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招標(biāo)代理工作總結(jié)

時間:2024-07-06 12:49:33 工作總結(jié) 我要投稿

招標(biāo)代理工作總結(jié)

  總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它在我們的學(xué)習(xí)、工作中起到呈上啟下的作用,不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編收集整理的招標(biāo)代理工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

招標(biāo)代理工作總結(jié)

招標(biāo)代理工作總結(jié)1

  時光飛逝,入司已經(jīng)了兩年多的時間,在自己的努力、領(lǐng)導(dǎo)和同仁的幫助下,眼界、溝通及專業(yè)技能都有了很大的提高。

  又一年過去了,這一年中我學(xué)到了什么,做的怎么樣,下一年里我怎么樣去提升自己也是時候給自己一個階段性的思考了。記得年初給自己的目標(biāo)是20xx年的上半年里利用工作之外的時間去學(xué)習(xí)工程造價,至少要把平時招標(biāo)工作中可能用到的造價知識爛熟于心;下半年爭取把招標(biāo)師考過,而這一年過去了2個目標(biāo)都沒有很好的完成,很慚愧。公司創(chuàng)造各種機會讓我們加強自身修養(yǎng)和技能學(xué)習(xí),對各種考試的理解和支持,都讓我感觸很深,在到來20xx年中一定要更好的完成。

  要么你去駕馭生命,要么是生命駕馭你。你的心態(tài)決定誰是坐騎,誰是騎師。心態(tài)決定工作完成的質(zhì)量,雖然一直都信奉這句話,但是真正碰到了還是受到了一定程度的干擾對工作產(chǎn)生了不好的影響,以后工作中的自我調(diào)節(jié)以及把控情緒的能力還需要加強。

  這一年里不再是只對程序的把握,學(xué)會了怎樣在工作中思考,怎么從平時積累相關(guān)的知識,比如每次開標(biāo)請的專家評委都是行業(yè)里的比較優(yōu)秀的,評標(biāo)時不僅是他們對這個工程的看法和評審也會談到很多建筑行業(yè)的相關(guān)內(nèi)容,要學(xué)會從他們身上去學(xué)習(xí),特別是在綠化、規(guī)劃勘察設(shè)計方面評審很多很多的東西都是曾經(jīng)沒有接觸過的,陌生的。

  我們實行的項目負責(zé)制,但是在相互協(xié)助上做的還不夠好,基本都是非要自己忙不完時才想到協(xié)助或者是同事要你去協(xié)助才想到去,缺乏主動性,沒有最大限度的發(fā)揮團隊的作用。自己在個人的.感染力上還要加強,還不能夠做到和陌生的業(yè)主接觸一次之后就能讓他完全的相信你,甚至依賴你。

  擬定文件時基本能夠靈活的運用相關(guān)的法律法規(guī),項目接手之后對時間節(jié)點的把握尤其重要,盡量做到每個工程都有完整的時間安排表,除非特殊情況盡量按照時間表的節(jié)點完成工作。在面對不理解的業(yè)主能從他的角度給他解釋問題,做到既不違反相關(guān)規(guī)定又能夠讓業(yè)主真正的滿意。在溝通協(xié)調(diào)方面基本能很好的把握住原則和底線,對于比較復(fù)雜的項目,什么時候、什么方式的主動匯報也可以基本把握。

  新的一年里作為服務(wù)機構(gòu),服務(wù)態(tài)度和技能是做好工作的必要條件,服務(wù)態(tài)度不僅是簡單的禮儀更是要我們能設(shè)身處地的站在招標(biāo)人的角度去考慮問題,那么服務(wù)技能就是讓我們能更加專業(yè)性的解決問題。

  最后一個感受各部門之間的配合還缺乏主動性,特別是招標(biāo)部和造價部之間溝通的耐心和態(tài)度都需要改善。

  最后祝公司的明天更美好!

招標(biāo)代理工作總結(jié)2

  不知不覺,我已經(jīng)來公司實習(xí)一年了,對于跨進社會的學(xué)生來說,工作經(jīng)驗無從談起,所以公司安排我們先實習(xí),為了讓我們盡快的熟悉公司流程和快速上手工作,公司為我們印發(fā)了與招投標(biāo)相關(guān)的法律法規(guī)及招標(biāo)代理流程和公司的管理辦法,讓我們熟悉招標(biāo)代理最基本的知識,印發(fā)的資料自己學(xué)習(xí)為主,公司主管人員講解為輔,不懂的地方可以先在網(wǎng)上查資料或者問主管人員。

  于是我從最基本的開始練起,在來公司的第一個星期里學(xué)習(xí)了招標(biāo)投標(biāo)的相關(guān)法律法規(guī)。通過理論學(xué)習(xí)我對招標(biāo)工作較為深刻的認識,我向同事借了一本以前編制好的招標(biāo)文件和招標(biāo)文件范本,開始熟悉招標(biāo)文件的各組成部分,當(dāng)我們對招標(biāo)代理工作的相關(guān)知識了解得差不多的時候我們也開始跟隨同事了解開標(biāo)現(xiàn)場,大概去了3、4次,我便對到現(xiàn)場該做什么都已經(jīng)熟悉了,慢慢的我們開始接收招標(biāo)文件以及協(xié)助唱標(biāo)人開啟各投標(biāo)單位的投標(biāo)文件,在評標(biāo)室里協(xié)助評標(biāo)專家評標(biāo),開標(biāo)結(jié)束后整理投標(biāo)資料編寫情況報告和專家簽字情況。

  一、收獲與體會

  (一)思想收獲

  在到公司的.這一年內(nèi)我發(fā)現(xiàn)了自己許多不足的地方,做事不夠細心,而招標(biāo)代理流程中編制標(biāo)書就是一個細心的活,錯別字及標(biāo)點符號都要非常注意,編制招標(biāo)文件看似簡單,其實是一件非常耗時耗力的事。投標(biāo)文件的很多部分前后都是對應(yīng)的,如果前面發(fā)生變動,那么和此處相對應(yīng)的解釋條款等同樣都要變動,這樣就需要招標(biāo)代理人員非常熟悉招標(biāo)文件,了解每一處改動的地方文件其他對應(yīng)的需要改動的地方,不要漏掉要更改的部分,否則隨時可能要為一個小小的錯誤引起質(zhì)變最終走法律程序,那再也不是一句對不起和一紙道歉書所能解決的。

  團隊精神對于招標(biāo)代理也很重要,一個項目做下來,彼此的合作協(xié)調(diào)是很重要的沒有各個部門和各位同仁的相互配合,公司的工作進程要受到阻礙,工作效率會大打折扣,公司效益自然會受損。這樣對公司和個人都無益處。

 。ǘ┕ぷ魇斋@

  對法律法規(guī)的認識:原來我以為低價中標(biāo)就是報價最低的投標(biāo)人中標(biāo),結(jié)果在經(jīng)歷了幾場開標(biāo)會才知道,有時間不一定就是最低價中標(biāo)。我的同事告訴我有些投標(biāo)人故意壓低價格,惡意競爭報低價的,評標(biāo)委員會有權(quán)利廢掉過低的報價。還有投標(biāo)人串標(biāo)、圍標(biāo),現(xiàn)行的《河南省公路工程標(biāo)準(zhǔn)施工招標(biāo)文件》里已經(jīng)明確規(guī)定在開標(biāo)前要召開投標(biāo)預(yù)備會,且采用固定標(biāo)價隨機抽取法,在收取投標(biāo)保證金時,必須從基本戶一次性匯出,為的就是防止投標(biāo)人串標(biāo)、圍標(biāo)。我認為這個規(guī)定很科學(xué),這樣可以直接打擊那些惡意競爭的投標(biāo)人,給招標(biāo)營造一個公平的環(huán)境

  發(fā)招標(biāo)公告:根據(jù)項目具體的情況與業(yè)主商定好招標(biāo)范圍,投標(biāo)單位的資質(zhì)要求與業(yè)績要求等重要信息。把編制好的招標(biāo)公告和招標(biāo)文件報相關(guān)單位進行審核,合格之后到信息中心發(fā)布網(wǎng)上公告。

  編制招標(biāo)文件/資格預(yù)審文件:按照國家及行政主管部門范本、公司制定的范本或以往同類版本編制,編者應(yīng)該清楚理解招標(biāo)文件中逐條內(nèi)容的含義,了解合同條款先行情況,可根據(jù)業(yè)主的具體要求作可行合理的變動。

  開標(biāo)過程:開標(biāo)會議開始后,需要主持人、唱標(biāo)人,記錄人,拆封人員和開標(biāo)記錄簽字確認人員。主持會議一般按照招標(biāo)文件規(guī)定的程序進行,要注意的是要靈活應(yīng)對各種突發(fā)情況。唱標(biāo)時要注意的是,根據(jù)招標(biāo)文件規(guī)定的程序隨機開啟各投標(biāo)單位的投標(biāo)資料,首先要檢查是否密封完好,其次看是否簽字印章齊全,在唱投標(biāo)報價的時候大寫金額與小寫金額一定都要宣布出來;

  記錄人員要保證記錄內(nèi)容迅速準(zhǔn)確,如出現(xiàn)問題,及時向唱標(biāo)人示意;

  拆封人員應(yīng)提前了解應(yīng)拆那些封套、唱標(biāo)內(nèi)容;

  開標(biāo)記錄簽字確認人員應(yīng)在接受投標(biāo)文件時注意查看投標(biāo)文件的密封情況,密封不完整的不予接收,還要在唱標(biāo)后投標(biāo)人確認密封完好時提醒投標(biāo)人看準(zhǔn)自己的名稱再簽字確認。

  專家評標(biāo):開標(biāo)會議結(jié)束時把各投標(biāo)單位的投標(biāo)資料報評標(biāo)室請專家評選。我們要做好評標(biāo)準(zhǔn)備,如了解評標(biāo)細則,投標(biāo)文件擺放、評審的表格及專家的簽字等工作內(nèi)容。我們要為專家們解答一些關(guān)于招標(biāo)文件規(guī)定的一些內(nèi)容,以及一些突發(fā)情況。然后及時匯總各評標(biāo)專家的評審結(jié)果。在這里可以了解到專家評標(biāo)的全過程以及如何評分的。

  二、總結(jié)

  在實習(xí)過程中我對招標(biāo)代理有了新的認識和理解,要學(xué)習(xí)的方面還有很多,對于相關(guān)法律法規(guī)方面還有很多欠缺,尤其對于招標(biāo)工作的流程還需要有更新的認識。我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個學(xué)習(xí)和鍛煉的機會,在與同事的接觸中,體會到了公司同事踏實認真的工作態(tài)度,讓我更加的警惕自己,把工作做好做細,在工作中面對各種情況要靈活面對,注意團結(jié)協(xié)作,作為服務(wù)行業(yè)的一定要在態(tài)度上溫和面對其他人,希望在新的一年我能和同事們一起努力,最后,我希望自己今后好的方面可以堅持,不足的方面盡快加以改正,也希望各位前輩們能多多指導(dǎo),衷心感謝。

招標(biāo)代理工作總結(jié)3

  在領(lǐng)導(dǎo)的嚴格要求和指導(dǎo)下,在全體朋友的關(guān)愛、支持和鼓勵下,我緊緊圍繞本身崗位,不斷進步和優(yōu)化本身方式方法,提高效率,重視塑造本身工作能力人際交往能力,為響應(yīng)“獨當(dāng)一面”口號做充足的準(zhǔn)備。在工作上,我嚴于律己,F(xiàn)就工作情況總結(jié)如下所示:

  一、在學(xué)習(xí)上

  我持續(xù)進行技術(shù)專業(yè)知識學(xué)習(xí),進一步了解我所屬職位的工作中。

  一、學(xué)習(xí)培訓(xùn)招標(biāo)會基本知識。我對于招標(biāo)服務(wù)的基礎(chǔ)知識從一個點向幾個地方發(fā)展趨勢,從就做水庫工程、河道工程向清淤工程、水保工程、發(fā)電廠提質(zhì)增效擴充工程項目發(fā)展趨勢;從評標(biāo)方法為招投標(biāo),向邀標(biāo)、競爭性磋商發(fā)展趨勢,增強了本身專業(yè)技能,推動了本身社

