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建筑質(zhì)檢員年終工作總結(jié)

時間:2023-08-17 11:31:42 工作總結(jié) 我要投稿

建筑質(zhì)檢員年終工作總結(jié)[熱]

  總結(jié)是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢?下面是小編整理的建筑質(zhì)檢員年終工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

建筑質(zhì)檢員年終工作總結(jié)[熱]

建筑質(zhì)檢員年終工作總結(jié)1

  今年以來,在市局黨組的正確領(lǐng)導下,在各科室、各單位的大力支持下,圍繞市局黨組的中心工作,堅持以人為本,以三項制度改革為重點課題,以文明創(chuàng)建和企業(yè)文化建設(shè)為主線,為今年上半年全市煙草系統(tǒng)完成“雙過半”的奮斗目標作出了積極的努力。

  一、加強調(diào)研,為三項制改革作充分的準備。

  三項制度的改革是年初黨組確定工作思路的一大舉措,為推動改革向縱深發(fā)展,我們對六大課題進行了調(diào)研:①機關(guān)崗位職責的描述;②內(nèi)部退養(yǎng)制度可行性?③面向社會公開招聘xx級管理人員操作辦法;④派遣用工末位淘汰的操作辦法;⑤績效考核體系的建立及戶管中隊的考核辦法;⑥機構(gòu)設(shè)置及人員編制等。通過這些課題的研究為黨組的正確決策提供了信息,為穩(wěn)步推進企業(yè)改革奠定了基礎(chǔ)。

  二、開擴視野,引進人才用人機制有新突破。

  隨著電話訪銷業(yè)務(wù)工作的全面展開,全市煙草系統(tǒng)專賣管理和卷煙銷售技術(shù)水平的不斷提升,急需建立一支高素質(zhì)的專業(yè)技術(shù)隊伍,根據(jù)市局黨的工作思路,從實際需要出發(fā)立足企業(yè)的長遠發(fā)展,將人才引進工作作為今年的一項頭等大事來抓。經(jīng)過探索已基本形成了一套規(guī)范化的招聘專業(yè)人員和副股以上的管理人員的操作程序,充分體現(xiàn)了面向社會公開、公平、公正性,擇優(yōu)錄用保證了新進人員的素質(zhì),從而解決了全市煙草系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員缺乏的問題,為企業(yè)的發(fā)展增強了后勁。今年全市煙草系統(tǒng)已面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員1xxxx。其中:計算機專業(yè)人員xxxx,法律專業(yè)人員xxxx,副股級管理人員xxxx。目前,這1xxxx按照勞動合同制的規(guī)定辦理了手續(xù),已陸續(xù)到崗。

  三、立足主線,推進三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。

  今年以來,在企業(yè)經(jīng)濟效益整體大幅提高的同時,立足文明創(chuàng)建這條主線,樹立了企業(yè)良好的社會形象。為實現(xiàn)全市煙草系統(tǒng)確!笆〖墄x文明單位”、爭創(chuàng)“市級文明系統(tǒng)”的.文明創(chuàng)建目標,從基礎(chǔ)工作入手,狠抓文明創(chuàng)建工作,并結(jié)合煙草行業(yè)專賣專營的特點,樹立企業(yè)良好的服務(wù)形象和執(zhí)法形象。繼市局xx局長、xx分局、xxxx專賣店分別被評為xxx區(qū)“十佳誠信企業(yè)家”、“十佳文明執(zhí)法單位”和“十佳文明窗口”后,今年上半年,xx局長和xx分局又被xx市委、市政府評為了xx首屆“十佳誠信企業(yè)家”和“十佳文明執(zhí)法單位”;市局申報“省級xx文明單位”的第一程已由xxx區(qū)審核通過上報xx市委;首次申報區(qū)級文明單位的xx分局,已通過xxx區(qū)委的評審。xx市局和xx縣局的市級文明單位的申報工作,要求不拖全市的后腿。企業(yè)決策民主,重大決策征求職工的意見,通過職代會讓職工參與企業(yè)的管理得到了充分的體現(xiàn)。

  四、以人為本,企業(yè)文化建設(shè)有舉措。

  今年上半年,結(jié)合xx煙草組建二十周年的實際,在市局辦公室、工會、團支部等部門的通力配合下,在縣(市)局、×××分的大力支持下,成功舉辦了xx煙草組建二十周年系列慶典活動;舉辦了職工運動會和文藝匯演,通過運動會上同臺竟技和自編自演的文藝節(jié)目,拉近了干部職工之間的距離,活躍了企業(yè)文化生活;同時通過慰問走訪活動,增強了職工的凝聚力和向心力,增強了職工的主人翁精神和集體榮譽感,增強了職工全面完成市局黨組制定的全年奮斗目標的信心和決心。

  五、優(yōu)質(zhì)服務(wù),做好職工權(quán)益保障工作。

  作為與職工利益密切相關(guān)的職能部門,我們堅持優(yōu)質(zhì)服務(wù)好、把握政策制度好、思想溝通好的指導思想,如在辦理養(yǎng)老、醫(yī)療保險、退體手續(xù),解釋政策制度等方面做到熱情服務(wù),百問不煩,不拖不壓,依法辦理,及時回復,把辦好具體的事情同做好職工的思想政治工作緊密結(jié)合起來,及時掌握職工的思想動態(tài),有針對性地解決職工中存在的思想問題,另一方面及時將職工的意見反饋給市局黨組,為市局黨組及時制定和調(diào)整工作重點提供依據(jù)。為配合市局黨組開好黨組民主會,六月份深入各縣(市、區(qū))局進行調(diào)研,將職工中存在的熱點、難點、疑點問題反饋給局黨組,為市局黨組及時解決職工的困難提供了依據(jù)。

