安全管理制度精選15篇

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，很多地方都會使用到制度，制度就是在人類社會當中人們行為的準則。擬定制度的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家整理的安全管理制度，希望能夠幫助到大家。

安全管理制度1

　　1.對本部門員工，正副班長要對三大院庫區(qū)有全面了解，做好轄區(qū)安全生產(chǎn)管理，分工明確，各司其職，統(tǒng)一指揮。特別是每日值班，要從思想上認識肩負的責任，對環(huán)境熟悉，以高度責任制對庫區(qū)巡防，保證庫區(qū)的安全。

　　2.值班期間嚴格按部門制定規(guī)章制度實行，做好值班記錄，交接班時，自己所做的工作要簽名，正副班長要檢查值班記錄，簽好自己名字。部門安全管理員不定期檢查評估，把安全考核作為員工工作考評的'一部分。

　　3.每位員工在做好本職工作的同時，按規(guī)定檢查施工單位所需領(lǐng)退材料的正確性，嚴防個別私拿，無關(guān)人員不得進入庫區(qū)，加強庫房安全防范意識。

　　4.安全員應(yīng)積極協(xié)助三大院門衛(wèi)檢查，加強部門之間溝通，共同管理物資流出，辦理好出門相關(guān)手續(xù)。

　　5.協(xié)助各部門不定期派出人員上門收集各個施工單位工程廢料，統(tǒng)一集中，統(tǒng)一處理。

　　6.加強對公司統(tǒng)一上交的工程廢料處理，配合安保部對工程廢料監(jiān)督，檢查，在處理工程廢料時，及時向安保部通知，請安保部上門檢查工程廢料處理去向，同時拿出收購單位相關(guān)證件，給安保部驗收合格后，方可處理。

　　7.正確合理的對工程廢料進行處理，全面了解工程廢料市場價格信息，嚴把重量關(guān)，辦好相關(guān)手續(xù)，現(xiàn)場按規(guī)定二人以上人員簽字方可。

　　8.每位員工應(yīng)加強安全意識，做好庫房消防設(shè)備安全到位，進出隨手關(guān)燈，關(guān)好大門。

　　9.在行吊下發(fā)料時，戴好安全帽，穿好工作服，同時要求施工單位人員戴好安全帽，在吊車工作時，人員要遠離行吊下，操作人員按規(guī)定做好每一項工作，嚴防無關(guān)人員進行操作，如施工單位人員不戴安全帽，發(fā)料人員有權(quán)停止發(fā)料。

　　10.負責行車片區(qū)員工要熟悉設(shè)備性能，了解設(shè)備狀況，查明線路來龍去脈，及時掌握進行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，定期保養(yǎng)，使設(shè)備處于良好的工作狀態(tài)。

　　11.員工搬運貨物時，嚴格檢查貨物包裝，搬好貨物，卸貨時注意貨物場地，避免貨物碰撞損壞，保證物資完好無損。

　　12.加強員工宿舍安全檢查，特別嚴禁使用電磁爐，進出關(guān)好電器設(shè)備，關(guān)好門窗，嚴防個人用品失竊的發(fā)生。

　　13.對新進員工，進行上崗培訓(xùn)和安全教育，并做好相關(guān)培訓(xùn)教育記錄。

　　14.安全管理員應(yīng)加強上下之間的溝通，努力執(zhí)行好相關(guān)政策落實，對違反公司安全生產(chǎn)規(guī)定，有權(quán)執(zhí)行安全責任追究制度，對員工在安全管理符合要求成績突出的有權(quán)給予獎勵表揚，在大家的共同努力下，把安全生產(chǎn)工作躍上一層樓。

安全管理制度2

　　在電氣安全方面電工作業(yè)人員應(yīng)熟記并自覺地履行以下各項職責：

　�。�1） 無證不準上崗操作；如果發(fā)現(xiàn)非電工人員從事電氣操作，應(yīng)及時制止，并報告領(lǐng)導(dǎo)。

　　（2） 嚴格遵守有關(guān)安全法規(guī)、規(guī)程和制度，不得違章作業(yè)。

　�。�3） 對管轄區(qū)電氣設(shè)備和線路的`安全負責。

　�。�4） 認真做好巡視、檢查和消除隱患的工作，并及時、準確地填寫工作記錄和規(guī)定的表格。

　　（5） 架設(shè)臨時線路和進行其他危險作業(yè)時，應(yīng)完備審批手續(xù)，否則應(yīng)拒絕施工。

　�。�6） 積極宣傳電氣安全知識，有權(quán)制止違章作業(yè)和拒絕違章指揮。

安全管理制度3

　　辦公室安全管理制度

　　1、辦公室門窗要牢固，重點辦公室要安裝防盜門及消防設(shè)施。

　　2、辦公室安全管理制度要健全，相關(guān)人員安全保衛(wèi)責任要落實。

　　3、工作人員要提高警惕，防止不法分子闖入室內(nèi)。重要的文件、資料要及時送檔案室保存，個人存放文件、資料要妥善保管，嚴防泄密。

　　4、無關(guān)的易燃、易爆物品不得隨意帶入辦公室，下班前，個人辦公桌上的鑰匙要隨身攜帶，人離時注意關(guān)鎖門窗。下班時要檢查門、窗和不用的水、電、氣路，并確保關(guān)好。

　　5、嚴禁在辦公室內(nèi)焚燒雜物、紙張，不準亂接電源、燒電爐，人離時注意關(guān)閉電源，認真做好防火工作。

　　6、使用的空調(diào)設(shè)備、電熱設(shè)備等的電源線，必須經(jīng)常檢查是否損壞，移動電氣設(shè)備，必須先切斷電源。

　　7、辦公室內(nèi)應(yīng)配有滅火器，必須熟悉常用滅火器材的.使用。

　　職工食堂安全管理規(guī)定

　　1、要注意安全操作，嚴禁持菜刀等利器嬉戲打鬧，不得在廚房吸煙；在廚房和餐廳內(nèi)嚴禁穿拖鞋、短褲和赤膊。

　　2、食堂應(yīng)設(shè)置標志,禁止非工作人員進入；設(shè)置紗簾、紗門、紗窗、防鼠墻裙及門擋板,配置滅蠅燈。

　　3、食堂內(nèi)嚴禁存放化肥、農(nóng)藥、強酸、強堿等有害物品。

　　4、操作臺、地面保持全天無積水、整潔；排油煙器要定期清潔,不得有明顯的積油流淌現(xiàn)象。

　　5、餐具、炊具、菜具、熟食容器應(yīng)在使用后應(yīng)立即清洗消毒，做到使用一次，清洗消毒一次。

　　6、堅持每餐餐后清掃，每周一次大掃，保證室內(nèi)外清潔。

　　7、使用明火時,人員不得離開崗位。

　　8、熟悉電氣用具用電常識，濕手不得操作帶電設(shè)備和接觸電源插座及開關(guān)，以免觸電。

　　9、嚴格遵守液化氣、煤氣安全使用規(guī)定，做到勤檢查、不泄露，使用后關(guān)閉氣閥，防止火災(zāi)。

　　10、廚房間應(yīng)配備一定數(shù)量的滅火器。

　　11、下班時，要關(guān)閉煤氣、水電，在確保無異常情況后鎖好門、關(guān)好窗。

　　倉庫安全管理制度

　　1、保管員必須合理設(shè)置各類物資和產(chǎn)品的明細賬簿和臺賬。

　　2、做好各類物料和產(chǎn)品的日常核查工作，倉庫保管員必須對各類庫存物資定期進行檢查盤點，并做到賬、物一致。

　　3、保管員要嚴格控制各類物資的庫存量，貴重的或非常用物資實行零庫存。并定期進行各類存貨的分類整理，對存放期限較長，逾期失效等不良存貨，要及時編制報表報送上級領(lǐng)導(dǎo)，由相關(guān)部門及時加以處理。

　　4、倉庫物資存放要搞好科學(xué)管理，分類清楚，排列有序，整潔衛(wèi)生。特殊物資要與一般物資分類存放，確保安全。

　　5、經(jīng)常檢查倉庫安全，做好五防：防火、防盜、防潮、防爆、防腐蝕。發(fā)現(xiàn)問題和漏洞應(yīng)及時向領(lǐng)導(dǎo)報告。

　　7、庫房須按公安機關(guān)制定的標準設(shè)置門、窗、護欄，安裝防盜鎖。

　　8、倉庫內(nèi)嚴禁物品混放，尤其是材料庫嚴禁各類易燃物品混放，必須分類存放，整齊劃一，擺放有序，并建立健全各種出入庫手續(xù)。

　　9、倉庫內(nèi)嚴禁煙火，嚴禁閑雜人等進入庫區(qū)。因工作需要須動用明火和使用各種電熱器具須報場領(lǐng)導(dǎo)批準，填寫動用明火通知單，采取有效防范措施后方可動用。

　　10、倉庫內(nèi)存放的易燃物品、劇毒品、刀具（刮刀）等須設(shè)專人管理，嚴格執(zhí)行領(lǐng)用、保管制度。三棱刮刀應(yīng)以舊換新，非相關(guān)工種不得領(lǐng)用。

　　11、倉庫工作人員須懂得消防常識，熟悉消防器材的性能和使用方法。經(jīng)常檢查消防器材的完好情況，保證器材的完好使用率。

　　12、下班后須關(guān)好門窗，上好鎖，切斷室內(nèi)電源。保持室內(nèi)衛(wèi)生，及時清除垃圾雜物。

　　13、嚴禁工作人員在倉庫內(nèi)打鬧和干與本職工作無關(guān)的事情。室內(nèi)燈泡不應(yīng)超過60W，室內(nèi)不得晾曬衣物，紙質(zhì)包裝箱及紙制品零部件應(yīng)遠離燈泡。

　　填埋作業(yè)安全管理規(guī)定

　　1、嚴格遵守各項安全規(guī)章制度，不違章作業(yè)，并制止他人違章作業(yè)，有權(quán)拒絕違章作業(yè)。嚴格遵守各項操作規(guī)程，精心操作，保證原始記錄整潔、準確可靠。

　　2、填埋區(qū)等生產(chǎn)作業(yè)區(qū)嚴禁吸煙，嚴禁明火作業(yè)。

　　3、進場道路因車輛故障而阻止其他車輛進出時，應(yīng)在故障發(fā)生后30分鐘內(nèi)將故障車拖離現(xiàn)場，以免影響其他垃圾車作業(yè)而發(fā)生安全事故。

　　4、填埋區(qū)推土機在同一地方作業(yè)，前后距離應(yīng)大于8m，左右相距大于1.5m。

　　5、外來人員未經(jīng)許可嚴禁進入填埋區(qū)。確因公事需進填埋區(qū)，必須報場領(lǐng)導(dǎo)批準后，由專人陪同，并配備一定的防護品，才能進入。

　　6、若遇臺風暴風雨天氣時，各部門要認真落實好各項防范措施，應(yīng)急搶險隊迅速到位，防風、防汛小組當值、當班管理人員要認真負起責任，做好現(xiàn)場督導(dǎo)工作，若遇緊急情況，要迅速組織搶險，并及時向上級有關(guān)部門報告。

　　7、按規(guī)定發(fā)放個人防護用品、清涼飲料、防暑降溫和防寒保暖用品，計劃地改善和增添必須的生活福利設(shè)施。

　　防火防爆安全管理制度

　　1、定期檢查沼氣產(chǎn)生量，若產(chǎn)氣量達到可利用的條件時，要及時利用，防止沼氣自燃和爆炸事故的發(fā)生。

　　2、填埋區(qū)必須配備一定數(shù)量的消防器材，一旦發(fā)生火災(zāi)，應(yīng)及時組織人員撲救。

　　3、嚴格執(zhí)行明火動用審批制度。嚴禁在填埋區(qū)使用明火，嚴禁吸煙。

　　4、對滅火器材要經(jīng)常檢查，本場內(nèi)設(shè)置的消防器材是消防專用設(shè)備，除發(fā)生火災(zāi)外，任何人不準隨便挪動、使用。消防器材附近嚴禁堆放物料。消防通道要隨時保持通暢。嚴禁在消防通道內(nèi)堆放物料或停放車輛。

　　5、在進入排水、排氣管道，豎井等自然通風不足等處之前，必須對沼氣濃度進行測定，在濃度許可且必須配戴安全防護器具的條件下，方可入內(nèi)。其他閑雜人等未經(jīng)許可，嚴禁入內(nèi)。

　　6、本部門職工應(yīng)熟知本崗位安全防火責任制，掌握消防知識，清楚消防器材存放的位置和使用方法，會報警。

　　7、加強對易燃易爆物品的管理和使用，加強對重點防火部位的管理和防范，防火專干負責建立重點要害部位的防火檔案。

　　配電室安全管理制度

　　1、配電室系場內(nèi)治安、防火重點、要害部位。配電室應(yīng)設(shè)安全員一名，切實履行治安、防火職責。

　　2、配電室內(nèi)嚴禁閑雜人員進入，嚴禁職工在室內(nèi)打鬧和干與本職工

安全管理制度4

　　一、安全生產(chǎn)責任制

　　第一章編制總則

　　第一條為認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《河北省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)要求，加強集團安全生產(chǎn)管理，明確集團各部門、各子公司和各級各類人員安全生產(chǎn)責任，結(jié)合集團實際，制定本制度。

　　第二條本制度適用于集團各部門、各子公司。集團各部門、各子公司應(yīng)認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，遵循“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管技術(shù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”（下稱“四個必須”）、“黨政同責、一崗雙責、失職追責、盡職免責、齊抓共管”、“屬地分級管理”和“安全生產(chǎn)，人人有責”的原則，做好本單位、本部門和本崗位的安全生產(chǎn)工作。

　　第二章工作責任

　　第三條主要負責人

　　集團及各子公司主要負責人（法人或?qū)嶋H控制人）為本單位安全生產(chǎn)第一責任人，對本單位安全生產(chǎn)工作全面負責，主要負有以下責任：

　�。ㄒ唬┙M織建立、健全并落實本單位安全生產(chǎn)責任制；

　　（二）健全本單位安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，足額配備專兼職安全生產(chǎn)管理人員；

　�。ㄈ�）組織制定并落實本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；

　�。ㄋ模┙M織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計劃；

　�。ㄎ澹┍ＷC本單位安全生產(chǎn)的資金投入，保證本單位新建、改建、擴建工程項目依法實行安全設(shè)施“三同時”，對承包、承租單位施行統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理，不斷改善安全生產(chǎn)條件；

　　（六）督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患；

　�。ㄆ撸┙M織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；

　�。ò耍┌从嘘P(guān)規(guī)定及時、如實報告生產(chǎn)安全事故，組織做好事故搶險救援，妥善處理事故善后工作；

　�。ň牛┙M織開展本單位安全生產(chǎn)考核工作，并對考核結(jié)果進行審定，落實相應(yīng)獎懲措施；

　�。ㄊ�）定期組織召開本單位安全生產(chǎn)會議，聽取本單位和相關(guān)方（包括施工單位、監(jiān)理單位及其他相關(guān)外協(xié)單位）安全生產(chǎn)工作匯報，協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)中的重大問題，督促安全生產(chǎn)措施落實到位，確保安全設(shè)施、安全管理、人員素質(zhì)及工藝技術(shù)持續(xù)適應(yīng)和符合安全生產(chǎn)要求；

　�。ㄊ�一）支持本單位安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和安全生產(chǎn)管理人員履行安全生產(chǎn)管理責任，依法依規(guī)保障本單位安全生產(chǎn)管理人員正當權(quán)益；

　　（十二）國家法律法規(guī)確定的其他安全生產(chǎn)責任。

　　第四條安全生產(chǎn)分管負責人

　　集團及各子公司分管安全生產(chǎn)工作的副總（或安全總監(jiān)）為本單位安全生產(chǎn)分管負責人，對本單位安全生產(chǎn)工作負主要責任，主要有：

　�。ㄒ唬﹨f(xié)助本單位主要負責人組織推動經(jīng)營管理中的安全工作，負責組織制定本單位安全生產(chǎn)管理年度工作計劃;

　�。ǘ�）協(xié)助本單位主要負責人組織制定年度安全生產(chǎn)管理目標并進行考核;

　�。ㄈ�）參與并監(jiān)督安全生產(chǎn)資金投入計劃和安全技術(shù)措施計劃的制定和實施;

　�。ㄋ模┙M織或參與制定、修訂本單位安全生產(chǎn)管理制度、安全操作規(guī)程，對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查;

　　（五）組織開展安全生產(chǎn)檢查，協(xié)助解決檢查出的問題，緊急情況下有權(quán)指令停產(chǎn)停業(yè)，并立即報告本單位主要負責人研究決定處理;

　�。�六）組織參加審查本單位新建、改建、擴建、大修工程設(shè)計計劃，參加本單位項目安全評價審查、工程驗收和試運行工作，并負責審查承包、承租單位相關(guān)資質(zhì)、證照和資料;

　�。ㄆ撸┙M織實施安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)，總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進經(jīng)驗;

　�。ò耍┙M織、監(jiān)督、指導(dǎo)有關(guān)部門或單位研究制定并落實職業(yè)健康衛(wèi)生保障措施、按要求發(fā)放勞動防護用品，對從業(yè)人員正確佩帶使用情況進行監(jiān)督和檢查;

　　(九)參加本單位傷亡事故的調(diào)查處理，進行傷亡事故的統(tǒng)計、分析和報告;

　　(十)本單位確定的其他安全生產(chǎn)責任。

　　第五條領(lǐng)導(dǎo)班子其他負責人

　　集團及各子公司領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員應(yīng)協(xié)助本單位主要負責人做好分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，對各自分管領(lǐng)域安全生產(chǎn)工作負主要領(lǐng)導(dǎo)責任，主要有：

　�。ㄒ唬﹫猿帧八膫�必須”和“安全第一”原則，認真學(xué)習(xí)貫徹落實安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本單位安全管理制度，定期研究分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，解決分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)重大問題；

　�。ǘ�）在研究、部署、檢查相關(guān)工作時，對安全生產(chǎn)工作同時研究、同時部署、同時檢查，督促有關(guān)部門或子公司落實各項安全防范措施；

　�。ㄈ�）確保分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)責任落實到人，組織參與分管部門或單位扎實開展安全生產(chǎn)檢查、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、安全風險分級管控、隱患排查整改和應(yīng)急預(yù)案演練等工作；

　�。ㄋ模┍締挝淮_定的其他安全生產(chǎn)責任。

　　第六條安全生產(chǎn)管理部門

　　集團及各子公司安全生產(chǎn)管理部門在本單位主要負責人和安全生產(chǎn)分管負責人領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，對本單位安全生產(chǎn)工作負有全面監(jiān)督管理責任，主要有：

　　（一）認真貫徹執(zhí)行國家、上級有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和方針、政策，協(xié)助各級領(lǐng)導(dǎo)組織和推動安全生產(chǎn)工作；

　�。ǘ�）組織并參與制定、修訂本單位安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程和安全技術(shù)措施，并對執(zhí)行情況開展監(jiān)督檢查；

　�。ㄈ�）起草制定本單位安全生產(chǎn)工作年度管理目標和計劃、方案、規(guī)劃等文件；

　　（四）會同有關(guān)部門組織并參與本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作，如實告知從業(yè)人員作業(yè)場所和工作崗位存在的危險、危害因素、防范措施和事故應(yīng)急措施，教育員工自覺承擔安全生產(chǎn)義務(wù)，對安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、三類人員持證上崗情況進行監(jiān)督檢查，并如實記錄；

　�。ㄎ澹┙M織現(xiàn)場安全生產(chǎn)檢查，協(xié)助解決檢查出的問題，有權(quán)糾正、制止違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動紀律行為，緊急情況下有權(quán)指令停產(chǎn)停業(yè)，并立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)研究處理;

　�。�六）定期組織召開安全生產(chǎn)工作會議，研究分析本單位安全生產(chǎn)形勢、存在的問題，提出解決建議及改進措施，并監(jiān)督檢查落實情況；

　�。ㄆ撸┌从嘘P(guān)規(guī)定參加審查新建、改建、擴建、大修工程設(shè)計計劃，參加項目安全評價審查、工程驗收和試運行工作，并負責審查承包、承租單位相關(guān)資質(zhì)、證照和資料；

　�。ò耍┙M織制定、編修本單位應(yīng)急救援預(yù)案，并定期開展演練工作；

　�。ň牛┙M織研究職業(yè)中毒的預(yù)防工作和職業(yè)病的防治措施，監(jiān)督指導(dǎo)勞動防護用品發(fā)放、正確佩戴和使用工作；

　�。ㄊ�）監(jiān)督本單位重大危險源的檢測、監(jiān)控措施落實情況；

　　（十一）參加涉及本單位的傷亡事故的調(diào)查和處理，進行傷亡事故的統(tǒng)計、分析和報告，協(xié)助有關(guān)部門或單位制定事故預(yù)防措施并監(jiān)督執(zhí)行;

　�。ㄊ�二）組織本單位安全工作的考核和評比，交流、推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗、先進技術(shù)和管理方法；

　　（十三）本單位確定的其它安全生產(chǎn)責任。

　　第七條安全生產(chǎn)管理部門負責人

　　集團及各子公司安全生產(chǎn)管理部門負責人在本單位主要負責人和安全生產(chǎn)分管負責人領(lǐng)導(dǎo)下，對本單位安全生產(chǎn)工作實施綜合監(jiān)督管理，確保本部門安全生產(chǎn)責任全面有效落實，并對本部門安全生產(chǎn)工作全面負責。

　　第八條其他職能部門

　　集團及各子公司各部門（包括綜合部門、組織人事部門、財務(wù)部門、工程管理部門、物業(yè)管理部門、生產(chǎn)技術(shù)部門、設(shè)備管理部門等，以本單位實際情況為準）在本單位主要負責人和安全生產(chǎn)分管負責人的領(lǐng)導(dǎo)下開展安全生產(chǎn)工作，負責落實本部門的安全生產(chǎn)責任：

　　（一）共同責任

　　1.認真貫徹落實安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本單位安全生產(chǎn)有關(guān)部署要求，建立健全本部門和分管范圍內(nèi)安全防控體系，組織落實本部門安全生產(chǎn)責任到崗、到人，并對本部門安全防控體系正常有效運行負責；

　　2.組織開展本部門員工的部門級、崗位級安全教育培訓(xùn)，并對培訓(xùn)效果負責；

　　3.制定完善本部門轄區(qū)和分管范圍內(nèi)的安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，報本單位安全生產(chǎn)管理部門審核，經(jīng)本單位領(lǐng)導(dǎo)批準后下發(fā)執(zhí)行；

　　4.負責本部門和分管范圍的生產(chǎn)安全、電力安全、設(shè)備設(shè)施安全、消防安全、交通安全及職業(yè)健康安全等工作，保證安全生產(chǎn)條件符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標準要求；

　　5.參加本單位安全生產(chǎn)工作會議，定期研究本部門和分管范圍安全生產(chǎn)工作，開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)隱患排查整治工作，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改；