  會化的發(fā)展趨勢,與此同時,我積極備戰(zhàn)招標(biāo)師考試,為招標(biāo)會師資格證考試打下基礎(chǔ);

  二、學(xué)習(xí)培訓(xùn)工程專業(yè)專業(yè)知識。在今年的,我重學(xué)水利水電大學(xué)本科專業(yè)畢業(yè)證書,進一步加深了水利水電工程的理解,對隧道工程項目、水利樞紐建筑工程及河道工程擁有進一步的了解,努力使自身完成從外行工作人員向?qū)I(yè)技術(shù)的改變。

  二、工作開展情況

 。ㄒ唬┰诮衲甑模彝瓿闪宋鍌工程項目的招標(biāo)代理服務(wù),業(yè)主評價意見表均是出色,與此同時我主動向業(yè)主了解本公司的服務(wù)質(zhì)量,搜集業(yè)主對本公司招標(biāo)代理服務(wù)的意見、為能夠更好的搞好服務(wù)咨詢吸取經(jīng)驗;

  (二)我完成了從不知道如何出文向熟識出文的改變,出文是企業(yè)正式行文并具有法律效力的,我懂得了很嚴謹看待出文,并匯總出一套出文的相關(guān)規(guī)定,避免自己在出文情況下出問題。

  三、自身缺點及改正方法

 。ㄒ唬┰谡袠(biāo)服務(wù)工作上,本身工作經(jīng)驗不足,對社會的.認識過度豐富化,對項目溝通相互配合落實不到位,造成有一些工程項目進行狀況不佳,發(fā)生錯誤、損害了企業(yè)形象、增強了同事們的工作中壓力; (二)因為對工作中熟悉,造成心存僥幸,并沒有更具體的、程序化交易、系統(tǒng)化檢查文檔、與此同時,辦事差原則問題、并沒有堅持不懈本身恰當(dāng)?shù)幕驹瓌t。

 。ㄈ⿲恚覀儗娜龑用婕m正自身的不足。最先,多提升自己的實踐經(jīng)驗,確保在招標(biāo)代理服務(wù)環(huán)節(jié)中,以工程項目圓滿完成為終極目標(biāo),維護公司形象,確保公司業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢具備持續(xù)性;次之,對每一次完成招標(biāo)代理工作進行整理,取長補短,吸取經(jīng)驗,盡量使之后招標(biāo)代理工作的實施簡約化、程序化交易;最終,堅持不懈本身標(biāo)準(zhǔn),使本身工作中具備原則問題、并進一步磨練自己思想的精確性。

  四、明年工作思路

 。ㄒ唬﹣砟,我們將繼續(xù)深造招標(biāo)會和水利工程項目層面理論知識,進一步提高本身的專業(yè)水平水平,提升崗位的專業(yè)化水平。

 。ǘ└屑、更用心地看待工程招標(biāo)代理的居民。

 。ǘ⿲衲晡宜鞯墓こ添椖块_展電話或電子器件電話回訪,征詢業(yè)主對我們公司的總體印像。

招標(biāo)代理工作總結(jié)4

  一年來,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,較好地完成了自己的本職工作,在此對公司各位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事表示衷心的感謝,感謝公司給我一個展示自己的時機。通過這段時間的工作與學(xué)習(xí),在專業(yè)技能上、思想上都有了較大的改變,現(xiàn)將這一年的工作情況總結(jié)如下:

  一、用心做事,立足本職〔工作回憶〕

  在這一年里,我對招標(biāo)代理工作也有了深刻的認識,下面我根據(jù)實際工作情況介紹下一年來的工作:

  〔一〕工程數(shù)量和工程規(guī)模較去年有重大突破。全年共開展招標(biāo)工程某某個,中標(biāo)總金額約億元,從總體上說,工程數(shù)量和規(guī)模比去年有顯著提高,在數(shù)字上已經(jīng)表達了今年的工作任務(wù)和完成的工作量,在完成這些工程的同時,業(yè)務(wù)能力、效勞水平、認知能力、把握工程全過程的能力等方面有了顯著的提高。

  〔二〕招標(biāo)工程質(zhì)量逐步提高。“我們的效勞能夠讓業(yè)主真正感到滿意〞是招標(biāo)代理工作的效勞宗旨,同時也是我們工作中追求的目標(biāo)。為了實現(xiàn)這個目標(biāo),平時加強學(xué)習(xí)尤其是法律法規(guī)在工作中的運用,提高業(yè)務(wù)理論知識在實際工作中的運用,通過再學(xué)習(xí)、再認識、再實踐這樣一個過程來不斷提高自身能力和水平。

  〔三〕對招標(biāo)過程中遇到的問題進行階段性的總結(jié),不斷完善工作。通過一年的招標(biāo)代理工作,認識到了一些重要的日常禮節(jié),與業(yè)主、評委和投標(biāo)人溝通時的態(tài)度等細節(jié)問題。

  〔四〕對招標(biāo)資料的整理更加細致。每一份經(jīng)手的材料記錄以及電子文檔、中標(biāo)文件等資料都進行了歸檔整理、登記、統(tǒng)計,并用時進行交接,雖然工作比擬瑣碎,但可以鍛煉自己的耐性及對工作的認真負責(zé)態(tài)度。同時也認識到:評標(biāo)是學(xué)習(xí)的過程。各位專家博學(xué)多識,經(jīng)驗豐富,因此把每一次評標(biāo)都當(dāng)作是課堂,認真記錄,把好的經(jīng)驗、好做法運用到新工作中。

  在新一年的工作中一定科學(xué)的編排方案、認真去實施,以飽滿的熱情迎接工程,做好新工程。

  二、齊心協(xié)力,共創(chuàng)輝煌〔工作體會〕

  〔一〕點亮熱情,鍛造自我。

  “不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎么見彩虹〞。鍛造自我是每個人必經(jīng)的路,通過反思問題,我深刻意識到一個人最難戰(zhàn)勝的其實就是自己,我們的行動有時就在閃念之間,向左向右就在于心態(tài),選擇積極上進還是選擇散漫停滯都在于自己。選擇前者,必將朝氣蓬勃、意氣風(fēng)發(fā);選擇后者,勢必死氣沉沉、意志薄弱。工作中缺乏熱情,就會喪失斗志,人就沒有動力前進,甚至與機遇擦肩而過,因為機遇只會留給有準(zhǔn)備的人。我們的周圍總是有人在抱怨這抱怨那,又是待遇不好,又是工作難開展,說這些又能解決什么問題呢。“與其詛咒黑暗,不如點亮光明〞,我認為問心無愧,對得起自己的工作就行,不要去抱怨工作的艱辛,不管工作中遇到什么樣的困難都應(yīng)積極主動去尋求解決之路,不讓問題擱淺。方法總比困難多,動腦筋想方法,沒什么解決不了的問題,只有不斷戰(zhàn)勝自我,超越自我,才能不愧于自己。

  〔二〕找好航標(biāo),定位人生。

  “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。〞我們的人生之路都將歷經(jīng)坎坷不斷前行,所以走好每一步都至關(guān)重要,每個人都應(yīng)找好人生的航標(biāo),找到一條適合自己的路來走,才能在風(fēng)雨兼程的路上實現(xiàn)自己的價值,見到風(fēng)雨之后的彩虹。

  我現(xiàn)在做的是招標(biāo)代理工作,從這些年的工作實踐中我悟出了很多,其實做什么工作不重要,重要的是要肯學(xué)肯干,給自己定好位,每一項工作都可以開掘自己的潛力,因為人的潛力是無盡的。以前我認為自己不能勝任這項工作,因為自己對建筑方面的知識一點不懂,但是自己偏偏卻與招標(biāo)代理工作結(jié)下了不解之緣。通過這一年的招標(biāo)代理工作,我發(fā)現(xiàn)自己可以克服這個障礙,招標(biāo)工作沒那么可怕,開始喜歡上了這項工作,逐漸找到了自己的方向。也許我們不知道明天會發(fā)生什么,但是我清楚自己今天應(yīng)該做什么。

  〔三〕注重細節(jié),精益求精。

  俗話說:細節(jié)決定成敗。每一項工作都是由無數(shù)個細節(jié)組成的,也許有人說一兩個細節(jié)沒做好沒什么大不了,甚至認為只求結(jié)果不求過程,但我認為從工作細節(jié)就能看出一個人的為人之道,嚴謹之人必定在細節(jié)上之精確,大意之人可能在細節(jié)上予以漠視。平時工作中我要求自己注重細節(jié),精益求精,在做任何資料時都要用心。

  〔四〕團結(jié)協(xié)作,共創(chuàng)佳績。

  一個人事業(yè)的成功不能離開團結(jié)協(xié)作;集體的成就也不能離開團結(jié)協(xié)作;個人愿望的實現(xiàn)更不能離開團結(jié)協(xié)作。只有發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神,在遇到困難的時候,共同想方法、出主意,凝聚集體的力量,才能凝聚更多智慧,積聚更多力量。其實,我們每個人在工作遇到困難或是內(nèi)心彷徨、猶豫不決的時候,我們最需要的是什么?需要的是同事之間發(fā)自內(nèi)心的鼓勵和幫助,它可以使我們充分展示自我,可以使我們感受到團隊的巨大力量。

  發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神,我們要多一點謙虛、多一點微笑、多一點寬容、多一點主動。在這樣和諧的氣氛里工作和學(xué)習(xí),會更有利于每個人的身心健康,也更能讓我們信心百倍地投入到工作中,通過團隊作戰(zhàn),提高工作效率。

  三、正視缺乏,以期完美〔工作缺乏〕

  “用心工作、踏實做人〞,一直是我的座右銘。盡管我們在工作中兢兢業(yè)業(yè),但完美離我們總有一步之遙,經(jīng)過一年來的努力,工作沒大的起色,也沒大的失誤,平庸的成績使我更清醒地看到了自身存在的問題:

  〔一〕業(yè)務(wù)知識水平亟待提高。作為一名招標(biāo)代理工作人員,應(yīng)該既要深諳招標(biāo)代理業(yè)務(wù),更要有超前意識,認真學(xué)習(xí)盡快為今后的招標(biāo)代理工作打好根底,要成為一名優(yōu)秀的招標(biāo)代理人員。

  〔二〕工作情緒波動大,有些懶散,工作作風(fēng)不夠扎實。這些思想情緒一度使自己的工作處于低迷狀態(tài),也制約了自身的'開展。

  〔三〕溝通協(xié)調(diào)能力有待提高。在招標(biāo)代理工作中更多用到的是人與人之間的溝通、交流,我認為做好招標(biāo)代理的第一步就是學(xué)會與陌生人交往,增強自信能力,在這方面我做的不夠好,在以后的工作中我要多看些這方面書籍,提高自身的理解能力,以便于提高自己的協(xié)調(diào)溝通能力。

  〔四〕效勞技能和水平提高。把效勞當(dāng)作一項“工程〞來做。在今年的招標(biāo)工程中,看到領(lǐng)導(dǎo)加強與招標(biāo)單位的溝通,替他們想問題及解決問題,共同制定招標(biāo)方案,出主意、想方法,使招標(biāo)工程順利進行。這讓我深深的感到標(biāo)前提前進入角色是十分關(guān)鍵的。這不僅僅是優(yōu)良的效勞態(tài)度、任勞任怨的工作作風(fēng),而是效勞意識和效勞技能相結(jié)合的特征。新的一年,我決心向?qū)I(yè)知識靠攏,讓效勞有一個質(zhì)的升華。

