關(guān)于工作總結(jié)的通知模板合集10篇

　　總結(jié)是對(duì)過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析，并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料，寫總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高，不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。你想知道總結(jié)怎么寫嗎？以下是小編整理的工作總結(jié)的通知10篇，希望能夠幫助到大家。

工作總結(jié)的通知 篇1

　　各科室、部門、青光西院、韓家墅醫(yī)院：

　　為全面總結(jié)醫(yī)院半年工作取得的成績和存在的不足，通報(bào)各科室上半年各項(xiàng)指標(biāo)完成情況，研究、制定下半年重點(diǎn)工作，經(jīng)院長辦公會(huì)研究決定，召開《醫(yī)院xx年半年工作總結(jié)會(huì)》，現(xiàn)將有關(guān)會(huì)議內(nèi)容通知如下：

　　會(huì)議時(shí)間：20xx年7月11日星期五（全天）

　　會(huì)議地點(diǎn)：海關(guān)總署天津教育培訓(xùn)基地

　　參會(huì)人員：醫(yī)院全體中層干部、病區(qū)行政副主任、首席專家、護(hù)士長、部分門診科室負(fù)責(zé)人。（名單附后）

　　會(huì)議內(nèi)容：

　　上午：

　　1.醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、防保科通報(bào)業(yè)務(wù)科室質(zhì)考情況；專業(yè)技術(shù)人員繼教學(xué)習(xí)出勤率合格率及三基培訓(xùn)考試情況；各科室醫(yī)療糾紛的解決和賠償情況。

　　2.藥劑、制劑科室通報(bào)各科室藥品和院內(nèi)制劑使用情況。

　　3.質(zhì)控科通報(bào)上半年考核情況及綜合檢查中發(fā)現(xiàn)的問題。

　　4.人事科通報(bào)每月職能科室績效考核及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)情況。

　　5.市場科通報(bào)每月門診、住院科室滿意度調(diào)查情況及患者反映存在的'問題。

　　6.醫(yī)�？仆▓�(bào)上半年醫(yī)保拒付情況及存在的問題。

　　7.總務(wù)科通報(bào)上半年各科室耗材采購領(lǐng)用、設(shè)備維修支出、水、電、棉織品消耗情況。

　　下午：

　　1.國華院長做半年工作總結(jié)。

　　2.徐菲副院長做上半年醫(yī)院財(cái)務(wù)狀況分析。

　　3.建華副院長通報(bào)08年度上半年各科室業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況。

　　4.院領(lǐng)導(dǎo)聽取臨床業(yè)務(wù)科室下半年工作打算。

　　幾點(diǎn)要求：

　　請(qǐng)接到參會(huì)通知的人員，安排好科室工作，星期五上午8：45集合集體乘車前往開會(huì)地點(diǎn)。

　　不能參會(huì)的人員請(qǐng)與主管院長請(qǐng)假后，星期四12：00前通知辦公室。

　　特此通知！

　　xx醫(yī)院

　　xx年x月x日

工作總結(jié)的通知 篇2

　　澄黨辦發(fā)〔20xx〕02號(hào)

　　中共澄塘鎮(zhèn)委員會(huì)辦公室澄塘鎮(zhèn)人民政府辦公室

　　關(guān)于召開20xx年度工作總結(jié)會(huì)議的通知

各村黨支部、村委會(huì)，鎮(zhèn)直鎮(zhèn)辦各單位：

　　經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究，決定召開全鎮(zhèn)20xx年度工作總結(jié)會(huì)議�，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

　　一、會(huì)議時(shí)間：20xx年1月20日（星期五）上午9：30

　　二、會(huì)議地點(diǎn)：鎮(zhèn)電影院二樓會(huì)議室

　　三、會(huì)議內(nèi)容：20xx年度工作總結(jié)大會(huì)

　　四、參會(huì)人員：鎮(zhèn)黨政班子成員、全體機(jī)關(guān)干部、各村黨支部書記、村主任、鎮(zhèn)直鎮(zhèn)辦各單位負(fù)責(zé)人。

　　五、會(huì)場紀(jì)律：會(huì)議期間，所有參會(huì)人員不得無故缺席，并按時(shí)到會(huì)。

　�。ù隧摕o正文）

　　中共澄塘鎮(zhèn)委員會(huì)辦公室

　　澄塘鎮(zhèn)人民政府辦公室

　　20xx年1月17日

　　主題詞： 通知 20xx年度 總結(jié)大會(huì)

