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公司實(shí)習(xí)協(xié)議書
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,各種協(xié)議頻頻出現(xiàn),協(xié)議協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。想必許多人都在為如何寫好協(xié)議而煩惱吧,以下是小編幫大家整理的公司實(shí)習(xí)協(xié)議書,歡迎閱讀與收藏。
公司實(shí)習(xí)協(xié)議書1
甲方(單位/公司):
地址:
聯(lián)系方式:
乙方(實(shí)習(xí)生):
學(xué)校:
地址:
聯(lián)系方式:
為明確實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
一、實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間
乙方__________學(xué)生到甲方實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)時(shí)間自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。
甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)工作時(shí)間。
二、實(shí)習(xí)崗位
甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排實(shí)習(xí)學(xué)生到______________設(shè)計(jì)部門,從事______________設(shè)計(jì)工作。
實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,認(rèn)真實(shí)習(xí)。
三、實(shí)習(xí)津貼
依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)津貼,月津貼_______元。
四、實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定
1、實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);遵守甲方的'實(shí)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國(guó)家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。
2、因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實(shí)習(xí)基地財(cái)物損失的,按甲方規(guī)定處理。
3、實(shí)習(xí)學(xué)生在甲方所參加設(shè)計(jì)項(xiàng)目,所有權(quán)歸甲方所有,實(shí)習(xí)學(xué)生所做畢業(yè)設(shè)計(jì)除外。
4、實(shí)習(xí)學(xué)生在甲方公司所接觸的設(shè)計(jì)資料和方案,有保密責(zé)任,不得以任何理由拷貝,發(fā)布給第三方。
5、實(shí)習(xí)結(jié)束,如甲,乙雙方達(dá)成聘請(qǐng)共識(shí),甲方按聘用要求支付乙方工資,乙方處理畢業(yè)答辯等事宜后,應(yīng)積極返回公司工作,如甲,乙雙方無達(dá)成聘請(qǐng)共識(shí),乙方應(yīng)整理好私人物品離開甲方公司。
五、法律效力
本協(xié)議正本一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方(蓋章):
代表人(簽字):
_______年_____月_____日
乙方(簽字):
聯(lián)系人(簽字):
_______年_____月_____日
公司實(shí)習(xí)協(xié)議書2
規(guī)劃實(shí)習(xí)生崗位實(shí)習(xí)協(xié)議書
甲方(用人單位):代理人:
乙方(實(shí)習(xí)生):
一、協(xié)議期限本協(xié)議自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、實(shí)習(xí)崗位甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排實(shí)習(xí)學(xué)生到___規(guī)劃實(shí)習(xí)生崗位實(shí)習(xí),乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實(shí)習(xí)要求,努力完成實(shí)習(xí)任務(wù)。
三、實(shí)習(xí)津貼依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)津貼。具體支付方法如下:實(shí)習(xí)津貼元月,其他補(bǔ)貼:根據(jù)實(shí)習(xí)生在崗工作表現(xiàn),以獎(jiǎng)金形式發(fā)放。
四、工作時(shí)間及休息假日
1、甲方實(shí)行每日8小時(shí)工作制,保證乙方按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假;
2、甲乙雙方具體約定:如有項(xiàng)目需要,本著自愿原則加班。加班補(bǔ)助細(xì)則如下:
1、法定假日加班,伙食補(bǔ)貼30元天,報(bào)銷交通費(fèi)用(憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票);
2、工作日晚上加班,晚餐補(bǔ)助__元,報(bào)銷交通費(fèi)用(憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票);
五、保險(xiǎn)福利待遇
1、由于乙方還是在校學(xué)生,甲方需為實(shí)習(xí)學(xué)生提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作;
2、甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實(shí)習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè);
3、甲方根據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)生崗位實(shí)際情況,按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的.勞動(dòng)防護(hù)用品;
4、實(shí)習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定執(zhí)行。
六、合同解除、變更、終止
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;
2、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
3、實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方對(duì)甲方項(xiàng)目造成損失或乙方無法達(dá)到項(xiàng)目要求的,可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),在為實(shí)習(xí)生履行實(shí)習(xí)津貼支付手續(xù)后,解除本合同。
七、法律效力本合同正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方(簽章):
乙方(簽字):
簽訂日期:
公司實(shí)習(xí)協(xié)議書3
實(shí)習(xí)單位:______(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)
實(shí)習(xí)人員:______身份證號(hào)碼:(______以下簡(jiǎn)稱“乙方”)
為明確甲方與乙方的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
第一條實(shí)習(xí)期限、工作時(shí)間及禮儀規(guī)范
乙方到甲方實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)期限自________年____月____日起至________年____月____日止。
工作時(shí)間:早上9:00—12:00;下午1:30—6:00。甲方工作實(shí)行一周五天制,周一至周五上班。乙方出勤,每周應(yīng)不少于3個(gè)工作日。
禮儀規(guī)范:周一至周四著正裝,周五著休閑裝。禮儀具體要求見《陽(yáng)光人壽保險(xiǎn)股份有限公司員工禮儀規(guī)范管理暫行辦法》。
甲方根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排乙方的實(shí)習(xí)工作時(shí)間。
第二條實(shí)習(xí)崗位
甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排乙方到部門,從事工作。
實(shí)習(xí)期間,甲方安排專門的'管理人員對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,乙方應(yīng)自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,認(rèn)真實(shí)習(xí)。
第三條實(shí)習(xí)補(bǔ)助
依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定乙方的實(shí)習(xí)補(bǔ)助,實(shí)習(xí)補(bǔ)助為元/天。實(shí)習(xí)補(bǔ)助為午餐和交通費(fèi)補(bǔ)助。每月月初,甲方人力資源部根據(jù)部門提供的考勤記錄表核算實(shí)習(xí)補(bǔ)助后,由乙方本人在財(cái)務(wù)部出納處領(lǐng)取。
第四條實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定:
(一)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);遵守甲方的實(shí)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國(guó)家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。
(二)因乙方原因造成實(shí)習(xí)公司財(cái)物損失的,按甲方規(guī)定處理。
(三)實(shí)習(xí)期間凡接觸到公司商業(yè)秘密的,乙方需保密,不得泄漏。
第五條實(shí)習(xí)期考核
甲方人力資源部根據(jù)實(shí)際情況,將組織對(duì)乙方的考核。
第六條勞動(dòng)保護(hù)
甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
第七條協(xié)議解除
乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)協(xié)議,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以即時(shí)向乙方提出終止實(shí)習(xí),解除本協(xié)議。若乙方每月請(qǐng)假超過8個(gè)工作日,甲方有權(quán)單方解除本實(shí)習(xí)協(xié)議。