  〔五〕工作中缺乏創(chuàng)新思維。不管是日常生活中還是工作中,大家都需要相互協(xié)助,相互幫助,只有這樣才能更好的干好工作,充分發(fā)揮每個人的潛力。通過一年來的工作,領(lǐng)導(dǎo)和同事都很熱心的給予了我工作上的理解和幫助,從而使我順利完成了自己的各項工作。讓我提高了對工作的謹慎態(tài)度,養(yǎng)成了凡事要問清楚,做事前想要有所借鑒的習(xí)慣。工作的積極性和主動性是建立在對工作負責(zé)的態(tài)度上,而不是建立充分地出色完成工作的根底上,這樣便會限制自己主觀新思維的發(fā)生。按部就班地去工作只是一名稱職職工起碼要做到的事,而他永遠不可能成為一名優(yōu)秀職工,真正的優(yōu)秀職工是需要有創(chuàng)新意識,在工作方式、工作效率上的不斷革新。對于這一點,我也需要在日后的工作中讓自己慢慢轉(zhuǎn)變,自我挖掘有利于工作開展的思路

  四、不斷創(chuàng)新,共謀開展〔工作建議〕

  〔一〕為保持經(jīng)常性的溝通。員工與企業(yè)之間持續(xù)、有效深度雙向的溝通,能使大家知己知彼,動態(tài)掌握自己在團體行動網(wǎng)絡(luò)中的坐標(biāo)。因此建議要:

  1、組織戶外拓展活動,讓員工與公司進行感情上的交流。

  2、部門之間要進行溝通,不要因溝通缺乏工作而造成隔膜。溝通方式是多樣的,但不能流于形式,一定要落于實處。

  3、建立屬于自己的信息平臺。現(xiàn)代企業(yè)形象的樹立是企業(yè)宣傳中的一項重要內(nèi)容,隨著網(wǎng)絡(luò)的普及與開展,企業(yè)在互聯(lián)網(wǎng)上擁有自己的站點是必然趨勢。網(wǎng)上主頁不僅能成為公司企業(yè)宣傳和效勞的窗口,也是樹立企業(yè)形象的前沿。

  〔二〕針對工作中遇到的困難,提出自己的建議

  1、招標(biāo)代理是一項綜合性比擬強的工作,在工作中會用到合同、預(yù)算等方面的專業(yè)知識,在人力方面,我建議能夠制定一個完整的部門制度,能夠讓每一位新來的員工很快了解并掌握此項工作的內(nèi)容和工作方法;

  2、招標(biāo)代理內(nèi)部實施分級審核制度:對招標(biāo)文件逐條審核,防止前后矛盾,不一致情況的發(fā)生,審核人簽字,編寫人簽字,責(zé)任追究;

  3、隨著業(yè)務(wù)量的增多,招標(biāo)代理也在不斷的成長,每次開標(biāo)會結(jié)束,就感覺是打了一場勝仗,但在這場所謂的戰(zhàn)爭中也會發(fā)現(xiàn)一些需要改良的地方,只不斷改良、創(chuàng)新才能更好的開展,所以建議在以后的工作中,能夠做到每次總結(jié)整個開標(biāo)過程中的缺乏,并采取有效的措施進行改正,從而到達好的效果。

  五、超越自己,夢想起飛〔工作打算〕

  總結(jié)過去是為了更好地面對未來。對今后的工作,我給自己提出如下打算:

  〔一〕加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)工作能力。

  作為一名招標(biāo)代理人員,我深知要想做好工作,必須要有一定的專業(yè)知識,在認真做好本職工作的同時,不斷加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力和效勞水平。在以后的工作中,要努力學(xué)習(xí)招標(biāo)代理業(yè)務(wù)知識,爭取成為招標(biāo)代理業(yè)務(wù)能手,所以學(xué)習(xí)始終是不能放松的。那要怎么樣提高學(xué)習(xí)質(zhì)量呢?我認為要以自學(xué)為主,做到學(xué)以致用,為今后的招標(biāo)代理工作奠定良好的根底,為今后的招標(biāo)代理工作鋪好路。

  〔二〕自我解壓,調(diào)整心態(tài),創(chuàng)新求變。

  心態(tài)決定工作的好壞,所以在工作中要不斷自我調(diào)適,把控積極樂觀情緒的方向,時刻以飽滿的熱情迎接每天的工作和挑戰(zhàn)。創(chuàng)新是一個民族的靈魂,只有不斷在思維上求創(chuàng)新,工作才能出亮點。

  〔三〕協(xié)調(diào)溝通能力,提高自身素質(zhì)。

  良好的溝通能促進相互理解并開展關(guān)系,正確傳遞信息,消除障礙。團隊中只有彼此互信才能精誠合作,奮斗的目標(biāo)方向一致才能有更高的開展。

  招標(biāo)是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程。招標(biāo)代理工作是一個聯(lián)系溝通招標(biāo)人、投標(biāo)人、技術(shù)專家、招標(biāo)監(jiān)督管理部門各方的橋梁和紐帶。招標(biāo)行業(yè)是一項涉及工程論證、市場營銷、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、合同、法律知識和能力的綜合性工作,是現(xiàn)代工程管理的一個重要環(huán)節(jié),它要求我們既要有較高的政策理論水平,一定的專業(yè)知識、管理經(jīng)驗,掌握現(xiàn)代化的計算機操作技能,又要有良好的溝通能力。

  歲月無聲,步履永恒。在這一年的招標(biāo)代理工作中,我學(xué)到了很多知識和技巧,也從中領(lǐng)悟到了許多道理,也認識到了自己的位置。

  在知識經(jīng)濟迅猛開展的今天,我們唯有不斷學(xué)習(xí)理論、政策和各種業(yè)務(wù)知識,不斷更新知識結(jié)構(gòu),才能與時俱進,跟上時代的步伐。

  新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)。1在今后的工作中,我會更加努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高自己的工作技能,不辜負公司各領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與幫助,以及各位同事的大力支持與幫助,加強學(xué)習(xí),認真負責(zé),承接更多的新工程,為公司的開展奉獻自己的一份力量!為公司帶來更多的利益!

  最后祝愿公司的明天更加美好!

招標(biāo)代理工作總結(jié)5

 一、工作業(yè)績

  工作內(nèi)容:自3月份我加入公司以來,與我的同事XXX一起在XX分公司承接了共計36個項目。在這些項目中,有24個由我個人負責(zé)。這些項目的選擇方式包括公開招標(biāo)、公開比選、公開競爭性談判以及單一來源談判。除了一個目前正在進行中的項目外,我已經(jīng)整理完歸檔了XX分公司本人執(zhí)行的項目資料,并準(zhǔn)備將其移交給XX移動歸檔部門。在這些項目中,有3個項目仍在收費階段,但其他項目已經(jīng)全部收費完成。

  二、工作能力(專業(yè)技能)及學(xué)習(xí)感悟

  經(jīng)過半年的工作經(jīng)驗,我深切認識到我需要加強學(xué)習(xí)并努力提高自己的業(yè)務(wù)能力、服務(wù)意識、素質(zhì)和實際操作能力。同時,我也需要更好地安排手頭的項目和工作,將其按重要性和緊急程度進行分類處理。在面對各個需求部門時,特別是不同行業(yè)的.各種資質(zhì)要求,我需要深入了解,以完善采購方案。為了減少錯誤發(fā)生,我將更加審查和核對方案、招標(biāo)文件和評標(biāo)報告,并盡力避免犯低級錯誤。在反思自己過去犯下的錯誤時,我也會及時整理和歸檔相關(guān)資料。

  三、小結(jié)

  20xx年上半年工作復(fù)雜度較高,主要包括方案制定、編制采購文件以及組織評審和出具評審報告等工作。這些工作已經(jīng)實現(xiàn)了模板化,但仍存在一些難點需要解決。首先,招標(biāo)代理、采購部門和需求部門之間可能存在意見分歧,因為采購和需求雙方都擔(dān)心承擔(dān)責(zé)任的風(fēng)險。因此,今后在制定方案的同時,我們需要考慮如何降低自身的風(fēng)險。其次,評委的專業(yè)程度不夠,并且評審過程中經(jīng)常發(fā)生泄露,導(dǎo)致最后的代理復(fù)核中發(fā)現(xiàn)了很多問題。此外,稽核檢查也揭示了許多問題。針對這些問題,我們需要采取一些措施來提高評委的專業(yè)能力,并加強保密工作,以確保評審過程的順利進行。

  20xx年上半年的不足:首先,我在工作中還存在粗心大意的問題,經(jīng)常犯低級錯誤。下半年,我會加強自己的細致認真和責(zé)任心,努力改正這一問題;其次,我對法律法規(guī)和移動管理辦法的掌握還不夠熟練,需要更多的學(xué)習(xí)和提升。

  在20xx年下半年的工作中,我將全身心地專注于學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷提升自己的工作技能,以充分回報公司各級領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助,以及同事們給予我大力支持與幫助。我會加強學(xué)習(xí),認真負責(zé),積極承接更多的新項目,為公司的發(fā)展貢獻一份力量,并努力為公司創(chuàng)造更多的利益。

招標(biāo)代理工作總結(jié)6

  **年8月,我重新回到了規(guī)劃院的大家庭。半年來,在規(guī)劃院領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,較好地完成了自己的本職工作,在此對各位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事表示衷心的感謝,感謝領(lǐng)導(dǎo)給我一個展示自己的機會。通過這段時間的工作與學(xué)習(xí),在專業(yè)技能上、思想上都有了較大的改變,現(xiàn)將這半年的工作情況總結(jié)如下:

  一、 用心做事,立足本職(工作回顧)

  在這半年里,我對招標(biāo)代理工作也有了深刻的認識,下面我根據(jù)實際工作情況介紹下半年來的工作:

  (一) 從總體上說,項目數(shù)量和規(guī)模比去年有顯著提高,在數(shù)字上已經(jīng)體現(xiàn)了今年的工作任務(wù)和完成的工作量,在完成這些項目的同時,業(yè)務(wù)能力、服務(wù)水平、認知能力、把握項目全過程的能力等方面有了顯著的提高。

  (二) 招標(biāo)項目質(zhì)量逐步提高!拔覀兊姆⻊(wù)能夠讓業(yè)主真正感到滿意”是招標(biāo)代理工作的服務(wù)宗旨,同時也是我們工作中追求的目標(biāo)。為了實現(xiàn)這個目標(biāo),平時加強學(xué)習(xí)尤其是法律法規(guī)在工作中的運用,提高業(yè)務(wù)理論知識在實際工作中的運用,通過再學(xué)習(xí)、再認識、再實踐這樣一個過程來不斷提高自身能力和水平。

  (三) 對招標(biāo)過程中遇到的問題進行階段性的總結(jié),不斷完善工作。通過招標(biāo)代理工作,認識到了一些重要的日常禮節(jié),與業(yè)主、評委和投標(biāo)人溝通時的態(tài)度等細節(jié)問題。

  (四) 對招標(biāo)資料的整理更加細致。每一份經(jīng)手的材料記錄以及電子文檔、中標(biāo)文件等資料都進行了歸檔整理、登記、統(tǒng)計,并用時進行交接,雖然工作比較瑣碎,但可以鍛煉自己的耐性及對工作的認真負責(zé)態(tài)度。同時也認識到:評標(biāo)是學(xué)習(xí)的過程。各位專家博學(xué)多識,經(jīng)驗豐富,因此把每一次評標(biāo)都當(dāng)作是課堂,認真記錄,把好的經(jīng)驗、好做法運用到新工作中。

  在新一年的工作中一定科學(xué)的編排計劃、認真去實施,以飽滿的熱情迎接項目,做好新項目。

  二、 齊心協(xié)力,共創(chuàng)輝煌(工作體會)

 。ㄒ唬c亮熱情,鍛造自我。

  “不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎么見彩虹”。不管工作中遇到什么樣的困難都應(yīng)積極主動去尋求解決之路,不讓問題擱淺。辦法總比困難多,動腦筋想辦法,沒什么解決不了的問題,只有不斷戰(zhàn)勝自我,超越自我,才能不愧于自己。

