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班主任工作心得

時(shí)間:2024-03-08 12:28:41 心得體會(huì) 我要投稿

(精)班主任工作心得15篇

  我們從一些事情上得到感悟后,就十分有必須要寫一篇心得體會(huì),這樣能夠讓人頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確。那么好的心得體會(huì)都具備一些什么特點(diǎn)呢?下面是小編幫大家整理的班主任工作心得,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

(精)班主任工作心得15篇

班主任工作心得1

  一、必須樹立一種意識(shí)——服務(wù)意識(shí),這是做好班主任工作的前提

  目前學(xué)生和家長(zhǎng)追求優(yōu)質(zhì)教育資源的愿望越來越強(qiáng)烈。因此,隨著社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的加劇和改革的深入,教育質(zhì)量差的學(xué)校必然會(huì)被社會(huì)所淘汰,教學(xué)水平差的老師也會(huì)被學(xué)生所淘汰。也就是說教師的生存依賴于學(xué)生。試想:如果沒有學(xué)生,那教師不成了光桿司令了,那還有什么存在的價(jià)值呢?從某種意義上來說,學(xué)生是老師的衣食父母。因此教師必須要樹立為學(xué)生服務(wù)的意識(shí)。

  只有樹立服務(wù)意識(shí),才能夠有足夠耐心,寬容學(xué)生錯(cuò)誤。學(xué)生作為尚需要教育的孩子,在成長(zhǎng)過程中必然會(huì)犯錯(cuò)誤。這是正常現(xiàn)象。而我們少數(shù)老師,一見學(xué)生犯錯(cuò)誤就火冒三丈,結(jié)果是僵化了師生關(guān)系,障礙了學(xué)生成長(zhǎng)。其實(shí)這些老師之所以敢于發(fā)火,是因?yàn)樗麄冋J(rèn)為自己高為人師,具有不可挑戰(zhàn)的權(quán)威。假如意識(shí)學(xué)生是顧客,是上帝,我想就不會(huì)了。

  只有樹立服務(wù)意識(shí),才能夠有足夠愛心,無微不至的關(guān)心學(xué)生。學(xué)生作為活生生的人,感情豐富、情感細(xì)膩,具有很強(qiáng)的可塑性。因此老師必須要投入足夠的感情。而我們的教師除了教書育人以外,還有家庭,還有愛好……很難有足夠的愛心來關(guān)注學(xué)生。我們只有樹立服務(wù)意識(shí),這樣才能夠全身心的投入,讓每一個(gè)學(xué)生在學(xué)校也能夠感受到慈母的關(guān)愛。

  只有樹立服務(wù)意識(shí),才能夠有足夠責(zé)任心,認(rèn)真做好各項(xiàng)工作。教育工作是一項(xiàng)瑣碎、復(fù)雜報(bào)酬卻不多的`工作。她需要從業(yè)者能夠甘于奉獻(xiàn)、甘為人梯。如果沒有服務(wù)意識(shí),一心想著個(gè)人的得失,就容易心理失衡。

  只有樹立服務(wù)意識(shí),才能夠有足夠虛心,踏實(shí)學(xué)習(xí)。積極的了解學(xué)生。教育工作還是一項(xiàng)與時(shí)俱進(jìn)的工作,是一項(xiàng)常做常新的工作。需要我們能夠不斷學(xué)習(xí),而學(xué)習(xí)作為一項(xiàng)軟性任務(wù),無法衡量,全憑個(gè)人的自覺。沒有足夠的虛心,沒有服務(wù)意識(shí)就不行。

  二、必須了解班主任工作內(nèi)容——按章辦事,這是基本要求

  班主任工作是一項(xiàng)育人的工作,是科學(xué)就要求真,有些規(guī)律必須遵循,他有一些基本的工作內(nèi)容?偨Y(jié)起來有以下內(nèi)容:

  1、在校長(zhǎng)與教導(dǎo)處領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本班學(xué)生的教育與管理,全面了解和研究學(xué)生,制訂并實(shí)施班級(jí)工作計(jì)劃,做好班級(jí)工作總結(jié)。

  2、根據(jù)《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》等有關(guān)法規(guī),運(yùn)用多種形式向?qū)W生進(jìn)行政治思想、道德品質(zhì)教育,逐步使學(xué)生具有正確的政治方向、良好的道德品質(zhì)、規(guī)范的行為習(xí)慣。

  3、會(huì)同任課教師.教育、幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的,端正學(xué)習(xí)態(tài)度、掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,不斷提高學(xué)習(xí)成績(jī),較好地完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

  4、做好學(xué)生的個(gè)別教育工作。從每個(gè)學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn)和具體情況出發(fā),因勢(shì)利導(dǎo)。尤其要做好后進(jìn)學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作,努力幫助每個(gè)學(xué)生進(jìn)步。

  5、做好家訪等社會(huì)聯(lián)系工作,配合學(xué)校開好家長(zhǎng)會(huì),努力爭(zhēng)取家庭和社會(huì)對(duì)班級(jí)工作的支持。

  三、必須創(chuàng)新班主任工作形式——采取學(xué)生喜聞樂見的形式讓學(xué)生接受,這是班主任工作的靈魂

  班主任工作不僅是科學(xué),更是一門藝術(shù)?茖W(xué)性在于她的內(nèi)容,我們必須根據(jù)按照教育大綱要求傳授教育內(nèi)容,不可主觀臆斷,任意增減。藝術(shù)的施展空間則在于工作的形式。我們也必須要?jiǎng)?chuàng)新形式,這樣學(xué)生才會(huì)接受。其實(shí)讀書說白了就是要勤奮好問。這是永恒不變的話題。但是我們總不能天天說勤奮好學(xué)吧。我們有時(shí)需要說理,有時(shí)需要樹立榜樣,有時(shí)需要名人格言,有時(shí)需要讓學(xué)生自己體驗(yàn)……總之我們需要審時(shí)度勢(shì),積極整合教育資源,讓學(xué)生樂于接受。

班主任工作心得2

  我自認(rèn)離優(yōu)秀的班主任還有一段距離,我知道,跟在座的很多班主任相比,無論是敬業(yè)精神還是管理經(jīng)驗(yàn)我都自愧不如,但我在班級(jí)管理中,的確遇到了不少難題,經(jīng)歷了很多挫折,有了一定的經(jīng)驗(yàn)但更多的是需要得到解決的問題,我希望能得到大家的幫助,也希望能引起大家對(duì)班級(jí)工作的關(guān)注和思考,所以下面談到的自己在班級(jí)管理中的一些不成熟的想法和做法,希望能得到大家的指正并希望能起到拋磚引玉的作用。

  一個(gè)班,關(guān)起門來就是一個(gè)大家庭。如果,這個(gè)大家庭中的每一個(gè)同學(xué)都如兄弟姐妹般互相關(guān)心著、幫助著、照顧著、鼓舞著,那么他便是溫馨的,溫暖的。下面我具體說兩點(diǎn):做法和感受。

  一、先來說說我的做法:

  (一)、把溝通作為工作的橋梁。

  溝通是心理學(xué)領(lǐng)域中最重要的研究課題之一。通過溝通,我們的心智得以成長(zhǎng);通過溝通,我們認(rèn)識(shí)外界、了解別人。在幾年的班主任工作中,我逐漸注意到與學(xué)生溝通要注意把握幾個(gè)原則:1、坦誠(chéng)面對(duì)學(xué)生,交流自己的真情實(shí)感。委婉、體貼而有理有據(jù),尊重學(xué)生。

  2、溝通內(nèi)容要清楚、具體,言詞要切合實(shí)際、要合理。

  3、從多方面、多角度思考問題,評(píng)價(jià)事和學(xué)生。

  4、時(shí)刻關(guān)注學(xué)生的情感、情緒變化。

  5、學(xué)會(huì)傾聽學(xué)生的心聲。

  6、得幽默時(shí)且幽默,當(dāng)嚴(yán)肅時(shí)要嚴(yán)肅。

  和學(xué)生不間斷地進(jìn)行思想溝通和交流,讓我感受到教育的喜悅。這是一種人格對(duì)等基礎(chǔ)上的心靈之約,是互相信賴氛圍中愛的交融和感悟。

 。ǘ、細(xì)心發(fā)現(xiàn)每個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)。

  “天生我材必有用!泵總(gè)學(xué)生身上都有閃光點(diǎn)。有待我門去發(fā)現(xiàn)。俗話說得好,“千里馬常有,而伯樂不常有!

 。ㄈ、用愛喚醒沉睡的心靈。

  1、“偏愛”后進(jìn)生、

  2、“關(guān)愛”厭學(xué)學(xué)生

  3、博愛“中等生”

  4、嚴(yán)愛“優(yōu)等生”。

 。ㄋ模、班主任要會(huì)使學(xué)生能感恩、會(huì)感恩

  西方很多國(guó)家都有“感恩節(jié)”,中國(guó)沒有。其實(shí),“中國(guó)的“滴水之恩,涌泉相報(bào)”,“誰言寸草心,報(bào)得三春暉”等講的就是感恩。生活上,工作中,我時(shí)常記住魏書生說的那句話:常懷感恩之心,人才會(huì)快樂。平時(shí)的課堂上總是對(duì)孩子進(jìn)行教育,感恩我們的父母吧!是他們給了我們?nèi)绱嗣篮玫纳,感恩我們的師長(zhǎng)吧!是他們給了我們知識(shí),啟迪了我們的智慧,感恩我們的朋友吧!是他們?cè)谖覀冏罾щy的時(shí)候給了我們無微不至的關(guān)懷。孩子知道父母為自己付出了多少,今后應(yīng)該如何回報(bào)。孩子更知道,盡管自己的父母是非常普通的人,但是他們活得很誠(chéng)實(shí),很執(zhí)著,很努力。即便父母是最平凡的人,但是對(duì)我來說他們是最重要的人,是最值得尊敬的人。這個(gè)學(xué)期的家長(zhǎng)會(huì)恰好在母親節(jié)前幾天召開,我抓住了這個(gè)好機(jī)會(huì),讓學(xué)生自己主持,在感恩的`心的音樂聲中拉開了家長(zhǎng)會(huì)的帷幕。讓孩子的心與父母的心碰撞在一起,家長(zhǎng)會(huì)后,他們對(duì)學(xué)校工作更加重視了。

  (五)、塑造自身形象,贏得學(xué)生信賴。

  孔子早在兩千年前就說過:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!币虼宋遗ψ龅揭韵聝牲c(diǎn):

  1、好學(xué)上進(jìn),不辜負(fù)學(xué)生

  2、尊重學(xué)生,不遠(yuǎn)離學(xué)生。

  讓班級(jí)成為一個(gè)家庭,擁有和諧民主的氛圍,把民主的思想滲透到教育的各個(gè)方面,讓學(xué)生受到家的溫暖和關(guān)懷,逐漸消失畏懼和自卑感,充分享受快樂就是我班主任工作的原則。

  二、說說感受:

  用一個(gè)字來概括“累”,當(dāng)老師累,當(dāng)班主任累,當(dāng)小學(xué)班主任更累。體現(xiàn)在:

  1、工作強(qiáng)度大,我們每個(gè)班主任都承擔(dān)著較重的教學(xué)任務(wù),還要與學(xué)生談話、家訪、完成學(xué)校布置的任務(wù),寫班主任計(jì)劃,總結(jié),收費(fèi)、發(fā)學(xué)生的雜志,寫評(píng)語,許多活動(dòng)組織,處理各種學(xué)生瑣事。真是“班主任工作是個(gè)筐,什么內(nèi)容都要往里裝”。我終于知道什么叫“婆婆媽媽、焦頭爛額、費(fèi)盡口舌!

  2、工作壓力大,心累。班主任心理上的壓力很大。學(xué)校的很多工作都通過班主任下傳到班級(jí)去具體實(shí)施,不能有半點(diǎn)偏差,還有各種評(píng)比接踵而來。但累歸累,每次活動(dòng)后看到孩子們的一張張笑臉,此時(shí)才有點(diǎn)兒甜,但絕大部分還是苦,我覺得用一個(gè)公式來概括,那就是:百分之99的苦+百分之1的甜=班主任工作

  最后,我想說一句,同仁們,讓孩子們自主去學(xué)吧,只要我們給以足夠真誠(chéng)的信任和引導(dǎo),他們就會(huì)重現(xiàn)一雙雙明眸善睞,清澈而透明。

  以上是我在班級(jí)管理中的一些不成熟的想法和做法,再一次希望能得到大家的指正!謝謝大家!

班主任工作心得3

  有人說:“班主任是世界上最小的主任!币灿腥苏f:“班主任是學(xué)校里最苦的崗位!痹诎肽甓嗟陌嘀魅喂ぷ髦,我感觸頗深,有幾分勞累,幾分收獲,在經(jīng)歷過一次次心靈的歷程,我深深的體會(huì)到:當(dāng)一名教師不容易,當(dāng)一名班主任更不容易。班主任工作除了需要兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,克已奉公的奉獻(xiàn)精神,還需要確立科學(xué)的班級(jí)觀、班主任觀,運(yùn)用正確合理的工作方法。

  一、注重學(xué)生的身心全面、和諧發(fā)展

  我發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在的孩子由于都是獨(dú)生子女,在家里被爺爺、奶奶、爸爸、媽媽、等長(zhǎng)輩寵愛著,養(yǎng)成了他們只知道索取,卻不會(huì)關(guān)心他人。本學(xué)期我著重對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛的教育,教育學(xué)生學(xué)會(huì)關(guān)心他人。關(guān)心他人可以從關(guān)心自己的父母開始,關(guān)心身邊的人,關(guān)心集體,關(guān)心學(xué)校,甚至可以升華到關(guān)心社會(huì)國(guó)家問題。

  二、讓學(xué)生在活動(dòng)中求發(fā)展。

  在班級(jí)管理中,我力求管理方法應(yīng)靈活多樣,讓每一個(gè)學(xué)生都能得到施展自己才能的機(jī)會(huì)。主要結(jié)合學(xué)校開展的各項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)造豐富多彩的班級(jí)文化,充分展示學(xué)生的一技之長(zhǎng),發(fā)展學(xué)生個(gè)性,培養(yǎng)學(xué)生才能。開展豐富多彩的活動(dòng),寓教于樂,學(xué)生在活動(dòng)中會(huì)主動(dòng)積極地自我發(fā)展。黑板報(bào)由學(xué)生自己設(shè)計(jì)、排版、查資料、美化等。讓學(xué)生自己組織、自己管理、自己發(fā)展。通過豐富多彩的活動(dòng)培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力。

  三、做到言行一致,成為學(xué)生的`表率。

  孔子早在兩千年前就說過:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!苯處煹难孕袑(duì)學(xué)生良好品質(zhì)的形成至關(guān)重要,它起著潛移默化的作用。要求學(xué)生做到的,首先老師自己必須先做到。

  四、加強(qiáng)家校聯(lián)系。

  班主任工作,使我體會(huì)到,要管理好班級(jí),要教育好學(xué)生,就要對(duì)事業(yè)、對(duì)學(xué)生有充分的愛心投入。要像父母愛子女那樣去理解和關(guān)心學(xué)生,做學(xué)生的良師益友。平時(shí),我能關(guān)心愛護(hù)班里的每一個(gè)學(xué)生。對(duì)一些表現(xiàn)不太好的同學(xué),更是傾注了更多的愛和心血。一旦發(fā)現(xiàn)他們?cè)趯W(xué)習(xí)上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時(shí)主動(dòng)地和家長(zhǎng)聯(lián)系,向他們了解情況,耐心地做他們的工作。互相配合,使每一位學(xué)生健康成長(zhǎng)。

  五、激發(fā)學(xué)生的自信。

  日常的教育、教學(xué)中,我從不對(duì)學(xué)生說:“你真笨,你真差”諸如此類的話。我總想方設(shè)法尋找他們身上的閃光點(diǎn),用各種方法激勵(lì)他們,喚起他們的自信。

  班主任工作精心而又繁瑣,在今后的教育生涯中,我將繼續(xù)耕耘屬于我們的那片園地,讓每個(gè)祖國(guó)的花朵都絢麗綻放!