第八條特別說明
本協(xié)議只是甲方為方便乙方進(jìn)行社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)而制定的臨時(shí)性協(xié)議,不形成對(duì)乙方的錄用承諾,在約定實(shí)習(xí)期滿后,雙方簽訂的實(shí)習(xí)期協(xié)議自行終止。
第九條尚需協(xié)商一致的其它問題:
未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。
第十條法律效力
本協(xié)議正本一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方(蓋章):____乙方:____
法定代表人或委托代理人(簽章):簽字日期:________年____月____日
公司實(shí)習(xí)協(xié)議書4
甲方(實(shí)習(xí)單位):
單位地址:
聯(lián)系電話:
乙方(實(shí)習(xí)生):
身份證號(hào):
所屬院校:
專業(yè):
聯(lián)系電話:
為明確甲、乙雙方實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
一、實(shí)習(xí)安排
實(shí)習(xí)部門:____________________________;實(shí)習(xí)崗位:____________________________;實(shí)習(xí)時(shí)間:________年____月____日至________年____月____日(乙方保證實(shí)習(xí)期每周至少工作_______天);實(shí)習(xí)內(nèi)容:甲方根據(jù)工作需要,指定相應(yīng)的實(shí)習(xí)內(nèi)容。乙方在實(shí)習(xí)期間,必須服從甲方的工作安排。
二、實(shí)習(xí)期待遇
1、甲方依其規(guī)章制度對(duì)乙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行考核評(píng)價(jià),乙方按照實(shí)習(xí)計(jì)劃或甲方規(guī)定完成實(shí)習(xí)內(nèi)容的,甲方給予乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為_________元月,乙方因故缺勤,按所缺天數(shù)扣減相應(yīng)的實(shí)習(xí)補(bǔ)助。
2、在實(shí)習(xí)期間,乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動(dòng)合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。風(fēng)險(xiǎn)提示:工傷實(shí)習(xí)的在校學(xué)生不能算是法律意義上的勞動(dòng)者,他們因而也不具備工傷保險(xiǎn)賠償?shù)闹黧w資格。實(shí)習(xí)生一旦發(fā)生工傷,實(shí)習(xí)單位須依法承擔(dān)雇主責(zé)任,即人身?yè)p害賠償,因此所帶來的風(fēng)險(xiǎn)相當(dāng)大。因此,建議用人單位為實(shí)習(xí)生繳納商業(yè)保險(xiǎn),彌補(bǔ)不能繳納工傷、醫(yī)療保險(xiǎn)的風(fēng)險(xiǎn)。
3、在實(shí)習(xí)期間,甲方不提供乙方的社會(huì)保險(xiǎn)與公積金,但在實(shí)習(xí)期間為乙方繳納商業(yè)保險(xiǎn)。
三、甲方權(quán)利和義務(wù)
1、甲方有權(quán)利要求乙方服從甲方的工作安排與遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。如有違反,甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的`處分或終止實(shí)習(xí)。
2、甲方有權(quán)利根據(jù)需要,調(diào)配乙方從事不同崗位的實(shí)習(xí)。乙方由于個(gè)人能力和意愿等原因,拒不服從甲方工作安排或甲方認(rèn)為乙方不能勝任實(shí)習(xí)工作時(shí),甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí)活動(dòng)并解除本協(xié)議。
3、甲方有義務(wù)安排專門的指導(dǎo)人員對(duì)乙方進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和日常工作管理,并結(jié)合實(shí)際情況,為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、從事專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì)。
4、甲方有義務(wù)在實(shí)習(xí)期結(jié)束后向乙方開具實(shí)習(xí)證明或?qū)嵙?xí)鑒定。
四、乙方在實(shí)習(xí)期應(yīng)遵守以下規(guī)定
1、乙方須遵守甲方各項(xiàng)工作紀(jì)律及管理制度,按照甲方的安排開展實(shí)習(xí)工作。
2、實(shí)習(xí)期間乙方如需請(qǐng)假,須提前3個(gè)工作日申請(qǐng)。如乙方因?yàn)閭(gè)人原因需要終止實(shí)習(xí),須提前7個(gè)工作日提出,以便甲方人力調(diào)配和工作交接。風(fēng)險(xiǎn)提示:商業(yè)秘密實(shí)習(xí)期間,實(shí)習(xí)生有可能知悉實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密。而且,由于雙方并不存在較強(qiáng)的感情基礎(chǔ)和法律約束,實(shí)習(xí)單位的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。因此,需在協(xié)議中明確約定保密條款,防止此類情況的發(fā)生,避免損失。
3、乙方須遵守甲方的保密要求,不得將甲方資料、技術(shù)機(jī)密、商業(yè)機(jī)密等重要資訊以任何方式向第三方提供。乙方實(shí)習(xí)期間因泄露機(jī)密對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失時(shí),甲方有權(quán)即時(shí)解除本協(xié)議,并要求乙方賠償相應(yīng)的損失及承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
4、乙方根據(jù)實(shí)習(xí)內(nèi)容撰寫論文須經(jīng)甲方書面批準(zhǔn),論文在向甲方以外的其它單位或個(gè)人公開前,必須經(jīng)甲方審核批準(zhǔn)。
五、其他事項(xiàng)
1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實(shí)習(xí)關(guān)系,該實(shí)習(xí)關(guān)系不構(gòu)成勞動(dòng)合同關(guān)系。
2、實(shí)習(xí)期間,乙方利用甲方的資源所取得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果,權(quán)益歸甲方所有。
3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商,因協(xié)議而引起的糾紛,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不能的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
甲方(蓋章):_______
________年____月____日
乙方(簽字):_______
________年____月____日
公司實(shí)習(xí)協(xié)議書5
甲方:___________________________乙方(實(shí)習(xí)生):____________________________
地址:___________________________________地址:____________________________________
聯(lián)系電話:_______________________________聯(lián)系電話:________________________________
為明確實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
一、實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間乙方__________學(xué)生到甲方實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)時(shí)間自________年____月____日起至________年____月____日止。甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實(shí)習(xí)學(xué)生的`實(shí)習(xí)工作時(shí)間。
二、實(shí)習(xí)崗位甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排實(shí)習(xí)學(xué)生到______________設(shè)計(jì)部門,從事______________設(shè)計(jì)工作。實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,認(rèn)真實(shí)習(xí)。
三、實(shí)習(xí)津貼依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)津貼,月津貼_______元。
四、實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定
1、實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);遵守甲方的實(shí)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國(guó)家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。
2、因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實(shí)習(xí)基地財(cái)物損失的,按甲方規(guī)定處理。
3、實(shí)習(xí)學(xué)生在甲方所參加設(shè)計(jì)項(xiàng)目,所有權(quán)歸甲方所有,實(shí)習(xí)學(xué)生所做畢業(yè)設(shè)計(jì)除外。
4、實(shí)習(xí)學(xué)生在甲方公司所接觸的設(shè)計(jì)資料和方案,有保密責(zé)任,不得以任何理由拷貝,發(fā)布給第三方。
5、實(shí)習(xí)結(jié)束,如甲,乙雙方達(dá)成聘請(qǐng)共識(shí),甲方按聘用要求支付乙方工資,乙方處理畢業(yè)答辯等事宜后,應(yīng)積極返回公司工作,如甲,乙雙方無達(dá)成聘請(qǐng)共識(shí),乙方應(yīng)整理好私人物品離開甲方公司。
五、法律效力本協(xié)議正本一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方(蓋章):______________乙方(簽字):______________