  (二)找好航標(biāo),定位人生。

  “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索!蔽覀兊娜松范紝v經(jīng)坎坷不斷前行,所以走好每一步都至關(guān)重要,每個人都應(yīng)找好人生的航標(biāo),找到一條適合自己的路來走,才能在風(fēng)雨兼程的路上實現(xiàn)自己的價值,見到風(fēng)雨之后的彩虹。

  我現(xiàn)在做的是招標(biāo)代理工作,從這些年的工作實踐中我悟出了很多,其實做什么工作不重要,重要的是要肯學(xué)肯干,給自己定好位,

  每一項工作都可以發(fā)掘自己的潛力,因為人的潛力是無盡的。以前我認為自己不能勝任這項工作,因為自己對建筑方面的知識一點不懂,但是自己偏偏卻與招標(biāo)代理工作結(jié)下了不解之緣。通過這幾年的招標(biāo)代理工作,我發(fā)現(xiàn)自己可以克服這個障礙,招標(biāo)工作沒那么可怕,開始喜歡上了這項工作,逐漸找到了自己的方向。

  (三)注重細節(jié),精益求精。

  每一項工作都是由無數(shù)個細節(jié)組成的,平時工作中我要求自己注重細節(jié),精益求精,在做任何資料時都要用心。

 。ㄋ模﹫F結(jié)協(xié)作,共創(chuàng)佳績。

  一個人事業(yè)的成功不能離開團結(jié)協(xié)作,發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神,我們要多一點謙虛、多一點微笑、多一點寬容、多一點主動。在這樣和諧的氛圍里工作和學(xué)習(xí),會更有利于每個人的身心健康,也更能讓我們信心百倍地投入到工作中,通過團隊作戰(zhàn),提高工作效率。

  三、 正視不足,以期完美(工作不足)

  盡管我們在工作中兢兢業(yè)業(yè),但完美離我們總有一步之遙,經(jīng)過半年來的努力,使我更清醒地看到了自身存在的問題:

  (一) 業(yè)務(wù)知識水平亟待提高。作為一名招標(biāo)代理工作人員,應(yīng)該既要深諳招標(biāo)代理業(yè)務(wù),更要有超前意識,認真學(xué)習(xí)盡快為今后的招標(biāo)代理工作打好基礎(chǔ),要成為一名優(yōu)秀的招標(biāo)代理人員。

  (二) 工作情緒波動大,有些懶散,工作作風(fēng)不夠扎實。這些思想情緒一度使自己的工作處于低迷狀態(tài),也制約了自身的發(fā)展。

  (三) 溝通協(xié)調(diào)能力有待提高。在招標(biāo)代理工作中更多用到的是人與人之間的溝通、交流,我認為做好招標(biāo)代理的第一步就是學(xué)會與陌生人交往,增強自信能力,在以后的.工作中我要多看些這方面書籍,提高自身的理解能力,以便于提高自己的協(xié)調(diào)溝通能力。

  (四) 服務(wù)技能和水平提高。把服務(wù)當(dāng)作一項“工程”來做。在今年的招標(biāo)項目中,看到領(lǐng)導(dǎo)加強與招標(biāo)單位的溝通,替他們想問題及解決問題,共同制定招標(biāo)計劃,出主意、想辦法,使招標(biāo)項目順利進行。這讓我深深的感到招標(biāo)前,提前進入角色是十分關(guān)鍵的。這不僅僅是優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度、任勞任怨的工作作風(fēng),而是服務(wù)意識和服務(wù)技能相結(jié)合的特征。新的一年,我決心向?qū)I(yè)知識靠攏,讓服務(wù)有一個質(zhì)的升華。

  (五) 工作中缺乏創(chuàng)新思維。真正的優(yōu)秀職工是需要有創(chuàng)新意識,在工作方式、工作效率上的不斷革新。對于這一點,我也需要在日后的工作中讓自己慢慢轉(zhuǎn)變,自我挖掘有利于工作開展的思路

  四、超越自己,夢想起飛(工作打算)

  總結(jié)過去是為了更好地面對未來 。對今后的工作,我給自己提出如下打算:

 。ㄒ唬┘訌姌I(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)工作能力。

 。ǘ┳晕医鈮,調(diào)整心態(tài),創(chuàng)新求變。

 。ㄈ﹨f(xié)調(diào)溝通能力,提高自身素質(zhì)。

  新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)。在今后的工作中,

  我會更加努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高自己的工作技能,不辜負規(guī)劃院各領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與幫助,以及各位同事的大力支持與幫助,加強學(xué)習(xí),認真負責(zé),承接更多的新項目,為規(guī)劃院的發(fā)展貢獻自己的一份力量!為規(guī)劃帶來更多的利益!

  最后祝愿規(guī)劃院的明天更加美好!

招標(biāo)代理工作總結(jié)7

  時間過得真快啊,一晃三個月的時間就過去了,把我調(diào)到了"**市**區(qū)雙城鎮(zhèn)幸福新型農(nóng)村社區(qū)工程"的施工現(xiàn)場,不過在這之前,從來都沒有去過施工現(xiàn)場,沒有我想象中的好。從此就開始了早上7:00—晚上7:00的上班,中午休息2小時的工作,我們是住宿和工作一個房間。每天早上工作的第一件事,就是去菜市場買菜,之后才開始每天的工作,學(xué)習(xí)聯(lián)營項目開發(fā)管理細則,二十一冶建設(shè)有限公司工程項目管理分公司外派人員管理辦法,委派會計崗位職責(zé)等。登記甲供材料的臺賬,建立電子表格甲供材料的臺賬,給現(xiàn)場的人員填制費用報銷單,還有就是讓領(lǐng)導(dǎo)第一時間看到我們公司的最新通知及相關(guān)的信息并且打印出來,整理雙城項目部機械設(shè)備材料使用登記表等,有需要蓋章的,經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的同意后方可蓋章。在空閑的時候,學(xué)習(xí)《初級會計實物》。

  到**上班一個月后,又被調(diào)到了公司上班,又回到了以前的開發(fā)部。開始了我熟悉的工作,在11月8日,讓人很不愿意看到的事情發(fā)生了,由于"**大學(xué)醫(yī)學(xué)校區(qū)8號學(xué)生公寓工程"是從大公司轉(zhuǎn)到我們公司的,當(dāng)接到資格預(yù)審文件時,就開始仔細閱讀資格預(yù)審文件,配人員證件及找相關(guān)的業(yè)績,制作資格預(yù)審申請書。從網(wǎng)上查看是否報名,結(jié)果看不到任何信息,表明沒有從網(wǎng)上報名,就開始補網(wǎng)上報名的資料等。直到11月7日中午整個都弄完了,下午上**到《**省公共資源交易網(wǎng)》補網(wǎng)上報名。排了好長時間隊,終于輪到我們了,結(jié)果有一張表格要手工填寫完之后蓋單位公章,我們又去總公司蓋章,總算在他們6:00下班前把名報上了,11月8日早上,給"**大學(xué)醫(yī)學(xué)校區(qū)8號學(xué)生公寓工程"遞交資格預(yù)審申請書時,由于我的不認真,沒有檢查資質(zhì),我們的資質(zhì)有新的'和舊的,導(dǎo)致資質(zhì)里面的內(nèi)容與所拿的原件不相符,這個標(biāo)在我手里變成了廢標(biāo),給客戶和公司造成了巨大的損失,我也認識到了自己的錯誤和不足。使我在以后的招投標(biāo)過程中更加認真仔細的檢查所有的資質(zhì)等。

  我們是一個團體,只有在我們的相互團結(jié),相互溝通和默契的配合下,才能認真的完成了一個又一個工程的招投標(biāo)工作,我相信在自己今后的工作中,通過自身的努力,能為公司創(chuàng)造更多的財富,為自己積累更多的經(jīng)驗,做好自己的本職工作。

  個復(fù)雜的系統(tǒng)工程。招標(biāo)代理工作是一個聯(lián)系溝通招標(biāo)人、投標(biāo)人、技術(shù)專家、招標(biāo)監(jiān)督管理部門各方的橋梁和紐帶。自從事招標(biāo)代理至今,結(jié)合自己的實際工作情況,回顧過去、體會工作中的細微點滴、發(fā)現(xiàn)自我工作中的不足、認真努力鞏固學(xué)習(xí)、工作一系列流程和業(yè)務(wù)知識有了較大提高。整個招標(biāo)代理工作的認識及感悟,知道了自己在工作中的不足及需要改進的地方;在招標(biāo)代理工作中的學(xué)習(xí)和進步,證明了自己肯定了自己,并決心從事自己熱愛的這份工作。我愿“超越自己,讓夢想起飛”,力爭在以后的工作中,端正自己的工作態(tài)度,加強協(xié)調(diào)溝通能力,提高自身綜合素質(zhì),增強業(yè)務(wù)知識水平,努力做好本職工作,與公司共同進步、共同發(fā)展!

招標(biāo)代理工作總結(jié)8

  轉(zhuǎn)眼20xx年的工作已經(jīng)結(jié)束,回顧過去一年的時間,根據(jù)自身工作的實際情況,對自己的工作做出總結(jié),提出改進方法,以便使自己在今后的工作中能揚長補短,不斷改進工作方法,提高工作效率,F(xiàn)將這半年的工作情況總結(jié)如下:

  一、工作總體情況

  在這一年多時間里,隨著所做項目的數(shù)量的增多,對招標(biāo)工作有了更深刻的認識,在完成這些項目的同時,溝通能力、把握項目全過程的能力等方面有所提高,對法律法規(guī)的認識相比以前也有了一定的提高,對于基本的法律法規(guī)能夠運用。

  二、工作中出現(xiàn)的問題

  制作采購文件的問題:隨著項目數(shù)量的增多,涉及的采購品種和類別也擴大,遇到的問題也比以前多了許多,遇到過沒有接觸過的項目,比如采購的黨群建設(shè)中心的服務(wù)項目,采購方?jīng)]有采購過類似的服務(wù),需要我們自己根據(jù)實際情況及采購方的要求作出需求方案。在采購貨物時候沒有注意是否有國家強制規(guī)定,是否需要體現(xiàn)國家的某些政策等等。

  評審時候出現(xiàn)的問題:評審時候主要遇到兩個比較大的問題:

  1、與專家溝通的問題,招標(biāo)代理行業(yè)不僅僅是制作標(biāo)書,熟悉相關(guān)法律法規(guī)制作文件,更多的時候是與人溝通,在評審當(dāng)天專家的接待及評審過程中的問題的解答都需要溝通,在一次評審中因為與專家的因為標(biāo)書評分是否排斥了非本地的供應(yīng)商起了爭執(zhí),語氣可能比較激動,被指責(zé)自身態(tài)度不好,在評審后也自我反省了,在評審中需要調(diào)節(jié)端正自己的態(tài)度,注意日常的禮節(jié)。

  2、在制作評審表格中漏項,復(fù)核時候沒有注意到專家漏簽字的情況。

  3、在評審室里沒有注意自身的言行,做出沒有法律依據(jù)的解釋。

  4、整理存檔資料:每一份經(jīng)手的材料記錄以及電子文檔、中標(biāo)文件等資料都進行了歸檔整理、登記、統(tǒng)計,進行交接,雖然工作比較瑣碎,但可以鍛煉自己的耐性及對工作的認真負責(zé)態(tài)度。同時也認識到:評標(biāo)是學(xué)習(xí)的過程。各位專家博學(xué)多識,經(jīng)驗豐富,因此把每一次評標(biāo)都當(dāng)作是課堂,認真記錄,把好的經(jīng)驗、好做法運用到新工作中。

  三、展望20xx年

  總結(jié)過去是為了更好地面對未來。對今后的工作,我給自己提出如下打算:

  1、加強法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。

  政府采購法律法規(guī)是不斷的更新的,需要我們不斷的'學(xué)習(xí)去鞏固,因為項目數(shù)量的增多,經(jīng)常忽略對政策法規(guī)的學(xué)習(xí)及深化,造成對以前政策法規(guī)的遺忘,在新的一年里學(xué)習(xí)不能放松,做到學(xué)以致用。

  2、增加協(xié)調(diào)溝通能力。

  招標(biāo)代理工作是一個聯(lián)系招標(biāo)人、投標(biāo)人、專家和各個監(jiān)督部門各方橋梁和紐帶,所以需要一個良好的溝通能力,這方面能力需要加強。

  3、改掉粗心的毛病。

  在工作中遇到的最大問題就是不夠細心、仔細考慮事情不夠全面,無論在制作標(biāo)書時候還是制作表格過程中,總是錯誤不斷,在新的一年里制作標(biāo)書、表格和復(fù)核時一定要反復(fù)確認,改掉粗心的毛病。

  4、項目完成后及時存檔。

  新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)。在今后的工作中,我會更加努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高自己的工作技能,不辜負公司各領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與幫助,以及各位同事的大力支持與幫助,加強學(xué)習(xí),認真負責(zé),承接更多的新項目,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量!為公司帶來更多的利益!

