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副班主任工作總結

時間:2023-11-27 08:07:34 工作總結 我要投稿

副班主任工作總結(經典)

  總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結的書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,因此好好準備一份總結吧?偨Y怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編幫大家整理的副班主任工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

副班主任工作總結(經典)

副班主任工作總結1

  本學期我擔任預備(五)班的副班主任工作。時光飛逝,轉眼間一個學期就結束了,感恩工作期間老師們的幫助,謝謝你們。在這個學期里,我收獲了很多,同時發(fā)現自己有很多不足的地方。

  一、教研活動的收獲

  想要上好一節(jié)課,首先要去了解目標,分析本課教材,確定本課教學重難點,并且,對課文內容熟記于心,在此基礎上精心備課,備好每一環(huán)節(jié)。一次公開課,提高我的專業(yè)知識的同時,也可融入不同的智慧,讓課堂更精彩。例如,本學期我上了一節(jié)寫字公開課,我更多傾向于小學式的課堂,讓學生安靜地寫,讓學生,聽我講解字的筆順。整節(jié)課下來,課堂紀律特別好,但是缺少了預備班課堂上應該有的活躍。通過評課,我知道如何將課堂更加活躍,可以融入一些小游戲,老師的`語言可以童趣等!皩W然后知不足,教然后知困”,每次教研活動讓我認識到,在教學這條路上值得我學習的還有很多很多。幸運的是,在我身邊有著很多的老師,從他們身上我學到了方方面面的東西,讓我在教學這條路上走的更遠。

  二、工作中的不足與優(yōu)勢

 。ㄒ唬﹥(yōu)勢:

  1、增加情感。融入到學生的生活里去,在課堂下的我,可以和孩子抱抱聊聊,噓寒問暖。

  2、及時與家長溝通。當發(fā)現孩子在情緒上,學習上以往前不同,會通過面聊或電話咨詢家長,在做孩子的思想工作。

  3、課堂上檢測。每一節(jié)課的知識點,學生總會有掌握不好的,通過檢測知道孩子的掌握程度,在進行對癥下藥。

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  1、有時處理問題思路不夠清晰,工作開展中也缺少積極開拓創(chuàng)新,協(xié)調能力有待加強。

  2、課堂上的教學方式不夠活躍,課堂的學生學習方式比較枯燥。

  3、缺乏工作經驗,面對問題過于急躁。

  成長中的我遇到很多問題和不足,謝謝校領導的寬容。感恩

  三、對工作的設想及展望

  1、教學方面:多聽課,學習更多老師的優(yōu)點,融入到自己的課堂上。同時,及時找到聽課的老師,讓他們多給予意見,并及時修改。多閱讀專業(yè)書籍。讓自己的課堂更加精彩。

  2、家長溝通方面:遇到問題,學會從容淡定,理清思路與家長溝通學生的問題。先肯定孩子,再與家長說說孩子需要改進的地方。

  3、班級管理。課堂上我是孩子們的引導者的同時,希望課堂下我是孩子們的傾聽者。

  不管是班級管理上還是家長溝通上都更加的加強,這也要感謝所有老師的幫助,我從他們身上學到了很多經驗,我相信我會越來越好,會得到更多家長的認可。來年要學的東西還很多,未來還有更艱難的路要走,加油!成為更好的自己。

副班主任工作總結2

  時間就如流水不經意間從指縫悄然溜過,轉眼已逢期末,這學期我擔任一(5)班的副班主任,下面我就從以下幾個方面來談談我的副班主任工作:

  一、培養(yǎng)學生良好的習慣。

  從小培養(yǎng)良好的習慣非常重要,俗話說:好習慣一生受益。所以我引導他們從大處著眼,小處入手,從小事做起,做到"不以善小而不為,不以惡小而為之"。其實每個學生都知道要講文明,守禮貌,可具體做的時候卻不盡人意。我引導他們從小事做起,比如:自己的桌椅下有紙屑時,不要問是誰的撿起來,扔進垃圾桶里等。我也利用晨會課和學生一起學習《小學生日常行為規(guī)范》,使學生能夠認識到如何才能做一名合格的小學生。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成上課專心聽講,下課好好休息,不亂跑,不打架罵人等的習慣,對于本班鄭奧、陳侃奕、鞏睿等喜歡跑的學生,我要求其他的小朋友時刻提醒他們,幫助他們。平時還教育他們見到老師要主動打招呼,養(yǎng)成尊敬師長,講禮貌的好習慣。