代表人(簽字):______________聯(lián)系人(簽字):______________
________年____月____日________年____月____日
公司實(shí)習(xí)協(xié)議書6
甲方:____________________
乙方:___________________
地址:____________________
所在學(xué)校及院系:__________
電話:____________________
所學(xué)專業(yè)年級(jí):____________
法定代表人/委托代表人:_____
性別:_________
年齡:_____
職務(wù):____________________
學(xué)生證號(hào)碼:_______________
為使大學(xué)生更好地了解企業(yè)、宣傳企業(yè),理論聯(lián)系實(shí)際,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),共同做好畢業(yè)生就業(yè)和企業(yè)人才招聘工作。根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律之規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。在實(shí)習(xí)期間各方權(quán)利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下:
一、實(shí)習(xí)協(xié)議期限
第一條本協(xié)議生效日期______年___月___日,本協(xié)議于________終止。實(shí)習(xí)期為______年___月___日至______年___月___日。
二、甲方需履行的義務(wù)與擁有的權(quán)利
第二條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方在正式實(shí)習(xí)前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),講明應(yīng)牢記的注意事項(xiàng)。
第三條甲方為乙方在實(shí)習(xí)期間提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全工作流程、操作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),保證乙方實(shí)習(xí)的正常進(jìn)行。在乙方實(shí)習(xí)期間,甲方享有對(duì)乙方在安全、衛(wèi)生方面進(jìn)行管理、保護(hù)的權(quán)利和義務(wù)。
第四條甲方應(yīng)該在乙方實(shí)習(xí)期間,為乙方指派一到兩名實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師,負(fù)責(zé)指導(dǎo)乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)。甲方指派___________為乙方指導(dǎo)老師,指導(dǎo)乙方在實(shí)習(xí)期間的工作。
第五條乙方實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí),根據(jù)現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),甲方為每位實(shí)習(xí)生提供一份客觀的實(shí)習(xí)鑒定。
第六條乙方在甲方實(shí)習(xí)期滿后,甲方應(yīng)優(yōu)先錄用實(shí)習(xí)合格的實(shí)習(xí)生。
第七條甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和本身工作需要,為其提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、從事專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì),并明確乙方的實(shí)習(xí)任務(wù)和工作目標(biāo)。
第八條甲方可以根據(jù)需要,調(diào)配實(shí)習(xí)生從事不同的實(shí)習(xí)崗位;如實(shí)習(xí)生由于個(gè)人能力和身體原因,不能參加正常的實(shí)習(xí)活動(dòng),或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí)活動(dòng)。
第九條在乙方實(shí)習(xí)過程中所產(chǎn)生的工作成果及這些成果所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益歸甲方所有。
三、乙方擁有的權(quán)利與需履行的義務(wù)
第十條乙方在允許的范圍內(nèi),學(xué)習(xí)與實(shí)習(xí)崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識(shí),參與實(shí)踐活動(dòng)。
第十一條乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi)應(yīng)接受甲方的監(jiān)督和指導(dǎo),遵守甲方依法規(guī)定的的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、作業(yè)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第十二條乙方在實(shí)習(xí)期間,違反勞動(dòng)紀(jì)律的,乙方的指導(dǎo)老師,可予與教育糾正。乙方應(yīng)該聽從指導(dǎo)老師的安排,認(rèn)真完成指定的任務(wù)。乙方同意根據(jù)雙方協(xié)商,在________崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)。
第十三條乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意,乙方不得將成果用于其它用途。
第十四條乙方在實(shí)習(xí)結(jié)束后,及時(shí)移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。
第十五條就業(yè)實(shí)習(xí)是乙方的自愿行為,因此,乙方在實(shí)習(xí)期間,應(yīng)遵紀(jì)守法、嚴(yán)格自律,愛護(hù)身體、端正行為。在工作時(shí)間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的,或與工作無關(guān)的一切行為和后果(含患病),皆由實(shí)習(xí)生自負(fù),甲方不承擔(dān)連帶責(zé)任。
第十六條乙方應(yīng)珍惜實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),多思考、多請(qǐng)教、多總結(jié)。實(shí)習(xí)結(jié)束后要形成一份詳實(shí)的實(shí)習(xí)總結(jié)報(bào)告交甲方行政事業(yè)部備案。乙方要及時(shí)向其他同學(xué)交流實(shí)習(xí)體會(huì)心得,客觀的宣傳甲方,積極引導(dǎo)同學(xué)到甲方就業(yè)。在甲方到校舉辦招聘活動(dòng)時(shí),主動(dòng)給予宣傳和協(xié)助。
第十七條乙方要對(duì)甲方全面了解,擇業(yè)時(shí)優(yōu)先到甲方就業(yè)。
四、實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)報(bào)酬
第十八條甲方安排乙方進(jìn)行實(shí)習(xí),每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),平均每周不超過4小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)乙方時(shí)間,一般每日不得超1小時(shí)。
第十九條乙方在實(shí)習(xí)期間,甲方向支付乙方相應(yīng)的生活費(fèi)用,生活費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由甲乙雙方平等協(xié)商決定。
第二十條如果甲乙雙方就支付實(shí)習(xí)期間生活費(fèi)用達(dá)成一致意見的,甲方以RMB______元/月的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方生活費(fèi)用。實(shí)習(xí)期間加班時(shí)段的生活費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)參照第十九條之規(guī)定執(zhí)行。
第二十一條甲方在乙方實(shí)習(xí)期間,向乙方提供應(yīng)RMB______元/月的午餐補(bǔ)貼和RMB______元/月的通訊補(bǔ)貼(在每年的6月、12月發(fā)放)。以上費(fèi)用按甲方規(guī)定的`時(shí)間統(tǒng)一進(jìn)行結(jié)算并存入乙方的銀行卡中。
五、實(shí)習(xí)期間的保險(xiǎn)福利待遇
第二十二條甲方在乙方實(shí)習(xí)期間為其購(gòu)買人身意外傷害保險(xiǎn)。甲方保證乙方在實(shí)習(xí)期間的安全與保險(xiǎn)待遇。乙方在實(shí)習(xí)期間,享有同甲方試用期雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時(shí),同等的損害補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí),甲方為乙方提供以下福利待遇:
1、_________________________________________________________________
2、_________________________________________________________________
3、_________________________________________________________________
六、協(xié)議的變更、解除
第二十三條訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第二十四條訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
第二十五條本協(xié)議如有未盡事宜,可經(jīng)雙方協(xié)商后以書面形式修訂。
第二十六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。
七、本協(xié)議違約與爭(zhēng)議的處理
第二十七條違約行為發(fā)生后,守約方有權(quán)終止本協(xié)議,由此造成的損失及后果由違約方全部承擔(dān)。
第二十八條因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭(zhēng)議,當(dāng)事人雙方應(yīng)本著平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決,在必要時(shí)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處理。
八、其他約定事項(xiàng)
第二十九條甲乙雙方還就以下事項(xiàng)達(dá)成約定:
1、_________________________________________________________________
2、_________________________________________________________________
3、_________________________________________________________________
第三十條本協(xié)議未盡事宜,或與國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三十一條本協(xié)議的有效期與實(shí)習(xí)期同。
第三十二條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)________________
乙方(蓋章)________________
代表人:________________
代表人:_______________
______年___月___日
______年___月___日
公司實(shí)習(xí)協(xié)議書7
甲方(實(shí)習(xí)單位):?jiǎn)挝坏刂罚郝?lián)系電話:
乙方(實(shí)習(xí)生):身份證號(hào):所屬院校:專業(yè):聯(lián)系電話:風(fēng)險(xiǎn)提示:基本信息
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,如實(shí)習(xí)生姓名、證件號(hào)碼、單位名稱。為了避免爭(zhēng)議發(fā)生時(shí),無法聯(lián)系到當(dāng)事人。實(shí)習(xí)協(xié)議上最好還要有實(shí)習(xí)生的聯(lián)系地址,單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時(shí),實(shí)習(xí)生要注意與自己簽署實(shí)習(xí)協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。為明確甲、乙雙方實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
一、實(shí)習(xí)安排實(shí)習(xí)部門:____________________________;實(shí)習(xí)崗位:____________________________;實(shí)習(xí)時(shí)間:________年____月____日至________年____月____日(乙方保證實(shí)習(xí)期每周至少工作_______天);實(shí)習(xí)內(nèi)容:甲方根據(jù)工作需要,指定相應(yīng)的實(shí)習(xí)內(nèi)容。乙方在實(shí)習(xí)期間,必須服從甲方的工作安排。
二、實(shí)習(xí)期待遇
1、甲方依其規(guī)章制度對(duì)乙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行考核評(píng)價(jià),乙方按照實(shí)習(xí)計(jì)劃或甲方規(guī)定完成實(shí)習(xí)內(nèi)容的,甲方給予乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為_________元月,乙方因故缺勤,按所缺天數(shù)扣減相應(yīng)的實(shí)習(xí)補(bǔ)助。
2、在實(shí)習(xí)期間,乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動(dòng)合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。風(fēng)險(xiǎn)提示:工傷
實(shí)習(xí)的在校學(xué)生不能算是法律意義上的勞動(dòng)者,他們因而也不具備工傷保險(xiǎn)賠償?shù)闹黧w資格。實(shí)習(xí)生一旦發(fā)生工傷,實(shí)習(xí)單位須依法承擔(dān)雇主責(zé)任,即人身?yè)p害賠償,因此所帶來的風(fēng)險(xiǎn)相當(dāng)大。因此,建議用人單位為實(shí)習(xí)生繳納商業(yè)保險(xiǎn),彌補(bǔ)不能繳納工傷、醫(yī)療保險(xiǎn)的風(fēng)險(xiǎn)。
3、在實(shí)習(xí)期間,甲方不提供乙方的社會(huì)保險(xiǎn)與公積金,但在實(shí)習(xí)期間為乙方繳納商業(yè)保險(xiǎn)。
三、甲方權(quán)利和義務(wù)風(fēng)險(xiǎn)提示:意外風(fēng)險(xiǎn)
實(shí)習(xí)協(xié)議中最最重要的,就是約定風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任的承擔(dān)。實(shí)習(xí)生在工作中間,如果損壞了一些貴重物品該如何處理,如果過錯(cuò)導(dǎo)致?lián)p失了重要的.業(yè)務(wù)收入,該如何處理。
雖然通常情況下,實(shí)習(xí)生參與不了重要工作,不會(huì)造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生,有所約定有利于解決問題。
1、甲方有權(quán)利要求乙方服從甲方的工作安排與遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。如有違反,甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。
2、甲方有權(quán)利根據(jù)需要,調(diào)配乙方從事不同崗位的實(shí)習(xí)。乙方由于個(gè)人能力和意愿等原因,拒不服從甲方工作安排或甲方認(rèn)為乙方不能勝任實(shí)習(xí)工作時(shí),甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí)活動(dòng)并解除本協(xié)議。
3、甲方有義務(wù)安排專門的指導(dǎo)人員對(duì)乙方進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和日常工作管理,并結(jié)合實(shí)際情況,為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、從事專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì)。
4、甲方有義務(wù)在實(shí)習(xí)期結(jié)束后向乙方開具實(shí)習(xí)證明或?qū)嵙?xí)鑒定。
四、乙方在實(shí)習(xí)期應(yīng)遵守以下規(guī)定:
1、乙方須遵守甲方各項(xiàng)工作紀(jì)律及管理制度,按照甲方的安排開展實(shí)習(xí)工作。
2、實(shí)習(xí)期間乙方如需請(qǐng)假,須提前3個(gè)工作日申請(qǐng)。如乙方因?yàn)閭(gè)人原因需要終止實(shí)習(xí),須提前7個(gè)工作日提出,以便甲方人力調(diào)配和工作交接。風(fēng)險(xiǎn)提示:商業(yè)秘密
實(shí)習(xí)期間,實(shí)習(xí)生有可能知悉實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密。而且,由于雙方并不存在較強(qiáng)的感情基礎(chǔ)和法律約束,實(shí)習(xí)單位的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。
因此,需在協(xié)議中明確約定保密條款,防止此類情況的發(fā)生,避免損失。
3、乙方須遵守甲方的保密要求,不得將甲方資料、技術(shù)機(jī)密、商業(yè)機(jī)密等重要資訊以任何方式向第三方提供。乙方實(shí)習(xí)期間因泄露機(jī)密對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失時(shí),甲方有權(quán)即時(shí)解除本協(xié)議,并要求乙方賠償相應(yīng)的損失及承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
4、乙方根據(jù)實(shí)習(xí)內(nèi)容撰寫論文須經(jīng)甲方書面批準(zhǔn),論文在向甲方以外的其它單位或個(gè)人公開前,必須經(jīng)甲方審核批準(zhǔn)。
五、其他事項(xiàng)
1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實(shí)習(xí)關(guān)系,該實(shí)習(xí)關(guān)系不構(gòu)成勞動(dòng)合同關(guān)系。
2、實(shí)習(xí)期間,乙方利用甲方的資源所取得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果,權(quán)益歸甲方所有。
3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商,因協(xié)議而引起的糾紛,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不能的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
甲方(蓋章):________年____月____日
乙方(簽字):________年____月____日
公司實(shí)習(xí)協(xié)議書8
甲方(用人單位):_______________
地址:_______________
乙方(實(shí)習(xí)生):_______________
性別:_______________
年齡:_______________
身份證:_______________
所在學(xué)校:_______________
專業(yè):_______________
聯(lián)系電話:_______________
乙方本著提高自身專業(yè)知識(shí)與工作實(shí)踐相結(jié)合的精神,自愿到甲方單位實(shí)習(xí)。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議:
一、實(shí)習(xí)要求
乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供本人實(shí)際情況,并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、體檢證明等),如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實(shí),則甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議。
二、實(shí)習(xí)期限
1、實(shí)習(xí)時(shí)間自______年______月______日至______年______月______日,其中自______年______月______日至______年______月______日為試用期。
2、如實(shí)習(xí)期滿后,即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書,則甲方也無義務(wù)必須錄用其為正式員工。如實(shí)習(xí)結(jié)束,經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動(dòng)關(guān)系的,則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工。
