項目工作總結(集合15篇)
總結是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,快快來寫一份總結吧?偨Y怎么寫才是正確的呢?以下是小編為大家整理的項目工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
項目工作總結1
一年來,在局領導班子的堅強領導和全體同志的幫助下,在上級業(yè)務部門的大力支持下,圍繞種植業(yè)職能,以完成全年糧食生產(chǎn)任務,穩(wěn)定地膜玉米面積為重點,大力推廣各類農(nóng)業(yè)實用技術及新優(yōu)品種,科學制訂農(nóng)業(yè)階段性發(fā)展規(guī)劃,不斷提高指導農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的能力和水平,圓滿完成了縣上下達年產(chǎn)12萬噸的糧食生產(chǎn)任務,總產(chǎn)達到13.1萬噸,完成計劃任務的109%,保證了糧食生產(chǎn)安全。
下面,就我個人今年工作情況總結如下:
一、 政治理論學習,全面提升自身素質(zhì)
無論何時何地,我始終把學習作為干好各項工作的前提和基礎,并且努力做到學以致用,不斷增強解決實際問題的能力。春訓期間,認真反復學習了郭縣長在全縣三干會上的講話,深刻領會其實質(zhì),把它作為干好各項工作的出發(fā)點,落實到為農(nóng)服務的全過程中。在學習理論知識的同時,重點抓好業(yè)務知識的學習,對業(yè)務方面不懂的地方,虛心向老同志請教,并且努力做到活學活用,如今工作起來得心應手。
二、認真貫徹落實省市農(nóng)業(yè)政策,在工作中加以落實
三、認真做好農(nóng)業(yè)統(tǒng)計及上報工作
一是學習有關統(tǒng)計知識和方法,做到準確無誤。剛開始做統(tǒng)計時,感到整天與數(shù)字打交道,比較繁雜,還有點不適應,后經(jīng)一段時間的學習和熟悉,很快就進入了角色。二是準確統(tǒng)計,及時上報。在統(tǒng)計過程中,我對自己嚴格要求,對一些階段性農(nóng)業(yè)數(shù)字及時制表統(tǒng)計、匯總,力求達到數(shù)據(jù)真實,資料翔實,能較全面客觀地反映我縣種植業(yè)生產(chǎn)情況,并按照要求及時上報上級業(yè)務部門,同時,做好上報情況記錄,以便查詢。
四、開展調(diào)查研究,掌握生產(chǎn)動態(tài),積極應對自然災害
今春對田間作物生產(chǎn)情況進行了一次專題調(diào)查,全面掌握田間生產(chǎn)動態(tài),完成調(diào)查報告一篇。夏收結束后,根據(jù)領導安排,設計制作了農(nóng)戶種植結構情況調(diào)查表,發(fā)放到機關全體同志,對我縣種植業(yè)情況作了一次較全面的調(diào)查,形成分析報告一篇。特別是在我縣遭遇7.26冰雹大風襲擊后,我們立即組織有關農(nóng)技專家、科技人員深入生產(chǎn)一線,查看災情,研究討論,及時提出了開展生產(chǎn)自救6條技術措施,并下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn),指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好生產(chǎn)自救工作,把災害造成的損失降到最低程度。
五、設計制作了《xx農(nóng)業(yè)》宣傳彩頁
今年在籌備第x屆農(nóng)高會期間,我主要負責設計、制作了《xx農(nóng)業(yè)》宣傳彩頁,在整個制作過程中,無論是從圖片
選擇、文字說明,還是從色彩搭配、藝術效果上,我都能反復對比,仔細斟酌,爭取達到最佳效果。力求把《澄城農(nóng)業(yè)》展示好、宣傳好,擴大對外影響,使全社會更多的人都能關注、支持澄城農(nóng)業(yè)的.發(fā)展。
六、做好信息宣傳工作
今年9月x日在《xx日報》上刊登簡明新聞一篇,宣傳我縣實行良繁母豬保險工作。
總之,一年來,我作了一些工作,取得了一點成績,但與領導和工作的要求還有一定的差距,我決心在今后的工作中,繼續(xù)發(fā)揚成績,克服不足,從以下幾方面作起:
1、認真宣傳貫徹落實上級部門的農(nóng)業(yè)政策、方針,在穩(wěn)定糧食供應種植面積的基礎上,努力提高單產(chǎn)水平,重點做好小麥良種統(tǒng)繁統(tǒng)供工作的實施。
2、結合具體工作情況,做好對外宣傳報道,全年完成各類宣傳報道5篇。
3、做好重大災害性天氣預測預防工作,及時制訂減災抗災技術措施,降低損失。
4、抓好幾項實用技術
的試驗、示范推廣工作,探索新時期農(nóng)民致富增收的新路子,新渠道。
5、樹立大局意識,完成領導交辦的其它工作。
項目工作總結2
昨天下午到今天上午,整整一天時間,把原本該6個半天培訓的任務完成了,看著書,看著別人的實例,一步一步摸索,終于能夠大功告成,真是太了不起了自己!
整整6個半天的培訓,我好像經(jīng)歷了一次心靈的洗禮,老師的講授和教材的講解以及光盤的實例,無一不在沖擊著我原有的知識結構、思想觀念,
經(jīng)歷了這一段難忘的歷程,我總算明白了學而不厭的真正含義,也懂得了活到老,學到老的樸素道理。
是的,作為一名教師要做的遠遠不只是教書育人,教師的教學是一門科學,需要我們認真研究。
教育技術也是一門科學,更要研究,教師要成為研究者,研究教育教學的規(guī)律與教育信息技術整合的問題。
六個半天的培訓,給我的感受很深。
也學到了很多。
一、加深了我的認識。
其實,我一向自認為自己所掌握的信息技術手段足以應付日常的教學,甚至可能做的比一般人都好,所以對這次的培訓根本沒有畏難情緒,覺得憑自己的基礎肯定是沒問題的。
但當我第一次進入電腦房,聽到老師的講解,看到教材的知識,我發(fā)覺我錯了。
錯在這不僅是關于信息技術方面的,其實它的重點是放在教育技術上。
它將信息技術與教育教學工作緊密地結合在一起,因此在培訓過程中,我懷著飽滿的學習熱情,認真聽講,大膽實踐,覺得收獲頗多。
二、厘清了我的思維
這次接觸到的思維導圖這種形式,確實給我印象深刻。
說實在的,這個手段并不復雜,我自學就能掌握,但是在演練設計的過程中,我越來越強烈地認識到,它真的是無愧于思維導圖這一稱號!
因為它在幫助我們寫下文字和插入節(jié)點的同時,還在幫助我們整理思路,使原本凌亂繁雜的思緒變得清晰,茫然無措的想法變得有條理!我真切地認識到教師的成長離不開教育信息技術。
通過此次培訓,讓我認識到,學會把信息技術應用在學科教學中能使自己的教學過程條理清晰,學生明白易懂,特別是思維導圖讓教學過程更明朗化,為我的教學增添了光彩,使我對課程發(fā)展、教育信息技術有了新的認識。
三、提高了我的能力。
通過這次培訓,我愈發(fā)覺得自己的不足和渺小,對于一向自負的信息技術也開始感到自己是多么無知!聆聽著給我們培訓的陶老師的講解,
我真的感覺自己要好好學習,學習她的專業(yè)知識,學習她的敬業(yè)精神!經(jīng)過她耐心細致的講解,讓我認識到學無止盡,自己的專業(yè)知識、學科理論等水平還有待于提高。
在培訓期間,老師組織我們研討優(yōu)秀的教育教學課例、教學設計、課題研究等,使我們能夠理論聯(lián)系實際,切實提高教育教學的.能力和水平。
也使我們發(fā)現(xiàn)了自己在教育教學中需解決的根本的問題,發(fā)現(xiàn)了各自在教育教學中的差距與不足。
特別是這三天培訓所學到的東西,要在今后的教學生活中不斷地復習、鞏固、運用。
真正的把教學和教育信息技術整合,融會貫通。
不知不覺中,我覺得自己無論是在技能操作還是理念認知方面,能力都得到了提高。
以后的教學中,我一定要秉承這種求真務實、嚴謹細致的,努力開拓學生學習的資源,提高教師自我的能力,通過教育技術的整合,在自己的課堂教學中增強學生的學習能力,提高語文學科的教學質(zhì)量。
項目工作總結3
街道近幾年在市科技局的大力支持下和市農(nóng)業(yè)局的全力技術配合下,緊緊圍繞城郊型農(nóng)業(yè)的發(fā)展方向和種子種苗建設,開展了一系列科技攻關和課題研究,有力地促進了街道農(nóng)業(yè)結構調(diào)整和產(chǎn)業(yè)提升,農(nóng)業(yè)效益穩(wěn)步增長,實現(xiàn)了科技進步與農(nóng)業(yè)增效的“雙贏”。土地畝均產(chǎn)出率從XXXX年的2340元提高到20xx年的3887元,農(nóng)民人均收入從XXXX年的3738元提高到20xx年的6466元,新增大棚栽培面積2XX0余畝(大棚設施栽培總面積已達35XX畝),大棚畝均產(chǎn)出67XX元。同時,通過試驗基地建設和技術推廣,建立了一批設施齊全,技術到位率高的規(guī)模化生產(chǎn)基地和農(nóng)業(yè)企業(yè),成為整體技術推進和科技示范的領頭雁。
