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生管部工作總結(jié)
總結(jié)在一個時期、一個年度、一個階段對學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點,突破難點,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。那么總結(jié)有什么格式呢?下面是小編收集整理的生管部工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。
生管部工作總結(jié)1
尊敬的老師:
您們好!
時光總在手指尖悄悄溜走,無聲無息留下的是歲月的痕跡,轉(zhuǎn)眼間我們已進(jìn)入大學(xué)一年半了,進(jìn)入學(xué)生管理部也一年多了,從學(xué)生管理部的一名干事成為了帶領(lǐng)一個部門的部長。在院(部)學(xué)生會各部門的相互協(xié)調(diào)和配合下,切切實實地做好本職工作,團結(jié)帶領(lǐng)全體學(xué)生管理部干事有針對性地展開了一系列活動。為此,我部門針對上學(xué)期做以下幾個方面總結(jié):
一、部門工作概況
部門現(xiàn)有干事:16人,查寢上半年共:45次、下學(xué)期共:40次,總共:85次。通報表揚、批評8次。上半年召開部門例會:16次、下半年召開部門例會:16次,總共:32次。召開活動一次,活動名稱:《校園禮儀模特大賽》、活動時間:20xx年4月10日、活動地點:大學(xué)生活動中心。
二、日常工作
1、定期開會,及時總結(jié)工作、布置任務(wù),學(xué)生管理部堅持例會制度,定期召開部門例會,肯定優(yōu)點,指出不足,明確今后工作重點,提升學(xué)生管理部干事工作水平。
2、每周定期的檢查宿舍,督促同學(xué)們保持宿舍衛(wèi)生,查處大功率用電器,并以每次檢查宿舍的分?jǐn)?shù)評出最優(yōu)最差宿舍,公布于校園內(nèi),為同學(xué)們提供一個良好的宿舍生活空間。
3、積極配合各部搞好各項活動,使學(xué)生會工作得以圓滿快速的完成。
4、學(xué)生管理部還要求各干事經(jīng)常深入寢室或召集熟悉同學(xué)問起情況,了解學(xué)生生活的困難和問題所在并及時將寢室問題反饋給學(xué)生會或院部領(lǐng)導(dǎo)。
三、課余活動
1、學(xué)生管理部于課余時間積極組織干事聚會,促進(jìn)各干事之間的感情,增加相互之間的默契,以利于開展日常工作。同時也與其他各部舉行小聚會,促進(jìn)各部們之間的感情,使各部相互配合的能力得以提升。
2、20xx年9月迎新和部門納新工作。20xx年11月:運動會、籃球賽后勤工作主要由學(xué)生管理部來負(fù)責(zé),為運動員提供服務(wù)。
四、這一年舉辦的活動
20xx年4月10日《校園禮儀模特大賽》其中,由學(xué)生管理部舉辦的活動中部門所有人認(rèn)真負(fù)責(zé),在活動開始前做好充分的準(zhǔn)備,在活動中認(rèn)真的開展,活動結(jié)束后認(rèn)真的總結(jié)活動的問題,最終圓滿的完成且取得成績。
五、查寢工作
這一年里本部門和自律部一同組織檢查寢室衛(wèi)生、安全工作。查寢主要是為了對同學(xué)們的生活壞境的負(fù)責(zé)、對同學(xué)們在學(xué)校的安全負(fù)責(zé)。
查寢目的就是改善寢室環(huán)境,讓同學(xué)們都擁有良好的生活環(huán)境,在寢室擁有良好學(xué)習(xí)環(huán)境。
部門在上半年主要查20xx級所有學(xué)生寢室,在下半年主要查20xx級學(xué)生寢室,組織了兩次大型安全隱患檢查,查處了違規(guī)用電器若干。
六、相對缺點
1.宿舍有大功率用電器,檢查中也遇到了,都會收取,但這種現(xiàn)象卻屢禁不止,不能使人滿意。
2.充分調(diào)動各寢室積極性的作用還未完全發(fā)揮。
3.在日常工作中偶有工作不徹底的現(xiàn)象、衛(wèi)生檢查過于放松。
4.防偷、防盜方面有所疏漏。
5、對于清潔區(qū)的打掃和安排工作沒有做到位,導(dǎo)致我院部的清潔問題不能得到有效解決
6、對于女生的.工作做的并不是很好,學(xué)生管理部很少去主動了解女生的心理、生活等一系列問題,導(dǎo)致女生的問題日漸突出,無法得到有效地解決。
七、相對優(yōu)點