三、實(shí)習(xí)崗位及工作時(shí)間
1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識(shí)和個(gè)人能力,合理安排乙方在不同或同一實(shí)習(xí)部門進(jìn)行實(shí)習(xí),其崗位職責(zé)和工作要求按實(shí)習(xí)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方同意甲方和實(shí)習(xí)部門可根據(jù)工作(研發(fā)崗位)需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力,變動(dòng)乙方的實(shí)習(xí)崗位。
3、乙方承諾按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量、達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并同意認(rèn)真、主動(dòng)、及時(shí)地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。
4、乙方工作時(shí)間按實(shí)習(xí)部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)習(xí)部門延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的,乙方將獲得調(diào)休或加班工資,乙方應(yīng)積極配合實(shí)習(xí)部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長(zhǎng)工作時(shí)間的,應(yīng)按公司規(guī)定填寫[加班申請(qǐng)單]經(jīng)部門主管審批后方可加班,未經(jīng)審批確認(rèn)的,不視為加班亦不得作為調(diào)休依據(jù)。
四、實(shí)習(xí)管理
1、實(shí)習(xí)期間甲方指定部門主管負(fù)責(zé)乙方的日常管理,實(shí)習(xí)期滿以后,應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。
2、如果實(shí)習(xí)期內(nèi),乙方不符合甲方的工作標(biāo)準(zhǔn),甲方有權(quán)隨時(shí)提出解除本協(xié)議且無需支付任何補(bǔ)償或賠償。
3、在實(shí)習(xí)期間,若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定,導(dǎo)致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的,全部責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。
4、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:
(1)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī),否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;
(2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定,如有違反的,甲方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議;
(3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財(cái)物等損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。
(4)乙方有違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、對(duì)甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責(zé)任等行為的`,甲方有權(quán)無償予以辭退;
(5)乙方同意并承諾在實(shí)習(xí)期間不乘坐無營(yíng)業(yè)執(zhí)照的一切車輛(包括且不限于摩的、三輪車、電瓶車、私家車等),如因乙方違反本條約定給自身或他人造成損失的,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任;
(6)乙方同意并承諾如乙方在非工作時(shí)間或非工作場(chǎng)地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任均由乙方自愿承擔(dān),與甲方無關(guān)。
五、實(shí)習(xí)報(bào)酬
甲乙雙方一致確認(rèn),乙方實(shí)習(xí)工資為人民幣。實(shí)習(xí)期間,津貼待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。如實(shí)習(xí)部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng),乙方同意按換崗后的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
六、勞動(dòng)保護(hù)
1、甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際情況,按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。
3、甲方將在實(shí)習(xí)期內(nèi)為乙方購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn),當(dāng)實(shí)習(xí)期解除或終止后,該保險(xiǎn)自然停止。實(shí)習(xí)期間,如乙方發(fā)生意外事故,該商業(yè)保險(xiǎn)理賠所獲得的費(fèi)用抵充甲方依照法律規(guī)定應(yīng)承擔(dān)費(fèi)用。
七、保密約定
乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),保守國(guó)家秘密和保守甲方的經(jīng)營(yíng)技術(shù)、生產(chǎn)、財(cái)物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后,乙方應(yīng)及時(shí)與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。
八、知識(shí)產(chǎn)權(quán)
在實(shí)習(xí)期間,乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開發(fā)的項(xiàng)目成果所有權(quán)屬于甲方。
九、協(xié)議終止與解除
1、雙方協(xié)商一致,協(xié)議可提前終止。
2、協(xié)議期滿自然終止。
3、實(shí)習(xí)期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的,除甲方選擇解除本協(xié)議外,甲方也可根據(jù)具體情況對(duì)乙方做出警告、通報(bào)等處理。
4、實(shí)習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。
十、有下列情況之一的,甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實(shí)習(xí)崗位。
1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動(dòng)組織需要。
2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn),不適宜在原實(shí)習(xí)崗位繼續(xù)工作的。
3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化,導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)在原實(shí)習(xí)崗位工作的。
十一、雙方約定的其他事項(xiàng)
1、甲方的員工手冊(cè)等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件,不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。
2、針對(duì)乙方在甲方處實(shí)習(xí)問題,乙方承諾其已告知所在學(xué)校并已征得學(xué)校同意。如因乙方違反本條約定,給所在學(xué);蛞曳奖救嗽斐蓳p失或損害的,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任且有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議。
十二、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
因本協(xié)議而引起的糾紛,經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的,甲乙任何一方均有權(quán)向蘇州市吳江區(qū)人民法院提起訴訟。
十三、本協(xié)議一式二份,甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章):_______________乙方(簽字):_______________
日期:
公司實(shí)習(xí)協(xié)議書9
甲方(單位公司): 地址: 聯(lián)系方式:
乙方(實(shí)習(xí)生): 學(xué)校: 地址: 聯(lián)系方式:
風(fēng)險(xiǎn)提示:基本信息
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,如實(shí)習(xí)生姓名、證件號(hào)碼、單位名稱。為了避免爭(zhēng)議發(fā)生時(shí),無法聯(lián)系到當(dāng)事人。實(shí)習(xí)協(xié)議上最好還要有實(shí)習(xí)生的聯(lián)系地址,單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時(shí),實(shí)習(xí)生要注意與自己簽署實(shí)習(xí)協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。
為明確實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
一、實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間乙方__________學(xué)生到甲方實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)時(shí)間自________年____月____日起至________年____月____日止。甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實(shí)習(xí)學(xué)生的'實(shí)習(xí)工作時(shí)間。
二、實(shí)習(xí)崗位甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排實(shí)習(xí)學(xué)生到______________設(shè)計(jì)部門,從事______________設(shè)計(jì)工作。實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,認(rèn)真實(shí)習(xí)。