　　中共澄塘鎮(zhèn)委員會(huì)辦公室 20xx年1月17日印發(fā)

　　共印45份

工作總結(jié)的通知 篇3

　　一、地點(diǎn)：甘肅xx-xxx-xxx-xxx-xxx-x有限責(zé)任公司辦公室。

　　二、時(shí)間：20xx年XX月XX日。

　　三、參會(huì)人員：公司領(lǐng)導(dǎo)、各公司經(jīng)理、各項(xiàng)目經(jīng)理及全體員工

　　四、會(huì)議報(bào)告內(nèi)容及要求

　　(一)報(bào)告內(nèi)容：

　　1、管理項(xiàng)目介紹;

　　2、20xx年主要工作情況，內(nèi)容包括《目標(biāo)責(zé)任書》完成情況、做法、經(jīng)驗(yàn)和體會(huì);日常管理工作，包括加強(qiáng)管理和提高服務(wù)質(zhì)量方面;直接為公司創(chuàng)造的量化成績，或者間接為公司創(chuàng)造的價(jià)值。

　　3、20xx年工作中存在哪些具體不足，是什么因素影響工作業(yè)績，有待進(jìn)一步提高方面，要分析原因，提出解決的措施。

　　4、20xx年工作的打算和思路，特別是面臨即將簽訂新的目標(biāo)責(zé)任書有什么好的建議、想法，需要公司創(chuàng)造什么條件來促進(jìn)項(xiàng)目更好的完成目標(biāo)責(zé)任書及自我完善目標(biāo)(能力和素質(zhì))，采取什么措施達(dá)成目標(biāo)等等。

　　5、20xx年對(duì)公司經(jīng)營、管理、下一步發(fā)展的`建議。

　　(二)報(bào)告的要求：

　　1、要求各位管理人員高度重視述職報(bào)告，提前做好準(zhǔn)備工作;

　　2、內(nèi)容要客觀。必須實(shí)事求是、客觀實(shí)在、全面準(zhǔn)確。既要講成績，又要講失誤;既要講優(yōu)點(diǎn)，又要講不足;既不能夸大成績，也不能回避問題。只有客觀陳述履行職務(wù)的情況，才能有助于對(duì)自身工作做出全面、準(zhǔn)確、客觀的評(píng)價(jià)。

　　3、重點(diǎn)要突出。抓住帶有影響性、全局性的主要工作，對(duì)有創(chuàng)造性、開拓性的特色工作重點(diǎn)著筆，力求詳盡具體，日常性、一般性、事務(wù)性工作表述要盡量簡潔，略作介紹即可。

　　4、此次報(bào)告將作為年底對(duì)管理人員及項(xiàng)目部工作考評(píng)的重要依據(jù)。

　　五、年度總結(jié)大會(huì)報(bào)告結(jié)果運(yùn)用

　　結(jié)合月度績效考核成績和年終述職成績，給予獎(jiǎng)懲：

　　六、述職人員

　　各公司經(jīng)理、各項(xiàng)目經(jīng)理及全體員工

　　七、注意事項(xiàng)

　　1、所有參會(huì)人員必須提前十分鐘到達(dá)會(huì)場，準(zhǔn)時(shí)召開會(huì)議。

　　2、經(jīng)理(含)以上領(lǐng)導(dǎo)不得缺席本次會(huì)議，匯報(bào)工作時(shí)要求必須有書面匯報(bào)材料。

　　3、會(huì)議匯報(bào)程序：甘肅xx-xxx-xxx-xxx-xxx代理公司——xx-xxx-xx電子科技有限責(zé)任甘肅——xx-xxx-xxx-xxx-xxx有限責(zé)任公司

工作總結(jié)的通知 篇4

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦統(tǒng)計(jì)站、局內(nèi)各科室：

　　為了在全局更好地營造奮發(fā)有為、創(chuàng)先爭優(yōu)的精神風(fēng)貌，推動(dòng)全市統(tǒng)計(jì)工作不斷向更高水平邁進(jìn)，局領(lǐng)導(dǎo)決定，全局每名人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦每名統(tǒng)計(jì)員要對(duì)上半年工作進(jìn)行全面回顧和總結(jié)，認(rèn)真查找工作中的不足，制定進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)自身工作的整改措施、擬實(shí)現(xiàn)的.工作目標(biāo)和達(dá)到的水平。