班主任工作心得4

  讀過這樣一篇文章《班規(guī)制定別忘了“邊緣學(xué)生”》,文中說到應(yīng)該讓這些“邊緣學(xué)生”參與班規(guī)制定,同時(shí)讓那些調(diào)皮搗蛋令老師頭疼的學(xué)生參與制定相應(yīng)的班規(guī)條款。那到底什么是邊緣學(xué)生呢?

  邊緣學(xué)生,即成績(jī)一般,較少違紀(jì),在班里存在感較低,除非違紀(jì)才能被記起的人,這些同學(xué)經(jīng)常被遺忘在角落。

  調(diào)皮鬼呢,則是那些愛說俏皮話,愛惹麻煩,愛跟周圍人說笑話,愛接老師話瓣......等有一系列壞毛病的學(xué)生。這些學(xué)生要么被遺忘忽視,要么被嫌棄討厭,不能在班里找到合適的定位。

  三月份,學(xué)校開展了六年級(jí)學(xué)生家長(zhǎng)會(huì)。會(huì)后,就有這么一位“邊緣學(xué)生”的家長(zhǎng)找到我,向我反映,孩子在家可聽話了,能主動(dòng)去幫家長(zhǎng)做家務(wù),能自覺的去完成老師布置的作業(yè),但是成績(jī)不是太理想,問我孩子在學(xué)校的表現(xiàn)。非常巧合的是,在當(dāng)天的課堂上,我就收了這個(gè)孩子的一本課外書。收完課外書后,他眼淚汪汪的對(duì)我說能不能別告訴家長(zhǎng)這件事,看著他后悔的表情,我答應(yīng)了他。

  當(dāng)時(shí),這位家長(zhǎng)還告訴我了家里的情況,孩子的姥姥這段時(shí)間走丟了,家里沒日沒夜的找,好在最后找到了,家長(zhǎng)在說的時(shí)候也是滿眼淚水,很愧疚最近沒有好好監(jiān)督孩子的學(xué)習(xí)。當(dāng)家長(zhǎng)問我孩子的情況時(shí),我在心里轉(zhuǎn)了又轉(zhuǎn),決定還是告訴家長(zhǎng),并再三囑咐家長(zhǎng),這是我們的小秘密,你了解情況就行了,回家就不要再提這件事了,家長(zhǎng)滿口答應(yīng)。

  從家長(zhǎng)會(huì)后,我很關(guān)注這個(gè)學(xué)生的狀況,他上課再也沒有不專心聽講的情況了,布置的作業(yè),不管是讀背還是書寫,都能夠按時(shí)完成,有時(shí)候甚至超前完成。我想,也許學(xué)生可能在成績(jī)方面不太突出,但是如果他有一顆心疼家長(zhǎng),孝敬父母的良好品格,又何愁不上進(jìn)呢?一些邊緣學(xué)生,可能就是因?yàn)槲覀儧]有發(fā)現(xiàn)他的閃光點(diǎn),所以才讓他沉寂下去。多走入學(xué)生,多與學(xué)生談心,邊緣學(xué)生也能成為班級(jí)的核心。

  調(diào)皮鬼給人的印象是,你需要為他處理惹出的麻煩,而且還會(huì)鬧得一肚子氣。我們五班也有這么一群調(diào)皮鬼。他們不寫作業(yè),上課偷偷玩水晶泥,單詞不會(huì)背,也不去背,上課說話,嘻嘻哈哈......他們有“壞”學(xué)生身上的一切毛病。

  這天早讀,胖胖的小航同學(xué)慢騰騰進(jìn)入教室,書包放下后開始坐下發(fā)呆,我走過他的身邊提醒了一遍,看著他拿出了課本才走向別處。等我再轉(zhuǎn)一圈走到他的旁邊時(shí),發(fā)現(xiàn)他根本沒有在認(rèn)真讀背,在桌子底下玩水晶泥。我立馬擺出一副生氣的樣子,瞪著他,他看到我的表情變了,乖乖的收拾起來去背單詞了。

  上課了,柴小恒同學(xué)和左小楊同學(xué)趁我不注意在偷偷說話,我用眼神暗示了他們一下,誰知沒過兩分鐘,倆人又開始了。這次,我要拿出我的殺手锏了。我把書往桌子上一放,哼了一聲,抱著胳膊,耷拉著眉毛說:“你們兩個(gè)是不是欺負(fù)我?”我這個(gè)問題一問,倆人都愣了,我接著說:“是不是故意氣我的,誰要是說話,誰要是不聽話就是氣我,讓我不高興,誰就要負(fù)責(zé)哄我高興!睂W(xué)生們沒想到老師竟然也會(huì)撒嬌示弱,乖乖的'就立馬抱臂坐好,班里安靜極了。我心里偷笑了兩聲,不吭聲,繼續(xù)讓學(xué)生扮演負(fù)有責(zé)任的角色。我突然想起還有一次課上,學(xué)生聽講狀況不是特別好,有氣無力,我假裝道,這個(gè)句子我不會(huì)讀,誰能教教大家,然后就踴躍出了一大批小老師。

  其實(shí),調(diào)皮鬼整天被批評(píng),在心里已經(jīng)將自己定位成被動(dòng)的地位,你說著我就聽著,反正你說了算。現(xiàn)在,我將自己放在弱勢(shì)的一方,讓調(diào)皮鬼認(rèn)為自己也不是只會(huì)惹麻煩,老師生氣了還需要我去安慰,老師還需要我的幫助。這樣,一群善解人意的調(diào)皮鬼就出現(xiàn)了,也不是那么討人厭了。

  不論是邊緣學(xué)生,還是調(diào)皮鬼,一個(gè)是太默默無聞了,一個(gè)是太引人注目了。不管是哪一個(gè),從內(nèi)心來說,這個(gè)年齡段的孩子還是更希望得到認(rèn)可。我們忙于教學(xué),在課下的時(shí)候,可以適當(dāng)放慢腳步去聽一聽學(xué)生的聲音,是不是可以充分發(fā)揮學(xué)生的特點(diǎn),讓邊緣學(xué)生動(dòng)起來?讓調(diào)皮鬼善解人意起來?首先,我們要做的就是平和自己的心態(tài):關(guān)注“邊緣學(xué)生”,擁抱“調(diào)皮鬼”。

班主任工作心得5

  在教育工作中,班主任的作用非常重要,如果班級(jí)比作一艘船的話,那么班主任便是這艘船的船長(zhǎng),直接影響到這艘船行駛的方向。我擔(dān)任班主任的時(shí)間并不太長(zhǎng),但是從實(shí)際經(jīng)驗(yàn)以及理論當(dāng)中,對(duì)于班主任工作有一些淺薄的理解和一些經(jīng)驗(yàn),跟大家分享一下。

  1、不要吝嗇對(duì)學(xué)生的愛。

  愛是溶化劑,愛是橋梁。要想讓學(xué)生愛你,首先你應(yīng)該付出你的愛。為了做到這點(diǎn),我把關(guān)愛滲透到平時(shí)。我從不吝嗇我的愛。比如:幫學(xué)生整理衣領(lǐng),拍拍學(xué)生的頭,學(xué)生生病時(shí)溫柔的目光,關(guān)切的話語,遞上的一杯熱水。天氣變了,我會(huì)即時(shí)提醒學(xué)生添加衣物,注意用火、用電安全。平時(shí)和學(xué)生們一起聊天,玩游戲,讓他們感受到我的愛。我是老師也是朋友,我的關(guān)愛發(fā)自心底,出自真誠(chéng)。

  愛是陽光,給人溫暖;愛是甘霖,滋潤(rùn)心田。當(dāng)你盡情揮灑你的愛,付出你的愛時(shí),讓學(xué)生感受到你發(fā)自內(nèi)心的愛的時(shí)候,學(xué)生也會(huì)愛你的。

  2、經(jīng)常換位思考。

  人與人之間要互相理解,信任,并且要學(xué)會(huì)換位思考,這是人與人之間交往的基礎(chǔ):互相寬容、理解,多去站在別人的角度上思考。比如:學(xué)生上課說話、搞小動(dòng)作的事。學(xué)生是活生生的人,獨(dú)立的人,有個(gè)性的人。小學(xué)生剛好是愛說愛動(dòng)的年齡,上課說話,搞小動(dòng)作是再正常不過的事情了,只要在老師目光的示意下,或在老師語言,動(dòng)作的提醒下,即時(shí)控制自己的行為,并能好好聽課,完全是能夠的。

  比如作業(yè):有個(gè)別學(xué)生的作業(yè)不能按時(shí)上交,我也是能夠理解的,因?yàn)樗麄冋幱趷弁鎼弁哪挲g,所以我允許他在一天之內(nèi)補(bǔ)上,老師不會(huì)批評(píng)的。只要從事教育,就要終生面對(duì)差異,面對(duì)不盡人意的事情,一味的抱怨、發(fā)牢騷、怨天尤人,又有什么用呢?面對(duì)我們無法改變的現(xiàn)狀,我們唯有能改變的就是自己的心態(tài),多改變自己,少埋怨環(huán)境,以積極的角色面對(duì)生活。人不能要求環(huán)境來適合自己,只能讓自己適合環(huán)境。先適合環(huán)境,才能改變環(huán)境。做到多改變自己,選擇積極的心態(tài)去對(duì)待。

  比如矛盾:學(xué)生之間發(fā)生吵架,甚至打架的現(xiàn)象,在學(xué)校生活中,時(shí)常發(fā)生,我是比較理解的,有人的地方就有矛盾,大人之間還會(huì)有矛盾和爭(zhēng)吵,更何況小學(xué)生們呢?所以碰到這種事情不要一味的批評(píng)指責(zé),能夠先了解矛盾發(fā)生的原因,經(jīng)過,準(zhǔn)確引導(dǎo)學(xué)生理解到自身的錯(cuò)誤,并能夠即時(shí)改正。同時(shí)要考慮到學(xué)生的.自尊心,這才是解決矛盾的關(guān)鍵,讓學(xué)生能夠感受到老師的尊重和愛!

  3、以身作則,為人師表。

  小學(xué)生具有很強(qiáng)的向師性,老師要注意自己的言行,尤其是班主任,他的一舉一動(dòng)都會(huì)直接影響學(xué)生的思想行為和道德行為。所以,作為班主任,更應(yīng)嚴(yán)格要求自己,提升自己的文化和道德修養(yǎng),以感染和教育學(xué)生。首先班主任要從自身做起,應(yīng)為人師表,嚴(yán)于律己,要學(xué)生做到的,首先要做到。

  比如:要求學(xué)生要早10分鐘到達(dá)學(xué)校,進(jìn)入班級(jí),我每天都會(huì)提前半個(gè)小時(shí)來到學(xué)校。每節(jié)課也都會(huì)提前到班里去做一些上課的準(zhǔn)備,長(zhǎng)此以往,學(xué)生都會(huì)提前一分鐘進(jìn)班,為下一節(jié)課做準(zhǔn)備。在其他方面更是如此,老師做什么,學(xué)生就會(huì)學(xué)著做什么,所以要合理的利用學(xué)生的這個(gè)特點(diǎn),準(zhǔn)確引導(dǎo)學(xué)生,培養(yǎng)他們的思想和行為!

