異常情況的`報告與處理。

  ③保安主管負(fù)責(zé)保安隊和轄區(qū)治安工作的管理。

 。4)工作程序

 、賰(nèi)務(wù)制度

  a、保持宿舍清潔衛(wèi)生,不隨地吐痰、亂扔果皮、紙屑、煙頭等雜物。

  b、床位鋪面保持干凈平整,不擺放雜物,被子按要求折疊方正,床下的鞋子擺放整齊。

  c、帽子、腰帶、口杯、水桶等物均按指定的位置擺放,保持內(nèi)務(wù)的統(tǒng)一。

  d、室內(nèi)嚴(yán)禁放有易燃、易爆、劇毒及其他危險品。

  e、室內(nèi)應(yīng)保持安靜,不得在室內(nèi)喧嘩、打麻將,以免影響其他隊員休息。

 、谧飨⒁(guī)定

  a、值班制度:實(shí)行24小時值班制,早班:7:15—15:15、中班:15:15—23:15、夜班:23:15—7:15;每班提前15分鐘進(jìn)行交接班。

  b、就寢時間:每晚零點(diǎn)之前所有隊員必須歸隊熄燈就寢。

  c、軍訓(xùn)時間:每周一、三、五下午中班人員14:00—14:40參加軍訓(xùn),早班和夜班人員15:20—16:20參加軍訓(xùn)。

  d、按時上下班、就寢、參加軍訓(xùn),無特殊情況,不得無故缺席。

  e、嚴(yán)格執(zhí)行請假制度,請假時間在3小時以內(nèi)向班長請示,6小時以內(nèi)向主管請示,6小時以上必須向管理處領(lǐng)導(dǎo)請示。

  f、休息(假)期間,如發(fā)生緊急情況,一經(jīng)召喚必須立即返保安隊,聽侯調(diào)遣。

 、奂o(jì)律

  a、愛業(yè)敬業(yè),服從指揮;遵紀(jì)守法,嚴(yán)于律己;文明服務(wù),禮貌待人;積極主動,勇敢無畏。b、按《保安員儀容儀表管理規(guī)程》著裝上崗。

  c、堅守崗位,提高警惕。

  d、愛護(hù)公共設(shè)施、設(shè)備,熟悉大廈消防系統(tǒng)及消防器材的安裝位置,掌握各種滅火器材的使用方法;熟知各項(xiàng)突發(fā)事件或異常情況的處理程序,遇到突發(fā)事件能正確進(jìn)行處理。

  e、認(rèn)真參加軍體培訓(xùn)及消防演練工作。

  f、嚴(yán)格按《交接班制度》執(zhí)行交接班,不得遲到、早退,更不能誤班、漏班。

 。5)相關(guān)記錄

 、佟杜嘤(xùn)記錄》

  ②《員工培訓(xùn)登記表》

 、邸侗0矄T請假條》

 、堋断姥菥氂涗洝

 、荨秞x大廈交接班記錄》

保安的管理制度5

  一、目的:為了進(jìn)一步加強(qiáng)保安人員的日常管理,落實(shí)崗位責(zé)任,提高保安人員工作的積極性與責(zé)任感,特制定本規(guī)定。

  二、適用范圍:公司所有保安人員

  三、考勤管理

  第一條公司上班時間根據(jù)各部門相應(yīng)工作安排和值班時間進(jìn)行考勤。

  第二條職員上下班須各考勤一次。因故未能正常考勤的,須申明原因并經(jīng)部門負(fù)責(zé)人確認(rèn)后報總經(jīng)理辦公室備案,否則,按曠工處理。

  第三條職員不得要求他人代為刷卡,或替他人刷卡。每發(fā)現(xiàn)一次,各罰款100元,并通報批評。遲到一次罰款10元,遲到超過1個小時按曠工處理,扣罰當(dāng)時令工資,一月累計遲到6次以上多處100元罰款,并處記小過一次。早退處10元一次罰款,一月累計早退6次以上多處100元罰款并記小過一次。若因特殊情況需提早離崗,須得到總經(jīng)理批準(zhǔn),并到辦公室考勤注明原因,則不受處罰。

  第四條公司規(guī)定,以下情況視為曠工:

 。ㄒ唬o故缺勤一個小時以上,返回公司上班后一個工作日內(nèi)沒有到部門負(fù)責(zé)人處說明原因或原因未獲批準(zhǔn);

 。ǘ┱埣傥传@批準(zhǔn)即擅自不上班(包括續(xù)假未獲批準(zhǔn))視同無故缺勤;

 。ㄈ┮蕴摷倮碛烧埣佾@批準(zhǔn)而不上班的。

  第五條一個月曠工兩次記小過一次,曠工五次記大過一次,連續(xù)曠工超過五天,或一年內(nèi)累計曠工超過十天,作過失性辭退處理,公司不負(fù)擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  第六條因特殊情況需要請假半天至一天的,須先向部門負(fù)責(zé)人申請,需請假1-3天的直接向總經(jīng)理申請,說明原因和期限,并且理由必須符合事實(shí),若以續(xù)假理由請假的作200元罰款,并記小過一次。

  四、考評細(xì)則

  1.保安人員每月的績效考核獎金定額為300元,績效考核總分定為20分,每扣1分等同于扣除績效獎金15元。

  2.違反績效考評的相關(guān)條款,如果無法確認(rèn)具體的責(zé)任人或班組,將按以下扣分標(biāo)準(zhǔn)扣除當(dāng)班全體保安員的考核分或該廠區(qū)保安全體人員的考核分。

  3.違反以下條款,每次扣1分。

  3.1上班時間閱讀書報、玩弄手機(jī),情節(jié)輕微者;

  3.2形象儀表不合體者(執(zhí)勤時未按規(guī)定著保安制服、戴執(zhí)勤帽、扎武裝帶、佩戴領(lǐng)帶等)

  3.3執(zhí)勤時站姿或坐姿不端者;

  3.4下班前未將崗位衛(wèi)生清掃干凈者;

  3.5開會或培訓(xùn)遲者(含請假者);

  3.6執(zhí)勤時跟員工聊天者;

  3.7沒有按規(guī)定報崗者;

  3.8帶班隊長未盡監(jiān)管職責(zé),導(dǎo)致一個自然月內(nèi),本隊隊員上班散漫的事件被上級領(lǐng)導(dǎo)檢舉二次,當(dāng)班班長負(fù)監(jiān)管不到位的責(zé)任;

  3.9類似以上性質(zhì)的其它情形。

  4.違反以下條款,每次扣2分:

  4.1門禁管理不到位(私自放員工外出、違反考勤制度未按規(guī)定記錄、未按規(guī)定對外出車輛攜帶的物品進(jìn)行檢查、員工未戴廠證進(jìn)廠未按規(guī)定記錄等);

  4.2本隊隊員發(fā)生巡邏簽到作弊或未按規(guī)定路線與時間巡查、上班睡覺等情形;非值班隊長本人檢舉,當(dāng)班隊長按此條款處分;

  4.3開會或培訓(xùn)未請假缺席者;

  4.4因檢查不到位,消防隱患未及時發(fā)現(xiàn)尚未造成事故者;

  4.5生產(chǎn)部門下班后,未在第一時間對所轄區(qū)域的水電管制進(jìn)行檢查者;

  4.6未經(jīng)批準(zhǔn),擅自找人頂班者;

  4.8上級交待的事項(xiàng),執(zhí)行不到位或根本未執(zhí)行者;

  4.9接班遲到或擅離崗位交接班者;

  4.10值班時間戴耳塞聽音樂者;

  4.11類似以上性質(zhì)的其它情形。

  5、違反以下條款,每次扣5分:

  5.1不服從領(lǐng)導(dǎo)安排,頂撞上司者;

  5.2巡邏簽到作弊或未按規(guī)定路線與時間巡查,一個自然月內(nèi)出現(xiàn)第二次(含二次)以上者,當(dāng)班班長連帶處分;

  5.3公司發(fā)生盜竊事故損失在500元以上,1000元以下的,當(dāng)班保安員全體扣分;

  5.4因檢查不到位,消防隱患未及時發(fā)現(xiàn)導(dǎo)致消防事故情節(jié)較輕者;

  5.5類似以上性質(zhì)的.其它情形。

  6.違反以下條款,每次扣10分:

  6.1上班時間睡覺者(一個自然月內(nèi)出現(xiàn)二次以上予以開除);

  6.2臨近上班喝酒或上班時間喝酒者;

  6.3無正當(dāng)理由,上班時間擅離崗位者;

  6.4公司發(fā)生盜竊事故,損失在1000元以上,3000元以內(nèi)的,當(dāng)班保安員全體扣分;

  6.5保安巡查未及時發(fā)現(xiàn)消防安全隱患,導(dǎo)致發(fā)生消防安全事故,損失1000元以上,20xx元以下的,當(dāng)班保安員全體扣分;

  6.6保安副隊長未按規(guī)定要求檢查消防器材者;

  6.7類似以上性質(zhì)的其它情形。

  7.違反以下條款,每次扣20分:

  7.1公司發(fā)生嚴(yán)重偷竊案件,損失金額達(dá)3000元以上,當(dāng)班保安員全體扣分;

  7.2因保安管理工作出現(xiàn)疏忽,導(dǎo)致發(fā)生重大消防事故,損失金額達(dá)3000元以上,當(dāng)班保安員全體扣分;

  7.3遇到突發(fā)事件或緊急情況,臨陣逃脫或坐視不管者;

  7.4發(fā)現(xiàn)異常情況,隱瞞不報,故意包庇者,導(dǎo)致公司財產(chǎn)損失者(嚴(yán)重者開除);

  7.5其他因個人工作疏忽而造成的嚴(yán)重事故,扣績效分并處按廠規(guī)處罰;

  7.6監(jiān)守自盜者,并處開除;

  7.7遇到上級領(lǐng)導(dǎo)夜間查崗,利用手機(jī)或?qū)χv機(jī)報信者;如屬值班隊長違反此條款,作降職處理;

  五、本規(guī)定自20xx年3月1日起生效并執(zhí)行.

保安的管理制度6

  XX辦事處機(jī)關(guān)院門衛(wèi)管理制度為加強(qiáng)對門衛(wèi)工作人員的管理,規(guī)范行為,明確職責(zé),根據(jù)上級有關(guān)文件精神和有關(guān)規(guī)定,結(jié)合XX辦事處實(shí)際,特制定本制度。

  一、工作守則

  1、做到堅守崗位,文明服務(wù),不得擅離職守,認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)指定的任務(wù),樹立高度的`組織紀(jì)律觀念。

  2、上崗時注意形象,統(tǒng)一穿著工作服,儀表端莊,精神飽滿,態(tài)度和藹,禮貌待人,不干與工作無關(guān)的事,不隨便會客、聊天,不擅自把無關(guān)人員帶進(jìn)機(jī)關(guān),嚴(yán)禁在門衛(wèi)室內(nèi)進(jìn)行上網(wǎng)、玩電腦游戲等娛樂活動。

  3、全天24小時守衛(wèi),遵守考勤制度,做到無遲到、早退、缺勤,因事、因病離崗或請假必須提前報告XX政務(wù)辦,經(jīng)批準(zhǔn)并確定代班人員后方可離開,不得擅離崗位。

  4、值班室電話筏作原因原則上不能使用,以確保線路暢通。

  二、崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)院內(nèi)的一切安全保衛(wèi)工作,忠于職責(zé),勤巡勤查。防止無關(guān)人員和車輛進(jìn)入機(jī)關(guān)院內(nèi);對陌生人員或可疑人員要詢問,發(fā)現(xiàn)可疑人員要提高警覺,對可疑情況要及時報告。

  2、嚴(yán)防閑雜人員進(jìn)入院推銷業(yè)務(wù)、亂竄或作案,維護(hù)機(jī)關(guān)院內(nèi)治安和正常的辦公秩序。

  3、加強(qiáng)防范檢查,要以防火、防盜、防破壞為主要內(nèi)容,隨時巡查機(jī)關(guān)院防火、防盜及防漏(水、電)情況,并填寫好巡查日志。每天要對辦公樓進(jìn)行全面檢查,查看各辦公室和堂的門窗、電器是否關(guān)好,如發(fā)現(xiàn)未關(guān)好的,要立即與相關(guān)辦公室或人員聯(lián)系,夜間要定時巡視機(jī)關(guān)院。

