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個人簡短月度工作總結(jié)

時間:2024-04-22 14:55:10 工作總結(jié) 我要投稿

個人簡短月度工作總結(jié)

  總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧。但是總結(jié)有什么要求呢?以下是小編幫大家整理的個人簡短月度工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。

個人簡短月度工作總結(jié)

個人簡短月度工作總結(jié)1

  進(jìn)入公司至今,已有xx個多月的時間,回首xx月的工作表現(xiàn),雖存在些許的不足之處,但總體的付出,還是獲得了不少收益,現(xiàn)就xx月的工作情況,做如下總結(jié):

  一、工作中的收獲:

  能夠較好地完成本職工作(如文件的錄入、存檔、打印、辦公用品發(fā)放等);懂得事情輕重緩急,做事較有條理;與同事相處融洽,能夠積極配合及協(xié)助其他部門完成工作;工作適應(yīng)力逐步增強(qiáng),對后期安排的工作,現(xiàn)已得心應(yīng)手。

  二、工作中存在的不足:

  工作細(xì)心度仍有所欠缺;工作效率雖有所提高,但感覺有時各部門之間的配合仍有所欠缺,工作效率并非是最快的!

  三、接下來的工作計劃:

  會根據(jù)以上工作中存在的'不足,不斷改進(jìn),提高自我工作意識及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!

  總的來說xx月的工作是盡職盡責(zé)的,雖然亦存在著些許的不足,工作的確也不夠飽和,時有不知道該干什么的感覺,但這一切的一切相信也會隨著xx月的到來而逝去。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們對我工作的支持與肯定,相信xx月的我,在行政文員這個崗位上會做得更好,發(fā)揮得更加出色!

個人簡短月度工作總結(jié)2

  時光飛逝,時光飛逝。不知不覺,我已經(jīng)在公司呆了兩個月了。事后我用大腦的記憶系統(tǒng)搜索了這幾天的一些作品。關(guān)于工單流程出現(xiàn)的'問題:

  原本業(yè)務(wù)所開工單經(jīng)管理處到業(yè)務(wù)部文員組,由我負(fù)責(zé)登記復(fù)印后發(fā)到各生產(chǎn)部門,其中打樣工單是由統(tǒng)計交于我們文員組。

  關(guān)于有打樣副本工單混入給廠務(wù)的工單復(fù)印件中一事,原由如下:

  給廠務(wù)的工單復(fù)印件是由行政部負(fù)責(zé)復(fù)印后于副本工單一并放到文員組,由于統(tǒng)計誤將打樣副本工單放入復(fù)印件一迭,我一時粗心,沒能夠及時發(fā)現(xiàn),在發(fā)工單時將其一起交到了廠務(wù)處。經(jīng)行政處發(fā)現(xiàn)并告知了業(yè)務(wù)處江經(jīng)理,給原本工作繁忙的領(lǐng)導(dǎo)增添了麻煩。我非常抱歉。

  后來,行政辦公室調(diào)整了這一流程,F(xiàn)在廠務(wù)辦的工單也是我們抄的,至今工作還算順利。

  工作兩個月的時間里,這是發(fā)生第一件錯誤,請各位領(lǐng)導(dǎo)放心,我一定會努力改正自己工作中的缺陷。望各位領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督,督促,謝謝。

個人簡短月度工作總結(jié)3

  總結(jié)上個月的工作,按照聯(lián)社會計委派工作的具體要求,較好地履行了崗位職責(zé),強(qiáng)化了內(nèi)部管理規(guī)范工作,使全社的會計出納工作得到了進(jìn)一步加強(qiáng),會計出納工作質(zhì)量得到了有效提高。但也存在不少問題。

  主要表現(xiàn)在:

  一是崗位職責(zé)發(fā)揮的不夠好,以身作則,率先垂范的意識還不夠強(qiáng),存有辦事效率不高、工作措施不到位等現(xiàn)象。

  二是在貫徹落實(shí)制度執(zhí)行上不夠認(rèn)真,監(jiān)督管理跟不上,存在抓制度落實(shí)的力度不夠。

  三是會計出納人員的.整體業(yè)務(wù)素質(zhì)未能從根本得到提高,學(xué)業(yè)務(wù)、練技術(shù)積極性未能真正充分發(fā)揮起來。針對以上問題,本人在下步工作中將認(rèn)真加以改進(jìn)和完善,按照聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)和社領(lǐng)導(dǎo)的要求及委派會計主管的職權(quán)范圍,嚴(yán)格履行崗位職責(zé),扎實(shí)工作,努力完成聯(lián)社及社領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。

  以上個人工作述職,如有不妥當(dāng)之處,懇請領(lǐng)導(dǎo)給予批評,并加以監(jiān)督。

個人簡短月度工作總結(jié)4

  作為銷售員的導(dǎo)師、顧問與教練,銷售經(jīng)理要指導(dǎo)、管理好銷售人員的工作,現(xiàn)將工作總結(jié)匯報如下:

  目前很多企業(yè)的'銷售人員在匯報工作時,只是在座位上站起來說幾句話就坐下了。在一家公司,我們建議銷售人員上講臺演講,結(jié)果前一天晚上一個銷售人員準(zhǔn)備到兩點(diǎn)。