　　為使工作總結(jié)撰寫工作扎實(shí)進(jìn)行，達(dá)到預(yù)期目的，特制定了寫作提綱，工作總結(jié)主要圍繞提綱進(jìn)行闡述，提綱沒有涉及到的，也可寫進(jìn)個(gè)人總結(jié)。

　　上半年工作總結(jié)于7月11日前交綜合科。

　　附：總結(jié)提綱

　　一、主要工作。

　　1、工作積極性、主動(dòng)性和責(zé)任感如何。

　　2、工作奉獻(xiàn)精神、進(jìn)取精神如何。

　　3、學(xué)習(xí)情況。主要學(xué)習(xí)了哪些內(nèi)容，有無學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)，學(xué)習(xí)效果如何。

　　4、出勤情況。

　　5、日常報(bào)表工作如何。

　　6、統(tǒng)計(jì)分析完成情況。

　　7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的本職工作以外的其他工作完成情況，如何看待領(lǐng)導(dǎo)未交辦自己主動(dòng)去做去干的工作及完成情況。

　　8、是否對(duì)進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)本職工作、本科室工作或全局工作的有過積極主動(dòng)探討、摸索，具體做了哪些工作。

　　二、工作中存在的問題、不足和差距。

　　三、下半年的打算和進(jìn)一步改進(jìn)自身工作的措施。

工作總結(jié)的通知 篇5

　　為更好的總結(jié)上年經(jīng)驗(yàn)，開展下年工作，組織決定召開20xx年度總結(jié)大會(huì)，現(xiàn)將會(huì)議的有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、會(huì)議時(shí)間：20xx年X月X日上午九點(diǎn)；

　　二、會(huì)議地點(diǎn)：會(huì)議室；

　　三、與會(huì)人員：會(huì)長、秘書長、理事會(huì)成員、各部門部長及干事；

　　四、要求：請(qǐng)各位參會(huì)人員安排好工作，準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議。

　　五、有關(guān)事宜：

　�。ㄒ唬┱�(qǐng)各位同仁在16日前寫出自己從來公司到現(xiàn)在工作一段時(shí)間來的`工作總結(jié)，內(nèi)容盡量詳細(xì)，手寫、打印均可，不拘于形式。

　　（二）工作總結(jié)于15日下班前交給自己的直接領(lǐng)導(dǎo)。

　　（三）16日舉行20xx年終總結(jié)會(huì)，談?wù)勛约汗ぷ饕荒陙淼男牡酶惺埽�總結(jié)成績，找出不足，并提出20xx年工作改進(jìn)計(jì)劃。

　　xxxx辦公室

　　20xx年X月X日

工作總結(jié)的通知 篇6

各部門：

　　一、 各部門年終總結(jié)會(huì)議

　　1. 各部門需在公司總結(jié)會(huì)議前召開本部門的年度總結(jié)會(huì)議，會(huì)議由各部門負(fù)責(zé)人主持，參加人員應(yīng)是本部門所有成員或骨干成員，同時(shí)公司副總、副總特別助理及人力資源部經(jīng)理將受邀參加;

　　2. 各部門應(yīng)認(rèn)真組織及安排會(huì)議各項(xiàng)工作，并在20xx年12月25日前提交附件一《 部年終會(huì)議安排》到人力資源部匯總;

　　3. 各部門應(yīng)該通過本次會(huì)議產(chǎn)生公司總結(jié)會(huì)議所需的書面材料，并將會(huì)議記錄在三個(gè)工作日之內(nèi)將報(bào)總經(jīng)辦。

　　二、 公司經(jīng)營管理會(huì)議

　　1. 會(huì)議時(shí)間：20xx年01月11日 PM17:30~~20:00;

　　2. 會(huì)議地點(diǎn)：二樓會(huì)議室;

　　3. 會(huì)議主持：楊虹飛副總、郭聲波經(jīng)理;