1、加強與各部門的交流,相互了解,相互吸收經(jīng)驗,共同提高工作效率,便于工作的順利開展。
2、把學(xué)生管理與生活文化相結(jié)合,提高同學(xué)們的素質(zhì)與修養(yǎng)。
3、在日常檢查中,部門干事采取公平、公正的原則。在檢查宿舍中無論是否認(rèn)識該宿舍的人,始終能做到公平對待。在生活中積極了解學(xué)生的問題所在,幫助其解決問題。
4、在女生工作這一塊,學(xué)生管理部以工作為己任,當(dāng)女生生活等方面出現(xiàn)問題時,總是第一時間尋找解決方法,積極引導(dǎo)女生走出困難,解決一次又一次的困難。
八、以后工作
在思想上,來學(xué)生會是來做事情和學(xué)習(xí)的,“加入學(xué)生會.學(xué)生管理部擔(dān)任部長就要負(fù)起責(zé)任”。在以后出去工作也是這樣從基層做起,對工作要有積極性,要把工作當(dāng)成自己應(yīng)該完成的任務(wù)這樣才能有質(zhì)量并且不懈的完成;在工作體系上,做好上面分配下來的事情,并勇于承擔(dān)責(zé)任。我們要繼續(xù)發(fā)揚學(xué)生干部的優(yōu)良傳統(tǒng),使我院(部)宿舍在衛(wèi)生與安全、女生方面得以不斷的提高,尤其是在學(xué)校的衛(wèi)生檢查中,使我院(部)的成績不停的提高,以發(fā)揚我院(部)的風(fēng)采。我于20xx年8月5號加入xx公司,在公司各位領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下和各位工作同事的密切配合下,愛崗敬業(yè),恪守盡職,作風(fēng)務(wù)實,思想堅定,迅速融入公司的文化氛圍中,較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交下來的其它工作。我在忙碌中不斷適應(yīng),不知不覺已到了20xx年年底,收獲良多,感觸良多,在此對自己在公司半年內(nèi)的工作做一份總結(jié)。
第一.工作表現(xiàn)
不斷了解及掌握公司的品管政策及各種品質(zhì)管控手法,嚴(yán)格執(zhí)行公司里的品質(zhì)政策,處處以身作則,不斷提升自己的品質(zhì)觀念意識。遵循品管部各個控制作業(yè)和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)用文件嚴(yán)格按文件作業(yè),規(guī)范操作。主要負(fù)責(zé)成品檢驗、軟件測試,研發(fā)部門樣品測試,首件確認(rèn),外加工廠驗,外加工現(xiàn)場質(zhì)量監(jiān)以及協(xié)助iqc來料檢驗等工作;在平時的檢驗工作中發(fā)現(xiàn)問題時,能及時通知項目負(fù)責(zé)人或相關(guān)部門負(fù)責(zé)人,使得問題能及時解決。
加入公司以來,項目繁多,尤其是8、9月份一些亞運項目,需在緊急交期中保障產(chǎn)品質(zhì)量,任務(wù)非常艱巨。在此期間,及時完成采購、研發(fā)的樣品送檢測試;多次出差至供應(yīng)商進(jìn)行現(xiàn)場質(zhì)量監(jiān)控,如到東莞中浩進(jìn)行p16模組箱體的首件確認(rèn),到豪爾生進(jìn)行跨橋項目的燈具鋁材加工首件確認(rèn),到立文廠現(xiàn)場監(jiān)控材料噴涂品質(zhì)等等,任務(wù)重,困難也多,在經(jīng)理和同事們的支持下,都能順利完成這些任務(wù)。印象最深的是到寬宏廠現(xiàn)場監(jiān)控跨橋cdu箱驅(qū)動板的加工品質(zhì),此加工廠的規(guī)模相對較小,在品質(zhì)管理上也相對薄弱,在加工廠監(jiān)控時,不斷去要求加工廠按照我們公司工藝要求去執(zhí)行,并準(zhǔn)備相關(guān)的燈具、儀器給加工廠,要求他們進(jìn)行測試檢驗。為了保證加工品質(zhì),每天都要坐車往返寬宏、公司之間,歷時2周多,雖然辛苦,可是看到最后的工作成果也很是欣慰。
在工作中,盡職盡責(zé),及時完成經(jīng)理交付的任務(wù),同時也在這些壓力中不斷熟悉各項目的燈具、顯示屏等產(chǎn)品。在各個項目完結(jié)后,對重要項目的產(chǎn)品進(jìn)行長期老化試驗,及時提交老化情況報告。