　　6.認真履行本單位各類應(yīng)急預(yù)案確定的職責，按照科學(xué)有效銜接的原則，研究制定本部門轄區(qū)和分管范圍內(nèi)相關(guān)應(yīng)急預(yù)案，并開展經(jīng)常性的演練工作，持續(xù)提升本部門員工應(yīng)急能力；

　　7.負責對本部門和分管范圍內(nèi)發(fā)生的各類安全事故情況的統(tǒng)計、分析和上報，參加事故調(diào)查處理工作；

　　8.落實本部門對相關(guān)方（承包、承租、出租、臨時借用等發(fā)生業(yè)務(wù)往來事實的單位）的統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理工作，依據(jù)國家法律法規(guī)和本單位要求，及時簽訂安全生產(chǎn)協(xié)議或勞務(wù)合同，落實安全生產(chǎn)告知事項；

　　9.對本部門和分管范圍內(nèi)的重大危險源落實有效的檢測、監(jiān)管措施；

　　10.本單位確定的其他安全生產(chǎn)責任。

　�。ǘ�）專項責任

　　1.綜合行政部門

　�。�1）建立健全并落實本單位公務(wù)用車安全管理辦法，負責車輛日常檢修、保養(yǎng)及駕駛員安全教育培訓(xùn)等安全管理工作，確保本單位車輛交通安全；

　�。�2）負責分管范圍內(nèi)的辦公樓、員工宿舍、食堂等場所消防安全、用電安全、用氣安全管理工作，定期開展安全生產(chǎn)檢查，及時消除問題隱患；

　�。�3）為本單位安全生產(chǎn)工作會議、教育培訓(xùn)、宣傳活動及監(jiān)督檢查等工作，提供有關(guān)場地、物資、車輛等保障。

　　2.財務(wù)管理部門

　�。�1）應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定將安全生產(chǎn)費用列入本單位年度財務(wù)預(yù)算；

　�。�2）參與安全生產(chǎn)費用提取和使用管理制度的制定，并嚴格落實，保證安全生產(chǎn)費用及時提取和使用，建立健全安全生產(chǎn)費用使用臺賬；

　�。�3）配合有關(guān)部門做好安全生產(chǎn)獎懲、安全生產(chǎn)責任險等相關(guān)工作。

　　3.組織人事部門

　�。�1）及時組織新入職員工（包括實習(xí)、代培人員）安全教育培訓(xùn)（公司級安全教育），經(jīng)考核合格后方可分配到各部門；

　�。�2）將安全生產(chǎn)工作履職情況納入干部任用、員工晉升和綜合考核測評內(nèi)容；

　�。�3）在編制人才招聘、培訓(xùn)計劃時，應(yīng)征求安全生產(chǎn)管理部門意見，保證安全管理機構(gòu)設(shè)置及人員配備適應(yīng)本單位經(jīng)營發(fā)展需要；

　　（4）建立健全并嚴格落實員工工傷保險制度，確保工傷保險足額繳納。

　　第九條其他職能部門負責人

　　其他職能部門負責人在本單位主要負責人和分管負責人領(lǐng)導(dǎo)下開展安全生產(chǎn)工作，對本部門和分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作全面負責，主要有：

　�。ㄒ唬﹫猿帧八膫�必須”和“安全第一”原則，認真學(xué)習(xí)貫徹落實安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本單位安全管理制度，確保自身具備做好本部門安全生產(chǎn)工作的素質(zhì)和能力；

　�。ǘ�）嚴格履行安全生產(chǎn)“一崗雙責”，參加本單位安全生產(chǎn)有關(guān)會議、活動，定期研究本部門和分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，全面有效落實本部門安全生產(chǎn)責任；

　�。ㄈ�）接受本單位安全生產(chǎn)管理部門監(jiān)督，聽取有關(guān)意見建議，積極改善本部門和分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)條件；

　�。ㄋ模┍締挝淮_定的其他安全生產(chǎn)責任。

　　第十條專兼職安全生產(chǎn)管理人員

　　各級專兼職安全管理人員負責對本單位、本部門、各崗位安全生產(chǎn)責任落實情況進行監(jiān)督管理，主要負有下列責任：

　�。ㄒ唬┱J真貫徹執(zhí)行國家、上級有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和方針、政策，協(xié)助本單位、本部門領(lǐng)導(dǎo)組織和推動安全生產(chǎn)工作；

　　（二）參與制定、修訂本單位、本部門安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程和安全技術(shù)措施，并對落實情況開展監(jiān)督檢查；

　�。ㄈ�）起草制定本單位、本部門安全生產(chǎn)工作年度管理目標和計劃、方案、規(guī)劃等文件；

　�。ㄋ模﹨⑴c本單位、本部門安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作，對安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、三類人員持證上崗情況進行監(jiān)督檢查，并如實記錄；

　�。ㄎ澹﹨⑴c本單位、本部門安全生產(chǎn)檢查，有權(quán)糾正、制止違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動紀律行為，緊急情況下有權(quán)指令停產(chǎn)停業(yè)，并立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)研究處理;

　�。�六）組織并參加本單位、本部門安全生產(chǎn)工作會議，研究分析本單位、本部門安全生產(chǎn)形勢，分析安全方面存在的問題，提出解決建議及改進措施，并監(jiān)督檢查落實情況；

　　（七）按有關(guān)規(guī)定參加審查本單位、本部門新建、改建、擴建、大修工程設(shè)計計劃，參加項目安全評價審查、工程驗收和試運行工作，并負責審查相關(guān)方有關(guān)資質(zhì)、證照和資料；

　　（八）組織并參與本單位、本部門應(yīng)急救援預(yù)案的制定、編修和演練工作；

　　（九）對本單位、本部門勞動防護用品發(fā)放、使用情況進行監(jiān)督；

　�。ㄊ�）參加本單位、本部門傷亡事故的調(diào)查和處理，進行傷亡事故的統(tǒng)計、分析和報告，協(xié)助有關(guān)部門或單位制定事故預(yù)防措施并監(jiān)督執(zhí)行;

　�。ㄊ�一）參與本單位、本部門安全工作的考核和評比，交流、推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗、先進技術(shù)和管理方法；

　�。ㄊ�二）本單位確定的其它安全生產(chǎn)責任。

　　第十一條其他崗位從業(yè)人員

　　各崗位從業(yè)人員必須服從本單位、本部門的安全生產(chǎn)管理，對本職崗位安全生產(chǎn)工作全面負責，主要有：

　�。ㄒ唬┓e極參加本單位、本部門安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),認真學(xué)習(xí)貫徹落實國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本單位安全生產(chǎn)管理制度，掌握所在崗位所需的安全生產(chǎn)知識技能,不斷強化自身安全生產(chǎn)意識；

　�。ǘ�）自覺遵守本單位、本部門、本崗位安全生產(chǎn)規(guī)章制度,不違章作業(yè),并隨時制止他人的違章作業(yè)；

　�。ㄈ�）愛護和正確使用本崗位涉及的設(shè)備設(shè)施、車輛、工具及個人防護用品；

　�。ㄋ模┴撠煴緧徫蝗粘０踩�生產(chǎn)檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)并報告事故隱患和其他不安全因素，主動提出改進意見，確保各類問題隱患及時消除；

　�。ㄎ澹┯袡�(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)，發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時,有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后,撤離作業(yè)現(xiàn)場；

　�。�六）認真了解本崗位和工作場所存在的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施，積極參加應(yīng)急演練，不斷提升自身應(yīng)急能力；

　�。ㄆ撸�對本單位、本部門安全工作中存在的問題提出意見建議；

　　（八）自覺接受安全生產(chǎn)監(jiān)督和考核；

　�。ň牛┍締挝淮_定的其他安全生產(chǎn)責任。

　　第三章領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)

　　第十二條安全生產(chǎn)委員會

　　集團設(shè)立安全生產(chǎn)委員會（全稱：*****集團有限公司安全生產(chǎn)委員會，下稱集團安委會），是集團安全生產(chǎn)管理最高領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，負責研究協(xié)調(diào)解決集團在安全生產(chǎn)方面的重大問題，確保安全生產(chǎn)法律法規(guī)和各項管理制度落實到位，有效避免發(fā)生安全生產(chǎn)事故。

　　集團安委會組成：

　　主任：董事長（總經(jīng)理或?qū)嶋H控制人）

　　常務(wù)副主任：集團安全生產(chǎn)分管副總（或安全總監(jiān)）

　　副主任：集團領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員

　　成員：集團各部門、各子公司主要負責人

　　各子公司應(yīng)設(shè)立相應(yīng)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，并在集團安委會的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展安全生產(chǎn)工作。

　　第十三條安全生產(chǎn)委員會辦公室

　　集團安委會下設(shè)辦公室（全稱：****集團有限公司安全生產(chǎn)委員會辦公室，下稱：集團安委辦），辦公室設(shè)在安全管理部，負責處理集團安委會日常工作，部門主要負責人任集團安委辦主任。

　　第四章附則

　　第十四條各子公司安全生產(chǎn)管理制度及操作規(guī)程應(yīng)報集團安全管理部備案。

　　第十五條本制度未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)范性文件和集團有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十六條本制度由集團安委會組織修訂完善。

　　第十七條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

　　第十八條本制度從發(fā)布之日起施行。

　　二、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度

　　第一章編制總則

　　第一條為規(guī)范和加強集團安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作，不斷提高集團全員安全生產(chǎn)知識技能水平和安全意識，有效防范各類安全事故、預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生，結(jié)合集團實際，特制定本制度。

　　第二條本制度適用于集團全體員工，包括短期合同工、臨時工、實習(xí)人員等。

　　第二章工作責任

　　第三條集團及各子公司主要負責人對本單位的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作全面負責，主要有：

　　（一）建立健全并落實本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)責任制；

　　（二）組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)規(guī)章制度；

　　（三）健全本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)管理機構(gòu)并配備專（兼）職管理人員；

　　（四）保證本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)投入的有效實施；

　　（五）組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃；

　　（六）定期聽取安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作匯報并協(xié)調(diào)解決相關(guān)重大問題；

　�。ㄆ撸┒酱�、檢查本單位的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作，并及時消除發(fā)現(xiàn)的問題和隱患；

　�。ò耍┢渌麘�(yīng)當履行的職責。

　　第四條集團及各子公司分管安全生產(chǎn)的負責人應(yīng)協(xié)助主要負責人落實安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作職責，承擔安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)綜合管理領(lǐng)導(dǎo)責任，主要有：

　�。ㄒ唬┙M織審查本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)規(guī)章制度并督促落實；

　�。ǘ�）組織審查本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)經(jīng)費的提取使用計劃并督促落實；

　�。ㄈ�）組織審查本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)教材和考試題庫，并組織有關(guān)教材的會審工作；

　�。ㄋ模┙M織選拔本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)教師并完善師資隊伍；

　　（五）組織審查本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃并督促落實；

　�。�六）組織實施本單位公司級安全培訓(xùn)；

　�。ㄆ撸┙y(tǒng)一協(xié)調(diào)管理承包、承租單位安全教育培訓(xùn)工作并定期組織檢查；

　　（八）每季度至少組織一次對本單位及承包、承租單位的安全培訓(xùn)監(jiān)督檢查，并對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改；

　�。ň牛┢渌麘�(yīng)當履行的職責。

　　第五條集團及各子公司安全管理部門負責人對安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作實施綜合監(jiān)督管理，主要負有以下責任：

　　（一）組織起草并督促落實本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)規(guī)章制度；

　�。ǘ�）參與制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)經(jīng)費的提取和使用計劃；

　�。ㄈ�）組織起草或推選本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)教材，并參與教材的審查和組織有關(guān)教材的會審工作；

　　（四）組織建立本單位從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考試題庫并督促使用；

　�。ㄎ澹┙y(tǒng)籌管理本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)教師，聯(lián)系協(xié)調(diào)具有相關(guān)資質(zhì)的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)機構(gòu)；

　�。�六）組織起草本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計劃并參與審查；

　�。ㄆ撸┙M織實施本單位車間（工段、區(qū)、隊或部門）和班組級（崗位）安全培訓(xùn)、師傅帶徒弟實習(xí)教育、安全再培訓(xùn)以及停產(chǎn)檢修、復(fù)產(chǎn)復(fù)工等專項培訓(xùn)；

　�。ò耍┙�立健全本單位從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)檔案，詳細、準確記錄培訓(xùn)的時間、內(nèi)容、參加人員以及考核結(jié)果等情況；

　�。ň牛┙M織核實并處理本單位及承包、承租單位進場的特種作業(yè)人員的特種作業(yè)操作證的真?zhèn)危?/p>

　�。ㄊ�）組織實施對本單位及承包、承租單位安全培訓(xùn)工作的監(jiān)督檢查，并對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改；

　�。ㄊ�一）其他應(yīng)當履行的職責。

　　第六條其他部門負責人應(yīng)按照“四個必須”和“一崗雙責”等有關(guān)要求，對其分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)承擔直接領(lǐng)導(dǎo)責任。

　　第七條集團全體員工應(yīng)當接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，保證自身具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能，了解事故應(yīng)急處理措施，知悉安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和義務(wù)。

　　未經(jīng)安全培訓(xùn)合格的人員，不得上崗作業(yè)。

　　第三章培訓(xùn)內(nèi)容

　　第八條集團及各子公司主要負責人安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)應(yīng)當包括以下內(nèi)容：

　�。ㄒ唬﹪�家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標準；

　　（二）安全生產(chǎn)管理基本知識、安全生產(chǎn)技術(shù)、安全生產(chǎn)專業(yè)知識；

　�。ㄈ�）安全生產(chǎn)風險管控與隱患治理的有關(guān)規(guī)定及主要措施；

　　（四）重大危險源管理、重大事故防范、應(yīng)急管理、救援組織及事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定；

　�。ㄎ澹┞殬I(yè)危害及其預(yù)防措施；

　�。�六）國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗；

　�。ㄆ撸┑湫褪鹿屎蛻�(yīng)急救援案例分析；

　�。ò耍┢渌�需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

　　第九條集團各級安全生產(chǎn)管理人員的教育培訓(xùn)應(yīng)當包括以下內(nèi)容：

　　（一）國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標準；

　�。ǘ�）安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等知識；

　�。ㄈ�）安全生產(chǎn)風險管控與隱患治理的有關(guān)規(guī)定及主要措施；

　　（四）傷亡事故統(tǒng)計、報告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法；

　�。ㄎ澹�應(yīng)急管理、應(yīng)急預(yù)案編制以及應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求；

　�。�六）國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗；

　　（七）典型事故和應(yīng)急救援案例分析；

　�。ò耍┢渌�需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

　　第十條集團及各子公司新入職員工在上崗前應(yīng)進行三級安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后，方可上崗作業(yè)。

　　公司級崗前安全教育培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當包括：

　�。ㄒ唬┍締挝话踩�生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)基本知識；

　�。ǘ�）本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律；

　�。ㄈ�）從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)；

　�。ㄋ模┯嘘P(guān)事故案例等。

　　部門（車間或工段）級崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當包括：

　�。ㄒ唬┕ぷ鳝h(huán)境及危險因素；

　�。ǘ�）安全生產(chǎn)風險辨識方法和風險管控措施；

　　（三）所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故；

　　（四）所從事工種的安全職責、操作技能及強制性標準；

　�。ㄎ澹┳跃然ゾ�、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理；

　�。�六）安全設(shè)備設(shè)施、個人防護用品的使用和維護；

　�。ㄆ撸┍静块T（車間或工段）安全生產(chǎn)狀況及規(guī)章制度；

　�。ò耍╊A(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)注意的安全事項；

　�。ň牛┯嘘P(guān)事故案例；

　�。ㄊ�）其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

　　班組（崗位）級崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當包括：

　　（一）崗位安全操作規(guī)程；

　　（二）崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項；

　�。ㄈ�）有關(guān)事故案例；

　�。ㄋ模┢渌�需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

　　第十一條集團及各子公司每年應(yīng)當按規(guī)定對全體員工進行安全生產(chǎn)再培訓(xùn)，內(nèi)容包括：

　　（一）有關(guān)本行業(yè)安全生產(chǎn)新的法律、法規(guī)、標準、規(guī)程和規(guī)范；

　�。ǘ�）有關(guān)本單位安全生產(chǎn)新的制度、標準、規(guī)程等；

　�。ㄈ�）采用的新工藝、新技術(shù)、新材料和使用的新設(shè)備及其安全技術(shù)要求；

　�。ㄋ模┍緧徫凰�需的安全生產(chǎn)知識、操作技能及事故預(yù)防和風險管控措施；

　　（五）典型事故案例分析與討論；

　�。�六）其他應(yīng)當培訓(xùn)的內(nèi)容。

　　第十二條員工在本單位內(nèi)調(diào)整工作崗位或者離崗6個月以上重新上崗時，應(yīng)當重新接受部門（車間或工段）和班組（崗位）級的安全培訓(xùn)。

　　本單位采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備時，應(yīng)當對有關(guān)的從業(yè)人員重新進行專門的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

　　本單位在停產(chǎn)檢修、設(shè)備設(shè)施大中修前以及結(jié)束停產(chǎn)、停業(yè)、停工、停止建設(shè)恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營前，應(yīng)當對有關(guān)的從業(yè)人員進行專項安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

　　本單位員工對造成人員死亡的生產(chǎn)安全事故負有直接責任的，應(yīng)當重新參加安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

　　第十三條凡涉及高危行業(yè)、特種作業(yè)的崗位員工，安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)內(nèi)容須嚴格按照法規(guī)要求和行業(yè)標準執(zhí)行。

　　第四章培訓(xùn)課時

　　第十四條單位主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員初次安全培訓(xùn)時間不得少于32學(xué)時。每年再培訓(xùn)時間不得少于12學(xué)時。新入職員工崗前安全培訓(xùn)時間不得少于24學(xué)時，每年再培訓(xùn)的時間不得少于8學(xué)時。再培訓(xùn)與上一年度培訓(xùn)的時間間隔不得超過12個月。

　　第十五條對員工進行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)時，每日培訓(xùn)一般不低于4學(xué)時，特殊情況可適當調(diào)整培訓(xùn)日程和單日學(xué)時，但不得縮減安全教育培訓(xùn)總學(xué)時，并在30日內(nèi)完成相應(yīng)的安全培訓(xùn)。

　　單位組織的師傅帶徒弟實習(xí)教育，應(yīng)當連續(xù)組織實施。實習(xí)教育累計中斷6個月以上的，應(yīng)當重新進行師傅帶徒弟實習(xí)教育。

　　第十六條凡涉及高危行業(yè)、特種作業(yè)的崗位員工，安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)課時，嚴格按照法規(guī)要求和行業(yè)標準執(zhí)行，確保培訓(xùn)效果，必須做到持證上崗。

　　第五章成績管理

　　第十七條在安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)結(jié)束后10日內(nèi)，按照有關(guān)考核標準及規(guī)定組織實施考試�？荚嚥捎糜嬎銠C或者紙質(zhì)試卷方式，考試滿分為100分，80分及以上者為合格�？荚嚥缓细竦脑试S補考1次，經(jīng)補考仍不合格的，應(yīng)當對其重新進行培訓(xùn)及考核。

　　第六章檔案管理

　　第十八條集團及各子公司應(yīng)建立從業(yè)人員安全培訓(xùn)檔案，如實記錄安全培訓(xùn)的時間、內(nèi)容、參加人員以及考核結(jié)果等情況，檔案材料應(yīng)當齊全、完整、準確、系統(tǒng)。

　　由本單位自主培訓(xùn)的，安全培訓(xùn)考核結(jié)果應(yīng)當由負責考核的人員和從業(yè)人員本人簽名。

　　建立從業(yè)人員安全培訓(xùn)紙質(zhì)檔案，實行一人一檔，應(yīng)包括以下內(nèi)容：

　�。ㄒ唬�學(xué)員登記表或生產(chǎn)經(jīng)營單位新入職從業(yè)人員登記表；

　�。ǘ�）身份證復(fù)印件、學(xué)歷證書復(fù)印件；

　�。ㄈ�）歷次接受安全培訓(xùn)的培訓(xùn)考核記錄；

　�。ㄋ模�歷次接受安全生產(chǎn)獎懲記錄；

　　（五）其他有關(guān)情況。

　　第十九條在安全培訓(xùn)結(jié)束后30日內(nèi)，應(yīng)建立本單位安全培訓(xùn)紙質(zhì)檔案，實行一期一檔，應(yīng)當包括以下內(nèi)容：

　�。ㄒ唬┡嘤�(xùn)計劃，包括培訓(xùn)人員類型、崗位（工種）名稱以及培訓(xùn)人數(shù)、時間、地點、教學(xué)內(nèi)容、課時、授課教師等內(nèi)容；

　�。ǘ�）安全培訓(xùn)教材會審表；

　�。ㄈ�）安全培訓(xùn)教材或課程講義；

　�。ㄋ模�學(xué)員名冊及考勤表；

　�。ㄎ澹�學(xué)員考核成績統(tǒng)計表；

　�。�六）綜合考評報告；

　�。ㄆ撸┢渌�有關(guān)情況。

　　委托培訓(xùn)機構(gòu)進行培訓(xùn)的，一期一檔還應(yīng)當包括與培訓(xùn)機構(gòu)簽訂的服務(wù)合同或者協(xié)議復(fù)印件。

　　第二十條應(yīng)建立本單位主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)、復(fù)審紙質(zhì)檔案，實行一人一檔，主要包括以下內(nèi)容：

　�。ㄒ唬┍締挝换蛏霞壷鞴懿块T任職或者定崗的文件；

　�。ǘ�）身份證復(fù)印件、學(xué)歷證書復(fù)印件；

　　（三）職業(yè)資格或技術(shù)職稱的證書復(fù)印件；

　�。ㄋ模�歷次取得的安全培訓(xùn)考核合格證書的復(fù)印件；

　�。ㄎ澹�歷次復(fù)審或延期復(fù)審考核合格的證明材料或培訓(xùn)信息登記表；

　�。�六）本單位組織實施的有關(guān)安全培訓(xùn)及考核材料；

　�。ㄆ撸�歷次接受安全生產(chǎn)獎懲記錄；

　�。ò耍┢渌�有關(guān)情況。

　　特種作業(yè)人員培訓(xùn)、復(fù)審紙質(zhì)檔案除符合本款規(guī)定外，還應(yīng)當包括特種作業(yè)人員身體健康體檢證明及其證件真?zhèn)魏瞬楸怼?/p>

　　第二十一條可根據(jù)《電子文件歸檔與管理規(guī)范》（GB/T18894-20xx）等有關(guān)要求，建立相應(yīng)的安全培訓(xùn)電子檔案，并將安全培訓(xùn)電子檔案存儲到符合保管要求的脫機載體上，與紙質(zhì)檔案一同歸檔保管。

　　第二十二條安全培訓(xùn)檔案應(yīng)當按照國家及本單位相關(guān)規(guī)定妥善保存。

　　第七章附則

　　第二十三條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

　　第二十四條本制度自發(fā)布之日起施行。

　　三、勞動防護用品管理制度

　　第一章編制總則

　　第一條為做好集團勞動防護用品管理工作，保障各類從業(yè)人員的生命安全和身體健康，依據(jù)《勞動法》、《安全生產(chǎn)法》等法規(guī)要求，結(jié)合集團實際，制定本制度。