  獎勵與懲罰永遠(yuǎn)是一對好的領(lǐng)導(dǎo)手段。銷售經(jīng)理要發(fā)揮獎勵與懲罰的作用。

  銷售經(jīng)理對銷售人員工作總結(jié)和報告的重視,會促使銷售人員認(rèn)真對待工作。

個人簡短月度工作總結(jié)5

  簡短的個人月度工作總結(jié)

  XX月份正值新年之際,客房部雖處淡季,但由于各種節(jié)日的到來,也顯得有一些忙碌,二月份有春節(jié)、情人節(jié)、兩個重大節(jié)日,客房部也采取了相應(yīng)的惠客措施;現(xiàn)將010年二月份個人工作總結(jié)報告如下:

  1、節(jié)日期間對老客戶的回訪,贈送水果、干果等慰問活動。

  2、做好個人工作計劃,做好員工節(jié)日的休息安排,除保證正常的工作之外,最主要的是做好春節(jié)的接待工作,保證用餐房間的衛(wèi)生情況。

  3、節(jié)能降耗?头坎吭20xx年12月份低值易耗品出現(xiàn)上升狀況,所以客房部在20xx年1月份采取相應(yīng)的措施,全體員工簽署保證書,保證不拿、不浪費(fèi)酒店的一次性用品,努力回收一次性用品,為酒店節(jié)約現(xiàn)節(jié)約,采取的相應(yīng)措施也得到了一定的成效,20xx年1月份,相對于20xx年的12月份,根據(jù)房間的比例節(jié)約了近2800元整。這是客房部的員工共同努力的結(jié)果。

  4、人力資源的調(diào)整。調(diào)整了2文員,由于2名文員提出辭職,春節(jié)過后離職,為了不影響客房20xx年旺季時的'接待工作,新年過后馬上進(jìn)入3月份,還有一個月的時間進(jìn)入旺季,在培訓(xùn)新的員工上存在新一系列的問題,所以我們及時補(bǔ)招了2名文員,在淡季時對員工進(jìn)行培訓(xùn),以便于以后的工作。辭退一名員工,此員工不適合酒店工作,經(jīng)過一段時間的培訓(xùn)后,員工有所提高,但時間一常,會把子自己的工作情緒帶給客人,造成客人的不滿,為不影響20xx年客房部的整體工作,給予辭退。

  5、設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。本月將20xx年的工程遺留問題,工程部做了一個修復(fù),除木制面未修外,大的工程問題做了一項維修,未完成的工作木制面的修補(bǔ)、3006、3008。3026。3028房間氣味難聞未解決,6015外面衛(wèi)生間管道井未上鎖,3018。3019擋風(fēng)墻冬季特冷,在20xx年應(yīng)考慮做保溫墻。

  簡短的個人月度工作總結(jié)

  一、以踏實(shí)的工作態(tài)度,適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn)

  辦公室是公司運(yùn)轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,對公司內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通,做到上情下達(dá),這就決定了辦公室工作繁雜的特點(diǎn)。每天除了本職工作外,還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理,而且通常比較緊急,讓我不得不放心手頭的工作先去解決,因此這些臨時性的事務(wù)占用了很多工作時間,經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤,今天欠了帳,明天還會有其他工作要去處理,因此,我經(jīng)常利用休息時間來進(jìn)行補(bǔ)課,把一些文字工作帶回家去寫。

  辦公室人手少,工作量大,特別是公司會務(wù)工作較多,這就需要部門員工團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這一月里,遇到各類活動和會議,我都積極配合做好會務(wù)工作,與部門同事心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把活動圓滿完成。

  二、盡心盡責(zé),做好本職工作

  一個月來,我主要完成了一下工作:

  1、文書工作嚴(yán)要求

  1)公文輪閱歸檔及時。文件的流轉(zhuǎn)、閱辦嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度及ISO標(biāo)準(zhǔn)化流程要求,保證各類文件擬辦、傳閱的時效性,并及時將上級文件精神傳達(dá)至各基層機(jī)構(gòu),確保政令暢通。待文件閱辦完畢后,負(fù)責(zé)文件的歸檔、保管以及查閱。

  2)下發(fā)公文無差錯。做好分公司的發(fā)文工作,負(fù)責(zé)文件的套打、修改、附件掃描、紅文的分發(fā)、寄送,電子郵件的發(fā)送,同時協(xié)助各部門發(fā)文的核稿。公司發(fā)文量較大,有時一天有多個文件要下發(fā),我都是仔細(xì)去逐一核對原稿,以確保發(fā)文質(zhì)量,共下發(fā)紅文份。同時負(fù)責(zé)辦公室發(fā)文的擬稿,以及各類活動會議通知的擬寫。

  3)編寫辦公會議材料,整理會議記錄。每個月末對各部門月度計劃的執(zhí)行情況進(jìn)行核對,催收各部門月度小結(jié)、計劃,并擬寫當(dāng)月工作回顧,整理辦公會議材料匯編成冊,供總經(jīng)理室參考,辦公會議結(jié)束后,及時整理會議記錄,待總經(jīng)理修改后,送至各部門輪閱。

  2、督辦工作強(qiáng)力度

  督辦是確保公司政令暢通的有效手段,今年以來,作為督辦小組的主要執(zhí)行人員,在修訂完善督辦工作規(guī)程,并以紅文的形式將督辦工作制度化后,通過口頭、書面等多種形式加大督辦工作力度。抓好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦和批辦的事項、基層單位對上級公司精神貫徹執(zhí)行進(jìn)度落實(shí)情況以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作等,并定期向總經(jīng)理室反饋。