在工作態(tài)度上,嚴(yán)格遵守并執(zhí)行公司里的各項規(guī)章制度和紀(jì)律要求,做到按時上班,不遲到不曠工,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排;按時完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),不搞情緒化,自覺履行工作職責(zé),認(rèn)真主動完成本職工作任務(wù)。
總體來說,今年的工作努力而有成效,特別是在亞運項目期間,因部門人力不夠,積極協(xié)助iqc完成進(jìn)料檢驗,保證物料及時進(jìn)倉和使用,不影響產(chǎn)線的生產(chǎn);及時完成采購、研發(fā)部的樣品檢驗,保證采購和研發(fā)部對相應(yīng)物料、產(chǎn)品情況有及時的了解,以做出下一步動作;及時完成物料的首件確認(rèn),包括采購部送來供應(yīng)商首件做確認(rèn),以及采購部要求至供應(yīng)商端去完成首件確認(rèn);規(guī)范管理產(chǎn)品長期老化試驗,對試驗方法、測試、報告等做規(guī)范化的管理,并每周及時提交檢驗報告;協(xié)助進(jìn)行部門文件編制和管理,使公司的文件及相關(guān)記錄逐漸系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化,減少了工作量,更方便平時的工作。除了完成自己的本職工作及經(jīng)理交待的任務(wù)外,更是積極配合同事去完成各種工作,更為部門的工作流程越來越完善的目標(biāo)不斷努力。
第二.主要收獲及
加入xx公司,在繁忙的工作中不斷學(xué)習(xí)、不斷成長,可謂收獲良多。對公司的物料及相關(guān)產(chǎn)品加深了解,因為檢驗各種原物料,甚至到供應(yīng)商現(xiàn)場去了解物料的制程,對這些物料的特性越來越熟悉;加入公司之前,對led燈具、顯示屏認(rèn)識是很少的,而現(xiàn)在對公司的各類燈具、顯示屏已經(jīng)有了深刻的認(rèn)識。熟悉了關(guān)于燈具、顯示屏的各種標(biāo)準(zhǔn),也熟悉了相關(guān)的檢驗方法、檢驗儀器,同時在工作中,也掌握了各檢驗儀器的使用,并能實際去完成檢驗工作。對品質(zhì)管理有了更全面的認(rèn)識,在工作中,我對公司的品質(zhì)政策和管理措施有了全面的認(rèn)識,同時不斷提高自己的品質(zhì)管理意識,去促進(jìn)產(chǎn)品的品質(zhì)提升。
工作經(jīng)常會遇到困難,最深的體會就是不能害怕困難,更不能因為困難而不去完成工作任務(wù),最正確的態(tài)度是面對困難,把困難點逐一列出來,并有針對性地去想妥善的方法去解決,而需要其他同事、其他部門配合的時候,更是要講究溝通技巧,這樣才能得到別人的幫助。
第三.不足之處以及需要改進(jìn)的地方
今年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領(lǐng)導(dǎo)們及同事們的要求也還有一些差距,比如公司的主要產(chǎn)品是led照明燈具及顯示屏,但我對于常用的規(guī)范及測試標(biāo)準(zhǔn)均還不夠了解,缺乏經(jīng)驗,這將在后續(xù)的工作中,不斷積累經(jīng)驗,并掌握測試方法和規(guī)范,以進(jìn)一步把握公司產(chǎn)品的品質(zhì)關(guān)鍵管控點。
同時工作中也發(fā)現(xiàn)有些檢驗、測試的規(guī)范還未完善,沒有一套標(biāo)準(zhǔn)化的方法可供參考,而都需憑工作經(jīng)驗去檢驗、測試,這樣往往就容易出現(xiàn)漏洞,希望在后續(xù)工作中能夠完善。
決心在后續(xù)加倍努力工作,發(fā)揚成就,克服不足,以對工作、事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責(zé)做好各項工作,并多多請教老員工和同事,學(xué)習(xí)他們好的工作經(jīng)驗,利用業(yè)余時間多學(xué)習(xí)燈具知識、不斷提升自身的工作技能和工作能力,為能成為公司滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意、同事滿意的員工而努力。
生管部工作總結(jié)2
在這一個月里,生管部迎來了一年一度的“寢室設(shè)計大賽”這一特色活動,F(xiàn)將生管部十一月的工作總結(jié)歸納如下:
一、常規(guī)衛(wèi)生檢查