　　第二條本制度適用于集團及各子公司勞動防護用品的管理。

　　第三條本制度中勞動防護用品是指用人單位為從業(yè)人員配備的，使其在勞動過程中免遭或者減輕事故傷害及職業(yè)危害的個人防護裝備。

　　勞動防護用品分為特種勞動防護用品和一般勞動防護用品。特種勞動防護用品是指列入特種勞動防護用品目錄的防護用品，未列入目錄的勞動防護用品為一般勞動防護用品。

　　第二章工作職責

　　第四條集團及各子公司主要負責人為本單位勞動防護用品管理工作的第一責任人，負責協(xié)調(diào)解決勞動防護用品管理工作中的重大事項，保障本單位勞動防護用品依法依規(guī)發(fā)放、使用。

　　集團及各子公司安全生產(chǎn)分管負責人和其他分管領(lǐng)導(dǎo)，在各自職責范圍內(nèi)協(xié)助主要負責人做好分管領(lǐng)域的勞動防護用品的發(fā)放、使用和監(jiān)督等工作。

　　第五條各級財務(wù)管理部門應(yīng)按要求提取安全費用，保障本單位采購勞動防護用品所需資金。

　　第六條各級勞動防護用品管理部門負責勞動防護用品的采購、驗收、保管、發(fā)放和報廢。

　　采購人員必須到有資質(zhì)的勞動防護用品生產(chǎn)經(jīng)營單位購買勞動防護用品。采購的勞動防護用品必須符合國家標準或行業(yè)標準，證件齊全。

　　勞動防護用品驗收人員應(yīng)根據(jù)國家標準或行業(yè)標準進行驗收，倉庫管理人員接到勞動防護用品驗收合格單據(jù)后，方可辦理入庫手續(xù)，并按相關(guān)說明要求實行專門儲存、專門保管、定期檢查、建立臺賬，防止發(fā)生過期或變質(zhì)問題。

　　第七條各級勞動防護用品管理部門應(yīng)根據(jù)《勞動防護用品選用規(guī)則》(GB1651)和國家頒發(fā)的勞動防護用品配備標準以及有關(guān)規(guī)定，制定本單位勞動防護用品發(fā)放標準，嚴格按標準發(fā)放。發(fā)放工作應(yīng)由專人負責，并建立勞動防護用品發(fā)放臺賬。

　　第八條集團及各子公司依據(jù)自身經(jīng)營管理實際，確定勞動防護用品發(fā)放審批流程和發(fā)放日期。

　　第九條各級安全生產(chǎn)管理部門負責做好本單位勞動防護用品發(fā)放和使用的監(jiān)督工作，定期檢查勞動防護用品發(fā)放情況，檢查本單位員工正確佩戴和使用勞動防護用品情況。

　　第十條集團及各子公司應(yīng)加強對員工正確配戴、使用勞動防護用品的教育培訓(xùn)，把勞動防護用品的性能、用途、正確配戴和使用等做為對新員工及每年全員培訓(xùn)的重要內(nèi)容進行培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和考核。

　　第十一條各崗位員工在生產(chǎn)過程中必須按要求正確配戴、使用勞動防護用品，并做好勞動防護用品的.維護和保養(yǎng)工作。

　　第十二條勞動防護用品由于正常使用造成的損壞，由所在部門出具證明，到勞動防護用品管理部門辦理更換手續(xù)。

　　對于特種勞動防護用品的更換或領(lǐng)取，必須以舊換新，對于過期、損壞等報廢的特種勞動防護用品必須集中存放，定期消毀，嚴防流失。

　　第三章償罰事宜

　　第十三條凡屬個人保管不當，丟失和損壞勞動防護用品者，一律折價賠償。

　　第十四條在檢查過程中，發(fā)現(xiàn)不按規(guī)定配戴勞動防護用品的員工，除進行教育外，按"三違"論處，依據(jù)集團有關(guān)規(guī)定進行處罰。

　　第四章附則

　　第十五條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

　　第十六條本制度自發(fā)布之日起施行。

　　四、安全生產(chǎn)風險分級管控制度

　　第一章編制總則

　　第一條為認真落實集團安全生產(chǎn)主體責任，健全安全生產(chǎn)管理體系，強化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，防范各類安全生產(chǎn)事故，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《河北省安全生產(chǎn)條例》、《河北省安全生產(chǎn)風險管控與隱患治理規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合集團實際，制定本制度。

　　第二條本制度適用于集團及各部門、各子公司和納入統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理的相關(guān)方單位。

　　第三條本制度所指的安全生產(chǎn)風險分級管控（下稱風險管控），是指集團內(nèi)部為保障安全生產(chǎn)而自主組織開展的，對建筑施工、港口裝卸、道路交通、維護檢修和安全管理等各環(huán)節(jié)可能存在或產(chǎn)生的危險、危害因素進行超前辨識、分析、分級評估、管控的活動。

　　第四條風險管控堅持“誰主管、誰負責”和“自主排查、科學(xué)評估、分級管控”的原則，實行差異化、動態(tài)化管理。

　　第二章組織機構(gòu)

　　第五條集團成立風險管控領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負責人擔任組長，安全生產(chǎn)分管負責人任常務(wù)副組長，其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長，各部門、各子公司主要負責人為成員。

　　集團風險管控領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在集團安全管理部。

　　第三章工作責任

　　第六條集團風險管控領(lǐng)導(dǎo)小組組長是第一責任人，負責確保集團風險管控體系的建立、實施、保持和持續(xù)改進所需的資源，確保領(lǐng)導(dǎo)小組成員及全體員工參與風險管控體系建設(shè)，認真履行相應(yīng)職責。

　　常務(wù)副組長是集團風險管控的主要責任人，負責集團安全生產(chǎn)風險辨識、評價、分級管控和公告警示等工作的統(tǒng)一協(xié)調(diào)和監(jiān)督管理。

　　其他副組長和各部門、各子公司主要負責人是各自分管范圍、部門和單位風險管控的主要責任人，負責本領(lǐng)域、本部門、本單位的安全生產(chǎn)風險辨識、評價、分級管控和公告警示的協(xié)調(diào)監(jiān)督管理工作。

　　各級專兼職安全生產(chǎn)管理人員負責對安全生產(chǎn)風險管控工作的監(jiān)督檢查和指導(dǎo)。

　　班組長負責實施本班組重點工序安全生產(chǎn)風險因素的辨識和評估管理。

　　各崗位人員負責實施本崗位安全生產(chǎn)風險因素的辨識和評估管理。

　　第七條集團安全管理部是集團風險管控工作的牽頭部門，協(xié)助集團主要負責人和分管負責人完成風險管控體系建立、實施、保持和持續(xù)改進，負責本制度的組織實施、監(jiān)督檢查和指導(dǎo)；負責對各級風險及管控措施落實情況的匯總、協(xié)調(diào)、監(jiān)督；負責將本項工作納入安全生產(chǎn)責任制考核，確保實現(xiàn)“全崗位、全過程、全方位、全天候”的風險管控。

　　第四章工作程序

　　第八條開展風險防控教育培訓(xùn)。

　　對集團風險管控領(lǐng)導(dǎo)小組開展專項培訓(xùn)，重點培訓(xùn)如何指導(dǎo)全體員工對其崗位存在的危險因素進行辨識，并對崗位辨識的安全風險因素及制定的管控措施進行審核。

　　對全體員工開展崗位風險防控培訓(xùn)，使員工熟練掌握風險辨識的方法、風險分級原則、管控措施制定要求和工作流程要求等內(nèi)容。

　　第九條開展風險因素辨識。

　　風險因素辨識分為全面辨識和專項辨識。

　　全面辨識:

　　(一)生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)技術(shù);

　　(二)普通設(shè)備設(shè)施和特種設(shè)備，能源隔離、機械防護等涉及安全生產(chǎn)的設(shè)備設(shè)施及其檢驗檢測情況;

　　(三)建筑物、構(gòu)筑物、易燃易爆和有毒有害生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境，以及與生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)相鄰的環(huán)境、場所和氣象條件;

　　(四)從業(yè)人員的健康狀況、安全防護和安全作業(yè)行為;

　　(五)安全生產(chǎn)責任制、操作規(guī)程、教育培訓(xùn)、現(xiàn)場作業(yè)、應(yīng)急救援等安全生產(chǎn)管理制度的制定和落實情況;

　　(六)其他可能產(chǎn)生風險的因素。

　　專項辨識：

　　在生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)或者生產(chǎn)經(jīng)營要素發(fā)生重大變化，高危作業(yè)實施前，新技術(shù)、新材料試驗或者推廣應(yīng)用前以及發(fā)生生產(chǎn)安全事故后應(yīng)當及時開展專項辨識。

　　集團及各子公司應(yīng)當根據(jù)本單位實際情況，分層次逐級劃分和確定風險因素評估單元，并根據(jù)評估的目標、范圍、專業(yè)技術(shù)力量等客觀情況，選擇科學(xué)合理、便于操作的風險辨識方法，對生產(chǎn)過程中人、物、環(huán)境、管理四個方面的要素開展辨識，考慮正常、異常和緊急三種狀態(tài)以及過去、現(xiàn)在和將來三種時態(tài)，辨識要做到系統(tǒng)、全面、無遺漏。通過辨識確定本單位風險點數(shù)量，并逐個確定責任人。

　　第十條開展風險評估分級。

　　集團及各子公司應(yīng)當根據(jù)生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)技術(shù)，綜合考慮職業(yè)病危害風險和生產(chǎn)安全事故風險，選取適當?shù)奈ｋU評價方法（工作危害分析JHA、安全檢查表分析SCA、風險矩陣分析法LS、作業(yè)條件危險性分析法LEC、風險程度分析法MES、事件樹分析ETA等），將辨識出的風險確定為重大、較大、一般和低四個等級，分別以紅、橙、黃、藍四種顏色標注。

　　風險等級的確定以該危險因素評價出的最高風險級為準，并注明參考標準（國家標準、行業(yè)標準或集團內(nèi)部標準等）。

　　在風險辨識、評估分級完成后，應(yīng)根據(jù)辨識評價結(jié)果和生產(chǎn)組織、工藝等行業(yè)特點，逐級編制并發(fā)布風險分布圖。

　　第十一條制定并公示管控措施。

　　集團及各子公司應(yīng)依據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和行業(yè)標準，從工程技術(shù)、安全管理、個體防護等方面，遵循消除、替代、工程控制、管理控制、個體防護的優(yōu)先層級順序和統(tǒng)籌使用原則，對辨識出的風險因素，按照風險等級，逐一制定風險管控措施，明確管控重點、管控部門和管控人員。其中，對較大及以上等級的風險，還應(yīng)當制定專門管控方案。

　　管控措施制定完成后，應(yīng)在醒目位置、重點區(qū)域設(shè)置安全風險公告欄，制作崗位安全風險告知卡，標明主要安全風險及管控措施、應(yīng)急措施、責任人及報告方式等內(nèi)容。

　　在有較大及以上等級風險的生產(chǎn)經(jīng)營場所顯著位置、關(guān)鍵部位和有關(guān)設(shè)施設(shè)備上應(yīng)當設(shè)置明顯警示標志、標識，設(shè)立包括疏散路線、危險介質(zhì)、危害表現(xiàn)和應(yīng)急措施等內(nèi)容的公示牌(板)。

　　在人員密集的公共場所及玻璃棧橋、懸空橋梁、人行隧(廊)道等設(shè)施，還應(yīng)當按照規(guī)定的距離、密度、內(nèi)容設(shè)置安全風險警示牌(板)，避免造成意外傷害。

　　第十二條建立健全風險管控信息臺賬（清單）。

　　（一）明確臺賬（清單）內(nèi)容。風險管控信息臺賬（清單）應(yīng)包括辨識部位、存在風險、風險分級、事故類型、主要管控措施、責任部門和責任人等內(nèi)容。

　�。ǘ�）實時動態(tài)管理。高度關(guān)注生產(chǎn)運營狀況變化后的風險狀況，動態(tài)評估風險等級，及時調(diào)整管控措施和風險管控信息臺賬（清單），確保各類安全生產(chǎn)風險始終處于可控狀態(tài)。

　　第五章工作要求

　　第十三條在改建擴建工程項目、使用新設(shè)備、變更工藝技術(shù)過程中，以及發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，應(yīng)當對相應(yīng)的風險重新進行辨識、制定管控措施或者管控方案。

　　集團及各子公司主要負責人應(yīng)當每季度至少組織檢查一次風險管控措施和管控方案的落實情況。

　　第十四條生產(chǎn)班組在開展生產(chǎn)經(jīng)營活動前或者交接班時，應(yīng)當進行風險確認和風險管控措施預(yù)知、設(shè)備設(shè)施檢查等安全確認，并及時排除新產(chǎn)生的風險;生產(chǎn)經(jīng)營活動結(jié)束后，應(yīng)當對作業(yè)場所、設(shè)備設(shè)施、物品存放等涉及安全的事項進行檢查。

　　第十五條發(fā)包或者出租生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所、設(shè)備時，應(yīng)當在專門安全生產(chǎn)管理協(xié)議或者承包、租賃合同中，約定涉及風險管控的相關(guān)責任。

　　第十六條自本制度施行之日起，集團及各子公司應(yīng)每年組織開展一次全面辨識，每年至少開展一次風險管控動態(tài)評估，發(fā)生生產(chǎn)安全事故后應(yīng)當立即開展評估。評估結(jié)果用于指導(dǎo)生產(chǎn)計劃、應(yīng)急預(yù)案、安全技術(shù)措施的制定，以及安全生產(chǎn)管理、風險管控、隱患治理等項工作。

　　第十七條本單位專業(yè)技術(shù)力量不足的，可聘請專家或技術(shù)服務(wù)機構(gòu)，指導(dǎo)風險因素辨識管控工作，但不得包辦或代替。

　　第六章附則

　　第十八條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

　　第十九條本制度自發(fā)布之日起施行。

　　五、安全事故隱患排查治理制度

　　第一章編制總則

　　第一條為及時發(fā)現(xiàn)并消除集團運營管理過程中存在的事故隱患，有效防范各類安全事故發(fā)生，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《河北省安全生產(chǎn)條例》、《河北省安全生產(chǎn)風險管控與隱患治理規(guī)定》等有關(guān)法律規(guī)章，結(jié)合集團運營實際，制定本制度。

　　第二條本制度適用于集團及各部門、各子公司和納入統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理的相關(guān)方單位。

　　第三條隱患排查治理工作遵循“誰主管、誰負責”和“全崗位、全過程、全方位、全天候”的原則，建立并落實以風險為核心的從集團公司主要負責人到崗位員工的事故隱患排查治理責任體系，實現(xiàn)隱患自查自改自報常態(tài)化，及時消除各類安全生產(chǎn)隱患，確保集團生產(chǎn)安全。

　　第二章術(shù)語定義

　　第四條事故隱患是指生產(chǎn)經(jīng)營單位違反安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)程和管理制度的規(guī)定，或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在可能導(dǎo)致事故發(fā)生或?qū)е率鹿屎蠊麛U大的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。

　　第五條隱患排查是指組織安全生產(chǎn)管理人員、工程技術(shù)人員、崗位員工以及其他相關(guān)人員依據(jù)國家法律法規(guī)、標準和安全管理制度，采取一定的方式和方法，對照風險分級管控措施的有效落實情況，對本單位的事故隱患進行排查的工作過程。

　　第六條隱患的分級是以隱患的整改、治理和排除的難度及其影響范圍為標準的，可以分為一般事故隱患和重大事故隱患。

　　一般事故隱患：危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。

　　重大事故隱患：危害和整改難度較大，無法立即整改排除，需要全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。

　　第七條事故隱患分為基礎(chǔ)管理類隱患和生產(chǎn)現(xiàn)場類隱患。

　　生產(chǎn)現(xiàn)場類隱患主要包括：設(shè)備設(shè)施、場所環(huán)境、從業(yè)人員操作行為、消防及應(yīng)急設(shè)施、供配電設(shè)施、職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施、輔助動力系統(tǒng)及現(xiàn)場其他方面。

　　基礎(chǔ)管理類隱患主要包括：生產(chǎn)經(jīng)營單位資質(zhì)證照、安全生產(chǎn)管理機構(gòu)及人員、安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)管理制度、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、安全生產(chǎn)管理檔案、安全生產(chǎn)投入、應(yīng)急管理、職業(yè)健康衛(wèi)生管理、相關(guān)方單位安全管理及基礎(chǔ)管理其他方面。

　　安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)不到位應(yīng)視為重大事故隱患。

　　第三章組織機構(gòu)

　　第八條集團成立事故隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負責人擔任組長，安全生產(chǎn)分管負責人任常務(wù)副組長，其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長，各部門、各子公司主要負責人為成員。

　　集團事故隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在集團安全管理部。

　　第四章工作責任

　　第九條集團事故隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)小組組長是第一責任人，負責確保集團事故隱患排查治理體系的建立、實施、保持和持續(xù)改進所需的資源，確保領(lǐng)導(dǎo)小組成員及全體員工參與事故隱患排查治理系建設(shè)，認真履行相應(yīng)職責。

　　常務(wù)副組長是集團事故隱患排查治理的主要責任人，協(xié)助組長做好組織、檢查、指導(dǎo)、考核及體系建設(shè)等工作，定期召開會議分析、研究、解決隱患排查治理過程中出現(xiàn)的問題，并及時向主要負責人匯報。

　　其他副組長和各部門、各子公司主要負責人是各自分管范圍、部門和單位事故隱患排查治理的主要責任人，負責本領(lǐng)域、本部門、本單位事故隱患排查治理的全面工作，確保分管范圍內(nèi)事故隱患排查治理工作的有效開展。

　　班組長負責本班組的事故隱患排查治理全面工作。

　　各級專兼職安全生產(chǎn)管理人員負責對事故隱患排查治理工作的監(jiān)督檢查和指導(dǎo)。

　　第十條各崗位員工負責本崗位事故隱患排查治理工作，應(yīng)掌握本崗位涉及的風險分布情況、風險后果、可能存在的隱患及風險控制措施等相關(guān)知識；熟悉本崗位作業(yè)有關(guān)危險因素的檢查控制內(nèi)容和當班檢查控制情況，杜絕弄虛作假現(xiàn)象；發(fā)現(xiàn)隱患應(yīng)立即上報，并協(xié)助整改，若不能及時整改，需采取臨時措施避免事故發(fā)生。

　　第十一條集團安全管理部是集團事故隱患排查治理工作的牽頭部門，協(xié)助集團主要負責人和分管負責人完成事故隱患排查治理體系建立、實施、保持和持續(xù)改進，負責本制度的組織實施、監(jiān)督檢查和指導(dǎo)；負責對各級事故隱患排查治理情況等匯總、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理；負責將本項工作納入安全生產(chǎn)責任制考核，確保實現(xiàn)“全崗位、全過程、全方位、全天候”的風險管控。

　　第五章工作要求

　　第十二條各責任單位開展事故隱患排查治理，應(yīng)當對照風險管控信息臺賬(清單)，檢查風險部位、風險管控措施或者管控方案的落實情況，重點排查：

　　(一)從業(yè)人員是否存在違反安全操作規(guī)程和相關(guān)安全管理規(guī)定的行為;

　　(二)生產(chǎn)經(jīng)營場所和設(shè)施設(shè)備是否符合安全生產(chǎn)相關(guān)規(guī)定、標準要求;

　　(三)是否按照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和強制性標準規(guī)定建立實施安全生產(chǎn)管理制度;

　　(四)其他可能造成生產(chǎn)安全事故的因素。

　　第十三條各責任單位應(yīng)建立事故隱患排查清單，并編制隱患治理信息臺賬。事故隱患排查清單應(yīng)當包括排查的風險部位、風險管控措施、風險失控表現(xiàn)、失職部門和員工、排查責任部門和責任人、排查時間等內(nèi)容;隱患治理信息臺賬應(yīng)當包括隱患名稱、隱患等級、治理措施、完成時限、復(fù)查結(jié)果、責任部門和責任人等內(nèi)容。

　　第十四條事故隱患排查包括定期排查和專項排查。

　　定期排查要求主要負責人每季度至少組織并參加一次，安全管理部門每旬至少組織一次，部門（車間）每周至少組織一次，班組每天組織一次。

　　有下列情形之一的，應(yīng)當開展專項排查:

　　(一)與本單位安全生產(chǎn)相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準以及規(guī)程制定、修改或者廢止的;

　　(二)設(shè)備設(shè)施、工藝、技術(shù)、生產(chǎn)經(jīng)營條件、周邊環(huán)境發(fā)生重大變化的;

　　(三)停工停產(chǎn)后需要復(fù)工復(fù)產(chǎn)的;

　　(四)發(fā)生生產(chǎn)安全事故或者險情的;

　　(五)上級安全生產(chǎn)管理部門組織開展安全生產(chǎn)專項整治活動的;

　　(六)氣候條件發(fā)生重大變化或者預(yù)報可能發(fā)生重大自然災(zāi)害，對安全生產(chǎn)構(gòu)成威脅的。

　　第十五條各責任單位對發(fā)現(xiàn)的事故隱患，應(yīng)當制定隱患整改方案并組織實施，消除隱患。整改方案應(yīng)當包括以下內(nèi)容:

　　(一)治理的隱患清單;

　　(二)治理的標準要求;

　　(三)治理的方法和措施;

　　(四)經(jīng)費和物資的落實;

　　(五)負責治理的機構(gòu)、人員和工時安排;

　　(六)治理的時限要求;

　　(七)安全措施和應(yīng)急預(yù)案;

　　(八)復(fù)查工作要求和安排;

　　(九)其他需要明確的事項。

　　重大隱患整改方案實施前應(yīng)當由本單位主要負責人組織相關(guān)負責人、管理人員、技術(shù)人員和具體負責整改人員進行論證，必要時可以聘請專家參加。

　　第十六條各級安全生產(chǎn)管理人員在進行事故隱患排查治理監(jiān)督檢查時，應(yīng)當對照風險管控信息臺賬(清單)與隱患治理信息臺賬，重點檢查風險的辨識、分級和管控以及隱患的排查、分級和治理等內(nèi)容。

　　在檢查中發(fā)現(xiàn)事故隱患，有權(quán)責令被檢查單位立即進行整改、消除隱患;對發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患應(yīng)當依法依規(guī)作出停產(chǎn)停業(yè)、停止施工、停止使用相關(guān)設(shè)施或者設(shè)備的決定，及時向集團安全生產(chǎn)分管負責人和主要負責人報告。

　　第六章附則

　　第十七條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

　　第十八條本制度自發(fā)布之日起施行。

　　六、安全生產(chǎn)費用管理制度

　　第一章編制總則

　　第一條為建立集團安全生產(chǎn)投入長效機制，規(guī)范集團安全生產(chǎn)費用的提取和使用，保證安全生產(chǎn)費用的有效投入，確保集團生產(chǎn)經(jīng)營活動正常有序開展，有力保障集團廣大員工生命財產(chǎn)安全和身體健康，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《河北省安全生產(chǎn)條例》、《企業(yè)安全生產(chǎn)費用提取和使用管理辦法》等法律法規(guī)要求，結(jié)合集團實際，制定本制度。