一、緊緊圍繞綠色安全蔬菜生產(chǎn),實施綠色推進計劃
街道是市主要一線蔬菜基地,承擔著70%城區(qū)蔬菜供應任務,為保障城區(qū)安全綠色蔬菜的供應,在無害蔬菜生產(chǎn)技術推廣的基礎上,自1999年起開始實施“市綠色蔬菜工程建設”課題,經(jīng)三年努力,建立了“一個模式三個體系”綠色安全蔬菜生產(chǎn)產(chǎn)業(yè)體系。組建了騰華農(nóng)業(yè)服務公司、墻里區(qū)塊、上傅家路區(qū)塊、石橋頭、西洋寺區(qū)塊等一批按農(nóng)場化管理的一線蔬菜基地;通過試驗研究確立了以防蟲網(wǎng)、頻振式殺蟲燈、性信息素、黃板粘卡、增施有機肥、安全使用高效、低毒、低殘留農(nóng)藥為主體技術的技術體系,對防蟲網(wǎng)覆蓋形式、頻振式殺蟲燈+誘蟲包、植物源誘集技術進行了創(chuàng)新,拓展了綠色蔬菜生產(chǎn)病蟲無害化防治手段和病蟲測報工作,對全市蔬菜植保工作起到了積極推動作用,也將在創(chuàng)匯農(nóng)業(yè)無害化防治中發(fā)揮較大的作用;對萬畝畈的水質(zhì)、土壤、大氣、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量進行了全面檢測評價,對蔬菜的農(nóng)殘問題進行了動態(tài)系統(tǒng)檢測,經(jīng)綜合測定,萬畝畈的水質(zhì)、土壤、大氣條件符合國家生產(chǎn)綠色蔬菜生產(chǎn)標準,所生產(chǎn)的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量符合國家綠色農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量要求,20xx年被寧波市菜辦認定為全市五個萬畝無公害蔬菜生產(chǎn)鎮(zhèn)之一,20xx年經(jīng)寧波市綠辦抽檢和認定為寧波市綠色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地;在基地建設管理規(guī)范化基礎上,自2XXX年起在城區(qū)三大農(nóng)貿(mào)市場設立了放心菜專柜,年發(fā)放放心菜牌子70塊,并由市場所負責對放心菜進行抽檢安全把關,近三年來,城區(qū)末發(fā)生蔬菜類食物中毒事故。同時我們積極探索城區(qū)蔬菜營銷新領域,于20xx年下半年組建了城區(qū)蔬菜配送中心,現(xiàn)已向機關食堂和4所學校進行配送,日配送量已達1XX0千克,計劃在明年上半年拓展至社區(qū)凈菜配送。通過“市綠色蔬菜工程建設”的實施,不但保證了城區(qū)綠色安全蔬菜的供應,而且有力地促進了菜農(nóng)的增收,在課題實施期間,共增收1632.5萬元,僅防蟲網(wǎng)一項年增收142.8萬元,土地畝均產(chǎn)出率提高1260元,年遞增幅度為18%。同時,通過課題實施,掌握了綠色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)的基本操作程序和工作方法,為街道整體綠色推進計劃奠定了扎實基礎,如“滸農(nóng)”牌優(yōu)質(zhì)葡萄已通過中國綠證中心審定。今后將有更多的品種進行綠色農(nóng)產(chǎn)品認定,打響“滸農(nóng)”綠色農(nóng)產(chǎn)品品牌。
二、依托種子種苗開發(fā),拓展技術服務范圍
街道是 市的城關鎮(zhèn),隨著城市建設的需要,土地面積遂年減少,同時又是農(nóng)技人員集聚的地方,如何發(fā)揮農(nóng)技力量優(yōu)勢,提高農(nóng)業(yè)在全市整體農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化推進作用,我們在抓好現(xiàn)有耕地城郊型產(chǎn)業(yè)化布局的基礎上,重點進行種子種苗技術的引進、消化、吸收和創(chuàng)新,通過種子種苗的輻射來推廣先進實用技術。先后承擔了“菜椒雜交制種”、“大棚蔬菜主要品種種子種苗繁育與推廣”、“工廠化育苗技術研究”、“法國6號番茄的引種與無性繁育體系建設”等種子種苗方面開發(fā)課題,不但形成了區(qū)域化種子種苗繁育基地,而且所繁種子種苗以其品種和質(zhì)量優(yōu)勢,迅速推廣至周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣市。如“菜椒雜交制種”課題開拓了寧波市內(nèi)菜椒雜交制種領域,所繁黃殼燈椒比中椒系列增產(chǎn)18.7%,平均畝產(chǎn)達38XX千克,同時黃殼燈椒殼黃綠、色澤好、外形大、四角均勻、糯性足,品質(zhì)優(yōu)秀又適于脫水加工,年繁育種子30千克,推廣面積2XX0畝,在街道西華頭村形成了5XX畝大棚燈椒生產(chǎn)區(qū),成為寧波市著名的菜椒生產(chǎn)專業(yè)村;“大棚蔬菜主要品種種子種苗繁育與推廣”課題組建了市種子種苗龍頭企業(yè)之一市德清種子種苗有限公司,經(jīng)三年建設公司占地面積90畝,固定資產(chǎn)150萬元,擁有連棟大棚8XX0平方米,825型管棚1XX套全設施生產(chǎn)基地,建立了品比、雜交制種、常規(guī)提純復壯良種繁育、全年種苗生產(chǎn)技術體系。篩選有 8788大紅番茄、988粉紅番茄、20xx辣椒等產(chǎn)量高,品質(zhì)優(yōu)等品種,在生產(chǎn)上得到了一定面積的推廣,累計推廣面積達2XX0余畝;形成了年產(chǎn)黃殼燈椒、上海雜交70、90、120天、8788番茄雜交種50千克;提純復壯繁育常規(guī)良種(以寧波藤茄、羊角椒804、寧波綠帶)2XX千克;每年冬春二季進行種苗生產(chǎn),有各類品種35個,年繁育種苗15XX萬株。所繁育種苗以其品種和質(zhì)量優(yōu)勢,在廣大種植戶中樹立了良好信譽,依托各地的科技示范戶及農(nóng)技人員,迅速擴散至周邊縣市及省外,年推廣面積達1萬余畝,農(nóng)民增收480萬元。
前幾年種子種苗建設成功經(jīng)驗基礎上,為全面提升種子種苗產(chǎn)業(yè)層次,于20xx年起開始實施“工廠化育苗技術研究”和“法國6號番茄無性繁育體系建設”,已形成以穴盤、泥炭系基質(zhì)和冬季電加溫育苗,夏秋避雨遮陽降溫為核心的半工廠化育苗技術體系,已形成年育西瓜嫁接苗1XX萬株、綠花菜秧苗2XX萬株的生產(chǎn)能力。今年上半年繁育西瓜嫁接苗10萬株,應用面積3XX 余畝,基本解決了大棚西瓜連作障礙和西瓜枯萎病的發(fā)生,西瓜嫁接苗比常規(guī)西瓜苗增產(chǎn)在20%以上;今年下半年繁育夏秋栽培西瓜嫁接苗5萬株,栽培面積 1XX畝,在各試驗點區(qū)試(30畝),取得了明顯成功,平均畝產(chǎn)值達3XX0余元,將開創(chuàng)本地西瓜反季栽培新的局面;同海通集團合作進行了綠花菜統(tǒng)一供苗中試,共繁育穴盤苗10萬株,布點9個,種植面積50余畝,各地反映較好,緩苗和發(fā)棵速度均超過自行床土育苗。我們又針對國外引進的番茄品種生長勢強,抗病性好,產(chǎn)量高,品質(zhì)優(yōu)的特點,加大了國外番茄品種的引進力度,通過品比,法國6號番茄的綜合性狀較好,適于本地區(qū)早春和夏秋反季節(jié)栽培,宜在生產(chǎn)上加以推廣,實現(xiàn)番茄品種的更新。但由于進口番茄種子價格昂貴,一般農(nóng)戶難以承受(畝種子成本在12XX元左右),我們在建立采穗圃的前提下,進行了法國6號番茄無性繁育體系的建設,已繁育無性種苗2萬余株,在配菜中心基地進行試種,初步以觀察無性繁育苗與種子繁育苗無生育特性差異,反而成苗速度大大加快,一般 1個月左右即可定植,比種子繁苗可縮斷一半左右時間,也可極大降低種植戶的生產(chǎn)成本(種苗畝成本在6XX元左右),明年計劃繁苗50萬株,可望在生產(chǎn)上得到較大面積推廣。
三、大力發(fā)展設施栽培技術配套,促進主導產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展