  3、內(nèi)外宣傳講效果

  宣傳工作是公司樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會形象的一個重要手段和窗口。今年在內(nèi)部宣傳方面,我主要是擬寫分公司簡報,做好《xx報》協(xié)辦的組稿工作,以及協(xié)助板報的編發(fā),外部宣傳方面完成了分公司更名廣告、司慶祝賀廣告、元旦賀新年廣告的刊登,同時每月基本做到了有信息登報。

  4、秘書工作。

  秘書崗位是一個講責(zé)任心的崗位。各個部門的很多請示、工作報告都是經(jīng)由我手交給總經(jīng)理室的,而且有些還需要保密,這就需要我在工作中仔細(xì)、耐心。對于各部門、各機(jī)構(gòu)報送總經(jīng)理室的`各類文件都及時遞交,對總經(jīng)理室交辦的各類工作都及時辦妥,做到對總經(jīng)理室負(fù)責(zé),對相關(guān)部門負(fù)責(zé)。因為這個崗位的特殊性,為了更好地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),保證各項日常工作的開展,每天我基本上6點(diǎn)多鐘才下班。有時碰到臨時性的任務(wù),需要加班加點(diǎn),我都毫無怨言,認(rèn)真完成工作。

  5、企業(yè)文化活動積極參與

  積極參與了司慶拓展訓(xùn)練、員工家屬會、全省運(yùn)動會、中秋爬山活動、比學(xué)習(xí)競賽活動等多項活動的策劃和組織工作,為公司企業(yè)文化建設(shè),凝聚力工程出了一份力。

  面對新的任務(wù)新的壓力,我也應(yīng)該以新的面貌、更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),在崗位上發(fā)揮更大的作用,取得更大的進(jìn)步。

個人簡短月度工作總結(jié)6

  時光荏苒,轉(zhuǎn)眼間近半年過去了;仡櫧衲5月,為了充分發(fā)揮自己在工作中的熱情和努力,我在月初總結(jié)了自己過去的一些問題和不足,并在5月初的假期中進(jìn)行了精心的準(zhǔn)備,充分發(fā)揮了自己在5月的工作熱情,取得了不錯的成績和效果。

  現(xiàn)在,回顧這一個月的情況,雖然我們的工作確實(shí)取得了良好的成績和進(jìn)展,但經(jīng)過認(rèn)真反思,仍然有一些不足和值得檢討的地方。為此,我在5月份對個人的'工作情況和存在的問題做了一個總結(jié)性的反思,讓自己更清楚的了解自己的工作情況,并制定下一步的計劃。

  一、工作情況

  在本月的工作中,因為月初假期的緣故,工作時間并算不得充分。但也正因為這次的假期,我不僅自身得到了良好的修整,對工作也有了充分的準(zhǔn)備和計劃。

  為此,對比這兩個月的情況,本月的成績有了不少的提升,并且針對上個月在工作中總結(jié)的那些的問題和不足我也較好的進(jìn)行了整改,調(diào)整了自己的工作方式,提高了效率和質(zhì)量。 總的來說,這個月的表現(xiàn)很好,雖然其他同事也進(jìn)步了不少。但更重要的是,我們整個團(tuán)隊都被打得很好。

  二、個人收獲

  在工作中,我通過自我提升,提高了工作的質(zhì)量和效率。雖然一開始并不那么順利,甚至有一段時間我自己都無法適應(yīng)。但很快,通過工作的實(shí)踐,我也意識到了自身問題的存在,進(jìn)一步加強(qiáng)了自我提升。

  回顧五個月的歷程,我?guī)缀鯇?shí)在邊總結(jié)邊計劃的情況下完成自己的工作的,雖然有些麻煩和費(fèi)時,但也讓我吸收了很多的經(jīng)驗教訓(xùn),改進(jìn)了自己的工作方法。

  三、自我反思

  回顧這一個月的情況,通過自我反思,也認(rèn)識到了工作中更多的不足。想改善這些問題,不僅要從工作上,還要在我個人的習(xí)慣和能力上進(jìn)一步提高。為此,我要做更多的改進(jìn)準(zhǔn)備,在工作中加強(qiáng)對自己的要求。

  四、下月計劃

  很快就要到新的一月了。在下個月里,我主要的目標(biāo)還是鞏固自己現(xiàn)在的改變,并進(jìn)一步的完善自己。當(dāng)然,我也要加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)和鍛煉,慢慢提高個人能力,爭取在技術(shù)上的進(jìn)一步發(fā)展!

個人簡短月度工作總結(jié)7

  時刻照舊遵循亙古不變的規(guī)律持續(xù)著,又一個月結(jié)束了。國家對白酒消費(fèi)稅的調(diào)整,在業(yè)界引起了騷動,隨后又是嚴(yán)打酒駕和地方性的禁酒令,這一路走來的喜悅和悲傷、困惑和感動、興奮和無奈,現(xiàn)將11月白酒銷售工作總結(jié)如下:

  一、個人的成長和不足

  做銷售的這一行須要公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,和同事之間的相互幫忙。這一年我無論是在組織協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)拓展、管理方面都取得了很大的提升:

  1、處理應(yīng)急問題、對他人的心理狀態(tài)的把握潛質(zhì)增加了。

  2、心態(tài)的`自我調(diào)整潛質(zhì)增加了。

  3、團(tuán)隊的管理閱歷和整體區(qū)域市場的運(yùn)作潛質(zhì)有待提升。

  4、對整體市場相識的高度有待提升;5。學(xué)習(xí)潛質(zhì)、對市場的預(yù)見性和限制力潛質(zhì)增加了。

  二、銷售業(yè)績回顧與分析

  這一個月的業(yè)績還是很不錯的:

  1、奠定了公司在魯西南,以濟(jì)寧為中心的重點(diǎn)區(qū)域市場的運(yùn)作的基礎(chǔ)工作。

  2、勝利開發(fā)了四個新客戶。

  3、月度總現(xiàn)金回款10萬,超額完成公司規(guī)定的任務(wù)。

  對于我取得的的業(yè)績我分析為以下幾點(diǎn):

  1、我公司在山東已運(yùn)作了整整三年,因此吸取前幾年的閱歷教訓(xùn),今年我個人也把找尋重點(diǎn)市場放在以金鄉(xiāng)為核心運(yùn)作濟(jì)寧市場,透過兩個月的市場運(yùn)作也摸索了一部分閱歷,為明年的運(yùn)作奠定了基礎(chǔ)。

  2、新客戶開放面,落實(shí)了4個新客戶,俗話說“選取比發(fā)奮重要”,經(jīng)銷商的“實(shí)力、網(wǎng)絡(luò)、配送潛質(zhì)、協(xié)作度、投入意識”等,干脆確定了市場運(yùn)作的質(zhì)量。

  3、雖然完成了公司規(guī)定的現(xiàn)金回款的任務(wù),但距我自己制定的200萬的目標(biāo),相差甚遠(yuǎn)。

  主要緣由有:

  (1)、公司服務(wù)滯后,特性是發(fā)貨,嚴(yán)峻影響了市場,和經(jīng)銷商的銷售信念;

  (2)、新客戶拓展速度太慢,且客戶質(zhì)量差;

  (3)、重點(diǎn)市場定位不明確不堅決。

  三、工作中的不足

  這個月我走訪的新客戶中,有10多個意向都很劇烈,但正因在于后期跟蹤不到位,自己信念也不足,但最終落實(shí)很少,奢侈了大好的資源!

  對于xx市場,基礎(chǔ)還是很好的,只是經(jīng)銷商投入意識和公司管理太差,這個市場失誤有幾點(diǎn):

  1、沒有在適當(dāng)?shù)臅r候找尋相宜的其他潛在優(yōu)質(zhì)客戶作補(bǔ)充。

  2、沒有能夠引導(dǎo)經(jīng)銷商根據(jù)我們的思路自己運(yùn)作市場。

  對于平邑市場,雖然地方愛護(hù)嚴(yán)峻些,但我們透過關(guān)聯(lián)的協(xié)調(diào),經(jīng)銷商開發(fā)的特曲還是非常迎合農(nóng)村市場消費(fèi)的。在淡季來臨前,由于我沒有能夠同經(jīng)銷商做好有效溝通,再加上服務(wù)不到位,最終經(jīng)銷商把精力大都偏向到啤酒上了。

  最終在白酒銷售工作總結(jié)中,我作為一名白酒銷售人員,我對公司的幾點(diǎn)舉薦:

  1、注意品牌形象的塑造。

  2、完善各種規(guī)章制度和薪酬體制,使之更能充分發(fā)揮人員的主觀能動性。

  3、加強(qiáng)產(chǎn)品方面的硬件投入,產(chǎn)品的第一印象要給人一種“物有所值、物超所值”的感覺。

個人簡短月度工作總結(jié)8

  陽光3月,我們共同成長,在學(xué)習(xí)上吸取了不少精髓,在工作上也同樣取得了進(jìn)步,F(xiàn)我將我部門在x月份所做的工作做個總結(jié)。

  在管理工作上我們不敢怠慢。同學(xué)會的領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下,我們把各部門工作職能細(xì)化,分工明確,對各部門進(jìn)行干部培育,使同學(xué)會成為具有戰(zhàn)斗力的整體。日常同學(xué)會的事務(wù)管理上,同學(xué)會照樣每兩周開一次例會,對工作進(jìn)行總結(jié),交我部門整理歸檔,并對目前活動進(jìn)行協(xié)作調(diào)整及下周工作方案。

  在3月,學(xué)院進(jìn)行了趣味運(yùn)動會,我系拿了其次名,取得這個成果離不開我們同學(xué)會成員的團(tuán)結(jié)精神和組織這個運(yùn)動會人員的.辛苦。在整個活動中,我部門每天早晨都是去得最早,負(fù)責(zé)考勤與組織大家訓(xùn)練,始終給大家鼓勁,付出了不少的心血。還有一道亮麗的風(fēng)景線——環(huán)保志愿者,我院作為環(huán)保學(xué)院,對環(huán)保事業(yè)的提倡與宣揚(yáng)有義不容辭的責(zé)任,因此建立了青年環(huán)保志愿者服務(wù)隊。

  高校生渴望能夠全方面的進(jìn)展,同時同學(xué)會也需要補(bǔ)充力氣,在x月份我秘書處實(shí)行了招新活動,經(jīng)過書面材料表格審核及面試,有了幾位新干事參與了我系同學(xué)會,這次活動不僅使我們同學(xué)會更布滿生氣,也是對大家工作提高緊迫性的有效措施,是金子就該挖掘,有人才就需利用,不能讓他們湮沒。再者,同學(xué)會成立了一個新的部門,心理部。成員原屬于心理協(xié)會。這使我們將看到同學(xué)會更新的一面。