  最后祝愿公司的明天更加美好!

招標(biāo)代理工作總結(jié)9

  本人畢業(yè)于滁州學(xué)院計算機科學(xué)與技術(shù)系,所學(xué)專業(yè)計算機科學(xué)與技術(shù)。自進入安徽百士德工程咨詢有限公司以來,我深知自己在招標(biāo)代理方面知識薄弱,我努力向他人學(xué)習(xí),遇到不懂的問題向老員工咨詢。經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí),在別人的幫助下,在我不懈的努力下,我取得了一定的成績,現(xiàn)在對招標(biāo)代理的工作有了一定的了解。下面我從三個方面作一個小結(jié),為以后招標(biāo)代理工作的更好開展奠定基礎(chǔ)。

  一、工作態(tài)度

  1、剛開始時,對代理方面的工作態(tài)度不是很認真,總以為自己不是工程專業(yè)的人員,在其他同事忙于招標(biāo)代理事項時,自己總在搞自己的事情,如:編一些小程序,寫寫代碼等。沒有過多關(guān)心招標(biāo)代理具體流程,只是在開標(biāo)時跟隨他們一起看看開標(biāo)現(xiàn)場。

  2、公司負責(zé)人對新員工進行培訓(xùn),我深知機會來之不易,意識到能學(xué)到知識才是最重要的,及時端正了工作態(tài)度,在培訓(xùn)過程中,我認真聽,仔細做筆記。由于之前參加過開標(biāo)會議,培訓(xùn)之后對招標(biāo)代理整個流程有了大致了解。然后就開始看招標(biāo)文件,對招標(biāo)文件的格式、內(nèi)容、評標(biāo)辦法等認證分析,找出不同項目招標(biāo)文件的相同及不同之處,經(jīng)過比較了解各種標(biāo)書的編寫方法。培訓(xùn)之后開始著手做招標(biāo)代理相關(guān)資料,如:編寫招標(biāo)文件、開標(biāo)資料、評分表格等。

  3、招標(biāo)局針對會員業(yè)務(wù)申報系統(tǒng),對代理公司的工作人員進行了多次培訓(xùn),培訓(xùn)過程中我認真記筆記,把培訓(xùn)人員說的重點及需要特別注意的地方都標(biāo)記出來,由于我是計算機專業(yè)畢業(yè)的,所以對此系統(tǒng)的培訓(xùn)接收能力還是很強的。領(lǐng)到加密鎖以后,自己在公司多次試驗系統(tǒng)的用法。現(xiàn)在對會員業(yè)務(wù)申報系統(tǒng)的用法已相當(dāng)熟悉。

  4、代理工作是需要很細心的,稍微不細心可能會引起投標(biāo)人或招標(biāo)人的不滿或產(chǎn)生意想不到的后果,所以在編招標(biāo)文件時,我總是全神貫注,不去想其他任何的事情。按照法律法規(guī)的規(guī)定,認真對待每個項目,文件中不出現(xiàn)任何違規(guī)條款。代理本身是一個服務(wù)性行業(yè),我始終會以最好的服務(wù)態(tài)度,對業(yè)主及投標(biāo)單位提出的意見認真思考,針對他們提出的問題,給他們一個滿意的答復(fù),努力做好一個橋梁的.作用,保證溝通的及時性。

  5、開評標(biāo)工作準(zhǔn)備充分。在開標(biāo)前做開標(biāo)資料時,我們公司無論是誰負責(zé)的項目,招標(biāo)文件及開標(biāo)資料都必須經(jīng)過代理部的所有工作人員復(fù)核之后才可以定案。這樣就大大減少了出錯的機率。

  二、工作業(yè)績

  主要業(yè)績:原滁州賓館地塊房地產(chǎn)項目A1-A5#樓施工工程、滁州市二院附院病房樓工程、滁州七中綜合(原實驗樓)加固工程、滁州市政府門戶網(wǎng)站改版項目采購、定遠路安置房1#、3#、5#樓工程、滁州市二院城南新院區(qū)項目設(shè)計、飛翔轉(zhuǎn)盤安置房人防設(shè)備、材料政府采購項目、南譙區(qū)文教體局第三期新建及加固工程、南譙區(qū)文教體局第四期新建及加固工程、南譙區(qū)文教體局第七期新建及加固工程、黃牌安置點及江青圩安置點規(guī)劃項目施工圖設(shè)計工程、明光市職業(yè)高級中學(xué)辦公桌椅采購項目、明光市職業(yè)高級中學(xué)教學(xué)黑板采購項目、明光市職業(yè)高級中學(xué)食堂廚房設(shè)備采購及安裝項目、明光市司法局辦公桌椅等家具采購項目、西澗路安置點Ⅱ標(biāo)段工程、紅山小區(qū)32#、33#住宅樓工程、鳳凰西路(豐樂大道至西澗路)延伸道路工程。

  三、工作展望

  雖然現(xiàn)在對招標(biāo)代理工作流程已經(jīng)很了解,但是我所學(xué)到的只是一點皮毛而已,在以后的工作中我會繼續(xù)向他人學(xué)習(xí)新知識,不斷提高自己在代理方面的工作能力。主要學(xué)習(xí)一下幾個方面:

  1、遵守公司及招標(biāo)局個管理制度。以積極的態(tài)度對待工作,做到不遲到不早退。實施好招標(biāo)局對代理公司管理實施細則,做到持證上崗、掛牌工作,扎扎實實地抓好細則的落實,按照規(guī)范要求從事招標(biāo)代理工作。

  2、自己負責(zé)的項目,各個環(huán)節(jié)親自辦理。為了提高工作質(zhì)量,減少工作失誤,提升工作效率,更好地為工程建設(shè)項目服務(wù),自己負責(zé)的項目必須親自處理,因為只有項目負責(zé)人對此項目的情況最了解。

  3、加強學(xué)習(xí)。通過各種途徑、借助各方力量進行學(xué)習(xí)。如:網(wǎng)上搜索、向他人咨詢等。努力提高自己的政策理論水平、服務(wù)意識、業(yè)務(wù)能力素質(zhì)和實際操作能力。

  4、拓展知識。等到對招標(biāo)代理工作非常了解的時候,或者說對招標(biāo)代理的工作中可能出現(xiàn)的問題都能順利的解決時,證明我對招標(biāo)代理的工作已經(jīng)很成熟,()這個時候我就可以學(xué)習(xí)其他方面的知識,如:造價、監(jiān)理等。雖然我不是這個專業(yè)的,但我相信自己只要付出了,一定會有收獲的。

  以上是我對近期工作的總結(jié),在以后的工作中,我會嚴格要求自己,爭取在各方面有所進步,不讓大家失望。做一個工作認真負責(zé),有責(zé)任心的員工。

招標(biāo)代理工作總結(jié)10

  本人20xx年參與了一個x項目的投標(biāo),在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,以及整個團隊的辛勤工作下,該項目投標(biāo)工作已經(jīng)由五進二,進入了最后一輪,取得了階段性的成績。以下,我從投標(biāo)啟動,設(shè)計與設(shè)計管理,團隊建設(shè),標(biāo)書準(zhǔn)備,報價管理幾方面,談?wù)勛约旱母惺芘c看法。

  一、投標(biāo)啟動

  20xx年x月x號,收到招標(biāo)文件,項目投標(biāo)工作啟動,根據(jù)客戶的招標(biāo)要求,承攬商應(yīng)于20xx年x月x號遞交標(biāo)書。那么不扣除中間的假期,僅有x個工作日,對于一個建造面積約x萬平米的半導(dǎo)體廠房,時間非常緊張,在這么短的時間內(nèi),完成這樣一個投標(biāo)任務(wù),項目投標(biāo)的啟動顯得尤為重要,這兒介紹大概的思路與體會:

  1、在資格預(yù)審期間,應(yīng)該確定我們的目標(biāo),即投標(biāo)的目的是為了培養(yǎng)人才,鍛煉隊伍?是為了配合其他公司?尋找新的發(fā)展方向?還是為了拿下項目?如果是第四個目的,那么,我們的關(guān)系應(yīng)做到項目執(zhí)行的最高層,否則,難以成功。

  2、拿到標(biāo)書后,用兩天時間,粗略了解招標(biāo)文件,捋出思路,并將招標(biāo)文件按照合同條件,設(shè)計要求,投標(biāo)要求,參考文件分類;如果是英文招標(biāo)文件,應(yīng)同時將其翻譯為中文。

  3、投標(biāo)啟動會議,概括介紹招標(biāo)文件,并發(fā)布一個詳細而客觀的計劃,勾勒出重要節(jié)點,指明方向,并對團隊形成壓力。

  4、將招標(biāo)文件按類別分發(fā)給團隊中相關(guān)責(zé)任人,要求每個責(zé)任人透徹了解本人工作范圍內(nèi)的招標(biāo)文件;投標(biāo)負責(zé)人和設(shè)計負責(zé)人,尤其是投標(biāo)負責(zé)人應(yīng)全盤了解招標(biāo)文件所有內(nèi)容,并隨時將相關(guān)補充信息發(fā)給相關(guān)責(zé)任人。

  5、請合作單位負責(zé)人配合做好安撫,動員及推動工作,讓項目團隊參與成員放下包袱,開動機器。

  6、將投標(biāo)團隊名單和聯(lián)系辦法,投標(biāo)階段計劃書,通過email發(fā)給公司費用控制部和材料部。

  對于本次項目啟動工作,總體上我們的線路清晰,目標(biāo)清楚,但是也出現(xiàn)了如下幾點問題:

  a)招標(biāo)文件翻譯安排滯后,導(dǎo)致設(shè)計師在對標(biāo)書理解不透徹地情況下,倉促開始,設(shè)計建議方向把握不準(zhǔn),迷失重點;所以,在以后的項目投標(biāo)中,應(yīng)在拿到標(biāo)書的第一時間,將關(guān)于設(shè)計的`招標(biāo)要求翻譯成中文。

  b)必須通讀并吃透招標(biāo)文件所有內(nèi)容,在宏觀上把握業(yè)主的要求。本項目投標(biāo)時,在以下方面有待提高——信息的完整性,需將招標(biāo)文件中比較離散的信息,收集歸類,并通知相關(guān)責(zé)任人。

  二、設(shè)計與設(shè)計管理

  1、設(shè)計功能

  2、設(shè)計方案應(yīng)實現(xiàn)兩大功能:

  3、設(shè)計方案實現(xiàn)能夠最大程度上滿足客戶使用要求的功能,且方案符合建規(guī)(以下簡稱第一功能);

  三、設(shè)計方案能夠?qū)崿F(xiàn)項目造價最低的功能(以下簡稱第二功能)