  二、和中隊輔導員共同培養(yǎng)良好的班集體

  班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動,這個學期學校開展的活動也比較多,我?guī)椭鷮W生收集故事材料參加講故事比賽,參加學校的黑板報評比,連續(xù)三次均拿一等獎;在慶六一的活動中,我們一年級開展了豐富多彩的活動——趣味奪寶,在這之前,我們班的學生全部戴上了鮮艷的紅領巾,成為了一名少先隊員。通過這些活動使學生形成熱愛班級的感情,而且時刻想為自己的班集體爭光,逐步形成一個健康向上,團結協(xié)作的班集體。

  三、配合班主任,參與班級各項活動。

  我們都知道班主任的工作是繁瑣的,一樣接著一樣,總有做不完的工作。雖然聞老師都不會來麻煩我,寧愿自己做的晚一些?晌乙捕米鳛橐幻卑嘀魅,協(xié)助班主任搞好工作是我應該做的。所以,我有空就會去班里瞧瞧,看看有什么我能做的`。在這期間我也能配合班主任做好班級的日常工作,協(xié)助處理班級各項事務。通過聞老師的指點,讓我真的學到了很多的東西,得到了很多寶貴的經驗。因此在衛(wèi)生和紀律方面我都能認真安排好學生打掃干凈,包括把打掃用的工具放到指定位置等,同時也加強了學生的養(yǎng)成教育,為孩子創(chuàng)造了一個干凈,衛(wèi)生,舒適的學習環(huán)境。作為副班主任,我積極的配合班主任做好各項工作,期末,我認真的謄寫每個學生的成績報告單。對于班主任外出聽課或開會時,主動代替班主任管理好班級,讓班主任無后顧之憂。

  時間真的過的很快,一個學期就這樣進入了尾聲,我邊學邊進步著,可能不是每件事都做的很完美,可是卻每件事都用了心。不管是班主任還是副班主任,我們的目標都是共同的,那就是為了更好的管理好班級。在今后的工作中,我會更加努力,不斷進步,把班級的方方面面建設得更好。

副班主任工作總結3

  一、基本情況

  本班有學生36人,大部分同學能尊敬老師,團結同學,沒有違法亂紀的現象。在學習方面,大部分同學都能認真學習,上課留心聽講,課后自覺復習功課,按時完成作業(yè),有良好的學習習慣。但也有一部分學生紀律松散,學習態(tài)度馬虎,基礎不扎實,成績不理想。他們上課經常開小差,課后不按時完成作業(yè),書寫馬虎。因此,在學習和紀律上都有待進一步加強。

  二、主要成績

  1、認真學習了《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》,以及《文明班評比條例》,對學生進行了紀律教育和集體榮譽感的教育。