  4、嚴(yán)守門,門在辦公時間(7:30—18:00)要求電動閘門全閉,小門打開,非辦公時間(18:00—7:30)要求電動閘門及小門全閉。樓側(cè)門要求在辦公時間(7:30—17:30)敞開,非辦公時間關(guān)閉。

  5、熟悉XX辦事處機(jī)關(guān)人員、車輛等基本情況。在辦公時間要求對外單位及辦事群眾車輛和人員實(shí)行停車問詢制度,要求每輛外單位及辦事群眾車輛進(jìn)入機(jī)關(guān)院前停車,并由值班門衛(wèi)詢問其進(jìn)入機(jī)關(guān)院原因;另外,對于XX辦事處機(jī)關(guān)工作人員車輛,出入門必須降低玻璃窗,表明機(jī)關(guān)工作人員身份,慢行進(jìn)出機(jī)關(guān)門。在非辦公時間及公休日,原則上禁止非機(jī)關(guān)院單位及個人車輛在院內(nèi)停放,如有特殊情況另行處理,但必須到門衛(wèi)進(jìn)行出入登記,不登記車輛一律禁止進(jìn)入。每月將登記表報政務(wù)辦歸檔。

  6、發(fā)現(xiàn)偷盜等違法犯罪分子,應(yīng)想方設(shè)法擒獲;如遇治安或刑事案件,要保護(hù)好現(xiàn)場,并立即報警和向政務(wù)辦報告。巡查中發(fā)現(xiàn)機(jī)關(guān)公物損壞時,要及時聯(lián)系有關(guān)人員檢修。發(fā)現(xiàn)火險迅速報警,并盡力組織撲救。

  三、違規(guī)責(zé)任

  門衛(wèi)人員對機(jī)關(guān)院內(nèi)安全負(fù)有直接責(zé)任,必須確保機(jī)關(guān)安全。一旦出現(xiàn)問題,要追究有關(guān)人員責(zé)任。在職責(zé)范圍內(nèi)出現(xiàn)失(盜)竊等安全保衛(wèi)問題,將視情節(jié)輕重給予處分。

保安的管理制度7

  1、配合當(dāng)班保安做好人員進(jìn)場、清場工作。

  2、工作期間不得脫崗、串崗、溜崗,睡崗,確保消控室干凈,整潔。

  3、消控班長原則上以白班為主,結(jié)合實(shí)際工作情況,由保安主管安排不定期跟上中、夜班,以便檢查消防安全工作。

  4、班長詳細(xì)做好當(dāng)班工作記錄,包括人員崗位安排、當(dāng)班發(fā)現(xiàn)的問題以及處理情況、應(yīng)向下個班次交待的工作、以及保安器材和設(shè)備情況等。

  5、在消控班長不當(dāng)班的班次中,消控人員由當(dāng)班保安班長代為管理,并向當(dāng)班保安班長負(fù)責(zé),并做好交接班記錄。

  6、當(dāng)班值勤時值守消控室,保障監(jiān)控設(shè)備的正常運(yùn)行,每班按工作時間流程完成對各經(jīng)營廳及戶外消防設(shè)備與設(shè)施的巡視,檢查消防設(shè)備、設(shè)施的完好性,做好詳細(xì)的`檢查記錄。

  7、未經(jīng)部門經(jīng)理、保安主管許可、無突發(fā)事件的情況下,消控人員嚴(yán)禁進(jìn)入業(yè)主店面,與廠商營業(yè)員、業(yè)主聊天,發(fā)現(xiàn)消控人員坐在業(yè)主店內(nèi)的立即開除。

  8、加強(qiáng)市場內(nèi)公共設(shè)施的維護(hù),巡視戶外消防設(shè)施,阻止顧客以及他人在市場內(nèi)亂寫亂畫,敲擊、損壞行為,對造成后果的要及時上報保安主管處理。

  9、做好責(zé)任區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督工作,保證責(zé)任區(qū)內(nèi)通道暢通、干凈。

  10、值勤時發(fā)現(xiàn)可疑問題,要認(rèn)真仔細(xì)觀察,必要時上報班長,協(xié)同其他人員共同處理。

  11、完成部門經(jīng)理、保安主管交辦的各項(xiàng)臨時工作。

保安的管理制度8

  為了規(guī)范保安宿舍的管理,提高各隊員的作息質(zhì)量,改善宿舍的環(huán)境衛(wèi)生,特出此《保安宿舍管理規(guī)定》,望各隊員嚴(yán)格遵守,落實(shí)執(zhí)行。

  1、保安宿舍日常管理由領(lǐng)班負(fù)責(zé),嚴(yán)格按公司所規(guī)定要求加于監(jiān)督,對違反有關(guān)宿舍管理的隊員可進(jìn)行必要的處罰和批評。對宿舍存在的'問題及不安全因素應(yīng)及時的排除或上報上級處理。

  2、做好防火防盜措施,確保生命財產(chǎn)安全。

  3、未經(jīng)允許,嚴(yán)禁帶外來人員進(jìn)出宿舍或者留宿,有特殊情況時應(yīng)向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報請示,批準(zhǔn)方可。

  4、不得在宿舍或房間內(nèi)堆放、隱藏易燃易爆及有毒性物質(zhì)。

  5、不得私自亂拉亂接電線,以免由于電路故障而引起火災(zāi)隱患。

  6、應(yīng)做到人進(jìn)門鎖、人走門鎖,防止嫌疑人等有機(jī)可趁進(jìn)行破壞盜竊活動。

  7、不得在宿舍內(nèi)使用大功率的電器設(shè)備。以免由于電線老化,經(jīng)不住負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn),而發(fā)生險情。

  8、節(jié)約用水、電,應(yīng)做到隨用隨關(guān),人走水停,人走燈滅,為公司節(jié)約能源,杜絕一切浪費(fèi)行為。

  9、不得在房間內(nèi)大聲談笑、聊天或尖叫,以免影響其他同事或鄰近人家的正常休息。

  10、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)組織或參與帶賭博性質(zhì)的活動。

  11、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁傳播黃色、及違法內(nèi)容的書刊、報紙及光碟等。

  12、定時、定期的對宿舍進(jìn)行打掃,保持良好的衛(wèi)生環(huán)境。

  13、生活及個人垃圾不得亂丟、亂扔,應(yīng)倒放在指定位置,然后集中處理。

  14、入住宿舍的隊員,保證都有大門鑰匙,離開公司時鑰匙應(yīng)上交,(領(lǐng)班確要負(fù)責(zé)好鑰匙的收繳工作),不得因?yàn)闆]有宿舍鑰匙而攀、翻越宿舍的圍墻。

  15、嚴(yán)禁在宿舍的周邊區(qū)域及二樓、三樓的陽臺隨地大小便和空中拋物,以免傷及他人。

  16、上白班的同事因工作需要而回宿舍時,應(yīng)盡量減小噪音,以免影響夜班隊員的正常休息,夜班隊員因工作需要而回宿舍時也應(yīng)如此。

  17、衛(wèi)生間屬公用設(shè)施,每個隊員使用完之后,都應(yīng)沖洗干凈,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

  18、開啟影音設(shè)備時要盡量避開休息時段,不可影響到附近居民及其他隊員的休息。

  19、堅決打擊外來人員到宿舍進(jìn)行違法傳銷及推銷活動,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)可報警處理。

  20、愛護(hù)宿舍內(nèi)的一切財物,嚴(yán)禁人為損壞或遺失,領(lǐng)班對宿舍內(nèi)的物品要經(jīng)常的清點(diǎn)和檢查。私人財物要妥善保管好。

  21、其它經(jīng)公司或上級規(guī)定的事項(xiàng)。

  望各同事能嚴(yán)格遵守《保安宿舍管理規(guī)定》,以身作則、共同監(jiān)督,建立一個良好的生活和休息環(huán)境。

保安的管理制度9

  XX辦事處機(jī)關(guān)大院門衛(wèi)管理制度 為加強(qiáng)對門衛(wèi)工作人員的管理,規(guī)范行為,明確職責(zé),根據(jù)上級有關(guān)文件精神和有關(guān)規(guī)定,結(jié)合XX辦事處實(shí)際,特制定本制度。

  一、工作守則

  1、做到堅守崗位,文明服務(wù),不得擅離職守,認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)指定的任務(wù),樹立高度的組織紀(jì)律觀念。

  2、上崗時注意形象,統(tǒng)一穿著工作服,儀表端莊,精神飽滿,態(tài)度和藹,禮貌待人,不干與工作無關(guān)的'事,不隨便會客、聊天,不擅自把無關(guān)人員帶進(jìn)機(jī)關(guān),嚴(yán)禁在門衛(wèi)室內(nèi)進(jìn)行上網(wǎng)、玩電腦游戲等娛樂活動。

  3、全天24小時守衛(wèi),遵守考勤制度,做到無遲到、早退、缺勤,因事、因病離崗或請假必須提前報告XX政務(wù)辦,經(jīng)批準(zhǔn)并確定代班人員后方可離開,不得擅離崗位。

  4、值班室電話非工作原因原則上不能使用,以確保線路暢通。

  二、崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)大院內(nèi)的一切安全保衛(wèi)工作,忠于職責(zé),勤巡勤查。防止無關(guān)人員和車輛進(jìn)入機(jī)關(guān)院內(nèi);對陌生人員或可疑人員要詢問,發(fā)現(xiàn)可疑人員要提高警覺,對可疑情況要及時報告。

  2、嚴(yán)防閑雜人員進(jìn)入大院推銷業(yè)務(wù)、亂竄或作案,維護(hù)機(jī)關(guān)大院內(nèi)治安和正常的辦公秩序。

  3、加強(qiáng)防范檢查,要以防火、防盜、防破壞為主要內(nèi)容, 隨時巡查機(jī)關(guān)大院防火、防盜及防漏(水、電)情況,并填寫好巡查日志。每天要對辦公樓進(jìn)行全面檢查,查看各辦公室和大堂的門窗、電

  器是否關(guān)好,如發(fā)現(xiàn)未關(guān)好的,要立即與相關(guān)辦公室或人員聯(lián)系,夜間要定時巡視機(jī)關(guān)大院。

  4、嚴(yán)守大門,大門在辦公時間(7:30-18:00)要求電動閘門全閉,小門打開,非辦公時間(18:00-7:30)要求電動閘門及小門全閉。信訪樓側(cè)門要求在辦公時間(7:30-17:30)敞開,非辦公時間關(guān)閉。

  5、熟悉XX辦事處機(jī)關(guān)人員、車輛等基本情況。在辦公時間要求對外單位及辦事群眾車輛和人員實(shí)行停車問詢制度,要求每輛外單位及辦事群眾車輛進(jìn)入機(jī)關(guān)大院前停車,并由值班門衛(wèi)詢問其進(jìn)入機(jī)關(guān)大院原因;另外,對于XX辦事處機(jī)關(guān)工作人員車輛,出入大門必須降低玻璃窗,表明機(jī)關(guān)工作人員身份,慢行進(jìn)出機(jī)關(guān)大門。在非辦公時間及公休日,原則上禁止非機(jī)關(guān)大院單位及個人車輛在院內(nèi)停放,如有特殊情況另行處理,但必須到門衛(wèi)進(jìn)行出入登記,不登記車輛一律禁止進(jìn)入。每月將登記表報政務(wù)辦歸檔。

  6、發(fā)現(xiàn)偷盜等違法犯罪分子,應(yīng)想方設(shè)法擒獲;如遇治安或刑事案件,要保護(hù)好現(xiàn)場,并立即報警和向政務(wù)辦報告。巡查中發(fā)現(xiàn)機(jī)關(guān)公物損壞時,要及時聯(lián)系有關(guān)人員檢修。發(fā)現(xiàn)火險迅速報警,并盡力組織撲救。

  三、違規(guī)責(zé)任

  門衛(wèi)人員對機(jī)關(guān)院內(nèi)安全負(fù)有直接責(zé)任,必須確保機(jī)關(guān)安全。一旦出現(xiàn)問題,要追究有關(guān)人員責(zé)任。在職責(zé)范圍內(nèi)出現(xiàn)失(盜)竊等安全保衛(wèi)問題,將視情節(jié)輕重給予處分。