　　第二條安全生產(chǎn)費用是指企業(yè)按照國家有關(guān)規(guī)定、標準在成本中列支，用于完善和改進安全生產(chǎn)條件的資金，應(yīng)按照“專項列支、確保需要、�？顚Ｓ谩⒁�(guī)范管理”的原則進行財務(wù)管理，并納入企業(yè)年度預(yù)算。

　　第三條安全生產(chǎn)費用應(yīng)在當年度經(jīng)費預(yù)算中，列入重點編制項目，不得少于國家規(guī)定的比例。

　　第四條本制度適用于集團及各子公司（下稱單位）安全生產(chǎn)費用的提取和使用管理。

　　第二章管理職責

　　第五條單位安全生產(chǎn)委員會全面領(lǐng)導(dǎo)本單位安全生產(chǎn)費用的提取和使用工作，負責協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)費用管理中的重大問題。安全生產(chǎn)委員會主任是第一責任人，負責審批安全生產(chǎn)費用提取和使用計劃、經(jīng)費使用報告等重要文件。

　　第六條單位安全生產(chǎn)管理部門負責監(jiān)督安全生產(chǎn)投入的落實情況，負責審核、匯總并編制本單位安全生產(chǎn)費用提取計劃、經(jīng)費提取和使用報告，負責建立安全生產(chǎn)費用臺賬，如實記錄安全生產(chǎn)費用的使用情況。

　　第七條單位財務(wù)部負責對本單位安全生產(chǎn)費用進行統(tǒng)一管理，參與審核安全生產(chǎn)費用提取和使用計劃，根據(jù)計劃做好資金提取和使用的落實工作，做到�？顚Ｓ茫�確保安全投入及時、足額、有效。

　　第八條單位其他職能部門負責分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)費用的使用計劃的編制、經(jīng)費的申請和使用。

　　第三章費用提取

　　第九條單位應(yīng)依據(jù)自身行業(yè)類別和運營實際，嚴格按照國家規(guī)定要求提取安全生產(chǎn)費用，單獨設(shè)立“安全生產(chǎn)專項資金”科目。

　　第四章使用范圍

　　第十條安全生產(chǎn)費用主要用于本單位安全技改項目、職業(yè)衛(wèi)生改善項目、安全教育宣傳、科研方面等。具體包括（但不限于）：

　�。ㄒ唬┩晟�、改造和維護安全防護設(shè)備、設(shè)施支出；

　　（二）配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護物品支出；

　�。ㄈ�）安全生產(chǎn)檢查與評價支出；

　�。ㄋ模┲卮笪ｋU源、重大事故隱患的評估、整改、監(jiān)控支出；

　�。ㄎ澹┌踩�技能培訓(xùn)及進行應(yīng)急救援演練支出；

　�。�六）安全設(shè)施、特種設(shè)備的檢測、校驗；

　　（七）安全生產(chǎn)獎勵費用；

　�。ò耍┢渌�與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。

　　第五章使用程序

　　第十一條安全生產(chǎn)專項資金的使用，原則上應(yīng)嚴格按照“各部門（班組）申請-安全生產(chǎn)管理部門和單位分管負責人審核-財務(wù)部門和分管負責人審核-單位主要負責人批準-財務(wù)部門落實”的程序?qū)嵤��?/p>

　　如申請的安全生產(chǎn)專項資金不足，應(yīng)按上述程序及時追加申請金額，以滿足安全生產(chǎn)工作需要；如申請的專項資金有盈余，應(yīng)上繳單位財務(wù)，仍列入安全生產(chǎn)費用。

　　第六章監(jiān)督管理

　　第十二條單位審計部門負責安全生產(chǎn)專項資金使用的監(jiān)督管理。一般每季度進行一次監(jiān)督檢查，檢查內(nèi)容主要有：

　�。ㄒ唬�檢查安全費用使用的臺賬、報表等；

　�。ǘ�）實物與賬冊是否相符；

　�。ㄈ�）報銷手續(xù)是否齊全，報銷憑證是否有效；

　�。ㄋ模┴攧�(wù)部設(shè)置科目與列入科目、記帳是否符合要求；

　�。ㄎ澹┢渌�需要檢查的內(nèi)容。

　　如檢查中發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)如實記錄，按有關(guān)制度提出整改要求和處理意見，責令有關(guān)責任人限期整改，并將有關(guān)情況向本單位主要負責人報告。

　　第七章附則

　　第十三條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

　　第十四條本制度自發(fā)布之日起施行。

　　七、安全生產(chǎn)會議管理制度

　　第一章編制總則

　　第一條為提高集團安全生產(chǎn)管理水平和工作效率，加強和規(guī)范安全生產(chǎn)管理工作，及時了解和掌握集團各時期、各單位的安全生產(chǎn)情況，協(xié)調(diào)和解決經(jīng)營管理過程中存在的有關(guān)問題，有力推動安全生產(chǎn)主體責任落實，依據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《河北省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)規(guī)定，結(jié)合集團實際，制定本制度。

　　第二條本制度適用于集團及各子公司和納入統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理的相關(guān)方單位。

　　第二章安全生產(chǎn)委員會會議

　　第三條安全生產(chǎn)委員會會議一般每一個季度召開一次，由安全生產(chǎn)委員會辦公室負責召集，單位主要負責人或分管負責人主持，委員會全體成員參加，可根據(jù)實際需要調(diào)整參會人員范圍。

　　第四條會議主要任務(wù)是研究議定如何貫徹執(zhí)行黨和國家、省、市、區(qū)的安全生產(chǎn)方針、政策和法律法規(guī)要求，全面掌握當季度安全生產(chǎn)工作形勢，研究解決本單位在安全生產(chǎn)方面存在重大問題。審定制度、計劃、獎懲等有關(guān)重大事宜。

　　第三章安全生產(chǎn)工作會議

　　第五條安全生產(chǎn)工作會議一般每月召開一次，由安全生產(chǎn)管理部門召集，單位分管負責人主持。參加會議的人員一般有:各級安全生產(chǎn)管理人員、技術(shù)負責人、技術(shù)人員和各車間（部門）主管生產(chǎn)的人員等,可根據(jù)實際需要調(diào)整參會人員范圍。

　　第六條安全生產(chǎn)工作會議的主要任務(wù)是總結(jié)、部署安全生產(chǎn)工作，傳達貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)方面的方針政策有關(guān)文件，研究提出本單位的貫徹落實措施；表彰和獎勵安全生產(chǎn)優(yōu)秀單位和先進個人；研究落實有關(guān)問題隱患的解決措施等。

　　第四章安全生產(chǎn)工作例會

　　第七條安全生產(chǎn)工作例會每旬至少召開一次，由部門（車間）主要負責人召集。參加會議的人員一般是全體成員，可根據(jù)實際需要進行調(diào)整。

　　第八條安全生產(chǎn)工作例會的主要任務(wù)是研究討論本部門（車間）如何貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)工作的決策和部署，全面分析本部門（車間）安全生產(chǎn)工作形勢，研究解決本部門（車間）在落實各項安全管理制度和決策部署中存在的重大問題。

　　第五章安全生產(chǎn)班前會

　　第八條安全生產(chǎn)班前會一般由班組長負責召開，小組成員參加，可根據(jù)工作實際要求相關(guān)方技術(shù)人員、協(xié)力人員參加。在每天作業(yè)前15分鐘開始，時間一般5-10分鐘。

　　第九條安全生產(chǎn)班前會主要任務(wù)是傳達上級有關(guān)會議和文件精神;布置、檢查、交流、總結(jié)本班次的安全生產(chǎn)工作;強調(diào)安全操作規(guī)程、安全規(guī)章制度及接班注意事項等內(nèi)容;分析班組內(nèi)外事故案例;結(jié)合本班組特點開展事故隱患的預(yù)測預(yù)控等。

　　第六章工作要求

　　第十條召集者在召開會議之前，應(yīng)做好充分的準備工作，對會議議程、會議材料進行把關(guān)，提高會議效率，確保會議效果。

　　第十一條通知人員參會時，應(yīng)把會議主要內(nèi)容、開始時間、會議時長、會議地點寫明。

　　第十二條各類安全生產(chǎn)會議要求參會人員實名簽到，均應(yīng)由專人要做好相應(yīng)的記錄。各級責任單位要建立安全生產(chǎn)會議臺賬，妥善保管。

　　重要會議會后要及時下發(fā)會議紀要。會議紀要應(yīng)包括日期、參加人員、召集單位、主持人、會議主要內(nèi)容、處理結(jié)果、決議執(zhí)行等內(nèi)容。

　　第十三條各有關(guān)單位和人員應(yīng)牢固樹立“安全第一”的理念，嚴格遵守會議紀律，未經(jīng)召集人同意，不得遲到、早退或缺席。

　　第十四條全體員工應(yīng)不折不扣地貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)會議決定的事項。各級安全生產(chǎn)管理部門應(yīng)定期對各種會議記錄及決議的執(zhí)行情況進行檢查和指導(dǎo)。

　　第七章附則

　　第十五條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

　　第十六條本制度自發(fā)布之日起施行。

　　八、安全事故管理制度

　　第一章編制總則

　　第一條為認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，加強安全生產(chǎn)管理工作，做好事故的報告、統(tǒng)計、上報和調(diào)查處理工作，及時掌握事故原因、事故規(guī)律,認真吸取事故教訓(xùn),有效落實各項防范措施，防止和減少安全事故發(fā)生，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》，結(jié)合集團實際，制定本制度。

　　第二條本制度適用于集團所轄范圍內(nèi)生產(chǎn)安全事故的管理。

　　第三條生產(chǎn)安全事故是指在生產(chǎn)經(jīng)營活動或與生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的活動中突然發(fā)生的，傷害人身安全和健康或者造成直接經(jīng)濟損失的，導(dǎo)致原生產(chǎn)經(jīng)營活動暫時中止或永遠終止的意外事件。

　　第四條本制度中生產(chǎn)安全事故分級標準依據(jù)集團實際確定，高于法規(guī)標準。

　　特別重大事故是指造成1人以上死亡或3人以上重傷或直接經(jīng)濟損失100萬元以上的事故；

　　重大事故是指造成3人以上輕傷或1人以上3人以下重傷或直接經(jīng)濟損失30萬元以上100萬元以下的事故；

　　較大事故是指造成是指造成1人以上3人以下輕傷或者直接經(jīng)濟損失在10萬元以上到30萬元以下的事故；

　　一般事故是指造成人員輕微傷或者直接經(jīng)濟損失在1萬元以上10萬元以下的事故；

　　輕微事故是指未造成人員傷亡，但造成直接經(jīng)濟損失在1萬元以下的事故。

　　本條所稱的“以上”包括本數(shù)，所稱的“以下”不包括本數(shù)，下同。

　　第二章事故報告

　　第五條事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當立即向本單位負責人和集團安全管理部報告;事故單位負責人應(yīng)依法在1小時內(nèi)向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的有關(guān)部門報告。

　　事故報告后出現(xiàn)新情況的，應(yīng)當及時補報。自事故發(fā)生之日起30日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應(yīng)當及時補報。道路交通事故、火災(zāi)事故自發(fā)生之日起7日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應(yīng)當及時補報。

　　第六條事故報告應(yīng)當及時、準確、完整，任何單位和個人對事故不得遲報、漏報、謊報或者瞞報。報告內(nèi)容主要有：

　　(一)事故發(fā)生單位概況;

　　(二)事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況;

　　(三)事故的簡要經(jīng)過;

　　(四)事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)(包括下落不明的人數(shù))和初步估計的直接經(jīng)濟損失;

　　(五)已經(jīng)采取的措施;

　　(六)其他應(yīng)當報告的情況。

　　第三章事故救援

　　第七條事故單位主要負責人，在進行事故逐級上報的同時，應(yīng)采取有效措施，或立即啟動相應(yīng)應(yīng)急預(yù)案，組織搶險救援，防止事故擴大和財產(chǎn)損失。

　　第八條發(fā)生人身傷害事故，現(xiàn)場人員應(yīng)立即采取正確有效措施，杜絕繼發(fā)事故，防止事故擴大，并立即將受傷或中毒人員用適當?shù)姆椒ê推骶甙徇\出危險區(qū)域，并根據(jù)具體情況施行急救措施。在醫(yī)務(wù)人員未趕到現(xiàn)場前，現(xiàn)場人員不得停止對傷害人員的搶救和護理。

　　第九條事故發(fā)生后，有關(guān)單位和人員應(yīng)當妥善保護事故現(xiàn)場以及相關(guān)證據(jù)，任何單位和個人不得破壞事故現(xiàn)場、毀滅相關(guān)證據(jù)。因搶救人員、防止事故擴大以及疏通交通等原因，需要移動事故現(xiàn)場物件的，應(yīng)當做出標志，繪制現(xiàn)場簡圖并做出書面記錄，妥善保存現(xiàn)場重要痕跡、物證。

　　第四章事故調(diào)查

　　第十條發(fā)生較大以上生產(chǎn)安全事故，事故后果達到國家有關(guān)法律規(guī)定標準的，由相應(yīng)級別政府組織調(diào)查，集團有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門及事故發(fā)生單位要做好配合工作；未達到法定標準的，由集團組織調(diào)查。

　　發(fā)生輕微和一般生產(chǎn)安全事故由事故單位負責調(diào)查。

　　第十一條事故調(diào)查應(yīng)當堅持實事求是、尊重科學(xué)的原則，及時、準確地查清事故經(jīng)過、事故原因和事故損失，查明事故性質(zhì)，認定事故責任，總結(jié)事故教訓(xùn)，提出整改措施，并對事故責任者依法依規(guī)追究責任。

　　第十二條事故調(diào)查組的成員應(yīng)當具備事故調(diào)查所需的知識技能，并與所調(diào)查的事故沒有直接利害關(guān)系，在事故調(diào)查工作中應(yīng)當誠信公正、恪盡職守，遵守事故調(diào)查組的紀律，保守事故調(diào)查的秘密。事故調(diào)查組主要履行下列職責：

　　(一)查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟損失;

　　(二)認定事故的性質(zhì)和事故責任;

　　(三)提出對事故責任者的處理建議;

　　(四)總結(jié)事故教訓(xùn)，提出防范和整改措施;

　　(五)提交事故調(diào)查報告。

　　未經(jīng)事故調(diào)查組組長允許，事故調(diào)查組成員不得擅自發(fā)布有關(guān)事故的信息。

　　第十三條事故調(diào)查組有權(quán)向有關(guān)單位和個人了解與事故有關(guān)的情況，并要求其提供相關(guān)文件、資料，有關(guān)單位和個人不得拒絕。

　　事故發(fā)生單位的負責人和有關(guān)人員在事故調(diào)查期間不得擅離職守，并應(yīng)當隨時接受事故調(diào)查組的詢問，如實提供有關(guān)情況。

　　在事故調(diào)查中發(fā)現(xiàn)涉嫌犯罪的，事故調(diào)查組應(yīng)當及時將有關(guān)材料或者其復(fù)印件移交司法機關(guān)處理。

　　第十四條事故調(diào)查組應(yīng)當自事故發(fā)生之日起60日內(nèi)提交事故調(diào)查報告;特殊情況下，經(jīng)負責事故調(diào)查的單位批準，提交事故調(diào)查報告的期限可以適當延長，但延長的期限最長不超過60日。

　　事故調(diào)查報告應(yīng)當包括下列內(nèi)容:

　　(一)事故發(fā)生單位概況;

　　(二)事故發(fā)生經(jīng)過和事故救援情況;

　　(三)事故造成的人員傷亡和直接經(jīng)濟損失;

　　(四)事故發(fā)生的原因和事故性質(zhì);

　　(五)事故責任的認定以及對事故責任者的處理建議;

　　(六)事故防范和整改措施。

　　第十五條事故調(diào)查報告應(yīng)當附具有關(guān)證據(jù)材料。事故調(diào)查組成員應(yīng)當在事故調(diào)查報告上簽名。事故調(diào)查報告報送負責事故調(diào)查的單位后，事故調(diào)查工作即告結(jié)束。事故調(diào)查的有關(guān)資料應(yīng)當歸檔保存。

　　第十六條負責組織事故調(diào)查的單位應(yīng)當自收到事故調(diào)查報告之日起15日內(nèi)做出批復(fù)，特殊情況下，批復(fù)時間可以適當延長，但延長的時間最長不超過30日。

　　由各子公司負責調(diào)查的，調(diào)查報告批復(fù)情況應(yīng)向集團安全管理部報備。

　　第四章事故處理

　　第十七條事故處理應(yīng)嚴格按照四不放過（事故原因不查清不放過、責任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過）的原則開展工作。

　　第十八條事故發(fā)生單位應(yīng)當按照事故調(diào)查報告批復(fù)，對本單位負有事故責任的人員進行處理。

　　第十九條在追究責任時要分清直接責任和領(lǐng)導(dǎo)責任，責任分析要應(yīng)按以下步驟：

　�。ㄒ唬┌凑帐鹿收{(diào)查確認的事實；

　�。ǘ�）按照有關(guān)組織管理及生產(chǎn)技術(shù)因素，追究最初造成不安全狀態(tài)的責任；

　�。ㄈ�）按照有關(guān)技術(shù)規(guī)定的性質(zhì)、明確程度、技術(shù)難度，追究屬于明顯違反技術(shù)規(guī)定的責任，不追究屬于未知領(lǐng)域的責任；

　�。ㄋ模└鶕�(jù)事故后果、責任者責任大小以及配合調(diào)查態(tài)度提出處理意見。

　　第二十條事故發(fā)生單位應(yīng)當認真吸取事故教訓(xùn)，落實防范和整改措施，防止事故再次發(fā)生。防范和整改措施的落實情況應(yīng)當接受工會和員工的監(jiān)督。

　　集團安全管理部應(yīng)當對事故發(fā)生單位落實防范和整改措施的情況進行監(jiān)督檢查。

　　在事故調(diào)查處理過程中，事故單位相關(guān)責任人和調(diào)查組人員未履行本制度規(guī)定的，按照集團有關(guān)規(guī)定進行處罰，涉嫌犯罪的，由有關(guān)部門依法追究刑事責任。

　　第五章附則

　　第二十一條本制度未盡事宜由集團安委會決定。

　　第二十二條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

　　第二十三條本制度自發(fā)布之日起施行。

　　九、職業(yè)衛(wèi)生管理制度

　　第一章編制總則

　　第一條為了貫徹執(zhí)行“預(yù)防為主，防治結(jié)合”的方針，保障員工在生產(chǎn)勞動過程中不受職業(yè)病危害因素的影響，預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生，保護職業(yè)病人的合法權(quán)益，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合集團實際，制定本制度。

　　第二條本制度適用于集團所有涉及職業(yè)衛(wèi)生管理的子公司和納入統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理的相關(guān)方單位（下稱有關(guān)單位）。

　　第三條集團各級安全生產(chǎn)管理部門、宣傳部門及工會應(yīng)當加強對職業(yè)病防治的宣傳教育，普及職業(yè)病防治知識，增強員工職業(yè)病防治觀念，提高員工自身健康保護意識。

　　第二章管理職責

　　第四條集團安全生產(chǎn)委員會對全集團職業(yè)衛(wèi)生工作進行指導(dǎo)、決策及監(jiān)督管理。

　　集團主要負責人對集團職業(yè)衛(wèi)生管理工作全面負責。

　　各分管負責人和各級主要負責人負責分管范圍、分管部門，分管單位的職業(yè)衛(wèi)生管理工作。

　　集團安全管理部行使職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理職能。

　　各級黨組織和工會組織有權(quán)對職業(yè)衛(wèi)生工作進行監(jiān)督。

　　第五條有關(guān)單位必須配備或指定專職或兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員。

　　第三章作業(yè)管理

　　第六條有關(guān)單位必須認真落實新建、改建、擴建項目（簡稱“建設(shè)項目”）職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施“三同時”管理規(guī)定。

　�。ㄒ唬╉椖抗芾韱挝辉跀M定生產(chǎn)建設(shè)項目時，要充分利用先進技術(shù)，盡量選擇無毒、無害的先進生產(chǎn)工藝。

　�。ǘ�）有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施、作業(yè)防護措施、操作程序必須認真貫徹有關(guān)國家規(guī)定和行業(yè)標準。

　�。ㄈ�）對職業(yè)衛(wèi)生有特殊要求的（如有毒、有害、有放射性）危害性較大的設(shè)計項目，必須按照相關(guān)規(guī)定，經(jīng)集團安全管理部門和屬地監(jiān)管部門審查同意，符合安全衛(wèi)生要求后才能實施。

　�。ㄋ模╉椖抗芾韱挝患笆┕�單位要對員工安全衛(wèi)生設(shè)施工程、設(shè)備設(shè)施、防護器材的質(zhì)量負責；相關(guān)安全管理部門對建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施實行監(jiān)督管理。

　�。ㄎ澹┞殬I(yè)安全衛(wèi)生設(shè)施竣工驗收要與主體工程同時進行，必須有項目管理單位、相關(guān)安全生產(chǎn)管理部門人員參加，驗收合格后方可投入生產(chǎn)運行。

　�。�六）生產(chǎn)設(shè)備檢修時，安全衛(wèi)生設(shè)施必須同時列入計劃，同步檢修，同步投入生產(chǎn)。

　　第四章作業(yè)環(huán)境管理

　　第七條涉及職業(yè)危害的作業(yè)環(huán)境應(yīng)按照相應(yīng)類別的國家標準實行分級管理。

　　第八條集團各級安全生產(chǎn)管理部門應(yīng)按照國家規(guī)定的檢測標準對涉及有害作業(yè)的工作環(huán)境定期組織檢測評價，發(fā)現(xiàn)問題及時向本單位主要負責人報告并督促整改，做好檢測數(shù)據(jù)歸檔管理工作。

　　第九條作業(yè)環(huán)境指標合格率、職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施運行效率等指標應(yīng)作為安全管理考核指標。

　　第十條有關(guān)單位應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施運行、維護和管理制度，按要求建立管理檔案。

　　第十一條有關(guān)單位必須按照國家規(guī)定的標準或行業(yè)標準為員工提供職業(yè)病防護用品，并督促員工正確使用和穿戴。

　　第十二條任何單位或個人不得隨意拆卸停用各種職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施、標識，因故必須拆卸、停用時須報經(jīng)本單位安全生產(chǎn)管理部門和主要負責人批準，并在生產(chǎn)設(shè)備檢修完畢時及時恢復(fù)。

　　第十三條有關(guān)單位應(yīng)在涉及職業(yè)危害作業(yè)區(qū)域設(shè)置明顯的符合國家規(guī)定或行業(yè)標準的警示標識，設(shè)置安全有效防護裝置，并對其安全防護裝置按規(guī)定標準進行顏色噴涂。

　　第五章健康管理

　　第十四條有關(guān)單位應(yīng)建立健康監(jiān)護檔案制度，并實施就業(yè)前、在崗和特殊健康檢查、職業(yè)病人離退后復(fù)查機制。檢查結(jié)果存入員工健康監(jiān)護檔案。