  首先,我說一說我們在設(shè)計過程中,實現(xiàn)第一功能時的問題。

  該項目的招標(biāo)文件經(jīng)過梳理后,產(chǎn)生了比較清楚的脈絡(luò)。與一般設(shè)計不一樣的是,客戶沒有提供大致的平面圖,所有的信息都來自于招標(biāo)文件中的:

  x帶有“區(qū)域功能模塊圖”的客戶要求;

  x房間表;

  x包含已建一期廠房的用地平面總圖。

招標(biāo)代理工作總結(jié)11

  轉(zhuǎn)眼間又到了年末,回顧過去的一年,我深入分析了自己的工作情況,并總結(jié)了得出的經(jīng)驗教訓(xùn)。通過這次反思,我明確了需要改進的方面,并制定了相應(yīng)的提升計劃,以便在未來的工作中能夠及時糾正錯誤,發(fā)揮自身優(yōu)勢,提高工作效率。首先,我發(fā)現(xiàn)在過去的一年中,我在時間管理方面存在著較大的問題。由于缺乏有效的時間規(guī)劃和任務(wù)排列,導(dǎo)致工作進度不穩(wěn)定,有時候會出現(xiàn)緊急任務(wù)的堆積和拖延現(xiàn)象。因此,我打算在新的一年中,建立起更加科學(xué)合理的時間管理系統(tǒng),合理安排每天的工作任務(wù),并根據(jù)重要性和緊急程度進行優(yōu)先級排序,提高自己的工作效率和專注度。其次,我意識到在團隊協(xié)作方面還有很大的提升空間。過去一年中,我在與同事的溝通交流中,有時候表達不清晰或者理解不準(zhǔn)確,導(dǎo)致工作出現(xiàn)偏差或誤解,給團隊合作帶來了一定的壓力和阻礙。因此,我計劃在今后的工作中,加強與團隊成員的溝通,提高自己的`表達和理解能力,注重傾聽和積極反饋,以促進團隊協(xié)作的效果。最后,我還意識到自身知識儲備和技能水平不足。在過去的一年中,隨著行業(yè)的發(fā)展和變化,新的知識和技術(shù)層出不窮,而我沒有及時進行學(xué)習(xí)和更新,導(dǎo)致自身的競爭力下降。因此,未來我將加大學(xué)習(xí)力度,通過參加相關(guān)培訓(xùn)、閱讀專業(yè)書籍、參與行業(yè)交流等方式,不斷拓展自己的知識面和技能,以適應(yīng)不斷變化的工作環(huán)境。綜上所述,通過對自己工作的分析評估,我明確了時間管理、團隊協(xié)作和知識儲備三個方面需要改進的地方,并制定了相應(yīng)的提升計劃。我相信在今后的工作中,只要堅持不懈地努力,不斷改進自己的工作方法和提高工作效率,就能夠取得更好的成果和進步。

  一、崗位職責(zé)

  今年在元泓公司的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,同事們都非常盡職盡責(zé),讓我的個人項目順利推進。首先,我完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦給我的任務(wù),并在同事們的配合下完美地完成了所有工作。特別是在我忙于新項目時,同事們能夠及時處理項目的后續(xù)工作,例如辦理中標(biāo)通知書、整理投標(biāo)文件等。作為最基層的管理者,我既是指揮官又是戰(zhàn)斗員,代表著領(lǐng)導(dǎo)的意志和意見,同時也是基層問題的反饋者。因此,我更需要樹立良好的形象,在工作中做同事們的榜樣,在情感上成為同事們信任的伙伴。整個招標(biāo)部的員工都能夠各司其職,盡心盡責(zé)地完成招標(biāo)項目的工作。 但是,我意識到在自己進行項目工作時,疏于對招標(biāo)部門的管理,沒有全面履行崗位職責(zé)。目前,招標(biāo)行業(yè)流動性大,整體人員能力層次參差不齊,每位同事都應(yīng)該獨立負責(zé)整個招標(biāo)程序。我應(yīng)該盡量讓每個同事承擔(dān)主導(dǎo)角色,增加他們的經(jīng)驗,使每個人都能夠獨當(dāng)一面,處理各種問題,從而提高整個招標(biāo)部門的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

  二、出勤情況

  本人今年很少出現(xiàn)請假現(xiàn)象,應(yīng)為招標(biāo)代理項目周期短,時間緊,在項目執(zhí)行過程中本人能夠視情況加班,避免招標(biāo)項目出現(xiàn)拖延時間等現(xiàn)象的發(fā)生。

  三、今年主要工作情況

  今年是充滿忙碌和充實的一年。在公司資質(zhì)方面,我們成功延續(xù)了招標(biāo)代理資質(zhì)乙級,并取得了一些令人驕傲的成績。在項目業(yè)績方面,我們完成了xx地區(qū)20xx年土地整治項目的13個標(biāo)段,成功建設(shè)了圣德塑料管材有限公司的2#和3#生產(chǎn)車間,還參與了核工業(yè)二一六大隊1、2、7、8、26、27#住宅樓的節(jié)能改造工程,以及市墻改辦20xx年既有建筑采暖系統(tǒng)及溫控計量節(jié)能改造項目,共計3個標(biāo)段。此外,我們還承擔(dān)了烏市水區(qū)無人管理小區(qū)的第一標(biāo)段節(jié)能改造項目,以及逸博房地產(chǎn)開發(fā)有限公司天匯花園小區(qū)二期底商樓項目-1號樓工程,川源熱力實業(yè)有限公司維斯特住宅小區(qū)的熱計量改造工程,以及20xx年的社會分散燃煤鍋爐天然氣改造項目和溢達紡織有限公司設(shè)備采購-燃氣蒸汽鍋爐項目。同時,我們也成功中標(biāo)了甘泉堡經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會的餐飲管理及物業(yè)服務(wù)項目。另外,我們還有兩個農(nóng)業(yè)科學(xué)院住宅樓節(jié)能改造的標(biāo)段,目前尚未辦理中標(biāo)通知書。最近,我們也在接洽交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生公寓樓的項目。

  四、存在問題

  1、在工作中缺乏強有力的管理。

  2、一些工作沒有按照預(yù)期的計劃完成。(例如,組織招標(biāo)部沒有要求每位成員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并且工作責(zé)任的交接也不夠清晰明確)。

  3、工作效率及方法有待改進。(如盡量合理協(xié)調(diào)跑外辦事人員,減少跑外不必要的成本)

  4、在業(yè)務(wù)拓展方面欠缺。

  五、改進方法

  1、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),提高工作質(zhì)量。

  2、要創(chuàng)造性地開展工作,多動腦想辦法改進工作方法。提高工作效率。

  3、積極積累人脈關(guān)系。

招標(biāo)代理工作總結(jié)12

  “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”我們的人生之路都將歷經(jīng)坎坷不斷前行,所以走好每一步都至關(guān)重要,每個人都應(yīng)找好人生的航標(biāo),找到一條適合自己的路來走,才能在風(fēng)雨兼程的路上實現(xiàn)自己的價值,見到風(fēng)雨之后的彩虹。

  我現(xiàn)在做的是招標(biāo)代理工作,從這些年的工作實踐中我悟出了很多,其實做什么工作不重要,重要的是要肯學(xué)肯干,給自己定好位,每一項工作都可以發(fā)掘自己的潛力,因為人的潛力是無盡的。以前我認為自己不能勝任這項工作,因為自己對建筑方面的知識不慎精通,但是自己偏偏卻與招標(biāo)代理工作結(jié)下了不解之緣。通過今年以來的招標(biāo)代理工作,我發(fā)現(xiàn)自己可以克服這個障礙,招標(biāo)工作沒那么可怕,開始喜歡上了這項工作,逐漸找到了自己的方向。也許我們不知道明天會發(fā)生什么,但是我清楚自己今天應(yīng)該做什么。

  俗話說:細節(jié)決定成敗。每一項工作都是由無數(shù)個細節(jié)組成的,也許有人說一兩個細節(jié)沒做好沒什么大不了,甚至認為只求結(jié)果不求過程,但我認為從工作細節(jié)就能看出一個人的為人之道,嚴謹之人必定在細節(jié)上認真留心,大意之人可能在細節(jié)上予以漠視。平時工作中我要求自己注重細節(jié),精益求精,在做任何資料時都要用心。

  一個人事業(yè)的成功不能離開團結(jié)協(xié)作;集體的成就也不能離開團結(jié)協(xié)作;個人愿望的實現(xiàn)更不能離開團結(jié)協(xié)作。只有發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神,在遇到困難的時候,共同想辦法、出主意,凝聚集體的力量,才能凝聚更多智慧,積聚更多力量。其實,我們每個人在工作遇到困難或是內(nèi)心彷徨、猶豫不決的時候,這時最需要的是什么?需要的是同事之間發(fā)自內(nèi)心的鼓勵和幫助,它可以使我們充分展示自我,可以使我們感受到團隊的巨大力量。

  發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神,我們要多一點謙虛、多一點微笑、多一點寬容、多一點主動。在這樣和諧的氛圍里工作和學(xué)習(xí),會更有利于每個人的身心健康,也更能讓我們信心百倍地投入到工作中,通過團隊作戰(zhàn),提高工作效率。

  “用心工作、低調(diào)做人”,一直是我的座右銘。盡管我們在工作中兢兢業(yè)業(yè),但完美離我們總有一步之遙,經(jīng)過努力,工作沒大的起色,也沒大的失誤,平庸的成績使我更清醒地看到了自身存在的問題:

 。1)業(yè)務(wù)知識水平有待提高。作為一名招標(biāo)代理工作人員,應(yīng)該既要深諳招標(biāo)代理業(yè)務(wù),更要有超前意識,認真學(xué)習(xí)盡快為今后的招標(biāo)代理工作打好基礎(chǔ),要成為一名優(yōu)秀的招標(biāo)代理人員。

 。2)工作情緒波動大,有些懶散,工作作風(fēng)不夠扎實。這些思想情緒一度使自己的工作處于低迷狀態(tài),也制約了自身的發(fā)展。

 。3)溝通協(xié)調(diào)能力有待提高。在招標(biāo)代理工作中更多用到的是人與人之間的溝通、交流,我認為做好招標(biāo)代理的第一步就是學(xué)會與陌生人交往,增強自信能力,在這方面我做的不夠好,在以后的工作中我要多看些這方面書籍,提高自身的理解能力,以便于提高自己的協(xié)調(diào)溝通能力。

  (4)把服務(wù)當(dāng)作一項“工程”來做。在今年的招標(biāo)項目中,看到身邊老師前輩與招標(biāo)單位的溝通,要多聽多思考,使自己深深的感到標(biāo)前提前進入角色是十分關(guān)鍵的。優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度、任勞任怨的工作作風(fēng),是服務(wù)意識和服務(wù)技能相結(jié)合的特征。今后工作我決心向?qū)I(yè)知識靠攏,讓服務(wù)有一個質(zhì)的.升華。

  (5)工作中缺乏創(chuàng)新思維。不管是日常生活中還是工作中,都需要相互協(xié)助,相互幫助,只有這樣才能更好的干好工作,充分發(fā)揮每個人的潛力。部門領(lǐng)導(dǎo)和同事都很熱心的給予了我工作上的理解和幫助,從而使我順利完成了自己的各項工作。讓我提高了對工作的謹慎態(tài)度,養(yǎng)成了凡事要問清楚,做事前想要有所借鑒的習(xí)慣。工作的積極性和主動性是建立在對工作負責(zé)的態(tài)度上,而不是建立充分地出色完成工作的基礎(chǔ)上,這樣便會限制自己主觀新思維的發(fā)生。按部就班地去工作只是一名稱職職工起碼要做到的事,而他永遠不可能成為一名優(yōu)秀職工,真正的優(yōu)秀職工是需要有創(chuàng)新意識,在工作方式、工作效率上的不斷革新。對于這一點,我也需要在日后的工作中讓自己慢慢轉(zhuǎn)變,自我挖掘有利于工作開展的思路

  心態(tài)決定工作的好壞,所以在工作中要不斷自我調(diào)適,把控積極樂觀情緒的方向,時刻以飽滿的熱情迎接每天的工作和挑戰(zhàn)。

  歲月無聲,步履永恒。今年以來,短短的招標(biāo)代理工作中,我學(xué)到了很多知識和技巧,也從中領(lǐng)悟到了許多道理,也認識到了自己的位置。

  在知識經(jīng)濟迅猛發(fā)展的今天,我們唯有不斷學(xué)習(xí)理論、政策和各種業(yè)務(wù)知識,不斷更新知識結(jié)構(gòu),才能與時俱進,跟上時代的步伐。

  新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)。在今后的工作中,我會更加努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高自己的工作技能,不辜負領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與幫助,以及各位同事的大力支持與幫助,加強學(xué)習(xí),認真負責(zé),努力突破承接的新的項目,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量!為公司帶來更多的利益!