建筑質(zhì)檢員年終工作總結(jié)2

  參加工作以來,我認真學習并實踐公司質(zhì)量管理控制流程。通過堅持不懈的學習,工作能力有了一定的提高。特別對于工程質(zhì)量問題的管控與處理,都有明顯的進步,有了一定的判斷、分析能力。以下是對我個人20xx年工作情況進行的總結(jié)。

  一、努力學習,提高自身知識含量

  為了更好的了解本職工作,我參加了“施工過程中容易出現(xiàn)的質(zhì)量問題”的培訓。會上認真的學習,會后仔細的研究,讓自己深刻體會到工程質(zhì)檢員的重要性。為了能夠勝任這份工作我認真的研究了工程圖紙,并且仔細學習了與工程有關(guān)的施工技術(shù)規(guī)范。使自己在平時的工作中,能夠及時、有效的做出判定。

  二、努力工作,積極主動完成工作任務(wù)

  我xx工程局今年開工的xx、xx、xx工程共計開工9個項目,現(xiàn)在已經(jīng)完成了20xx年的投資與建設(shè)目標。在工程過程當中我深刻認識到自己責任的重大,“質(zhì)量問題無小事”時刻記在心頭。在做努力做好本職工作的前提下,積極主動的完成領(lǐng)導交給的其他工作。雖然過程是辛苦的,但結(jié)果卻是圓滿的。今年開工的項目沒有發(fā)生質(zhì)量問題,完工的項目也順利的通過了竣工驗收。充實的工作不僅增加了我的閱歷,還豐富了我的工作經(jīng)驗。

  三、默契配合,利用團隊力量

  在與部門其他同事的工作協(xié)調(diào)上,做到互幫互助、互相理解、互相學習。所有成績的背后都有我們工程部全體工員的共同努力和辛勤的汗水。我們不僅圓滿的完成了工作任務(wù),更因此增加了團隊協(xié)作能力,為今后的順利工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

  四、反躬自省,更進一步

  雖然在工作中積極努力的.完成了領(lǐng)導交給的工作。但是仍然有許多地方需要改進和完善,表現(xiàn)主要是:在工作中由于經(jīng)驗不足,對待一些問題的分析方法過于單純,看待問題有時比較片面;在一些問題的處理上不夠冷靜、準確。所以要吸取今年的教訓總結(jié)今年的經(jīng)驗,在明年的工作中杜絕出現(xiàn)類似情況,更出色的完成自己的工作。

  五、20xx年的規(guī)劃

  1、積累經(jīng)驗,學以致用。利用所學知識,靈活的運用到工作當中。解決分析問題時,運用專業(yè)知識,多角度分析可能影響問題的原因,從而找到準確的結(jié)果。

  2、虛心請教,強化自身。向領(lǐng)導和其他同事虛心學習工作和管理方面的經(jīng)驗,借鑒好的工作方式,增強責任意識,提高完成工作的質(zhì)量和標準。

  3、認真負責,自強不息。工作上要做到仔細認真,不能麻痹大意。質(zhì)量問題關(guān)系重大,要時刻牢記自己的職責。發(fā)揚自強不息,艱苦奮斗的精神,爭取在以后的工作中發(fā)揮更大的作用。

建筑質(zhì)檢員年終工作總結(jié)3

  很快一年的工作又結(jié)束了,這一年是個忙碌又充實的一年,可以將自己在學校里學到的理論知識運用于工作實踐當中,在這一年里,有困難也有收獲,工作中有時候會碰到一些棘手的問題,在領(lǐng)導的指導下,通過逐步實踐,解決問題,提高了自身能力,積累了經(jīng)驗。下面是我對自己工作的一些總結(jié):

  一、在工作態(tài)度上

  無論在工作還是生活當中,我一直相信一份耕耘,一份收獲,所以我一直在努力,不斷努力學習,不斷努力工作。熱愛自己本職工作能夠正確認真對待每一項工作,工作投入,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位。工期緊,人員少,任務(wù)繁多,能夠做到跟班作業(yè),保證按時完成檢驗任務(wù),保證工程檢驗暢通,表現(xiàn)出我們試驗人員責任心強,發(fā)揚了我們試驗人員連續(xù)工作、吃苦耐勞精神。

  二、在具體工作中

  我所從事的工作主要是對一些工程土建類材料(水泥、砂、石子、鋼材、磚等)及成品(鋼筋焊件、混凝土試塊等)進行試驗、檢驗;參與進行混凝土配合比試配檢驗;對攪拌站混凝土的攪拌進行監(jiān)督控;對現(xiàn)場混凝土及回填土進行控制工作等。