  4、因材施教,因人而異。

  學(xué)生脾氣秉性各不相同,我大致用“三三三”制來描述。既三分之一學(xué)生在學(xué),三分之一學(xué)生在看,三分之一學(xué)生在搗蛋。也就是通常說的好中差三類學(xué)生,要通過觀察熟悉他們的脾氣秉性,管理才能有的放矢。好學(xué)生要正面引導(dǎo),多鼓勵(lì)。中等生要培養(yǎng)自信,幫他們找到目標(biāo),差生要求要降低,表揚(yáng)不要吝嗇語言,但批評(píng)也要嚴(yán)厲。

  比如:我們班有一名男同學(xué),性格特別鮮明,學(xué)習(xí),做事特別認(rèn)真,但是,當(dāng)小脾氣爆發(fā)時(shí),夸獎(jiǎng)的,批評(píng)的都聽不進(jìn)去。所以每次我都會(huì)先安撫好他的情緒,然后去鼓勵(lì)他,肯定他,安排給他的任務(wù)會(huì)完成的非常棒!不同的人有不同的要求,有不同的教育方法,要因人而異,因材施教。將學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)放大,長(zhǎng)處充分發(fā)揮。

  5、和家長(zhǎng)密切配合。

  教育由社會(huì),學(xué)校,家庭三部分組成的,對(duì)于環(huán)境我們無法去改變,家庭和學(xué)校要配合起來,共同協(xié)助學(xué)生成長(zhǎng),如果家庭教育也放棄的話,只剩學(xué)校教育是渺小的,無助的,也是可悲的。家長(zhǎng)會(huì)上我就說:家長(zhǎng)老師的目標(biāo)是一致的,所以共同管理孩子是雙方的責(zé)任,不要以為把孩子放在學(xué)校家長(zhǎng)就什么也不用做了。在校老師負(fù)責(zé),在家家長(zhǎng)負(fù)責(zé)。老師對(duì)孩子的處理家長(zhǎng)要理解要支持。老師伸出一雙手,家長(zhǎng)伸出一雙手,這樣人多力量大,共同托舉起孩子的人生,未來不是更好嗎?我們班的學(xué)生家長(zhǎng)對(duì)此也很認(rèn)同,也積極配合,家校聯(lián)系也非常好,我也會(huì)將學(xué)生在學(xué)校的活動(dòng),發(fā)送到家長(zhǎng)群,讓家長(zhǎng)了解學(xué)生在學(xué)校的情況,同時(shí)有問題積極主動(dòng)的跟家長(zhǎng)溝通交流。

  6、即時(shí)總結(jié),完善自我。

  教師要改變傳統(tǒng)的教學(xué)方式和角色。教師要成為學(xué)生學(xué)習(xí)的組織者、參與者、協(xié)助者、引導(dǎo)者、促動(dòng)者,成為課程的研究者、開發(fā)者、決策者;必須掌握新的專業(yè)要求與技能:學(xué)會(huì)關(guān)愛,學(xué)會(huì)理解,學(xué)會(huì)寬容,學(xué)會(huì)給予,學(xué)會(huì)分享,學(xué)會(huì)選擇,學(xué)會(huì)激勵(lì)、學(xué)會(huì)合作,學(xué)會(huì)“IT”,學(xué)會(huì)創(chuàng)新;在工作中持續(xù)實(shí)現(xiàn)自我更新的專業(yè)發(fā)展。教育是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)性的工作,教師要持續(xù)地完善自我,只有當(dāng)你持續(xù)自我教育的時(shí)候,你才能教育好別人。

  我爭(zhēng)取在今后的班主任工作中,多學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),持續(xù)改進(jìn),持續(xù)提升,積極探索,善于總結(jié),使自己的班務(wù)工作水平盡快提升。有一天我會(huì)實(shí)現(xiàn)做一名“胸中學(xué)生,目中學(xué)生”的教師的夢(mèng)。

班主任工作心得6

  班主任肩負(fù)著教育和管理學(xué)生的重任,要想把學(xué)生教育好,把班級(jí)管理好,必須不斷地學(xué)習(xí)和探索,尤其是轉(zhuǎn)變自己的思想觀念,適應(yīng)以人為本的教育理念,才能把班主任工作做好。本人認(rèn)為,只要觀念更新,班主任工作成效隨之也就會(huì)出現(xiàn)。

  一、關(guān)注每一位學(xué)生的差異性是絕對(duì)的,在任何時(shí)候、任何情況下學(xué)生總會(huì)有差異。

  這就決定了作為班主任,接受每一個(gè)學(xué)生是無條件的。學(xué)生在學(xué)校都希望得到班主任的尊重、關(guān)心、保護(hù)、幫助和教育。班主任平等公正地對(duì)待學(xué)生是學(xué)生共同的心理需求,也是教師職業(yè)道德的根本要求。班主任的愛是博大的、精深的愛,它像陽光一樣,灑向大地上每一個(gè)角落。喜愛優(yōu)等生,歧視后進(jìn)生,是班主任狹隘教育觀的表現(xiàn)。西方有一位哲人曾說:一個(gè)人,愛自己的孩子是人;愛別人的孩子是神。我們不妨借過來說:一個(gè)班主任愛優(yōu)等生是人;愛后進(jìn)生是神。當(dāng)然,對(duì)后進(jìn)生的教育要付出更多的勞動(dòng),但是,只要班主任拿出真誠(chéng)的愛心,就會(huì)發(fā)現(xiàn),后進(jìn)生也有許多可愛之處,也有許多閃光點(diǎn),不失時(shí)機(jī)地進(jìn)行教育指導(dǎo),就能促使他們不斷進(jìn)步。

  二、構(gòu)建師生對(duì)話平臺(tái)嚴(yán)師出高徒這話沒錯(cuò),但這還不夠。

  班主任工作是以促進(jìn)學(xué)生的健康開展為根本任務(wù)的。在伴隨學(xué)生人生開展的過程中,班主任所擔(dān)當(dāng)?shù)氖且啡说墓ぷ,他所扮演的角色是良師益友的角色。因而,在班主任工作中,必須淡化教育者的角色痕跡,與學(xué)生平等對(duì)話。建立朋友般的師生關(guān)系,做到師生之間的相互悅納。在學(xué)生人生成長(zhǎng)階段,自我意識(shí)的開展已成為開展過程中的一個(gè)核心。

  班主任那么是學(xué)生自我開展的促進(jìn)者。中專生即將走向社會(huì),等待他們的是一個(gè)五彩的世界,他們腳下的路在哪里?他們將走向何方?班主任是他們走向理想之路的引路人。對(duì)中專生來說他們需要的'不是聲色俱厲的威嚴(yán),不是喋喋不休的說教,他們需要的是能夠理解、信任他,與他平等對(duì)話,伴他成長(zhǎng)的引路者,解惑人。

  三、讓學(xué)生自主管理學(xué)生與學(xué)生是處于同一層面的人,對(duì)問題的理解會(huì)更接近,因而他們更容易溝通。

  作為班主任要善于把問題擺在學(xué)生面前,引導(dǎo)學(xué)生出主意,想方法,這樣既增強(qiáng)學(xué)生的參與意識(shí)與解決問題的能力,又到達(dá)了理解、執(zhí)行班主任意圖的目的。

  班主任盡可能減政放權(quán),盡可能把班級(jí)管理看做是學(xué)生們自己的事情,不是班主任的事情。從組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)到職責(zé)權(quán)限的劃分,從活動(dòng)的組織者到學(xué)生干部的教育,我們都應(yīng)滲透這一思想。我們要通過班級(jí)管理這一活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生自主管理的能力。面對(duì)一個(gè)個(gè)活蹦亂跳的學(xué)生,他們的年齡特征決定了他們成長(zhǎng)過程中不可能不出現(xiàn)大大小小的問題。班主任要做的并不是簡(jiǎn)單地堵漏洞,死死盯住學(xué)生的言行,隨時(shí)以組織紀(jì)律管束之,而應(yīng)當(dāng)是做細(xì)致地疏導(dǎo)。在班級(jí)管理中要形成寬松的環(huán)境,創(chuàng)設(shè)和諧的氣氛,形成開放的班級(jí)文化氣氛。以此熏陶和感染學(xué)生,以求潤(rùn)物細(xì)無聲。

  四、讓班級(jí)管理科學(xué)化出了問題才去解決,這是亡羊補(bǔ)牢式的管理。

  要想把一個(gè)班級(jí)管好,隨意是不行的,必須講究科學(xué),講究方法,這樣才能防患于未然。在科學(xué)管理上,許多班主任創(chuàng)造了不少行之有效的制度與方法,使自己不斷地完善。如:班干部輪流坐莊,競(jìng)爭(zhēng)上崗;師生共議,同樹良好班風(fēng);制定切實(shí)可行的班規(guī)班紀(jì);建立班級(jí)量化考核管理制度;開展比、學(xué)、趕、幫、超的競(jìng)賽活動(dòng);發(fā)揮典型示范作用,開展班級(jí)競(jìng)賽活動(dòng);發(fā)揮典型示范作用,開展班級(jí)各類明星評(píng)比活動(dòng)。另外,我們還可以選好主題,定期召開班會(huì);正確使用表揚(yáng)和批評(píng)這一武器,建立問題集體評(píng)議制度;按學(xué)生類型,召開教導(dǎo)會(huì)或個(gè)別談話;建立家校聯(lián)系制度等。

  總之,班主任工作是一個(gè)復(fù)雜的工程,同時(shí)也是一個(gè)動(dòng)態(tài)開展的工程。它需要班主任用心經(jīng)營(yíng),去構(gòu)建。

班主任工作心得7

  作為班主任,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是班主任工作內(nèi)容中的重要之一。在班級(jí)管理常規(guī)中,我們要時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注后進(jìn)生的一舉一動(dòng),一言一語,時(shí)時(shí)刻刻都準(zhǔn)備著做后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。他們的每一個(gè)小小的舉動(dòng),每一句簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的話語,每一件小小的事情,都將是我們轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的切入點(diǎn),都是我們教育后進(jìn)生的一個(gè)有效的素材。因此,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的工作靠得是我們平時(shí)細(xì)致入微地觀察和及時(shí)有效的引導(dǎo)。以下談?wù)勎以诎嘀魅喂ぷ髦袑?duì)于轉(zhuǎn)化后進(jìn)生工作的具體做法:

  第一、對(duì)本班的學(xué)生進(jìn)行全面摸底掌握情況是做好后進(jìn)生工作的前提條件。“全面摸底”是指開學(xué)注冊(cè)期間向先前的班主任請(qǐng)教(注:我們學(xué)校對(duì)每一年級(jí)都是重新打亂分班的),讓他們幫忙找出本班表現(xiàn)較差的學(xué)生,并且詳細(xì)了解他們的情況,初步確定致使他們落后的原因。經(jīng)過了解后我們就要對(duì)班上的后進(jìn)生作一分類,大概可以分為三大類:學(xué)習(xí)后進(jìn),紀(jì)律后進(jìn),學(xué)習(xí)及紀(jì)律都后進(jìn)。有了初步的了解,針對(duì)不同的類型,在平時(shí)工作中我們就要有所側(cè)重的觀察他們的表現(xiàn),關(guān)注他們的思想動(dòng)態(tài),從而給予合理的、有效的引導(dǎo)。然而,在這里我要提醒:班主任絕對(duì)不能戴有色眼鏡看學(xué)生。全面摸底是方便我們更好的開展工作,而不是從一開始就否定部分學(xué)生。

  第二、長(zhǎng)期關(guān)注,反復(fù)做工作是做好后進(jìn)生工作的有效方法。“冰凍三尺,非一日之寒”,因此,做好后進(jìn)生的工作也不是僅靠一兩次的談話就能做好的,必須長(zhǎng)期的、反復(fù)的做工作,并且還要具有連貫性,因此在平時(shí)我們要非常關(guān)注后進(jìn)生的行為,一旦發(fā)現(xiàn)不良行為就立即進(jìn)行談心教育,及時(shí)開導(dǎo)他們,讓他們認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤。在這里以我班上的梁同學(xué)為例子,梁同學(xué)從開學(xué)到現(xiàn)在一直小錯(cuò)不斷,而且經(jīng)常不分場(chǎng)合講粗話,每次發(fā)現(xiàn)他有這個(gè)毛病我都立即找他談話,指出他的錯(cuò)誤,從個(gè)人形象及與同學(xué)交往的藝術(shù)給予正確引導(dǎo)。在班級(jí)文化建設(shè)的時(shí)候,我們班需要一個(gè)同學(xué)釘釘子拉鉛線,于是我找他幫忙,結(jié)果我發(fā)現(xiàn)他的動(dòng)手能力很強(qiáng),而且做事講求完美。針對(duì)這件事我大力地表揚(yáng)他,從此他有了很大的轉(zhuǎn)變。

  第三、 嚴(yán)厲與愛心共存是做好后進(jìn)生工作的原則。也許有的老師會(huì)有這種感覺:當(dāng)你和學(xué)生走的太近,給他們太多的關(guān)愛時(shí),會(huì)感到學(xué)生不當(dāng)你是一位老師,甚至有時(shí)在正式的場(chǎng)合上對(duì)你做出不尊重的舉動(dòng)。這就說明單單只給予學(xué)生關(guān)愛是不夠的,還要有 “威嚴(yán)”,尤其在同學(xué)們面前,我們要更多的表現(xiàn)出自己嚴(yán)厲的一面,而在與個(gè)別同學(xué)交流時(shí)則要表現(xiàn)出更多的慈愛。另外,后進(jìn)生是一個(gè)比較特殊的群體,長(zhǎng)期表現(xiàn)不好,不被認(rèn)同,經(jīng)常受到批評(píng),讓他們有了自悲感,讓他們的心靈受到了創(chuàng)傷,因此我們需要給予他們更多的關(guān)愛,讓他們對(duì)學(xué)習(xí)、對(duì)自己的表現(xiàn)有一種滿足感,從而走進(jìn)學(xué)習(xí)生活,走入集體生活,總而言之要用我們的愛心去打開他們的.心靈,去感化他們。

  第四、 先肯定后教育再總結(jié)是做好后進(jìn)生工作最有效的談話模式。肯定是指對(duì)他們所做的行為給予諒解,給予他們最大的理解,站在他們的角度體會(huì)他們的心情。這樣一來方便我們跟他們接近距離,讓他們更主動(dòng)地說出他們的看法。當(dāng)他們把自己的觀點(diǎn)說出來之后,我們也不要急于去批評(píng)他們,反駁他們。因?yàn)榇罅Φ姆瘩g,大聲地罵斥不是教育,這最多只是一種讓我們不悅的心情得到一定程度的發(fā)泄的手段?墒菍(duì)于他們卻是更大的痛苦,并且教育的效果也沒有達(dá)到,因此面對(duì)這種情況我們要選擇忍耐,等他們發(fā)泄完自己的不滿后,我們才耐心的分析,擺事實(shí)講道理推翻他們的錯(cuò)誤看法,讓他們心服口服。最后,我們還要針對(duì)這件事幫他們總結(jié),讓他們知道在今后遇到類似的事情應(yīng)該怎么處理。

  總之,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是一項(xiàng)非常細(xì)膩的工作,由于工作的長(zhǎng)期性和反復(fù)性,需要我們付予更大耐心和恒心,由于對(duì)象的特殊性和脆弱性,需要我們給予更多的愛心。