　　健康監(jiān)護檔案包括勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害因素接觸史，職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等個人健康資料。

　　第十五條職業(yè)健康體檢崗位人員名單由本單位安全生產(chǎn)管理部門根據(jù)現(xiàn)場調(diào)查檢測結(jié)果提出，報具有職業(yè)病檢測資質(zhì)的機構(gòu)進行體檢，體檢結(jié)果應(yīng)及時報送集團工會和安全管理部。

　　第十六條有關(guān)單位發(fā)現(xiàn)職業(yè)病人或疑似職業(yè)病人時，應(yīng)當及時向集團安全管理部報告。對確認為職業(yè)病的，應(yīng)向所在地勞動保障行政部門報告。

　　第十七條有關(guān)單位應(yīng)嚴格落實法律法規(guī)規(guī)定的健康檢查頻次，對檢查出的職業(yè)病或疑似職業(yè)病人員要按照國家規(guī)定調(diào)離原崗位并妥善安置。

　　第十八條有關(guān)單位對從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的勞動者，應(yīng)當按照國家或地方政府部門的規(guī)定給予適當?shù)膷徫唤蛸N。

　　職業(yè)病體檢、醫(yī)療及營養(yǎng)費等待遇按照國家或地方政府規(guī)定執(zhí)行，本單位安全生產(chǎn)管理部門掌握發(fā)放標準。

　　第十九條用于預(yù)防和治理職業(yè)病危害、工作場所衛(wèi)生檢測、健康監(jiān)護和職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)等費用，按國家有關(guān)規(guī)定，在生產(chǎn)成本中據(jù)實列支。

　　第二十條疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學(xué)觀察期間的費用，由用人單位承擔。離退休職業(yè)病人體檢、醫(yī)療及營養(yǎng)費由用人單位負責。

　　第二十一條根據(jù)有關(guān)職業(yè)病報告管理規(guī)定，各級安全生產(chǎn)部門要定期向本級工會、主要負責人報告職業(yè)病發(fā)生、發(fā)展情況。

　　第六章附則

　　第二十二條本制度未盡事宜按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第二十三條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

　　第二十四條本制度自發(fā)布之日起施行。

　　十、消防安全管理制度

　　第一章編制總則

　　第一條為了貫徹落實“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的消防工作方針，有效防范集團各類火災(zāi)事故的發(fā)生，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《消防法》、《消防條例》及實施細則等法律法規(guī)規(guī)定，結(jié)合集團實際，制定本制度。

　　第二條本制度適用于集團各部門、各子公司和納入統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理的相關(guān)方單位。

　　第三條集團消防管理工作遵循“屬地管理、分級負責、人人有責、各負其責”的原則。

　　第二章工作職責

　　第四條集團及各子公司安全生產(chǎn)委員會全面領(lǐng)導(dǎo)本單位消防管理工作，負責協(xié)調(diào)解決消防管理中的重大問題。

　　第五條集團、各子公司和相關(guān)單位（下稱各單位）主要負責人對本單位消防管理全面負責，主要職責有：

　　（一）貫徹執(zhí)行《消防法》、《消防條例》等有關(guān)消防法規(guī)；

　�。ǘ�）組織實施逐級防火責任制和崗位防火責任制；

　�。ㄈ�）建立健全防火制度和安全操作規(guī)程；

　�。ㄋ模�對員工進行消防安全教育；

　�。ㄎ澹┙M織防火檢查，消除火險隱患，完善消防設(shè)施，改善消防安全條件；

　�。�六）領(lǐng)導(dǎo)本單位專職或義務(wù)消防組織；

　�。ㄆ撸┙M織制定本單位消防應(yīng)急預(yù)案，并定期開展演練；

　　（八）組織或參與本單位火災(zāi)事故的調(diào)查處理工作等。

　　第六條各單位安全生產(chǎn)分管負責人對本單位消防管理工作負有主要領(lǐng)導(dǎo)責任，負責協(xié)助本單位主要負責人對消防安全實施具體領(lǐng)導(dǎo)工作，主要責任有：

　�。ㄒ唬�擬定年度消防工作計劃，組織實施日常消防安全管理工作；

　�。ǘ�）組織制定消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程并檢查督促其落實；

　　（三）擬定消防安全工作的資金投入和組織保障方案；

　　（四）組織實施防火檢查和火災(zāi)隱患整改工作；

　　（五）組織實施對本單位消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標志維護保養(yǎng)，確保其完好、有效，確保疏散通道和安全出口暢通；

　�。�六）組織管理本單位專職或義務(wù)消防組織；

　�。ㄆ撸┙M織開展對員工進行消防知識、技能的宣傳教育和培訓(xùn)，組織滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案的實施和演練；

　�。ò耍﹩挝淮_定的其他消防安全管理工作。

　　分管負責人應(yīng)當定期向主要責任人報告消防安全情況，及時報告涉及消防安全的重大問題。對未確定分管負責人的單位，本條規(guī)定的消防安全管理工作由主要負責人實施。

　　第七條各單位其他分管負責人、職能部門負責人對各自分管范圍、部門消防管理工作全面負責，主要責任有：

　　（一）認真貫徹并嚴格落實本單位各項消防安全管理制度，將消防安全工作同其他工作同部署、同落實、同考核；

　�。ǘ�)落實分管范圍或本部門各級管理人員、各崗位的消防安全責任，結(jié)合工作實際，健全本部門及各崗位消防安全管理規(guī)定及保障消防安全操作規(guī)程；

　�。ㄈ�）加強分管轄區(qū)消防設(shè)施、電器設(shè)備及易燃易爆危險物品的消防安全管理；

　�。ㄋ模┽槍Ψ止茌爡^(qū)可能發(fā)生火災(zāi)的特點，開展有針對性的消防安全教育培訓(xùn)；

　�。ㄎ澹┒ㄆ诮M織對所轄區(qū)域進行全面消防安全檢查，及時組織整改火災(zāi)隱患，并按時上報有關(guān)情況。本部門無法整改的火災(zāi)隱患要及時上報歸口管理部門和相關(guān)負責人；

　�。�六）結(jié)合各自管理實際，定期組織分管人員開展或參與消防應(yīng)急預(yù)案演練；

　�。ㄆ撸┍締挝淮_定的其他消防管理職責。

　　第八條各單位安全生產(chǎn)管理部門為本單位消防管理歸口部門，負責日常具體管理工作，主要有：

　　（一）擬定年度消防工作計劃，建立健全單位消防檔案，組織實施日常消防安全管理工作；

　�。ǘ�）制訂消防安全制度和操作規(guī)程并檢查督促各部門、單位及員工認真落實；

　�。ㄈ�）擬定消防安全工作的資金投入計劃和組織保障方案；

　�。ㄋ模┙M織實施防火檢查、巡查，督促整改火災(zāi)隱患；

　�。ㄎ澹┙M織實施對消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng)，定期組織檢查消防設(shè)施、器材的配備和完好情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，確保其完好有效；

　�。�六）管理本單位專職或義務(wù)消防隊組織，督促其按照訓(xùn)練計劃開展訓(xùn)練，不斷提高撲救初起火災(zāi)的能力；

　�。ㄆ撸┐_定消防安全重點部位并督促相關(guān)部門、單位加強監(jiān)管；

　�。ò耍�對員工進行消防知識、技能的宣傳教育和培訓(xùn)，組織滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案的實施和演練，提升全員“火災(zāi)報警、初起火災(zāi)撲救、引導(dǎo)人員疏散和發(fā)現(xiàn)常見火災(zāi)隱患”的能力；

　�。ň牛┌凑找�(guī)定辦理動火作業(yè)、增設(shè)電氣線路和設(shè)備的審批，監(jiān)督動火部門或人員的消防安全防范措施的落實；

　　（十）定期向本單位消防安全主要責任人匯報消防安全管理體系的成效，為改進消防安全管理體系提供依據(jù)；

　　（十一）完成消防安全主要負責人和分管負責人交辦的其他有關(guān)工作。

　　第九條各單位確定的專兼職消防安全管理人員主要責任：

　　（一）按照消防法規(guī)和本單位消防安全規(guī)章制度的要求，負責實施對本單位的日常防火檢查、巡查，督促落實火災(zāi)隱患整改措施；

　　（二）負責管理、維護消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標志；

　�。ㄈ�）組織開展消防宣傳，對員工進行消防教育培訓(xùn)；

　�。ㄋ模┴撠熅幹茰缁鸷蛻�(yīng)急疏散預(yù)案，并制定培訓(xùn)和演練計劃，定期組織演練；

　�。ㄎ澹┤鐚嵱涗浵�防安全工作開展情況，建立完善消防檔案；

　�。�六）熟悉所在場所的消防安全設(shè)施位置、疏散通道和安全出口，一旦發(fā)生火災(zāi)事故，在立即報警的同時，要盡可能地組織、引導(dǎo)在場群眾疏散；

　�。ㄆ撸┩瓿深I(lǐng)導(dǎo)交辦的其他消防安全管理工作。

　　第十條各單位員工為所在崗位消防管理第一責任人，對本崗位和自身消防安全直接負責，主要責任有：

　�。ㄒ唬┯芯S護單位消防安全、保護消防設(shè)施、預(yù)防火災(zāi)、報告火警的義務(wù)；

　�。ǘ�）認真貫徹落實單位的消防安全規(guī)章制度和消防安全操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患立即向有關(guān)部門反映，積極配合火災(zāi)隱患整改；

　　（三）認真學(xué)習(xí)消防法律法規(guī)和防火滅火知識、技能，積極參加單位組織的消防安全教育和培訓(xùn)，積極參加有關(guān)消防安全的各項活動；

　�。ㄋ模┮�保障消防通道和安全出口暢通，杜絕違反消防法律法規(guī)的行為。

　　第三章工作要求

　　第十一條各單位應(yīng)根據(jù)消防安全管理的需要，配備適當種類和足夠數(shù)量的消防設(shè)備和器材，建立本單位消防器材管理臺賬，詳細記錄本單位消防器材的名稱、規(guī)格型號、數(shù)量、安裝地點、有效狀況等。

　　消防設(shè)備器材和工具應(yīng)放置在醒目、取用方便的位置，消防設(shè)備器材的周圍不準堆放雜物和掛放其他物品，不得堵塞消防通道，在室外的要采取防雨、防曬、防銹蝕、防霉爛、防結(jié)塊和防凍措施。

　　第十二條各單位應(yīng)根據(jù)自身經(jīng)營管理實際建立、健全逐級消防安全檢查制度，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。消防安全檢查內(nèi)容應(yīng)包括：

　　（一）有無違章用火、用電、用氣情況；

　�。ǘ�）消防通道有無堵塞；

　�。ㄈ�）消防水壓是否正常；

　�。ㄋ模┫�防器材是否到位、有效；

　�。ㄎ澹┦欠翊嬖诰�路私拉亂接、開關(guān)裸露等電氣火災(zāi)隱患；

　�。�六）安全出口、應(yīng)急照明是否良好；

　�。ㄆ撸╇姎獾汝P(guān)鍵設(shè)備運轉(zhuǎn)是否良好，有無易燃易爆物品擺放或粘附；

　�。ò耍﹪澜麩熁饏^(qū)域是否有吸煙、動火現(xiàn)象；

　　（九）火災(zāi)隱患的整改情況及防范措施落實等情況。

　　每次檢查后，應(yīng)及時通報檢查結(jié)果。各單位對查出的問題隱患應(yīng)認真研究，有條件的立即采取措施整改、消除。一時難以解決的，要及時上報，并采取有效防范措施限期整改。

　　第十三條各單位應(yīng)制定符合本單位實際的火災(zāi)撲救和應(yīng)急疏散預(yù)案，組織全體員工學(xué)習(xí)掌握有關(guān)內(nèi)容，定期組織演練。

　　火災(zāi)危險性較大、距離當?shù)叵�防站較遠的單位，應(yīng)根據(jù)需要建立專兼職消防組織，負責本單位的消防工作。所需經(jīng)費由本單位列支。

　　第十四條各單位應(yīng)建立健全消防安全檔案，主要內(nèi)容包括：

　�。ㄒ唬┧�轄建筑物、工程項目的消防設(shè)計、審核、驗收等方面的文件、資料；

　�。ǘ�）消防安全管理制度；

　　（三）消防設(shè)施、滅火器材配備、檢測、使用和維護等情況；

　　（四）重點消防管理部位、場所的管理記錄；

　�。ㄎ澹┫�防安全培訓(xùn)、應(yīng)急演練記錄等。

　　第四章獎罰事宜

　　第十五條各單位應(yīng)將消防管理情況納入本單位安全生產(chǎn)考核和日常監(jiān)督管理，并依據(jù)集團有關(guān)規(guī)定對存在下列情形的單位和相關(guān)責任人進行處罰：

　　（一）對國家消防法規(guī)、集團工作指示不及時傳達，違反消防安全制度，對本轄區(qū)存在的火災(zāi)問題隱患不及時整改的；

　�。ǘ�）違反動火、用火管理制度，在禁火區(qū)內(nèi)動火作業(yè)，未按規(guī)定辦理動火審批手續(xù)的；

　�。ㄈ�）其他違反消防管理制度的情況。

　　對因違反消防法規(guī)、制度和操作規(guī)程造成火災(zāi)事故，涉嫌犯罪的，移交有關(guān)部門依法處理。

　　第十六條各單位應(yīng)依據(jù)集團有關(guān)規(guī)定對存在以下情形的人員給予獎勵：

　�。ㄒ唬┘皶r發(fā)現(xiàn)、報告火險隱患，避免火災(zāi)事故發(fā)生的；

　　（二）在火災(zāi)事故中救人、救物得當，在處理事故過程中表現(xiàn)突出的；

　　（三）對消防工作提出合理化建議，得到采用并取得明顯效果的；

　�。ㄋ模┘瘓F確定的其他獎勵的情形。

　　第五章附則

　　第十七條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

　　第十八條本制度自發(fā)布之日起施行。

　　十一、應(yīng)急預(yù)案管理制度

　　第一章編制總則

　　第一條為規(guī)范集團生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理工作，迅速有效處置生產(chǎn)安全事故，依據(jù)《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急條例》、《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理辦法》等法律、法規(guī)，結(jié)合集團實際，制定本制度。

　　第二條本制度適用于集團及各子公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案（下稱應(yīng)急預(yù)案）的編制、評審、公布、備案、實施及監(jiān)督管理工作。

　　相關(guān)方的應(yīng)急預(yù)案管理參照本制度執(zhí)行。

　　第三條應(yīng)急預(yù)案的管理實行屬地為主、分級負責、分類指導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)、動態(tài)管理的原則。

　　第四條集團及各子公司安全生產(chǎn)管理部門負責本單位應(yīng)急預(yù)案的綜合協(xié)調(diào)管理工作。其他職能部門負責本部門、本領(lǐng)域應(yīng)急預(yù)案管理的相關(guān)工作。

　　第五條集團及各子公司主要負責人負責組織編制和實施本單位的應(yīng)急預(yù)案，并對應(yīng)急預(yù)案的真實性和實用性負責；各分管負責人應(yīng)當按照職責分工落實本單位應(yīng)急預(yù)案規(guī)定的職責。

　　第六條應(yīng)急預(yù)案分為綜合應(yīng)急預(yù)案、專項應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案。綜合應(yīng)急預(yù)案，是指生產(chǎn)經(jīng)營單位為應(yīng)對各種生產(chǎn)安全事故而制定的綜合性工作方案，是本單位應(yīng)對生產(chǎn)安全事故的總體工作程序、措施和應(yīng)急預(yù)案體系的總綱。

　　專項應(yīng)急預(yù)案，是指生產(chǎn)經(jīng)營單位為應(yīng)對某一種或者多種類型生產(chǎn)安全事故，或者針對重要生產(chǎn)設(shè)施、重大危險源、重大活動防止生產(chǎn)安全事故而制定的專項性工作方案。

　　現(xiàn)場處置方案，是指生產(chǎn)經(jīng)營單位根據(jù)不同生產(chǎn)安全事故類型，針對具體場所、裝置或者設(shè)施所制定的應(yīng)急處置措施。

　　第二章應(yīng)急預(yù)案的編制

　　第七條應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當遵循以人為本、依法依規(guī)、符合實際、注重實效的原則，以應(yīng)急處置為核心，明確應(yīng)急職責、規(guī)范應(yīng)急程序、細化保障措施。

　　第八條應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當符合下列基本要求：

　�。ㄒ唬┯嘘P(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和標準的規(guī)定；

　�。ǘ�）本單位的安全生產(chǎn)實際情況；

　　（三）本單位的危險性分析情況；

　　（四）應(yīng)急組織和人員的職責分工明確，并有具體的落實措施；

　�。ㄎ澹┯忻鞔_、具體的應(yīng)急程序和處置措施，并與其應(yīng)急能力相適應(yīng)；

　　（六）有明確的應(yīng)急保障措施，滿足本單位的應(yīng)急工作需要；

　�。ㄆ撸�應(yīng)急預(yù)案基本要素齊全、完整，應(yīng)當包括向上級應(yīng)急管理機構(gòu)報告的內(nèi)容、應(yīng)急組織機構(gòu)和人員的聯(lián)系方式、應(yīng)急物資儲備清單等附件信息，附件信息發(fā)生變化時，應(yīng)當及時更新，確保準確有效；

　　（八）相關(guān)應(yīng)急預(yù)案的內(nèi)容要相互銜接。

　　第九條編制應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當成立編制工作小組，由本單位有關(guān)負責人任組長，吸收與應(yīng)急預(yù)案有關(guān)的職能部門和單位的人員，以及有現(xiàn)場處置經(jīng)驗的人員參加。

　　第十條編制應(yīng)急預(yù)案前，應(yīng)對本單位進行事故風險辨識、評估和應(yīng)急資源調(diào)查。

　　事故風險辨識、評估，是指針對不同事故種類及特點，識別存在的危險危害因素，分析事故可能產(chǎn)生的直接后果以及次生、衍生后果，評估各種后果的危害程度和影響范圍，提出防范和控制事故風險措施的過程。

　　應(yīng)急資源調(diào)查，是指全面調(diào)查本單位第一時間可以調(diào)用的應(yīng)急資源狀況和所在區(qū)域內(nèi)可以請求援助的應(yīng)急資源狀況，并結(jié)合事故風險辨識評估結(jié)論制定應(yīng)急措施的過程。

　　第十一條集團及各子公司應(yīng)當根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和相關(guān)標準，結(jié)合本單位組織管理體系、生產(chǎn)規(guī)模和可能發(fā)生的事故特點，與相關(guān)預(yù)案保持銜接，確立本單位的應(yīng)急預(yù)案體系，編制相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案，并體現(xiàn)自救互救和先期處置等特點。應(yīng)急預(yù)案應(yīng)明確信息報告、響應(yīng)分級、指揮權(quán)移交、警戒疏散等內(nèi)容。

　　第十二條風險種類多、可能發(fā)生多種類型事故的子公司，應(yīng)當組織編制綜合應(yīng)急預(yù)案。

　　綜合應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當規(guī)定應(yīng)急組織機構(gòu)及其職責、應(yīng)急預(yù)案體系、事故風險描述、預(yù)警及信息報告、應(yīng)急響應(yīng)、保障措施、應(yīng)急預(yù)案管理等內(nèi)容。

　　對于某一種或者多種類型的事故風險，可以編制相應(yīng)的專項應(yīng)急預(yù)案，或?qū)�專項�?yīng)急預(yù)案并入綜合應(yīng)急預(yù)案。

　　專項應(yīng)急

安全管理制度5

　　第一章編制總則

　　第一條為加強集團安全生產(chǎn)管理，促進國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和集團安全生產(chǎn)各項制度得到有效落實，根據(jù)國家相關(guān)法律規(guī)定，結(jié)合集團實際，制定本制度。

　　第二條本制度適用于集團全體員工。

　　第三條各子公司應(yīng)參照本制度，結(jié)合各自運營管理實際，制定相應(yīng)制度和細則，并嚴格執(zhí)行。

　　第二章工作責任

　　第四條集團安全生產(chǎn)委員會全面領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)獎罰工作，負責協(xié)調(diào)解決集團安全生產(chǎn)獎罰工作中的重大問題。

　　第五條各級主要負責人對本單位、本部門和分管范圍的安全生產(chǎn)獎罰工作負總責。

　　第六條各級安全生產(chǎn)管理部門、人力管理部門、財務(wù)部門和審計部門負責各自職責范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)獎罰具體工作。

　　安全生產(chǎn)管理部門負責擬訂、審核安全生產(chǎn)獎罰意見，報本單位安全生產(chǎn)分管負責人審核，報安全生產(chǎn)委員會或主要負責人審批，負責對安全生產(chǎn)獎罰工作的監(jiān)督。

　　人力管理部門負責對安全生產(chǎn)獎罰金額的核算和任職調(diào)級方面的落實工作。

　　財務(wù)部門負責對安全生產(chǎn)獎罰資金方面的落實工作。

　　審計部門參與對安全生產(chǎn)獎罰工作的監(jiān)督管理。

　　第三章處罰事宜

　　第七條安全生產(chǎn)處罰工作應(yīng)根據(jù)“誰主管，誰負責；誰出問題，誰承擔責任”的原則，對直接責任人、相關(guān)責任人分別進行處罰。

　　第八條對日常管理或監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)存在下列情形的有關(guān)責任人進行處罰：

　�。ㄒ唬┎环�從集團安全生產(chǎn)管理，未按有關(guān)要求履行本單位本崗位主體責任，未落實本單位本崗位安全生產(chǎn)責任制的；

　　（二）未按要求落實安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度的；

　�。ㄈ�）未按要求開展本單位、本崗位風險隱患分級管控和隱患排查治理工作的；

　�。ㄋ模┕ぷ髦写嬖谶`章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律的'；

　�。ㄎ澹┪窗匆�求落實整改意見或拖延整改的；

　�。�六）對堅持原則、認真履職的安全生產(chǎn)管理人員打擊報復(fù)的；

　�。ㄆ撸┦鹿拾l(fā)生，未采取管控措施導(dǎo)致事故擴大或事故繼發(fā)的、未按有關(guān)要求及時如實報告事故情況的及破壞或偽造事故現(xiàn)場的；

　　（八）其它違反集團安全生產(chǎn)規(guī)章制度的行為。

　　第九條處罰形式主要分為經(jīng)濟處罰和行政處罰。

　　（一）經(jīng)濟處罰根據(jù)違章情節(jié)輕重，可采取按50%-500%的比例扣除安全生產(chǎn)津貼（獎金）或績效、賠償損失的1%-50%、降低工資等方式處罰。罰沒款項列入集團或各子公司安全生產(chǎn)費用。

　�。ǘ�）行政處罰根據(jù)違章情節(jié)的輕重，可采取書面檢查、警告、記過、降職降級、留用察看及解除勞動關(guān)系等方式進行處罰。

　　對于涉嫌違法犯罪的，移交有關(guān)部門和司法機關(guān)處理。

　　第十條由各級職能部門自查發(fā)現(xiàn)違章違規(guī)的，處罰意見由本部門擬定，報本單位安全生產(chǎn)管理部門和安全生產(chǎn)分管負責人審核，經(jīng)本單位安全生產(chǎn)委員會或主要負責人批準后執(zhí)行。