  我剛參加工作時首先接觸到的是回填土檢驗,回填土雖然單一、枯燥,一般人覺得那不就是墊點兒土,有什么好做的,但我干了一段時間,其實并不是那么簡單:從土的材料要求開始,土壤擊實定下,它的控制指標;什么部位需要回填土,什么部位需要回填砂石或者是3:7灰土都要有技術(shù)指標控制;回填機具的選用;回填之前條件是否具備?地下混凝土基礎(chǔ)強度是否達到規(guī)定要求,土的.材料選用,密實度要求,虛鋪厚度及壓實系數(shù)是否已確定,回填夯實達不到要求,那就要造成塌方,下沉,甚至帶來更大的危害。

  所以在后來逐漸接觸的其他材料檢驗前,在我心中已奠定干什么事情都不是那么容易,不容一絲含糊。陸續(xù)的在試驗室接觸更多的項目檢驗,明確了工作程序,在具體工作中形成了一個比較清晰的工作思路,能夠順利的開展工作,并熟練圓滿的完成本職工作。

  1、對原材料的控制:凡進入現(xiàn)場的原材料,每批都應(yīng)出具生產(chǎn)廠家的質(zhì)量保證書、檢驗合格證,每批次的原材料都應(yīng)按規(guī)定的數(shù)量進行檢驗。

  對于水泥,在使用散裝水泥倉時,不同廠家、不同品種、不同標號的水泥嚴禁混用。在使用袋裝水泥時,應(yīng)有防護隔潮措施,避免水泥受潮結(jié)塊。對于存放超過三個月的水泥在使用時,應(yīng)提前與試驗室聯(lián)系,對水泥的實際標號進行二次復查。

  砂石中不得含雜異物、煤屑等。尤其是不能混白灰。當發(fā)現(xiàn)原材料與樣品不符或異常時,應(yīng)與試驗室聯(lián)系,及時處置。為了不影響施工進度,所有進廠原材料都必須及時委托試驗,對水泥試驗采用3d強度和28d強度,鋼材、砂、石等在試驗室接受委托后二十四小時內(nèi)出具試驗報告。所有需要檢驗的材料必須由試驗室出具試驗合格報告后才可使用。既先檢驗,后使用的原則,否則視為不合格品。禁止在工程中使用。

  2、對于回填土的控制:回填土的施工之前,施工部門應(yīng)如實的填寫回填土委托單,設(shè)計圖紙有要求的按圖紙要求施工。沒有要求的按國家規(guī)范執(zhí)行。回填土施工選擇的土料含水率要求最佳。回填土每層的鋪土厚度按規(guī)范分層夯實,不得漏夯,逐層驗收。經(jīng)試驗合格后,才能進行下一步回填,否則施工單位進行返工處理。

  通過這一年的質(zhì)檢工作,我學到很多課本以外的知識,積累了經(jīng)驗,提高了自身素質(zhì),為以后的質(zhì)檢工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

建筑質(zhì)檢員年終工作總結(jié)4

  20xx年24日我很有幸來到XX工程項目,那會兒工程剛剛開始,轉(zhuǎn)眼間一年時間過去了,在這一年中我學習到了很多、領(lǐng)悟到了很多。今天和大家分享一下這一年的時間里我的學習和成長過程。

  剛來到項目部的那一天,對于我來說一切都是新的,為了盡早地融入新環(huán)境我做到了很多個主動:主動和同事打招呼,主動咨詢同事工作注意事項,主動勤看圖紙、勤下現(xiàn)場,主動學習與本工程相關(guān)的規(guī)范和圖集,主動和監(jiān)理溝通等。這些工作看似是平常,但對接下來的工作至關(guān)重要。作為質(zhì)量負責人必須將現(xiàn)場質(zhì)量、資料、試驗三大塊一起緊密有序地結(jié)合在一起,才能有效合理地完成質(zhì)控工作。

  現(xiàn)場質(zhì)量:首先對勞務(wù)隊應(yīng)有一個嚴格的管理制度,堅持質(zhì)量標準和要求不松懈,堅持有序地把好質(zhì)量關(guān)。對圖紙應(yīng)該詳細的研讀,做到心中有數(shù),應(yīng)掌握各類驗收標準及規(guī)范,掌握各道工序的主控項目(重點項目)是什么,一般項目是什么,抓好主控項目的同時,把握好一般控制項目的分寸。

  作為質(zhì)量負責人應(yīng)該熟練掌握鋼筋圖集,認真領(lǐng)悟11G101圖集與03G101圖集的區(qū)別和新增內(nèi)容,這樣對鋼筋驗收工作才能有理有據(jù)。鋼筋在結(jié)構(gòu)受力中其中極其重要的作用,鋼筋工程質(zhì)量直接影響結(jié)構(gòu)的安全和耐久性。鋼筋的驗收步驟如下:

  一、鋼筋到場后帶上相機、現(xiàn)場驗收單(見附表一)到現(xiàn)場,先看鋼筋吊牌、材質(zhì)單、廠家資質(zhì)等資料是否符合要求,資料合格后找監(jiān)理到現(xiàn)場進行驗收,在監(jiān)理的見證下進行取樣、封樣,全過程留好影像資料。然后填寫委托單兩份和見證記錄四份,進行見證送樣。鋼筋復試合格后第一時間通知施工員和監(jiān)理,以保證鋼筋加工能及時開始。若鋼筋復試結(jié)果不合格,及時進行見證雙倍取樣后再次送檢,雙倍復檢合格在可以使用,雙倍復檢不合格則退場。