班主任工作心得8

  當(dāng)班主任也好幾年了,最近兩年才剛剛找到了點(diǎn)感覺,幸福的、欣慰的、苦惱的…

  當(dāng)一個(gè)班主任,首先要配合好學(xué)校的工作與安排。學(xué)校安排布置的工作需要我完成的,我會(huì)及時(shí)、高質(zhì)量的完成。需要學(xué)生做的,我就根據(jù)任務(wù)挑選合適的人選并安排分配好相應(yīng)同學(xué),自己及時(shí)監(jiān)督和督促一下,任務(wù)就會(huì)很容易地完成了。比如,每一次布置的板報(bào)任務(wù),同學(xué)們都是積極報(bào)名要參與出版。我先讓大家舉薦、報(bào)名,最后確定人選,安排一個(gè)負(fù)責(zé)人,我再邀請(qǐng)副班主任和我一起去及時(shí)地指點(diǎn)一下,確定保證保質(zhì)保量地完成既定目標(biāo)。大掃除也是孩子們喜歡的,他們爭(zhēng)先恐后地要求參與。我趁機(jī)教育他們---愛勞動(dòng)是好事,但不能讓參與勞動(dòng)成為躲避學(xué)習(xí)的借口,誰作業(yè)完成得好誰參加。這樣他們的作業(yè)也很快完成了,真是一舉兩得。

  其次,我要求自己做一個(gè)民主的班主任。我們班的調(diào)座位問題,我就考查了很多種方案。最后讓學(xué)生選擇方案。因?yàn)槿绻恢虚g的和兩邊的換,前后排不換,有的學(xué)生就一直坐最后一排。我尊重孩子們的選擇,做到盡可能公平、合理:兩星期換一次,第一第二排換,三四排換,五六排換,同時(shí)中間和兩邊的也一起換,有表現(xiàn)突出的.,還可以破例挑座位挑同桌,一下子調(diào)動(dòng)了孩子的表現(xiàn)欲,哪個(gè)老師表揚(yáng)他了,他做什么好事了,也爭(zhēng)著給我匯報(bào)。我暗自高興,自己略施小計(jì),一個(gè)小小的換座位就把孩子的熱情調(diào)動(dòng)起來了。還有我們班的班干部,我也尊重大家的意見,讓他們自己先選舉,自己挑崗位,跟大家商量后再略微調(diào)整一下,使班干部的安排更合理,更方便配合老師做好班級(jí)工作。

  “愛自己的孩子是人,這是人的本能,而愛其他人的孩子你就是神”,“誰愛孩子,孩子就會(huì)愛他,只有用愛才能教育孩子。孩子們對(duì)一切好奇,不會(huì)有一刻安分。當(dāng)他們老師就必須有極大的愛心,像愛自己孩子一樣去接受他們的喧鬧、不安分,接受他們的無知與錯(cuò)誤,再去精心教會(huì)他們應(yīng)學(xué)的知識(shí)、應(yīng)該遵守的社會(huì)規(guī)范,培養(yǎng)他們有一個(gè)社會(huì)樂于接受的人格。老師教育效應(yīng)得好壞和他們的成長(zhǎng)之成敗是正比例相輔相成的。

  當(dāng)好一個(gè)班主任,還要有足夠的耐心。前段時(shí)間半夜經(jīng)常有家長(zhǎng)給我打電話,說孩子不知道去哪了,家里人都急死了,我勸家長(zhǎng)冷靜一下,先去他常去的同學(xué)家找找看,再到村里和附近村里的網(wǎng)吧找找看,最后夜里一點(diǎn)多鐘的時(shí)候終于在外村的一個(gè)黑網(wǎng)吧找到了三個(gè)小學(xué)生,我和家長(zhǎng)提著的心終于放了下來。我在班上開班會(huì)時(shí)耐心地給孩子們一再?gòu)?qiáng)調(diào)不準(zhǔn)去黑網(wǎng)吧,出去時(shí)一定告訴家人你去哪了,可有的孩子還是不聽話。以后我還要繼續(xù)告誡孩子們,不要去黑網(wǎng)吧。

  當(dāng)班主任還要有遇到突發(fā)事情靈活應(yīng)變的能力。那是前兩天(六一兒童節(jié)那天早上)發(fā)生的一件事情,有兩個(gè)村里的人氣勢(shì)洶洶來學(xué)校抓住我們班六個(gè)男生就打,非要家長(zhǎng)來賠他們錢。我經(jīng)過詢問才知道是幾個(gè)孩子去人家的瓜地搞破壞了,把快成熟的瓜砸了砸,還偷走了一部分,作為一個(gè)農(nóng)民,就指望這點(diǎn)瓜了,眼看豐收在即,卻遭此厄運(yùn),怎會(huì)不生氣?我一聽也很生氣,就聯(lián)系了孩子的家長(zhǎng)來一起解決問題,有的家長(zhǎng)一來上去就打孩子,我耐心地地給每個(gè)家長(zhǎng)做工作:打了孩子也解決不了問題,不如趁機(jī)教育孩子農(nóng)民種地不容易,如果自己家的瓜或者蔬菜被人偷了砸了,你心里什么滋味,換位思考一下?孩子們有的流淚了,有的承認(rèn)了錯(cuò)誤,一場(chǎng)沖突得以避免。

  當(dāng)班主任真是有快樂有苦惱,每當(dāng)孩子們圍著我七嘴八舌圍著我嘰嘰喳喳地說這說那的時(shí)候,就是我最幸福的時(shí)候了,這是他們把我當(dāng)成好朋友了。

  如果學(xué)校需要、孩子們需要我當(dāng)班主任,我還會(huì)愉快地接受。當(dāng)小學(xué)班主任可以用自己的愛心去耐心細(xì)致地培養(yǎng)孩子們正在茁壯成長(zhǎng)的心靈,如果他們以后人生精彩了,就與自己的現(xiàn)在工作的成績(jī)不可分離,就是社會(huì)給自己的“福報(bào)”!當(dāng)班主任真的挺好!

班主任工作心得9

  在將近二十年的教育生涯中,我一直都擔(dān)任班主任工作,在嘗透了酸、甜、苦、辣之后,終于也讓我也嘗到了做班主任的充實(shí)與快樂。近年來,許多家長(zhǎng)通過各種關(guān)系希望把孩子放到我的班級(jí),他們就覺得把孩子交給我放心。多年來我確實(shí)沒有辜負(fù)他們對(duì)我的信任,不管什么樣的學(xué)生,在我的手里都幾乎既成仁又成才。我的做法主要有以下幾個(gè)方面:

  (一)愛與責(zé)任。

  它是我們每一個(gè)從事教育的人必須具備的先決條件,但如何去體現(xiàn)那份愛和應(yīng)盡到的責(zé)任是班主任必須掌握的藝術(shù)和技巧。班主任不僅是管理者,更是愛的傳遞者。為師者先為人者,以身作則。通過對(duì)班級(jí)工作的熱愛,對(duì)教學(xué)的熱愛,和強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神影響學(xué)生,用愛心、耐心、細(xì)心、恒心默默為學(xué)生服務(wù),讓學(xué)生享受到班級(jí)大家庭的溫暖。即要做好班主任,首先要把嚴(yán)父和慈母集于一身。

  俗話說嚴(yán)是愛,松是害,嚴(yán)師出高徒,在原則問題上,在學(xué)生的自律行為沒有真正形成之前一定要嚴(yán)格要求,讓學(xué)生這個(gè)時(shí)候有點(diǎn)怕你。然而在平時(shí)的生活中,要多體諒學(xué)生,多為學(xué)生著想尤其對(duì)家庭困難的學(xué)生,學(xué)習(xí)困難的學(xué)生,身體有疾病的學(xué)生……要有慈母般的關(guān)愛。

 、挪荒茏屢粋(gè)學(xué)生掉隊(duì)。學(xué)習(xí)越差的學(xué)生,他們?cè)较M玫疥P(guān)愛,我從來不會(huì)看偏他們。說實(shí)在很多原來成績(jī)差的學(xué)生,現(xiàn)在到社會(huì)后大部分都成功了。例如,2001年,黃某,他是一個(gè)"典型"的差生。他思想差,紀(jì)律差,學(xué)習(xí)差,是一個(gè)無心向?qū)W的孩子。他曾經(jīng)受過許多老師的教育,甚至驚動(dòng)到校長(zhǎng),他都沒有改正。對(duì)于這樣的學(xué)生,許多老師都說:"算了,還理他干什么?"我認(rèn)為,"不理",就是對(duì)工作不負(fù)責(zé),不負(fù)責(zé),就是不愛學(xué)生。因此,我還是不厭其煩地開導(dǎo)他、輔導(dǎo)他,用真誠(chéng)的愛打動(dòng)他的心。后來,他平時(shí)測(cè)驗(yàn)慢慢合格了。盡管最終他只考了個(gè)三本,但現(xiàn)在他居然當(dāng)上了中石油廣東分公司的一個(gè)副總了。

 、茻崆殛P(guān)照有病的學(xué)生。在生活上,要關(guān)心學(xué)生,幫助學(xué)生解決困難,特別是對(duì)一些有特殊病的學(xué)生,要給予照顧和關(guān)懷。在實(shí)際中,還是用"慈母"的心去感染她們,讓她們感到一種深沉的愛。例如,2005有一個(gè)學(xué)生叫阿靜,一次,她在教室發(fā)生了嚴(yán)重的四肢抽筋,不能動(dòng)彈。聞知后,我和幾個(gè)同學(xué)把她扶到衛(wèi)生室進(jìn)行救護(hù)。在我擦藥水,倒開水等一系列的動(dòng)作中,她們感到了這種"愛"。當(dāng)她們有了這樣的感受,你的"育人"也就成功了。

  (二)交心

  我認(rèn)為要管好人,必須征服它的心,讓學(xué)生信服你,讓學(xué)生愿意把心里話說出來。我的做法是:每半個(gè)月讓學(xué)生以“說句心里話”或“我有話想對(duì)您說”——俗稱半月談,給學(xué)生一個(gè)發(fā)泄的平臺(tái),讓我從中能及時(shí)了解學(xué)生的心態(tài)和要求,不滿情緒,甚至包括很多宿舍內(nèi)部的事情或同學(xué)間的矛盾,或某同學(xué)有戀愛現(xiàn)象,或出去上網(wǎng),特別是大部分同學(xué)在學(xué)習(xí)上的困惑等等,結(jié)合從半月談上了解到的和我的觀察,以及平時(shí)的測(cè)試情況,我及時(shí)找不同的同學(xué)聊天,讓學(xué)生能及時(shí)糾正自己存在的問題。這種由被動(dòng)的管理變主動(dòng)的管理,學(xué)生很喜歡,很多學(xué)生都希望老師找他去聊天,這個(gè)時(shí)候班主任的管理就輕松多了。

  (三)選好班干部。

  我認(rèn)為,班主任的精力是有限的,必須充分發(fā)揮班干部的帶頭和組織作用。我的做法是:我從學(xué)生中選出品學(xué)兼優(yōu)、作風(fēng)正派、關(guān)心集體、有一定組織能力、在同學(xué)中有一定威信的學(xué)生擔(dān)任班干部。班干部選拔出來以后,我予以指導(dǎo),大膽使用,嚴(yán)格要求,加強(qiáng)教育。我平時(shí)還留心觀察發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)了一些積極分子,擴(kuò)大了先進(jìn)面,讓新發(fā)現(xiàn)的積極分子參與班干部競(jìng)選,使班上的領(lǐng)導(dǎo)層不斷更新,保持活力,使更多的優(yōu)秀學(xué)生有擔(dān)任班干部的機(jī)會(huì),得到鍛煉。我這樣做,一方面能使班集體愈加鞏固,另一方面可以使更多的學(xué)生學(xué)會(huì)組織和管理的本領(lǐng),為未來社會(huì)培養(yǎng)更多的有組織能力和管理能力的人才。

  (四)強(qiáng)化時(shí)間觀念。

  俗話說:時(shí)間就是金錢,對(duì)學(xué)生來說時(shí)間就是分?jǐn)?shù),時(shí)間就是命運(yùn)。我的做法是:在幾個(gè)關(guān)鍵的環(huán)節(jié)讓學(xué)生必須有強(qiáng)烈的時(shí)間觀念。如早上起床、午休起床,鈴響后5分鐘內(nèi)必須起床,這是鍛煉一個(gè)學(xué)生意志的第一步。午休、晚休鈴響后10分鐘內(nèi)必須上床,并安靜下來,這是鍛煉一個(gè)學(xué)生自律的關(guān)鍵一步。早上7:00、下午6:30必須回到教室,且能真正投入到學(xué)習(xí)中,這是鍛煉一個(gè)學(xué)生爭(zhēng)分奪秒刻苦求學(xué)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。節(jié)假日(包括星期六晚)我建議可以上網(wǎng)但不宜超過晚上11點(diǎn),否則它的生物鐘將被打亂,這是鍛煉一個(gè)學(xué)生自控能力最難但又是很重要的一步。讓學(xué)生養(yǎng)成良好的時(shí)間觀念,將讓他們?cè)谝院蟮娜松缆飞鲜芤鏌o窮。

  (五)抓兩操,促三讀,煉兩靜。

  兩操是指早操(或課間操)、眼保健操,一個(gè)是鍛煉身體,一個(gè)是保護(hù)眼睛。但學(xué)生往往不重視,我必須讓他們意識(shí)到紀(jì)律是成功的保證,身體是革命的本錢,所以對(duì)有兩次不出操的同學(xué)必須在跑道上跑5圈來彌補(bǔ)。三讀是指早讀、午讀、晚讀。一般英語或語文差的同學(xué)往往是由于沒有形成良好的讀書習(xí)慣,所以三讀時(shí)間我會(huì)不定期到教室轉(zhuǎn)一圈,效果很明顯。兩靜是指“安靜”和“心靜”。學(xué)習(xí)的最高境界莫過于“心靜”,一些成績(jī)較差的同學(xué)往往在課堂上、自習(xí)課、午休、晚休都很難安靜,更別談“心靜”了,故對(duì)雙差生力爭(zhēng)讓他們先達(dá)到安靜,這樣一個(gè)班的學(xué)習(xí)氛圍肯定好起來,對(duì)尖子生力求讓他們達(dá)到“心靜”,讓他們?cè)谥R(shí)的海洋里不斷遨游。這樣在高考中,全班的整體成績(jī)才能領(lǐng)先于他人。

  (六)“神出鬼沒”。

  班主任在日常的管理中少不了要了解學(xué)生學(xué)習(xí)、生活的真實(shí)情況,特別是午休、晚休、早讀、午讀、晚讀、自習(xí)課,班主任的巡查不應(yīng)該讓學(xué)生抓住規(guī)律,尤其要讓那些自覺性不強(qiáng)的學(xué)生由于害怕班主任的突然出現(xiàn)而收斂很多。如果我們班主任都是成群結(jié)隊(duì)而去,看到的也許只是假象,特別是對(duì)宿舍的內(nèi)部情況(打牌、聊天、玩手機(jī)上網(wǎng)等),教室(看漫畫書、小說、玩手機(jī)、聽MP4等),將得不到有效的控制。總之為了更好的管好一個(gè)班,班主任必須開動(dòng)腦盤,用簡(jiǎn)單、靈活、有效的'方式讓學(xué)生全在你的掌控之中。