　　由各子公司安全生產(chǎn)管理部門檢查發(fā)現(xiàn)違章違規(guī)的，處罰意見由各子公司安全生產(chǎn)管理部門擬定，報本單位安全生產(chǎn)分管負責人審核，經(jīng)本單位安全生產(chǎn)委員會或主要負責人批準后執(zhí)行。

　　由集團安全管理部檢查發(fā)現(xiàn)存在違規(guī)違章的，可按上述程序提出處罰意見，也可責令被檢查單位提出處罰意見，并對處罰意見的落實進行監(jiān)督。

　　第四章獎勵事項

　　第十一條對存在下列情形的單位或個人可給予獎勵：

　�。ㄒ唬┰诎踩�生產(chǎn)管理、技術(shù)和職業(yè)衛(wèi)生等方面，推薦先進技術(shù)、管理方法或提出重要建議，被采用且效果明顯的，有發(fā)明創(chuàng)造或科研成果，成績顯著的；

　　（二）遵章守紀、模范執(zhí)行安全操作規(guī)程，正確使用標準化動作，在預(yù)防事故、安全生產(chǎn)過程中作出顯著成績的；

　�。ㄈ�）及時制止違章指揮、制止違章作業(yè)、發(fā)現(xiàn)或消除重大事故隱患，避免1人重傷及以上或直接經(jīng)濟損失10萬元以上的事故；

　　（四）在安全生產(chǎn)年度考核中被評為安全生產(chǎn)先進單位和先進個人的；

　�。ㄎ澹┥�產(chǎn)一線非專兼職安全生產(chǎn)管理人員，被評為崗位安全生產(chǎn)標兵的；

　�。�六）發(fā)生非責任事故時，積極搶救并采取措施防止了事故擴大，使員工生命和單位財產(chǎn)免受或減少損失的；

　�。ㄆ撸┘瘓F安全生產(chǎn)委員會同意獎勵的其他事項。

　　第十二條獎勵形式分為精神獎勵、物質(zhì)獎勵和行政獎勵，三種方式可統(tǒng)兼使用。

　　精神獎勵主要包括：通報表揚、授予榮譽稱號、記功等方式。

　　物質(zhì)獎勵主要包括：頒發(fā)獎品、獎金。

　　行政獎勵主要包括：晉級、升職。

　　第十三條在安全生產(chǎn)年度考核中被考核為安全生產(chǎn)優(yōu)秀單位、先進個人和崗位安全生產(chǎn)標兵的，由考核單位給予獎勵，獎勵標準由考核單位確定。

　　其他情形獎勵經(jīng)所在部門申請，報本單位安全管理部門和安全生產(chǎn)分管負責人審核后，呈本單位安全生產(chǎn)委員會或主要負責人批準執(zhí)行。獎勵物資金額最高不超3000元每人。

　　獎金應(yīng)從集團或各子公司安全生產(chǎn)費用中列支。

　　第五章附則

　　第十四條各子公司應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)獎罰臺賬，定期向集團安全管理部報備。

　　第十五條本制度未盡事宜由集團安全生產(chǎn)委員會決定。

　　第十六條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

　　第十七條本制度自發(fā)布之日起實施。

安全管理制度6

　　一、牢記：安全生產(chǎn)，人人有責，樹立“安全第一”的思想，積極參加各項安全活動，接受安全教育，努力提高自我防護意識。

　　二、認真學(xué)習(xí)和掌握本工種的安全操作規(guī)程及有關(guān)的安全生產(chǎn)知識，自覺遵守施工現(xiàn)場一切規(guī)章制度，聽從現(xiàn)場安全員指揮，不違章作業(yè)，不冒險蠻干。

　　三、正確使用個人防護用品，愛護現(xiàn)場一切安全設(shè)施，嚴禁隨意拆解腳手架、安全網(wǎng)、防護欄桿、防護門等，嚴禁隨意開動他人使用的電力設(shè)備、運輸設(shè)備，嚴禁無證操作特殊工種作業(yè)。

　　四、經(jīng)常檢查工作崗位的安全狀態(tài)，保證安全作業(yè)面，努力貫徹不傷害自己、不傷害他人，不被他人傷害，做好文明施工。

　　五、工人有拒絕違章作業(yè)、違章指揮的'權(quán)力，有越級上報安全生產(chǎn)情況的權(quán)力，任何人不得阻撓、壓制。

安全管理制度7

　　（一）安全生產(chǎn)檢查制度

　　1、公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)班子每月組織一次安全生產(chǎn)大檢查，查出隱患，下達整改通知書，制訂整改措施。

　　2、項目部組織班子人員，每十天組織一次大檢查，發(fā)現(xiàn)不安全隱患，及時整改，并填寫整改報告書。

　　3、施工班組每天堅持召開班前活動會，總結(jié)安全生產(chǎn)情況，分析正反兩方面的典型教育，安排安全生產(chǎn)注意事項，班前班后對作業(yè)環(huán)境安全狀況進行檢查。

　　4、施工現(xiàn)場每個工人在作業(yè)前都要對施工機具和作業(yè)環(huán)境進行自檢、互檢、交接檢。

　　5、安全員、各工種工長隨時隨地檢查指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作。

　　6、對檢查出工人不執(zhí)行安全規(guī)章制度者，進行批評教育，或視情節(jié)輕重進行罰款處理。

　　7、對重大不安全隱患，要及時整改，并上報公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)班子。

　�。ǘ�）安全教育與培訓(xùn)制度

　　對職工進行安全生產(chǎn)宣傳教育，特別是加強施工高峰、夏季、冬季、雨季、夜間施工及節(jié)假日前后的安全生產(chǎn)思想教育，使職工能夠正確認識生產(chǎn)與安全的辨證關(guān)系，提高全員安全意識、安全素質(zhì)及安全管理水平，防止事故發(fā)生，從而實現(xiàn)安全生產(chǎn)，制定如下制度：

　　1、凡新工人（包括民工、臨時工）必須經(jīng)過公司、項目部、班組三級安全教育合格后，才能進入操作崗位。

　　2、對架子工、電工、起重工、焊工、起重機械司機及各種施工機械操作工人，都要進行安全培訓(xùn)，并經(jīng)過考試合格后方能上崗。

　　3、堅持每周開展一次安全教育培訓(xùn)活動。

　　4、在采用新的生產(chǎn)方法、添置新設(shè)備、制造新產(chǎn)品、調(diào)動新工人工作時，應(yīng)對工人進行新的操作方法和新工種崗位的安全教育。

　�。ㄈ�）班前安全活動制度

　　1、為確保安全施工，提高職工的安全思想素質(zhì)，加強自我安全保護意識，各項目在安排生產(chǎn)的同時，應(yīng)加強安全管理工作。

　　2、必須建立班前安全活動制度，班組每天對工人進行施工要求、作業(yè)環(huán)境的安全交底，班前交底內(nèi)容主要是當天的作業(yè)環(huán)境、鄰近高壓線、附近建筑物地基情況、氣候條件（如臺風、雨季等）、當班主要工作內(nèi)容、各個環(huán)節(jié)的操作、安全技術(shù)要求的特殊工種的配合等。班前檢查，主要查上崗人員的勞動保護情況，現(xiàn)場每個崗位周圍的作業(yè)環(huán)境是否安全無患、機械設(shè)備的安全保險裝置是否完好有效，以及各類安全技術(shù)措施的落實情況。

　　3、上班前由工地負責人（工長）對當天的工作安排做好安全生產(chǎn)技術(shù)交底，并記錄在案。

　　4、班組長在班前向職工交待施工中的不安全因素及應(yīng)注意的安全事項，讓職工了解安全防護設(shè)施的使用和管理，正確使用和發(fā)揮建筑工人“三寶”，發(fā)動職工對安全工作提出合理化建議，并積極組織落實和實施。

　　5、必須建立班組每周的安全活動日制度，即在平時的班前活動中，增加以下內(nèi)容：小結(jié)本周的安全生產(chǎn)工作情況。提出下周安全生產(chǎn)要求，特別是針對新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料、新的工作環(huán)境和特殊作業(yè)部位等，如何采用相應(yīng)預(yù)防措施，分析班組工人思想動態(tài)及現(xiàn)場安全生產(chǎn)情況，表揚好人好事和吸取教訓(xùn)。

　　6、上級有關(guān)單位對工地的檢查情況均應(yīng)按實記錄。

　　7、記錄要齊全、詳細、認真，并有針對性，簽字齊全。

　�。ㄋ模┨胤N作業(yè)人員管理制度

　　1、特種作業(yè)人員必須持證上崗。并必須按時復(fù)審方為有效。

　　2、特種作業(yè)人員必須熟知本職工作和工作范圍。

　　3、特種作業(yè)人員在工作中不得擅自離開工作崗位，不得擅自把機械、機具交給無證人員使用。

　　4、特種作業(yè)人員必須服從領(lǐng)導(dǎo)的安排和指揮。

　　5、特種作業(yè)人員必須在班前班后檢查本人所使用的機械、機具，并定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報解決。

　　6、嚴禁機械、機具帶病工作。

　　7、特種作業(yè)人員嚴禁酒后操作。

　　8、違反規(guī)定的工作人員視情節(jié)輕重給予處罰。

　　9、特種作業(yè)人員登記表后應(yīng)附操作證復(fù)印件作為安全檢查資料附件。

　　（五）工傷事故報告、調(diào)查處理制度

　　為了及時報告、統(tǒng)計、調(diào)查和處理職工傷亡事故，采取積極預(yù)防措施，防止事故，根據(jù)中華人民共和國國院第75號令《企業(yè)職工之傷亡事故報告和處理規(guī)定》制訂本制度：

　　1、嚴格執(zhí)行國務(wù)院第75號令《企業(yè)職工之傷亡事故報告和處理規(guī)定》中的條款。

　　2、傷亡事故發(fā)生后，保護好現(xiàn)場，積極搶救傷者，立即書面上報公司主管領(lǐng)導(dǎo)。

　　3、公司組織有關(guān)人員對事故進行調(diào)查分析，查明原因，分清責任，制定防范措施，防止事故再發(fā)生。

　　4、對事故的處理，堅持“四不放過”原則，即：原因不查清不放過；不采取改進措施不放過；責任人和職工群眾不受到教育不放過；對事故有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責任人不查處不放過。

　　5、對事故責任人根據(jù)情節(jié)輕重、損失大小給予不同的處理，對發(fā)生傷亡事故隱瞞不報或虛報的單位，要根據(jù)有關(guān)規(guī)定從重處理。

　　（六）勞動保護用品發(fā)放、使用制度

　　1、各項目部應(yīng)按規(guī)定為職工發(fā)放符合安全衛(wèi)生要求的勞動保護用品。

　　2、物資部門應(yīng)加強勞動保護用品的計劃管理，按統(tǒng)計的工種和性別，做好年度勞動保護用品計劃，并按批準的計劃進行采購，不得盲目采購，防止積壓。

　　3、各項目部在采購勞動保護用品時，須在國家審批的勞動保護用品商店采購，所采購的勞動保護用品必須有安全生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證書、產(chǎn)品質(zhì)量安全鑒定證書等。

　　4、勞動保護用品入庫后，必須進箱、進柜，經(jīng)常檢查，嚴防霉爛變質(zhì)、鼠咬、蟲害、保持清潔衛(wèi)生。

　　5、勞動保護用品發(fā)放中，要建立發(fā)放領(lǐng)用臺帳，實行登記管理制度。

　　6、職工必須按要求正確使用和保管好個人勞動保護用品。

　　（七）易燃易爆及有害物品保管制度

　　1、各項目部對易燃易爆及有害物品的儲存，必須設(shè)立專用倉庫或儲存室。

　　2、儲存、使用易燃易爆及有害物品的場所，必須具備以下條件：

　�。�1）符合建筑設(shè)計防火規(guī)范和有關(guān)專業(yè)防火規(guī)范；

　�。�2）有防雷保護措施；

　　（3）電氣設(shè)備符合國家電器防爆標準；

　�。�4）有防靜電設(shè)施；

　�。�5）設(shè)置有相應(yīng)的通風、防爆、監(jiān)測、報警、滅火等消防安全設(shè)施；

　　3、儲存、使用易燃易爆及有害物品的單位和個人必須具備以下條件：

　�。�1）有公安消防監(jiān)督機構(gòu)核發(fā)的許可證；

　�。�2）有符合防火、防爆要求的儲存、使用的場所、設(shè)施；

　　（3）有經(jīng)培訓(xùn)考核合格的人員（含保管、使用等人員）；

　�。�4）有消防安全管理制度；

　�。�5）有群眾性的義務(wù)消防組織。

　　4、運輸易燃易爆及有害物品的車輛及駕駛員必須至公安消防監(jiān)督機構(gòu)申辦準運證，配備的押運員也要辦理押運證。

　　5、運輸工具必須符合消防安全要求并配備相應(yīng)的消防器材。

　　6、各項目部必須嚴格填寫易燃易爆及有害物品的分類清單，逐級上報，報表必須經(jīng)項目負責人審核、簽證并蓋有公章。

　　7、當日未使用的易燃易爆及有害物品，必須嚴格按規(guī)定退庫，不得在使用單位滯留，即使是明日還要使用，但也要辦理退庫，明日使用時，再按規(guī)定領(lǐng)用。

　　8、易燃易爆及有害物品，必須嚴格入庫驗證、領(lǐng)用簽證批準、退庫簽證確認等工作。

　　（八）安全生產(chǎn)獎懲制度

　　獎勵細則

　　1、公司設(shè)安全獎勵基金，按完成工程總價的萬分之一計提安全獎勵基金，各種違章罰款均進入安全獎勵基金，建立專項基金，�？顚Ｓ�，由公司統(tǒng)一使用。主要用于安全教育培訓(xùn)、安全獎勵。各二級公司及項目部根據(jù)本單位具體情況計提安全獎勵基金。

　　2、公司每月組織對各項目部安全文明施工進行檢查，檢查評分達到優(yōu)良的，建設(shè)公司將給予項目經(jīng)理或項目主管負責人20xx元的獎勵。

　　3、各項目部、二級公司年內(nèi)無死亡、重傷事故、負傷率控制在指標內(nèi)（5‰），年終公司給予項目分部、二級公司主管經(jīng)理20xx~5000元獎勵。

　　違反安全管理體系及制度處罰細則

　　1、各項目部安全管理體系及安全制度未建立或不健全的，對項目經(jīng)理處以500 0～8000元罰款。

　　2、未建立健全安全管理組織機構(gòu)，對項目經(jīng)理處以200 0～5000元罰款。

　　3、未明確安全管理目標，對項目經(jīng)理處以1000元罰款。

　　4、未落實安全生產(chǎn)責任制或安全生產(chǎn)責任制不明確，對項目經(jīng)理及其相關(guān)責任人處以1000元罰款。

　　5、未堅持安全生產(chǎn)檢查制度、教育培訓(xùn)制度、班前活動制度、安全技術(shù)交底制度等相關(guān)制度，對項目經(jīng)理及相關(guān)責任人處以500～1000元罰款。

　　6、各項目部安全文明施工經(jīng)公司工程管理中心檢查不合格者，限期整改，整改后仍然達不到合格要求，將對項目經(jīng)理及相關(guān)責任人處于100 0～3000元的罰款。

　　安全事故處罰細則

　　1、對發(fā)生死亡事故、重傷事故隱瞞不上報的工程項目，將對項目的安全主管負責人處于5000元的罰款。

　　2、工程發(fā)生死亡1人事故，將對項目經(jīng)理部及分公司處以8000～12000元的罰款。死亡2人及以上處以20000～30000元罰款，并扣發(fā)全年獎勵性工資。

　　3、各工程年負傷率每超過控制指標的1‰，對項目部罰款1000元；超過2‰及以上以1000元為基數(shù)累計罰款。發(fā)生安全事故造成重傷1人罰款4000元；重傷2人以上以4000元為基數(shù)累計罰款。

　　4、被罰款部門在接到建設(shè)公司罰款通知一個月內(nèi)，把罰款交到公司財務(wù)部。

　　違反勞動保護用品佩戴要求處罰細則

　　1、進入生產(chǎn)作業(yè)區(qū)不戴安全帽等，罰款30元。

　　2、高處作業(yè)，未按要求使用安全帶，罰款50元。

　　3、焊工不戴防護用品，罰款30元。

　　4、氣割工不戴防護眼鏡，罰款30元。

　　5、打磨、切割、清鏟等產(chǎn)生飛濺的作業(yè)不戴防護眼鏡、口罩，罰款30元。

　　6、噴漆不戴防毒口罩，罰款30元。

　　7、能夠產(chǎn)生粉塵的其他作業(yè)不戴防塵口罩，罰款30元。

　　8、其它作業(yè)不按規(guī)定佩帶相應(yīng)防護用品，罰款30元。

　　違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律處罰細則

　　發(fā)現(xiàn)以下違章指揮行為，對直接責任人罰款100—500元：

　�。薄⒉晦k理審批手續(xù)進行動土、動火、進入有限空間、電路檢修以及超長、超寬和超限吊裝等特殊作業(yè)。

　　2、特殊作業(yè)未安排專人進行現(xiàn)場安全監(jiān)護或現(xiàn)場安全監(jiān)護以各種理由不堅持在現(xiàn)場。

　　3、設(shè)備修理無方案、施工維修無設(shè)計或設(shè)計未按規(guī)定審批。

　　4、有設(shè)計或方案不執(zhí)行。

　　5、試壓、干混、吊裝以及�；�品接卸、儲存不執(zhí)行工藝紀律。

　　6、夜間或特殊氣候條件下無保障措施強行冒險作業(yè)。

　　7、特殊工種不持證上崗。

　　8、管理人員發(fā)現(xiàn)不正確使用勞動防護用品或穿戴勞動防護服裝不規(guī)范時不及時糾正。

　　10、交叉作業(yè)沒安排統(tǒng)一的安全協(xié)調(diào)人。

　　12、管理人員為趕進度強令工作人員減少安全防范環(huán)節(jié)、省缺有關(guān)操作要領(lǐng)和過程。

　　發(fā)現(xiàn)以下違章操作行為，對直接責任人罰款100—200元：

　　1、作業(yè)現(xiàn)場、物資倉庫內(nèi)、易燃品儲存區(qū)等禁止吸煙場所吸煙。

　　2、施工場所梯子不穩(wěn)固或單獨在梯子上站立作業(yè)。

　　3、違規(guī)操作機械設(shè)備。

　　4、管溝施工不設(shè)圍欄和警示標志，施工完畢不不蓋蓋板。

　　5、動土施工結(jié)束后未及時回填恢復(fù)地面設(shè)施，隨意堆放處理建筑垃圾。

　　6、施工人員在坑、槽、井、溝內(nèi)休息。

　　7、吊裝設(shè)備和管材不按規(guī)定使用引繩。

　　8、無人指揮起吊重物或指揮吊車不戴指揮標志。

　　9、使用不符合規(guī)定的繩套起吊重物。

　　10、在起吊物下面逗留、穿越。

　　11、超速行駛。

　　12、乘車不系安全帶。

　　13、向路面排放污水、原油、酸堿、化工材料等物質(zhì)。

　　14、場內(nèi)特種作業(yè)車輛搭乘人員。

　　15、設(shè)備設(shè)施運行期間對其進行維修作業(yè)。

　　16、特種設(shè)備作業(yè)時在抓斗、叉斗和設(shè)備不安全部位站人。

　　17、檢修設(shè)備停放在陡坡、斜面等位置。

　　發(fā)現(xiàn)以下違反勞動紀律行為，對直接責任人罰款20—50元：

　　1、不按時上班，遲到、早退。

　　2、脫崗、竄崗或在崗位上做與工作無關(guān)的事。

　　3、酒后上班或上班喝含酒精的飲料。

　　4、未經(jīng)安排或同意私自頂崗、換崗。

　　5、不按規(guī)定值班，重點工作、特殊作業(yè)等應(yīng)該在現(xiàn)場的時候不在現(xiàn)場。

　　6、鼓勵員工對“三違”現(xiàn)象進行舉報，對舉報“三違”行為的員工按對責任人罰款同等金額進行獎勵，同等條件下優(yōu)先參與先進評選。

　　違反安全管理規(guī)定處罰細則

　　1、新進場員工未經(jīng)三級教育并考核合格而上崗作業(yè)的，一人罰款50元。

　　2、特種作業(yè)人員無證上崗，一人罰款100元。

　　3、無經(jīng)過審批并合格的安全施工組織方案，沒缺一項罰款200元。

　　4、塔吊、龍門架等安裝或搭設(shè)完畢，未辦理驗收手續(xù)就投入使用的，罰款500元。

　　5、對上級檢查人員提出的隱患整改不及時整改的，罰款200元。

　　6、未按要求張貼安全規(guī)章制度，或未張貼安全警示標志的，罰款100元。

　　違反安全用電處罰細則

　　1、在建工程或臨時設(shè)施與臨近高壓線的距離少于規(guī)定安全要求，又無防護措施的，每處罰款1000元。

　　2、無臨時施工用電方案或無審批即實施的，每項罰款200元。

　　3、配電箱、開關(guān)箱無防雨裝置，箱體結(jié)構(gòu)不符合要求，或安裝位置不正確的，每處罰款50元。

　　4、帶電作業(yè)未采取有效措施的，罰款100元

　　5、未按規(guī)定使用安全電源的，罰款50元；

　　6、直接使用電線插入插座的，罰款50元；

　　7、不按規(guī)定采用三相五線制，或不按規(guī)定采用三級配電、兩級保護的，每處罰款100元。

　　8、違反“一機、一閘、一漏、一箱”規(guī)定的，每處罰款100元。

　　9、工地現(xiàn)場不得亂拉亂接電線，電線、電纜不得拖地，違者每項罰款50元。

　　10、配電線線路老化破損、接頭處理不當?shù)�，每處罰款50元。

　　11、線路未設(shè)短路、過載保護，線路截面不能滿足負荷電流的，罰款50元。

　　12、線路架設(shè)或埋設(shè)不符合規(guī)范要求，電纜沿地面明敷，電桿、橫擔、支架不符合要求等，每處罰款50元。

　　13、電工作業(yè)人員無證上崗的，每次罰款100元。

　　14、手持電動工具、潛水泵、電鋸、移動式電氣設(shè)備、宿舍用電線路等沒有按規(guī)定裝設(shè)漏電保護開關(guān)的，每項罰款100元。

　　15、電焊機的電源線、焊鉗或其接線的絕緣破損、接線柱無護罩的，每臺罰款50元。

　　16、乙炔發(fā)生器或乙炔氣瓶沒有防止回火安全裝置的，氣瓶間距小于5米，距離明火小于10米而又沒有隔離措施的，現(xiàn)場沒有防曬、防雨措施的，每處罰款100元。