11月里總共有兩次衛(wèi)生檢查,時間分別是11月12日和11月26日,其中11月26號為園區(qū)的星級寢室檢查。我們依舊采取以08級委員與09級干事一對一的合作形式對相應(yīng)的寢室進(jìn)行檢查,持續(xù)時間大約40分鐘,保證每個寢室至少待一分鐘,使得檢查工作更加細(xì)致全面,并對部分寢室提出建議,鼓勵他們下次有所改進(jìn),并在備注中表明了存在的問題。其中,在星級寢室評比時,大三的積極性不高,即使在接到檢查通知后,有的.寢室仍然沒做,甚至說不參與此類評比,這給我們工作帶來很大的麻煩。針對大三星級寢室檢查時出現(xiàn)的這種情況,我們將跟分管老師交流意見,并試圖做出一定調(diào)整,爭取再下次星級寢室檢查之前尋求到解決答案,這也是下個月我們的重要工作。
二、武漢理工大學(xué)第五屆“寢室設(shè)計大賽”
11月學(xué)校學(xué)生生活園區(qū)第五屆“寢室設(shè)計大賽”正如火如荼的進(jìn)行中。我部們主要負(fù)責(zé)的是院初賽的宣傳動員、初評工作以及復(fù)賽決賽的指導(dǎo)工作。前期已與書畫社溝通制作與大賽相關(guān)的宣傳板等宣傳物在三食堂及各個樓棟下展示,我們也針對09級新生召開了一個動員大會,會上就大賽要求及流程給大家詳盡講解了要點,并與各個生活委員加強溝通與配合,加大宣傳力度。在我院的初賽評定中,我們部門各個成員認(rèn)真對各參賽寢室進(jìn)行初賽的考核評比,細(xì)心聽取各個寢室所作的解說,盡量不放過每個亮點,最終有11個寢室順利進(jìn)入復(fù)賽。臨近復(fù)賽之際,部長及副部在進(jìn)入復(fù)賽的各個寢室之前來回穿梭,分別對其提出針對性的建議與交流,傳授往屆大賽中的經(jīng)驗與存在的問題,供他們參考和更好的改進(jìn),并在進(jìn)入復(fù)賽的寢室拉票過程中積極協(xié)助他們宣傳和投票,使得大賽得以更加順利的進(jìn)行,以期望他們?nèi)〉酶玫某煽兒兔,為交通學(xué)院爭光。
三、部門內(nèi)部建設(shè)
在這一個月里,加大了對我部門大一干事們的培訓(xùn)力度,慢慢試著把部門的工作讓他們親自操手,熟悉整個流程,大二的委員也會加以指導(dǎo)和引導(dǎo),及時指出錯誤與不足,鼓勵改進(jìn),使他們茁壯成長。我們還在部內(nèi)開展了聯(lián)誼活動,加強了大家的溝通與熟悉,內(nèi)部氣氛更加和諧融洽。
四、不足與改進(jìn)措施
在寢室設(shè)計大賽的初賽中宣傳力度還是不到位,跟輔導(dǎo)員的溝通工作也還做得不到位,沒有激起大一新生參加活動足夠的熱情與積極性。導(dǎo)致參加寢室的數(shù)量不是很多,影響參加復(fù)賽的數(shù)量和質(zhì)量。在決賽中我們會加大工作強度,多多到參賽寢室中給予指導(dǎo),并邀請往屆獲獎寢室為他們出謀策劃,促使在決賽中交通學(xué)院能取得優(yōu)異的成績。
生管部工作總結(jié)3
性別姓名李桂平男職務(wù)或崗位副經(jīng)理進(jìn)公司時間1998、220xx年已經(jīng)過去、回憶過去的一年,本人和全體員工一起努力,以年度目標(biāo)及部門指標(biāo)為中心,以成本控制及生產(chǎn)現(xiàn)場管理為重點,認(rèn)真履行職責(zé),貫徹執(zhí)行部門有效措施,在工作中取行了一定的成績。全年共完成生產(chǎn)6仟多噸油墨,改良不良品140多噸,節(jié)耗創(chuàng)收達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。因車間生產(chǎn)的特殊性、本年生產(chǎn)車間人員流動也較大、老員工極少、新招員工來本了一批又走一批,一年都在招人,70后已基本很少了,80后、90后即使招到對管年理都是一個新課題,新招進(jìn)的人員和部分老員工因各種原因辭職就高達(dá)75%(45人),度所做加上多次派干部及老員工到兄弟公司工作,致使今年的小時產(chǎn)能比去年略低,針對每月?lián)p耗較大、庫存洗機溶劑多的.情況下,多次組織車間IMT討論,確定符合生產(chǎn)批量的的洗機溶劑標(biāo)準(zhǔn)和半成品的最低庫存量,確定生產(chǎn)易耗品的最低用量,嚴(yán)格控制、杜工絕浪費,收到一定的效果,作取得下半年公司提出口號:把珠海樂通新材料科技有限公司、打造成在樂通集團內(nèi)“成本、質(zhì)量、服務(wù)、待遇”最具具競爭力的生產(chǎn)基地,圍繞這一目標(biāo),參于各項具體工的作,利用空余時間開會、討論,重新修訂適合斗門新材料公司各部的流程、制度、及成現(xiàn)場6S管理,經(jīng)過早會、學(xué)習(xí)培訓(xùn),觀念轉(zhuǎn)變較大,現(xiàn)場面貌煥然一新?儽灸甓纫蚨烽T在擴建廠房,流動人員急增,對廠區(qū)安全管理工作存在較大的隱患、因此經(jīng)常和施工方溝通協(xié)調(diào)做好安全工作,并加強了白天、晚上巡查各重點危險源區(qū)及現(xiàn)場的次數(shù),確保了在人員眾多進(jìn)出工廠作業(yè)的情況下無事故發(fā)生珠海樂通新材料科技有限公司20xx年度員工總結(jié)評定表