大棚設施栽培是我市城郊型農(nóng)業(yè)的發(fā)展方向,也是農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的亮點,創(chuàng)匯蔬菜生產(chǎn)技術的進步和完善,很大程度是設施栽培技術進步的延伸,如無公害、綠色蔬菜生產(chǎn)技術和噴滴灌技術在創(chuàng)匯蔬菜上的應用。因此,大力進行設施栽培配套技術研究,不但可以促進城郊型主導產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展,而且可有力地促進全市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的技術貯備。我們圍繞設施栽培開展了系列技術開發(fā),進行了法國6號番茄的引種和特性觀察、歐亞種葡萄引種及設施栽培、與市由由農(nóng)機公司合作進行節(jié)水灌溉系統(tǒng)的設計與推廣及大棚蔬菜種子種苗和無害化防治技術系列課題,極大地促進了城郊型農(nóng)業(yè)的健康發(fā)展,大棚設施栽培面積遂年增加,至20xx年,全街道有設施栽培面積35XX畝,占全市設施栽培面積的 25%左右,實現(xiàn)了大棚設施栽培的多樣化,開創(chuàng)了大棚西瓜一次栽培全年采收和秋季大棚西甜瓜生產(chǎn)。在園區(qū)單獨建立了噴滴灌展示區(qū),進行各類型噴滴灌的研究和展示,設計了棚群、單棚和大田灌滴灌系統(tǒng),開拓了懸掛式微噴頭和景觀噴頭應用領域,是近年來棚群噴滴灌系統(tǒng)發(fā)展最快的一年,建設面積達5XX畝。大棚噴滴灌系統(tǒng)具省工、節(jié)水、實現(xiàn)肥水一體化管理和減輕大棚次生鹽漬化和增產(chǎn)作用,已被廣大農(nóng)業(yè)示范園區(qū)和科技示范戶接受。
四、建設區(qū)域化農(nóng)業(yè)技術創(chuàng)新中心,增強科技創(chuàng)新活力
街道針對新形勢下農(nóng)業(yè)科技發(fā)展的`需要,與時俱進,發(fā)揮城區(qū)農(nóng)技力量強的優(yōu)勢,探索街道在全市農(nóng)業(yè)科技進步中的作用,我們集中利用部分農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)資金,在科技局的大力支持下,承擔了“農(nóng)業(yè)高新技術研究和示范基地建設”,旨在農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)寧波市農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化項目實施中,建立區(qū)域性、開放性農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新中心,吸納市內(nèi)外農(nóng)業(yè)科技力量共同參與農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新,服務于本地區(qū)整體農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的提升。區(qū)域化農(nóng)業(yè)創(chuàng)新基地經(jīng)二年建設已初具雛形,以市滸農(nóng)園藝研究所和市德清蔬菜技術研究所為核心,已擁有配置內(nèi)外遮陽、風機濕簾霧化噴霧降溫系統(tǒng)、暖風機加溫系統(tǒng)、噴滴灌系統(tǒng)、溫濕度環(huán)境檢測系統(tǒng)高檔次溫室15280平方米,7430連棟大棚8XX0平方米和825型單體管棚1XX畝及配套噴滴灌系統(tǒng)和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)示范設施,道路、渠系完善,建有農(nóng)殘速測實驗室,將建設組培實驗室和栽培實驗室,形成較完善的農(nóng)業(yè)創(chuàng)新基礎條件,現(xiàn)基本承擔了農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的所有課題,積極吸納市內(nèi)外科研力量共同參與農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新。已與浙江大學農(nóng)學院和寧波市農(nóng)科建立了良好的合作關系,同農(nóng)波林科所共同進行有鮮食大棗開發(fā)課題;市農(nóng)業(yè)局各技術推廣部門已以課題組形式深入園區(qū)共同參也農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新,如與農(nóng)技推廣中心共同合作進行了西瓜嫁接育苗的開發(fā),市檢測中心參與了綠色蔬菜工程的建設。隨著農(nóng)業(yè)技術創(chuàng)新中心設施的進一步完善和以課題形式建立農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新體系,實現(xiàn)開放式辦園和利益共享機制,將極大提高科技創(chuàng)新活力,成為市農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新中心之一。
五、抓好實用技術培訓,提高技術到位率
街道在抓好農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的前提下,強化農(nóng)科教的結合,加速實用技術的推廣,使農(nóng)業(yè)科技真正轉化為生產(chǎn)力。我們采用授課、現(xiàn)場會、對來園區(qū)咨詢的農(nóng)戶針對性輔導和田間巡視直接指導的方式,抓好實用技術培訓和推廣。每年街道和村級在不同的農(nóng)時舉辦農(nóng)業(yè)實用技術培訓班不小于30次,參與培訓人數(shù)12XX人次,在培訓中強調(diào)綠色蔬菜生產(chǎn)技術的應用,在大棚栽培中,應用優(yōu)良品種、防蟲網(wǎng)、增施有機肥、安全用藥基本已成為廣大種植戶的自覺行動;同時,我們充分利用項目資金,全面地進行農(nóng)田基本改造,累計完成標準農(nóng)田建設13XX0畝,極大地提高了防澇抗旱能力和交通、耕作條件,為先進實用技術的應用提供了保障,是全市連棟大棚、825型管棚、噴滴灌、大棚耕作機械應用面積最大的鄉(xiāng)鎮(zhèn),培養(yǎng)了一批象陳志東、孫國軍、黃國楨、潘德清等設備檔次高、實用技術到位率高、種植水平高的科技示范戶,使廣大種植戶學有榜樣,有力地保進了農(nóng)業(yè)整體技術的進步。
項目工作總結4
在公司正確領導與關懷下,公司各職能部門多次蒞臨施工現(xiàn)場檢查指導,
以及建設單位和監(jiān)理單位的積極配合下,我項目部全體施工人員的努力,金無足赤,人無完人。然而不足之處還是有的,首先,我覺得在項目管理上做到的還不夠好。
一、取得成績:
1、今年完成紅旗路道路工程、汽車城道路新建工程(含給水工程以及排水工程)、中山南路慢車道和人行道工程,高新技術經(jīng)濟開發(fā)區(qū)興業(yè)大道和如意南路工程等,全年完成產(chǎn)值2299萬。
2、通過公司領導及生產(chǎn)科檢查記錄提出問題現(xiàn)場整改后,安全設施、設備、管理等問題變得越來越小、越來越少。
3、選拔了一些有一定技術能力和管理能力的年輕人從事管理,使他們能更進一步的提高。
4、制定和完善了本項目部安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、消防、衛(wèi)生、交通等,各項管理制度及制定相應的懲罰措施,并嚴格貫徹執(zhí)行。
5、落實管理人員的崗位責任制,明確分工、責任到人。經(jīng)常不段的自查自糾,與上級檢查整改相結合。對檢查的問題,一定找出原因,落實改正的辦法和措施,并設專人負責實施。
6、安全生產(chǎn)方面:堅決貫徹執(zhí)行“安全第一,預防為主”的方針,落實國家北京市及公司的各項安全管理規(guī)定,貫徹北京市綠色施工管理規(guī)定,樹立以人為本的安全生產(chǎn)理念,安全生產(chǎn),群防群治,狠抓安全生產(chǎn)及文明施工。7、提高施工人員的安全意識及安全操作,提高了施工人員的防患意識和法制觀念,并及時做好各工種、各班組、各施工項目的技術安全交底。