　　4. 參加部門：總經(jīng)辦、業(yè)務(wù)部(內(nèi)/外)、財(cái)務(wù)部、人力資源部、技術(shù)部、采購部、ERP部、

　　生產(chǎn)部、倉儲(chǔ)部、品管部;

　　5. 參加人員：各部門負(fù)責(zé)人及指定參加人員(會(huì)議前一周提交名單至人力資源部);

　　6. 會(huì)議內(nèi)容：各部門的總結(jié)材料應(yīng)包括兩部分：

　　a) 一是20xx年工作總結(jié)部分，要對(duì)20xx年的`各項(xiàng)工作，包括各項(xiàng)指標(biāo)完成情況、人員情況、工作改革和創(chuàng)新、安全管理、服務(wù)質(zhì)量管理、基礎(chǔ)管理工作進(jìn)行全面總結(jié)，仔細(xì)查找存在的問題，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，對(duì)所面臨的工作形勢(shì)進(jìn)行深入分析。總結(jié)部分力求精練、內(nèi)容詳實(shí)、重點(diǎn)突出、數(shù)據(jù)充分，能夠全面真實(shí)地反映本部門20xx年全年工作實(shí)際情況;

　　b) 二是20xx年工作計(jì)劃部分，在全面總結(jié)20xx年工作的基礎(chǔ)上，深入研究20xx年的工作思路，制定下一步具體計(jì)劃，要求切合公司整體及和本部門實(shí)際，思路清晰、力求創(chuàng)新、措施得力。各部門要真正重視做好20xx年工作總結(jié)和20xx年計(jì)劃工作，主要負(fù)責(zé)人要親自負(fù)責(zé)，抓好落實(shí)，確保工作總結(jié)和計(jì)劃具體全面，不走過場，具有較強(qiáng)的可參考性和可操作性;

　　c) 各部門需提前準(zhǔn)備書面匯報(bào)材料，材料格式盡量以PPT或WORD檔格式為主，會(huì)議時(shí)由各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行報(bào)告(業(yè)務(wù)部除外)，匯報(bào)時(shí)間為10分鐘左右，各部門在總結(jié)會(huì)議結(jié)束后三個(gè)工作日之內(nèi)將報(bào)告材料報(bào)總經(jīng)辦。

　　d) 報(bào)告內(nèi)容請(qǐng)按照附件二《20xx年終會(huì)議總結(jié)及計(jì)劃》要求進(jìn)行填寫，具體可參考附件三。

　　三、 業(yè)務(wù)銷售總結(jié)會(huì)議

　　1. 會(huì)議時(shí)間：20xx年01月11日 PM20:15~~21:30;

　　2. 會(huì)議地點(diǎn)：二樓會(huì)議室;

　　3. 會(huì)議主持：郭聲波經(jīng)理、黃盛總監(jiān)、資佳新主管;

　　4. 參加部門：總經(jīng)辦、業(yè)務(wù)部、財(cái)務(wù)部、人力資源部、技術(shù)部、采購部、ERP部、生產(chǎn)部、

　　倉儲(chǔ)部、品管部;

　　5. 參加人員：各部門負(fù)責(zé)人;

　　6. 會(huì)議內(nèi)容：

　　a) 20xx年工作回顧及總結(jié);

　　b) 銷售情況概述及銷售任務(wù)分解;

　　c) 市場分析(國內(nèi)/國外);

　　d) 銷售架構(gòu)營銷體系及團(tuán)隊(duì)建設(shè)情況;

　　e) 存在的問題及解決思路;

　　f) 20xx年工作計(jì)劃;

　　g) 業(yè)務(wù)部需提前準(zhǔn)備書面匯報(bào)材料，材料格式盡量以PPT或WORD檔格式為主，會(huì)議時(shí)分別由國內(nèi)外負(fù)責(zé)人進(jìn)行報(bào)告，匯報(bào)時(shí)間為國內(nèi)40分鐘，國外20分鐘，業(yè)務(wù)部在總結(jié)會(huì)議結(jié)束后三個(gè)工作日之內(nèi)將報(bào)告材料報(bào)總經(jīng)辦;

　　h) 報(bào)告內(nèi)容請(qǐng)按照附件二《20xx年終會(huì)議總結(jié)及計(jì)劃》要求進(jìn)行填寫，具體可參考附件三。

　　四、 其他要求：

　　1. 此次會(huì)議既是工作總結(jié)會(huì)，又是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會(huì)議，無特殊情況不得請(qǐng)假;