  二、鋼筋后臺加工制作應(yīng)采用樣版先行,每種規(guī)格箍筋應(yīng)加工十個標準樣版,掛于樣版墻(膠合板制做)上以提示后臺操作人員加工標準;鋼筋機械接頭、焊接接頭也應(yīng)制作樣版。三、正式下料前鋼筋翻樣單必須由項目總工、預算員、質(zhì)檢員、施工員、材料員審核通過后方能正式投入生產(chǎn),下料單中鋼筋定尺長度應(yīng)與實際供應(yīng)材料相符。這一步看是平常,但這樣能保證鋼筋下料單經(jīng)濟合理,避免出現(xiàn)浪費鋼筋。制作好的鋼筋應(yīng)分類掛牌碼放,機械絲頭套上塑料保護帽。四、定期到鋼筋加工區(qū)抽查鋼筋制作是否符合規(guī)范要求,重點檢查箍筋平直段10d、彎曲半徑、彎曲角度是否合格,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。五、鋼筋的安裝,首先措施鋼筋起著非常重要的作用,梯子筋、馬凳筋、柱子內(nèi)撐筋等應(yīng)加工精確綁扎牢固,主要檢查主筋間距、數(shù)量,箍筋間距,加密區(qū)箍筋間距、數(shù)量,洞口加筋、連續(xù)梁支座負筋長度、機械接頭絲扣(外露不能超過一絲半),機械接頭位置和數(shù)量是否符合規(guī)范要求,預洞的位置、標高,墊塊數(shù)量位置、馬凳筋的.間距等。以上是對鋼筋質(zhì)量控制的主要內(nèi)容的闡述,實際過程中也會出現(xiàn)很多問題,發(fā)現(xiàn)“通病”后應(yīng)對其進行專門的交底和杜絕。

  混凝土施工質(zhì)量控制:混凝土澆筑前由質(zhì)控科開具混凝土開盤證(見附表二),混凝土質(zhì)控資料中的施工部位應(yīng)與混凝土開盤證吻合,混凝土罐車到場后應(yīng)抽查混凝土坍落度,如發(fā)現(xiàn)坍落度不符合實際需要則通知施工員、材料員,要求退灰。將每次混凝土澆筑部位、方量計入混凝土臺賬(見附表三)。每次應(yīng)根據(jù)混凝土方量留置標養(yǎng)試塊和同條件試塊,每次同條件試塊不少于2組。每次混凝土澆筑中注意標高控制,如樓梯踏步面標高,女兒墻頂標高,設(shè)備基礎(chǔ)頂面標高,電纜溝、過梁標高等,每次這些細小部位應(yīng)提醒施工員注意;炷翝仓髴(yīng)監(jiān)督勞務(wù)隊養(yǎng)護;炷敛鹉:笕舫霈F(xiàn)質(zhì)量缺陷,首先通知總工,根據(jù)施工方案措施進行修補;炷敛鹉(yīng)按拆模申請程序?qū)嵤鶕?jù)同條件試塊的抗壓強度值判斷是否符合拆模條件。

  模板工程,模板的支撐體系應(yīng)根據(jù)方案進行專項驗收,驗收過程應(yīng)更嚴格按照施工方案進行。主要驗收立桿間距,橫桿步距,掃地桿,U托外露長度是否超過,主龍骨的接頭位置,次龍骨間距,剪刀撐,4m以上梁板起拱:木模2312-,鋼模-,膠合板拼裝前應(yīng)粘貼海綿條,每次驗收模板要求勞務(wù)隊掛上小線保證模板的直順度,模板的標高找測量科驗收并報監(jiān)理驗收。頂板上的預留洞和預留套管的位置必須核實;墻體上的預埋套管的位置和標高必須認真核實,由質(zhì)控科和測量科一起校核,其模板拼縫必須加固牢固杜絕漏漿。

  資料方面:負責收集整理與工程相關(guān)的資料。包括物資報驗資料,質(zhì)控驗收資料,試驗報告資料。對每個檢驗批,分項,分部,單位工程資料應(yīng)跟上實際施工進度,盡量不要落后。對資料進行分類管理,做到每個資料盒標簽清晰、目錄詳細,以便查閱。對功能性檢測試驗資料要及時報驗并找監(jiān)理簽字。資料傳遞做好收發(fā)文記錄。

  試驗臺賬必須認真記錄每次試驗的進展情況,包括混凝土臺賬,材料臺賬(見附表四),每次主體檢測驗收應(yīng)提前和試驗室聯(lián)系,準備好現(xiàn)場需要的工具(如:錘子、鏨子、梯子、圖紙等),混凝土試塊進行編碼養(yǎng)護(如工種工房及倉庫GZGF-001)并標清日期和標號,每天做好混凝土標養(yǎng)記錄(見附表五),同條件測溫記錄等。熟練掌握各種試驗取樣標準,試驗步驟。材料到場后的復試見證取樣留影像資料。每次的混凝土報告回來后在臺賬上記錄報告日期和報告編號,做好試驗報告?zhèn)鬟f收發(fā)文記錄。