8、與勞務分包單位簽訂勞務合同及安全協(xié)議,并與職工本人簽訂合同與安全協(xié)議,提高他們的自保意識,在場職工登記制定花名冊,及時給于辦理暫住證和人身保險,對勞務分包方的生產(chǎn)安全實施過程進行全程的管理和監(jiān)督。9、堅持管生產(chǎn)的必須管安全,堅持五個同時在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)的同時,同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。即所有管理人員都必須將安全生產(chǎn)工作做為頭等大事來抓。10、簽證變更做的比較及時。
二、質(zhì)量方面:
質(zhì)量是企業(yè)的生命,我們的宗旨是以質(zhì)量求生存,以信譽求發(fā)展,積極貫徹百年大計,質(zhì)量第一的方針。
1、堅持執(zhí)行國家驗收規(guī)范,規(guī)程和操作標準,執(zhí)行全面質(zhì)量管理,做好書面技術交底,使操作人員知做法懂標準。認真執(zhí)行三檢制,自檢、互檢、交接檢。及時做好材料進場前的檢查及試驗工作,不合格的材料、成品、半成品構件不準使用,做好施工過程中的隱檢工作及施工試驗工作。隱檢或試驗不合格,沒有得到甲方和監(jiān)理單位的簽字、認可,絕不可繼續(xù)施工,對于出現(xiàn)質(zhì)量問題的通病和環(huán)節(jié)采取預控措施,防患于未然。執(zhí)行樣板制,如在以后安裝路緣石、攤鋪油面就一定要以延安南路的施工流程為基準均照此施工。
2、協(xié)調(diào)參建各方關系,確保施工質(zhì)量得到控制、工程有序推進、緊緊抓住施工方技術負責人和質(zhì)量管理等主要人員。監(jiān)理參與管理,嚴把工程質(zhì)量關,對每道工序做到控制在事前,降低和減少質(zhì)量事故,盡量做到少返工或不返工。對每道工序的重要部位做到心中有數(shù),對此應嚴格控制,監(jiān)理必須到位檢查驗收。
3、所有管理人員賞罰分明,工作好的予以獎勵,差的批評,直至扣除獎金和工資,從而大大的調(diào)動了管理人員的積極性。
三、存在的問題;
1、開工前考慮不周到、不全面,在工作不順利或沒有工作面時如何應對。沒有作出第二套方案。但畢竟造成今年大量窩工,打不開工作面,進度緩慢,影響了今年的產(chǎn)值(開工前我項目部給建設單位遞交拆遷報告后期也遞交過好幾份,但是拆遷遲遲辦不妥,才造成兩個施工工序窩工,以及重復施工),但是還是有值得我們在今后的.工作中吸取教訓。
2、工序安排不得當,分項負責人與材料員的溝通不及時管理的不精細,還是較粗放了,造成了后期工序安排不得當,分項負責人與材料員的溝通不及時人工費、材料費控制不佳。機械上控制不嚴,導致臺班的浪費。
3、宿舍內(nèi)臟亂,有時私拉亂拽電線的現(xiàn)象,躺在床鋪上吸煙、煙頭亂扔。
4、工程質(zhì)量檢查力度不夠,對經(jīng)常出現(xiàn)的質(zhì)量問題沒有提出防患措施,造成一些不必要的返工。
5、活完料凈場地清做的不好,即浪費了材料又影響了文明施工,新安排人整理,又浪費了人工。
在新的一年這些問題努力加以改正和克服。
四、20xx年工作計劃;
1、爭取明年產(chǎn)值突破3000萬。
2、繼續(xù)在“狠”字上下功夫,要更“狠”抓管理,完善各方面管理制度與獎罰條例。從而使管理直接管到人。
3、在人工成本控制和機械成本控制下功夫,人工費控制:主要從用工數(shù)量方面進行控制。第一,根據(jù)勞動定額計算出定額用工量,并將安全生產(chǎn)、文明施工及零星用工按一定比例(一般為5%~10%)一起包給領工員或班組,進行包干控制;第二,要提高生產(chǎn)工人的技術水平和班組的組織管理水平,合理進行勞動組織,減少和避免無效勞動,提高勞動效率,精減人員;第三,對于技術含量較低的單位工程,可分包給分包商,采取包干控制,降低工費。機械費控制:項目經(jīng)理部內(nèi)的設備管理部門要根據(jù)工程質(zhì)量、進度和設備能力的要求,合理地配備施工機械。對于外租機械設備,如:攤鋪機、壓路機、平地機、吊車、發(fā)電機等,分別采取按臺班,按工作量或包月等不同的租賃形式進行租用。要按油料消耗定額進行抽查。并合理安排機械設備的進、退場時間,合理調(diào)度和充分利用,提高機械利用率。自備小型機具,也要合理使用,減少機具閑置。對于機械設備應建立日常定期保養(yǎng)和檢修制度,確保機械設備的完好,杜絕機械事故的發(fā)生,努力降低機械使用成本。
提高機械利用率。在土方工程中,機械挖土方的價格還不到人工挖土方的一半,因此,在機械施工方便的地方,應盡量使用機械,減少費用開支,加快施工進度。對現(xiàn)場的機械要合理安排,以減少機械閑置費。1.嚴格進行設備進場驗收工作。中小型機械設備由施工員會同專業(yè)技術管理人員和使用人員共同驗收;大型設備、成套設備在項目部自檢自查基礎上報請企業(yè)主管部門,組織企業(yè)技術負責人和有關部門驗收;機械設備使用實行定機、定人、定崗位責任的“三定”制度;按照安全操作規(guī)程要求作業(yè),任何人不得違章指揮和違章作業(yè);項目部要定期或不定期巡回檢查,確保機械設備正常運行。
通過20xx年一年的工作,我也很快找到了自己不足之處,也給自己以準確的定位,爭取在20xx年的工作中揚長避短,為公司再創(chuàng)輝煌!
項目工作總結5
轉眼間,接受新員工培訓已近1個月時間,由于公司事先對新進員工的培訓工作作了周密細致的培訓計劃,再加上培訓期間領導們關心、責任培訓師細心的安排和新老員工積極的配合下,培訓工作進行得緊張有序并取得很好的效果,
為了使培訓達到很好的效果,結合公司的實際情況,我們分階段進行了相關的培訓工作,采取一對一的互幫互助,在最短的時間內(nèi)學到較多的`知識,為真正走上工作崗位打下堅實的基礎。
公司組織新員工認真學習了嘉德(誠信·團隊·溝通·價值)企業(yè)文化,讓她從中感受到了真正的嘉德銷售文化(我們銷售的不僅僅是我們的產(chǎn)品,
還有我們的服務)內(nèi)涵;同時還進行安全教育,讓新員工認識到安全意識、安全觀念、安全素質(zhì)和安全行為的重要性。
第一階段文檔知識和市場部工作流程的培訓;通過組織架構輕松自如地了解到公司市場的劃分和布局;通過市場部工作流程的培訓,
更輕松地明白我們工作做什么?誰來做?怎么做?如何保障從接訂單到訂單完成所經(jīng)過的步驟及跟蹤方法都有清晰的了解。
為以后的工作奠定了基礎。
第二階段專業(yè)理論培訓;責任培訓師制定了詳細的培訓內(nèi)容,并讓其提前預習培訓內(nèi)容再接受培訓。
在每培訓完一個知識章節(jié)后,責任培訓師就會將學習的知識進行考試來考核培訓效果,通過這種考試,同時對新員工存在疑問的知識點進行回顧。
第三階段學習現(xiàn)場知識,積累現(xiàn)場寶貴經(jīng)驗的培訓;平時就由老員工帶領她出去拜訪客戶,爭取讓她盡可能多的了解怎樣與客戶交流溝通,在打交道過程中自己的目標是什么,
在完成目標之前要做哪些準備工作,包括談話內(nèi)容的先后次序,及交流過程中的注意事項,這樣也有利于她學習和消化理論知識,從而達到更好的效果。
概括起來有如下幾點:
1.熱愛學習,能自覺學習密封資料、營銷知識;學習能力較強,對于不懂的地方,能主動提出,尋找答案。
2.性格開朗,在同客戶交流中能找到一些話題溝通,比如時事要聞等,使談話內(nèi)容多樣性。
3.能主動的完成日常工作。
4.專業(yè)知識還不夠,需要多學習。
5.在同客戶溝通的過程中,一些禮儀和細節(jié)還需要完善。
總體來說,通過這次培訓達到了預期的效果,那當然這與全體員工的努力是分不開的,相信大家再接再厲爭取最后為完成20xx銷售目標完滿的成功!
20xx年4月18日,我社誠邀廣東南十字星會會員潘慧恩女士(菲比)出席本社的日全食觀測經(jīng)驗分享會。
潘慧恩女士,廣東南十字星會注冊會員,曾多次在多地的山村、小鎮(zhèn)、中小學進行過“路邊天文、天文一百小時”等活動,旨在向普通市民宣傳一般天文及觀測知識。
她深入鄉(xiāng)村向孩童宣傳科普觀測知識的事曾被cctv新聞30報導。
當晚,我社社員及學院天文愛好者一同觀看了日全食觀測紀錄片《追逐燦爛的黑暗》。
作為嘉峪關20xx年日全食觀測的一員,潘慧恩女士現(xiàn)場給我們講解了當時觀測的細節(jié),也和我們分享了觀測的心得體會,并回答了我社社員的有關提問,
觀看該片后,潘慧恩女士還仔細給我們講解了日全食相關知識、以及觀測的注意事項。
與此同時,她誠摯邀請我們參與20xx年7月的日全食觀測活動,并希望我們繼續(xù)培養(yǎng)對天文的興趣、多點開展實踐活動。