　　17、濕作業(yè)時未及時對燈線盒、地漏、管口等采取保護措施的，罰200元。

　　18、用銅絲、鐵絲代替保險絲，配電柜上（內(nèi)）擺放雜物的，每處罰款100元。

　　19、電工作業(yè)前不驗電，不按規(guī)定裝設(shè)地線和掛標示牌，每次罰款50元。

　　20、電線裸露，絕緣損壞，電器無防護罩，每次罰款50元。

　　21、電焊機接地線不規(guī)范，電焊機停用時不斷電。臨時用電布線未采取安全防范措施，罰款100元。

　　22、進入有限空間作業(yè)用電不使用安全電壓，每次罰款50元。

　　違反“四口”、“五臨邊”防護規(guī)定處罰細則

　　1、在建工程臨邊、洞口等部位未設(shè)置安全警示標志的，每處罰款50元。

　　2、在建工程外側(cè)未采用密目式安全網(wǎng)封閉，安全網(wǎng)規(guī)格、材質(zhì)不符合要求的，罰款50元。

　　3、工作面臨邊無防護，臨邊防護不嚴或不符合規(guī)范要求，防護設(shè)施未形成定型化、工具化的，每處罰款50元。

　　4、在建工程的預(yù)留洞口、樓梯口、電梯井口，未采取防護措施，防護措施、設(shè)施不符合要求或不嚴密，防護設(shè)施未形成定型化、工具化的，每處罰款50元。

　　5、電梯井內(nèi)每隔兩層（不大于10m）未設(shè)置安全平網(wǎng)的，每處罰款50元。

　　6、通道口未搭設(shè)防護棚或防護不嚴、不牢固，防護棚兩側(cè)未進行防護，

　　防護棚寬度不大于通道口寬度，防護棚長度不符合要求的，每處罰款50元。

　　7、建筑物高度超過30m，防護棚頂未采用雙層防護，防護棚的材質(zhì)不符合要求的，每處罰款50元。

　　違反工程機械使用規(guī)定處罰細則

　　1、物料提升機

　�。�1）物料提升機未安裝起重量限制器、防墜安全器，罰款100元。

　　（2）起重量限制器、防墜安全器不靈敏，罰款100元。

　�。�3）安全停層裝置不符合規(guī)范要求，未達到定型化，罰款100元。

　�。�4）未安裝上限位開關(guān)，或限位開關(guān)不靈敏、安全越程不符合規(guī)范要求，罰款100元。

　�。�5）物料提升機安裝高度超過30m，未安裝漸進式防墜安全器、自動停層、語音及影像信號裝置，每項罰款100元。

　�。�6）未設(shè)置防護圍欄或設(shè)置不符合規(guī)范要求，罰款100元。

　�。�7）未設(shè)置進料口防護棚或設(shè)置不符合規(guī)范要求，罰款100元。

　　（8）停層平臺兩側(cè)未設(shè)置防護欄桿、擋腳板，設(shè)置不符合規(guī)范要求，或停層平臺腳手板鋪設(shè)不嚴、不牢固，罰款100元。

　�。�9）未安裝平臺門或平臺門不起作用，安裝不符合規(guī)范要求、未達到定型化，每處罰款50元。

　�。�10）吊籠門不符合規(guī)范要求，罰款100元。

　�。�11）附墻架結(jié)構(gòu)、材質(zhì)、間距不符合規(guī)范要求，每處罰款50元。

　�。�12）附墻架未與建筑結(jié)構(gòu)連接或附墻架與腳手架連接，每處罰款50元。

　　（13）纜風繩設(shè)置數(shù)量、位置不符合規(guī)范要求，未使用鋼絲繩或未與地錨連接，每處罰款50元。

　　（14）地錨設(shè)置不符合規(guī)范要求，鋼絲繩磨損、變形、銹蝕達到報廢標準，每處罰款50元。

　�。�15）吊籠處于最低位置，卷筒上鋼絲繩少于3圈，罰款50元。

　　（16）未設(shè)置鋼絲繩過路保護或鋼絲繩拖地，罰款50元。

　�。�17）安裝單位未取得相應(yīng)資質(zhì)或特種作業(yè)人員未持證上崗，罰款100元。

　�。�18）未制定安裝（拆卸）安全專項方案，內(nèi)容不符合規(guī)范要求，罰款100元。

　�。�19）未履行驗收程序，驗收表填寫不規(guī)范，未經(jīng)責任人簽字，罰款100元。

　�。�20）上下無聯(lián)絡(luò)信號，罰款50元。

　　2、塔吊

　�。�1）塔吊無力矩限制器或力矩限制器失靈，罰款100元。

　�。�2）無超高、變幅、行走限位器或限位器失靈，罰款100元。

　�。�3）吊鉤無保險裝置，罰款50元。

　　（4）小車變幅的塔式起重機未安裝斷繩保護及斷軸保護裝置或不符合規(guī)范要求，罰款100元。

　�。�5）行走及小車變幅的軌道行程末端未安裝緩沖器及止擋裝置或不符合規(guī)范要求，罰款100元。

　�。�6）起重臂根部絞點高度大于50m的塔式起重機未安裝風速儀或不靈敏，罰款50元。

　　（7）塔式起重機頂部高度大于30m且高于周圍建筑物未安裝障礙指示燈，罰款50元。

　�。�8）吊鉤未安裝鋼絲繩防脫勾裝置或不符合規(guī)范要求，罰款50元。

　　（9）吊鉤磨損、變形、疲勞裂紋達到報廢標準，罰款100元。

　�。�10）滑輪、卷筒未安裝鋼絲繩防脫裝置或不符合規(guī)范要求，罰款50元。

　�。�11）滑輪及卷筒的裂紋、磨損達到報廢標準，罰款50元。

　�。�12）鋼絲繩磨損、變形、銹蝕達到報廢標準，罰款50元。

　�。�13）安裝完畢無驗收或責任人未簽字，罰款100元。

　�。�14）未制定安裝拆卸方案，內(nèi)容不符合規(guī)范要求，罰款100元。

　�。�15）作業(yè)隊伍沒有資格證書，罰款100元。

　�。�16）塔吊無專人指揮或司機不持證上崗，每次罰款50元。

　　（17）塔吊無交接班、維修保養(yǎng)檢查記錄，每次各罰款50元。

　�。�18）多塔作業(yè)未制定專項施工方案，施工方案未經(jīng)審批或方案針對性不強，罰款50元。

　　（19）任意兩臺塔式起重機之間的最小架設(shè)距離不符合規(guī)范要求，罰款100元。

　　3、施工升降機

　�。�1）未安裝起重量限制器或不靈敏，罰款100元。

　�。�2）未安裝漸進式防墜安全器或不靈敏，罰款100元。

　　（3）防墜安全器超過有效標定期限，罰款50元。

　�。�4）未安裝急停開關(guān)，或急停開關(guān)不符合規(guī)范要求，罰款50元。

　�。�5）未安裝吊籠、安全鉤扣，罰款50元。

　　（6）未安裝極限開關(guān)或極限開關(guān)不靈敏，罰款100元。

　　（7）未安裝上（下）限位開關(guān)或上（下）限位開關(guān)不靈敏，罰款100元。

　�。�8）極限限位器與上、下限位開關(guān)共用一個觸發(fā)元件，罰款50元。

　�。�9）未安裝吊籠門機電連鎖裝置或不靈敏，罰款50元。

　　（10）未設(shè)置防護圍欄或設(shè)置不符合規(guī)范要求，罰款50元。

　�。�11）未安裝防護圍欄門連鎖保護裝置或連鎖保護裝置不靈敏，罰款50元。

　　（12）停層平臺搭設(shè)不符合規(guī)范要求，罰款50元。

　�。�13）附墻架與建筑結(jié)構(gòu)連接方式、角度不符合規(guī)范要求，每處罰款50元。

　　（14）附墻架間距、最高附著點以上導(dǎo)軌架的自由高度超過規(guī)范要求，罰款50元。

　�。�15）鋼絲繩磨損、變形、銹蝕達到報廢標準，鋼絲繩的規(guī)格、固定、纏繞不符合規(guī)范要求，滑輪未安裝鋼絲繩防脫裝置或不符合規(guī)范要求，罰款50元。

　�。�16）未安裝防脫軌保護裝置，罰款50元。

　　（17）安裝、拆卸單位無資質(zhì)，罰款50元。

　�。�18）未制定安裝、拆卸專項方案，或方案無審批或內(nèi)容不符合規(guī)范要求，罰款100元。

　�。�19）未履行驗收程序或驗收表無責任人簽字，驗收表填寫不符合規(guī)范要求，罰款50元。

　　（20）特種作業(yè)人員未持證上崗，每次罰款50元。

　　4、起重吊裝

　　（1）未編制專項施工方案或?qū)ｍ検┕し桨肝唇?jīng)審核，罰款100元。

　　（2）起吊重量超過100KN及以上專項方案未按規(guī)定組織專家論證，罰款100元。

　　（3）未安裝荷載限制裝置或不靈敏，未安裝行程限位裝置或不靈敏，罰款100元。

　�。�4）吊鉤未設(shè)置鋼絲繩防脫鉤裝置或不符合規(guī)范要求，罰款100元。

　�。�5）未按規(guī)定安裝荷載、行程限制裝置，每項罰款50元。

　�。�6）起重拔桿組裝不符合設(shè)計要求，起重拔桿組裝后未履行驗收程序或驗收表無責任人簽字，罰款50元。

　　（7）鋼絲繩磨損、斷絲、變形、銹蝕達到報廢標準，鋼絲繩索具安全系數(shù)小于規(guī)定值，罰款50元。

　�。�8）卷筒、滑輪磨損、裂紋達到報廢標準，或卷筒、滑輪未安裝鋼絲繩防脫裝置，罰款50元。

　　（9）地錨設(shè)置不符合設(shè)計要求，罰款50元。

　�。�10）起重機作業(yè)處地面承載能力不符合規(guī)定或未采用有效措施，罰款50元。

　　（11）起重機與架空線路安全距離不符合規(guī)范要求，罰款50元。

　　（12）起重吊裝作業(yè)單位未取得相應(yīng)資質(zhì)或特種作業(yè)人員未持證上崗，罰款50元。

　�。�13）未按規(guī)定進行技術(shù)交底或技術(shù)交底未留有記錄，罰款50元。

　　5、施工機具

　　（1）各施工機具安裝完成后，未進行驗收或驗收不合格即投入使用的，罰款50元。

　�。�2）各種施工機具無安全裝置和傳動部位無防護，每臺一項罰款30元，并限期改正。

　　（3）設(shè)備無保護接地（零）或不安裝漏電保護器的限期改正并每臺罰款30元。

　　違反工程消防安全規(guī)定處罰細則

　　（1）施工現(xiàn)場臨時消防車通道未設(shè)置、不滿足消防車通行、�？亢蛽渚茸鳂I(yè)要求的或者被堆物、堆料或者擠占的，每發(fā)現(xiàn)一次罰款200元。

　�。�2）施工現(xiàn)場消防管網(wǎng)未設(shè)置或不能保持充足的管網(wǎng)壓力和流量的罰款200元。

　�。�3）兩個相鄰消火栓間距大于60米，每發(fā)現(xiàn)一次罰款200元。

　�。�4）手提式滅火器配備，地下室重點防火部位少于2組的'或者地上重點防火部位、現(xiàn)場可燃材料庫房、工程實體內(nèi)明火作業(yè)部位少于1組的，每次罰款200元。

　�。�5）易燃易爆物品庫房或堆放處距離工程實體小于10m的，每次罰款200元。

　�。�6）現(xiàn)場內(nèi)動用電氣焊及明火作業(yè)未開動火證或動火地點與證上地點不符的，罰款100元。

　　違反工程實體安全規(guī)定處罰細則

　　1、基坑支護、土方開挖

　　（1）深基坑施工未編制支護方案，罰款1000元。

　�。�2）基坑深度超過5m未編制專項支護設(shè)計，罰款500元。

　　（3）開挖深度5m及以上專項方案未經(jīng)過專家論證，罰款500元。

　�。�4）支護設(shè)計及土方開挖方案未經(jīng)審批，或施工方案針對性差不能指導(dǎo)施工，罰款200～500元。

　�。�5）深度超過2m的基坑施工未采取臨邊防護措施，臨邊及其它防護不符合要求，罰款200元。

　　（6）坑槽開挖設(shè)置安全邊坡不符合安全要求，罰款200元。

　�。�7）支護的作法不符合設(shè)計方案，罰款200元。

　　（8）支護設(shè)施已產(chǎn)生局部變形又未采取措施調(diào)整，罰款200元。

　　（9）砼支護結(jié)構(gòu)未達到設(shè)計強度提前開挖，罰款200元。

　�。�10）支撐拆除沒有拆除方案，或未按拆除方案施工，罰款200元。

　　（11）用專業(yè)方法拆除支撐，施工隊伍沒有專業(yè)資質(zhì)，罰款200元。

　　（12）高水位地區(qū)深基坑內(nèi)未設(shè)置有效降水措施，罰款200元。

　　（13）深基坑邊界周圍地面未設(shè)置排水溝，罰款200元。

　�。�14）基坑施工未設(shè)置有效排水措施，罰款100元。

　�。�15）深基礎(chǔ)施工采用坑外降水，未采取防止臨近建筑和管線沉降措施，罰款200元。

　�。�16）積土、料具堆放距槽邊距離小于設(shè)計規(guī)定，罰款200元。

　　（17）機械設(shè)備施工與槽邊距離不符合要求且未采取措施，罰款200元。

　　（18）人員上下未設(shè)置專用通道，或設(shè)置的通道不符合要求，罰款50～100元。

　　（19）施工機械進場未經(jīng)驗收，司機無證作業(yè)，罰款200元。

　�。�20）挖土機作業(yè)時，有人員進入挖土機作業(yè)半徑內(nèi)，罰款50元。

　�。�21）挖土機作業(yè)位置不牢、不安全，罰款100元。

　�。�22）未按規(guī)定進行基坑工程監(jiān)測及毗鄰建筑物和重要管線和道路進行沉降觀測，罰款200元。

　　2、腳手架工程

　�。�1）腳手架無施工方案和設(shè)計計算書，責令改正并罰款500元。

　�。�2）施工方案未經(jīng)審批，或未辦理腳手架驗收手續(xù)，限期改正并罰款200元。

　�。�3）腳手架搭設(shè)未按經(jīng)審核合格的方案及規(guī)范進行施工，罰款200元。

　　（4）架體基礎(chǔ)不平、不實、不符合專項施工方案要求，罰款200元。

　�。�5）架體底部未設(shè)墊板或墊板的規(guī)格、材質(zhì)等不符合要求，罰款200元。

　�。�6）架體底部未按規(guī)范要求設(shè)置底座，罰款100元。

　　（7）架體底部未按規(guī)范要求設(shè)置掃地桿，罰款200元。

　�。�8）未設(shè)置排水措施，罰款100元。

　�。�9）雙排腳手架橫向水平桿靠墻一端的外伸長度不符合規(guī)范要求，罰款100元。

　�。�10）立桿橫距、縱距、步距不符合施工方案、荷載及規(guī)范要求，罰款100元。

　　（11）剪刀撐、連墻件設(shè)置不符合施工方案及設(shè)計要求，罰款100元。

　　（12）腳手板未滿鋪或鋪設(shè)不牢、不穩(wěn)，罰款50～100元。

　�。�13）腳手板規(guī)格或材質(zhì)不符合要求，罰款100元。

　�。�14）架體外側(cè)未設(shè)置密目式安全網(wǎng)封閉或網(wǎng)間不嚴，罰款50～100元。

　�。�15）作業(yè)層未在高度1。2m和0。6m處設(shè)置上、中兩道防護欄桿，未設(shè)置高度不小于180的擋腳板，罰款50～100元。

　�。�16）作業(yè)層未用安全平網(wǎng)雙層兜底，且每隔10m未用安全平網(wǎng)封閉，作業(yè)層與建筑物之間未進行封閉，罰款100元。

　　（17）未設(shè)置人員上下專用通道，或通道設(shè)置不符合要求，罰款50～100元。

　　3、模板工程

　�。�1）模板工程方案未按規(guī)定編制與審批，高支模、大跨度模板方案未按規(guī)定組織專家論證就施工的，罰款1000元。

　�。�2）高大模板支撐體系剪刀撐搭設(shè)情況、自由端高度等不否符合設(shè)計方案要求的每處罰款500元。

　�。�3）支撐模板立柱底部無墊板或用磚墊高的，罰款100元。

　�。�4）模板工程作業(yè)高度在2m及2m以上時，未按要求設(shè)置安全可靠的操作架子或平臺，或未按要求進行防護的，罰款50～100元。

　�。�5）立桿間距、水平桿步距、立桿的接長、連墻件的連接、扣件的緊固程度等不符合要求的，罰款50～100元。

　�。�6）拆模之前未按要求辦理拆模申請手續(xù)的，罰款100元。

　�。�7）模板作業(yè)區(qū)未設(shè)置安全警戒線，拆除的模板未及時清理的，罰款100元。

　　違反安全文明施工細則

　　（1）在市區(qū)主要路段的工地周圍未設(shè)置高于2.5m的封閉圍擋，一般路段的工地周圍未設(shè)置高于1。8m的封閉圍擋，或圍擋沒有沿工地四周連續(xù)設(shè)置，罰款200元。

　�。�2）圍擋材料不堅固、不穩(wěn)定、不整潔、不美觀，罰款50～100元。

　�。�3）施工現(xiàn)場出入口未設(shè)置大門，罰款100元。

　�。�4）未設(shè)置門衛(wèi)室，未設(shè)門衛(wèi)或未建立門衛(wèi)制度的，罰款100～200元。

　�。�5）現(xiàn)場主要道路未進行硬化處理，道路不暢通、路面不平整堅實，罰款100～200元。

　�。�6）現(xiàn)場排水設(shè)施不齊全或排水不通暢、有積水，未采取防止泥漿、污水、廢水外流或堵塞下水道和排水河道措施，罰款100元。

　�。�7）建筑材料、構(gòu)件、料具不按總平面布局碼放，材料布局不合理、堆放不整齊、未標明名稱、規(guī)格，罰款100～200元。

　�。�8）建筑物內(nèi)施工垃圾的清運，未采用合理器具或隨意凌空拋擲，未做到工完場地清的，罰款100元。

　　（9）易燃易爆物品未采取防護措施或未進行分類存放，罰款100～200元。

　�。�10）施工作業(yè)區(qū)、材料存放區(qū)與辦公區(qū)、生活區(qū)不能明顯劃分，罰款50～100元。

　�。�11）現(xiàn)場未制定消防措施、制度或未配備滅火器材，罰款100～200元。

　�。�12）現(xiàn)場臨時設(shè)施的材質(zhì)和選址不符合環(huán)保、消防要求，罰款100～200元。

　�。�13）易燃材料隨意碼放、滅火器材布局、配置不合理或滅火器材失效，罰款100～200元。

　�。ň牛┦┕がF(xiàn)場消防管理制度

　　施工現(xiàn)場防火管理

　　1、施工現(xiàn)場負責人項目經(jīng)理應(yīng)全面負責施工現(xiàn)場的防火安全工作。

　　2、項目部建立、健全防火檢查制度，發(fā)現(xiàn)火險隱患，必須立即消除，一時難以消除的隱患，要定人員、定時間、定措施限期整改。

　　3、施工現(xiàn)場發(fā)生火警或火災(zāi)，應(yīng)立即報告公安消防部門，并組織力量撲救。

　　4、根據(jù)“四不放過”的原則，在火災(zāi)事故發(fā)生后，施工單位和建設(shè)單位應(yīng)共同做好現(xiàn)場保護和會同消防部門進行現(xiàn)場勘察的工作。對火災(zāi)事故的處理提出建議，并積極落實防范措施。

　　5、在編制施工組織設(shè)計時，施工總平面圖、施工方法和施工技術(shù)均要符合消防要求。

　　6、施工現(xiàn)場應(yīng)明確劃分用火作業(yè)、易燃可燃材料堆場、倉庫、易燃廢品集中站和生活區(qū)等區(qū)域。

　　7、施工現(xiàn)場夜間應(yīng)有照明設(shè)備，保持消防車通道暢通無阻，并要安排力量加強值班巡邏。

　　8、施工作業(yè)期間需搭設(shè)臨時性建筑物，必須經(jīng)施工企業(yè)技術(shù)負責人批準，施工結(jié)束后應(yīng)及時拆除。不得在高壓架空線下面搭設(shè)臨時性建筑物或堆放可燃物品。

　　9、施工現(xiàn)場應(yīng)配備足夠的消防器材，指定專人維護、管理、定期更新，保證完整好用。

　　10、在土建施工時，應(yīng)先將消防器材和設(shè)施配備好，有條件的應(yīng)敷設(shè)好室外消防水管和消火栓。

　　11、焊、割作業(yè)點，氧氣瓶、乙炔瓶、易燃易爆物品的距離應(yīng)符合有關(guān)規(guī)定；如達不到上述要求的，應(yīng)執(zhí)行動火審批制度，并采取有效的安全隔離措施。

　　12、施工現(xiàn)場的焊割作業(yè)，必須符合防火要求。

　　13、施工現(xiàn)場用電，應(yīng)嚴格執(zhí)行上級有關(guān)文件規(guī)定，加強電源管理，防止發(fā)生電氣火災(zāi)。

　　14、冬期施工采用保溫加熱措施時，應(yīng)進行安全教育；施工過程中，應(yīng)安排專人巡邏檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。

　　施工現(xiàn)場防火檢查制度

　　1、項目經(jīng)理部每月定期組織有關(guān)人員進行一次防火安全專項檢查；每周不定期安全檢查中對防火安全進行檢查。

　　2、檢查以倉庫、木工加工間、電焊氣割點、休息吸煙室等為重點部位，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改，并做好防范工作。

　　3、現(xiàn)場不設(shè)工人宿舍，各臨時辦公室內(nèi)不得使用電爐等設(shè)備。

　　4、木工加工間不得吸煙，木屑刨花每天做好清理工作。

　　5、按規(guī)定時間對滅火器進行藥物檢查，發(fā)現(xiàn)藥物過期、失效的滅火器，應(yīng)及時更換，以確保滅火器材處于正�？墒褂脿顟B(tài)。

　　施工現(xiàn)場動用明火審批制度

　　1、一級動火審批制度

　　禁火區(qū)域內(nèi)，油罐、油箱、油槽車和儲存過可燃氣體、易燃氣體的容器以及連接在一起的輔助設(shè)備；各種受壓設(shè)備；危險性較大的登高焊、割作業(yè)；比較密封的室內(nèi)、容器內(nèi)、地下室等場所進行動火作業(yè)，由動火部門編制防火安全技術(shù)方案，填寫動火申請表，項目經(jīng)理召集項目安全員、施工負責人等相關(guān)人員進行現(xiàn)場檢查，在落實安全防火措施的前提下，由項目經(jīng)理、項目安全員等相關(guān)人員在申請單上簽名，然后提交公司審查，經(jīng)公司安審核批準后方可動火。