  質(zhì)控科常用工具設(shè)備:混凝土抗壓試塊試模十組、混凝土抗?jié)B試塊試模兩組、混凝土坍落度筒一套、鐵抹子一把、電子稱一臺、線墜一個魚線一把、盒尺一把、力矩扳手一把、環(huán)刀三個、環(huán)刀蓋一個、錘子一把、鏨子一把、游標卡尺一把、2m多功能靠尺一把及專用工具包一套、校檢合格精密壓力表2個(一備一用)、土工刮刀一把、小毛刷一把、電炒鍋一個,鏟子一把、50m鋼尺一把等。

  在這一年的時間里我學習到了很多,領(lǐng)悟了很多,非常感謝領(lǐng)導對我的信任。以上是本人對質(zhì)控科工作的簡要總結(jié),如有錯誤和不足之處懇請批評指正。

建筑質(zhì)檢員年終工作總結(jié)5

  這一年里,在各部門領(lǐng)導的關(guān)懷下,同事的幫助下,我通過自己不斷的努力,完成了從一個實習生到正式質(zhì)檢員的角色轉(zhuǎn)變,真正嘗過汗水的人才會知道汗水其實是咸中帶甜的,因為這個過程中將付出了許多努力,也會收獲了很多新知。20xx年,無論是從工作、學習、生活還是為人處世方面,我都有一個長足的進步。在這辭舊迎新之際,將今年的工作感悟總結(jié)如下,看清自己的進步,來年再接再厲;找出以往的不足,來年引以為戒。

  工作,不為經(jīng)驗所困

  作為一個質(zhì)檢員,我們的職責是嚴格執(zhí)行國家質(zhì)量驗評標準和施工規(guī)范,代表企業(yè)對工程質(zhì)量行使監(jiān)督檢查職能,保證工程按照設(shè)計要求完成,這其中就包括現(xiàn)場施工質(zhì)量把控,材料用料質(zhì)量指標把控等,質(zhì)量管理的指導是圖紙和規(guī)范,每一套圖紙出來后,我會結(jié)合相關(guān)規(guī)范研讀圖紙,找出相關(guān)材料質(zhì)量控制指標,施工工藝要求,驗收標準,用圖紙和規(guī)范指導現(xiàn)場施工。但是很多工人在施工中憑直覺、經(jīng)驗來,他們不看圖,也不知道規(guī)范,比如在樓梯欄桿安裝過程中,有的工人師傅按照他們的以往安裝的經(jīng)驗做,當我指出垂直桿件需要加密時,他們理直氣壯地回答:

  我們以前做過十幾個小區(qū)的'欄桿都這樣的,保證沒問題?伤麄兺耍@是兒童醫(yī)院,是兒童活動頻繁的場所,不同于一般的小區(qū)住房,要防止兒童攀爬和把頭伸進豎向欄桿空隙里面發(fā)生事故,為了給他們解釋清楚,我找出圖集上面的要求,用數(shù)據(jù)告訴他們兒童經(jīng)常活動區(qū)域,豎向欄桿的間距要小于11cm,并且要做防攀爬措施,這樣他們才心服口服。做工程積累經(jīng)驗可以讓你事半功倍,但是經(jīng)驗也不能生搬硬套,經(jīng)驗只能作為參照,而不是放諸四海皆準的標準,在工作中我時刻謹記按圖施工,按規(guī)范施工,我注意積累經(jīng)驗但不為經(jīng)驗所困。

  學習,不為積習所蔽

  紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行,F(xiàn)在學到的專業(yè)知識可以很快就應(yīng)用到工作中,達到學以致用的目的,在這一年里,我認真學習了各類驗收規(guī)范和施工圖集。我們遇到精裝修的項目并不多,所以在項目進入裝飾裝修階段以來,我抓住機會,規(guī)范與現(xiàn)場結(jié)合,融會貫通,掌握了裝修施工的要點,質(zhì)量控制的重點、

  難點,專業(yè)分包的管理方法。公司質(zhì)量群里面,會經(jīng)常分享一些其他項目質(zhì)量管理的好方法、管理方案、施工工藝等,這些都是學習的好資源,每當看到這樣的文件分享,我都會下載來學習,積累知識,這些東西可能暫時用不著,但總有派上用場的時候,F(xiàn)在要利用八小時之外的時間學習,但人容易變得懶惰,學習不能靜下心來,記憶力不集中,這是我要克服的一大困難,另外,在背驗收規(guī)范、圖集方面,我還不能達到滾瓜爛熟,有些只能記住一個大概數(shù)據(jù),熟背規(guī)范圖集將會是我接下來學習的重點。

  從實習生轉(zhuǎn)為正式質(zhì)檢員,角色轉(zhuǎn)變了,看問題的角度也要跟著轉(zhuǎn)變,現(xiàn)在我不僅僅是著眼于項目質(zhì)量管理,更要上升到項目與公司對接的層面,積極主動閱讀公司關(guān)于質(zhì)量管理的文件、標準,了解公司管理動向,指導項目施工生產(chǎn)和質(zhì)量保證體系運轉(zhuǎn),F(xiàn)在外界誘惑較多,下班后三五幾個好友逛街看電影,很難靜下心學習,明年我有個明確的目標,考過二級建造師資格證。禍患常積于忽微,智勇多困于所溺。心若不能靜下來就容易隨波逐流,迷失自己的理想而陷入碌碌無為,所以在新的一年里,我要堅定自己的目標,沉下心來,改正以往的缺點,朝自己的目標奮進。