  (七)師生互動(dòng)。

  一個(gè)班是否充滿朝氣,是否充滿活力,是否充滿斗志,關(guān)鍵在于師生間的友誼,是否能引起大家的共鳴。要讓學(xué)生佩服你,除了老師上課很出色外,還應(yīng)懂得欣賞學(xué)生,表揚(yáng)學(xué)生,讓學(xué)生的腦細(xì)胞充分的活躍起來,這樣你的課堂一定會(huì)非常棒。這其中班主任首當(dāng)其沖起到一個(gè)穿針引線的作用,如果課后在班主任的組織下讓科任老師與學(xué)生多一些交流的機(jī)會(huì)(如開展師生間的球類比賽,參與學(xué)生的文體活動(dòng)的指導(dǎo)……等等),我相信這樣的班級(jí)科任老師一定會(huì)心情舒暢,活力大增,學(xué)生一定會(huì)更加投入,更加信任我們的老師。

  (八)心理輔導(dǎo)。

  全班幾十個(gè)學(xué)生,由于家庭、環(huán)境、學(xué)習(xí)的壓力、個(gè)人情感、同學(xué)間的矛盾等原因,或多或少會(huì)在心里形成陰影,久而久之,可能會(huì)直接影響到學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)的態(tài)度,甚至發(fā)展到對(duì)人生的悲觀態(tài)度,作為班主任如何做到早發(fā)現(xiàn),早處理,讓學(xué)生重新喚發(fā)出青春的熱浪將真正檢驗(yàn)一個(gè)班主任的敏銳的洞察力和深厚的處事能力。我結(jié)合多年的總結(jié),簡(jiǎn)單把它歸結(jié)為:

 。1)學(xué)習(xí)壓力型。這類學(xué)生主要集中在班里成績(jī)中上的學(xué)生中,這些學(xué)生老害怕別人超過他,老擔(dān)心自己的弱科上不來,每到大考,他們都會(huì)很緊張。我的做法是:平時(shí)多給他鼓勵(lì),增強(qiáng)他的自信心,臨考前跟他聊聊天,叫他們學(xué)會(huì)笑,笑對(duì)困難,笑對(duì)人生,并跟他訂一個(gè)力所能及的目標(biāo),另外教他一些自我調(diào)節(jié)的方法,如考試時(shí)實(shí)在太緊張,可以停下來喝一口水,或作一下深呼吸……總之這類學(xué)生主要以增強(qiáng)自信心為主要目的。

  (2)自卑型。這類學(xué)生主要集中在來自農(nóng)村,且成績(jī)不斷下降的學(xué)生。這些學(xué)生由于家庭困難,而且初中時(shí)是靠“拼命勤”考上來的,到高中后,由于方法不當(dāng),智力有限,慢慢開始退步,同時(shí)這些同學(xué)在初中時(shí)在老師和家長(zhǎng)眼里都是很得寵的,而到高中后,自己不再是老師和同學(xué)眼中的佼佼者,心里落差很大,針對(duì)這些學(xué)生,班主任一定要有足夠的耐心去跟他們交流學(xué)習(xí)方法,并引導(dǎo)他們敢于面對(duì)現(xiàn)實(shí),敢于挑戰(zhàn),運(yùn)用自我暗示法找回自信,引導(dǎo)他們重視學(xué)習(xí)過程,享受學(xué)習(xí)過程,淡化結(jié)果,以肯定自己的學(xué)習(xí)過程為評(píng)價(jià)。同時(shí)老師要珍視他們的點(diǎn)滴進(jìn)步,使這部分學(xué)生揚(yáng)起希望的風(fēng)帆。

 。3)自暴型。這類學(xué)生主要集中在家庭條件好,而學(xué)習(xí)成績(jī)又很差的學(xué)生為多。他們由于小時(shí)候過于任性,沒有吃苦的經(jīng)歷,到高中后,隨著知識(shí)難度的加深,他們?cè)絹碓铰牪欢,越不懂越不想學(xué),從而出現(xiàn)惡性循環(huán),他們只能通過玩手機(jī)上網(wǎng)、上網(wǎng)吧、睡覺等形式去虛度時(shí)光,而此時(shí)家長(zhǎng)的教育,如果又簡(jiǎn)單化、粗暴化,缺乏耐心,情況會(huì)更糟。針對(duì)這樣的學(xué)生班主任必須先冷后熱,先軟后硬,同時(shí)從他們的興趣入手,慢慢把他們從懸崖邊上拉回來。

  隨著高考的臨近,心理焦慮的學(xué)生會(huì)更多,作為班主任應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生清理情緒,用列清單的方法清理焦慮的原因、判斷其合理性,放棄不合理的擔(dān)憂,找出解除的方法,難就退!退一步海闊天空!也可以運(yùn)用寫日記的形式與老師做書面交流,或引導(dǎo)學(xué)生用想象法調(diào)節(jié)心態(tài)。我曾教學(xué)生用和尚練功的入靜方式,調(diào)試心態(tài),有一定效果。同時(shí)要求學(xué)生注意調(diào)節(jié)生理規(guī)律,控制心理平衡,考前對(duì)高考考場(chǎng)可能出現(xiàn)的各種情況有一個(gè)充分的思想準(zhǔn)備。以良好的心理素質(zhì)迎戰(zhàn)高考,從容應(yīng)對(duì)高考。

  (九)組織好班會(huì)。

  班會(huì)是對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育,統(tǒng)一思想,讓學(xué)生主動(dòng)參與管理的一種有效形式。班會(huì)包括班務(wù)會(huì)和主題班會(huì)。我充分利用班務(wù)會(huì)宣傳學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律,如課堂紀(jì)律、課間要求、考勤制度、考試紀(jì)律、寢室規(guī)則等,并教育學(xué)生要嚴(yán)格遵守;引導(dǎo)學(xué)生分析研究班集體中的問題,提出鞏固和發(fā)展班集體的措施;審議班級(jí)工作計(jì)劃,總結(jié)班級(jí)工作;討論班級(jí)成員共同關(guān)心的問題;處理偶發(fā)事件等等。另外,每月至少進(jìn)行一次主題班會(huì),結(jié)合班里存在的問題,學(xué)生的要求以及社會(huì)的發(fā)展方向進(jìn)行針對(duì)性的教育和激勵(lì)。如某次期中考試后我作了《誠(chéng)實(shí)、自信、永爭(zhēng)第一》的主題班會(huì),通過以前已成功的人與事,教會(huì)學(xué)生做人和做事。又如某次期末考試前我作了《膽大心細(xì)臉皮厚》,通過以前很多學(xué)生成功的范例,教育學(xué)生平時(shí)不要害羞,敢于問,考試的時(shí)候不要害怕,而且審題、做題要心細(xì)……通過不同形式的主題班會(huì)讓學(xué)生敢于挑戰(zhàn)自我,超越自我。我深深覺得:成功的主題班會(huì),不僅讓學(xué)生受益,而且也會(huì)讓學(xué)生對(duì)班主任刮目相看,又敬又愛。也算是作為班主任的一種成功吧!

  以上是我二十年班主任工作的一些做法和其中悟到的一些道理,很多還處于很膚淺的層面上,甚至有一些可能是不可取的地方,望得到各位同仁多指教。

班主任工作心得10

  有幸拿到了這本《魏書生班主任工作漫談》的書,對(duì)于我這樣的經(jīng)驗(yàn)頗不多的班主任新手來說,就像一盞指路明燈,里面有許多實(shí)用的班主任工作方法值得學(xué)習(xí)借鑒,不過最喜歡的還是他的一句話:許多事情是沒辦法選擇的,但你可以選擇態(tài)度。做班主任不能選擇學(xué)生,什么學(xué)生進(jìn)來,你都得接受,但只要我們盡心盡力,問心無愧,積極面對(duì)學(xué)生的實(shí)際狀況,總有一天,學(xué)生會(huì)提高,會(huì)進(jìn)步的。書中尊人者,人尊之,能受委屈的人才是強(qiáng)者,堅(jiān)持道德長(zhǎng)跑寫日記,每天點(diǎn)燃一盞思想的明燈這些內(nèi)容也給了我很多啟示,教書先育人,育人先做人,他的教改,他的思想,他的班級(jí)管理,他的一切,都是真真切切地從學(xué)生怎樣做人開始的,教會(huì)了學(xué)生怎樣做人,很多問題也就迎刃而解了。

  當(dāng)前人盡皆知,沒有愛就沒有教育,但在愛學(xué)生時(shí)要講究藝術(shù)、手段及方式。書中魏書生老師說以德治教,身教重于言教是教師必須時(shí)刻牢記在心,實(shí)踐在身的。當(dāng)學(xué)生犯錯(cuò)誤后,他不是責(zé)罵、體罰,而是寫說明書,寫心理病歷。魏老師在書中也談道:光強(qiáng)調(diào)-教師要愛學(xué)生是不全面的,還應(yīng)具體研究怎樣去愛,想愛還要會(huì)愛。如果不會(huì)愛,原來想愛,后來也變得不愛了。作為教師的我也跟所有教育者一樣一直熱愛自己的學(xué)生,但對(duì)于如何去愛卻未做過深入研究,并且很多時(shí)侯學(xué)生一犯錯(cuò),就大聲斥責(zé)、批評(píng),沒真正試過如何走進(jìn)他們的世界,心平氣和地用道理去說服他們,沒有冷靜下來想想,如何愛才得法,才能讓這些需要更多愛的殘障學(xué)生明白些許道理,懂得怎樣做才是最合理、最正確的。

  在工作中遇到不利環(huán)境和問題時(shí)主觀努力解決是關(guān)鍵。魏老師說得好:埋怨環(huán)境不好,常常是我們自己不好;埋怨別人狹隘,常常是我們自己不豁達(dá);埋怨天氣惡劣,常常是我們抵抗力太弱;埋怨學(xué)生難教,常常是我們自己方法太少。確實(shí),回顧自己在平凡的生活和工作中,遇到不順時(shí)就有推卸責(zé)任,出現(xiàn)埋怨周圍的環(huán)境和別人的想法或者說是不平衡心態(tài)的現(xiàn)象,卻不懂或者不肯從自身出發(fā)找原因,不善于改變自己來適應(yīng)周圍的環(huán)境。讀過魏老師的多改變自己,少埋怨環(huán)境這一短文章后,由此我也深深懂得:在遇到問題時(shí)要變換角度思考問題,選擇積極的角色進(jìn)入生活,不能一味地要求學(xué)生來適應(yīng)老師,作為一名教育者而是要去努力適應(yīng)自己的學(xué)生。只有教師熟悉、適應(yīng)學(xué)生,由此才能去改變學(xué)生,使師生成為一個(gè)和諧的整體,促進(jìn)師生的共同進(jìn)步和成長(zhǎng)。有了這樣的認(rèn)識(shí),我們才能面對(duì)現(xiàn)實(shí),坦然地面對(duì)班內(nèi)殘障學(xué)生,才能自信地工作,千方百計(jì)地改變自己的教育教學(xué)方法,提高自己的教育教學(xué)水平。

  俗話說:開卷有益。其中第五章的《魏書生當(dāng)班主任》更是讓我受益匪淺。魏書生說過這么一段話:作為班主任,要根據(jù)班級(jí)的實(shí)際情況,健全一套自己的班級(jí)管理模式,形成班級(jí)強(qiáng)大的凝聚力,讓每位學(xué)生都能在班集體這個(gè)溫暖的大家庭中找到自己的位置。這段話及時(shí)糾正了我以往的某些錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),深刻提醒我作為一員特教班主任更要科學(xué)的治班,明白合理科學(xué)的管理對(duì)整個(gè)教學(xué)活動(dòng)必要性,清楚管理不僅僅是老師約束學(xué)生,而是想方設(shè)法讓學(xué)生在學(xué)習(xí)活動(dòng)中自我約束。只有使用合理有效的管理方法及措施去精心經(jīng)營(yíng),努力營(yíng)造一個(gè)使班內(nèi)十幾個(gè)殘障孩子健康成長(zhǎng)的良好氛圍,不厭其煩的去督促、幫助教育他們,才能更好地讓他們繼續(xù)鞏固或養(yǎng)成越來越多的好習(xí)慣,幫助他們樹立健康向上的自信心,順利地掌握生活中的一些基本技能和知識(shí)。

  總之,讀過《魏書生班主任工作漫談》之后,感覺他引領(lǐng)我們進(jìn)入了一個(gè)處處都是發(fā)現(xiàn),處處都是人生感悟的奇妙境界,在他的世界里,教育也是享受。他深厚的文化素養(yǎng)和深邃的哲學(xué)氣質(zhì),讓人仰慕,望塵莫及。自感眼界有所拓寬的同時(shí),從中也學(xué)到了應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況來借鑒的一些可行的做法。當(dāng)然,在品味魏老師的感慨和收獲時(shí),有些地方讓我與實(shí)際的情況相聯(lián)系,也引發(fā)了不少的困惑和思考,但給我更多的是心靈的凈化和啟迪。

  有人說,讀一本好書,就是同一個(gè)智者交談,讀魏書生的書就是這樣的感覺。我認(rèn)真學(xué)習(xí)和閱讀了《魏書生班主任工作漫談》這本書,讀完此書,感覺有很大收獲。有如生命之石劃過天空的閃爍光芒,它不是經(jīng)典,卻是踐行的楷模,它不是哲理,卻熔鑄了教學(xué)的睿智。

  師者,傳道、授業(yè)、解惑者也,對(duì)班主任而師者的意義更為重大。在學(xué)生的心目中,任課老師除了對(duì)人生的方向有決定性影響的,一般的印象并不深刻,而班主任老師卻始終留有不可磨滅的"印記。經(jīng)常聽到家長(zhǎng)這樣說:老師的一句話頂家長(zhǎng)的十句。多年的班主任工作也給我這樣的體會(huì),班主任的地位在學(xué)生心目中是至高無上的,班主任的話對(duì)學(xué)生是最具號(hào)召力的。在眾多任課教師中,學(xué)生對(duì)班主任老師是最崇拜的、最信賴的。幾十年的教育生涯讓,讓我深深感到良好的師生感情是決定班主任工作的關(guān)鍵。下面談一點(diǎn)自己的讀書體會(huì):