保安的管理制度10

  1、學(xué)校保安管理制度

  一、學(xué)校保安員應(yīng)忠于職守,遵紀(jì)守法,著裝整齊,文明執(zhí)勤,禮貌待人,熱情服務(wù)。

  二、學(xué)校保安員堅持優(yōu)質(zhì)服務(wù),自覺維護(hù)學(xué)校的聲譽(yù)。

  三、學(xué)校保安員必須熟練使用學(xué)校的各種消防器材,愛護(hù)學(xué)校公物。

  四、學(xué)校保安員要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo)、師生,服從管理。

  五、學(xué)校保安員要認(rèn)真做好“防火、防盜、防破壞、防事故”工作,維護(hù)學(xué)校師生的人身、財產(chǎn)安全以及學(xué)校的設(shè)備設(shè)施安全。保安員要認(rèn)真落實(shí)安全防范措施,維護(hù)校園治安秩序。一旦發(fā)現(xiàn)問題或遇突發(fā)事件,要迅速作出正確的判斷和處理,及時向主管部門和領(lǐng)導(dǎo)報告,防止各種意外發(fā)生。

  六、學(xué)校保安員要準(zhǔn)時上、下班,不遲到,不早退,認(rèn)真交接值班情況,填寫值班記錄并簽名。

  七、學(xué)校保安員不在崗位上睡覺、喝酒、吃檳榔,不離崗、脫崗,不在崗位上會客或辦私事。

  八、學(xué)校保安員要加強(qiáng)校內(nèi)四周以及各樓層的巡查。

  九、對車輛的管理:

  (1)本校教職工和家屬的車輛出入,要認(rèn)真做好登記。

 。2)正常上課期間對外來人員必須問清工作單位、姓名及事由后聯(lián)系被人,經(jīng)允許后先登記再請其進(jìn)入;如遇直接來找校領(lǐng)導(dǎo)的陌生人員,必須與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系確認(rèn)后才準(zhǔn)予入校;如遇上級主管部門或其他單位工作人員來我校檢查、指導(dǎo)工作,應(yīng)及時報告校長辦公室或與相關(guān)處室聯(lián)系,并指引來人員進(jìn)校,指揮其車輛按要求停放。

 。3)其它無關(guān)人員及車輛一律不許進(jìn)入學(xué)校。進(jìn)入學(xué)校的車輛要引導(dǎo)其按指定的地方停放,嚴(yán)禁其車輛亂停;出入學(xué)校的外來車輛(特別是貨車)要嚴(yán)格檢查,出校的物品必須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)同意(批條)方可放行。

  十、被人不在學(xué)校,要婉言拒絕其進(jìn)入學(xué)校。

  十一、學(xué)生正常上課期間因事須離校者,要查看并留存班主任或科任教師簽字的請假條,然后予以放行;否則,值班保安員承擔(dān)一切責(zé)任。

  十二、學(xué)校保安員要搞好保安室及周邊衛(wèi)生,要積極協(xié)助學(xué)校做一些力所能及的搬運(yùn)、張貼等工作。

  十三、保安人員有事,必須請假,經(jīng)同意后才許離校,未經(jīng)同意或自理崗位者做曠工處理,請假后不按時歸隊的做曠工處理,累計警告三次以上者做自動離隊處理。

  十四、保安員不服從管理,頂撞主管人員或校領(lǐng)導(dǎo),或散布謠言、惡意中傷他人的;保安員觸犯法律被治安行政拘留或追究刑事責(zé)任的,直接開除出校。

  2、學(xué)校保安員的管理制度

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,我們每個人都可能會接觸到制度,制度具有使我們知道,應(yīng)該做什么,不應(yīng)該做什么,懲惡揚(yáng)善、維護(hù)公平的作用。我們該怎么擬定制度呢?下面是小編為家整理的學(xué)校保安員的管理制度,歡迎家分享。

  為加強(qiáng)學(xué)校保安員管理,明確保安員崗位職責(zé),規(guī)范保安員日常工作,特制定本制度。

  一、學(xué)校保安員應(yīng)忠于職守,遵紀(jì)守法,著裝整齊,文明執(zhí)勤,禮貌待人,熱情服務(wù)。

  二、學(xué)校保安員堅持優(yōu)質(zhì)服務(wù),自覺維護(hù)學(xué)校的聲譽(yù)。

  三、學(xué)校保安員必須熟練使用學(xué)校的各種消防器材,愛護(hù)學(xué)校公物。

  四、學(xué)校保安員要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo)、師生,服從管理。

  五、學(xué)校保安員要認(rèn)真做好“防火、防盜、防破壞、防事故”工作,維護(hù)學(xué)校師生的人身、財產(chǎn)安全以及學(xué)校的設(shè)備設(shè)施安全。保安員要認(rèn)真落實(shí)安全防范措施,維護(hù)校園治安秩序。一旦發(fā)現(xiàn)問題或遇突發(fā)事件,要迅速作出正確的判斷和處理,及時向主管部門和領(lǐng)導(dǎo)報告,防止各種意外發(fā)生。

  六、學(xué)校保安員要準(zhǔn)時上、下班,不遲到,不早退,認(rèn)真交接值班情況,填寫值班記錄并簽名。

  七、學(xué)校保安員不在崗位上睡覺、喝酒、吃檳榔,不離崗、脫崗,不在崗位上會客或辦私事。

  八、學(xué)校保安員要加強(qiáng)校內(nèi)四周以及各樓層的巡查。

  九、對車輛的管理:

  (1)本校教職工和家屬的車輛出入,要認(rèn)真做好登記。

  (2)正常上課期間對外來人員必須問清工作單位、姓名及事由后聯(lián)系被人,經(jīng)允許后先登記再請其進(jìn)入;如遇直接來找校領(lǐng)導(dǎo)的陌生人員,必須與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系確認(rèn)后才準(zhǔn)予入校;如遇上級主管部門或其他單位工作人員來我校檢查、指導(dǎo)工作,應(yīng)及時報告校長辦公室或與相關(guān)處室聯(lián)系,并指引來人員進(jìn)校,指揮其車輛按要求停放。

  (3)其它無關(guān)人員及車輛一律不許進(jìn)入學(xué)校。進(jìn)入學(xué)校的車輛要引導(dǎo)其按指定的地方停放,嚴(yán)禁其車輛亂停;出入學(xué)校的外來車輛(特別是貨車)要嚴(yán)格檢查,出校的'物品必須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)同意(批條)方可放行。

  十、被人不在學(xué)校,要婉言拒絕其進(jìn)入學(xué)校。

  十一、學(xué)生正常上課期間因事須離校者,要查看并留存班主任或科任教師簽字的請假條,然后予以放行;否則,值班保安員承擔(dān)一切責(zé)任。

  十二、學(xué)校保安員要搞好保安室及周邊衛(wèi)生,要積極協(xié)助學(xué)校做一些力所能及的搬運(yùn)、張貼等工作。

  十三、保安人員有事,必須請假,經(jīng)同意后才許離校,未經(jīng)同意或自理崗位者做曠工處理,請假后不按時歸隊的做曠工處理,累計警告三次以上者做自動離隊處理。

  十四、保安員不服從管理,頂撞主管人員或校領(lǐng)導(dǎo),或散布謠言、惡意中傷他人的;保安員觸犯法律被治安行政拘留或追究刑事責(zé)任的,直接開除出校。

  3、學(xué)校保安員管理制度

  學(xué)校保安員是學(xué)校師生生命及校園財產(chǎn)安全最重要的守護(hù)者,為了能使保安人員明確自己的崗位職責(zé)和做法,特制訂《學(xué)校保安員管理規(guī)章制度》。保安員必須要有高度的責(zé)任感,嚴(yán)守工作紀(jì)律,全面履行崗位職責(zé),全力以赴為師生創(chuàng)造平安、和諧的校園環(huán)境。

  一、 作息制度:

  1、工作時間:7:0017:30;其中“門衛(wèi)室值班保安員”全天24小時留校值班。

  2、打卡時間:

  上午上班:7:00前; 下午下班:17:30后

  二、 “人員出入”的安全管理制度:

  1、全天候嚴(yán)格執(zhí)行非本校師生《出入和來登記制度》,認(rèn)真核實(shí)進(jìn)校人員身份信息,仔細(xì)詢問進(jìn)校原因(“家長”進(jìn)校要求能說出學(xué)生的姓名、班級及班主任;“其他人員”進(jìn)校要有正當(dāng)?shù)睦碛刹⒛苷f出所問人的姓名),如實(shí)填寫“出入登記表”,確認(rèn)無可疑后才允許進(jìn)校。

  2、本校學(xué)生在上課期間離校,必須要憑班主任“請假條”(中午住宿生憑生活教師“請假條”),并有家長接送才允許出校,同時保留“請假條”存檔。

  3、指揮駕駛機(jī)動車進(jìn)校的外來人員按指定的地點(diǎn)停放,要求他們把車輛統(tǒng)一停放到校門兩側(cè)的圍墻邊。(家長接孩子車輛不得進(jìn)校)

  三、“校門開關(guān)”的安全管理制度:

  1、校門開關(guān)時間:

  1、上午開門時間:7:207:50 11:1011:40

  2、中午開門時間:1:302:00

  3、下午開門時間:4:405:10 (一、二年級按作息時間表,其余時間一律關(guān)閉校門)

  2、學(xué)生進(jìn)校開校門的程序及要求:(上午7:20;中午1:30)

  1、全體保安員先站到校門進(jìn)行指揮。

  2、開門前提醒學(xué)生原地站好,不準(zhǔn)接觸閘門,不準(zhǔn)推搡。

  3、電動閘門全部打開后,先指揮前面部分學(xué)生步行進(jìn)入,后面部分再有序跟進(jìn),并及時制止學(xué)生奔跑、推撞行為。

  四、 學(xué)生上、放學(xué)期間的安全管理制度:

  1、學(xué)生上、放學(xué)期間,全體保安員持“警棍”到校門外維持秩序,疏導(dǎo)交通,嚴(yán)禁家長車輛進(jìn)入校園接送子女,并密切留意可疑人員的出現(xiàn),及時制止傷害師生事件的發(fā)生。

  2、學(xué)生上、下午放學(xué)前15分鐘,提前在校門外兩側(cè)拉好警界帶,并指揮家長車輛停放在警界帶兩側(cè),嚴(yán)禁堵塞校門。

  3、學(xué)生上、下午放學(xué)期間,指揮通過教育路(校門范圍)的社會人員及家長駕駛的機(jī)動車輛。在放學(xué)高峰期,截停機(jī)動車輛,讓學(xué)生先通過;在放學(xué)高峰期后,截停學(xué)生,讓機(jī)動車輛先行。

  五、 學(xué)生上課及午休期間的安全管理制度:

  1、學(xué)生上、放學(xué)期間,全體保安員全部在校門口上崗,其余時間,一人負(fù)責(zé)“門衛(wèi)室值班”,其他兩人負(fù)責(zé)“校園巡查工作”。

  2、“門衛(wèi)室值班保安員”要嚴(yán)把“校門關(guān)”。做好人員出入檢查登記,及時開、關(guān)校門,放行人員,并對校園視頻監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行密切監(jiān)測。

  3、“校園巡查保安員”要嚴(yán)把“巡查關(guān)”。在學(xué)生上課期間開展校園的巡查工作(巡查時間:每節(jié)下課鈴后開展校園巡查,每次不少于20分鐘),發(fā)現(xiàn)學(xué)生違紀(jì)或安全問題(包括破壞公物、車輛或攀爬圍墻等)要及時制止,發(fā)現(xiàn)陌生人員在校園游蕩要立即查問。對待違紀(jì)的學(xué)生,必須要以教育為主,不準(zhǔn)體罰或打罵。(巡查范圍安排:一人負(fù)責(zé)巡查廣場、生物園及運(yùn)動區(qū);另一人負(fù)責(zé)巡查教學(xué)區(qū)、及生活區(qū))

  4、中午12:3013:00期間,“校園巡查保安員”必須加強(qiáng)校園巡查工作,尤其重點(diǎn)關(guān)注學(xué)校圍墻、車棚、小賣部、操場、生物園等地。督促在校園游蕩的學(xué)生回到指定的地點(diǎn)進(jìn)行學(xué)習(xí)和休息,制止學(xué)生攀爬圍墻進(jìn)出學(xué)校等危險行為,同時密切關(guān)注是否有陌生人員攀墻進(jìn)校。