  各部舉辦活動我部門均樂觀參與籌劃及詳細(xì)實(shí)施,本月衛(wèi)生部承辦了一次汽車系觀看電影的活動,其意義非凡,本次活動實(shí)行分班分場地觀看,我們秘書處負(fù)責(zé)考核各班觀看人數(shù)和保持會場紀(jì)律,做細(xì)心的工作,服務(wù)于大家,對別的部門工作的開展進(jìn)行調(diào)解、關(guān)心、合作。

  同學(xué)會全部日常工作和活動的開展,我們秘書處是隨叫隨到,協(xié)作大家,有求必應(yīng),工作上也有突出的地方,但也有不足的地方。我們將總結(jié)閱歷,準(zhǔn)時彌補(bǔ)不足,在工作中起到模范帶頭作用,使秘書處的工作完成得更好。

個人簡短月度工作總結(jié)9

  我是xx月份開始做檢驗員的,算起來還是一個新人。雖然時間不長,可是我學(xué)到了很多。

  1.我對的質(zhì)量意識增強(qiáng)了。

  一開始我只是線上的員工,做的又是單一的崗位質(zhì)量意識比較薄弱。自從做了檢驗員之后,我更加了解了質(zhì)量對企業(yè)的重要性。質(zhì)量的好壞能夠決定企業(yè)的命運(yùn)。

  2.我接觸的范圍更加廣了。

  我從接觸單一的崗位轉(zhuǎn)變成接觸多種崗位。我對壓縮機(jī)的了解也所以而更加深。

  3.我交流的.人更多了。

  作為一名檢驗員,除了要向領(lǐng)導(dǎo)匯報問題之外,就是要和線上的員工交流問題。因為他們工作在第一現(xiàn)場,是發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題的主角,和他們多交流就會多了解質(zhì)量問題。

  4.我學(xué)到的知識比以前更多了。

  無論是關(guān)于壓縮機(jī)的知識還是更好做好工作的知識,我都比以前更進(jìn)了一步。

個人簡短月度工作總結(jié)10

  來到新公司已經(jīng)三個月了,在這三個月,在老同志的幫助和自己的努力下,熟悉了相關(guān)業(yè)務(wù),完成了本職工作,現(xiàn)將這段時間工作總結(jié)如下:

  知識方面:在溫習(xí)以前的知識加以鞏固的基礎(chǔ)上,不斷學(xué)習(xí)新的知識,接受新的觀念,不斷拓展視野,增強(qiáng)自己的專業(yè)水平,為能夠適應(yīng)工作需要而不斷努力。

  做人方面:剛從大學(xué)校園出來,無論是做人還是為人處世方面的'經(jīng)驗都很欠缺,為了能夠盡快融入美芝這個大家庭,一方面我盡量多與老同事交流,向他們討教經(jīng)驗;另一方面我通過各種書報雜志,網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)為人處世的理論,并將其用于實(shí)踐中。通過學(xué)習(xí)使我在這方面取得了比較良好的效果,雖然還有待于進(jìn)一步的加強(qiáng)。

  在這幾個月里,我以高度的責(zé)任感和事業(yè)心,自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排,努力做好各項工作,圓滿完成了各項任務(wù)。我的主要工作包括:

  費(fèi)用報銷審核:

  根據(jù)公司財務(wù)審批制度及費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)

個人簡短月度工作總結(jié)11

  首先感謝校領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,讓我擔(dān)任高一班主任。我知道班主任的工作在學(xué)校教育活動中起著重要的作用。這個月以來,我一直在向老班主任學(xué)習(xí),努力做好班級管理工作。下面,我就簡單說說我開學(xué)以來的工作:

  一、抓好班級常規(guī)管理,培養(yǎng)良好班風(fēng)

  抓班風(fēng),要從每一處細(xì)節(jié)入手,所以我從軍訓(xùn)開始,根據(jù)中學(xué)生守則,強(qiáng)調(diào)并引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)學(xué)校的日常行為規(guī)范,并制定了我們一(2)的班級規(guī)定,要求學(xué)生嚴(yán)格按照學(xué)校及班級的規(guī)定去要求自己,在穿著、儀容儀表、文明禮貌、就餐,住宿,行為習(xí)慣、課堂和宿舍紀(jì)律、做操、打掃衛(wèi)生等方面嚴(yán)格要求自己。進(jìn)入橫中,對于初一新生來說,既新鮮又陌生。幾乎在學(xué)校里的每一件事,大概幾點(diǎn)做什么事情,甚至每一個細(xì)節(jié),我都會告訴并指導(dǎo)他們。比如:就餐后怎樣清理餐桌。在宿舍里,物品該如何擺放。到班后,讀書以及上課的坐姿。打掃衛(wèi)生應(yīng)該打掃到什么樣的程等等。作為班主任,每天都盡早到班,早飯后去檢查宿舍情況,再去班級查看衛(wèi)生等一系列情況,遇到問題及時處理。通過這一個月的管理和監(jiān)督,感覺到學(xué)生已經(jīng)漸漸適應(yīng)了初中生活,已經(jīng)形成了比較好的班級風(fēng)氣。