  一、通過讀書感到教師必須做到以身作則,為人師表。

  通過讀書,我深刻體會(huì)到,為人師者,就要處處為人師表,注重自己的一言一行,做學(xué)生的楷模,用自己的一言一行去感染和帶動(dòng)學(xué)生。不經(jīng)意的.一個(gè)動(dòng)作和一句話,可能會(huì)出現(xiàn)事半功倍的效果。要學(xué)會(huì)關(guān)注每一個(gè)活生的心靈,用真愛去發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)孩子的閃光點(diǎn),使他們推掉壓在無形生命自卑的巨石,發(fā)揮每個(gè)孩子的潛能,讓每個(gè)孩子的心里都灑滿陽光,特別是殘疾孩子。教師的一舉一動(dòng)、一言一行都直接對(duì)他們起著潛移默化的作用。古今中外的教育家無不強(qiáng)調(diào)身教勝于言教的道理,要求學(xué)生做到的,教師首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學(xué)生樹立榜樣。尤其是班主任,老師的品德、行為,都這樣或那樣地影響著學(xué)生。學(xué)生是極具模仿力的一個(gè)群體,他們時(shí)時(shí)刻刻觀察著老師的一舉一動(dòng)。如:在衛(wèi)生大掃除中,為了使每位同學(xué)都能認(rèn)真、負(fù)責(zé)地完成任務(wù),我每天提前早到校,首先拿起掃帚帶頭把衛(wèi)生區(qū)打掃的干干凈凈,到教室里拿起抹布,擦桌子和學(xué)生一塊打掃教室的衛(wèi)生。雖然他們是些殘疾孩子,看到老師在干,也主動(dòng)的干起來。行動(dòng)是無聲的語言,這樣,我不需要過多的鼓動(dòng)性的語言,就已充分調(diào)動(dòng)起學(xué)生的勞動(dòng)積極性,他們都自覺地按照老師的分工,熱火朝天地干起來,并且在質(zhì)量要求上還與老師比一比,看誰干的又快又好。事實(shí)證明,在教育工作中要努力做到:正人先正己,時(shí)時(shí)事事做學(xué)生的表率。如:教育學(xué)生遵紀(jì)守法,教師就不能有違法亂紀(jì)行為;教育學(xué)生不怕臟、不怕累,教師就必須做到親自動(dòng)手,吃苦在前,做好學(xué)生的帶頭人,否則,即使你說的天花亂墜,頭頭是道,而不注意自身修養(yǎng),也不會(huì)收到滿意的效果。

  二、通過讀書讓自己對(duì)工作產(chǎn)生強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

  教育事業(yè)的工作者必須有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心,時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己,牢固樹立了教師的光輝形象,班主任更是如此,通過學(xué)習(xí)閱讀《魏書生班主任工作漫談》,我有著很深的感觸,發(fā)覺與這些優(yōu)秀班主任比起來,差距實(shí)在是太大了。有時(shí)覺得做班主任工作壓力很大很累,現(xiàn)在卻體會(huì)到,我們的工作是充實(shí)的,意義是深遠(yuǎn)的,職業(yè)是幸福的,班主任必須做到愛校如家,愛生如子,任勞任怨,不計(jì)較個(gè)人得失,時(shí)時(shí)以愛心、耐心、細(xì)心,去關(guān)心每一位學(xué)生,熱愛每一個(gè)殘疾學(xué)生是我們的責(zé)任,教育這些殘疾孩子是我們的神圣事業(yè)。用愛心去感化、去關(guān)心、去教育,讓他們感覺到在學(xué)校里比在家里的還要幸福的多,對(duì)我們這些學(xué)生既要愛又要嚴(yán)。既要學(xué)知識(shí)又要學(xué)做自食其力的人,全面關(guān)心學(xué)生的進(jìn)步,時(shí)刻把學(xué)生放在第一位,是作為一名班主任必需承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)。

  三、通過讀書體會(huì)到教師必須做到信任學(xué)生、尊重學(xué)生、鼓勵(lì)學(xué)生。

  通過閱讀《魏書生班主任工作漫談》這本書,我更進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到,渴望理解,渴望信任是人們的一種正常需要。對(duì)于我們這些殘疾學(xué)生更需要理解、信任和鼓勵(lì)。作為班主任,對(duì)于這些特殊學(xué)生,首先是親近他們,尊重他們,在學(xué)習(xí)上耐心引導(dǎo),生活中熱心關(guān)懷,經(jīng)常同他們交談,了解思想狀況,抓住時(shí)機(jī),盡量做到多表揚(yáng),多鼓勵(lì),多給他們改錯(cuò)的機(jī)會(huì),樹立自信心,使他們感受到在快樂中成長(zhǎng),在快樂中學(xué)習(xí)。對(duì)每一位學(xué)生做到公平、公正,嚴(yán)格要求,不歧視,不挖苦,耐心教育、耐心指導(dǎo)。為了使學(xué)生能在校得到健康的成長(zhǎng),學(xué)校把每班學(xué)生與所在班級(jí)的班主任和任課老師捆-綁管理,學(xué)生表現(xiàn)的好壞,與班主任和任課老師有直接關(guān)系。學(xué)校實(shí)行教師末尾淘汰制,從這個(gè)層面上說,教師的壓力很大,同時(shí)也是給教師的動(dòng)力,鼓勵(lì)教師只有用心去教育學(xué)生,去關(guān)愛自己的學(xué)生,才能保證學(xué)生的心理向健康方向發(fā)展,才能向特殊教育的最終目標(biāo)發(fā)展,做一個(gè)身心健康的良好公民。

  總之,教育是一門科學(xué),在工作中只有講科學(xué)、講創(chuàng)新、講藝術(shù),才能使我們這些特殊學(xué)生在各方面有所進(jìn)步、有所發(fā)展。在今后的工作中,我們將不斷的學(xué)習(xí)先進(jìn)教師的經(jīng)驗(yàn),多讀書,多學(xué)習(xí)。不斷改進(jìn),不斷提高,積極探索,善于總結(jié),使自己的工作水平不斷提高。

班主任工作心得11

  一位哲人說過,微笑是一面鏡子,你對(duì)鏡子笑,鏡子也對(duì)著你笑。同樣的道理,發(fā)怒也是一面鏡子,你對(duì)鏡子怒,鏡子也對(duì)你怒。具體到班主任教育教學(xué)工作上來,能夠經(jīng)常在課堂內(nèi)外對(duì)孩子保持微笑的班主任,總能給孩子們?nèi)玢宕猴L(fēng)的感受。

  這樣的老師,在孩子心目中,是永遠(yuǎn)年輕的、可愛的、可親的、別具魅力的和值得尊敬與愛戴的。微笑,是班主任最簡(jiǎn)單的工作,也是班主任最容易做到的事情,微笑是班主任走進(jìn)學(xué)生心靈的法寶,微笑能使班主任的教育工作無往而不勝。

  記得我剛當(dāng)班主任之初,從來沒有班主任經(jīng)驗(yàn)的我惶恐不安,總是擔(dān)心管不住學(xué)生。因此,不管是在課外還是課內(nèi),只要一進(jìn)教室我就馬上板著臉,幾乎很少對(duì)學(xué)生笑,學(xué)生對(duì)我也是敬而遠(yuǎn)之,即便是和學(xué)生談話,總感覺和學(xué)生距離很遠(yuǎn)。

  后來,在一次班會(huì)課快要結(jié)束的時(shí)候,一個(gè)學(xué)生問我:“老師,你是不是不喜歡我們?”我一下愣住了,我說:“我怎么可能不喜歡你們!”這時(shí)候班里有幾個(gè)膽大的同學(xué)站起來說:“你在和其他那兩個(gè)班學(xué)生說話時(shí),對(duì)他們那么和藹,還對(duì)他們笑,一到咱們班就板著臉!甭犃怂麄兊脑,我很吃驚,我沒有想到一個(gè)看似簡(jiǎn)單的微笑學(xué)生竟然那么在意,甚至能影響老師和學(xué)生的交流與溝通。

  我很感謝那幾個(gè)學(xué)生,同時(shí)我也很慶幸自己能及時(shí)的`從工作的誤區(qū)中走出來,走進(jìn)學(xué)生心中去。從那以后,經(jīng)常有學(xué)生主動(dòng)來找我談心,班級(jí)工作管理起來也得心應(yīng)手多了。

  因此,不要吝惜我們的微笑,多給學(xué)生微笑吧!懂得微笑技巧的班主任,就可以與學(xué)生進(jìn)行心與心的交流。

班主任工作心得12

  每一次期末班主任工作會(huì)議上總要聽這么多班主任的工作,我有一點(diǎn)感想:其實(shí),班級(jí)我們的只能說是對(duì)一學(xué)期工作的一個(gè)簡(jiǎn)述而已,算不上真正的闡述。因?yàn),真正的總結(jié)應(yīng)該是帶了些思考的,是一種反思、一種頓悟,所謂:思者先行,道在其中。我想,這正是我們所欠缺的吧。其實(shí),在工作的過程中,我們經(jīng)常會(huì)有一些暗喻感想的感想,有時(shí)侯在課堂上剛發(fā)生,或在課間捕捉到了什么,總是秘書處一到辦公室就急于和同事分享。但往往樂過,笑過,說過就止了,不習(xí)慣于去記錄去反思去總結(jié)。我自己就是這么一個(gè)不善于反思和總結(jié)的人,因此同樣的問題可能會(huì)一錯(cuò)再錯(cuò)。這次細(xì)細(xì)反思這一個(gè)學(xué)期的班主任工作,得出一些不足之處,向老師們?nèi)〗?jīng)。

  一、衛(wèi)生問題

  當(dāng)了7年的班主任,帶了四批學(xué)生,每批學(xué)生都有同樣的問題存在,就是班級(jí)的.衛(wèi)生工作搞不好,比如:地面上有白眉林的垃圾,可能上節(jié)課剛打掃干凈,下節(jié)課垃圾又橫空出現(xiàn)了;而且往往一放學(xué),很多老師的課桌下面都有多多少少的垃圾存在;又如:窗臺(tái)、講臺(tái)有灰塵,等等。這就痛恨很羨慕一些衛(wèi)生工作搞得很好的班級(jí),如:三(1)班、三(2)班、五(4)班等,每次進(jìn)去檢查,實(shí)在是挑不出什么毛病來,很是讓我感慨。我想,那一定是班主任的原因了。反思了一下,可能平時(shí)對(duì)學(xué)生強(qiáng)調(diào)得還不夠多,相對(duì)應(yīng)的懲罰措施用得力還不夠,使學(xué)生也對(duì)衛(wèi)生學(xué)生教育工作不夠重視,這些需加強(qiáng)。那么肯定還有一些我所沒想到的,向老師們?nèi)〗?jīng)。

  二、班干部管理

  在學(xué)期初,我定了一個(gè)目標(biāo):繼續(xù)培養(yǎng)一批能干的班干部,尋找第二梯隊(duì),激發(fā)學(xué)生的潛能。一年半下來,磨練原先培養(yǎng)的第一批班干部已經(jīng)很好地能為班級(jí)服務(wù)了,因此,從班級(jí)的中長(zhǎng)期發(fā)展來看,我們應(yīng)該選好第二梯隊(duì),交到第一梯隊(duì)的接力棒,使班級(jí)管理再上新臺(tái)階,目前看來,學(xué)生比起上下學(xué)期是有進(jìn)步,但是我覺得這些進(jìn)步是學(xué)生年齡大些以后一歲了自然而然的一種成長(zhǎng),并不是老師的作用。班干部受老師的差遣做些事已經(jīng)沒問題了,致力但是班干部工作的積極主動(dòng)性體現(xiàn)得還不夠,如何讓每個(gè)孩子的潛能潛能都得到充分的挖掘,培養(yǎng)有個(gè)性的人,使孩子們學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)生活,學(xué)會(huì)合作和學(xué)會(huì)行政管理,也是值得我們思考的一個(gè)問題。

  三、學(xué)生的自覺性

  雖然說孩子雖說是孩子,很多時(shí)候可能需要不少老師再三的教育和提醒,但是我覺得培養(yǎng)學(xué)生小學(xué)生的自覺性是很必要的。學(xué)生的自覺性包括學(xué)習(xí)上的自覺和行為上的自覺。但是不管你怎么說,對(duì)于他們,總只是如一陣風(fēng)吹吹過:眼保健操還是胡亂偷眼;一段時(shí)間不提醒,手指甲又忘剪了;早上到了學(xué)校以后又在玩了,甚至把眼睛都弄傷了我班推出的爭(zhēng)當(dāng)小明星制度,就是想通過競(jìng)爭(zhēng)小明星的手段,提高學(xué)生的獨(dú)立思考。這種競(jìng)賽,貧富差距不能拉得太大,不然教師就會(huì)失去興趣,從而使競(jìng)賽失去效果。對(duì)于優(yōu)生,要讓他跳一跳摘到桃子;對(duì)于后進(jìn)生,有時(shí)伯我們要送桃子給他。

  當(dāng)然,任何的事物對(duì)孩子們來說都會(huì)從一開始的新鮮進(jìn)退兩難感到后來的審美疲勞,我班爭(zhēng)當(dāng)小明星制度建設(shè),已經(jīng)制定一年半了,對(duì)于個(gè)別學(xué)生來說,可能產(chǎn)生了審美疲勞,因此,我改如何改進(jìn)制度,增強(qiáng)學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)感,使這一項(xiàng)措施更為規(guī)范,可行性更強(qiáng)。與老師們共同探討。現(xiàn)在好象很流行定位這個(gè)詞語,教學(xué)設(shè)計(jì)先要有目標(biāo)定位,企業(yè)管理有人材定位、競(jìng)爭(zhēng)定位,我想我們的體育老師工作其他工作也得有定位,如:張老師性質(zhì)的定位、和家長(zhǎng)關(guān)系的定位,班級(jí)管理的定位,等等,有了定位,就有了不懈的方向。

  工作就是自己在這一個(gè)學(xué)期班主任以上中的一些粗淺的思考,一個(gè)學(xué)期下來,小紅旗只得了10面,對(duì)家訪也松懈了,學(xué)生學(xué)生的行為習(xí)慣都有欠佳的苗頭,等等。其實(shí)我的感受還有一點(diǎn),那就是:不管是班主任工作,還是教學(xué)工作,都是良心活,付出和收獲都是之比的。想要做得好,唯一的方法便是盡心做、用力抓,不抓、不做,學(xué)生的成績(jī)不如果上來,班級(jí)的各方面也只會(huì)退步,就像這學(xué)期,自己在班級(jí)工作上所花的力有點(diǎn)少了,收獲的也少了,這也稱得上自己的一點(diǎn)心得見得吧。