　　2、二級動火審批制度

　　在具有一定人危險因素的非禁火區(qū)域內(nèi)進行臨時焊割等動火作業(yè)，小型油箱等容器、登高焊割、節(jié)假日期間等動火作業(yè)，由項目施工負責人填寫動火申請表，并附上安全技術(shù)措施方案，項目經(jīng)理召集項目安全員、施工負責人、焊工等進行現(xiàn)場檢查，在落實防火安全措施的前提下，由項目經(jīng)理審批通過后方可動火。

　　3、三級動火的審批制度

　　在非固定的、無明顯危險因素的場所進行動火作業(yè)，由申請動火者填寫動火申請單，經(jīng)項目專職安全人員審查批準厚，方可動火。

　　施工現(xiàn)場材料倉庫防火管理制度

　　1、施工現(xiàn)場材料倉庫的安全防火由材料倉庫負責人全面負責。

　　2、對進入倉庫的易燃物品要按類存放，并掛設(shè)好警示牌和滅火器。

　　3、經(jīng)常注意季節(jié)性變化情況，高溫期間應(yīng)及時采取措施，防止易燃品自燃起火。

　　4、倉庫間電燈離地不得低于2。4m，電線敷設(shè)規(guī)范，夜間要按時熄燈。

　　5、工地其他易燃材料不得堆在倉庫邊，如需要堆物時，離倉庫保持6m以外，并掛設(shè)好滅火器。

　　6、嚴格檢查制度，做好上下班前后的檢查工作。

　　木工加工間防火管理制度

　　1、木工間由木工組長負責防火工作，對本組作業(yè)人員開展經(jīng)常性的安全防火教育，增強防火意識和滅火技術(shù)。

　　2、使用機械必須嚴格檢查電器設(shè)備、安全防護裝置及隨機開關(guān)，破損電線及時更換。

　　3、木工間嚴禁煙火，如發(fā)現(xiàn)作業(yè)人員抽煙或作業(yè)場內(nèi)有煙蒂按規(guī)定罰款處理，每天做好清理工作。

　　4、木工間內(nèi)的滅火器，經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)藥物及壓力表失效時，及時與工地安全員聯(lián)系更換。

　　5、按規(guī)定設(shè)置安全防火警告標志及警告牌，做好防火安全檢查工作，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改。

　　6、木工間非作業(yè)人員嚴禁入內(nèi)，一旦發(fā)生人為火災(zāi)事故，應(yīng)追究當事人責任。

　　（十）施工現(xiàn)場安全例會制度

　　1、各項目應(yīng)建立健全安全例會管理制度。

　　2、由項目經(jīng)理或?qū)Ｂ毎踩珕T等組織相關(guān)人員定期召開施工現(xiàn)場安全例會。

　　3、會議主要內(nèi)容應(yīng)包括：對前一階段安全生產(chǎn)工作的總結(jié)、對施工現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)問題進行通報、對后續(xù)施工可能存在的安全問題進行預(yù)防等。

　　4、對檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患或安全問題，應(yīng)定責任人、定整改期限、定處理方案等，并對相關(guān)責任人進行教育或處罰。

　　5、整改完畢，應(yīng)及時進行復(fù)查，對復(fù)查不合格的，應(yīng)加大處罰力度，并采取停工整頓等方式進行處理。

　　6、安全例會應(yīng)留有書面會議記錄。

安全管理制度8

　　一、組織制定本工程項目消防、治安管理工作計劃，召集相關(guān)會議定期總結(jié)研究防火工作和宣傳教育，同時向公司消防委員會和上級主管部門請示匯報工作。

　　二、認真執(zhí)行《消防條例》，遵照“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的`方針，定期組織全工程項目的消防、安全大檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時采取有效措施進行整改。

　　三、組織建立防火領(lǐng)導(dǎo)小組和義務(wù)消防隊，并定期開會研究防火工作和隊員培訓(xùn)，開展經(jīng)常性的安全防火宣傳教育工作，提高全體員工的防火安全意識。

　　四、經(jīng)常進行防火安全檢查和施工現(xiàn)場巡查，注意發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患，并及時采取整改措施。

　　五、建立健全各項防火制度，按要求設(shè)置各種防火警示標志。

　　六、定期對各種消防設(shè)施、器材進行性能檢查，及時更換、維修，保證正常使用。

　　七、保護事故現(xiàn)場，配合有關(guān)部門查清事故原因，總結(jié)事故教訓(xùn)，提出整改措施。

　　八、依照《消防治安管理處罰條例》對一般違章問題進行處罰。

安全管理制度9

　　一、設(shè)備檢修必須按照計劃檢修的原則進行。設(shè)備檢修分為：計劃檢修；臨時檢修；事故檢修。

　　二、檢修的原則：

　　1、配電設(shè)備配合發(fā)、供電設(shè)備

　　2、次要設(shè)備配合主要設(shè)備

　　3、二次設(shè)備配合一次設(shè)備

　　4、試驗配合檢修

　　5、運行維護配合預(yù)防性試驗

　　三、計劃檢修的申報程序：

　　1、屬地調(diào)管轄范圍內(nèi)的設(shè)備檢修，由設(shè)備主管單位于本月18日將下月的檢修計劃報送縣調(diào)，縣調(diào)應(yīng)與20日報送地調(diào)。

　　2、縣調(diào)管轄范圍內(nèi)的設(shè)備檢修，由設(shè)備主管單位于本月25日前將下月的檢修計劃報送縣調(diào)。

　　四、各單位檢修工作的`進行，應(yīng)根據(jù)停電計劃所確定日期于開工前兩天十二時向縣調(diào)申請?zhí)顚懺O(shè)備檢修申請票，縣調(diào)應(yīng)于前一天十二時前批復(fù)（星期六、日應(yīng)提前至星期五）。

　　五、事故檢修：檢修單位隨時可提出申請，值班調(diào)度員應(yīng)立即報主管領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)。如領(lǐng)導(dǎo)不在而檢修不可拖延時，值班調(diào)度員可先批準其檢修，然后報告領(lǐng)導(dǎo)。

　　六、值班調(diào)度員不準私自批準臨時檢修，臨時檢修必須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)、總工批準方可進行。

　　七、設(shè)備檢修的申請必須由設(shè)備主管單位負責人（包括工作負責人）向值班調(diào)度員提出申請并填寫檢修申請票，非設(shè)備主管單位提出的申請，值班調(diào)度員可拒絕受理。

　　八、凡涉及到地調(diào)管轄范圍內(nèi)的設(shè)備檢修、試驗應(yīng)經(jīng)地調(diào)值班調(diào)度員的許可后方可進行。

　　九、設(shè)備帶電檢修，可不填寫檢修票，但事先必須取得調(diào)度同意，并說明是否需要停用重合閘，工作結(jié)束后須及時匯報。

　　十、禁止不經(jīng)申請，擅自利用其他單位停電檢修時間，在停電設(shè)備上進行工作。

安全管理制度10

　　1）項目經(jīng)理、施工員必須認真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)有關(guān)標準、規(guī)范、規(guī)程，熟悉安全技術(shù)施工方案的要求。

　　2）項目部由項目經(jīng)理和施工員在布臵安排生產(chǎn)前，負責對各班組有針對性地進行作業(yè)的分部分項安全技術(shù)交底，同時在施工過程中進行檢查落實。

　　3）各班組長必須把交底內(nèi)容要求逐條落實到每個作業(yè)人員和施工全過程，確保安全生產(chǎn)。

　　4）施工員在交底時，根據(jù)施工的工作流程，地理位臵，周邊環(huán)境在作業(yè)過程中可能發(fā)生的.不安全因素和應(yīng)該隔離的危險區(qū)措施及不得違章作業(yè)做法必須詳細交底清楚。

　　5）項目部必須按有關(guān)規(guī)定和安全技術(shù)措施的要求，為作業(yè)人員創(chuàng)造好安全設(shè)施和防護條件，防止事故發(fā)生。 6）安全技術(shù)交底臺帳必須經(jīng)交底人、被交底人雙方簽字，下頁留給被交底人，交底人不能隨意為被交底人一手簽字，如偽造交底，一經(jīng)查實，追查責任。

　　7）公司對項目部要經(jīng)常進行檢查督促指導(dǎo)，交底臺帳和實施結(jié)果。

　　8）公司在定期檢查和不定期抽查中，進行監(jiān)督檢查交底臺帳的執(zhí)行是否符合要求，并列入管理項的獎罰中。

安全管理制度11

　　一、總則

　　第一條為加強公司生產(chǎn)工作的勞動保護，保護勞動者在生產(chǎn)過程中的安全和健康，促進公司事業(yè)的發(fā)展，根據(jù)有關(guān)勞動保護的法令、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定，在實際生產(chǎn)中貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，結(jié)合公司的實際情況制訂本規(guī)定。

　　第二條車間安全生產(chǎn)實行全員責任制。車間主任是安全生產(chǎn)的第一責任人，對車間的'安全生產(chǎn)負全面責任；各級職能人員對分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負責，員工在各自崗位上對安全生產(chǎn)負責。

　　第三條本制度適用于生產(chǎn)車間各級管理人員、各班組和所有員工。

　　二、安全生產(chǎn)職責

　　1、車間主任的安全生產(chǎn)職責

　　第四條車間主任對車間的安全生產(chǎn)工作負全面責任；

　　第五條督促檢查安全規(guī)章制度的貫徹落實，定期主持全車間安全活動和安全生產(chǎn)檢查；

　　第六條針對車間生產(chǎn)情況提出相應(yīng)的安全防范措施，對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患及時解決，對本車間不能解決的要及時上報；

　　第七條組織制定和執(zhí)行安全技術(shù)措施方案，并經(jīng)常到現(xiàn)場指揮，保證安全生產(chǎn)；

　　第八條發(fā)生安全事故時，要緊急搶救，保護現(xiàn)場，立即上報并查明原因，接受教訓(xùn)，采取防范措施，避免事故重復(fù)發(fā)生；

　　第九條領(lǐng)導(dǎo)車間、班組安全活動，負責編制安全技術(shù)計劃、措施和安全操作規(guī)程；

　　第十條對新工人、調(diào)換工種員工進行安全教育；

　　第十一條每月至少組織一次安全檢查，參加對危險作業(yè)點、重要部位和設(shè)備的檢查，制定消除事故隱患的措施，對發(fā)現(xiàn)的問題要監(jiān)督整改；

　　第十二條對臨時性危險作業(yè)的安全防范措施負責督促實施；

　　第十三條負責輕傷事故、未遂事故的調(diào)查處理；

　　第十四條采用新工藝、新設(shè)備、新技術(shù)、新材料時，要會同安全生產(chǎn)部、技術(shù)部等部門編制作業(yè)指導(dǎo)書。打通工藝流程后，立即組織制定安全技術(shù)操作規(guī)程，保證員工有章可循。

　　2、車間班組長的安全生產(chǎn)職責

　　第十五條認真執(zhí)行上級安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度，負責本作業(yè)區(qū)域的安全生產(chǎn)。

　　xxxx公司

安全管理制度12

　　一、進貨查驗記錄制度度

　　明確進貨查驗記錄制度具體負責人、管理人員及查驗人員；進貨查驗的具體內(nèi)容包括（食品供貨者的食品生產(chǎn)許可證、食品流通許可證、營業(yè)執(zhí)照并保留相關(guān)證明的復(fù)印件備查。查驗食品品種和批次出廠檢驗合格證或質(zhì)量檢驗合格報告、進口食品的商檢證等法律法規(guī)規(guī)定的證明文件并復(fù)印備查）；為了提高食品安全水平也可以采取先進技術(shù)手段，記錄法律、法規(guī)要求的記錄事項。經(jīng)營預(yù)包裝食品應(yīng)查驗食品標簽名稱、規(guī)格、凈含量、生產(chǎn)日期；成分或者配料表；生產(chǎn)者的名稱、地址、聯(lián)系方式；保質(zhì)期；貯存條件等內(nèi)容并按照食品標簽標示的警示內(nèi)容、警示標志、警示說明或者注意事項等內(nèi)容；經(jīng)營散裝食品，應(yīng)當在散裝裝食品的容器、外包裝上標明食品名稱生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、生產(chǎn)經(jīng)營者名稱及聯(lián)系方式等內(nèi)容；查驗記錄方式及時間；操作辦法；制度落實人等。

　　二、食品貯存管理和散裝食品標簽標注制度

　　主要內(nèi)容：

　　1、食品貯存場所設(shè)專門區(qū)域，不得與有毒、有害物品同庫存放；設(shè)有隔離地面10厘米以上的平臺和層架，有良好的通風、防潮、防鼠設(shè)施；散裝食品要有專用食品容器，并符合標簽標注制度要求。

　　2、食品貯存場所、經(jīng)營場所與經(jīng)營品種、數(shù)量相適應(yīng)；食品區(qū)和非食品區(qū)、食品區(qū)內(nèi)預(yù)包裝食品與散裝食品、冷凍、冷藏、保鮮食品應(yīng)具有明顯區(qū)分或隔離標志（食品專柜）并保持清潔；嚴禁放置廢棄物處理設(shè)施，以防止污染。

　　3、銷售散裝食品做好標簽標注工作，應(yīng)當在散裝食品的容器、外包裝上標明食品名稱生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、生產(chǎn)經(jīng)營者名稱及聯(lián)系方式等內(nèi)容。

　　食品經(jīng)營者銷售生鮮食品和熟食制品，應(yīng)當符合食品安全所南非要的溫度、空間隔離等特殊要求，防止交叉污染。

　　盛放散裝食品的容器和工具應(yīng)符合國家標準，定期清洗，消毒。

　　三、從業(yè)人員健康檢查制度

　　主要內(nèi)容：

　　食品經(jīng)營從業(yè)人員每年應(yīng)當進行健康檢查，取得健康證明后方可從事食品經(jīng)營，其檢查項目等事項應(yīng)當符合所在省、自治區(qū)、直轄市的規(guī)定�；加辛〖病�傷害、甲型病毒性肝炎、戊型病毒性肝炎等消化道傳染病，以及患有活動性肺結(jié)核、化膿性或者滲出性皮膚病等有礙食品安全的'疾病的，不得從事接觸直接入口食品的工作疾病的從業(yè)人員。食品生產(chǎn)經(jīng)營人員應(yīng)當保持個人衛(wèi)生，生產(chǎn)經(jīng)營食品時，應(yīng)當將手洗凈，穿戴清潔的工作衣帽；銷售無包裝的直接入口食品時應(yīng)當使用無毒、清潔的售貨物工具。

　　四、從業(yè)人員食品安全知識培訓(xùn)和宣傳教育制度

　　主要內(nèi)容：

　　1、聘請有關(guān)部門人員，不定期對食品從業(yè)人員進行專題講座，學(xué)習(xí)有關(guān)衛(wèi)生管理，衛(wèi)生法律、法規(guī)，腸道傳染病的預(yù)防等衛(wèi)生知識，以提高員工的食品安全防護素質(zhì)。

　　2、組織管理人員、從業(yè)人員參加食品安全法培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，以提高食品安全管理水平。

　　3、堅持每月對食品從業(yè)人員進行食品安全知識培訓(xùn)。對不能達到食品安全要求的人員實行停崗培訓(xùn)，待合格后再行上崗。經(jīng)培訓(xùn)仍不合格者予以勸退。

　　4、對培訓(xùn)情況記入培訓(xùn)檔案并保存。

　　五、食品安全檢驗制度

　　主要內(nèi)容：

　　商場、大型超市應(yīng)當配備快速檢測設(shè)備和檢測人員，開展食品快速抽樣檢測。禁止不符合食品安全要求的食品經(jīng)營。

　　六、運輸工具安全、無毒、無害、清潔制度

　　主要內(nèi)容：

　　明確食品經(jīng)營貯存、運輸、裝卸等環(huán)節(jié)容器、工具和設(shè)備管理人員，在食品經(jīng)營者貯存、運輸和裝食品時使用的容器、工具和設(shè)備應(yīng)當安全、無害，定期清洗，消毒，保持清潔，防止食品污染，并符合保證食品安全所需的溫度等特殊要求，不得將食品與有毒、有害物品一同運輸。

　　七、不符合食品安全標準食品下架退市制度

　　主要內(nèi)容：

　　按照《食品安全法》的要求：食品經(jīng)營企業(yè)應(yīng)當建立并執(zhí)行食品退市制度。食品經(jīng)營企業(yè)自檢或根據(jù)有關(guān)部門的通報，發(fā)現(xiàn)其經(jīng)營的食品不符合食品安全標準，應(yīng)采取如下措施。

　　一、立即停止經(jīng)營，下架單獨存放。

　　二、通知相關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營者和消費者。

　　三、立即清點不合格食品并登記造冊記錄停止經(jīng)營和通知情況。

　　四、將有關(guān)情況報告轄區(qū)工商行政管理機關(guān)。

　　五、按照工商部門的要求進行處理。

　　明確不合格食品下架存放地及具體操作人員及制度落實人員。

　　八、食品安全制度

　　主要內(nèi)容：

　　成立機構(gòu)、組成人員，明確各自責任；定期檢查本企業(yè)各項食品安全防范措施的落實情況，及時消除食品安全事故隱患；如何落實食品安全事故報告制度，發(fā)生食品安全突發(fā)事件，及時向工商、衛(wèi)生等有關(guān)部門報告；在處置食品安全事故中采取哪些措施；對食品安全事故不得隱瞞、謊報、緩報、不得毀滅有關(guān)證據(jù)。

　　九、食品質(zhì)量承諾制度

　　主要內(nèi)容：

　�。ㄒ唬﹫詻Q貫徹執(zhí)行《食品安全法》，承擔經(jīng)營者的責任和義務(wù)，維護消費者的合法權(quán)益，做到誠實守信，依法經(jīng)營。

　�。ǘ�）認真執(zhí)行國家有關(guān)的質(zhì)量、計量、食品安全等方面的規(guī)定，把好售前、售中、售后三個環(huán)節(jié)，為消費者提供安全、符合國家標準的食品。

　　（三）嚴把食品市場準入關(guān)和食品進貨渠道，按要求建立進貨查驗、購銷臺帳、食品退市等食品安全管理制度，杜絕假冒偽劣食品、不合格食品進入本店，杜絕以次充好、缺斤少兩，杜絕價格欺詐，不發(fā)布虛假廣告、虛假信息欺騙誤導(dǎo)消費者。

　�。ㄋ模┍ＷC銷售食品的質(zhì)量，不銷售《食品安全法》中規(guī)定的禁止銷售的食品及失效、變質(zhì)的食品。

　　（五）保證銷售的食品有產(chǎn)品質(zhì)量檢驗合格證明，有中文標明的食品名稱、生產(chǎn)廠廠名和廠址、生產(chǎn)日期和保質(zhì)期。

　�。�六）不偽造食品產(chǎn)地，不偽造或者冒用他人的廠名、廠址。

　�。ㄆ撸┎讳N售摻雜、摻假，以假充真，以次充好，以不合格食品冒充合格的食品，不欺詐消費者。

　　（八）主動向消費者提供銷售憑證，對不符合食品安全標準的食品履行更換、退貨等義務(wù)。

　�。ň牛┍局贫炔捎迷诘陜�(nèi)顯著位置張貼等承諾方式向社會公示，便于社會監(jiān)督。

安全管理制度13

　　1、教室的門窗必須常年保持完好，任何人不得故意損壞。

　　2、門窗發(fā)現(xiàn)損壞，班級干部有責任及時報修，同時采取相應(yīng)的防范措施。

　　3、教室門的`鑰匙班級應(yīng)指定專人保管，門窗每天落實值日生隨時關(guān)鎖好。

　　4、學(xué)生課桌內(nèi)除放書籍課本、學(xué)習(xí)用品外，不準存放其他任何貴重物品（如：現(xiàn)金、錢包、首飾、手表、隨身聽、計算器等）

　　5、學(xué)生不準在教室內(nèi)追逐打鬧、隨便搬動課桌、椅、凳。

　　6、學(xué)生不準在課桌上亂寫亂畫，更不得用刀具刻劃痕跡。

　　7、教室內(nèi)不準亂拉私接電源、増設(shè)插座、亂充電。

　　8、不準學(xué)生在無保護措施情況下擅自登高擦洗戶外窗玻璃，防止發(fā)生意外事故。

安全管理制度14

　　1、幼兒園周邊環(huán)境治理涵蓋師生人身、食品衛(wèi)生、文化活動等方面，系綜合性治理，應(yīng)取得社會各界的廣泛支持與通力配合。幼兒園對周邊環(huán)境應(yīng)密切關(guān)注與監(jiān)控。

　　2、幼兒園在做好內(nèi)保工作的同時，應(yīng)重視幼兒園周邊環(huán)境的安全治理工作，主動聯(lián)系轄區(qū)的派出所、村委會、工商管理、文化監(jiān)管等部門共同抓好治理工作。

　　4、每天放學(xué)前，教師要提醒幼兒，注意交通等各項安全。

　　5、要教育幼兒自覺遵守社會公德以及各類法規(guī)，維護社會公共秩序，敢于與壞人作斗爭，并掌握正確的`維護方式和方法，提高幼兒的自護能力。

安全管理制度15

　　1、貫徹執(zhí)行"安全第一，預(yù)防為主"的方針，堅持管生產(chǎn)必須管安全的原則。

　　2、開工前，在施工組織設(shè)計（或施工方案）中，必須有詳細的施工平面布置圖，運輸?shù)缆�，臨時用電線路布置等工作的安排，均在符合安全要求。

　　3、現(xiàn)場四周應(yīng)有與外界隔離的圍護設(shè)置，入口處應(yīng)設(shè)置施工現(xiàn)場平面布置圖，安全生產(chǎn)記錄牌、工程概況牌等有關(guān)安全的設(shè)備。

　　4、現(xiàn)場排水在的全面規(guī)劃，排水溝應(yīng)經(jīng)常清理疏通，保持流暢。

　　5、道路運輸應(yīng)平坦，并保持暢通。

　　6、現(xiàn)場內(nèi)材料堆放必須按現(xiàn)場布圖規(guī)定的地點分類堆放整齊穩(wěn)固。作業(yè)中留置的木材、鋼管等剩余材料應(yīng)及時清理。

　　7、施工現(xiàn)場的安全施工，如安全網(wǎng)、護桿、各種限制保險裝置等必須齊全有效，不得擅自拆除或移動。

　　8、施工現(xiàn)場應(yīng)設(shè)置安全宣傳牌、警示牌，還要在危險部位懸掛明顯的規(guī)定標志，夜間還應(yīng)設(shè)紅燈示警。

　　9、施工現(xiàn)場的配電、保護裝置、避雷保護、用電安全措施等要嚴格按照規(guī)定進行。

　　10、用火用電和易爆物品的安全管理，現(xiàn)場消防設(shè)施和消防責任制度等應(yīng)按消防要求周密考慮和落實。

　　11、現(xiàn)場臨時搭設(shè)的倉庫、宿舍、食堂、工棚等都要符合安全、防火的`規(guī)定行。

　　10、用火用電和易爆物品的安全管理，現(xiàn)場消防設(shè)施和消防責任制度等應(yīng)按消防要求周密考慮和落實。

　　11、現(xiàn)場臨時搭設(shè)的倉庫、宿舍、食堂、工棚等都要符合安全、防火的標準。

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