本年度存在的缺點和問題20xx年的計劃及措施它原素發(fā)生幾起小工傷事故,多單質(zhì)量事故,兩起投料閃燃起火事故。也因整體市場因素影響,產(chǎn)品質(zhì)量及總產(chǎn)量比去年低,全年總退貨占全年總產(chǎn)量的2.8%,生產(chǎn)、質(zhì)管因素的退貨量僅占全年總退貨的4.47%,其它因素的退貨高達(dá)95.53%。小時產(chǎn)能比去年偏低,因不能及時出貨而受其它部門投訴等(本年的交貨及時率97.54%),安全、質(zhì)量、效率、出貨及時率都存在一些未能及時解決的問題。一年來主要是協(xié)助經(jīng)理工作,在整體工作上基本良好。但也因管理不到位和其無論在那里、那個崗位工作,都要認(rèn)真學(xué)習(xí)新的管理知識,不斷轉(zhuǎn)變觀念,更新思路、為公司的發(fā)展出力,不斷持續(xù)改進(jìn)、完善生產(chǎn)中存在的問題,做好各種預(yù)防措施、減少出現(xiàn)質(zhì)量問題,提高現(xiàn)場管理工作,減少或杜絕安全事故的發(fā)生。目標(biāo)提高產(chǎn)能/小時10%,降低制造成本10%,生產(chǎn)損耗降低0.18%至0.2%。產(chǎn)品質(zhì)量提高至99.8%,出貨及時率提高至98%,為完成以上指標(biāo)而努力。主管評語說明:正頁寫不下,可另加附頁。
生管部工作總結(jié)4
時光荏苒,斗轉(zhuǎn)星移,光輝燦爛的20xx年已過去,不知不覺中,已在新的崗位做了快一年,在這一年當(dāng)中,感受很多,收獲很多,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,各方面均取得了一定的進(jìn)步。同時在過去的時間里你們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了公司領(lǐng)導(dǎo)“海納百川”的胸襟,感受到了公司“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹”的豪氣,也深深體會到了公司齊心協(xié)力、銳意進(jìn)取、奮發(fā)圖強、開拓創(chuàng)新的精神。一年說短不短,說長也不長,然而,我的人生卻會因此而改變。自xx月初,從助理一職轉(zhuǎn)變?yōu)镻MC開始,剛開始自己都不愿意接手,說白了就是自己都有點不相信自己,但是后面經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的開導(dǎo)及懷著別人能做好的事自己也一定能做好的心態(tài),就盡一切的可能去學(xué)習(xí),去實踐。因為我知道,豐富扎實的知識是做好工作的基礎(chǔ),而我的所學(xué)還仍然遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠;在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,同事的幫助下,加上自己的努力,漸漸的一切開始變得明朗起來。雖然,工作做的還不夠完善,但我相信我能夠勝任它,并做好它。
在其位,謀其職~自己始終堅持老老實實做人,實實在在做事這一宗旨,做到做事不貪大,做人不計小,認(rèn)真履行自己的本職工作。只有當(dāng)你真正的融入到某個職位,你才對其有著比較深的感觸吧,下面就讓我總結(jié)下我這一年的感觸吧:
作為一個PMC,最基本的首先要了解的就是以下幾點:
1、對本公司生產(chǎn)的所有產(chǎn)品非常熟悉和了解;
2、掌握產(chǎn)品所需要的物料及物料交期等情況;
3、要熟悉產(chǎn)品的加工流程,知道整個加工流程中的.瓶頸工序在哪里(以便計劃及時調(diào)整和安排);