  5、13:0013:30時(上午7:007:15),“校園巡查保安員”在校門口巡查,密切監(jiān)控校外學(xué)生活動情況,及時處理突發(fā)事件。同時關(guān)注校門兩側(cè)圍是否有學(xué)生攀爬進(jìn)校。

  6、“全體保安員”必須保管好門衛(wèi)室的電話,遇有突發(fā)事情,要及時向值周、值日或主管領(lǐng)導(dǎo)匯報,同時助有需要的學(xué)生聯(lián)系家長接送。電話不用作私人事務(wù),每月不得超過50。00元,并互相監(jiān)督使用情況。

  六、學(xué)生放學(xué)后的校園安全管理制度:

  1、全體保安員在上、下放學(xué)后,對家長未能及時前來接回的學(xué)生,協(xié)助班主任進(jìn)行管理。

  1、上午放學(xué)后,統(tǒng)一要求延遲接送的學(xué)生在門衛(wèi)室旁邊等待,嚴(yán)禁學(xué)生在校外等候。

  2、一、二年級星期一、三、五下午放學(xué)后,延遲接送的人數(shù)不超過5人的,可統(tǒng)一集中到門衛(wèi)室旁進(jìn)行等候;超過5人的,由負(fù)責(zé)“校園巡查的保安員”組織學(xué)生集中到學(xué)校飯?zhí)茫⒔挥缮罱處煿芾,“門衛(wèi)室值班保安”通知學(xué)生家長徒步到飯?zhí)媒铀妥优#▏?yán)禁這部分學(xué)生到校園或校外玩耍,以免發(fā)生意外。)

  2、下午放學(xué)后,除特批外,一律禁止外來人員到我校進(jìn)行體育活動,以免有不法之徒混進(jìn)學(xué)校,給學(xué)校財產(chǎn)造成損失。

  3、“門衛(wèi)室值班保安員”下午6:30前與“夜班員”進(jìn)行交接班,互相簽字確認(rèn)后才可下班休息,但不準(zhǔn)離校;其他兩名保安員下班后可回家休息。(具體見“值班安排表“)

  4、“門衛(wèi)室值班保安員” 晚上要協(xié)助“夜班員”做好護(hù)校工作,確保校園安全。在“夜班員”正常休假或請病事、假期間,由“門衛(wèi)室值班保安員”負(fù)責(zé)晚上值班工作。

  5、除以上事項(xiàng)外,全體保安員還需根據(jù)學(xué)校實(shí)際工作需要,隨時接受一些臨時性的任務(wù)。

  七、獎懲制度

  1、保安員工資由“底薪”和“獎金”兩部分構(gòu)成,其中“獎金”需每月經(jīng)學(xué)校考核合格后方可發(fā)放,凡考核不合格扣發(fā)當(dāng)月獎金。連續(xù)兩月考核不合格,自動解除“勞動合同”。

  2、每遲、早退到一次扣5。00元,請病假一天扣15。00元,請事假一天扣30。00元,曠工一天扣50。00元。

  3、因工作失職導(dǎo)致學(xué)校出現(xiàn)重安全責(zé)任事故或財產(chǎn)損失,除追究有關(guān)責(zé)任和扣發(fā)當(dāng)月工資外,自動解除“勞動合同”。

  4、學(xué)校保安員管理制度

  1、嚴(yán)格執(zhí)行校園安全管理規(guī)定,做到人不離崗,崗不離人,準(zhǔn)時上班,做好交接班手續(xù)。

  2、要保管好長短棍、強(qiáng)光手電等防御設(shè)備,并定期檢查,確保有效。

  3、身穿制服,儀表端莊,禮貌待人,禁止穿拖鞋。嚴(yán)禁酒后上班、疲勞上班或上班時打瞌睡。

  4、學(xué)生上、下學(xué)期間,維持好校門口交通秩序,做好學(xué)生疏導(dǎo)工作。

  5、明確校園突發(fā)事件處理程序,沉著應(yīng)對、果敢處置突發(fā)事件,靈活處理應(yīng)急情況。

  6、嚴(yán)格履行來人員準(zhǔn)入、登記手續(xù),認(rèn)真盤查校門口閑雜人員,了解來校意圖,細(xì)心觀察其行為去向。

  7、每天上下學(xué),要開好、關(guān)好防盜門、各館室門鎖,并檢查門窗防盜設(shè)施是否牢靠。

  8、嚴(yán)格執(zhí)行校園24小時執(zhí)勤巡查制度,嚴(yán)密監(jiān)視報警系統(tǒng)及其他監(jiān)控設(shè)備。

  9、定期組織對校舍進(jìn)行安全檢查,上報安全隱患,建議整改措施,在雷電、臺風(fēng)暴雨等自然災(zāi)害來臨之前做好各項(xiàng)防范工作。

  10、對進(jìn)出校園的車輛和物品要核對檢查,憑證放行,嚴(yán)禁將非教學(xué)用或生活用的危險物品和管制刀具帶進(jìn)校園。

  11、要了解校園周邊治安情況,做好各種安全隱患的排查,維持好學(xué)校良好的教學(xué)秩序和生活秩序,保護(hù)好學(xué)校財產(chǎn)安全。

  12、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高職業(yè)技能。

  5、學(xué)校保安員管理制度

  為加強(qiáng)學(xué)校保安員管理,明確保安員崗位職責(zé),規(guī)范保安員日常工作,特制定本制度。

  一、學(xué)校保安員應(yīng)忠于職守,遵紀(jì)守法,著裝整齊,文明執(zhí)勤,禮貌待人,熱情服務(wù)。

  二、學(xué)校保安員堅持優(yōu)質(zhì)服務(wù),自覺維護(hù)學(xué)校的聲譽(yù)。

  三、學(xué)校保安員必須熟練使用學(xué)校的各種消防器材,愛護(hù)學(xué)校公物。

  四、學(xué)校保安員要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的`規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo)、師生,服從管理。

  五、學(xué)校保安員要認(rèn)真做好“防火、防盜、防破壞、防事故”工作,維護(hù)學(xué)校師生的人身、財產(chǎn)安全以及學(xué)校的設(shè)備設(shè)施安全。保安員要認(rèn)真落實(shí)安全防范措施,維護(hù)校園治安秩序。一旦發(fā)現(xiàn)問題或遇突發(fā)事件,要迅速作出正確的判斷和處理,及時向主管部門和領(lǐng)導(dǎo)報告,防止各種意外發(fā)生。

  六、學(xué)校保安員要準(zhǔn)時上、下班,不遲到,不早退,認(rèn)真交接值班情況,填寫值班記錄并簽名。

  七、學(xué)校保安員不在崗位上睡覺、喝酒、吃檳榔,不離崗、脫崗,不在崗位上會客或辦私事。

  八、學(xué)校保安員要加強(qiáng)校內(nèi)四周以及各樓層的巡查。

  九、對車輛的管理:

  (1)本校教職工和家屬的車輛出入,要認(rèn)真做好登記。

 。2)正常上課期間對外來人員必須問清工作單位、姓名及事由后聯(lián)系被人,經(jīng)允許后先登記再請其進(jìn)入;如遇直接來找校領(lǐng)導(dǎo)的陌生人員,必須與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系確認(rèn)后才準(zhǔn)予入校;如遇上級主管部門或其他單位工作人員來我校檢查、指導(dǎo)工作,應(yīng)及時報告校長辦公室或與相關(guān)處室聯(lián)系,并指引來人員進(jìn)校,指揮其車輛按要求停放。

 。3)其它無關(guān)人員及車輛一律不許進(jìn)入學(xué)校。進(jìn)入學(xué)校的車輛要引導(dǎo)其按指定的地方停放,嚴(yán)禁其車輛亂停;出入學(xué)校的外來車輛(特別是貨車)要嚴(yán)格檢查,出校的物品必須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)同意(批條)方可放行。

  十、被人不在學(xué)校,要婉言拒絕其進(jìn)入學(xué)校。

  十一、學(xué)生正常上課期間因事須離校者,要查看并留存班主任或科任教師簽字的請假條,然后予以放行;否則,值班保安員承擔(dān)一切責(zé)任。

  十二、學(xué)校保安員要搞好保安室及周邊衛(wèi)生,要積極協(xié)助學(xué)校做一些力所能及的搬運(yùn)、張貼等工作。

  十三、保安人員有事,必須請假,經(jīng)同意后才許離校,未經(jīng)同意或自理崗位者做曠工處理,請假后不按時歸隊的做曠工處理,累計警告三次以上者做自動離隊處理。

  十四、保安員不服從管理,頂撞主管人員或校領(lǐng)導(dǎo),或散布謠言、惡意中傷他人的;保安員觸犯法律被治安行政拘留或追究刑事責(zé)任的,直接開除出校。

  6、學(xué)校保安管理制度

  一、專業(yè)形象與禮儀

  1、著裝規(guī)范

 。1)按時上下班,著統(tǒng)一制服、深色皮鞋,佩戴保安標(biāo)識、上崗證;

 。2)按季節(jié)和場合著規(guī)定的`保安制服,不得混穿制服;

 。3)保持制服干凈、整潔,不留長發(fā)、胡須、長指甲,不得染發(fā);

  2、站位站姿:

 。1)按崗位要求進(jìn)行站位,不得隨意變化位置;

  (2)站位時昂首挺胸、面帶微笑,展示積極向上的精神風(fēng)貌;

  (3)站位時不得長時間接打手機(jī),不相互聊天;

 。4)站姿規(guī)范,不得有備手、叉腰,、抖動雙腿等不文明舉止;

  3、器械規(guī)范:

 。1)鋼叉、警棍平時固定擺放在門房顯眼位置,不得隨意變化位置;

 。2)警戒站位時鋼叉、警棍、催淚瓦斯必須拿在手中或隨身攜帶;

  4、文明用語:

  (1)工作中不逞強(qiáng)、不抖狠,善于化解矛盾;

  (2)接待時表現(xiàn)方得體,有禮有節(jié);

 。3)熟練使用“文明用語五句話”:(敬禮)您好,請問您找誰?/請您出示證件,請登記/請稍等,我您聯(lián)系/請進(jìn);或本人不在,請您下次再來/請您慢走!

  二、人員出入管理

  1、管理制度上墻:

 。1)校園安全管理制度應(yīng)整齊懸掛在值班室;

 。2)校園管理制度有:《學(xué)校安全管理制度》《保安員職責(zé)》《人員出入管理制度》

  2、師生上學(xué)、放學(xué)時的站位:

  (1)提前半小時站于門兩側(cè)警戒,并密切關(guān)注門附近安全情況;

 。2)警戒時必須手持警具,提高警惕,隨時做好應(yīng)急應(yīng);

 。3)發(fā)現(xiàn)可疑人員或事件時,及時報告,并按預(yù)案積極妥善處置。

  3、上課期間人員出入管理:

  上課期間學(xué)校門必須上鎖,所有人員出入嚴(yán)格登記,內(nèi)容包括:姓名、單位(班級)、出入事由、出入時間、聯(lián)系人姓名。

  (1)學(xué)生:上課期間不允許出外,如遇特殊原因(如生病等)需外出,必須由班主任通知保安,并上交班主任簽字的.請假條存檔,在登記簿上詳細(xì)登記;

  (2)本系統(tǒng)人員:上級領(lǐng)導(dǎo)來校檢查工作,先由保安向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)請示,經(jīng)確認(rèn)后登記放行;

  (3)外來人員:

  學(xué)生家長來校辦事,須在校外等待下課,由家長與班主任聯(lián)系并登記家長及學(xué)生的基本信息,由班主任確認(rèn)后通知保安放行;其他來校辦事人員,須與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或老師聯(lián)系,由領(lǐng)導(dǎo)或老師親自到門衛(wèi)處確認(rèn)后帶領(lǐng)進(jìn)校;嚴(yán)禁社會閑雜人員進(jìn)校。

  三、校園安全巡視

  1、巡查時間區(qū)間:

  上課期間每隔2小時巡查一遍校園,每次一人交替進(jìn)行;夜間值班人員每隔2小時巡查一遍校園。

  2、巡查范圍及內(nèi)容:

  (1)在巡查時要重點(diǎn)檢查:校園圍墻、教學(xué)樓、操場等重點(diǎn)部位是否存在安全隱患;

  (2)在巡查時要檢查:消防、水電器材的放置是否符合規(guī)定要求,是否有損毀現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告,使學(xué)校能夠及時進(jìn)行更換或修復(fù);

  (3)責(zé)任區(qū)衛(wèi)生管理:保持責(zé)任區(qū)衛(wèi)生,無明顯垃圾、異物或亂堆亂放的物品;

  四、緊急情況應(yīng)急處理

  1、外來突發(fā)事件:學(xué)校外發(fā)生突發(fā)事件時保安必須堅守崗位,在第一時間向?qū)W校、隊領(lǐng)導(dǎo)及機(jī)關(guān)報告,并做好應(yīng)急準(zhǔn)備。

  2、校內(nèi)突發(fā)事件:校內(nèi)發(fā)生突發(fā)事件時保安在保證門安全的前提下,首先要趕到現(xiàn)場判明情況,協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)處理;必要時報警和報告隊領(lǐng)導(dǎo)。

  7、學(xué)校保安管理制度

  一、學(xué)校保安員應(yīng)忠于職守,遵紀(jì)守法,著裝整齊,文明執(zhí)勤,禮貌待人,熱情服務(wù)。

  二、學(xué)校保安員堅持優(yōu)質(zhì)服務(wù),自覺維護(hù)學(xué)校的聲譽(yù)。

  三、學(xué)校保安員必須熟練使用學(xué)校的各種消防器材,愛護(hù)學(xué)校公物。

  四、學(xué)校保安員要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo)、師生,服從管理。

  五、學(xué)校保安員要認(rèn)真做好“防火、防盜、防破壞、防事故”工作,維護(hù)學(xué)校師生的人身、財產(chǎn)安全以及學(xué)校的設(shè)備設(shè)施安全。保安員要認(rèn)真落實(shí)安全防范措施,維護(hù)校園治安秩序。一旦發(fā)現(xiàn)問題或遇突發(fā)事件,要迅速作出正確的判斷和處理,及時向主管部門和領(lǐng)導(dǎo)報告,防止各種意外發(fā)生。

  六、學(xué)校保安員要準(zhǔn)時上、下班,不遲到,不早退,認(rèn)真交接值班情況,填寫值班記錄并簽名。

  七、學(xué)校保安員不在崗位上睡覺、喝酒、吃檳榔,不離崗、脫崗,不在崗位上會客或辦私事。

  八、學(xué)校保安員要加強(qiáng)校內(nèi)四周以及各樓層的巡查。

  九、對車輛的管理:

 。1)本校教職工和家屬的車輛出入,要認(rèn)真做好登記。

  (2)正常上課期間對外來人員必須問清工作單位、姓名及事由后聯(lián)系被人,經(jīng)允許后先登記再請其進(jìn)入;如遇直接來找校領(lǐng)導(dǎo)的陌生人員,必須與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系確認(rèn)后才準(zhǔn)予入校;如遇上級主管部門或其他單位工作人員來我校檢查、指導(dǎo)工作,應(yīng)及時報告校長辦公室或與相關(guān)處室聯(lián)系,并指引來人員進(jìn)校,指揮其車輛按要求停放。

  (3)其它無關(guān)人員及車輛一律不許進(jìn)入學(xué)校。進(jìn)入學(xué)校的車輛要引導(dǎo)其按指定的地方停放,嚴(yán)禁其車輛亂停;出入學(xué)校的外來車輛(特別是貨車)要嚴(yán)格檢查,出校的物品必須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)同意(批條)方可放行。

  十、被人不在學(xué)校,要婉言拒絕其進(jìn)入學(xué)校。

  十一、學(xué)生正常上課期間因事須離校者,要查看并留存班主任或科任教師簽字的請假條,然后予以放行;否則,值班保安員承擔(dān)一切責(zé)任。

  十二、學(xué)校保安員要搞好保安室及周邊衛(wèi)生,要積極協(xié)助學(xué)校做一些力所能及的搬運(yùn)、張貼等工作。

  十三、保安人員有事,必須請假,經(jīng)同意后才許離校,未經(jīng)同意或自理崗位者做曠工處理,請假后不按時歸隊的做曠工處理,累計警告三次以上者做自動離隊處理。

  十四、保安員不服從管理,頂撞主管人員或校領(lǐng)導(dǎo),或散布謠言、惡意中傷他人的;保安員觸犯法律被治安行政拘留或追究刑事責(zé)任的,直接開除出校。

  8、學(xué)校保安工作制度

  一、保安職責(zé)

  1、服從學(xué)校管理,抓好校園安全保衛(wèi)工作。

  2、制服穿戴整齊整潔,接待來語言文明,熱情方。

  3、不遲到、不早退,不請非本校保安代班。

  4、禁止學(xué)生隨意出校門(走讀生憑證件出入),特殊情況出校門憑班主任簽發(fā)的請假條,上課期間一律不準(zhǔn)會客,閑雜人員一律不得入內(nèi)。

  5、認(rèn)真填寫來登記,仔細(xì)盤查出校門的載貨車輛,防止財物被盜,學(xué)生熄燈就寢后巡邏校園,配合值班人員抓好校園夜間安全,協(xié)助處理校園偶發(fā)事件。

  6、指揮師生及來者車輛有序?康杰嚺铩

  7、清潔辦公室衛(wèi)生,禁止閑雜人員在室內(nèi)逗留。

  8、對違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行耐心批評教育,嚴(yán)禁體罰學(xué)生。

  9、嚴(yán)格實(shí)行晚寢查鋪,早晨內(nèi)務(wù)檢查制度。

  lO、公寓保安,實(shí)行晨匯報制度。

  二、保安分工保安隊長:xxx 副隊長:xxx門保安:xxx xxx公寓保安:男老公寓樓 xxx男新公寓樓 xx女新老公寓樓 xxx校園巡邏:教學(xué)樓:xxx食堂~門廣場xxx食堂~運(yùn)動場:xxx

  三、上班時間:

  上班:24小時值班 實(shí)行兩班制公寓樓上班:17:00~次日9:00上班要求:不準(zhǔn)遲到、早退,如發(fā)現(xiàn)遲到早退和自行調(diào)班的每次扣發(fā)工資20.00元,如發(fā)現(xiàn)曠工的扣發(fā)工資50.00面并報告保安公司,臨時集合或兩小時內(nèi)加班,不計加班工資,平時加班每天補(bǔ)助10.00元,法定假日加班每天補(bǔ)助20.00元。

  四、崗位職責(zé)

  l、門值班

  (1)嚴(yán)格實(shí)行來客來登記,無正當(dāng)事由的小青年嚴(yán)禁入內(nèi)。

  (2)嚴(yán)格學(xué)生出入管理,走讀生憑證件,特殊情況憑請假條。

  (3)門安全管理,圍墻的'看護(hù),外來人員管理,小商小販的管理。

  (4)保安室衛(wèi)生必須保持整齊、整潔,嚴(yán)禁閑雜人員逗留、存放物品、打電話。

  (5)車輛停放的管理。

  (6)著裝整齊、整潔,室外值班,外來小轎車,必須登記后才放行。

  2、公寓值班:

  (1)早、晚公寓開放時間秩序的管理。

  (2)晚自習(xí)后的公寓巡查,熄燈就寢后的查鋪制度。

  (3)課外活動及晚間突發(fā)事件的處理(能處理的及時處理,不能處理的及時與值班人員聯(lián)系,并協(xié)助值班人員處理)。

  (4)督促學(xué)生起床、上操,內(nèi)務(wù)檢查(晚12:00時必須巡查寢室,方可上床休息,起床鈴一響,必須逐個寢室督促學(xué)生起床、上操)。

  (5)如實(shí)填寫保安日志,每天送達(dá)政教處,并配合政教值班員處理好當(dāng)天事宜,方可離校。

  3、校園巡邏

  (1)課外活動,晚自習(xí)期間校園,教學(xué)樓巡邏,預(yù)防突發(fā)事件的發(fā)生;

  (2)必須堅守崗位,配合一日值班人員,搞好一日管理工作。

保安的管理制度11

  一、目的

  為加強(qiáng)保安內(nèi)部統(tǒng)一管理工作及形象建設(shè),維護(hù)公司財產(chǎn)和員工人身的安全,樹立良好的公司形象,特制定本制度,希望大家共同遵守。

  二、范圍

  適用于公司所有保安人員

  三、工作職責(zé)

  1、服從命令、忠于職守,對上級交待的`事項(xiàng)應(yīng)全力完成,否則向愛心基金捐款10元/次。

  2、保安值班執(zhí)勤著裝統(tǒng)一、佩帶廠牌、精神飽滿、言行舉止大方得體,樹立文明形象,否則向愛心基金捐款20元/次。

  3、愛護(hù)公物,交接班清楚,損壞照價賠償,否則向愛心基金捐款20元/次。

  4、由于保安工作性質(zhì)不同,應(yīng)處于24小全天待命狀態(tài),以應(yīng)付一切突發(fā)事件,接到命令后必須立即趕到,保安員的手機(jī)電話應(yīng)24小時開機(jī),否則視情形責(zé)向愛心基金捐款10—30元/次。

  5、準(zhǔn)時上下班,嚴(yán)禁遲到、早退,請假須提前一天提交書面申請,經(jīng)批準(zhǔn)后方可外出,否則責(zé)向愛心基會捐款30元/次。

  6、無故不參加隊伍訓(xùn)練者,責(zé)向愛心基金會捐款10元/次。

  7、出入車輛、人員未按要求登記或發(fā)放來賓證、車輛亂停放,責(zé)向愛心基金捐款20元/次。

  8、私自不站崗,老板及老板帶客戶外出不敬禮,責(zé)令向愛心基金捐獻(xiàn)20元/次。

  9、巡查到點(diǎn)、到位,做好“三防”工作(防火、防盜、防事故),發(fā)現(xiàn)問題及時反映并處理,否則責(zé)向愛心基金捐款20元/次。

  10、現(xiàn)場監(jiān)督和維護(hù)員工上、下班刷卡情況,食堂排隊打飯和公司集體活動的公共秩序,否則向愛心基金損款10元/次。

  11、私自使用公司保安室值班電話,非工作人員到值班室閑坐閑聊,責(zé)向愛心基金捐款20元/次。

  四、保安員每天工作要點(diǎn)

  1、各班次必須提前5分鐘到崗位接班,并清掃好值班室、廠門外的衛(wèi)生,否則責(zé)向愛心基金損款10元/次。

  2、站崗時間為9:00—11:00、14:00—18:00,特殊情況如下雨、天氣(請勿抄襲好范文 網(wǎng):)太熱,必須提出申請,經(jīng)上級批準(zhǔn)方可取消,否則向愛心基金捐款20元/次。

  3、音樂播放時間07:15—12:30 、13:45—18:00(音量偏。、18:00— 22:00(音量偏大),如未按規(guī)定時間播放責(zé)向愛心基金損款10元/次。

  4、本廠車輛出入必須登記清楚,老板與老板娘的車如不是本人開的都要登記,否則責(zé)向愛心基金會捐款20元/次。

  5、每天老板或老板娘及上級交待的事情,記錄到值班表上,并報告隊長,且必須與交班人員交待清楚,否則向愛心基金捐款20元/次。

  6、員工下班后,值班室保安必須站在外面監(jiān)督,另一個保安需巡查車間、廠區(qū)異常情況,發(fā)現(xiàn)問題立即反映并進(jìn)行處理,否則責(zé)向愛心基金捐款10元/次。

  本條例于7月1日正式實(shí)施,希望各位遵守并嚴(yán)格執(zhí)行。

保安的管理制度12

  一、工作時間不準(zhǔn)做影響工作或與工作無關(guān)的事情(喝酒、吃零食、閑聊、下棋等)。

  二、工作時間應(yīng)統(tǒng)一著工作服、佩戴證件,不得穿背心、短褲、拖鞋等。

  三、保持制服的清潔平整,不得翻卷衣領(lǐng)、褲腳,上班前必須整理儀表,不得留長發(fā)、胡須,上班時要保持良好的姿態(tài)。

  四、保安隊員不得說粗話、臟話、假話及不利于團(tuán)結(jié)的話,推行“文明執(zhí)法”,提倡“微學(xué)服務(wù)”,杜絕不良現(xiàn)象發(fā)生。

