優(yōu)秀員工演講稿范文集錦

　　使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。在社會一步步向前發(fā)展的今天，演講稿對我們的作用越來越大，為了讓您在寫演講稿時更加簡單方便，下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀員工演講稿范文集錦，歡迎閱讀與收藏。

尊敬的各位領導、各位同事：

　　大家好！

　　我是xx（部門）xx（姓名），很榮幸代表xx年度優(yōu)秀員工在這里發(fā)言，我今天能夠站在這里，一是要感謝各位領導對我栽培和厚愛，二要感謝各位同事對我工作支持和配合！我在公司工作已有xx年，期間有過傍徨，有過退縮，慶幸是我堅持下來了。

　　酒店服務工作，不僅要熟練掌握服務技能，還要熱忱工作態(tài)度，更要有很好忍耐力。我在xxxxxxx部工作，不僅每天要安排好xxxxxx工作，還要與不同顧客打交道，xxxxx是接待顧客第一站，是酒店門面，對酒店來說，經(jīng)營是前提，管理是關鍵，服務是支柱。酒店是服務性行業(yè)，主要靠接待顧客，為顧客提供多功能服務，使顧客感到親切、舒適、有一種“家”感覺，顧客才會多次光顧消費，把“財”源源不斷地送到酒店。

　　通過這次評選優(yōu)秀員工活動，我談幾點看法：

　　服務工作是酒店不可缺少重要工作。有些人對此存在著不正確想法和看法。他們認為服務工作是伺候人事，“人家坐著我站著，人家吃著我看著，”認為整日打掃衛(wèi)生，給人端茶倒水，把服務工作，看成枯燥重復勞動，影響了服務質量。我們必須認識到，服務是酒店工作本質所在，在酒店從事服務工作，這只是社會分工不同，并無高低貴賤之分。在酒店上班，一方面有了一定收入，滿足自己基本需要，另一方面有具備了向高層次發(fā)展基礎。與顧客、同事打交道，積累工作經(jīng)驗，培養(yǎng)人際關系，開拓視野，豐富知識，為今后發(fā)展奠定基礎，所以酒店服務工作是一份值得正視工作。

　　剛步入社會我們，沒有豐富閱歷和內涵。但有人卻非常自滿，認為自己很了不起，所以總是隨波逐流，工作換來換去；而我覺得正好相反，人應該抱著虛懷若谷心態(tài)，不斷學習，不斷積累經(jīng)驗，使自己不斷地膨脹，才行。正如歌中唱：“不經(jīng)歷風雨怎能見彩虹”。

　　酒店員工應有強烈責任感。作為一名員工，酒店一份子，在自己崗位上，不僅代表自己，更代表整個酒店形象。酒店不能因為我而受損，要通過我優(yōu)質服務，讓顧客贊美酒店。

　　我認識到，酒店服務沒小事，一些看來不重要事，可能對客人十分重要，可能會影響顧客對我們酒店評價，因此，我們必須采取認真態(tài)度，把每一件事做好。做到干一行、專一行。要堅持在崗位上學習，研究各類顧客特點，總結服務規(guī)律，并學習其他員工經(jīng)驗，提高服務水平。其次，要堅持在業(yè)余時間學習，不斷學習理論豐富自己，提高業(yè)務水平。為自己更高層次發(fā)展打下基礎。

　　雖然在xxxx年我工作得到了大家認可，榮幸地被評為xxxx年度“優(yōu)秀員工”榮譽稱號，面對榮譽我們不能沾沾自喜，固步自封。xxxx年目標等待著我們大家齊心協(xié)力去完成，我們要凝心聚力，再接再厲，登高望遠，再攀高峰，為酒店全面發(fā)展和攀升目標而努力奮斗。

　　最后，我祝愿在坐各位工作順利，身體健康，和家幸福！

　　謝謝大家！

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