　　2. 會(huì)議開始后請(qǐng)將手機(jī)調(diào)至震動(dòng)或靜音，如有緊急電話請(qǐng)?jiān)谡鞯弥鞒滞�意后移步至�(xí)�議室外接聽;

　　3. 會(huì)議過程中請(qǐng)不要隨意交頭接耳或大聲喧嘩，尊重每一位發(fā)言人;

工作總結(jié)的通知 篇7

各縣（市）區(qū)文廣新局（文化局），局屬各單位，機(jī)關(guān)各處室：

　　為認(rèn)真總結(jié)全市20xx年文化廣電新聞出版工作的成績和經(jīng)驗(yàn)，深入分析當(dāng)前形勢(shì)，找出問題和差距，進(jìn)一步理清思路，創(chuàng)新開展下半年工作，確保圓滿完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、材料內(nèi)容：

　　各單位報(bào)送的材料應(yīng)包括如下內(nèi)容：20xx年上半年的工作進(jìn)展情況、成績、亮點(diǎn)，重點(diǎn)對(duì)當(dāng)前工作形勢(shì)進(jìn)行深入分析、判斷；當(dāng)前工作存在的困難與問題；下半年面臨的形勢(shì)任務(wù)與工作思路、工作重點(diǎn)和工作措施；各縣（市）區(qū)應(yīng)側(cè)重于本領(lǐng)域重點(diǎn)工作，尤其關(guān)涉文化民生工程等工作情況、成效和特點(diǎn)，突出重點(diǎn)、亮點(diǎn)、創(chuàng)新點(diǎn)，擺事實(shí)、列數(shù)據(jù)、講做法；局屬各單位應(yīng)立足常規(guī)，突出亮點(diǎn)，注重特色，力求全面、系統(tǒng)和具體地反映本單位工作成效，分析困難和問題，創(chuàng)新性提出下半年工作舉措；機(jī)關(guān)各處室著重圍繞各自職責(zé)職能，以及相關(guān)的'各項(xiàng)中心工作開展的情況、取得的經(jīng)驗(yàn)和下步努力方向。

　　二、有關(guān)要求：

　　一要高度重視。各單位領(lǐng)導(dǎo)要高度重視這項(xiàng)工作，安排人員認(rèn)真研究和撰寫，各縣（市）區(qū)材料報(bào)出前應(yīng)呈主要領(lǐng)導(dǎo)審閱，局屬各單位、機(jī)關(guān)各處室材料報(bào)出前應(yīng)呈局分管領(lǐng)導(dǎo)審閱把關(guān)。

　　二要實(shí)事求是�？偨Y(jié)工作要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是地反映成績，找準(zhǔn)問題；要注意用數(shù)據(jù)說明問題，包括上半年目標(biāo)任務(wù)預(yù)計(jì)完成情況和增長情況等，數(shù)字要準(zhǔn)確，內(nèi)容要詳實(shí)，確保全面客觀地總結(jié)今年上半年以來各項(xiàng)工作的開展情況。

　　三要簡明扼要。總結(jié)材料內(nèi)容要條理清晰、層次分明、文字簡練，要求有數(shù)字、有亮點(diǎn)，有特色。各單位的總結(jié)材料字?jǐn)?shù)控制在3000字以內(nèi)。

　　三、報(bào)送時(shí)間和方式：

　　于20xx年6月20日上午下班前將總結(jié)材料電子文檔通過政務(wù)平臺(tái)文件直傳或電子郵箱（XXXX）報(bào)送局宣傳法規(guī)處，聯(lián)系人：XXX）。

工作總結(jié)的通知 篇8

　　各單位(含雙管單位)教工團(tuán)支部、青工委：

　　茲定于XX年6月17日(周四)下午13:30在莘光學(xué)校召開“XX年上半年教工團(tuán)期末工作會(huì)議”，會(huì)議重要，請(qǐng)各單位教工團(tuán)支部書記、青工委主任準(zhǔn)時(shí)出席!

