- 工作在職證明 推薦度：
- 工作在職證明 推薦度：
- 相關(guān)推薦
在職工作證明
在學習、工作或生活中，說到證明，大家肯定都不陌生吧，證明是用可靠的證據(jù)證明有關(guān)人員或事實的真實情況的憑證。寫證明的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編幫大家整理的在職工作證明，僅供參考，歡迎大家閱讀。
在職工作證明1
茲證明____為我公司員工，性別___，身份證號碼_______。已在我公司工作_____年，在__部門，擔任__職務。年收入為人民幣___。
特此證明!
本證明僅用于我公司員工的工作，不作為我公司對該員工其他任何形式的擔保文件。
單位（蓋章）∶____________
____年__月__日
在職工作證明2
姓名：xxx，性別：x，出生年月日：xxxx，工作單位：xxxx，職務：xx，xx年xx月，任現(xiàn)職xxxx單位電話：xxxx。
該同志將參加由xxxx赴xx商務考察和洽談活動。
特此證明。
(章)
xxxx年xx月xx日
在職工作證明3
xx駐廣州總領(lǐng)事館：
茲有我單位____(姓名)_________(護照號碼)申請前往貴國旅行。____為我單位____(職務)，____(年/月)進入我單位，為單位服務____年，年收入____元。我單位同意____(申請人)于____(月/日)至____(月/日)期間休假，在貴國期間一切費用(包括機票、住宿、醫(yī)療保險及其他費用)將由其本人承擔。___(申請人姓名)在旅行結(jié)束后，將按時回國，繼續(xù)為我公司服務。
領(lǐng)導簽名：
單位名稱(并蓋公章)：
單位電話：
開具日期：
在職工作證明4
茲證明______ ，出生日期__年__月__日，姓別__
于__年__月__日起在_____________公司____部門任_____________職務。
特此證明
單位主管：XXX
單位地址：XXXXXX
在職工作證明5
x有限公司(單位名稱)
茲證明，性別x，xxxx年x月x日出生，系我單位(公司)正式員工，自年月在我單位工作，現(xiàn)任(職務)，年薪。他(她)將于年月日前往中國臺灣旅游，我司擔保其在中國臺灣期間遵守中國臺灣法律，在旅游結(jié)束后按期返回，繼續(xù)在我司工作。
特此證明
公司名稱：xxx
負責人或主管人員簽名：xxxx
公司章:xxxx
負責人或主管人員電話：xxx
公司地址并加蓋公司章：xxx
開具日期：xxxx年x月x日
在職工作證明6
______，女，________年____月____日出生，漢族，________年畢業(yè)于__________學院______專業(yè)，本科學歷。從______年____月起就職于我單位，其現(xiàn)實表現(xiàn)情況如下：
一、思想政治情況。該同志認真學習黨的基本路線方針政策，主動通過報紙、雜志、書籍、網(wǎng)絡等積極學習政治理論，不斷提高自己的理論和思想水平。
二、個人品行。該同志為人謙虛真誠，處事公道正派；心胸寬容大度，不計較個人得失；待人誠懇、友善，尊敬領(lǐng)導，團結(jié)同志，較好地處理與領(lǐng)導和同事的關(guān)系。
三、遵紀守法。該同志不能夠自覺遵守國家的法律、法規(guī)及各項規(guī)章制度。未參加任何邪教組織，沒有任何違法違紀行為。
四、工作表現(xiàn)。該同志熱愛本職工作，態(tài)度端正，工作熱情高，執(zhí)行力強，主動承擔有困難的工作和領(lǐng)導交辦的`臨時任務，主動解決工作中的問題，勤勤懇懇，能按時按質(zhì)完成領(lǐng)導交辦的工作。曾參與多項__________賽事的組織、會務工作，表現(xiàn)出色。
特此證明
______
____年____月____日
在職工作證明7
在職證明
茲證明______，出生日期__年__月__日，姓別__
于__年__月__日起在_____________公司____部門任_____________職務。
�。ㄈ温氉C明日期須至少6個月以上）
工作主管：XXXXXXXXXX
月薪：XXXXXXXXXX
工作地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
在職工作證明8
茲證明我公司xxxx先生/女士(出生日期：xx年xx月xx日)，自xx年xx月xx日在我公司工作，現(xiàn)任北京誠智思源物業(yè)管理經(jīng)營有限公司xxxx職務。
特此證明
(公司章)
xx年xx月xx日
在職工作證明9
日本駐廣州總領(lǐng)事館：