  二、培養(yǎng)并發(fā)揮班干部的作用

  建設(shè)和諧進(jìn)步的班級需要全體學(xué)生的`參與,其中班干部的選拔尤為重要。俗話說:火車跑得快,全靠車頭帶。班干部是這個角色的演繹,他們的班主任和學(xué)生有著橋梁的作用。于是,我根據(jù)他們的信息和觀察,在軍訓(xùn)的時候先安排好座位,選出班干部、課代表、組長、桌長、舍長。通過班干部管理會,告訴他們每個人的職責(zé)是什么,具體怎么落實(shí),怎么處理問題等。在課堂上告訴學(xué)生,即使你再小也是小組長,在老師眼里,你是班級的干部和管理者。這也是希望每個人都有責(zé)任,因為上課是每個人的共同努力,不可或缺。當(dāng)然,在管理中,我們也可以衡量我們遇到的困難。剛開始的時候,有些宿舍總是晚上談,我就讓每個成員寫總結(jié),在班會上做保證,讓每個舍長每天把宿舍情況記錄給老師,有情況及時處理。這樣發(fā)現(xiàn)宿舍的紀(jì)律性明顯好一些。當(dāng)然,我盡量在課堂上表揚(yáng)班干部,私下指出他們的缺點(diǎn),以樹立班干部的威信。同時我也會讓一些班干部定期給我一些班級信息,讓我更好的了解學(xué)生,管理學(xué)生。

  三、和學(xué)生一起經(jīng)歷,增強(qiáng)班級凝聚力和感情

  新學(xué)期的九月,每年都有很多活動,我盡量抓住這個機(jī)會,和學(xué)生一起把班級活動搞好。比如,黑板報,一開始我就說相信他們,放手讓學(xué)生去完成,只是在他們的過程中給予建議和指導(dǎo)。還有在藝術(shù)節(jié)活動中,讓全班一起參加,全班一起練習(xí),不僅增加了學(xué)生之間的情感,其實(shí)也是讓他們感受到集體的力量。在這樣的一些活動中,如果他們做的不好,我經(jīng)常會鼓勵他們,下次每個人再努力會更好的,也會表揚(yáng)他們?yōu)榘嗉壸龀鲐暙I(xiàn)的每一個人。目的就是想通過一些具體的活動,增強(qiáng)班級的你凝聚力。

  四、做好學(xué)生思想工作,努力創(chuàng)造好的學(xué)習(xí)氛圍

  高一學(xué)生不能完全適應(yīng)初中生活。許多學(xué)生由于學(xué)習(xí)內(nèi)容的加深和增加而產(chǎn)生畏難情緒,成績出現(xiàn)波動,會對學(xué)習(xí)失去信心。所以我經(jīng)常利用他們七點(diǎn)前的時間,班會或者其他時間和學(xué)生交談,了解他們在小學(xué)里的情況和水平,以及他們現(xiàn)在的學(xué)習(xí)狀態(tài)和思想動態(tài),特別是練習(xí)之后,或者幫助他們分析進(jìn)步或者腿的原因,告訴他們一些好的學(xué)習(xí)方法,讓大家樹立學(xué)習(xí)目標(biāo)和學(xué)習(xí)榜樣。另一方面,我主動與各個班級的老師溝通,不僅了解各個學(xué)科學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,還向他們傳遞關(guān)于學(xué)生的信息,強(qiáng)調(diào)主干課程的重要性和全面均衡發(fā)展。對于班干部來說,更要提醒他們,只有管理好自己的學(xué)習(xí),才能管理好別人,為別人樹立榜樣。

  班級管理是一項長期而復(fù)雜的工作,需要不斷探索和完善。不可能一蹴而就。關(guān)鍵在于堅持,堅持,再堅持。不過我會在以后的工作中繼續(xù)努力,虛心求教。因為我相信,只要堅持努力,總有一天一定會有所收獲。

個人簡短月度工作總結(jié)12

  總結(jié)上個月的工作,按照聯(lián)社會計委派工作的具體要求,較好地履行了崗位職責(zé),強(qiáng)化了內(nèi)部管理規(guī)范工作,使全社的會計出納工作得到了進(jìn)一步加強(qiáng),會計出納工作質(zhì)量得到了有效提高。但也存在不少問題。

  一、是崗位職責(zé)發(fā)揮的不夠好,以身作則,率先垂范的意識還不夠強(qiáng),存有辦事效率不高、工作措施不到位等現(xiàn)象。

  二、是制度執(zhí)行不夠認(rèn)真,監(jiān)督管理跟不上,制度落實(shí)力度不夠。

  三、是會計和出納人員的.整體業(yè)務(wù)素質(zhì)沒有得到根本提高,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和實(shí)踐技術(shù)的積極性沒有得到充分發(fā)揮。針對以上問題,我將在下一步工作中認(rèn)真改進(jìn)完善,嚴(yán)格履行崗位職責(zé),努力工作,按照協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)的要求和委派會計主管的職權(quán)范圍,努力完成協(xié)會和學(xué)會領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。

  以上個人工作匯報,如有不當(dāng)之處,請領(lǐng)導(dǎo)批評監(jiān)督。

個人簡短月度工作總結(jié)13

  XX月的開場正值清明,雖說在日程上減少了一些時間,但在另一方方面來說節(jié)日的假期不僅環(huán)節(jié)了我們在工作上的壓力,更是讓我在這個月的前期有了充分的時間做好自我的調(diào)整以及對工作也做了一定的準(zhǔn)備。

  回顧整個XX月個人的工作情況,作為xx公司xx崗位的一名員工。我積極您努力的完成了這一個月的工作任務(wù),并在工作中反思了自己上一季度的工作情況,積極的完善了我在XX月的工作!