招標(biāo)代理工作總結(jié)13

  xx年就要過去,20xx年已經(jīng)到來。招標(biāo)代理部在公司其他部門的大力配合下順利的完成了xx年的招標(biāo)代理工作。

  在過去的一年里,代理部共完成代理項目38個,累計投資規(guī)模1.59億。隨著公司政府采購工程甲級、貨物及服務(wù)甲級資質(zhì)的獲得,公司招標(biāo)代理業(yè)務(wù)的范圍也在擴大,現(xiàn)在我們已在市本級政府采購、建筑一級市場、二級市場以及發(fā)改委下屬的招標(biāo)平臺都開展了代理工作。

  在xx年,面對經(jīng)濟危機的大形式,我們將秉承程序規(guī)范、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的工作理念,在順利完成代理業(yè)務(wù)的.同時加強與業(yè)主的聯(lián)系,加深合作。

  面對新資質(zhì)的取得,代理部也積極的進行了準(zhǔn)備。從培訓(xùn)方面,在參加相關(guān)主管部門舉辦的培訓(xùn)同時,在部門內(nèi)部也開展了側(cè)重新政策、法規(guī)的學(xué)習(xí),及時掌握相關(guān)政策導(dǎo)向,為今后的工作做好知識儲備。從制度方面,代理部將在已有的部門工作職責(zé)。人員行為規(guī)范、保密制度。檔案管理制度的基礎(chǔ)上繼續(xù)建立健全部門的相關(guān)規(guī)章制度,規(guī)范招標(biāo)代理工作的程序。

  xx年中,我們的工作中也確實還存在著許多不足之處,需要引起重視。當(dāng)前,建委已經(jīng)出臺了對招標(biāo)代理機構(gòu)也違規(guī)的處理辦法,對于代理工作人員來說,工作上的失誤不僅僅會給公司名譽帶來損失,嚴重的還要追究經(jīng)濟及法律責(zé)任。這就要求我們的招投標(biāo)代理工作人員在日常工作中,對于承接的代理工作認真負責(zé),不僅要加強對政策法規(guī)的學(xué)習(xí),更要保持嚴謹細致、依法辦理的工作作風(fēng)。

  代理部工作的成績與公司各部門的大力協(xié)助是分不開的,在以往的工作中,造價部是我們最有力的后盾,從更專業(yè)角度彌補了我們的不足,為我們代理工作的順利完成奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  在新的一年里,我們將繼續(xù)努力,與公司各部門鼎力合作,爭取作出更大的成績。

  祝大家節(jié)日快樂,身體健康。

招標(biāo)代理工作總結(jié)14

  回首剛過去的三個月工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同忙碌的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵。幾個月以來,在部門領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴格律己,認真做事,較好地完成了自己的本職工作,在此對各位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事表示衷心的感謝,感謝公司給我一個展示自己的機會。通過這段時間的工作與學(xué)習(xí),在專業(yè)技能上、思想上都有了較大的改變,現(xiàn)將近期的工作情況總結(jié)如下:

  回顧過去:這段時間里,我對招標(biāo)代理工作也有了深刻的認識,下面我根據(jù)實際工作情況介紹下這段時間的`工作,今年以來我部門先后有五六個項目,我作為其中一員參與其中,在這個過程中我本著服務(wù)業(yè)主的宗旨,向著我們工作中追求的目標(biāo)努力做得更好,為了提高自己的業(yè)務(wù)能力、服務(wù)水平、認知能力、對項目全過程的把握能力等方面,平時我加強學(xué)習(xí)尤其是法律法規(guī)在工作中的運用,提高業(yè)務(wù)理論知識在實際工作中的運用,通過再學(xué)習(xí)、再認識、再實踐這樣一個過程來不斷提高自身能力和水平,這段時間有了顯著提高。

  此外,我對招標(biāo)過程中遇到的問題進行階段性的總結(jié),不斷完善工作。通過實際工作,認識到了一些重要的日常禮節(jié),與業(yè)主、評委和投標(biāo)人溝通時的態(tài)度等細節(jié)問題,讓我的服務(wù)真正能得到認可滿意。

  對招標(biāo)資料的整理更加細致。每一份經(jīng)手的材料記錄以及電子文檔、中標(biāo)文件等資料都進行了歸檔整理、登記、統(tǒng)計,并用時進行交接,雖然工作比較瑣碎,但可以鍛煉自己的耐性及對工作的認真負責(zé)態(tài)度。同時也認識到:評標(biāo)是學(xué)習(xí)的過程。各位專家博學(xué)多識,經(jīng)驗豐富,因此把每一次評標(biāo)都當(dāng)作是課堂,認真記錄,把好的經(jīng)驗、好做法運用到新工作中。

  工作體會:點亮熱情,鍛造自我。“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎么見彩虹”。鍛造自我是每個人必經(jīng)的路,通過反思問題,我深刻意識到一個人最難戰(zhàn)勝的其實就是自己,我們的行動有時就在閃念之間,向左向右就在于心態(tài),選擇積極上進還是選擇散漫停滯都在于自己。選擇前者,必將朝氣蓬勃、意氣風(fēng)發(fā);選擇后者,勢必死氣沉沉、意志薄弱。工作中缺乏熱情,就會喪失斗志,人就沒有動力前進,甚至與機遇擦肩而過,因為機遇只會留給有準(zhǔn)備的人。總是有人在抱怨這抱怨那,又是待遇不好,又是工作難開展,說這些又能解決什么問題呢!芭c其詛咒黑暗,不如點亮光明”,我認為問心無愧,對得起自己的工作就行,不要去抱怨工作的艱辛,不管工作中遇到什么樣的困難都應(yīng)積極主動去尋求解決之路,不讓問題擱淺。辦法總比困難多,動腦筋想辦法,沒什么解決不了的問題,只有不斷戰(zhàn)勝自我,超越自我,才能不愧于自己。

招標(biāo)代理工作總結(jié)15

  今年是我公司快速發(fā)展的一年,也是我公司實力和影響力大大提升的一年。在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下,在有關(guān)主管部門關(guān)心支持下,我公司各部室、辦事處、分公司以及全體員工齊心協(xié)力,以質(zhì)量效益為核心,以強化管理為手段,繼續(xù)堅持“全方位面向經(jīng)濟建設(shè),服務(wù)建筑市場主體”的經(jīng)營方針,努力改善經(jīng)營質(zhì)量,各方面工作取得了顯著的成績,有力的促進了公司的發(fā)展,為公司進一步“做大做強”奠定了良好的基礎(chǔ),F(xiàn)將公司今年度工作總結(jié)如下:

  一、主要工作完成情況及特點

  (一)經(jīng)營效益顯著,各項業(yè)務(wù)同步發(fā)展

  截止今年10月,公司到帳收入x萬元,與去年同期相比增加x萬元,增加x%,利潤總額增加x%。其中招標(biāo)代理業(yè)務(wù)收入x萬元,咨詢資料收入x萬元,造價業(yè)務(wù)收入x萬元,工程監(jiān)理業(yè)務(wù)收入x萬元,其它收入x萬元。累計開標(biāo)項目x個,中標(biāo)金額x萬元,其中工程中標(biāo)x個,貨物中標(biāo)x個,服務(wù)中標(biāo)x個,與去年同期相比均有較大幅度的增加。從總體看,工程招標(biāo)代理業(yè)務(wù)仍然作為我公司主要經(jīng)濟收入來源,工程監(jiān)理和造價咨詢業(yè)務(wù)收入亦有上升趨勢

 。ǘC構(gòu)設(shè)置日趨完善,高素質(zhì)人才不斷增加

  截至今年10月,公司現(xiàn)已有在職職工180人,其中:高級職稱25人,中級職稱64人,初級職稱43人,注冊監(jiān)理工程師26人,注冊造價師10人,工程預(yù)算員34人。我公司現(xiàn)有綜合管理部、招標(biāo)管理部、財務(wù)部、辦公室、業(yè)務(wù)一、二、三、四、五、六部等9部1室和桂林辦事處、百色分公司、北海分公司、柳州分公司和市內(nèi)環(huán)境檢測中心等5家分支機構(gòu)。其中業(yè)務(wù)五部、六部以及百色分公司和柳州分公司為今年初新設(shè)立,招標(biāo)管理部于今年六月份成立。招標(biāo)管理部的成立,進一步加強了公司對招標(biāo)代理業(yè)務(wù)的管理。實踐證明,它有效的規(guī)范了公司對招標(biāo)代理業(yè)務(wù)的管理,形成了一系列行之有效的審批制度,使公司招標(biāo)代理業(yè)務(wù)能夠有章可循,逐步走向規(guī)范化和制度化。

 。ㄈ┤〉梅课萁ㄖこ碳准壉O(jiān)理資質(zhì)和人防工程建設(shè)監(jiān)理丙級資質(zhì),擴大了公司業(yè)務(wù)經(jīng)營范圍

  繼取得招標(biāo)代理甲級資質(zhì)后,公司于今年申報房屋建筑工程甲級監(jiān)理資質(zhì)并獲得通過,同時還取得人防工程建設(shè)監(jiān)理丙級資質(zhì)。這表明,公司今后在承接過工程監(jiān)理業(yè)務(wù)時,將獲得更大的自由度,為公司工程監(jiān)理業(yè)務(wù)的發(fā)展提供了不可或缺的條件和基礎(chǔ)。目前,公司已具備工程招標(biāo)代理甲級資質(zhì)、房屋建筑工程甲級監(jiān)理資質(zhì)、工程造價咨詢乙級資質(zhì)、建筑工程室內(nèi)環(huán)境質(zhì)量檢測專項資質(zhì)、人防工程建設(shè)監(jiān)理丙級資質(zhì),同時,公司市內(nèi)環(huán)境檢測中心的建筑外窗檢測業(yè)務(wù)還獲得區(qū)技術(shù)質(zhì)量監(jiān)督局計量認證通過。經(jīng)營范圍的擴大,有利于公司獲得更多的市場,有利于公司在日益激烈的市場競爭中取得優(yōu)勢,同時也是公司總體實力上升的一個標(biāo)志。

  (四)加強黨支部建設(shè),發(fā)揮黨員模范帶頭作用

  公司黨支部雖然于今年剛剛成立,黨支部各項工作尚處在起步階段,但是,通過黨支部支委和公司全體黨員的共同努力,公司黨支部建設(shè)工作已取得長足進步,黨組織的作用在公司的日常工作中得到了明顯的加強。至今年10月止,公司黨支部共召開支部會議2次,黨員學(xué)習(xí)班2期,支部民主生活會1次,共征求到黨員所提意見3條,建議2條。通過加強黨支部的建設(shè),使公司廣大黨員能夠更加積極的參與到公司的經(jīng)營建設(shè)當(dāng)中,為公司的進一步發(fā)展出謀獻策,也使各位黨員充分的感受到作為一名中共黨員的優(yōu)越感和責(zé)任感,自覺履行黨員的職責(zé)和義務(wù),發(fā)揮黨員的模范帶頭作用,為公司的發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。