  2、對學生進行了環(huán)保教育,提高了學生的環(huán)保意識。

  3、經過師生們一學期的共同努力,使本班形成了良好的班風、學風,創(chuàng)造了一個舒適的學習環(huán)境和學習氛圍。

  4、配合學校的工作計劃,開展了一系列有益身心發(fā)展的活動,使學生的身心得到全面發(fā)展。

  5、通過對學生進行防火、防電、交通等的安全知識教育,增強學生的安全防范意識,本學期我班事故率為零。

  三、主要做法

  1、重溫“守則”、“規(guī)范”,強化行為習慣的培養(yǎng)與訓練,努力培養(yǎng)一個“團結互助、守紀進取”的集體。

  2、校會、班會、少先隊中隊為主要形式,開展對學生的思想品德、品質教育,使學生養(yǎng)成良好的道德習慣。

  3、做好日常行為工作,抓好文明班的評比活動。

  4、抓好學風建設,做好培優(yōu)扶差工作,抓好學生個性特長和創(chuàng)造能力的培養(yǎng),全面提高學生的文化素質。

  5、加強與家長聯(lián)系,共同督促學生進步。

  6、積極開展第二課堂活動,培養(yǎng)學生全面發(fā)展。

  7、強化班干職能作用,充分發(fā)揮班干的作用。

  四、經驗與體會

  要管理好一個班級,副班主任必須把工作做得細致,放下架子,與學生多親近。只有做學生的貼心人,學生才能聽之、信之。只有動之以情,才能敲開心靈之門。如宋焱坤同學,平時上課經常開小差,我發(fā)現他原來是因為沒在戶口,自卑感強,心理不平衡才造成這種情形的。我知道后并沒有在課堂上過分責備他,相反卻經常與他談心,他聽后想到自己平時的.行為,羞愧地低下了頭。之后努力學習,在期末檢測中成績進步較大。假如當時不是用愛心去感化他,而是怒斥他,或許會迫使他走上斜路,就大相徑庭了。教育是一門高深的學問,教導學生要講究方法。特別是對待后進生的問題,他們由于性格、心理、素質等并不是我們可以憑一腔熱情可了事的。因此有必要曉之以理,先用理論加以開導,闡明學生的任務和班集體的作用,適當講古代先賢的故事,從正反兩面加以激發(fā)、引導,從而以理服人。

  五、存在問題與工作設想

  存在問題:

  1、個別學生團結協(xié)作意識淡薄。

  2、個別學生勞動觀念較淡薄,勞動時不積極。

  3、部分學生學習目的不夠明確,學習積極性低。

  工作設想:

  1、在集體活動中,培養(yǎng)學生團結協(xié)作精神。

  2、培養(yǎng)、提高學生的勞動觀念,發(fā)展學生的勞動能力。

  3、加強思想教育,明確學習目的,培養(yǎng)正確的學習觀。

副班主任工作總結4

  時間總是匆匆而過,剛剛還沉浸在緊張的復習中,轉眼又到了自我總結的時刻,回首一學期的工作,有過喜悅也有過遺憾,但看到自己的學生在失敗與成功中不斷摸索前進,心中還是倍感欣慰。這是我擔任本班副班主任的第六個學期,通過六個學期的努力,班級管理已取得一定的成效,學生的行為規(guī)范基本上納入正軌,班級情況也較正常。這一學期主要目的是強化班級管理意識,鞏固幾個學期的管理成果,將班級管理再上一個新臺階。

  一、樹立正確的學習觀念,形成濃厚的學習氛圍。

  1、抓好課堂紀律,首先作好學生的思想工作,要求學生以同等的眼光看待每一門課。其次,采取相應的促使及獎懲。要求學生養(yǎng)成課前做好準備工作,上課要求學生學會傾聽,及時掌控課堂秩序。讓學生在書上學習記一些筆記,提高課堂的學習效率。同時加強與任課教師間的'聯(lián)系,了解學生的課堂表現,并由紀律委員、小組長記錄學生的課堂紀律情況,及時了解反饋。對于違紀的同學給予一定的懲罰,并肯定學生的點滴進步,提高其重視度。最后,了解學生各學科的學習情況,針對個體制定措施,幫助其把學習成績搞上去。

  2、堅決制止學生抄作業(yè)和不做作業(yè)的現象,我要求當天的事情當天完成,并且經常布置限時作業(yè),提高學生的作業(yè)速度及效率。平時對學生獎勤罰懶,嚴格要求。在復習階段,積極配合各任課教師輔導學生開展復習工作,培養(yǎng)學生良好的學習態(tài)度和習慣。

  3、在班級中樹立學習的榜樣,讓學生們向班里品行及學習成績優(yōu)秀的同學學習,每人為自己找一個小對手,樹立近期目標和長期目標,增強競爭意識。經常進行學習評比,做好獎勵工作。

  二、激發(fā)學生的競爭意識

  競爭是一股巨大的動力,只有在競爭中才能體現自己的能力以及發(fā)現自己的不足,從而達到共同進步。我主要抓住以下幾點激發(fā)學生的競爭意識:

  1、激發(fā)與平行班同學的競爭:主要在各項集體活動及競賽的表現,班級榮譽的爭取,其他任課老師對各班的評價如何。

  2、設立定期評價制度:對學生個人和小組的各種表現定期評價。使每個學生和小組明確近期優(yōu)缺點何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進取心。

  3、建立互助組:以互助小組、1+1小組、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步,共同實現個人、小組與集體奮斗的目標。