茲有我單位____(姓名)_________(護照號碼)申請前往貴國旅行。____為我單位____(職務)，____(年/月)進入我單位，為單位服務____年，年收入____元。我單位同意____(申請人)于____(月/日)至____(月/日)期間休假，在貴國期間一切費用(包括機票、住宿、醫(yī)療保險及其他費用)將由其本人承擔。___(申請人姓名)在旅行結(jié)束后，將按時回國，繼續(xù)為我公司服務。
特此證明。
單位名稱(并蓋公章)：
____年____月____日
在職工作證明10
一、單位員工在職工作證明范本
茲證明_______是我公司員工（身份證號碼_____________________），在________部門任________職務，已有_______年。
特此證明。
本證明僅用于證明我公司員工的工作，不作為我公司對該員工任何形式的擔保文件。
單位名稱（蓋章）：_________________________________________
日期：______年___月___日
二、單位虛開工作收入證明的法律風險
1、違背民法誠信原則，涉嫌“惡意串謀”故意損害他人利益的侵權(quán)行為。公司處于維護員工的角度出發(fā)，為員工虛開收入證明，作為個人購房貸款所用。單位提供虛假證明的行為本身違反誠信原則，同時，因為為員工出具虛假證明在主觀上是明知或者故意的，侵害了銀行的利益，有可能構(gòu)成侵權(quán)，而需要承擔相應的法律責任；
2、有可能作為勞動關(guān)系的認定。為員工開設虛假證明，除了提高員工實際收入所得外，還有一種就是因為人情關(guān)系和上級領(lǐng)導要求，為本身并不是自己單位的員工，開出收入證明。在勞動關(guān)系的認定標準上，用人單位給勞動者出具的收入證明等是重要參考憑證，如果公司沒有有力證據(jù)加以駁斥，如果遇到心懷不軌的人員，可能會引發(fā)一系列后續(xù)問題，面臨敗訴的風險。
3、有可能引發(fā)勞動爭議。在很多民事?lián)p害賠償案件中，有些單位出于同情和好意為員工開具虛高收入證明，最后被品行不端的員工，作為證據(jù)，反而像公司要求補足工資工資差額和賠償，引發(fā)勞動爭議，像這樣的案例，不在少數(shù)。
三、開具工作證明的.注意事項
1、開工作證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復印是無效的。
2、開工作證明要注意必須的格式。
3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。
在職工作證明11
茲證明我公司xxxxxxx先生/女士(出生日期：xxxx年xxxx月xxxx日)，自xxxx年xxxx月xxxx日在我公司工作，現(xiàn)任北京誠智思源物業(yè)管理經(jīng)營有限公司xxxxxxx職務。
特此證明
(公司章)
x年x月x日
在職工作證明12
姓名：xxx
性別：x
出生年月日：xxxx
工作單位：xxxx
職務：xxxx
何年何月任現(xiàn)職：xxxx
單位電話：xxxx
該同志將參加由xxxx赴xx進行商務考察和洽談活動。
特此證明。
�。ü菊拢�
xxxx年xx月xx日
在職工作證明13
茲證明x為我公司員工，性別x，身份證號碼x。已在我公司工作x年，在x部門，擔任x職務。年收入為人民幣x。
特此證明！
本證明僅用于我公司員工的工作，不作為我公司對該員工其他任何形式的擔保文件。
單位（蓋章）∶
20xx年x月x日
在職工作證明14
xxx事館：
茲有我單位____(姓名)_________(護照號碼)申請前往貴國旅行。____為我單位____(職務)，____(年/月)進入我單位，為單位服務____年，年收入____元。我單位同意____(申請人)于____(月/日)至____(月/日)期間休假，在貴國期間一切費用(包括機票、住宿、醫(yī)療保險及其他費用)將由其本人承擔。___(申請人姓名)在旅行結(jié)束后，將按時回國，繼續(xù)為我公司服務。
領(lǐng)導簽名：
單位名稱(并蓋公章)：
單位電話： 開具日期：
在職工作證明15
茲證明______ ，出生日期__年__月__日，姓別__ 于__年__月__日起在_____________公司____部門任_____________職務�！�(任職證明日期須至少6個月以上)
單位地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
月 薪：XXXXXXXXXX
單位主管：XXXXXXXXXX
開具日期：
【在職工作證明】相關(guān)文章：
工作在職證明書05-14
員工在職證明06-18
父母在職工作證明05-03
員工在職工作證明05-01
單位員工在職工作證明05-18
單位在職工作證明06-29
工作的證明05-27
員工在職工作總結(jié)08-19
員工在職工作總結(jié)09-11