　　一、會(huì)議地址：

　　二、出席對(duì)象：

　　1、各直屬單位教工團(tuán)(總)支部書記、青工委主任;

　　2、邀請(qǐng)各雙管單位教工團(tuán)(總)支部書記參加會(huì)議。

　　三、會(huì)議內(nèi)容

　　1、總結(jié)回顧XX年上半年教工團(tuán)工作;

　　2、表彰發(fā)展型團(tuán)組織;

　　3、近階段工作布置(“成長1+1”夏令營;赴滇扶貧志愿工作);

　　4、暑期社區(qū)志愿工作布置;

　　5、補(bǔ)收直屬單位團(tuán)費(fèi)。

　　四、有關(guān)要求：

　　1、請(qǐng)與會(huì)團(tuán)干部提前十分鐘到會(huì)場，會(huì)議期間將手機(jī)調(diào)至震動(dòng)檔。

　　2、會(huì)上將補(bǔ)收直屬單位XX年7月—XX年6月團(tuán)費(fèi)，請(qǐng)與會(huì)時(shí)一并帶來。

　　團(tuán)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：中學(xué)5元∕人∕月;

　　小學(xué)4.5元∕人∕月;

　　幼兒園4元∕人∕月;

　　民辦農(nóng)民工子女學(xué)校0.5元∕人∕月。

　　3、無特殊情況不得隨意缺席。

　　共青團(tuán)xx區(qū)教育局工作委員會(huì)

　　XX年6月9日

工作總結(jié)的通知 篇9

　　一、基本情況

　　機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)成立時(shí)間、試驗(yàn)檢測情況、人員情況（編制數(shù)、在編人員總數(shù)、借調(diào)人數(shù)）、公路工程技術(shù)人員構(gòu)成（總?cè)藬?shù)、高級(jí)職稱、中級(jí)職稱、初級(jí)職稱）；

　　二、單位自身建設(shè)情況

　　年度工作計(jì)劃，工作目標(biāo)完成情況，政策理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)情況，內(nèi)部管理制度建設(shè)情況，落實(shí)交通廉政建設(shè)情況，文明單位創(chuàng)建的情況，科技和管理創(chuàng)新，及解決監(jiān)督工作中遇到的實(shí)際問題的情況。

　　三、監(jiān)督工作開展情況

　　XX年本地區(qū)公路建設(shè)總里程、項(xiàng)目數(shù)量，市站監(jiān)督里程、項(xiàng)目數(shù)量，對(duì)農(nóng)村公路監(jiān)督工作如何指導(dǎo)，直接監(jiān)督的.項(xiàng)目采取了哪些有效措施和方法。

　　四、其它工作

　　五、對(duì)監(jiān)督工作的意見及建議

工作總結(jié)的通知 篇10

　　公司各部門：

　　XX年，各部門圍繞年初制定的目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)真扎實(shí)開展各項(xiàng)工作，取得了較好的成績。為了回顧工作，總結(jié)成績，提煉經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)不足，盡早謀劃明年工作，經(jīng)公司決定，請(qǐng)各部門、領(lǐng)導(dǎo)、中層、職工對(duì)XX年工作進(jìn)行全面認(rèn)真總結(jié)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、上報(bào)時(shí)間：于XX年12月26日前上報(bào)辦公室。

　　二、總結(jié)內(nèi)容：

　　1、部門總結(jié)：各部門要圍繞年初制定的目標(biāo)任務(wù)，對(duì)一年來的工作進(jìn)行總結(jié)，重點(diǎn)體現(xiàn)部門工作特點(diǎn)、工作取得的'主要成績、經(jīng)驗(yàn)以及存在的問題和20xx年工作思路。

　　2、個(gè)人總結(jié)：個(gè)人圍繞自己的崗位職責(zé)，就一年來的思想觀念、學(xué)習(xí)、工作表現(xiàn)、工作任務(wù)完成情況及存在的問題、改進(jìn)措施和明年的工作思路等方面來寫。

　　三、幾點(diǎn)要求：

　　1、這是年終考核的一項(xiàng)主要內(nèi)容，總結(jié)材料要全面、實(shí)在、內(nèi)容詳實(shí)，要體現(xiàn)工作的亮點(diǎn)和特色。

　　2、各部門負(fù)責(zé)人要認(rèn)真做好工作總結(jié)的指導(dǎo)、檢查和把關(guān)工作，主管領(lǐng)導(dǎo)做好審核工作。

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