4、每道工序每個產(chǎn)品的產(chǎn)能是多少,每道工序有多少的生產(chǎn)設(shè)備,等等。只有了解掌握了這些最基本的東西,你才能更合理的,高效率的安排好計劃和生產(chǎn)?傊,最終目的是要規(guī)范生管工作,幫助生產(chǎn)順利進(jìn)行。生管,是生產(chǎn)企業(yè)一個非常重要的崗位,計劃安排的合理與否,計劃完成率的高低,不僅顯示了PMC的能力水平,而且一定程度上顯示出企業(yè)的綜合能力。因為,企業(yè)的目標(biāo),就是生產(chǎn)出客戶滿意的產(chǎn)品,而這些都是通過計劃來完成的,PMC不僅要自己做好計劃安排,還要和其他各部門相配合好,共同達(dá)到計劃的完成。
然而,只有立足現(xiàn)在、理清思路、總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn)、制定措施,決心再接再厲,更上一層樓,努力打開一個工作新局面,F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:
一、與業(yè)管方面
1、有些產(chǎn)品的特殊性及物料交期的周期性較長,沒能及時的回復(fù)業(yè)管的交期;
2、外協(xié)產(chǎn)品的信息沒有及時反饋到業(yè)管那里去;
3、交期達(dá)成率低;
二、與生產(chǎn)部方面
1、物料異常信息不能及時給到車間組長及生產(chǎn)部部長,只是把信息提供給了生產(chǎn)線的領(lǐng)班,導(dǎo)致產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中交期延期或產(chǎn)線領(lǐng)導(dǎo)不知悉的情況;
2、對下達(dá)的計劃,某些物料不齊(一般是組裝料)也下達(dá)給生產(chǎn)線(急單),導(dǎo)致有些物料來料偶爾不良,從而又被生產(chǎn)線投訴;
3、由于產(chǎn)品及實際等的特殊性原因,沒能給到產(chǎn)線月計劃,導(dǎo)致產(chǎn)線人力等安排及一些購買月預(yù)估輔料不能達(dá)成,自己需檢討;
4、沒有及時追蹤產(chǎn)品的入庫時間和沒有考核產(chǎn)線的交期達(dá)成情況;
5、在與生產(chǎn)主管溝通交流方面,自己的溝通方式還是很欠缺,需改進(jìn);
生管部工作總結(jié)5
忙碌而充實的五月份彈指一揮間就毫無聲息的流逝,在這個五月里,我們忙碌著,終于完成了這一個月緊張而有序的工作。這個月的工作體現(xiàn)出了部門成員之間的良好的團結(jié)協(xié)作精神,我們也在舉辦活動的過程中學(xué)到了很多。我們部門五月份的主要工作有:水果拼盤大賽:星級寢室評比等活動
一.水果拼盤大賽
5月20號下午,水果拼盤大賽落下帷幕。至此,經(jīng)過近兩個星期準(zhǔn)備的活動,也終于有了一個令人滿意的結(jié)局。盡管整個過程磕磕絆絆,也遇到了一些棘手的問題,但我們盡量去解決他們。我們做的并不完美,但我們完成了。在活動的前期準(zhǔn)備過程中,我們在宣傳上下了很多功夫。通過貼海報,發(fā)傳單,甚至利用媒介等方式進(jìn)行宣傳,效果也不錯。同時對于整個初賽,決賽的活動流程,我們也盡可能抓住每一個細(xì)節(jié),特別是對突發(fā)事件,我們也都有了相應(yīng)的解決辦法。在活動進(jìn)行過程中,我們部門成員都有較明確的分工,確;顒硬恢袛。同時,在整個活動中,我們大家都表現(xiàn)的很團結(jié),大家都付出了很多。不過,得到這樣一個結(jié)果,這些付出都是值得的。在活動預(yù)算方面,由于本身經(jīng)費有限,我們在經(jīng)費方面有很詳細(xì)的計劃,做到了不超預(yù)算的要求。
同時,在整個活動過程中我們也暴露了很多問題。第一點是對突發(fā)事件的的處理不夠得當(dāng)。在初決賽時,由于設(shè)備問題,比賽被迫中止幾分鐘。盡管之后又恢復(fù)正常,但大多數(shù)同學(xué)都有了不滿情緒;第二點,雖然有很詳細(xì)的.活動流程,但在實施過程中卻沒有嚴(yán)格按照流程執(zhí)行,導(dǎo)致比賽中出現(xiàn)了一些尷尬局面;第三點,緊急事件的應(yīng)變能力不足,關(guān)鍵時刻不能做出決斷,我想這應(yīng)是生管部各位同仁繼續(xù)提升的能力吧。
本次活動由我們部門獨立舉辦,我覺得我們完成了任務(wù),雖然并不是很完美,但至少我們完成了。這是我們第一次獨立舉辦活動,犯些錯誤是難免的,對于比賽中的那些錯誤,我們會在今后的工作中不斷改正,不斷要求自己去重視那些錯誤。在整個活動中。我們學(xué)到了很多。以后我們大家會繼續(xù)努力!