班主任工作心得13

  從事了兩年的班主任工作。班主任工作讓我嘗到了苦與累,但更多的卻是幸福與滿足。

  下面就如何走進(jìn)學(xué)生的心靈這一話題,結(jié)合我自己的工作實(shí)踐談幾點(diǎn)粗淺的體會(huì),與大家分享,希望各位批評(píng)指正。

  一、付出真愛感化心靈

  “愛是教育的基礎(chǔ),沒有愛就沒有教育!鼻疤K聯(lián)教育家馬卡連柯這樣說。的確,“愛”是班主任工作中的最關(guān)鍵、最重要、最核心的內(nèi)容。只因擁有對(duì)學(xué)生那份疼愛,你才會(huì)平靜地面對(duì)學(xué)生所犯的錯(cuò)誤,才不會(huì)認(rèn)為他(學(xué)生)給你找麻煩;只因擁有對(duì)學(xué)生那份關(guān)愛,才不會(huì)認(rèn)為班主任工作繁雜苦累,反而覺得有意思、有意義;只因擁有對(duì)學(xué)生的那份真摯的愛,你才會(huì)想方設(shè)法創(chuàng)造性地開展工作,為學(xué)生的今天負(fù)責(zé),為學(xué)生的今后謀化。

  這些學(xué)生剛一入學(xué)時(shí),我就發(fā)現(xiàn)我班的一位女孩,別的同學(xué)不一樣:她不和其他同學(xué)討論題;也不和其他同學(xué)一起玩;每天總是心事重重的樣子,一點(diǎn)兒都沒有十二三歲孩子該有的活潑;上學(xué)、放學(xué)也總是獨(dú)來獨(dú)往。如果你要表揚(yáng)誰,你也總會(huì)聽到她的不屑一顧的聲音。和她談過幾次,總是我在說,得不到她的回應(yīng),收效甚微,就是她開口說話了,也就是說:“反正我就是學(xué)不會(huì),我就這樣”.看著她玩世不恭的樣子我很是心驚,小小年紀(jì)的她為何如此偏激,而缺少了本該屬于她的天真和快樂。經(jīng)過了解,我發(fā)現(xiàn)其實(shí)她的內(nèi)心非?释玫絼e人的關(guān)注,但又因?yàn)槊舾械淖宰鹦暮蛷?qiáng)烈的自卑心理,使她采取了比較極端的方式。為了改變她的這種心態(tài),我除了經(jīng)常不露痕跡地和她談話之外,還在生活上關(guān)心她,一有成績(jī)?nèi)〉,我就在班?jí)里及時(shí)表揚(yáng)她,樹立她的自信心,還背地里動(dòng)員學(xué)生主動(dòng)去接近她,和她一起做作業(yè)、做游戲,使她逐漸感受到集體的溫暖。這段時(shí)間,終于看到了她的變化,變得開朗了一些,和我也親近了一些。

  愛學(xué)生的方式方法可能有一千種一萬種,但如果方式方法不得當(dāng),我們真的很難走進(jìn)孩子的心靈。我希望我的班主任工作能做到“無痕跡教育”,因?yàn)槲艺J(rèn)為越是讓學(xué)生感覺不到我們是在教育他,我們教育的效果往往越好。

  二、營(yíng)造氛圍熏陶心靈

  古語有云:入芝蘭之室,久而不聞其香,亦與之化矣;入鮑魚之肆,久而不聞其臭,亦與之化矣,F(xiàn)在我們常說:班風(fēng)正,學(xué)風(fēng)濃。的確如此,要打造一個(gè)良好的班集體,班主任首先要為學(xué)生們營(yíng)造一個(gè)和諧的班級(jí)氛圍。和諧的氛圍是提供正常教學(xué)秩序的良好保證,和諧的氛圍具有較大的傳遞性,和諧的氛圍能感染人的身心健康和熏陶人的心靈。因此,作為班主任,我們必須為孩子們營(yíng)造出一個(gè)和諧的班級(jí)氛圍。而要想營(yíng)造出這樣的'氛圍首先要為班級(jí)樹立一個(gè)共同的奮斗目標(biāo),這個(gè)共同的奮斗目標(biāo)就是班集體的理想和前進(jìn)的方向。這個(gè)目標(biāo)就是學(xué)生前進(jìn)的動(dòng)力。所以我根據(jù)班級(jí)和年級(jí)的特點(diǎn),為學(xué)生們確立遠(yuǎn)期、中期、近期的目標(biāo),這樣逐步實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過程會(huì)產(chǎn)生梯次激勵(lì)效應(yīng),形成強(qiáng)大的班級(jí)凝聚力。同時(shí)在實(shí)現(xiàn)班集體奮斗目標(biāo)的過程中,充分發(fā)揮集體每個(gè)成員的積極性,使實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過程成為教育與自我教育的過程,每一個(gè)集體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),都是全體成員共同努力的結(jié)果,要讓學(xué)生們?cè)谶@種積極向上的氛圍中分享集體的歡樂和幸福,從而形成集體的榮譽(yù)感和責(zé)任感。

  其次,一個(gè)和諧的班級(jí)氛圍,還必須培養(yǎng)一批團(tuán)結(jié)在班主任周圍的積極分子,組成班集體的核心,有了這個(gè)核心,才能帶動(dòng)全班同學(xué)去努力實(shí)現(xiàn)集體目標(biāo)。這個(gè)核心,就是班主任領(lǐng)導(dǎo)下的班委會(huì)。從接手這些學(xué)生開始,我就有意識(shí)地通過開展各種活動(dòng),通過觀察和分析,挑選一些關(guān)心集體,團(tuán)結(jié)同學(xué),學(xué)習(xí)認(rèn)真,有一定組織能力和奉獻(xiàn)精神的學(xué)生來擔(dān)任班干部。同時(shí)我還學(xué)習(xí)魏書生老師在管理班級(jí)時(shí)的做法,就是班內(nèi)實(shí)行“分級(jí)管理制”.一級(jí)管理:七名班委,負(fù)責(zé)全班各大項(xiàng)工作的監(jiān)督總結(jié)。二級(jí)管理:科代表,負(fù)責(zé)各學(xué)科的學(xué)習(xí)情況,及時(shí)輔助任課教師的工作。三級(jí)管理:大組長(zhǎng)和小組長(zhǎng),分管各組的學(xué)習(xí)和衛(wèi)生。四級(jí)管理:職責(zé)長(zhǎng),負(fù)責(zé)班內(nèi)各項(xiàng)小范圍工作,如“燈長(zhǎng)”“門長(zhǎng)”“窗長(zhǎng)”等,把班內(nèi)大小而瑣碎的工作分配到個(gè)人,使每個(gè)人都是官,都是班內(nèi)的主人,收到了很好的民主激勵(lì)效應(yīng)。只有在一個(gè)積極向上、學(xué)習(xí)努力、團(tuán)結(jié)和睦的班集體中,學(xué)校開展的各項(xiàng)教育和教學(xué)活動(dòng),才能收到較好的效果。

  自然界有這樣一種現(xiàn)象,當(dāng)一株植物單獨(dú)生長(zhǎng)時(shí),矮小,瘦弱,而與眾多同類一起生長(zhǎng)時(shí),則枝繁葉茂,生機(jī)盎然。英國(guó)著名“卡迪文實(shí)驗(yàn)室”在上個(gè)世紀(jì)80年間共出現(xiàn)了25位諾貝爾獎(jiǎng)獲得者,這就是自然界和人類社會(huì)共有的“共生效應(yīng)”.我希望我的學(xué)生在一個(gè)良好的和諧的班級(jí)氛圍中“共生”.

  三、開展活動(dòng)塑造心靈

  蘇霍姆林斯基曾說:“在語言已經(jīng)窮盡的地方,音樂才開始它起作用的領(lǐng)域。那些無法用言語告訴人們的東西,可以用音樂的旋律來訴說”.一個(gè)班集體:有書聲、有笑聲、有歌聲,那才是生動(dòng)活潑的班集體。因此,各種班級(jí)活動(dòng)是對(duì)年輕的心靈起作用的不可替代的手段。每一次班集體活動(dòng),就是學(xué)生向班集體奮斗目標(biāo)的一次邁進(jìn)。每搞好一次班集體活動(dòng),就是增強(qiáng)班集體凝聚力的一次契機(jī)。尤其是那些在表面上看來取得成績(jī)并不好的活動(dòng)更能夠使學(xué)生的心靈得到美好的塑造。

  在活動(dòng)中,給那些取得了好名次的同學(xué)頒發(fā)榮譽(yù)獎(jiǎng);給那些雖然沒有取得卻盡了自己最大努力的同學(xué)頒發(fā)敬業(yè)精神獎(jiǎng);給那些默默服務(wù)的同學(xué)頒發(fā)精神文明獎(jiǎng)……用以激勵(lì)同學(xué)們。

  利用好班會(huì)等常規(guī)的班級(jí)活動(dòng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行春風(fēng)化雨潤(rùn)物無聲的教育,這是我們每一位班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育的常態(tài)。開學(xué)后不久,我發(fā)現(xiàn)這班孩子的行為習(xí)慣不太好,甚至影響了課堂教學(xué),我前思后想,犧牲了自己的一堂教學(xué)課,那堂課開始時(shí),我在黑板上用紅粉筆寫了四個(gè)大字:“我長(zhǎng)大了?”并且用了大大的問號(hào)。我對(duì)學(xué)生們說,同學(xué)們,你們已經(jīng)上初中了,但是你真的長(zhǎng)大了嗎?你對(duì)長(zhǎng)大的定義是什么?你認(rèn)為你長(zhǎng)大了所做的能讓你自豪的事情是什么?課堂陷入了片刻的寧?kù)o,一會(huì)兒學(xué)生們就七嘴八舌的議論開了,看看學(xué)生們談得很熱烈,我就讓一些學(xué)生們站起來談?wù)劯惺,最后用一句話總結(jié)自己對(duì)長(zhǎng)大了的理解,并把它寫在黑板上。不一會(huì)兒黑板上寫下了這樣的話:長(zhǎng)大了意味著自己生活能夠自理;長(zhǎng)大了意味著能夠幫家長(zhǎng)做家務(wù)……隨著討論的深入,黑板上漸漸地多了這樣的話:長(zhǎng)大了意味著責(zé)任;長(zhǎng)大了意味付出;長(zhǎng)大了意味著學(xué)會(huì)關(guān)心和理解他人;長(zhǎng)大了意味著要學(xué)會(huì)承擔(dān)、學(xué)會(huì)感恩。黑板已經(jīng)寫滿了,再看我的學(xué)生們,他們的眼睛亮了,身板也挺直了。我知道那是想要長(zhǎng)大,或是長(zhǎng)大了的驕傲和自豪。最后我用板擦擦去了那個(gè)問號(hào),同時(shí)重重地畫上一個(gè)大大的感嘆號(hào)。我相信,這是一次很成功的教育。通過這堂課,學(xué)生們的狀態(tài)已在不知不覺中發(fā)生著變化。各科老師說他們上課極積舉手發(fā)言的多了,勞動(dòng)也更主動(dòng)了,更可喜的是作業(yè)完成的質(zhì)量提高了許多。雖然我知道這一屆學(xué)生的路還很長(zhǎng),這期間還會(huì)出現(xiàn)這樣或那樣的問題,但我都不會(huì)害怕了。

  記得那次我領(lǐng)班級(jí)男同學(xué)進(jìn)行室外勞動(dòng),干的活兒可以說是又臟又累,根本不適合女同學(xué)干。等到勞動(dòng)結(jié)束回到班級(jí),調(diào)皮的男孩子們認(rèn)為自己出去干活了,自以為很得意,跟我邀功,問我,老師給我們什么獎(jiǎng)勵(lì)呀。我說有,請(qǐng)全體女生起立齊聲說:謝謝男同學(xué)!你們辛苦了!女同學(xué)說完后,男孩子們調(diào)皮的異口同聲的喊:不辛苦!我說:你們說的不對(duì),應(yīng)該說:為同學(xué)服務(wù)!一陣笑聲過后,男孩子們?cè)趧诶壑嗨坪醵昧耸裁词亲瞿泻⒆迂?zé)任。

  事后我覺得教育真是微妙。我們大人不也常常是這樣嗎——我們往往不在意工作有多苦有多累,我們往往很在意別人對(duì)我們所做事情價(jià)值的認(rèn)可。孩子們又怎么能例外呢?