三、實(shí)習(xí)津貼依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)津貼,月津貼_______元。
四、實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定
1、實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);遵守甲方的實(shí)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國(guó)家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。風(fēng)險(xiǎn)提示:意外風(fēng)險(xiǎn)
實(shí)習(xí)協(xié)議中最最重要的,就是約定風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任的承擔(dān)。實(shí)習(xí)生在工作中間,如果損壞了一些貴重物品該如何處理,如果過錯(cuò)導(dǎo)致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入,該如何處理。
雖然通常情況下,實(shí)習(xí)生參與不了重要工作,不會(huì)造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生,有所約定有利于解決問題。
2、因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實(shí)習(xí)基地財(cái)物損失的,按甲方規(guī)定處理。
3、實(shí)習(xí)學(xué)生在甲方所參加設(shè)計(jì)項(xiàng)目,所有權(quán)歸甲方所有,實(shí)習(xí)學(xué)生所做畢業(yè)設(shè)計(jì)除外。風(fēng)險(xiǎn)提示:商業(yè)秘密
實(shí)習(xí)期間,實(shí)習(xí)生有可能知悉實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密。而且,由于雙方并不存在較強(qiáng)的感情基礎(chǔ)和法律約束,實(shí)習(xí)單位的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。
因此,需在協(xié)議中明確約定保密條款,防止此類情況的發(fā)生,避免損失。
4、實(shí)習(xí)學(xué)生在甲方公司所接觸的設(shè)計(jì)資料和方案,有保密責(zé)任,不得以任何理由拷貝,發(fā)布給第三方。
5、實(shí)習(xí)結(jié)束,如甲,乙雙方達(dá)成聘請(qǐng)共識(shí),甲方按聘用要求支付乙方工資,乙方處理畢業(yè)答辯等事宜后,應(yīng)積極返回公司工作,如甲,乙雙方無達(dá)成聘請(qǐng)共識(shí),乙方應(yīng)整理好私人物品離開甲方公司。
五、法律效力本協(xié)議正本一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方(蓋章):
代表人(簽字):
________年____月____日
乙方(簽字):聯(lián)系人(簽字):
________年____月____日
公司實(shí)習(xí)協(xié)議書10
甲方(用人單位):_______________地址:_______________
乙方(實(shí)習(xí)生):_______________性別:_______________年齡:_______________身份證:_______________
所在學(xué)校:_______________專業(yè):_______________聯(lián)系電話:_______________
為推動(dòng)實(shí)習(xí)活動(dòng)的開展,明確各方的責(zé)任,保障各方的權(quán)益,現(xiàn)在平等自愿的基礎(chǔ)上,各方就實(shí)習(xí)
的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議:
一、實(shí)習(xí)期限
1實(shí)習(xí)時(shí)間自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。甲方不承諾乙方畢業(yè)時(shí)一定錄
用其為正式員工。如果實(shí)習(xí)結(jié)束,經(jīng)雙方協(xié)商愿意達(dá)成正式勞動(dòng)協(xié)議,甲方優(yōu)先錄用乙方為正式員工。
2、其中時(shí)間自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日為試用期。
二、實(shí)習(xí)崗位及工作時(shí)間
1甲方根據(jù)客觀情況,對(duì)乙方安排實(shí)習(xí)單位,其崗位職責(zé)和工作要求按實(shí)習(xí)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方同意甲方和用工單位可根據(jù)工作(生產(chǎn)、業(yè)務(wù))需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力,變動(dòng)乙方的
實(shí)習(xí)崗位和實(shí)習(xí)單位。
3、乙方承諾按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量、達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并同意認(rèn)真、主動(dòng)、及時(shí)地完成甲方
和實(shí)習(xí)單位安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。
4、乙方工作時(shí)間按實(shí)習(xí)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)習(xí)單位延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的(加班),乙方將獲得調(diào)休或加班工資,乙方應(yīng)積極配合用工單位安排的加班工作。
三、實(shí)習(xí)管理
1甲方應(yīng)提供實(shí)習(xí)企業(yè),包括生產(chǎn)、研發(fā)或辦公的場(chǎng)地及相關(guān)條件。
2、實(shí)習(xí)期間甲方指定專人負(fù)責(zé)乙方的'日常管理,實(shí)習(xí)期滿以后,應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。
3、如果實(shí)習(xí)期內(nèi)及試用期內(nèi)乙方不符合甲方的工作標(biāo)準(zhǔn),甲方有權(quán)提出解除此《實(shí)習(xí)協(xié)議書》,此期間的生活補(bǔ)貼不予支付。
4、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:
(1)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī),否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;
(2)乙方應(yīng)遵守甲方和實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定;
(3)乙方應(yīng)遵守甲方和實(shí)習(xí)單位的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財(cái)物等損失,按有關(guān)規(guī)定處理;
(4)乙方遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德,乙方有違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方、實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、
對(duì)實(shí)習(xí)單位利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責(zé)任等行為的,甲方有權(quán)無償予以辭退;
(5)乙方同意并承諾堅(jiān)決不乘坐無營(yíng)業(yè)執(zhí)照的一切車輛(包括且不限于摩的、三輪車、電瓶車、私
家車等);
(6)乙方同意并承諾如乙方在非工作時(shí)間或非工作場(chǎng)地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷
害或其他經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任均由乙方自愿承擔(dān),與甲方無關(guān);
(7)如乙方不能遵守相關(guān)制度,甲方有權(quán)隨時(shí)提出解除《實(shí)習(xí)協(xié)議書》。
四、實(shí)習(xí)報(bào)酬
乙方同意其實(shí)習(xí)工資試用期為1500元人民幣每月,包住宿包水電。如用工單位的工資制度發(fā)
生變化或乙方的工作崗位或單位變動(dòng),乙方同意按換崗或換用工單位后的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
五、勞動(dòng)保護(hù)
1、甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際情況,按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。
3、所在學(xué);蛞曳叫杼峁┮曳剿诩追焦ぷ髌陂g的安全商業(yè)保險(xiǎn),乙方在甲方期間發(fā)生人生意外傷亡,除甲方命令所導(dǎo)致,其余問題,由所在學(xué);蛘咭曳阶孕谐袚(dān)。
六、保密約定乙方應(yīng)愛護(hù)甲方和實(shí)習(xí)單位的財(cái)產(chǎn),保守國(guó)家秘密和保守甲方的經(jīng)營(yíng)技術(shù)、生產(chǎn)、財(cái)物、人事、供銷、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。
七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)
乙方在實(shí)習(xí)期間開發(fā)的項(xiàng)目成果所有權(quán)屬于企業(yè)。
八、協(xié)議終止與解除
1、雙方協(xié)商一致,協(xié)議可終止。
2、協(xié)議期滿自然終止。
3、實(shí)習(xí)期間乙方如違反協(xié)議第三條第三第四款,甲方有權(quán)根據(jù)具體情況對(duì)乙方做出警告、通報(bào)或單方即時(shí)解除協(xié)議,終止乙方在甲方的實(shí)習(xí)。
4、實(shí)習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。
九、有下列情況之一的,甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實(shí)習(xí)崗位和實(shí)習(xí)單位。
1、因生存狀況或調(diào)整勞動(dòng)組織需要。
2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn);。
3、根據(jù)天災(zāi)人禍等不可抗拒的客觀因素。