最后,活動完滿結束。
本次活動,我社社員及我院天文愛好者通過觀看日全食觀測紀錄片、聽潘慧恩女士講授相關事項,了解到不少的觀測經(jīng)驗,并且從中領會到天文觀測的樂趣。
本次活動順利完成,同時也達到了活動舉行的目的。
項目工作總結6
今年以來,從我的工作職責方面,在公司領導的正確領導,公司各個部門及全體工作人員對我的大力支持和幫助下,本著公司“創(chuàng)新、專業(yè)、專注、聯(lián)盟”的發(fā)展理念和“專業(yè)化的服務,讓自身與客戶共贏”的服務原則展開工作,負責的工程項目質(zhì)量都能達到驗收標準。這些功績的取得與我們公司全體員工的努力是分不開的,F(xiàn)將20xx年度工作總結如下:
一、 年度主要工作
20xx年我主要負責的工程如下:
1. 陳經(jīng)綸中學
2. 吉林乙烯廠
3. 山西呂梁消防管
4. 福州亨吉利
5. 貴州奢香夫人博物館
6. 新x山子城市規(guī)劃館最后收尾工程
又經(jīng)過一年的學習,我對工程整體的實施更加熟練了,能夠把握工程整體、掌握每個項目的細節(jié)實施,F(xiàn)又接到206所的項目,有信心能在計劃時間內(nèi)順利完工。
二、全年各項工作完成情況:
在20xx年度里,項目實施過程嚴格按照公司、地方及國家的相關質(zhì)量管理制度進行項目質(zhì)量管理,在處理甲乙雙方利益問題過程中,通過與甲方協(xié)商合理的做出合作方案,注重質(zhì)量、注重效率的完成工作。
在現(xiàn)場的施工管理中,嚴格按照以上制度進行項目的質(zhì)量管理,落實:優(yōu)化項目管理,追求顧客滿意;提供真誠服務,創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)工程;遵守法律法規(guī),堅持高效履約的質(zhì)量管理方針。對于現(xiàn)場工作中出現(xiàn)的較嚴重的質(zhì)量問題或可能出現(xiàn)的技術問題,在技術的能力范圍內(nèi),采取全盤的排查,提出可行的技術質(zhì)量措施,最終解決問題。
除此之外,由于工作需要,在個人能力有限的條件下,及時調(diào)動部門人員配合完成項目;合理分配時間,及時提供合作所需文件材料(項目計劃書、項目驗收單、技術培訓簽單、);如實匯報工作所需硬件、軟件數(shù)目,提供材料信息給采購部,并溝通協(xié)調(diào)材料成本,以追求項目整體成本水平最小化。
在項目后期工作中,認真核對雙方合作文件材料,全面詳細進行驗收,出現(xiàn)問題及時解決,再重新驗收;給予合作方相關人員進行技術培訓,包括設備使用方法以及保護措施。
在處理項目完工后出現(xiàn)的各種問題方面,秉承公司規(guī)章制度,與合作方詳細說明公司責任范圍,在不侵犯雙方利益關系的條件下,采取互利雙贏的方法解決問題,以達成長久的合作伙伴關系。
三、全年工作存在的不足:
以上是本年度工作的開展和實施情況,從個人角度來看,在一定程度上工作成績有了明顯提高,然而在一些方面仍然存在不足之處需要改進,分別從以下幾個方面來說:
項目計劃:本年全部項目整體完成效果較好,但是在計劃控制方面需要改進,由于多數(shù)是省外項目,經(jīng)常出現(xiàn)時間倉促或者與其他項目出現(xiàn)沖突現(xiàn)象,導致工作人員無法及時趕赴現(xiàn)場解決問題。在此方面應合理計劃項目時間、范圍、人員配備。
項目進度:總體來講,項目基本上達到各合作方的要求,但還需進一步加強進度管理、人力組織,彌補前期施工的不足。
各部門工作:公司全體成員在工作中形成了較好的氛圍,但各部門、各成員之間由于缺乏合理的溝通,以至偶爾出現(xiàn)工作上的分歧,所以加強領導與成員、部門與部門、成員與成員的交流至關重要。
以上是個人客觀的對工作中存在的不足提出的看法和建議,望領導能諒解。
四、20xx年工作計劃:
(一)主要工作思路:秉承公司發(fā)展理念,以公司管理目標為向導,以加強項目各方面指標管理為重點,確保公司整體目標的.實現(xiàn)。
(二)以項目質(zhì)量為中心,全面做好各方面控制:
首先,強化進度管理,提高項目完成效率。以公司批準的年度目標計劃為控制重點,在項目前期階段,嚴格監(jiān)督項目實施計劃;在計劃的執(zhí)行過程中提高預見性,及時預見影響工程進度的因素及時提出解決方案,確保進度控制計劃的實現(xiàn)。
其次,加強質(zhì)量控制。嚴格控制項目實施步驟,認真審核合作方的監(jiān)理方案和監(jiān)理實施細則,確保施工方案的針對性;對技術、設備質(zhì)量要求高的工作環(huán)節(jié),嚴格審核、驗收。
還有,嚴把成本控制關。對于成本控制,在編制項目預算時,根據(jù)工程的特點和項目定位結合以往項目造價,力求項目預算準確。
最后,做好信息管理,做好溝通協(xié)調(diào)工作。對于合作方的信息溝通,要建立書面的形式,中間發(fā)生的大事項的信息來往要詳細登記;項目過程中要求資料和需要設備實體同步,并定期檢查。在項目實施過程中,與合作方保持良好溝通,在維持公司利益的前提下積極協(xié)助合作方推進工作的進展。
總之,在新的一年中,我將進一步提高個人工作能力和工作效率,繼續(xù)保持熱情的工作態(tài)度投入到工作中,為公司的發(fā)展作出貢獻。
項目工作總結7
時間好快,短短我來到xx公司已經(jīng)兩個月拉。在這段時間里,每天都在感受__公司的激情和發(fā)展。和同事的相處中,我得到了很多幫助,這其中更多的是來自我的指導人呂某,每每我碰見一些生疏的辦事環(huán)節(jié)或工作任務,總能得到他的精心指導。如今我對xx公司有了一個全面的了解,感受到了很多同事間的和諧友好,項目組的團隊意識。
在過去的兩個月里,我負責_模塊的需求討論、數(shù)據(jù)庫設計,代碼編寫進度管理的同時,還負責_項目xx平臺的開發(fā)進度管理,通過與大伙的通力合作,基本上在規(guī)定的時間內(nèi)完成了大部分的業(yè)務需求。通過這個項目,也增強了自己在項目管理方面的經(jīng)驗,學習了很多xx方面的業(yè)務知識,全面地了解了項目組內(nèi)各成員的綜合素質(zhì)和工作能力。就個人業(yè)務方面,對xx大部分業(yè)務做了深入的了解。xx評估方面,我主要了解xx,xx,xx,xx等業(yè)務。當然這很多得益于小唐、小衛(wèi)、小馮等人的精心指導,我很是感謝他們。
在已過去的xx項目實施過程中,我也發(fā)現(xiàn)了項目組存在的一些優(yōu)勢和問題。對于優(yōu)勢我就不多說,主要還是大伙的實干精神較強吧。針對項目組存在的一些問題,這里我發(fā)表一些個人的觀點,僅供參考。
1.項目組的控制力
由于我們當前的項目是一個全新的組合,各成員間存在太多的生疏和不確定性,這就造成了,我們在實施計劃任務的過程中,對其風險的控制程度不為樂觀。我們在制作相關計劃任務的時候總是憑借自己的第一感去處理,所以在實施過程中也出現(xiàn)了很多計劃滯后的事件,對待這些滯后我們唯有加班來彌補,過度的加班和返工必然損壞其組內(nèi)成員對項目組控制力的滿意度,當然也直接影響到對公司的`認知和評價。
我感覺我們總是缺少一些可以控制和預見的能力,完成任何事情或目標總是存在不可預知的風險,但如何在風險爆發(fā)前最大限度的加以控制,降低其影響層面,那是我們應該去考慮和管控的。
2.項目組的協(xié)作力
說到項目組的協(xié)作力,我覺得當前我們做的很差,在任務實施的過程中,現(xiàn)在的項目組就好比中國古代的三國時期―群雄逐鹿,各忙各的。每天我們都很忙,但是忙的就是自己的那塊空間,彼此的交流和協(xié)作時間太少。一個功能模塊的實現(xiàn)不是最大限度去尋求業(yè)務的吻合度,而是自己憑借自己腦袋亂寫,自創(chuàng)輪子,總是把自己的意識強加給客戶。
在過去的代碼編寫時間里,我總是發(fā)現(xiàn)很多同事存在一個問題,自己做的模塊與別人的存在關聯(lián),這時候彼此間需要進行簡單的交流,配合完成。但是很多人沒有交流,而是把別人的代碼下來,然后加上自己的需要,提交完事,等其具體人員某天發(fā)現(xiàn)自己的代碼被修改而不為所知,最終遇到問題,相互推諉,這就是缺乏交流的后果。
說到協(xié)作,順便說下分工,在代碼編寫的過程中最為緊要的應該就是分工明確啦,我們需要嚴格規(guī)定那些人有相關文件的修改權限,那些文件刪除前需要廣播說明。而不是一味的看著不爽就改、刪、加,試問操作前是否考慮過有對其項目或別人的影響?