  悟以往之不諫,知來者之可追。時?偨Y(jié)有利于看清自己的不足并努力改正,這一年的工作,有亮點也有缺點,感謝領(lǐng)導、同事們的包容和指導,并希望你們在在以后的工作中多給我提建議,幫助我改正缺點。

建筑質(zhì)檢員年終工作總結(jié)6

  20xx年即將接近尾聲,回顧這一年來從事的質(zhì)檢員工作,有頗多的感受和心得,結(jié)合20xx年的工作實際,先將自己的工作作如下淺談:

  作為一名合格的質(zhì)檢員,首先要正確認識自己的崗位職責熟讀規(guī)范圖集以此來指導自己,日常質(zhì)檢工作中,應(yīng)做到:

  1、按設(shè)計圖紙、圖集、施工規(guī)范保證施工質(zhì)量,指導各工種作業(yè)人員按技術(shù)交底的要求進行操作,糾正一切過程中的質(zhì)量缺陷,以及質(zhì)量隱患。并督促整改,整改合格后方可進入下道工序。

  2、熟悉公司的各項質(zhì)量政策,嚴格把好每道工序的質(zhì)量關(guān),認真按質(zhì)量管理規(guī)定和檢查程序?qū)γ康拦ば蜻M行檢查。

  3、按規(guī)定作好本工程的質(zhì)量情況記錄,定期和不定期匯報施工質(zhì)量情況,指出存在的問題;

  4、跟蹤檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時跟進,并如實報告。

  5、協(xié)調(diào)監(jiān)理進行各工序驗收工作。

  6、對今年的工作分工為思源37#地塊,5棟高層,結(jié)構(gòu)期間的檢查中就考慮到以后的分戶驗收要點,需滿足凈空凈高。在砌體施工階段及時測量數(shù)據(jù),數(shù)據(jù)上墻,及時能發(fā)現(xiàn)問題,以及偏差是否在可控范圍。

  7、提前插入分戶驗收的工作,總體問題在可控范圍。

  8、工作上的難點,目前快進入收尾修補階段,各勞務(wù)公司間存在推諉、扯皮問題,整改問題不能及時落實,如玻璃不能及時安裝,導致護窗欄桿不能安裝,就導致土建不能收口。外墻作業(yè)班組需整改為外墻陽臺交接處,整改的點多量小,導致分戶驗收能檢查的項目少之又少。

  9、20xx年的工作重點將是全面的進行分戶驗收,和問題整改。檢查驗收中如果一個小問題沒及時發(fā)現(xiàn)就有可能產(chǎn)生巨大的結(jié)果,所以時刻提醒自己,細心和細節(jié)。

  質(zhì)檢員本身以及自身職責舉足輕重,我們每一個質(zhì)檢工作者都深有體會,技術(shù)的不斷創(chuàng)新,施工工藝的.不斷進步時刻提醒著我們,需要不斷的學習,去體驗,去認識,去掌握的東西遠遠不夠,為此,我們應(yīng)該保持對工作的熱情,激情,一絲不茍。同時,配合好其他崗位同事的工作,起到相得益彰的作用。

  xx

  20xx年2月3日

建筑質(zhì)檢員年終工作總結(jié)7

  新的一年將至,在這辭舊迎新之際,我向各位領(lǐng)導匯報自己一年來的工作,借此向各位領(lǐng)導致以最誠摯的新年祝福,祝大家在新的一年里身體健康,萬事如意!

  過去的一年,感謝公司及項目部的支持,在xx支行工程及現(xiàn)在的xx項目部中擔任專職建筑質(zhì)檢員。

  在過去一年的施工中,在項目部很多前輩的關(guān)心幫助下,使我工作上有了很大的進步,在公司每月的質(zhì)量評比中,奪得了六次優(yōu)勝紅旗,當然成績只代表過去,在以后的工作中我會加倍努力,爭取做的更好;下面簡單歸納以下幾點,請領(lǐng)導指正:

  一、工作的務(wù)實性

  以前從書本上學到“科學的東西來不得半點虛偽和驕傲”。在工程中,特別是對待特殊結(jié)構(gòu)工程或高層建筑,技術(shù)含量較高,這就要求我們質(zhì)檢人員對待質(zhì)檢工作不能人浮于事,做老好人,而要以踏實、嚴謹?shù)膽B(tài)度對待工作,不懂的東西要善于學習,已懂的東西更要精益求精,因為技術(shù)在不斷進步更新,只有通過不斷地學習,輔以求精務(wù)實,腳踏實地的作風,方能勝任自己的工作崗位。

  二、工作中的預見性

  一切工程施工,質(zhì)檢工作貫穿始終,在工作經(jīng)驗的積累中,逐步培養(yǎng)自己的預見性,方能起到技術(shù)先行的作風,如在xx項目部xx樓控制樓面裂縫中,先拿出防止通病的措施,如控制上人和上材料的時間,在一定時間內(nèi)拉磙子提漿壓實樓面,掌握拆模時間,做好養(yǎng)護工作等程序,從而該樓至今幾乎無裂縫出現(xiàn);當然在頭幾層澆筑過程中,由于砼公司輸送砼不及時,加上高溫天氣,導致局部有冷縫的現(xiàn)象。在以后的工作中,我會不斷總結(jié)以前的經(jīng)驗和教訓,培養(yǎng)自己工作中的預見性,并應(yīng)用至工程中。