十、雙方約定的其他事項(xiàng)甲方的員工手冊(cè)等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《實(shí)習(xí)承諾書》作為本協(xié)議的附件,不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。
十一、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛,經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的,甲乙任何一方均有權(quán)提起訴訟。
十二、本協(xié)議一式二份,甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):_______________乙方(簽字):_______________
_____年_____月_____日____年______月_____日
公司實(shí)習(xí)協(xié)議書11
合同編號(hào):
甲方(單位)名稱:________________________
地址:____________________________
電話:________________________________
乙方(實(shí)習(xí)生)姓名:________________________
身份證號(hào)碼:____________________________
電話:____________________________
因乙方現(xiàn)為未畢業(yè)大學(xué)生,根據(jù)《勞動(dòng)部關(guān)于貫徹執(zhí)行若干問題的意見》(勞部發(fā)〔1995〕309號(hào))中有關(guān)規(guī)定,為了保障雙方權(quán)益,明確雙方責(zé)任,在平等自愿、互惠互利的基礎(chǔ)上,就雙方實(shí)習(xí)(實(shí)踐)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議:
一、實(shí)習(xí)期限及留任承諾
實(shí)習(xí)時(shí)間自____年____月____日至____年____月____日(畢業(yè)證書和學(xué)位證書交給公司驗(yàn)明真?zhèn)魏鬄橹梗<追匠兄Z:丙方畢業(yè)時(shí)同等條件下優(yōu)先錄取。如果實(shí)習(xí)結(jié)束乙方拿到畢業(yè)證后,根據(jù)實(shí)習(xí)情況,經(jīng)雙方協(xié)商可考慮適當(dāng)縮短或取消試用期,錄用乙方為正式員工,簽訂正式勞動(dòng)合同。
二、實(shí)習(xí)崗位及實(shí)習(xí)補(bǔ)貼
1、甲方根據(jù)乙方的申請(qǐng)和甲方的工作安排,安排乙方在本公司____崗位實(shí)習(xí);
2、甲方根據(jù)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)酌情給予生活補(bǔ)貼,具體生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放方式為:
。1)實(shí)習(xí)工資為正式工資的80%,次月5個(gè)工作日內(nèi)發(fā)放。
。2)電話補(bǔ)助:每月100元;午餐補(bǔ)助:工作日每天15元。
。3)優(yōu)惠條件
乙方在本公司實(shí)習(xí)4個(gè)月以上,到公司報(bào)到時(shí)可直接轉(zhuǎn)為正式員工。
乙方在本公司實(shí)習(xí)不足4個(gè)月,到公司報(bào)到時(shí)需經(jīng)2個(gè)月試用期轉(zhuǎn)為正式員工。
三、實(shí)習(xí)管理細(xì)則
1、甲方應(yīng)提供實(shí)習(xí)場(chǎng)地,包括生產(chǎn)或辦公的場(chǎng)地及相關(guān)條件;
2、如果實(shí)習(xí)期內(nèi)乙方違反甲方的《員工手冊(cè)》要求,甲方有權(quán)提出解除《實(shí)習(xí)協(xié)議》。
3、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:
。1)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的`法律法規(guī);
。2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定;
。3)乙方所進(jìn)行工作的責(zé)任、權(quán)限、程序、方法等均以甲方規(guī)定為依據(jù),不得自行變更和推卸責(zé)任,如有違反造成甲方財(cái)物損失,按甲方規(guī)定處理。
(4)乙方在工作期間應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo),盡職盡責(zé),與公司其他員工團(tuán)結(jié)合作。
4、乙方在實(shí)習(xí)期間接觸到的有關(guān)甲方研究成果、財(cái)務(wù)、人事等方面的機(jī)密,如有泄露,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)因此而產(chǎn)生的一切責(zé)任。
5、實(shí)習(xí)結(jié)束后,表現(xiàn)突出的實(shí)習(xí)生可留在本企業(yè)就業(yè),公司將與其簽訂正式勞動(dòng)合同。
四、知識(shí)產(chǎn)權(quán)
乙方在甲方實(shí)習(xí)期間所產(chǎn)生的一切工作成果和在此基礎(chǔ)上利用甲方數(shù)據(jù)、資料等進(jìn)行的進(jìn)一步研究,均屬公司成果,甲方保留該部分成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
五、協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿自然終止;
2、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議,應(yīng)提前7天以書面方式向甲方告知原因,經(jīng)甲方同意并完成工作交接后,可與甲方終止本協(xié)議,否則,乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
3、實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求、或不能勝任實(shí)習(xí)工作,可向乙方提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議,在支付乙方生活補(bǔ)貼并履行相關(guān)手續(xù)后,解除本協(xié)議。
六、其它約定事項(xiàng)
1、乙方在實(shí)習(xí)期間于公司外發(fā)生意外傷殘事故,由乙方自行承擔(dān)。
2、本協(xié)議尚未規(guī)定事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
3、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實(shí)習(xí)關(guān)系,不構(gòu)成勞動(dòng)合同關(guān)系。
本協(xié)議一式兩份,經(jīng)甲方、乙方簽字或蓋章后生效。
甲方:乙方簽字:________
甲方公章:乙方公章:
____年____月____日____年____月____日
公司實(shí)習(xí)協(xié)議書12
甲方單位:
乙方單位:
學(xué)生姓名:
實(shí)習(xí)時(shí)間:
根據(jù)乙方單位和學(xué)生的要求,甲方同意學(xué)生去乙方單位進(jìn)行實(shí)習(xí)。經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
1、甲方學(xué)生自愿在公司實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)內(nèi)容由公司而定。
2、實(shí)習(xí)期間,甲方學(xué)生接受乙方管理,嚴(yán)格遵守乙方各項(xiàng)規(guī)章制度,若有違規(guī),乙方有權(quán)終止其實(shí)習(xí)。
3、甲方學(xué)生須嚴(yán)格要求自己,積極參與乙方的相關(guān)工作和活動(dòng),虛心學(xué)習(xí),乙方應(yīng)主動(dòng)關(guān)心、教育,使甲方學(xué)生身心素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平得到提高。
4、乙方按公司規(guī)定支付甲方學(xué)生實(shí)習(xí)補(bǔ)助,以及享有公司伙食補(bǔ)貼、住宿補(bǔ)貼等福利待遇。相關(guān)業(yè)務(wù)提成、獎(jiǎng)金另算。
5、實(shí)習(xí)結(jié)束,乙方應(yīng)根據(jù)業(yè)務(wù)需求,優(yōu)先安排甲方學(xué)生就業(yè),簽定勞務(wù)合同并配合甲方辦理學(xué)生的一切就業(yè)手續(xù),如果甲方學(xué)生不愿意簽訂勞務(wù)合同必須向乙方提前一個(gè)月提出,并簽訂相關(guān)證明書。
6、甲方學(xué)生如需要返回學(xué)校參加考試或畢設(shè)等其它事宜時(shí),如有正當(dāng)原因確需請(qǐng)假的,甲方學(xué)生至少提前一天提交書面申請(qǐng)單,經(jīng)乙方批準(zhǔn)后方可休假,否則按曠工處理。
7、甲方學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)期間,不得提前結(jié)束實(shí)習(xí)。如有特殊原因不能繼續(xù)在乙方實(shí)習(xí)的.,需提交書面報(bào)告,并在一個(gè)周內(nèi)批準(zhǔn)離職。
8、甲方學(xué)生在離開實(shí)習(xí)崗位時(shí),做好相關(guān)工作內(nèi)容、物品的交接工作,否則造成相關(guān)經(jīng)濟(jì)損失的,由甲方學(xué)生承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。
9、甲方學(xué)生在公司實(shí)習(xí)期間所涉及到的項(xiàng)目?jī)?nèi)容、技術(shù)、工藝、設(shè)備等機(jī)密必須嚴(yán)格保守,如發(fā)現(xiàn)泄密將追究其法律責(zé)任。
協(xié)議一式三份,甲方、乙方、學(xué)生各持一份,經(jīng)各方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章):學(xué)生(簽字):乙方(蓋章):
指導(dǎo)教師(簽字):代表(簽字):
系主任(簽字):
副院長(zhǎng)(簽字):
____年____月____日
公司實(shí)習(xí)協(xié)議書13
甲方:__________
地址:__________
乙方:___________
性別______
居民身份證號(hào):____________________________
文化程度:_________
所在學(xué)校:________________________________
所在院系:_________
專業(yè):_________
學(xué)生證編號(hào):__________
現(xiàn)居住地址:______________________________________________________
郵政編碼:____________
聯(lián)系電話:_________________