 。ㄎ澹└鞣止、辦事處業(yè)務(wù)發(fā)展迅速

  各分公司、辦事處在公司的指導(dǎo)下,根據(jù)各自的實際情況和特點,有針對性地開展各項業(yè)務(wù),取得了良好地業(yè)績。桂林辦事處在工程監(jiān)理業(yè)務(wù)方面,無論是業(yè)務(wù)量,業(yè)務(wù)質(zhì)量,還是經(jīng)濟效益方面,都有了明顯提高,與此同時,該辦事處還引進和培養(yǎng)了一批高素質(zhì)的監(jiān)理人才隊伍,為公司取得房屋建筑工程甲級監(jiān)理資質(zhì)作出了突出貢獻。北海分公司、市內(nèi)環(huán)境檢測中心,以及新近成立的百色分公司和柳州分公司,在各自業(yè)務(wù)上也都取得了一定的突破,取得了不錯的效益。

  二、主要工作措施和作法

  今年以來,隨著公司規(guī)模的不斷擴大,以及日益激烈的市場競爭,針對經(jīng)營管理體制等方面的不足,我公司理清思路,尋求新突破,采取大量有效措施,有力的推進了公司的發(fā)展。

 。ㄒ唬⿲嵤┮(guī)范化管理,做到更好的為業(yè)主服務(wù)

  1、加大對員工的培訓(xùn)的力度,提高員工素質(zhì)。我們深刻體會到只有員工自身綜合素質(zhì)的提高,才能從根本上提高工作質(zhì)量,更好地為業(yè)主服務(wù)。我公司按照“思想上高境界、業(yè)務(wù)上高水平、工作上高成效”的目標(biāo),從抓各業(yè)務(wù)部門經(jīng)理培訓(xùn)開始,分發(fā)有關(guān)管理方面的書籍讓她們學(xué)習(xí),著重于提高各業(yè)務(wù)部門經(jīng)理的業(yè)務(wù)水平和管理水平,通過加強對各業(yè)務(wù)部門經(jīng)理的培訓(xùn),達到各業(yè)務(wù)部門自我管理能力加強,逐步適應(yīng)公司管理要求,從而使全公司管理水平、管理層次邁上新臺階。同時,在黨員員工中開展學(xué)習(xí)黨的十六大精神、“三個代表”重要思想作為學(xué)習(xí)的重點,提高黨員員工的思想素質(zhì)和政治素質(zhì)。

  2、實行工作例會制。公司每月第一個星期星期一召開部門經(jīng)理工作例會,總結(jié)上月的工作,安排本月工作內(nèi)容,并將有關(guān)內(nèi)容形成會議紀(jì)要分發(fā)各部室,為各部室當(dāng)月工作提供指導(dǎo)。這一工作例會制度的實行,為各業(yè)務(wù)部門經(jīng)理提供了一個相互溝通交流和學(xué)習(xí)的機會,有利于使公司各部室統(tǒng)一思想,提高認識,也使公司內(nèi)部能夠及時總結(jié)各類經(jīng)驗教訓(xùn),取長補短,我們認為非常必要,并將長期堅持下去。

  3、抓建章立制!安灰砸(guī)矩,不成方圓”。公司不斷修改和完善內(nèi)部各種管理 規(guī)章制度,出臺一系列的管理措施,做到賞罰分明、科學(xué)管理。這些規(guī)定、制度的制定,使公司的各項工作做到了有章可循。我公司還要求各業(yè)務(wù)部在認真貫徹執(zhí)行公司各種規(guī)章制度的同時,根據(jù)各業(yè)務(wù)部門自身的特點,制定出本部門完整的管理制度,從而使全公司的管理更趨于規(guī)范化。如今年六月成立招標(biāo)管理部以后,公司建立了一整套嚴格的審批制度,對公司工程招標(biāo)代理業(yè)務(wù)進行監(jiān)督和管理,不僅使我公司招標(biāo)業(yè)務(wù)文件編制質(zhì)量大大提高,降低了文件錯誤率,還使各業(yè)務(wù)部人員從中得以學(xué)習(xí)提高,增加了文件編制人員的責(zé)任感,同時也樹立了公司良好的形象。

 。ǘ┮詢(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)應(yīng)對市場

  為顧客提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),是市場經(jīng)濟的要求,是社會的需要,也是一個服務(wù)型企業(yè)本身的需要。因此,它是服務(wù)型企業(yè)賴以生存和發(fā)展之本,沒有優(yōu)質(zhì)的服務(wù),就難以生存,更談不上發(fā)展。隨著市場經(jīng)濟的不斷深化,要想在激烈的市場競爭中獲得一席之地,優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)必不可少。作為一家綜合性中介機構(gòu),我公司在積極擴大規(guī)模,拓展業(yè)務(wù)的同時,努力提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,以質(zhì)量求生存,以高效求發(fā)展。

  1、建立高素質(zhì)員工隊伍,為優(yōu)質(zhì)服務(wù)打下良好基礎(chǔ)。我公司對提高員工素質(zhì)歷來相當(dāng)重視,通過加大培訓(xùn)力度、嚴格管理等手段,使員工素質(zhì)有了明顯提高,同時,隨著公司規(guī)模和影響力的加大,吸引了一大批素質(zhì)高、能力強的業(yè)務(wù)骨干加入到公司,使公司人才資源得到豐富,業(yè)務(wù)水平提高較快。目前公司已形成一支以中高級職稱為主的員工隊伍。

  2、增強員工工作責(zé)任感和法律意識,保證工作質(zhì)量。今年以來,我公司加強對行業(yè)有關(guān)法律法規(guī)的宣傳力度,通過一些反面教材的宣傳,提高員工對所從事行業(yè)的認識,進一步規(guī)范員工行為。對工作責(zé)任心不夠、工作出現(xiàn)失誤的人員,采取以教育為主,處罰為輔的方法進行管理,有效防止重大事故的發(fā)生。業(yè)務(wù)部在開展業(yè)務(wù)過程中都能夠依法依規(guī),至今沒有出現(xiàn)違反行業(yè)有關(guān)法律法規(guī)的行為。

 。ㄈ├^續(xù)實行部門經(jīng)營承包責(zé)任制,調(diào)動員工工作積極性

  實行部門經(jīng)營承包責(zé)任制兩年來,充分調(diào)動了廣大員工的工作積極性,公司發(fā)展速度逐年加快,業(yè)務(wù)量增加,公司收入也得到較大幅度的提升。特別是今年以來,我公司不僅人員增加,部門增加,人員的政治素質(zhì)也得到了提高。實行部門經(jīng)營承包責(zé)任制后,部門在經(jīng)營過程中獲得了較多的自由,有利于公司業(yè)務(wù)的發(fā)展,有利于招攬人才,有利于經(jīng)營管理水平的提高,各業(yè)務(wù)部門在經(jīng)營中積累了一定的經(jīng)驗,為公司的繼續(xù)“做大”奠定基礎(chǔ)。

  三、存在問題

  (一)在公司“做大”方面循序漸進,“做強”方面仍待探索。隨著公司規(guī)模的`擴大,業(yè)務(wù)量的上升,從目前來看,公司在“做大”上已經(jīng)取得了一定的成績,但也要防止無度的擴張而造成管理不到位等情況的發(fā)生,“做大”上堅決做到在可控制范圍內(nèi)!白鰪姟狈矫,由于沒有固定的模式可循,是在“摸著石子過河”,還處在探索階段,因此下一步我公司的工作重點將放在如何“做強”公司上。

 。ǘ┕芾硭缴燥@滯后,跟不上去公司發(fā)展速度。從管理的層次上看,仍處于一種頭痛醫(yī)頭,腳痛治腳的被動管理。從總體看,一是管理制度仍不夠健全,許多管理制度仍待制定和完善;二是專業(yè)管理人員有待增加,以加強公司的管理;三是各部門自身的管理有待加強。因此,我公司在管理上還有一系列工作要做。

 。ㄈI(yè)務(wù)發(fā)展不夠平衡。目前看來,我公司各業(yè)務(wù)部門在業(yè)務(wù)發(fā)展上,多以工程招標(biāo)代理為主,而工程監(jiān)理和工程造價咨詢業(yè)務(wù)量相對較少,盡管這與部分業(yè)務(wù)部門人員不足有一定關(guān)系,但也與各部門對工程監(jiān)理和工程造價咨詢業(yè)務(wù)重視程度有關(guān)。多項業(yè)務(wù)齊頭并進、共同發(fā)展應(yīng)作為公司發(fā)展的方向,同時。各業(yè)務(wù)部發(fā)展具有各自特點的主業(yè)務(wù)也是公司發(fā)展的目標(biāo)之一。

 。ㄋ模┕臼袃(nèi)環(huán)境檢測中心業(yè)務(wù)開展困難。國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫局、國家環(huán)?偩帧⑿l(wèi)生部制定的我國第一部《室內(nèi)空氣質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》于20xx年3月1日正式實施,20xx年頒布《民用建筑工程室內(nèi)環(huán)境污染控制規(guī)范》(GB50325-20xx),建設(shè)廳分別于20xx年、今年制定了《廣西壯族自治區(qū)民用建筑工程室內(nèi)環(huán)境質(zhì)量管理暫行規(guī)定》、《關(guān)于加強工程質(zhì)量檢驗檢測工作的通知》,規(guī)定民用建筑工程竣工驗收未提供包括工程地點、土壤中氡濃度檢測報告,建筑材料和裝修材料的污染物含量檢測報告以及室內(nèi)污染物濃度的檢測報告或室內(nèi)環(huán)境質(zhì)量驗收不達標(biāo)的工程不得竣工驗收為合格工程,備案機關(guān)不予備案,工程竣工驗收時必須進行室內(nèi)環(huán)境污染物(氡、游離甲醛、苯、TVOC)檢測合格后方可驗收。但由于國家沒有實行房屋建筑工程室內(nèi)環(huán)境檢測強制性規(guī)定,國家和自治區(qū)沒有制定室內(nèi)環(huán)境檢測收費標(biāo)準(zhǔn),目前除桂林市外全區(qū)其它市室內(nèi)環(huán)境檢測基本上還沒有開展起來,所以我公司室內(nèi)環(huán)境檢測中心自取得室內(nèi)環(huán)境檢測計量認證和資質(zhì)證書以來除在靈川縣檢測門窗有害氣體含量外,還沒有承接到室內(nèi)環(huán)境檢測業(yè)務(wù)。

  (五)員工認識上的不足影響了公司的進一步發(fā)展。隨著我區(qū)城市建設(shè)和城市化進程的加快推進,以及改革開放內(nèi)、外部環(huán)境的不斷變化,為公司的快速發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境,是一個不可多得的機遇。當(dāng)前,是公司快速發(fā)展的階段,是迅速擴大企業(yè)規(guī)模,搶占市場的有利時機。今年以來,公司發(fā)展速度相比前幾年而言要快得多,業(yè)務(wù)量也同時增大了不少,各業(yè)務(wù)部在業(yè)務(wù)量增大的同時,還應(yīng)注重業(yè)務(wù)質(zhì)量的提升。從目前各業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)開展情況看,在業(yè)務(wù)開展過程中,吸取經(jīng)驗教訓(xùn),提高工作質(zhì)量上還做得不夠,沒有立足于公司和部門的長遠。提高工作質(zhì)量,是提升一個起企業(yè)形象的關(guān)鍵,企業(yè)良好的信譽才能夠保證企業(yè)獲取更多的業(yè)務(wù)伙伴,從而進一步做大企業(yè),并為做強企業(yè)提供保證。

  目前公司已擁有招標(biāo)代理甲級資質(zhì)、房屋建筑工程監(jiān)理甲級資質(zhì)、造價咨詢乙級資質(zhì),有了這些資質(zhì)為基礎(chǔ),使得公司在廣西同行業(yè)中的具有一定的優(yōu)勢地位。因此,公司在開展業(yè)務(wù)過程中的一舉一動,在區(qū)內(nèi)將會具有一定的示范和帶頭作用。而從目前來看,各業(yè)務(wù)部和部門的員工在我區(qū)各地開展業(yè)務(wù)時,還沒能以甲級資質(zhì)企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,也沒有在業(yè)務(wù)過程中體現(xiàn)出公司在同行業(yè)中的優(yōu)勢和地位,這在一定程度上阻礙了公司的進一步發(fā)展壯大。

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