項目工作總結8
一、 工程概況
宿遷復員軍人療養(yǎng)院病房綜合樓工程位于宿遷市幸福北路與張莊路交叉口,由宿遷復員軍人療養(yǎng)院、宿城區(qū)人民醫(yī)院建設,徐州天地巖土科技有限公司進行地質(zhì)勘探、北京中元工程設計顧問公司設計、淮安淮工監(jiān)理工程有限公司監(jiān)理、江蘇時代建設工程有限公司承建。本工程地上十二層,地下一層,建筑高度為46.850m,建筑面積為:22472.97㎡其中地下2226.55㎡、地上20246.42㎡,本工程結構類型為框剪-剪力墻結構,建筑抗震設防烈度為8度。外墻保溫采用50厚水泥發(fā)泡板,屋面保溫采用125厚水泥發(fā)泡板,玻璃幕墻、外窗采用斷橋隔熱鋁型材,雙層中空LOW-E玻璃。
二、 監(jiān)理工作部署
我監(jiān)理方選派監(jiān)理工作經(jīng)驗豐富、認真負責的監(jiān)理工程師,對本工程進行施工階段監(jiān)理。由監(jiān)理工程師對本項目編制了詳細的監(jiān)理規(guī)劃;重點突出了施工過程中的關鍵和施工難點的監(jiān)理手法和監(jiān)理細則。保證使監(jiān)理工作有效、順利地開展,從而更好地維護業(yè)主的合法權益。
三、 監(jiān)理工作依據(jù)
1、 工程施工圖紙、圖紙會審紀要、地質(zhì)勘察報告及其它設計文
件;
2、 工程施工合同、委托監(jiān)理合同;
3、 建設工程施工質(zhì)量驗收規(guī)范及工程建設標準強制性條文;
4、 建設工程監(jiān)理規(guī)范;
5、 國家現(xiàn)行的相關法律、法規(guī)、規(guī)范、標準等。
四、 主要的質(zhì)量監(jiān)理控制情況
1. 原材料的質(zhì)量控制
本工程采用的鋼材、水泥、磚、砂、石等均經(jīng)現(xiàn)場見證取樣,送有資質(zhì)的檢測中心檢驗合格后使用,并且以上材料均具備合格證,而在施工后期,鋁合金門窗、PVC管材管件、外墻油漆、玻璃、節(jié)能材料等在進場時均在現(xiàn)場檢驗來料,確認該材料使用符合設計要求及施工規(guī)范要求后,并核查該產(chǎn)品的合格證書或產(chǎn)品認證證書,才允許進入施工使用。在澆筑砼及砌筑磚砌體過程中,現(xiàn)場監(jiān)理人員能及時做好現(xiàn)場見證取樣工作,施工單位積極配合工作,確保了施工用料合理規(guī)范。
2. 鋼筋砼工程的控制
鋼筋砼工程的每一個工序的開始和結束,都由施工單位提出和自檢,然后經(jīng)現(xiàn)場監(jiān)理人員檢查、審核,質(zhì)量符合施工、設計要求,并具備下一個工序開始的條件下,方許可下一工序的施工。在支模過程中,檢查其模板標高、模板尺寸、支撐、模板面清潔等,并在鋼筋綁扎前完成該層模板核查,確認該層支模完全按照設計圖紙及相關設計
修改通知進行施工,從而保證支模過程與鋼筋綁扎的順利過渡。在鋼筋制作前,對鋼筋下料表進行嚴格審查,并且對鋼筋制作過程中嚴格把關其錨固長度、搭接長度、焊接部位直徑。在鋼筋綁扎安裝過程中未發(fā)現(xiàn)施工單位有偷漏鋼筋現(xiàn)象。砼澆筑過程是監(jiān)理人員進行質(zhì)量控制的關鍵,要求施工單位仔細檢查模板支撐系統(tǒng),保證施工過程安全,經(jīng)審查批準后,方同意澆筑砼。由于施工單位積極配合,監(jiān)理工作能落到實處。從拆模后察看,有局部麻面現(xiàn)象,都經(jīng)監(jiān)理人員督促進行處理。各樓層砼試壓件檢驗報告,均達到設計強度要求。
3. 建筑裝飾裝修工程的質(zhì)量控制
在進入內(nèi)、外裝飾工程前,已要求施工單位做好樣板,并讓施工單位向下屬相關班組進行質(zhì)量技術交底。在現(xiàn)場監(jiān)理人員的監(jiān)督下,內(nèi)、外墻面質(zhì)量較好,平整度、垂直度都表現(xiàn)良好。墻面磚、地面磚粘貼接縫均勻順直、無空鼓、符合設計要求。鋁合金窗、中空玻璃按要求施工,外墻采用亞光金屬氟碳漆,經(jīng)檢驗合格;
五、 施工安全與文明的控制
施工單位對各班組進行的`三級安全教育、安全技術交底、班前安全學習工作執(zhí)行得比較好,并派專人專職負責。每天施工單位均做好配電箱、各種機械的安全檢查和記錄,F(xiàn)場工地施工人員普遍安全意識及覺悟不夠高,不戴安全帽、電纜拖地、電源線亂拉亂接等現(xiàn)象時有發(fā)生,但經(jīng)現(xiàn)場監(jiān)理人員多次督促糾正,得到明顯改善。施工用電、
工棚宿舍用電能嚴格按要求使用。在文明施工方面,有時現(xiàn)場積水未能及時清除,以及樓梯口未安全封蔽,對文明施工影響較大,后經(jīng)督促,杜絕了這種現(xiàn)象。其余方面施工隊都做得較好。
六、 進度投資的控制
現(xiàn)場監(jiān)理人員每月都要求施工單位提供當月工、料、機動態(tài)月報、施工任務完成情況月報,及下一個月的施工進度詳細計劃,經(jīng)報審核定后,由施工單位按施工計劃執(zhí)行。在施工過程中,及時跟蹤施工進度,對比計劃進度狀況,保證施工進度計劃的順利實施,掌握工程建設資金去向情況。經(jīng)審核后,核實當月施工實際完成情況及施工圖變更情況,反映予甲方。每次經(jīng)審核工程進度情況后,據(jù)實簽付工程款。
七、工程質(zhì)量驗收評定
宿遷復原軍人療養(yǎng)院病房綜合樓分別于20xx年8月20日、及12月25日進行了基礎及主體結構驗收,均驗收合格,并于年 月 日我監(jiān)理單位組織各專業(yè)監(jiān)理工程師進行了工程竣工預驗收,對存在的一些問題要求施工單位整改或修補,整改后經(jīng)檢查驗收,各單位工程大分部工程即地基與基礎、主體結構、建筑裝飾裝修、建筑屋面、建筑電氣、建筑采暖及給排水、建筑節(jié)能等均評定為合格,工程質(zhì)量符合設計及施工質(zhì)量驗收規(guī)范要求,工程實體滿足安全及使用功能要求,質(zhì)量控制資料經(jīng)齊全、有效,單位工程評定為合格。
項目工作總結9
為加快我區(qū)高效農(nóng)田節(jié)水技術推廣步伐,推進節(jié)水型社會建設,促進高效農(nóng)業(yè)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展,保證我區(qū)經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展,甘州區(qū)20xx年高效農(nóng)田節(jié)水技術推廣工作,根據(jù)省節(jié)水與土壤肥料站下達的任務計劃,早布置、早動員、早落實,農(nóng)技中心在元月份就將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)任務分解表下發(fā),并將《甘州區(qū)20xx年灌區(qū)農(nóng)田節(jié)水技術推廣工作實施方案》,與,經(jīng)農(nóng)牧局報區(qū)政府,靠實行政領導小組、技術指導小組人員及責任,把該項工作列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)責任目標考核中,區(qū)政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、中心與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技站層層簽定目標管理責任書,為全面完成項目任務打下了良好的基礎。20xx年全區(qū)計劃完成高效農(nóng)田節(jié)水推廣面積29.2萬畝,其中,以制種玉米、設施蔬菜為主的膜下滴灌技術0.6萬畝,以制種玉米、加工番茄、瓜菜等作物為主的壟膜溝灌技術26.5萬畝,以大田小麥等作物為主的壟作溝灌技術2.1萬畝。涉及17個鄉(xiāng)鎮(zhèn),2個農(nóng)林場,5.69萬農(nóng)戶。通過示范區(qū)建設,實現(xiàn)膜下滴灌技術畝節(jié)水200m,畝增收150元;半膜壟作溝灌技術畝節(jié)水80-100m,33畝增收60元;壟作溝灌技術畝增產(chǎn)30kg,增幅5%以上,畝節(jié)水50m。
一、主要做法
。ㄒ唬┘訌娊M織領導,提供組織保障
開展高效農(nóng)田節(jié)水是發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的必然要求,也是黑河分水后的現(xiàn)實需求。為此,區(qū)上成立由主管農(nóng)業(yè)的副區(qū)長任組長,農(nóng)牧局局長任副組長,農(nóng)技中心、相關單位、有關鄉(xiāng)(鎮(zhèn))主要領導為成員的灌區(qū)農(nóng)田高效節(jié)水示范區(qū)建設領導小組,負責高效農(nóng)田節(jié)水任務落實,督促檢查工作的進展情況,負責籌措落實節(jié)水所需要的資金和制定相關政策,制定年度實施方案,協(xié)調(diào)解決工作過程中的實際困難問題;同時,成立由農(nóng)牧局局長任組長,農(nóng)技中心主任任副組長,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))農(nóng)技站長、技術骨干、農(nóng)技中心蹲點技術干部為成員的灌區(qū)農(nóng)田高效節(jié)水示范區(qū)建設技術服務小組,負責制定、落實節(jié)水技術方案和技術措施,組織技術人員搞好指導和技術培訓,設計、安排和實施試驗示范。并將推廣任務列入?yún)^(qū)政府對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的年度目標考核責任書中,把農(nóng)田節(jié)水推廣工作作為年終考核的重要指標,量化任務,細化目標,層層考評,利用經(jīng)濟和行政兩個手段,形成區(qū)級領導包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導包村、村干部包戶、技術干部包質(zhì)量,一級抓一級,層層抓落實。充分調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)戶的積極性,從根本上改變傳統(tǒng)的管水用水模式,為全面建設節(jié)水型社會夯實基礎。