二.星級寢室評比
就生管部職能而言,寢室衛(wèi)生檢查是很重要的一部分。5月31日晚上,生管部攜校學(xué)管會及各班生活委員進(jìn)行了對能動學(xué)院的衛(wèi)生檢查。在檢查過程中,我們秉承尊重他人的前提,本著“公平、公正、公開”的原則進(jìn)行工作,在友好和和諧的氛圍中進(jìn)行檢查,通過檢查,我們發(fā)現(xiàn)了很多諸如“宣傳不力,同學(xué)們積極心不高”等問題,指出不足之處,并督促加以改正。對于臨時有事導(dǎo)致宿舍沒人的情況,我們部門的委員會多去幾次,一直等到他們回來檢查完才將檢查表上交,不會漏掉一個宿舍,體現(xiàn)了認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。其中大一大二的同學(xué)們打掃的最認(rèn)真,大三的稍遜一些,希望大三的同學(xué)們能自始至終重視寢室衛(wèi)生,為自己和室友們營造良好氛圍。我們部門也會加大檢查力度,及時督促同學(xué)們搞好寢室衛(wèi)生。檢查完畢我們會盡快匯總成績進(jìn)行評比,表揚優(yōu)秀宿舍,調(diào)動同學(xué)們的積極性。寢室檢查不是一種形式,而是協(xié)助同學(xué)們,使之擁有更好的生活學(xué)習(xí)環(huán)境。在衛(wèi)生檢查過程中,對發(fā)現(xiàn)的問題會及時反饋,真心實意的為廣大同學(xué)服務(wù)。
生管部工作總結(jié)6
從本學(xué)年開學(xué)以來,我們本著為全校師生提供服務(wù)為宗旨,積極的投入到工作中。通過生管會生活部和各個部門的努力和配合,本學(xué)期各項活動有序順利完成。生活部是生活管理委員會中一個重要部門,我們主要的職能是:關(guān)心同學(xué)生活,盡力解決和滿足同學(xué)們提出的各種問題和要求,為大家提供方便,定期檢查宿舍衛(wèi)生,配合同學(xué)生活活動的后勤工作,盡量配合其他部門活動等,F(xiàn)將本學(xué)期工作進(jìn)行總結(jié),下面是對過去一個學(xué)年生活部的工作進(jìn)行回顧與小結(jié):
一、工作內(nèi)容
。1)定期查寢
隨著新學(xué)期的到來,查寢工作有序展開。每日早晨對學(xué)校宿舍進(jìn)行衛(wèi)生檢查,每晚檢查宿舍就寢情況等等工作,都在有條不紊的進(jìn)行著,這是我們生活部最基本的工作,我們有義務(wù)做好這些小方面的工作。
。2)衛(wèi)生、安全檢查
在本學(xué)年,生活管理委員會生活部全體成員在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)及老師的指導(dǎo)下于每周三進(jìn)行定期的衛(wèi)生、安全檢查,及時的把學(xué)生宿舍檢查結(jié)果及存在問題向?qū)W院領(lǐng)導(dǎo)及老師匯報,并評選出優(yōu)秀寢室給予通報表揚,評選出不合格寢室給予通報批評。這也是我們部的本職工作。此項工作極大的調(diào)動了我們大學(xué)生講究衛(wèi)生,爭做文明大學(xué)生的積極性。
。3)宿舍文化月
此次宿舍文化月中,在生活管理委員會的'指導(dǎo)下,此次活動在得到了廣大師生的認(rèn)可,并取得了優(yōu)異的成績。本活動是由我校賽罕后勤服務(wù)集團和學(xué)生工作就業(yè)指導(dǎo)處聯(lián)合主辦,大學(xué)生生活管理委員會和學(xué)生管理委員會聯(lián)合承辦,以“凈化,美化,文化”為主題的活動月,至今為止已成功舉辦了二十屆。歷年來,宿舍文化活動月內(nèi)容豐富多彩,活動形式多種多樣,學(xué)生參與的熱情高漲,深受廣大學(xué)生的喜愛和贊譽。宿舍文化活動月各項活動的成功開展,對于豐富大學(xué)生宿舍文化生活,培養(yǎng)學(xué)生團結(jié)協(xié)作,互助互愛,營造積極向上的宿舍文化氛圍,從而不斷提升學(xué)生公寓文化品位具有重要意義。
。4)趣味活動