  三、了解學生,親近學生,做好問題學生的心理工作

  我班有位同學叫鄒麗莉,成績相當不錯,但其由于家庭的種種原因造成了其獨特的性格。性格非常內向,心理承受能力特差,曾有一次去騰頭實踐活動,因與同學發(fā)生了一些矛盾,一氣之下便逃了出去,害得老師同學找了半天也不見人影。據其他任課老師也反映,她有過激的行為,當她和同學發(fā)生沖突,老師處理時,她表現出來就是,低下頭一聲不吭,眼睛直愣著,非常敵意。有一次,真把我嚇壞了。我無意去教室,見她趴在桌上哭,旁邊還留了一張紙條,寫著:我實在受不了了。我一見不妙,馬上領她到辦公室,叫他先靜靜心。我又回到教室,問清了事情的真相。原來,有同學在說她媽媽是神經病。于是我先作了全班同學的工作,我在同學面前分析了她的性格,我們應該顧及別人的感受,將心比心,別說別做傷害別人的話和事,并叮囑他們在她面前要特別小心。隨后,我有回到辦公室做他的工作,我并沒問剛才發(fā)生了什么事,見她沒了剛才那氣憤勁,我便跟她聊了其他一些事,與她開開玩笑,剛開始比較累,后來氣憤慢慢緩和。我便與她說:“我也和你說了那么多我的事情,其實你也可以把好多事情告訴我的,別老憋著,不管是快樂還是委屈,我們可以一起分享。你不想說也沒關系,我看你作文寫得挺好的,也可以像剛才那樣寫下來給我看啊!睕]想到她點點頭。雖然要改變一個人不是那么容易的一件事情,但我還是看到了她的進步。

  做了三年的副班主任,我覺得自己還不是那么的穩(wěn)重,有些時候還是容易急噪,做事后勁不足,但我想總結是為了更好地工作,雖然做副班主任挺辛苦的,但多數時候還是快樂的!

副班主任工作總結5

  小學副班主任特別是一年級的副班主任,是一個復合性角色。當孩子們需要關心愛護時,副班主任應該是一位慈母,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了缺點,副班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出他的不足,并幫助他改正。于是,我認為副班主任工作是一項既艱巨而又辛苦的工作。說其艱巨,是指學生的成長,發(fā)展以至能否成為合格人才,副班主任起著關鍵性的作用,說其辛苦,是指每天除了對學生的學習負責以外,還要關心他們的身體、紀律、衛(wèi)生、安全以及心理健康等情況。盡管這樣,下面我就談幾點做法和體會。

  一、常規(guī)習慣,常抓不懈

  學生良好的行為習慣的養(yǎng)成不是一節(jié)課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。于是我制定出詳細的班規(guī),要求學生對照執(zhí)行,使學生做到有規(guī)可循,有章可依。由于低年級學生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現這樣或那樣的錯誤,因此這就需要副班主任做耐心細致的思想工作、不能操之過急。于是,我經常利用班會對學生中出現的問題進行曉之以理、動之以情、導之以行的及時教育,給他們講明道理及危害性,從而使學生做到自覺遵守紀律。

  二、細處關愛,親近學生

  愛,是教師職業(yè)道德的核心,一個副班主任要做好本職工作,首先要做到愛學生!案腥诵恼,莫先乎情!惫ぷ髦校遗ψ龅接诩毼⑻幰娬媲,真誠的關心孩子,熱心的幫助孩子。我深信,愛是一種傳遞,當教師真誠的付出愛時,收獲的必定是孩子更多的愛!感受孩子們的心靈之語,便是我最快樂的一件事!”

  三、具體要求,指導到位

  心理學研究表明,兒童對事物的認知是整體性的,能熟知輪廓,但不注重細節(jié)。

  我認為,首先要蹲下來,以孩子的視角觀察事物,用孩子能聽懂的話和他們交流。其次,要注重細節(jié)教育,把該做的事指導到位,因為他們很想按照老師的要求去做,很想把事情做好。

  四、示范帶頭,直觀引導

  大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話:“教師個人的范例,對于學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光!钡湍昙壍膶W生對自己的副班主任是一個怎樣的老師,他們會留心觀察副班主任的每一個動作、每一個眼神、每一種表情,會細心傾聽副班主任的每一句話,他們對副班主任有著一種特殊的`信任和依賴情感。副班主任的自身素質,道德修養(yǎng),副班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象率先垂范,潛移默化的影響著我的學生。凡要求學生做到的,教師首先自己做到,而且做得更好。要求學生講衛(wèi)生,不隨便亂扔垃圾,自己就做到隨手撿拾垃圾。要求學生不遲到,在我的帶動下,我們班的大多數學生都能做到講衛(wèi)生不遲到,個個講文明守紀律。