  五、保安隊員巡邏時A至B點(diǎn)不安排巡邏時間,不定時巡邏A點(diǎn)鐘到C巡邏,B點(diǎn)到E點(diǎn)巡邏,停車場售票處安排1個人。巡邏期間不準(zhǔn)吸煙。

  六、保安隊員巡邏要做到:多查、多看、多走、多巡,必須要做到。

  七、保安隊員“請假、工傷、病假”必須要做到請示主管領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可請假,必須做到下級服從上級,違者作扣除考核獎。

  八、每天做好交接班記錄,如實(shí)把情況寫進(jìn)交接本子里。主管領(lǐng)導(dǎo)上班前每天檢查交接記錄,有事情及時匯報上級領(lǐng)導(dǎo)。

  九、值班人員用餐時必須有人員值班,不得空崗用餐,一旦發(fā)現(xiàn)異常情況,可以處理的處理,不能處理的匯報上級。

  十、外執(zhí)勤人員必須按規(guī)定經(jīng)常巡邏注意位置(綠化地、停車場小賣部、路標(biāo)、路牌等),發(fā)現(xiàn)可疑的人要查問清楚,防止盜竊、丟失情況的'發(fā)生。

保安的管理制度13

  第一章總則

  第一條目的

  為了加強(qiáng)保安隊伍的管理工作,保障公司的正常工作秩序,做好人員、車輛和物品出入的管理,保安人員值勤執(zhí)行任務(wù)有所依據(jù),確保公司人員、財產(chǎn)、治安、消防安全,特制定本制度。

  第二條適用范圍:

  本公司所有安保人員。

  第三條權(quán)責(zé)

  行政管理部負(fù)責(zé)本制度的制定、修改及執(zhí)行的監(jiān)督,保安人員按照相關(guān)內(nèi)容嚴(yán)格執(zhí)行。

  第二章工作時間及主要工作內(nèi)容

  第一條工作時間

  公司保安人員每日工作實(shí)行兩班倒工作制,每班12小時(早班:08:00—20:00;晚班:20:00—08:00)。每班配置2人(門衛(wèi)崗、巡邏崗各1名)。

  第二條主要工作內(nèi)容

  執(zhí)勤期間嚴(yán)格執(zhí)行我司各項(xiàng)規(guī)章制度,對人員、車輛和物品的出入嚴(yán)格管理,對發(fā)生在當(dāng)班期間、執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的不法侵害及時制止并采取控制措施,對發(fā)生的臺風(fēng)暴雨等突發(fā)性自然災(zāi)害事件,應(yīng)及時上報行政部并協(xié)助處理。同時根據(jù)巡邏相關(guān)規(guī)定日夜不間斷對廠區(qū)內(nèi)部各點(diǎn)進(jìn)行巡邏,做好防火、防盜、防災(zāi)等工作。認(rèn)真做好交接班記錄。

  第三章崗位職責(zé)

  第一條崗位職責(zé)

 。ㄒ唬┍0碴犻L的崗位職責(zé):

  負(fù)責(zé)保安隊伍的建設(shè)、協(xié)助行政部嚴(yán)格管理公司內(nèi)安全、消防工作,負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定,及時把每天發(fā)生異常事件呈報給上級主管,及時傳達(dá)、落實(shí)上級命令。具體如下:

  1、負(fù)責(zé)維護(hù)公司內(nèi)治安秩序,預(yù)防和查處安全事故,做好與相關(guān)單位的聯(lián)系聯(lián)防工作。隊長與隊員一樣輪崗值班,履行保安人員工作職責(zé)。

  2.處理當(dāng)班突發(fā)事件,如火災(zāi)、偷盜等立即報警,并迅速公司行政部聯(lián)系。

  3.熟悉公司范圍內(nèi)的大小、廠房編號和周邊社會治安情況,并對保安人員落實(shí)24小時值班制度的情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

  4.密切保持與保安人員的通訊聯(lián)系,每天不定時檢查各值班崗位人員的值勤情況并適時進(jìn)行指導(dǎo),及時指出保安人員的工作失誤及不規(guī)范的行為。每日查勤內(nèi)容:保安儀容儀表;值班日志、交接班記錄、巡邏記錄;物件簽收記錄;人員、車輛、物品出入記錄;

  5.完善安全防范措施,檢查消防、安全設(shè)施、設(shè)備、器材的使用情況,保證其能正常使用。

  6、協(xié)調(diào)處理各種糾紛和治安違紀(jì)行為。

  7.做好對保安人員的管理、訓(xùn)練與考核。掌握保安人員的思想動態(tài),做好保安人員的值班安排,出勤統(tǒng)計,定期對保安人員進(jìn)行職業(yè)安全,思想道德和各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。

  8、做好保安工作期間各項(xiàng)文件記錄資料的整理歸檔;各類案例處理的書面報告。

  9.以身作則,親力親為,全面提高安全管理工作的質(zhì)量。完成上級臨時交辦的事項(xiàng)。

 。ǘ┍0踩藛T的門崗崗位職責(zé)

  1、熱情接待來訪人員并做好來訪登記工作。人員到訪保安人員應(yīng)起立主動上前咨詢其來意及受訪人等相關(guān)信息,并電詢受訪者得到確認(rèn)后由受訪者將人員帶入廠區(qū)。對送貨到公司的商家或司機(jī)要熱情接待,與庫管人員確認(rèn)后引導(dǎo)進(jìn)入倉庫待檢區(qū)待驗(yàn)收。

  2.負(fù)責(zé)檢查、登記進(jìn)入廠區(qū)人員和車輛,凡發(fā)現(xiàn)有攜帶易燃、易爆、劇毒物品或攜帶污染性物品人員或車輛的,一律嚴(yán)禁駛?cè)霃S區(qū)(有公司特殊批文除外),嚴(yán)格執(zhí)行公司的安全、門禁等相關(guān)制度。

  3、負(fù)責(zé)報刊、書信的簽收工作,并及時送至辦公室。

  4、維持公司辦公場所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序、治安秩序,加強(qiáng)對重點(diǎn)部位的治安防范,消除隱患,防患未然。

  5、認(rèn)真履行值班登記制度,值班中發(fā)生和處理的各種情況在登記薄上進(jìn)行詳細(xì)登記,交接班時移交清楚,責(zé)任明確。

  6、加強(qiáng)防火活動,及時發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患苗頭并消除。熟悉公司內(nèi)部各處水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材的地點(diǎn),定期對職責(zé)范圍內(nèi)消防栓進(jìn)行檢查登記,如有異常應(yīng)立即通知保安隊長。對重要的照明燈、門窗等有缺損時,應(yīng)及時上報主管部門處理。

  7、負(fù)責(zé)門衛(wèi)室日常清潔衛(wèi)生工作,以保持室內(nèi)清潔整齊美觀。

  8、提前十分鐘到崗做好工作交接,以飽滿精神狀態(tài)投入工作。

 。ㄈ┍0踩藛T的巡邏崗崗位職責(zé)

  1、不定時對廠區(qū)進(jìn)行巡邏,多看、多聽、多問,發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)仔細(xì)追查并及時報告和記錄,發(fā)現(xiàn)警情應(yīng)立即上報公司行政部或報警,并協(xié)助處理。

  2.對廠區(qū)消火栓、雨水井蓋、安全警示標(biāo)志等涉及公共安全的設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)有缺失、損壞或不能正常使用等情況應(yīng)及時上報并做好安全檢查工作記錄。

  3、輔助廠區(qū)安全應(yīng)急處置工作,對廠區(qū)用電用水、辦公安全進(jìn)行不定時巡邏做好防火、防盜、防爆等安全檢查與防控工作。對廠區(qū)內(nèi)外進(jìn)行巡檢,對發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)及時處理并上報行政部,杜絕治安及安全事故的發(fā)生。

  4、維持公司辦公場所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序、治安秩序,加強(qiáng)對重點(diǎn)部位的治安防范,消除隱患,防患未然。

  5、認(rèn)真履行值班登記制度,值班中發(fā)生和處理的各種情況在登記薄上進(jìn)行詳細(xì)登記,交接班時移交清楚,責(zé)任明確。

  6、加強(qiáng)防火活動,及時發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患苗頭并消除。熟悉公司內(nèi)部各處水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材的地點(diǎn),定期對職責(zé)范圍內(nèi)消防栓進(jìn)行檢查登記,如有異常應(yīng)立即通知保安隊長。對重要的照明燈、門窗等有缺損時,應(yīng)及時上報主管部門處理。

  7、負(fù)責(zé)門衛(wèi)室日常清潔衛(wèi)生工作,以保持室內(nèi)清潔整齊美觀。

  8、提前十分鐘到崗做好工作交接,以飽滿精神狀態(tài)投入工作。

  第四章行為準(zhǔn)則

  第一條儀容儀表

  1、統(tǒng)一工作服裝,且干凈、整潔,沒有異味;

  2.頭發(fā)前不過眉、旁不觸耳、后不觸領(lǐng),不留古怪發(fā)型、剃光頭或染彩色頭發(fā);

  3、口腔無異味且在上班時間不吃帶有異味的食物;

  4、保持指甲干凈且不留長指甲、不配戴體現(xiàn)個人個性的裝飾品(戒指、手鏈、項(xiàng)鏈);

  5、上衣口袋不應(yīng)裝東西,上衣領(lǐng)子不亂別徽章,衣袋中不裝太多的物品,腰上不掛鑰匙鏈、指甲刀等物品;

  6、不穿高領(lǐng)內(nèi)衣,紐扣應(yīng)扣好,不敞開外衣或卷起褲腳或衣袖,服裝筆挺、不歪斜松垮;

  7、 精神飽滿、樂觀向上、大方,面帶微笑;

  第二條禮節(jié)禮貌

  1、站姿:挺胸、收腹、緊臀、頭部端正,下頜微收;兩臂自然下垂,兩手伸開,落于腿側(cè)褲縫處或兩手握于背后或兩手握于腹前,右手握住左手,兩腿繃直,呈外“八”字45度角展開;微笑,目視前方,表情親切,有親和力;禁止:雙手卡腰;抱在胸前或?qū)⑸眢w東倒西歪的靠在墻上或腳右搭左等;

  2.坐姿:端正,雙腿自然平放;禁止:前仰后合、搖腿晃腳、翹腿等不雅之舉;

  3、敬禮:舉手禮。要領(lǐng):上體正直,右手取捷徑迅速抬起,五指并攏自然伸直,中指微接帽檐右角前約2厘米處(戴無檐帽或者不戴軍帽時微接太陽穴,與眉同高),手心向下,微向外張(約20度),手腕不得彎曲,右大臂略平,與兩肩略成一線,同時注視受禮者。禮畢時,將手放下,成立正姿勢。

  4、規(guī)范用語:您好、請問、請進(jìn)、請講、請稍等、請您出示證件、請您把車停好、請您登記、請問您找誰、抱歉、對不起、謝謝、再見等。

  第三條工作態(tài)度

  1、對工作所具有的責(zé)任心、熱情、敬業(yè)精神和職業(yè)道德;

  2.對自身的責(zé)任心:鉆研業(yè)務(wù)、工作認(rèn)真、上進(jìn)心;

  3、同事之間的協(xié)作力、包容、配合、團(tuán)結(jié);

  4、對本職工作負(fù)責(zé):不拖沓、不積壓、不抱怨、不挑揀;

  5、對待客戶或來訪人員的態(tài)度:謙和、禮貌、誠懇、友善、不卑不亢

  第四條日常行為規(guī)范

  1、愛護(hù)公司公共財產(chǎn)、不隨意破壞、挪為私用;

  2.及時清理、整理個人工作用具,保持工作環(huán)境的干凈整潔;

  3、辦公桌上不放與工作無關(guān)的用品;

  4、未經(jīng)同意不得翻看他人文件、資料或他人個人物品。

  第五條工作紀(jì)律

  根據(jù)《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》【中華人民共和國國務(wù)院令第564號】等有關(guān)規(guī)定和對公司及員工人身財產(chǎn)安全負(fù)責(zé)的原則,保安員嚴(yán)格禁止下列行為:

  1、限制他人人身自由、搜查他人身體或者侮辱、毆打他人;