  三、培養(yǎng)吃苦耐勞的精神

  建筑職業(yè)不同于其他行業(yè),它需要不斷在現(xiàn)場檢查、監(jiān)督,隨時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,而這些工作都在現(xiàn)場比較惡劣的環(huán)境下進行,這要求我們不斷培養(yǎng)吃苦耐勞的精神,要不怕苦不怕累,放下管理人員清高的姿態(tài),從工程的實干中不斷豐富自己所學才能,使自己的現(xiàn)場綜合處理能力得到鍛煉和提高。

  四、加強自身的綜合素質(zhì)修養(yǎng)的'培養(yǎng)

  身為xx公司的一員,有機會能在xx如此大的項目中學習和鍛煉,感到無比的自豪,這種環(huán)境和外部的條件給了我們一種自信和榮耀,但更多的是對我們的今后工作的鞭策,就要求我們在工作中時刻要以xx的企業(yè)形象來約束自己,我們所有的言行要符合xx企業(yè)的標準,逐步培養(yǎng)自身的個人素質(zhì)和修養(yǎng),才能無愧于領(lǐng)導的信任和培養(yǎng)。

  以上是我今年在項目施工中的簡單總結(jié),還請領(lǐng)導批評指正,在新的一年里我會更加加倍的努力,不斷提高自身的綜合素質(zhì),在公司及項目部的領(lǐng)導下,在xx施工中不斷探索創(chuàng)新,將xx打造成xx的品牌。最后我堅信在xx蓬勃發(fā)展的大潮中,在公司領(lǐng)導的精心培養(yǎng)下,我們技術(shù)人員會很快成長起來,為公司的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻

建筑質(zhì)檢員年終工作總結(jié)8

  參與xx學校女生宿舍樓工程,任項目質(zhì)檢員。本人一直在項目部擔任質(zhì)檢員,能將項目部布置的任務(wù)獨立、有條不紊的完成,因此與項目部上下管理人員相處融洽深獲信任;貞浽谶@些年的質(zhì)檢工作當中既忙碌著也收獲著,下面我就把這幾年年度的工作做簡要的總結(jié):

  一、工程質(zhì)量管理

  作為工程技術(shù)人員,不但要用到大量的專業(yè)知識,還需一定的現(xiàn)場經(jīng)驗和必要的業(yè)務(wù)能力來支配和協(xié)調(diào)班組。所以這幾年施工現(xiàn)場的質(zhì)量管理工作使我受益匪淺。

  做好事前控制工作,預防及消除施工隱患存在。在工程開工前,全面熟悉施工圖紙,參加設(shè)計院的圖紙會審活動,結(jié)合工程實際、國家質(zhì)量驗收規(guī)范的要求參與編制專項施工方案、質(zhì)量技術(shù)交底卡,嚴肅、認真的指導班組工人作業(yè)。做好事中監(jiān)督工作,發(fā)現(xiàn)及糾正施工中存在的問題。配合施工員對工程質(zhì)量作全面的檢查,對施工中出現(xiàn)的問題及時提出、糾正。對特殊工序的施工工藝的施工進行全過程跟蹤檢查,確保每道工序合格。在主體施工過程中,曾多次檢查發(fā)現(xiàn)管路接線盒位置偏移,及時責令班組施工人員及時改正;配合項目部土建技術(shù)人員巡查解決混凝土澆注過程中出現(xiàn)的各種情況,及時加以整改,確保每個環(huán)節(jié)的施工質(zhì)量達標。通過本人的盡心盡職檢查及嚴把質(zhì)量關(guān),每個施工環(huán)節(jié)都受到公司領(lǐng)導的表揚,還帶領(lǐng)兄弟分公司前來學習。

  本人對出現(xiàn)的質(zhì)量問題在事后進行總結(jié)分析,以便于工作的.持續(xù)改進。每天施工結(jié)束后對施工過程找出往后容易出現(xiàn)的問題及施工過程中可取之處,寫入施工日記;參加每周的監(jiān)理例會、項目部例會和每月的業(yè)主協(xié)調(diào)會,對如何工作才能確保取得實質(zhì)性成果進行總結(jié),不斷地提高個人的業(yè)務(wù)水平;按時向公司提交周報、月報,將現(xiàn)場存在的質(zhì)量問題及須公司協(xié)調(diào)解決的問題認真反映出來,將公司的與項目部有機的聯(lián)系在一起。

  通過自身的不斷學習,本人對電氣安裝工程的各項規(guī)范及施工工藝了如指掌,所以能更好的知道現(xiàn)場施工的各個環(huán)節(jié)。在大連雍景臺項目中,本人更是兢兢業(yè)業(yè)的工作,放棄個人的休息時間,盡職盡責的檢查管理,及時糾正施工中存在的問題。我所參與的白蓮巖中心學校女生宿舍樓等工程都達到合格標準,受到甲方監(jiān)理的認可和好評。