為了豐富同學(xué)們的課外娛樂生活,提高我們的綜合素質(zhì),培養(yǎng)積極向上的進(jìn)取精神,同時為同學(xué)們創(chuàng)造更多的交流機會,我部組織舉辦一次趣味活動。其活動內(nèi)容有“三人四足”“心心相印”“袋鼠蹦蹦跳”,通過趣味運動會的活動,讓同學(xué)們明白家的重要性,增強同學(xué)們的團隊合作意識營造積極向上的宿舍文化氛圍,讓同學(xué)們在活動中獲得快樂,提升集體榮譽感。
二、成績和缺點
缺點:
(1)定期查寢中,部分部員不能認(rèn)真的進(jìn)行查寢工作,并且有少部分同學(xué)不能積極配合進(jìn)行查寢活動。
。2)在納新工作中,由于時間安排問題,導(dǎo)致見面會時間安排出現(xiàn)差錯,使得新納入的部員有了對生活管理委員會的不好的看法。
成績:
不論在任何工作及活動中,生活部部員都能積極準(zhǔn)時的參與其中,大部分部員能做到盡心盡責(zé),互相幫助。并在多種活動中得到了學(xué)校以及學(xué)院的肯定。
三、經(jīng)驗和教訓(xùn)
通過這一學(xué)年的時間,一個好的團體要想事倍功半的效果,必須和部員保持良好的溝通,有空交流彼此的想法。這樣不但有利于彼此的工作,同時還可以鍛煉我們的人際交往能力,為以后踏入社會這個大舞臺做好基礎(chǔ)。有空和主席以及各個部門部長交流,從他們身上學(xué)到很多寶貴經(jīng)驗,這樣避免我們少走彎路。并且,墨守成規(guī)是不能進(jìn)步的,我們要多想想怎樣才能有創(chuàng)新的去完成各項常規(guī)工作,這樣才能貼近同學(xué)們的需要。
在生活部,我們經(jīng)常是常規(guī)性工作,一次次的工作重復(fù)不能感覺煩,因為只有通過這些工作才可以鍛煉到自己的耐心和細(xì)心。再一次細(xì)微的工作我們要認(rèn)真對待,如果連這些小事情都做不好,誰都不會放心地交一個重要工作給我們。任何一項工作更需要的是細(xì)心確和責(zé)任心,而是在生活部平時工作中鍛煉出來的。
最后,我覺得要讓別人更了解我們生活管理委員會,向同學(xué)們加大對部門的宣傳力度,這樣讓同學(xué)們對我們部門有一個更好、更全面的認(rèn)識。
生管部工作總結(jié)7
回顧這一來的工作,感受很多,收獲很多,這其中包含了單位里領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)、教育,同事們的幫助、關(guān)心,也包含了自己辛勤耕耘、不懈努力的辛酸。工作以來,自己始終堅持老老實實做人,實實在在做事這一宗旨,認(rèn)真履行自己的本職工作。在此,談幾點個人體會與收獲。
一、立足本職,實實在在做事。
一年來,自己圍繞本級職責(zé),無論做什么,從不敢有半點馬虎,也不敢有半點偷懶,更不敢對付應(yīng)付,盡了自己的職責(zé),盡了自己的`義務(wù)。
二、腳踏實地,老老實實做人
自己常懷著一顆平常之心,時刻不忘自己是一名共產(chǎn)黨員。特別是在自己的工作環(huán)境里,始終做到誠實做人,時常提醒自己做人做事不能失去規(guī)范,要守本份。
三、與時俱進(jìn),努力學(xué)習(xí)不斷“充電”
面對日新月異的新形勢和千變?nèi)f化的新情況、新理論,只有加強學(xué)習(xí)不斷豐富和充實自我,把學(xué)習(xí)作為增長知識和才干的重要途徑,與時俱進(jìn),爭做學(xué)習(xí)型的好值機員,才能更好地勝任自己的本職工作。
一年的工作、學(xué)習(xí)、生活中,自己也存在一些缺點和不足。但是,是組織的培養(yǎng),領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、教育,同事們的支持與幫助,包容了我的缺點和錯誤,教會了我做人做事。今后,我將倍加珍惜,努力學(xué)習(xí),勤奮工作,忠實履行好老老實實做人,實實在在做事的宗旨,為單位的發(fā)展盡一份責(zé)任。
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