  2.扣押、沒收他人證件、財物;

  3、阻礙依法執(zhí)行公務(wù);

  4、參與追索債務(wù)、采用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛;

  5、刪改或者擴(kuò)散保安服務(wù)中形成的監(jiān)控影像資料、報警記錄;

  6、侵犯個人隱私或者泄露在保安服務(wù)中獲知的公司商業(yè)秘密。

  7、儀容不整,言語行為輕浮、粗暴無禮。

  8、值班時間聚眾賭博、下棋、喝酒、看小說報紙,打瞌睡,吃零食等。

  9、對群眾、來賓故意刁難或挾怨報復(fù)。對員工、來賓或其他人員索取好處及貪小便宜。

  10、脫崗、漏崗、睡崗,遲到、早退。

  11、執(zhí)勤時間內(nèi),電話、對講機(jī)私用,影響勤務(wù)。

  12.非保安人員進(jìn)入保安室。

  13、未經(jīng)許可擅自調(diào)班,暴行犯上,不服從指揮。

  第五章人員及車輛出入門禁管理準(zhǔn)則

  參照車輛及人員出入管理規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。主要注意以下幾點(diǎn):

  第一條員工及攜帶物品出入公司

  1、員工進(jìn)入公司不得攜帶刀具、毒品及一切危險品和違禁物品。

  2.員工上班期間出入放行條未經(jīng)主管核準(zhǔn),不得隨意進(jìn)出。

  3、所有員工出廠不得攜帶公司產(chǎn)品、文件資料、物料、半成品或工作器具等一切公司所屬財產(chǎn)。

  第二條業(yè)務(wù)人員及貨物、車輛的管理規(guī)則

  1、業(yè)務(wù)人員來訪洽談,應(yīng)在門衛(wèi)室辦妥登記手續(xù)并經(jīng)受訪部門前來接洽才可進(jìn)入。

  2.來賓車輛進(jìn)入公司須按規(guī)定停泊在公司指定的地方。

  3、貨運(yùn)車輛進(jìn)入公司時,需出具送貨證明并辦理相關(guān)手續(xù),保安方可放行,并通知倉庫保管部門。

  4、貨運(yùn)車輛駛出公司時,應(yīng)出具出門放行條,并有倉管員審核:保安人員查驗(yàn)一切合于規(guī)定后,方可放行。

  第三條訪客人員的管理規(guī)則

  對于外來人員及車輛有下列情形之一者,拒絕進(jìn)入廠區(qū)。

  1、攜帶易燃易爆及危險物品的人員和車輛。

  2.不明身份,衣冠不整及明顯帶有惡意的人員。

  3、推銷產(chǎn)品、商品及收購廢品的人員及車輛。

  4、非洽公人員和車輛且拒絕登記和檢查者。

  5、來訪人員報不清受訪部門及受訪人者。

  6、來訪人員不能出示有效證件者。

  第四條門禁管理注意事項(xiàng)

  1、車輛及人員進(jìn)出按公司相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。

  2.外來人員進(jìn)入廠區(qū),受訪部門全權(quán)負(fù)責(zé)跟進(jìn),嚴(yán)禁擅入未經(jīng)許可的禁止區(qū)域,若違反規(guī)定造成損失的受訪部門應(yīng)負(fù)連帶責(zé)任。

  3、離職人員按程序辦完手續(xù)后,相關(guān)部門開具放行條,物品搬至保安室查驗(yàn),無問題后方可離開。

  第六章每日安全事項(xiàng)巡邏主要內(nèi)容

  第一條廠區(qū)巡邏

  1、防盜紅外系統(tǒng)報警系統(tǒng)和報警聯(lián)絡(luò)裝置及巡更系統(tǒng)的使用。

  2.速遞快件的簽收事宜。

  3、人員、貨物和車輛出入管制稽核。

  4、異常人員、事件的巡邏檢查。

  第二條消防系統(tǒng)檢查

  1、滅火器位置掛放是否移動和壓力是否足夠。

  2、消防栓是否供水。

  3、明火管制稽核。

  4、消防通道的通暢、疏散方向和防火標(biāo)志。

  第三條安全專案檢查

  1、防爆燈和應(yīng)急燈的檢查。

  2、車輛出入檢查。

  3、員工下班后的門窗和水電的檢查。

  第四條秩序的'維護(hù)

  廠內(nèi)如發(fā)生民事糾紛,應(yīng)及時勸阻和制止,并及時報告保安隊長或行政部處理。

  第七章交接班及保密管理

  第一條交接班管理

  1、交接班應(yīng)在當(dāng)班下班前,接班上班前10分鐘進(jìn)行,接班人員提前到崗,提前交接。

  2.交接班內(nèi)容應(yīng)盡可能詳細(xì),包括上一班的待辦及注意的事項(xiàng),人員車輛進(jìn)出、巡邏、警械安保器材等情況,接班人員必須了解清楚,并在交接班表上簽字確認(rèn),方可完成交接。

  3、接班人員未到達(dá)交接前,當(dāng)班人員不能離崗。

  4、交接的對講機(jī)及其他其器材必須當(dāng)面檢查清楚,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋上級領(lǐng)導(dǎo),值班人員做好記錄,并追究當(dāng)事人責(zé)任。

  5、交班人在下班前必須填好值班記錄,應(yīng)做到“三清”:本班情況清,交接的問題清,物品、器械清。

  第二條保密管理

  1、在工作期間,按照公司保密規(guī)定,不得泄露公司機(jī)密、客戶信息以及公司明確要求保密的事項(xiàng)等涉密信息。

  2、對監(jiān)控設(shè)備與系統(tǒng)形成的影像資料和報警記錄,不得向外擴(kuò)散,不得隨意復(fù)制、傳播、查閱,不得供無關(guān)人員觀看,不得向媒體提供,更不能通過網(wǎng)絡(luò)等途徑對外擴(kuò)散。

  3、對于公司的安防系統(tǒng)、工作規(guī)律、崗位設(shè)置、防控措施、管理規(guī)程等涉及到安全管理及機(jī)密的事項(xiàng)須嚴(yán)守秘密,不得與任何無關(guān)人員談?wù)摗?/p>

  4、在工作中要注意保守來訪人員登記的個人信息或單位信息,不能私自保留,不得隨意談?wù)摵托孤丁?/p>

  5、不得私自開拆信件、快遞。

  第八章信件包裹的管理

  第一條保安室值班人員只對行政部指定的:掛號信、發(fā)票、重要文件,在查看收件地址是否正確、外包裝是否有損壞,無誤后簽收。

  第二條個人包裹及快遞,將由快遞公司自行聯(lián)系收件人,由收件人自行至保安室門衛(wèi)處驗(yàn)收并領(lǐng)取,若收件人不在園區(qū)無法領(lǐng)取的,可聯(lián)系同事代其驗(yàn)收領(lǐng)取,或與保安員溝通確認(rèn)后由保安室代收做暫時保管,但不對包裹做驗(yàn)收簽收責(zé)任。

  第三條保證信件包裹安全存放,嚴(yán)禁私自拆閱他人信件。部分特殊郵件門衛(wèi)室通知收發(fā)管理員統(tǒng)一處理。

  第四條信件包裹簽收后應(yīng)及時在《快遞包裹收發(fā)記錄表》中做好記錄,公告于公告欄,并通知收發(fā)管理員和各部門相關(guān)負(fù)責(zé)人員進(jìn)行簽收領(lǐng)取,及時發(fā)放。不得積壓,不得造成信件延誤或遺失。

  第五條如信件包裹沒有收件人或收件人不祥的快件,保安室門衛(wèi)處可拒絕簽收,由快遞公司自行按照相關(guān)投遞制度進(jìn)行處理。

  第九章保安室管理

  第一條保安室紀(jì)律

  1、保安室是保安工作場所,非保安人員無正當(dāng)理由不得擅自入內(nèi)。

  2.禁止在保安室內(nèi)吸煙、電話閑談、大聲喧嘩、玩手機(jī)、看電影、聽歌等,違者均按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

  3、保持保安室內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生,物品放置有序,未經(jīng)同意,禁止他人物品存放在保安室。

  4、室內(nèi)衛(wèi)生由當(dāng)班保安員負(fù)責(zé)清掃,時刻保持干凈整潔。

  5、所有保安人員對室內(nèi)的物品及辦公用品有義務(wù)進(jìn)行保管、交接,并按正常程序?qū)ζ湄?fù)責(zé)。

  6、無正當(dāng)理由,保安室應(yīng)24小時有保安員值守。

  第二條保安器械的保管及交接

  1、由當(dāng)班保安員負(fù)責(zé)保安器械的管理和使用,嚴(yán)禁在未發(fā)生不法侵害時使用管制器械。

  2.保安器械實(shí)行誰當(dāng)班誰負(fù)責(zé),如有人為毀損現(xiàn)象,當(dāng)班人員照價賠償。如屬故意毀損,除照價賠償外,從重嚴(yán)肅處理。

  3、保安員交接班時,對保安器械應(yīng)清點(diǎn)檢查清楚。有異常及時記錄并上報行政管理部門。

  4、保安器械的使用,應(yīng)嚴(yán)格按照使用說明書和使用方法進(jìn)行操作。

  5、保安器械歸公司所有,任何人員不能帶離公司。

  6、依法使用器械,任何人員不得私自使用器械,不得利用保安器械擅自動用私刑。

  第四條門前三包

  “門前三包”是指包衛(wèi)生、包綠化、包秩序。

  1、包衛(wèi)生,做到門前無垃圾雜物、無污水、無污垢、無油漬或嚴(yán)重積塵。

  2.包綠化,即協(xié)助清潔員管理好門前花草樹木和綠化設(shè)施,及時清理門前花壇內(nèi)的垃圾雜物,不得在樹干樹枝上釘釘子和亂掛雜物等

  3、包秩序,即禁止亂掛曬、亂占道、亂堆放、亂張貼等影響市容秩序的行為,對其他行為人的亂停、亂靠、亂擺、亂挖掘等行為進(jìn)行監(jiān)督、勸說和舉報的責(zé)任等。

  第十章緊急或意外事故的處理

  對緊急突發(fā)事件,參照應(yīng)急預(yù)案相關(guān)規(guī)定安排及時響應(yīng)處理。如:

  第一條火警事故

  1、發(fā)現(xiàn)火災(zāi)應(yīng)立即趕到失火現(xiàn)場查看,并注意兼顧廠房安全,否則立即向119火警臺報案,且通知部門主管和并做好相關(guān)工作。

  2.若發(fā)生火苗應(yīng)即以滅火器將火源熄滅。若已使用滅火器仍然無法將火勢撲滅時,應(yīng):

  2.1火速打電話至119報警,并上報公司應(yīng)急小組負(fù)責(zé)人,火速啟動應(yīng)急事件處理程序。

  2.2協(xié)助、引導(dǎo)員工及來賓向安全地區(qū)疏散。

  2.3保持高度警戒,嚴(yán)防小偷趁機(jī)竊取公司財務(wù)。

  2.4派人至大門處等待消防車,引導(dǎo)消防車輛至火災(zāi)現(xiàn)場。

  2.5火勢熄滅后按相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門安排,清查人員及物品情況,封鎖現(xiàn)場,保持完整現(xiàn)場,以供警方處理。

  2.6注意警方處理時,亦不能破壞現(xiàn)場,以免影響保險公司的認(rèn)定理賠。

  2.7若于下班時間發(fā)生火警,馬上撲滅并上報,若無法撲滅。立即通知119與上級主管部門。

  第二條自然災(zāi)害

  自然災(zāi)害,如員工停止上班,則公司的安全維護(hù)除值班人員外,保安人員應(yīng)完成以下事項(xiàng):

  1、關(guān)閉所有門窗及照明電源。

  2、將散置于室外易于被風(fēng)吹或吹損壞的物品移于室內(nèi)或予以固定處置。

  3、注意接聽員工電話,轉(zhuǎn)達(dá)公司規(guī)定的事項(xiàng)。

  4、遇有災(zāi)害或須支援時,立即報警求援并報告主管。

  第三條打斗事件

  1、公司員工或外來人員打架鬧事,保安應(yīng)及時制止勸導(dǎo),避免事態(tài)擴(kuò)大。

  2、打斗或?qū)救藛T逞兇,應(yīng)迅速予以制止,將當(dāng)事人交由主管或警察處理為原則,如當(dāng)事人不聽制止時,可與值班保安或公司的其他人員合力制止,或致電公安部門處理。