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。
一、實(shí)習(xí)期限
第一條本協(xié)議生效日期_______年_____月______日,本協(xié)議于______年____月_____日終止。
實(shí)習(xí)期為______年_____月_____日至______年_____月_____日。
二、實(shí)習(xí)內(nèi)容
第二條乙方在甲方的實(shí)習(xí)崗位和工作內(nèi)容按照公司制度要求執(zhí)行。
第三條乙方在實(shí)習(xí)期間,應(yīng)該聽從公司統(tǒng)一安排,認(rèn)真完成指定的任務(wù),虛心學(xué)習(xí),發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神。
三、工作時(shí)間
第四條乙方實(shí)習(xí)期間的工作時(shí)間參考甲方正式員工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。
第五條乙方享有的休息休假按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第六條甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)勞動(dòng)保護(hù)措施與勞動(dòng)條件。
五、實(shí)習(xí)時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬
第七條甲方為乙方提供為期_____個(gè)月的實(shí)習(xí)培訓(xùn),培訓(xùn)期間甲方按照公司規(guī)定于___日統(tǒng)一結(jié)算報(bào)酬。
六、勞動(dòng)紀(jì)律
第九條乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、工作流程、作息時(shí)間和工作規(guī)范。乙方在甲方考勤制度規(guī)定時(shí)間之外的各項(xiàng)活動(dòng)以及由此造成的任何后果與甲方無關(guān)。
第十條積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。乙方應(yīng)愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德。若乙方有違反甲方相關(guān)管理規(guī)章制度或國(guó)家法律、給甲方人員造成損傷或給甲方財(cái)產(chǎn)造成損害等行為,甲方有權(quán)立即終止乙方的`實(shí)習(xí),并有權(quán)向乙方索賠。
七、協(xié)議的變更、解除
第十一條訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十二條訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
第十三條如乙方連續(xù)請(qǐng)假時(shí)間超過10個(gè)工作日,對(duì)甲方工作造成影響者,甲方可以隨時(shí)解除本協(xié)議,并不支付任何補(bǔ)償。
第八條八、爭(zhēng)議處理
第十四條因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭(zhēng)議,當(dāng)事人雙方應(yīng)該本著平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決。
九、其他約定
第十五條乙方確認(rèn)本協(xié)議首部的個(gè)人信息為其目前真實(shí)的信息,有信息變更需在一周內(nèi)通知乙方進(jìn)行變更。
第十六條本協(xié)議未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十七條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽蓋章之日生效。
甲方(公章):__________
乙方(簽):__________
簽訂日期:_____年_____月_____日
簽訂日期:_____年_____月_____日
公司實(shí)習(xí)協(xié)議書14
甲方:___有限公司
乙方:
根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,就乙方申請(qǐng)來甲方單位實(shí)習(xí)一事,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,約定如下:
一、實(shí)習(xí)期限自______年______月______日至___大學(xué)就業(yè)派遣報(bào)到證上規(guī)定的報(bào)到時(shí)間止。
二、實(shí)習(xí)內(nèi)容:
1.甲方為乙方實(shí)習(xí)提供各項(xiàng)便利條件;
2.乙方應(yīng)虛心向甲方業(yè)務(wù)員學(xué)習(xí)外貿(mào)技術(shù),基本掌握外貿(mào)工作的程序和實(shí)務(wù);
3.乙方應(yīng)根據(jù)甲方安排積極協(xié)助甲方業(yè)務(wù)員辦理外貿(mào)業(yè)務(wù),同時(shí)完成甲方交辦的其它事務(wù);
4.乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi)應(yīng)積極尋找客戶,開拓業(yè)務(wù)渠道,爭(zhēng)取在實(shí)習(xí)結(jié)束前業(yè)務(wù)能上手。
三、實(shí)習(xí)報(bào)酬
實(shí)習(xí)期間甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給予一定的勞務(wù)費(fèi)。
四、實(shí)習(xí)紀(jì)律
乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方在業(yè)務(wù)上受指導(dǎo)老師指導(dǎo),行政上由甲方辦公室管理,實(shí)習(xí)期滿由甲方寫出實(shí)習(xí)鑒定。
五、實(shí)習(xí)期間如因乙方過錯(cuò)造成甲方損失的.,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
六、實(shí)習(xí)期滿,若乙方符合甲方聘用條件,甲方對(duì)乙方有優(yōu)先聘用權(quán)。若乙方違反此規(guī)定,應(yīng)向乙方支付違約金_____元。
七、乙方向甲方交納_____元人民幣的履約定金,作為履行本協(xié)議第五條、第六條的擔(dān)保。
八、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
九、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:___有限公司乙方:
公司實(shí)習(xí)協(xié)議書15
甲方:
乙方:姓名:___身份證號(hào)碼:__________________
在平等自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方協(xié)議,雙方就實(shí)習(xí)期間的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議:
一.實(shí)習(xí)期限及考核
實(shí)習(xí)時(shí)間自20______年6月1日至20______年6月30日.甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)期間的工作和個(gè)人的素質(zhì)表現(xiàn),進(jìn)行綜合考核,考核合格的,錄用其公司員工。
二.實(shí)習(xí)崗位
甲方根據(jù)工作需要和其學(xué)專業(yè)及特長(zhǎng),安排乙方在____從事___工作。
三.實(shí)習(xí)管理
1.甲方為乙方提供實(shí)習(xí)場(chǎng)地及實(shí)習(xí)相關(guān)條件;
2.實(shí)習(xí)期間甲方負(fù)責(zé)乙方的.日常生活管理,實(shí)習(xí)期滿后,應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn).出勤.遵守礦規(guī)礦紀(jì)情況做出考核鑒定。
3.實(shí)習(xí)期間甲方每月支付乙方不低于1000元/月的生活補(bǔ)助費(fèi),按照國(guó)家班中餐規(guī)定,享受每工5元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,其他福利等我單位職工;如果實(shí)習(xí)期內(nèi)乙方不符合甲方的工作要求,甲方有權(quán)提出解除《實(shí)習(xí)協(xié)議書》,不予錄用。
4.實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:
。1).乙方應(yīng)遵守國(guó)家的規(guī)定;
。2).乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定;
。3).乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反規(guī)定造成甲方財(cái)物損失的,按甲方規(guī)定處理。對(duì)于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生,甲方告知乙方和說明原因后,有權(quán)解除《實(shí)習(xí)協(xié)議書》,不予錄用。
5.乙方非因工作原因造成人身的傷害或意外事故的,甲方不承擔(dān)賠償責(zé)任。
四.勞動(dòng)保護(hù)
1.甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)的工種.崗位需要.為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件.必需的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)工具;
2.甲方按規(guī)定的作息時(shí)間安排乙方實(shí)習(xí)工作;
3.因甲方原因造成乙方人身傷害或意外事故的,由甲方負(fù)擔(dān),按國(guó)家規(guī)定進(jìn)行賠償。
五.協(xié)議終止與解除
1.協(xié)議期滿自然終止;
2.實(shí)習(xí)期間乙方如違反協(xié)議第三條第四款規(guī)定,甲方有權(quán)根據(jù)具體情況決定對(duì)乙方做出警告.通報(bào)或單方即時(shí)解除協(xié)議,終止乙方在甲方的實(shí)習(xí)。
3.實(shí)習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。
4.實(shí)習(xí)期間乙方有第三條第五款情況,協(xié)議自行終止。
六.本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛,經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的,甲乙任何一方均有權(quán)提起訴訟。
七.本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。甲方.乙方各執(zhí)一份。
甲方:(蓋章)乙方:(簽字)
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
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