  四、思想疏導(dǎo)灌溉心靈

  我們都知道對(duì)于學(xué)生的思想教育疏導(dǎo)遠(yuǎn)比堵截更重要。一次我到區(qū)里開會(huì),一天都不在學(xué)校。臨走之前,我再三叮囑我的學(xué)生,一定要好好表現(xiàn)。回來后,科任老師跟我反映說自習(xí)課的紀(jì)律不好?梢哉f我是滿肚子的火。怎么辦?大發(fā)雷霆還是一個(gè)個(gè)算帳?我想都不妥,他們只所以在沒有老師的情況下打鬧,一方面是不能很好的約束自己,更重要的是他們?nèi)鄙僖环N責(zé)任感,他們沒能真正的把班級(jí)當(dāng)成自己的班級(jí),只認(rèn)為班級(jí)是老師的、是班干部的,那么在缺少約束力的情況下,打鬧也就再所難免了。怎樣能從內(nèi)心上真正的觸動(dòng)他們呢?幾天后,我把我的數(shù)學(xué)作業(yè)布置以《班主任不在家的日子》為題目讓學(xué)生寫作。同學(xué)們剛開始都很驚訝。后來我利用班會(huì)課隨機(jī)抽取了幾份,念了起來。剛開始念的時(shí)候,班里還不時(shí)的發(fā)出哄笑,他們感覺情景再現(xiàn)很有意思?墒锹犞犞,他們就不再笑了,因?yàn)樗麄兟牫隽藢懽魅说淖l責(zé)和批評(píng),那些搗蛋鬼也都低下了頭,他們還不時(shí)的偷看好像若無其事的我。我知道時(shí)機(jī)成熟了,于是談起了我對(duì)這些現(xiàn)象的看法。最后我給予他們的懲罰措施是每人當(dāng)一周的值周班長(zhǎng),負(fù)責(zé)班級(jí)的紀(jì)律,同時(shí)要寫一篇周記,記錄一周來工作的感受。通過這件事,相信他們懂得了管理紀(jì)律的不容易,更重要的是他們有了責(zé)任感、也明白了人要對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)。

  由此,我不禁想,班主任對(duì)學(xué)生的教育或者懲罰訓(xùn)斥、指責(zé)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,更不要說觸及皮肉了。只有觸動(dòng)他的內(nèi)心,使他們真正明白道理,才能收到效果。

  其實(shí),做班主任不能說沒有煩惱。曾經(jīng)看過一篇文題叫做“橡子和南瓜”的寓言。內(nèi)容是這樣的:有一個(gè)人在草地上散步,他走著走著經(jīng)過一片南瓜田,他看到了金色的大南瓜。在一個(gè)角落里,這個(gè)人看到了一棵巨大的橡樹。他坐在巨大的橡樹下休息,看到了橡樹上結(jié)的小橡子,然后,他陷入了沉思。為什么小藤蔓上結(jié)著大南瓜,而巨大的橡樹上卻結(jié)著小橡子呢?然后,他心想:“這是上帝創(chuàng)作的失誤!他應(yīng)該讓巨大的橡樹上結(jié)大南瓜,而讓小藤蔓上結(jié)小橡子,這才公平合理呢。”這個(gè)人想著想著,就在橡樹下睡著了。橡樹上的小橡子掉下了兩顆,掉在這個(gè)人的頭上,他被驚醒了,看到掉下來的橡子。然后,他笑著說:“也許上帝是正確的,掉下來的是小橡子而不是大南瓜!比瞬荒芴澬,什么事也不可能盡善盡美,班主任的工作也是如此。我們不可能把每一個(gè)孩子都培養(yǎng)成才。我們的目標(biāo)是讓每一個(gè)孩子成人。但就是這一看似簡(jiǎn)單的目標(biāo),發(fā)自內(nèi)心的講,也不是都能實(shí)現(xiàn)的。因?yàn)槲覀兊墓ぷ鬟要受到方方面面的各種因素的影響與制約。比如家長(zhǎng)的素質(zhì),比如社會(huì)的大環(huán)境等等等等。我們每一位班主任何嘗不想迫切的得到南瓜,但我們能使大多數(shù)孩子們成長(zhǎng)、成人不也是一種幸運(yùn)嗎?我想班主任的教育工作有時(shí)就如同我們上課一樣,也是一門遺憾的藝術(shù)。

  最后,我想就我近期的班主任工作談一點(diǎn)感悟:我始終相信班主任工作和教學(xué)工作一樣,都是教無定法,貴在得法,我們一定要尋找適合的和合適的。這樣我們既不會(huì)迷失自己,也會(huì)形成自己的特點(diǎn)。

  還是說一則寓言吧:井里的青蛙向往大海,請(qǐng)求大鱉帶它去看海。大鱉欣然同意。這樣一鱉一蛙離開了井,來到海邊。大鱉叫青蛙趴在自己的背上,帶著它游海。一蛙一鱉漂浮在海面上,樂趣無窮。過了一陣子,青蛙有些渴了,但喝不了又苦又咸的海水。它也有些餓了,卻怎么也找不到一只它可以吃的蟲子。青蛙想了想,對(duì)大鱉說:“大海的確很好,但以我的身體條件,不能適應(yīng)海里的生活。最要命的是,這里沒有我能吃的食物。看來,我還是要回到我的井里去,那里才是我的樂土!庇谑,青蛙向大鱉告別,回到了自己的井中,過著平安快樂的生活。

  就是這樣,適合自己的才是最好的,適合學(xué)生的教育就是最好的教育。我們努力把別人的教育方法內(nèi)化為自己的,不斷提高自身的教育能力,使自己的教育行為具有鮮明的個(gè)性。我想這才是我們不斷學(xué)習(xí)的目的。

  我愿意用我對(duì)這份工作的熱愛去扎根于班主任崗位這片土壤,我愿意用我的心血我的汗水去澆灌學(xué)生心靈的花朵。生命是可貴的,奉獻(xiàn)是高尚的,“捧著一顆心來,不帶半根草去”,可能這樣的境界我們這些凡夫俗子做不到,但我們可以默默實(shí)踐,辛勤耕耘。在平凡中用愛和真情去感化學(xué)生的心靈,去熏陶學(xué)生的心靈,去塑造學(xué)生的心靈,去灌溉他們的心靈。在默默奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)做老師的意義,在辛勤勞作中實(shí)現(xiàn)做班主任的價(jià)值!

班主任工作心得14

  充實(shí)而又忙碌的一個(gè)月又要過去了,回想這個(gè)月的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,都讓我感到幸福和快樂!在這里我主要反思一下我這一個(gè)月來的班主任工作。

  無論是當(dāng)班主任還是一般的任課教師,我認(rèn)為最重要的一點(diǎn)就是要用心去對(duì)待自己的學(xué)生,所謂“慈母”。我是個(gè)不善言辭的人,也沒有很多的所謂的社交技巧,但我就記住一點(diǎn),用心去對(duì)待他人,當(dāng)然也包括自己的學(xué)生。雖然這當(dāng)中也出現(xiàn)過很多問題,包括有些學(xué)生并不領(lǐng)情,但是總的來說收到了良好的效果。一些即使是平時(shí)很調(diào)皮的學(xué)生也會(huì)知道你對(duì)他們的好,然后也會(huì)想方設(shè)法護(hù)著你,給你作為一個(gè)老師最大的欣慰。

  當(dāng)然光有心還是不夠的,有些學(xué)生也會(huì)仗著你對(duì)他們好,然后有點(diǎn)肆無忌憚。這時(shí)候我會(huì)拉下臉來,充當(dāng)一個(gè)“嚴(yán)母”,要讓學(xué)生知道不能把福氣當(dāng)客氣,作為一個(gè)老師必須有原則,這樣才能讓學(xué)生在親近你的同時(shí)也知道保持一定的距離。距離產(chǎn)生美,這永遠(yuǎn)是個(gè)真理。

  具體到班級(jí)管理上,還要有一個(gè)管理理念。我的管理理念就是把所在的這個(gè)班級(jí)當(dāng)成家,家庭成員之間要融洽相處、互相幫助,給家人以溫暖和關(guān)心。平時(shí)我們的所作所為都必須考慮給這個(gè)家?guī)淼挠绊,也就是所謂的集體榮譽(yù)感,要培養(yǎng)學(xué)生“在今日以這個(gè)家為榮,而將來,這個(gè)家也會(huì)以你為榮”這樣一種思想有了理念,就要為這個(gè)理念去努力,要結(jié)合班級(jí)的實(shí)際來確立班級(jí)的工作計(jì)劃和奮斗目標(biāo)。班集體的共同奮斗目標(biāo),是班集體的理想和前進(jìn)的方向,班集體如果沒有共同追求的奮斗目標(biāo),就會(huì)失去前進(jìn)的動(dòng)力。所以,一個(gè)良好的班集體應(yīng)該有一個(gè)集體的奮斗目標(biāo),這個(gè)目標(biāo)應(yīng)是遠(yuǎn)期、中期、近期目標(biāo)的結(jié)臺(tái),逐步實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的.過程會(huì)產(chǎn)生梯次激勵(lì)效應(yīng),形成強(qiáng)大的班級(jí)凝聚力。

  理念有了,計(jì)劃有了,就必須要有得力的助手幫你去實(shí)施。一個(gè)良好的班集體,必須擁有一批團(tuán)結(jié)在班主任周圍的積極分子,組成班集體的核心,有了這個(gè)核心,才能帶動(dòng)全班同學(xué)去努力實(shí)現(xiàn)集體目標(biāo)。發(fā)揮班干部的作用,把班里大多數(shù)事情交給班長(zhǎng)他們?nèi)プ,自己再適當(dāng)?shù)募右员O(jiān)督和指導(dǎo),他們就能夠很順利地幫你完成,這樣既鍛煉了他們的能力,也給自己減輕了負(fù)擔(dān)。比如我們的班長(zhǎng)周成玉,一直以來給人的印象都是很文氣,不聲不響的那種,但是自從當(dāng)了班長(zhǎng)一段時(shí)間后,發(fā)現(xiàn)她能夠把上面交代的事情做的很好。

  當(dāng)然除此之外還有很多要做的事情。而我作為一個(gè)班主任,事實(shí)上談不上是個(gè)很合格的班主任,也出過很多的問題,但是我給自己的原則是學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí),讓自己能夠進(jìn)步進(jìn)步再進(jìn)步,就讓自己這只笨鳥,勤加練習(xí),希望有朝一日能夠飛吧。

班主任工作心得15

  一、情從誠(chéng)摯中來

  誠(chéng)摯就是要誠(chéng)心誠(chéng)意地對(duì)待學(xué)生,一絲不茍地對(duì)待學(xué)生,盡職盡責(zé)地對(duì)待學(xué)生。誠(chéng)心實(shí)意就是對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)的投入,在他們面前毫無私心和假意,苦心孤詣地設(shè)計(jì)和創(chuàng)造教育條件,使學(xué)生順利成長(zhǎng)。對(duì)學(xué)生極端的負(fù)責(zé),一絲不茍,嚴(yán)格要求,絕不馬虎放縱,這樣,學(xué)生會(huì)從中產(chǎn)生很深的感情,使師生關(guān)系和諧,使學(xué)生接受教育更加主動(dòng)和自然。與這樣的老師長(zhǎng)期相處,學(xué)生會(huì)受到良好的感染,也會(huì)對(duì)他人誠(chéng)摯和友愛。

  二、情從公正中來

  由于學(xué)生的智力因系和非智力因系不相同,老師有時(shí)會(huì)有意無意表現(xiàn)出不公正,不一視同仁,不能公正地愛護(hù)每一個(gè)學(xué)生,使部分學(xué)生與老師的感情疏遠(yuǎn)。有的學(xué)生最后到了很難教育的地步,往往就是這種原因造成的。他們感到老師不公正、有偏心,因此,他們就不會(huì)拿出真的情感對(duì)待老師。教師的.任何不公正行為,都會(huì)造成他們的心理負(fù)擔(dān),甚至造成他們的不滿情緒。他們會(huì)認(rèn)為老師瞧不起他們,不關(guān)心他們,于是,可能產(chǎn)生三種后果:

  一是喪失信心,對(duì)老師和集體失去感情。

  二是產(chǎn)生逆反心理,

  三是兼而有之。所以教師一定要公正。當(dāng)學(xué)生感到老師心地公正,不偏不倚,他們就會(huì)有一種平等感和尊嚴(yán)感,容易接受老師的教育;他們還會(huì)從老師的公正處事中學(xué)會(huì)做人,并對(duì)老師產(chǎn)生尊敬之情,親切之情。情從公正中來。教師對(duì)待學(xué)生,處理事情,任何情況下都要公平公正。

  三、情從實(shí)事求是中來

  在教育教學(xué)中,會(huì)遇到各種各樣問題,碰上各種復(fù)雜的矛盾,發(fā)現(xiàn)各具特長(zhǎng)的學(xué)生。對(duì)待他們和他們提出的問題,我覺得應(yīng)把握住一條,那就是實(shí)事求是。一個(gè)人在評(píng)價(jià)別人時(shí)常常憑主觀意斷。教師也不例外,在處理自己比較熟悉的學(xué)生存在的問題時(shí),更容易主觀。比如:對(duì)經(jīng)常出差錯(cuò)的學(xué)生就會(huì)認(rèn)為他們素質(zhì)太差;對(duì)經(jīng)常遲到的學(xué)生,會(huì)認(rèn)為他們每次遲到都沒有正當(dāng)理由;對(duì)后進(jìn)生的進(jìn)步或好的表現(xiàn),總持懷疑態(tài)度;對(duì)學(xué)生中的爭(zhēng)議,總認(rèn)為平時(shí)表現(xiàn)好的學(xué)生有理……教師若不能做到實(shí)事求是,最容易傷害學(xué)生的感情,會(huì)使學(xué)生蔬遠(yuǎn)教師,有的甚至對(duì)老師耿耿于懷。

  四、情從和諧中來

  師生關(guān)系的和諧,是增強(qiáng)學(xué)生自覺性、主動(dòng)性的重要條件。教師付出多少愛,就會(huì)得到學(xué)生多少“情”。師生關(guān)系的建立,還取決于教師對(duì)學(xué)生的尊重,能以平等的態(tài)度對(duì)待學(xué)生,使學(xué)生既尊重教師又在教師面前無拘無束。

  教師要從心底真正明白一個(gè)道理,靠“威嚴(yán)”和教訓(xùn)不會(huì)得到真正的信任,嘮嘮叨叨、沒完沒了的說教不會(huì)讓學(xué)生信服。教師不是因?yàn)椤罢f”通了道理就通達(dá)到教育的效果,學(xué)生是否“聽”得進(jìn)才是主要的;教師不能靠板面孔讓學(xué)生尊敬和信服,就能達(dá)到學(xué)生只有“心服”才能接受教師的教育。與學(xué)生形成和諧友愛的關(guān)系,要防止另外一種偏向,那就是不恰當(dāng)?shù)嘏c學(xué)生親昵,在學(xué)生面前隨隨便便,凡事不拿主意,或是不講原則,這會(huì)影響師生之間的正常關(guān)系,不能產(chǎn)生真正的師生之情。

  五、情從解決困難與化解矛盾中來

  學(xué)生在生活中常常遇到各種困難,教師要幫助學(xué)生,為學(xué)生排憂解難,對(duì)學(xué)生產(chǎn)生巨大的影響。對(duì)學(xué)生中比較復(fù)雜的矛盾,教師要有耐心,要更為體貼、關(guān)心,幫助學(xué)生很好地解決。在這過程中師生之情會(huì)油然而生,并能得到長(zhǎng)久的保持。

  “動(dòng)情教育”是教學(xué)工作中常用的方法。學(xué)生的情感是極為復(fù)雜多變的,而青少年的情感又極為敏感,所以進(jìn)行情感教育,教師必須具有真摯而豐富的情感,必須真心實(shí)意地愛學(xué)生,僅僅為了“工作”而表現(xiàn)出來的情感,或是為了與學(xué)生建立良好關(guān)系所表現(xiàn)出的“情感”,都是不足取的,也不會(huì)為學(xué)生所接受。

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