  3、打斗現(xiàn)場若有其他人員圍觀時,為防止圍觀者鼓噪起哄或使現(xiàn)場復(fù)雜化,應(yīng)將肇事者帶離現(xiàn)場再行處理。

  4、事態(tài)有愈超嚴(yán)重態(tài)勢,應(yīng)立即請派出所協(xié)助處理。

  5、注意立場要保持公正,千萬不可偏袒打斗當(dāng)事人任何一方或加入戰(zhàn)局,喪失理智。

  6、若為下班時間,應(yīng)即刻電話通知保安隊長及主管,有安全之慮時,即刻電請公安機(jī)關(guān)請求幫助。

  第四條不良分子前來滋事處理

  1、保安人員不得與不良分子對打。

  2、關(guān)閉大門和所有出入口,勿使不良分子進(jìn)入尋訊滋事。

  3、認(rèn)清來著容貌、特征、人數(shù)、有無攜帶刀具、坐車種類以及車牌號碼、滋事原因等,作為警方偵查處理的依據(jù)。

  4、將情況報告行政部主管人員并隨時保持聯(lián)絡(luò),若下班以后應(yīng)立即通知派出所并電話聯(lián)絡(luò)主管。

  第五條打劫被盜事件

  1、發(fā)現(xiàn)可疑人物,應(yīng)立即聯(lián)系行政部主管人員,并一人監(jiān)視。

  2.發(fā)現(xiàn)公司物資被盜,立即報警并及時與行政部聯(lián)系。

  3、保持被盜現(xiàn)場。

  第六條意外事故

  1、員工急病,即刻通知人力資源部或救護(hù)員,及時派人送醫(yī)院治療。

  2、遇意外事件時,立即撥打120急救電話,組織語言簡要說明現(xiàn)場情況,請救護(hù)車隨帶醫(yī)生。

  3、及時報備主管或行政部。

  第七條緊急電話

  報警電話:110急救電話:120火警電話:119

保安的管理制度14

  1.值班保安員提前30分鐘叫崗,接班員提前10分鐘接班,對服務(wù)區(qū)檢查完畢之后,認(rèn)為沒有問題方可登記,登記本上要記錄當(dāng)天確切的交接時間。

  2.接班保安員若有特殊事情,不能準(zhǔn)時接班,必須提前30分鐘請示,保安部另派人接班。

  3.接班保安員若無正當(dāng)理由,既不請示又不準(zhǔn)時接班的,按缺勤及處罰條款進(jìn)行處理。

  4.交班保安員要等接班保安員對管區(qū)巡視一遍進(jìn)行驗(yàn)收后才能交接,但接班保安員驗(yàn)收時間無特殊情況不能超過10分鐘。

  5.交接班時,交班保安必須把本班情況及各種設(shè)施設(shè)備的狀況,以及可能出現(xiàn)的非常情況需在下班值班過程中繼續(xù)觀察,特別留意或處理的問題,上級的指示,待辦事項(xiàng)及各類物品如實(shí)登記清楚,向接班保安員交待,同時也須督促接班員接收清楚并簽名。一旦簽名,責(zé)任由簽名保安自己承擔(dān)。

  6.所有事情交接清楚之后,交接后必須分別在登記本上記錄清楚真實(shí)的上下班時間并簽名,然后交班保安員方可離開崗位下班休息。

  7.接班保安員若在接班驗(yàn)收時發(fā)現(xiàn)問題,不具備接班簽名條件時可以拒絕簽名接班,但必須同時報告保安隊處理再進(jìn)行簽?zāi)颐影?責(zé)任由交班保安員承擔(dān)。如果報告處理后不接班,以無故和借故不上班論處。

  8.接班保安員自己驗(yàn)收完畢并已簽名接班,而且交班保安已離開崗位之后,無論發(fā)生發(fā)現(xiàn)任何問題,責(zé)任一律由當(dāng)班保安員承擔(dān)。

  9.接班保安員因故沒有及時接班,交班員不得下班并且擅離崗位。

  10.若接班員沒簽名接班,交班員已下班離開崗位,其間發(fā)生的`任何問題責(zé)任由兩人共同承擔(dān),沒有發(fā)生問題,則按物業(yè)制度及處罰條款進(jìn)行處罰。

  11.交班員若發(fā)現(xiàn)接班員無故不簽名接班或拖延接班時間,交班員可以提出抗議,并報告保安隊,保安隊根據(jù)情況對接班人員按處罰條款進(jìn)行處罰。

保安的管理制度15

  一、目的

  為加強(qiáng)門衛(wèi)管理工作,確保公司的經(jīng)營管理有序進(jìn)行,并保證公司財產(chǎn)、員工人身安全,結(jié)合公司的實(shí)際情況,特制定本考勤制度。

  二、適用范圍

  本制度適用于在公司總廠區(qū)工作的全體員工,以及來賓。

  三、職責(zé)

  綜合管理部全面負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)工作。

  1、保安人員工作職責(zé):

  (1)、負(fù)責(zé)員工進(jìn)出監(jiān)督并登記,及員工上下班的打卡考勤監(jiān)管。

  (2)、負(fù)責(zé)來訪接待,并聯(lián)絡(luò)登記。

  (3)、負(fù)責(zé)監(jiān)管進(jìn)出公司的汽車停放秩序,并登記。

 。4)、負(fù)責(zé)進(jìn)出公司的物品的查驗(yàn)并登記。

  (5)、負(fù)責(zé)廠區(qū)、辦公樓、宿舍的安全巡視、公共區(qū)域的水電監(jiān)管,以及夜間查崗并登記。

 。6)、負(fù)責(zé)維護(hù)公司花草樹木。

  (7)、負(fù)責(zé)安全事故處理,對突發(fā)事故采取應(yīng)急措施。

  (8)、協(xié)助維持公司辦公秩序,防止盜竊。

 。9)、保存值班的各項(xiàng)記錄,定期上交綜合管理部。

 。10)、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)的處理。

  四、管理辦法

  1、值勤規(guī)定:

  (1)、值勤時間:(白班)06:00--18:00/(夜班)18:00--06:00/(加強(qiáng)班)16:00--04:00;保安人員要做到24小時輪流值勤。夜班

  00:00--05:00期間,每隔1個小時要巡邏、巡視全公司各區(qū)域一次。

 。2)、形象與態(tài)度:

  A、值勤期間應(yīng)按統(tǒng)一著裝,穿戴整齊,掛好廠牌;應(yīng)急及防身器具等應(yīng)佩帶或儲備齊全,以應(yīng)不時之需。

  B、不得留長胡子、長指甲,保持儀容整潔、精神狀態(tài)上佳、態(tài)度謙和、認(rèn)真負(fù)責(zé)。

  C、恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。嚴(yán)禁離崗、睡崗或酗酒、閑聊等,因事離開或巡察廠區(qū)、宿舍時,崗位應(yīng)有人代班。 D、禮貌接聽電話,對上級的吩咐和通知事項(xiàng),應(yīng)及時傳達(dá);嚴(yán)禁接打私人電話或長時間占用公話。

  E、不允許態(tài)度粗暴、故意刁難員工或外來人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將按照公司有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

  F、應(yīng)絕對服從上級命令,切實(shí)執(zhí)行任務(wù),以身作則,不得偏袒徇私,嚴(yán)禁監(jiān)守自盜。

  G、遇有重大事件或可疑人物,應(yīng)臨危不亂,不卑不亢,果斷做適當(dāng)?shù)奶幹茫⒘⒓磮蟾嫔霞墶?/p>

  I、公司副總經(jīng)理(含)以上領(lǐng)導(dǎo)、公司事先告知來訪的重要來賓及政府官員進(jìn)出公司時,應(yīng)行注目禮,以示敬重。

  (3)、夜間執(zhí)勤時間,加強(qiáng)廠區(qū)巡察,對廠區(qū)物品、水電設(shè)施進(jìn)行檢查,防止意外事件的發(fā)生,確保廠區(qū)、辦公樓、宿舍安全。若發(fā)現(xiàn)問題要及時報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理。因工作失職,給公司造成損失者,追究當(dāng)班保安責(zé)任。

 。4)、熟記廠內(nèi)各處之水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材放置地點(diǎn),發(fā)現(xiàn)公共區(qū)域的電燈、門窗、籬墻等有缺損時,應(yīng)報公司有關(guān)部門及時處理。

 。5)、交換班時,應(yīng)將注意事項(xiàng)交代清楚,并將值班中所發(fā)生的重要事項(xiàng)登記“交接班記錄表”。

  (6)、保持保安室周圍10米內(nèi)的環(huán)境干凈清潔、室內(nèi)物品擺放整齊、美觀。

  2、人員管制

  (1)、外來人員因公務(wù)需進(jìn)公司,經(jīng)被訪人同意,填寫會客單后,方可進(jìn)公司;會客結(jié)束后,憑被訪人簽字的'會客單,方能離開公司。外來人員一時沒有聯(lián)系上被訪人,可在門衛(wèi)室內(nèi)或指定地方等候。嚴(yán)禁閑雜或與公司工作無關(guān)人員進(jìn)入公司。

 。2)、管制進(jìn)廠人、物、車輛,對未辦妥入廠手續(xù)者,一概不準(zhǔn)入廠,并絕對禁止攜帶違禁品入廠(除公司生產(chǎn)需要外)。

 。3)、嚴(yán)格執(zhí)行員工出入制度,當(dāng)班員工原則上不應(yīng)離開公司,若確實(shí)有需要外出的,應(yīng)由班組主管或部門主管出具相關(guān)證明,交由保安后方準(zhǔn)外出,入廠時應(yīng)填寫入廠時間。不符合上述手續(xù)者,保安不準(zhǔn)放行。強(qiáng)行外出者,應(yīng)立即上報綜合管理部。

  (4)、員工進(jìn)出公司應(yīng)主動出示識別證,忘記帶識別證者,保安人員要對其進(jìn)行登記,超過五次的給予口頭警告,并報其所在部門。

 。5)、嚴(yán)禁代人打卡或打完卡又借故離開公司,保安要作好違紀(jì)違規(guī)人員的登記,并及時向綜合管理部上報。

  (6)、員工上班時間不得進(jìn)行私人會客,特殊情況須經(jīng)所屬部門領(lǐng)導(dǎo)同意,但只能在指定的會客室進(jìn)行。

 。7)、為安全起見,員工夜間(即21:00-24:00之間)進(jìn)出公司,應(yīng)在保安室登記。00:00-06:00之間,嚴(yán)禁員工外出。

 。8)、未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不允許新聞媒體等機(jī)構(gòu)到公司采訪、拍攝。

  3、物品管制

 。1)、嚴(yán)格執(zhí)行物資管理規(guī)定,任何物資出入公司均需辦理有關(guān)手續(xù)。凡協(xié)作單位、施工單位的非本公司物資,進(jìn)入公司時,需在保安室登記,末經(jīng)登記的物資不得放行。

 。2)、凡購買、加工、借用的材料、半成品、工具等物資運(yùn)出公司,須持有財務(wù)部出具的出門憑證,經(jīng)核對無誤后方可放行。

 。3)、凡節(jié)假日、上班前、下班后,因工作急需外出加工的物資,須經(jīng)部門經(jīng)理以上領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后方可放行。

  (4)、離廠人員經(jīng)保安查獲有私帶公物或他人物品的,暫扣留當(dāng)事人,并迅速匯報綜合管理部或相關(guān)部門,再另行處理。

  (5)、公司員工物品/各協(xié)辦廠商交貨時所隨的物品,若有寄存在保安室的,須經(jīng)得保安人員同意,檢查,登記并妥善保管。一般寄存時間不超過一個班時間,否則發(fā)生丟失現(xiàn)象,保安人員不負(fù)責(zé)賠償。

  (6)、員工進(jìn)出公司,原則上不準(zhǔn)攜帶與本公司產(chǎn)品相似的產(chǎn)品,如因需要,經(jīng)綜合管理部開立證明單后(注明品種、型號)準(zhǔn)予進(jìn)出廠。經(jīng)查驗(yàn)無誤后方可放行。

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