  五、及時表揚,延遲批評

  德國美學家黑格爾說:“不應該使孩子們的注意力長久地集中在一些過失上,對此,盡可能委婉地提醒一下就夠了。最重要的是要在學生身上激發(fā)出對自身力量和自身榮譽的信念。”教過低年級的老師都知道:孩子小,事兒多,一上課就“告狀”。當老師的又不能不公平處理,這樣耽誤的時間太多,而且學生因為受了批評,注意力長時間集中在自己的過失上,情緒受影響,低落的情緒體驗使智力活動水平明顯下降,課堂吸收效率變低。針對這一情況,我采取延遲批評,這樣既培養(yǎng)學生愉快的情緒體驗,又給予其改正和返回的機會,之后老師只要加以指導,就能很好的解決問題。

  六、抓住優(yōu)點,激勵成長

  每個學生都有潛力,能否發(fā)揮他們的潛力關鍵就在于老師能否幫助他們樹立起克服困難的信心和勇氣。

  “讓孩子永遠生活在希望之中”我相信它所起的巨大作用是不可抵擋的。

  當老師的都知道,在每個班里,都有所謂聽話的孩子和淘氣的孩子。那些聽話的孩子,不用我們多說,只要你的一個眼神,一個動作,他就心領神會,能認真的按照你的要求去做;

  總之,小學副班主任工作是一項很繁雜的工作,每個副班主任都有過酸甜苦辣,特別是小學低年級的副班主任,要帶好一班孩子,教育好一班人,確實不容易。但小學低年級又是學生剛跨入校門,接受人生觀世界觀的起始階段,因而,小學低年級副班主任的工作是十分重要而光榮的。我覺得只要自己充滿愛心,關心和愛護他們,并嚴格地要求和教育他們,愛中有嚴,嚴中有愛,愛嚴結合,細致入微,一定會到達令人滿意的效果。

副班主任工作總結6

  在一個燦爛的季節(jié),與一群燦爛的生命相遇。當他們的副班主任,就要對他們的教育、成長負責任,這是我對副班主任的理解。一學期結束了,積累了一些經驗,自己也學到了很多東西。

  剛開始做副班主任工作時,我對于如何做好副班主任工作只有一些大概的理論認知,沒有太多的實際工作經驗,通過拜師向優(yōu)秀的老老師學習和同事們交流經驗,我對于副班主任工作也有了自己的一些想法與作法,我深知作為一個不了解班級情況的副班主任是沒有辦法開展任何工作的。為此,我需要盡快的了解班級和學生的具體情況。

  為了對同學們增進了解,我抓住一切可能的機會和他們接觸。軍訓時我時刻陪伴孩子們左右,與他們共嘗酸甜苦辣,盡量開學三天就記住、熟悉我的每一個“孩子”;運動會時,我更是不離左右,孩子一樣為他們加油、吶喊,看著他們取得成績的欣喜,所有的疲憊全都掃然一空;生活中,利用休息時間我和學生交流、談心,了解他們學習情況和每個人得愛好特長等;在每次升旗、上課間操時,我堅持跟班,了解他們的具體情況;在每次同學們進行班內、校內勞動或活動時,我積極與同學們一起勞動,增加與他們每個人接觸的機會?通過以上方法,我逐步了解了班內每一個學生,為做好班級管理工作做好了準備。

  平時,在班級早讀、早操、大型集會時,我總能及時到位,認真督促管理,時時為學生做典范。平時常常深入班級,了解學生的情況,同學生建立良好的師生關系。對班級中一些學生所出現的不良情況,我能及時地進行針對性教育,采取適當方法,和學生交流想法,并及時向班主任進行匯報,盡快妥善地解決問題,為建立良好的班風盡自己的一份力。本學期,班級中有部分學生學習目的不明確,態(tài)度不端正,把學習當作是一項應付的.事情,對學習提不起興趣,拖拉作業(yè)現象較為嚴重,導致學習成績不理想。針對這一現象,我和班主任商議對策,及時與家長取得聯(lián)系,通過老師與家長的努力,這些學生的學習自覺性、積極性有所提高,一些學生的學習成績有一定提高。在大課間時,我能及時到位,組織學生進行有關的活動。晚自習結束后,認真組織學生列隊放學,路隊情況比較好。平時我能認真組織好學生打掃班級衛(wèi)生,經常指導學生保持教室干凈整潔,教室桌椅擺放整齊,經過努力,使得班級、宿舍的衛(wèi)生取得了很大的進步。