  就結(jié)果來說,XX月的工作是非常不錯的,并且隨著下一個月的逼近,我們的工作也緊鑼密鼓的準(zhǔn)備著,F(xiàn)在,下一階段的工作也即將開始,我在此對自己XX月的工作分析并總結(jié)如下:

  一、個人的月工作情況

  通過對上季度工作的總結(jié)和反思,對于XX月的工作我也積極做了相應(yīng)的準(zhǔn)備和計劃。就現(xiàn)在的情況來分析,我在XX月工作的任務(wù)上完成的不錯,積極實(shí)踐了之前計劃的工作目標(biāo)和工作任務(wù)。并且通過實(shí)踐中的適應(yīng)以及領(lǐng)導(dǎo)對我工作的建議,我在工作的中也有了更好的成績。

  當(dāng)然,XX月作為第二季度的第一個月,大家在工作中都熱情高漲,這也帶動著我更加積極的去提高對自身的.要求,較為出色的完成了公司交給我的在XX月的工作要求。

  二、個人的學(xué)習(xí)和成長

  作為一名xx員工,我也非常清楚發(fā)展對工作的重要性。為此,我在工作外也會花費(fèi)一定的時間反思和總結(jié)自身的情況。本月來,我依舊堅持著讀自身工作做好總結(jié)和計劃,確保自身了解工作和自身的情況,并積極的改進(jìn)自我。

  此外,我還利用網(wǎng)絡(luò)和書籍來為自己充電。儲備業(yè)務(wù)知識,并利用空閑時間和同事們積極交流,討論工作的經(jīng)驗。在這個月中,我不僅累積對于工作方面的經(jīng)驗,也更加梳理了自身在工作上的整體目標(biāo)。這不僅樹立了我的工作方向,更提高了自身的工作責(zé)任感和對崗位的熱情!這份收獲讓我在工作中對自己的要求也更高了。

  三、下月計劃

  轉(zhuǎn)眼,下個月就要到來了。和XX月相似,勞動節(jié)漫長的假期會有很長,但這也是一個充分的機(jī)會,在做好自我調(diào)整之余,我也要利用這段時間將自己之前的問題和不足積極的改進(jìn),并我充分抓緊下個月的機(jī)會,做出更出色成績!

個人簡短月度工作總結(jié)14

  緊急而又勞碌xx公司四月份的工作已經(jīng)過去,五月正向我揮手而來,又將迎來嶄新的一個月,對將來的工作我布滿著期望,跟信念,作為一名來到xx信息技術(shù)公司不久的java開發(fā)工,我對我現(xiàn)在的這份工作布滿喜愛,我喜愛現(xiàn)在的工作雖然平日里是比較枯燥但是卻讓我在一個個bug的修復(fù)中,在信息技術(shù)的較量中布滿著成就感,這是對于自己力量的一種最直觀的展現(xiàn)吧,過去的四月份,短短的三十天,我工作上確是緊急又勞碌每天處在一高度緊急的工作狀態(tài)但是正是這種工作狀態(tài),讓我在不斷的提高自己,在這種工作狀態(tài)下更加直觀的去端詳自己的工作力量,這是一種漸漸的成就,與收獲,雖然顯得有些不足為道,但是工作就是這樣在一點(diǎn)一點(diǎn)的累計中成就更加優(yōu)秀,更加強(qiáng)大的自己,過去一個月的工作中我有許多工作上的成就與提高,現(xiàn)做一個概述吧:

  一、嚴(yán)格要求自己

  做我們這一行最重要的還是要對自身有肯定的要求,特殊是在工作當(dāng)中不能敷衍,保持一個負(fù)責(zé)任的'工作態(tài)度,是最重要的一點(diǎn),假如馬虎大意,可能會導(dǎo)致一個項目全盤散亂,一個小小的代碼也會影響到整個項目的進(jìn)程,為了更好的效率我們只能每天處于一個高估精神集中的狀態(tài),隨時都要保持一顆仔細(xì)的心去對待,最大的忌諱就是對自己放松了要求,最終把這種習(xí)慣帶到工作中來,這對于一名java工來說是最不能有的一點(diǎn),記得四月份初我們公司接到一個項目,客戶要求我們一周內(nèi)完成,這個項目是做一款單機(jī)嬉戲,對與這種要求還是能接受的,究竟只是一款單機(jī)嬉戲,一周時間完全夠了。

  我就跟幾個同事向上面主動申請一起接了這個項目,我們幾個開頭了沒日沒夜的奮斗,在大家的努力下經(jīng)過六天的時間我們最終完成了這款嬉戲的設(shè)計與開發(fā),本以為萬事大吉可以提交項目了,但是就在那天快下班的時候在最終的測試中有幾個bug還是要修復(fù),雖然只有小小的幾個bug但是修復(fù)起來實(shí)在是很麻煩,我們幾個人臨時又加了個班,由于其次天就要給客戶了,我們幾個人經(jīng)過一晚上的bug修復(fù),最終完成了整個嬉戲的測試與運(yùn)行。