。ǘ┖葑ゼ夹g培訓,提高節(jié)水意識
為使培訓取得實效,利用電視網(wǎng)絡、現(xiàn)場觀摩、以會代訓等形式,有步驟、有計劃地對示范區(qū)群眾進行多層次培訓,并采取技術員講與專家講、集中講與現(xiàn)場講相結合的方式,狠抓技術培訓。一是冬閑集中培訓講。利用科普之冬(春)、四送一訓、科技下鄉(xiāng)、農(nóng)村勞動力技能培訓等方式,集中組織村社干部、科技示范戶、種植大戶,開展了以農(nóng)田高效節(jié)水技術、測土配方施肥等為內(nèi)容的專場培訓,全區(qū)舉辦培訓153多場次,人數(shù)達8000多人次。二是春種現(xiàn)場講。在二、三月份,小麥、玉米種植前,組織科技人員,深入田間地頭,現(xiàn)場示范,現(xiàn)場講解,特別針對各制種村進行逐村培訓。先后培訓100多場(次),參加120xx余人次。三是邀請專家講。特邀省市區(qū)專家對重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村社干部及示范戶就壟膜溝灌、壟作溝灌節(jié)水技術模式等進行了專場培訓和現(xiàn)場指導,培訓技術干部52次。四是電視專題講。利用甘州電視臺《金色甘州》專欄,開展高效農(nóng)田節(jié)水電視講座,僅去冬今春,共舉辦電視講座2次,并進行為期1個月的電視滾動播放,每天三次,取得了顯著的效果。印發(fā)高效農(nóng)田節(jié)水技術栽培規(guī)程15000份,發(fā)放技術手冊8874份,明白紙26630份,有效提高了廣大群眾節(jié)水意識,促進了節(jié)水的積極性和主動性。
。ㄈ┩晟萍夹g規(guī)程,創(chuàng)新節(jié)水技術
我區(qū)在總結過去經(jīng)驗的基礎上,因地制宜,結合土壤、耕作習慣等因素,新引進壟膜溝灌、壟作溝灌、全膜雙壟溝機械設備10臺(套),在不同土壤類型、不同種植方式及不同地域進行對
比試驗,嘗試在大田玉米種植區(qū)開展了機械起壟覆膜開溝技術及半膜平鋪起壟開溝技術的.示范,突破了大田玉米行距(70cm)較制種玉米行距(30cm)寬的起壟難關,在對現(xiàn)有機械進行改造升級的基礎上,自行研制了與之配套使用的機械設備。在上秦鎮(zhèn)連片示范大田玉米起壟覆膜溝灌技術及半膜平鋪壟膜溝灌1791畝,取得了極大成功,至此,高效農(nóng)田節(jié)水技術已基本覆蓋了我區(qū)全部的種植作物及種植模式,其成熟的技術,配套的機械、成功的推廣方式,為該項技術的進一步推廣應用,奠定了堅實的基礎。
。ㄋ模┙⒐(jié)水示范點,廣泛開展試驗示范
在深入宣傳節(jié)水知識,大力實施科技入戶工程的基礎上,積極組織各類科技專業(yè)戶,改變耕作模式、開展樣板示范,以點帶面,全面推廣農(nóng)田節(jié)水技術,在安陽鄉(xiāng)、花寨鄉(xiāng)、上秦鎮(zhèn)、堿灘鎮(zhèn)、明永鄉(xiāng)、沙井鎮(zhèn)建立示范點,開展以高效節(jié)水型優(yōu)質(zhì)春小麥、啤酒大麥,制種玉米、大田玉米、馬鈴薯等主要農(nóng)作物不同節(jié)水種植方式試驗研究,從多層次、多角度、多品種進行試驗示范。在示范點種植全膜壟上種植、半膜壟上種植、全膜溝內(nèi)種植、半膜溝內(nèi)種植、全膜平作、半膜平作等處理試驗,廣泛研究適宜我區(qū)的農(nóng)田節(jié)水技術模式。為建立節(jié)水型社會提供科技支撐。并在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都建立連片示范點1-2個,集中示范優(yōu)勢,擴大示范規(guī)模,加快推廣進度。
。ㄎ澹╅_展試驗研究,探索節(jié)水新途徑
在農(nóng)田節(jié)水技術推廣實施過程中,我們充分利用節(jié)水、測土配方施肥及糧油高產(chǎn)創(chuàng)建等項目的人力和物力資源,組建高素質(zhì)的技術服務隊伍,發(fā)揮示范點的輻射帶動作用。推廣、科研、教學等單位相互合作,聯(lián)合進行技術攻關,開展高效農(nóng)田節(jié)水技術、施肥技術、配套品種、種植模式、農(nóng)機具配套等方面的試驗研究,探索、總結、創(chuàng)新高效節(jié)水生產(chǎn)技術體系和技術規(guī)程,指導農(nóng)民科學灌水、規(guī)范種植,構建節(jié)水高效農(nóng)業(yè)技術體系,完善灌區(qū)農(nóng)業(yè)節(jié)水技術路線,形成灌區(qū)節(jié)水高效農(nóng)業(yè)發(fā)展模式。
(六)制作了標示明顯內(nèi)容豐富的標示牌
為了明確示范目的,了解示范內(nèi)容,擴大示范影響,推廣示范成果,在核心示范區(qū)上秦鎮(zhèn)李家灣村、付家寨村、沙井鎮(zhèn)南灣村、明永鄉(xiāng)沿河村、堿灘鎮(zhèn)草湖村各制作了一個以標明項目名稱,基本情況,示范目標,技術要點,技術負責人,工作負任人,實施單位等內(nèi)容的高2.5m,寬4m彩噴標牌。以試驗目的,試驗處理等內(nèi)容的高0.4m,寬0.6m標示牌4個,以試驗處理為內(nèi)容高0.2m,寬0.3m標示牌18個。
(七)進行了充分的物資準備
訂購示范區(qū)所需地膜10多噸,多功能中耕機217臺、開溝犁280多套,玉米起壟覆膜機7臺,麥類壟作播種機2臺。發(fā)放作業(yè)費7.6萬元。
二、存在的問題
(一)農(nóng)田節(jié)水長效機制尚未建立
目前普遍重視水利工程節(jié)水,對農(nóng)藝節(jié)水工作的重視程度不夠,缺乏指導高效農(nóng)田節(jié)水發(fā)展的宏觀規(guī)劃。在高效農(nóng)田節(jié)水技術推廣中,農(nóng)業(yè)、水利、農(nóng)機、扶貧、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)等部門的協(xié)調(diào)配合存在脫節(jié)現(xiàn)象,支持高效農(nóng)田節(jié)水的長效機制還未建立。
(二)高效農(nóng)田節(jié)水投入少
目前,高效農(nóng)田節(jié)水技術推廣的投入主要通過有限的地方財政投入和推廣部門的推廣經(jīng)費,補貼面小且投入總量少,農(nóng)民群眾的積極性沒有充分調(diào)動起來,推廣新的高效農(nóng)田節(jié)水技術任務艱巨。
(三)高效節(jié)水技術往往都需要相應的設備配套、工程配套,對農(nóng)戶而言增加了節(jié)水成本,使其接受還有難度
目前,節(jié)水對于我區(qū)來講,日趨緊迫,在今后的工作中,我們將積極推進耕作制度和灌溉制度改革,發(fā)展現(xiàn)代節(jié)水農(nóng)業(yè),提高水資源的利用率和使用效益,突出發(fā)展特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),調(diào)整優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構和區(qū)域布局。實行工程節(jié)水、農(nóng)藝節(jié)水、管理節(jié)水相結合,突出田間農(nóng)藝節(jié)水技術創(chuàng)新和普及,注重農(nóng)機農(nóng)藝配套,構建節(jié)水高效農(nóng)業(yè)技術體系,努力把我區(qū)灌區(qū)建成全國節(jié)水型農(nóng)業(yè)和現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)的示范區(qū)。
項目工作總結10
一、項目概述的內(nèi)容應包括:
項目的基本信息,包括來源及立項依據(jù),承擔人,研究目的、用途,主要研究內(nèi)容,技術方案、方法和技術路線的選擇等。
二、項目研究進程與主要工作
項目研究過程中的工作開展情況。包括工作過程的描述,遇到的問題,采取的措施、方法,取得的結果。
三、合同指標的完成情況
對應合同約定的內(nèi)容,合同規(guī)定的具體研究內(nèi)容,技術指標、效益指標及工作指標的實際完成情況。
四、項目創(chuàng)新點和取得的突破
項目的主要創(chuàng)新點和取得的成果突破等。
五、項目經(jīng)費使用情況
包括財政撥款資金,配套經(jīng)費,自籌經(jīng)費的到位情況及支出情況,特別是對市財政撥款的使用情況做必要說明。
六、項目人員組成及分工
項目組成人員在項目研究過程中的分工及主要承擔并完成的主要工作情況。
七、項目取得的成效
項目研究對學科建設、行業(yè)技術進步、新興產(chǎn)業(yè)培育及社會進步、自主創(chuàng)新等方面的意義;獲得的經(jīng)濟、社會效益,通過項目研究產(chǎn)生的變化。
八、對項目執(zhí)行情況的自我整體評價,對項目應用和轉化的設想、建議