  曾經有學生把班主任和學生之間的關系比作“貓和老鼠”的關系,也有一些班主任把學生對他的懼怕看作是“師道尊嚴”的體現。這樣,使得班主任和學生處在一種對立的狀態(tài),不利于班級工作的開展,也不利于學生積極性的調動,能力的培養(yǎng)。在擔任班主任期間,我利用青年教師這一年齡優(yōu)勢,在自己在同學中建立威信的基礎上,與他們平等相處,建立起了和諧的師生關系。我把學生當作一個平等的主體來對待,尊重學生的人格尊嚴,彼此無高低、尊卑之分。我認為,作為班主任更要有一種大度的氣量,寬闊的胸懷,不要斤斤計較,要允許學生出現這樣那樣的差錯,平等地對待學生,這樣才能贏得越來越多的學生的信任,用一顆心的溫度給予他們溫暖。

  經過這一學期的鍛煉,我認為在學校,教師要多給學生動手、鍛煉的機會,還可以委托他們做一些有一定難度的事。對于學生的過份保護,過份操縱,不放心他們獨立介入生活中的“難題”,自己一手操縱,這是對學生的力量估價過低的表現,能使學生愉快地學習,健康地成長,順利地完成學業(yè),成為對社會有益的人,是我們每一個教師的愿望和責任,也是我們的教育所希望達到的目標。因此,我在工作中盡量作到仔細觀察和留意學生的任何進步和好的變化,及時恰當的對學生進行表揚或贊賞。對于一個剛參加工作的年輕老師,我所能做的就是不斷學習、不斷積累、不斷創(chuàng)新。在今后的工作中我將更加努力,揚長避短,進一步協(xié)同班主任搞好班級的管理教育工作,履行副班主任的職責,努力做好班主任的好幫手、好助手,配合班主任共同管理好班級,共同處理班級中的大事小事,把七一班創(chuàng)建成更加優(yōu)秀的班級!

副班主任工作總結7

  頂崗的這半年,我除了要做好教學工作以外,還認真管理班級,幫助班主任分擔工作,學習管理班級的方法。下面,我簡單談一下我的一些經驗和心得。

  我所擔任的是八年級三班副班主任,剛開始見習的時候,班主任并沒有像我過多的介紹他們班的情況,而是讓我自己去體驗,去觀察。我想學習就是一個從不懂到懂的過程,我們應該用心去了解學生。

  經過我的觀察,我發(fā)現這個班的男生居多,而且都活潑好動,整個班的學生氛圍還是不錯的。一些學習差的同學經常調皮搗亂,對班級體正常的學習生活秩序有一定影響。所以我就努力發(fā)現他身上的閃光點,如在班級活動中,像打掃衛(wèi)生,主動抬水等他們表現都非常積極,在獲得表揚后,更加努力。所以我和班主任商量把這些同學分別給予了一定的班級職位,讓他們各司所長,為班級做貢獻。

  要想管理好班級,首先是熟悉和掌握學生的情況,為了增進對學生的了解,我抓住一切機會和他們接觸交流。通過關心他們的學習、生活情況慢慢的和他們交流。給自己定了一個目標,在一周之內,把班上所有同學的名字都記住。這樣會方便以后工作的展開。

  在實習期間,我主要的班主任工作是輔助班主任主持班級的日常工作,平常做的更多的是監(jiān)督學生的學習,紀律以及衛(wèi)生。在監(jiān)督的.同時,不忘記給他們灌輸一些道理。結合他們的年齡特點進行思想教育。看似簡單的工作對我來說卻是一次巨大的挑戰(zhàn)。和和學生相處時一門智慧,他們既是一個班集體,同時也是一個個不同的學生。他們班的學生特別活潑,一開始面對他們我有點毫無頭緒,后來經過班主任老師的指點,在面對學生的時候,根據學生的脾氣性格,對待他們就要有不同的辦法,同時在處理突發(fā)事件時,更是要保持冷靜,既要做出處理,又要顧慮學生的面子,即使他做錯了。再有就是平時查衛(wèi)生,午自習紀律等,要有足夠的耐心。

  在在這期間,我開過兩次主題班會。分別是“感恩父母”和“我的夢想”通過這兩次班會的召開,我把班級氣氛搞了起來,使同學們更加感恩和努力奮斗,自己的語言表達能力和凝聚力都有了明顯的提高。

  通過實習,我更加體會到當好一名班主任的不容易,它是一門藝術,一門學問。我想我離這個職稱還有很長的路要走,我將繼續(xù)奮斗,努力前行。

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