  總的來說,在四月份,我對于我的工作還是比較滿足,各方面都讓我感覺到一份工作的不簡潔。

  二、收獲

  那次真的是映象特殊深刻,經(jīng)過那次讓我更加堅決了,我們在工作當(dāng)中真的是萬萬不能打敷衍不能打馬虎眼,不然苦的可是自己咯。

個人簡短月度工作總結(jié)15

  轉(zhuǎn)瞬間十一月份的工作已經(jīng)接近尾聲了,十一月主題“嬌嬌交的新?lián)从选苯虒W(xué)活動也畫一個圓滿的句號。我們?nèi)嗪⒆拥脑诒驹碌幕顒又校芎玫呐嘤说慕煌鶎?shí)力。

  一、教學(xué)活動

  對于幼兒來說,摯友是和他一起學(xué)習(xí)、一起嬉戲的伙伴,與同伴的互動對他的學(xué)習(xí)有很大的影響。因為這個年齡階段正是幼兒自我中心較強(qiáng)的時候,也正是他學(xué)習(xí)人際關(guān)系的起先。因此,借助“嬌嬌交的新?lián)从选边@個主題,我們希望讓幼兒更熟識四周的人、事、物,并進(jìn)一步學(xué)習(xí)與他人相處的方法,既適應(yīng)團(tuán)體生活并培育育人互助合作的.看法。另外,也讓幼兒了解在生活四周也有很多東西可以當(dāng)成我們的摯友,借以培育懂得珍惜所擁有的物品意識。

  我們的特色是愛朗勝利教化和愛朗藝術(shù)教化,為了讓這些課程發(fā)揮的效果,我們在教學(xué)活動的設(shè)計上力求符合小班幼兒的年齡和心理特點(diǎn),在藝術(shù)活動內(nèi)容中,我們借助制作瓶偶——我的好摯友;制作摯友樹;繪畫——我的好摯友;手工——送給摯友的卡片等活動,讓幼兒視察在班上有哪些人是自己的好摯友,自己與好摯友有什么不同,怎樣與人交往,如何表達(dá)自己對好摯友的愛意。在整個課程活動過程中,全部幼兒對本月課程產(chǎn)生了極大的愛好,主動參加活動。班里都能嫻熟的操作電腦進(jìn)入。

  二、班級日常工作:

  幼兒是獨(dú)立的個體,有充分表達(dá)自己意愿和思想的權(quán)利,但只有幼兒有了好的常規(guī)我們的工作才可以得心應(yīng)手。因此,和幼兒共同制定一些班級規(guī)則是幼兒行使權(quán)利的好方法,我們和幼兒探討活動規(guī)則,如區(qū)域活動的規(guī)則,活動時搞亂材料,破壞他人創(chuàng)建好不好?不好,我們就應(yīng)當(dāng)仔細(xì)選擇,學(xué)習(xí)與他人協(xié)作創(chuàng)作、敬重他人成果等;玩具你爭我奪,壞了大家都不能完,你興奮嗎?那我們就應(yīng)當(dāng)相互謙讓,或合作玩。為完善常規(guī)管理,我們也注意團(tuán)隊精神增加班級凝合力,培育幼兒建立集體榮譽(yù)感,在我們的努力下,現(xiàn)在我班大部分幼兒在特性和行為習(xí)慣上與上一月相比,均有明顯的提高:有初步的憐憫心和責(zé)隨意識,能關(guān)注自己熟識的人,并懂得與同伴共享歡樂;養(yǎng)成了良好的盥洗習(xí)慣,午餐時漏飯、掉飯現(xiàn)象明顯好轉(zhuǎn);在一日活動中,孩子們能主動、主動地參加;遇到困難,小糾紛時,能樂觀、自信地面對。

  天氣越來越?jīng)隽耍覀儼嗟淖屑?xì)做到給帶藥的幼兒按時服藥,增加衣服、天氣干燥,要多給幼兒飲水,多鍛煉身體,增加的身體素養(yǎng)。

  三、工作

  因為天氣的關(guān)系,常常出現(xiàn)幼兒身體不適不能按時來園的狀況。為此,我們與家長溝通共同努力使幼兒能按時來園。工作的開展離不開家長的支持與理解,主題活動的環(huán)境創(chuàng)設(shè)及活動的實(shí)施,全須要家長的協(xié)作,因此在本月我們要努力滲透家園共育的思想,常常與溝通,了解在家的狀況析緣由,商討方法。引導(dǎo)主動投入到園的各項

  活動中來,共建家園合作一樣的模式。在本月我班幼兒家長能夠根據(jù)老師的要求將幼兒所需的材料按時帶到幼兒園來,主動協(xié)作老師的工作,除此之外,“成長紀(jì)念冊”也是我們和家長的一個溝通的橋梁,我們?nèi)蛔屑?xì)填寫,將幼兒在園狀況精確剛好的反饋給各位家長,讓了解幼兒在園狀況,以便更好的跟老師溝通,將幼兒在家的一些狀況剛好告知,家園互動幫助更快更好的進(jìn)步,讓他們在健康、歡樂中成長!

  我們還有一些方面須要改進(jìn):幼兒早上來園較遲,使得一日活動的時間無法達(dá)到規(guī)定的要求;的禮貌有待加強(qiáng),特殊是對其他不夠大膽問好;區(qū)域活動時的常規(guī)須要不斷加強(qiáng)。

  以上是我們小二班十月份的工作,今后我們將不斷努力,同心協(xié)力將班級工作做得更好,我們會不斷進(jìn)取,為更好的開展班級工作而努力

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