  二、工程竣工圖編制

  由于對現(xiàn)場實際施工內(nèi)容比較熟悉,幫助內(nèi)業(yè)組將產(chǎn)生的變更(包括圖紙會審問題、設(shè)計變更通知、工程業(yè)務(wù)聯(lián)系單)的內(nèi)容整理進入竣工圖。由于竣工圖能具體反映出實際施工內(nèi)容具有可追溯性,為日后結(jié)算和竣工提供資料依據(jù)。

  三、努力學習,提高自身修養(yǎng)

  隨著時間的推移,技術(shù)的不斷進步,我感覺知識的匱乏將影響今后的工作效果,所以我利用業(yè)余時間,閱讀大量的專業(yè)書籍,探討學習新技術(shù)新發(fā)明,與此同時,我?guī)颖竟締T工一起學習專業(yè)知識,從基礎(chǔ)基本知識開始學習,讓工長和我一起學習新規(guī)范新標準新工藝,不斷提高他們的專業(yè)素質(zhì),使本公司的施工力量與技術(shù)力量一同發(fā)展壯大。

  四、不足與改進

  在新一年的工作中,本人也深深地體會到成功與不足的存在。為此,在未來的工程管理工作中,我將繼續(xù)認真鉆研業(yè)務(wù),虛心學習,提高業(yè)務(wù)及外交能力,掌握更深的知識及技術(shù)。

  公司的人性化管理,注重員工技能的培養(yǎng),以及集體員工之間的相互關(guān)心,良好的企業(yè)氛圍。我相信,我一定會在公司大家庭的發(fā)展中,成長成為一名真真正正優(yōu)秀的工程師!

建筑質(zhì)檢員年終工作總結(jié)9

  新的一年將至,在這辭舊迎新之際,我向各位領(lǐng)導匯報自己一年來的工作,借此向各位領(lǐng)導致以最誠摯的新年祝福,祝大家在新的一年里身體健康,萬事如意!

  過去的一年,感謝公司及項目部的支持,在支行工程及現(xiàn)在的項目部中擔任專職建筑質(zhì)檢員。

  在過去一年的施工中,在項目部很多前輩的關(guān)心幫助下,使我工作上有了很大的進步,在公司每月的質(zhì)量評比中,奪得了六次優(yōu)勝紅旗,當然成績只代表過去,在以后的工作中我會加倍努力,爭取做的更好;下面簡單歸納以下幾點,請領(lǐng)導指正:

  一、工作的務(wù)實性

  以前從書本上學到“科學的東西來不得半點虛偽和驕傲”。在工程中,特別是對待特殊結(jié)構(gòu)工程或高層建筑,技術(shù)含量較高,這就要求我們質(zhì)檢人員對待質(zhì)檢工作不能人浮于事,做老好人,而要以踏實、嚴謹?shù)膽B(tài)度對待工作,不懂的東西要善于學習,已懂的東西更要精益求精,因為技術(shù)在不斷進步更新,只有通過不斷地學習,輔以求精務(wù)實,腳踏實地的作風,方能勝任自己的工作崗位。

  二、工作中的預見性

  一切工程施工,質(zhì)檢工作貫穿始終,在工作經(jīng)驗的積累中,逐步培養(yǎng)自己的預見性,方能起到技術(shù)先行的作風,如在項目部樓控制樓面裂縫中,先拿出防止通病的措施,如控制上人和上材料的時間,在一定時間內(nèi)拉磙子提漿壓實樓面,掌握拆模時間,做好養(yǎng)護工作等程序,從而該樓至今幾乎無裂縫出現(xiàn);當然在頭幾層澆筑過程中,由于砼公司輸送砼不及時,加上高溫天氣,導致局部有冷縫的現(xiàn)象。在以后的工作中,我會不斷總結(jié)以前的經(jīng)驗和教訓,培養(yǎng)自己工作中的預見性,并應(yīng)用至工程中。

  三、培養(yǎng)吃苦耐勞的精神

  建筑職業(yè)不同于其他行業(yè),它需要不斷在現(xiàn)場檢查、監(jiān)督,隨時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,而這些工作都在現(xiàn)場比較惡劣的環(huán)境下進行,這要求我們不斷培養(yǎng)吃苦耐勞的精神,要不怕苦不怕累,放下管理人員清高的姿態(tài),從工程的實干中不斷豐富自己所學才能,使自己的現(xiàn)場綜合處理能力得到鍛煉和提高。

  四、加強自身的綜合素質(zhì)修養(yǎng)的培養(yǎng)

  身為公司的一員,有機會能在如此大的項目中學習和鍛煉,感到無比的自豪,這種環(huán)境和外部的條件給了我們一種自信和榮耀,但更多的是對我們的今后工作的鞭策,就要求我們在工作中時刻要以的企業(yè)形象來約束自己,我們所有的言行要符合企業(yè)的`標準,逐步培養(yǎng)自身的個人素質(zhì)和修養(yǎng),才能無愧于領(lǐng)導的信任和培養(yǎng)。

  以上是我今年在項目施工中的簡單總結(jié),還請領(lǐng)導批評指正,在新的一年里我會更加加倍的努力,不斷提高自身的綜合素質(zhì),在公司及項目部的領(lǐng)導下,在施工中不斷探索創(chuàng)新,將打造成的品牌。最后我堅信在蓬勃發(fā)展的大潮中,在公司領(lǐng)導的精心培養(yǎng)下,我們技術(shù)人員會很快成長起來,為公司的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻

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