九、需要重點說明的'內(nèi)容或其他需要說明的內(nèi)容
注:本提綱適用于市科委(除基礎項目)各類科技計劃項目,項目驗收工作報告編寫中應包含以上內(nèi)容。
科技計劃項目驗收技術總結報告編寫提綱(試行)
一、項目立項背景及必要性
國內(nèi)外與該項目有關的研究進展和取得的成果,項目進一步研究的意義。
二、項目研究的技術路線和方法
所完成項目的核心內(nèi)容、技術特征、技術方法和難點;項目研究的技術路線和實現(xiàn)途徑,技術成果先進性、成熟性。
三、研究內(nèi)容和取得的成果
具體的研究內(nèi)容、關鍵技術,試驗數(shù)據(jù)與結論,取得的突破性進展和創(chuàng)新點。
四、成果市場推廣應用前景分析
研究成果的市場推廣應用條件和應用前景,對社會經(jīng)濟發(fā)展和科技進步的意義。
五、存在問題、建議及下一步研究工作設想
項目研究過程中發(fā)現(xiàn)的問題,對該領域或專題研究的設想和建議。
注:本提綱適用于市科委(除基礎項目)各類科技計劃項目,項目驗收技術報告編寫中應包含以上內(nèi)容。
項目工作總結11
一、高產(chǎn)創(chuàng)建活動完成情況
一是新華鎮(zhèn)隆勝村八組,涉及農(nóng)戶26戶,核心示范田面積300畝,二是新華鎮(zhèn)五星村二組,涉及農(nóng)戶32戶,核心示范田面積363畝。
二、具體工作做法
1、強化組織領導,確保工作有序推進
為了確保高產(chǎn)創(chuàng)建活動順利實施,我們成立了玉米高產(chǎn)創(chuàng)建活動領導小組,由綠辦主任任組長,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社負責人為成員。領導小組下設辦公室,具體負責高產(chǎn)創(chuàng)建項目的組織實施、信息上報、督促檢查、目標考核、檔案整理等工作。聘用萬畝示范片技術責任人為農(nóng)業(yè)技術推廣中心主任,負責制定高產(chǎn)創(chuàng)建技術方案、檢查指導、技術培訓等工作。為了確保主推品種和主推技術落實到位,我們專門成立臨河區(qū)產(chǎn)業(yè)辦高產(chǎn)創(chuàng)建活動技術指導組,產(chǎn)業(yè)辦正副主任親自掛帥,以保障高產(chǎn)創(chuàng)建活動的順利實施。
2、嚴格管理,規(guī)范運作
按照玉米高產(chǎn)創(chuàng)建活動的要求,結合我區(qū)實際,認真制定了玉米高產(chǎn)創(chuàng)建實施方案,明確了組織管理、目標任務、責任分工、獎勵辦法等具體要求,同時從地塊的選擇、創(chuàng)建標準、技術服務等方面制定了一系列操作規(guī)程,分季節(jié)、分層次抓好技術培訓和生產(chǎn)指導,確保技術進村入戶到田,進一步促進了玉米高產(chǎn)創(chuàng)建項目的有序開展。
在資金使用上實行“專人、專帳、專戶”,確保資金使用規(guī)范公開,杜絕滯留、擠占、截留挪用以及虛報冒領、鋪張浪費。
在檔案資料管理上堅持對高產(chǎn)創(chuàng)建活動的進度及資金使用情況按要求及時上報,相關信息、文件、圖片、影像資料等及時歸檔,全面體現(xiàn)了高產(chǎn)創(chuàng)建活動的建設成效。
3、注重培訓,普及技術
高產(chǎn)創(chuàng)建活動中,對技術人員和示范區(qū)農(nóng)民進行了培訓。在冬春農(nóng)閑季節(jié)集體培訓農(nóng)民,在玉米生長發(fā)育的關鍵時期,組織技術指導組,以田間為課堂,開展培訓并指導實踐,傳播田間管理知識,面對面、手把手地指導示范片農(nóng)民怎么種、如何管。培訓村社技術干部600多人(次),發(fā)放技術資料20xx份(冊)。
4、抓好試驗、示范和新技術的全面推廣
按照農(nóng)業(yè)部提出的`“五統(tǒng)一”的技術要求,在項目區(qū)全面實行了統(tǒng)一整地播種、統(tǒng)一肥水管理、統(tǒng)一技術培訓、統(tǒng)一病蟲防治、統(tǒng)一機械收獲的“五統(tǒng)一”技術服務,保證了技術全面入戶到田。同時結合我區(qū)玉米生產(chǎn)實際,在玉米高產(chǎn)示范區(qū)重點推廣了寬覆膜高密度栽培技術、玉米后茬免耕栽培技術、玉米病蟲害無公害防控技術、測土配方施肥技術,全部按照綠色栽培技術規(guī)程組織生產(chǎn),通過良種良法配套,項目區(qū)玉米主推品種科河28;到位率和技術入戶率分別達到了100%。
三、主要成效:
通過高產(chǎn)創(chuàng)建工作的深入開展,綠色高產(chǎn)高效和四進四控行動的落實,我辦落實的新華隆勝、五星兩片玉米創(chuàng)建項目農(nóng)戶效益得到了提升,綠色生產(chǎn)理念取得了成效。20xx年9月22日,巴彥淖爾市農(nóng)牧業(yè)局抽調(diào)市、區(qū)兩級有關專家組成測產(chǎn)小組,在臨河玉米高產(chǎn)創(chuàng)建項目區(qū)新華鎮(zhèn)隆勝村示范田和五星村示范田進行取樣測產(chǎn)。采用隨機取樣方式,每個示范田抽取測產(chǎn)樣本15個,對照田抽取樣本品種9個。產(chǎn)量測定結果如下:
1、示范地點:新華鎮(zhèn)隆勝村
2、示范面積:12000畝??
3、示范品種:西蒙6號
4、栽培模式:玉米寬覆膜高密度高產(chǎn)栽培技術
5、測產(chǎn)結果:示范田20米雙行平均穗數(shù)160.6穗,平均畝株數(shù)5013.6株,穗粒數(shù)632粒,百粒重平均36.2克,理論畝產(chǎn)1146.9公斤,測產(chǎn)畝產(chǎn)量974.9公斤,較對照田平均產(chǎn)量836.5公斤畝增產(chǎn)138.4公斤,增產(chǎn)率16.5%。
1、示范地點:新華鎮(zhèn)五星村
2、示范面積:13000畝??
3、示范品種:登海618
4、栽培模式:玉米覆膜高產(chǎn)栽培技術
5、測產(chǎn)結果:示范田20米雙行平均穗數(shù)166穗,平均畝株數(shù)5244.7株,穗粒數(shù)650粒,百粒重平均32.8克,理論畝產(chǎn)1117.3公斤,測產(chǎn)畝產(chǎn)量949.7公斤,較對照田平均產(chǎn)量831.2公斤畝增產(chǎn)118.5公斤,增產(chǎn)率14.3%。
四、存在的問題
1、項目區(qū)涉及面廣,農(nóng)民素質(zhì)不一,對高產(chǎn)創(chuàng)建活動的認識不夠到位,直接影響創(chuàng)建活動的推進。
2、由于萬畝示范片面積大,農(nóng)民土地經(jīng)營分散,加之近幾年當?shù)仄渌?jīng)濟作物種植效益相對較高,給集中連片造成了一定的困難,影響到了創(chuàng)建活動的成效。
3、高產(chǎn)創(chuàng)建項目資金到位時間與項目開展時間不相隨,影響到了創(chuàng)建活動的開展。
項目工作總結12
一、XX年工作總結
XX年圍繞公司項目管理的目標及要求,在公司董事長,財務、行政副總的領導及相關部門同事的支持下,我主要做了以下幾方面的工作:
1、進取負責完成公司的項目立項、組織報批的具體實施工作。
XX年總公司完成9個項目的申報工作。有4個被立項,4個未被立項,
1個項目正處在申報過程中,涉及部門主要為省、市、區(qū)農(nóng)業(yè)局,省、市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局,市科技局,市經(jīng)委、市商務局、市資源創(chuàng)新辦等部門,項目申報扶持資金144萬元,實際到位資金102萬元,正在申報的資金有50萬元。
生態(tài)園完成13個項目的申報工作。有10個項目被立項,3個項目正處于申報過程中,涉及石林縣財政局、農(nóng)牧局、水利局、科技局等部門,項目申報扶持資金158萬元,實際到位資金126。4萬元。
兩項共計:XX年完成22個項目申報,14個項目被立項,申報立項資金302萬元,實際到位資金228。4萬元。
項目的組織報批、立項,確保公司能夠爭取一切有利政策、得到資金扶持是項目部的重要工作資料,在XX年,項目部的工作得到了各位領導及同事們的大力支持,取得的成績與在坐的各位是分不開的,在此我對大家表示感激!
2、研究與公司項目相關的產(chǎn)業(yè)信息,搞好對外公關,最大限度提高項目立項的可能性。
做好項目工作最重要的就是要時時研究整理國家、省、市、縣各相關部門的產(chǎn)業(yè)政策,收集整理與項目相關的第一手的、最新的產(chǎn)業(yè)信息。(例如:相關部門領導,執(zhí)行人員的信息如:姓名、電話、地址、愛好等)。隨時更新、維護,對內(nèi)及時向公司領導匯報項目信息情景,保障項目執(zhí)行的質(zhì)量及效率。對外搞好政府相關部門領導及項目負責人的公關工作,抓住每一次機會,做好項目申報書,最大限度提高項目立項的可能性。
大家都清楚,僅有項目被立項,最終才能得到相關部門的資金扶持。而要使項目能順利立項,把相關部門領導及負責人的關系搞好才是最關鍵的因素,如果關系不好,再好的扶持項目也爭取不下來。所以項目部的工作就比較特殊些,很多時候都在外面跑,下了班還得去搞公關。在外代表了公司,必須注重個人形象,堅持著裝整潔大方,接待約訪領導,在不一樣的環(huán)境下注意肢體語言的表達、談話的語氣、資料,在工作當中要學會察言觀色,用心觀察周圍的人和事。也就是在什么場合講什么話,見什么和尚念什么經(jīng)!
同時,項目部的工作講時效性、靈活性;為此,我盡心盡力,不斷提高自身思想素質(zhì),學習、掌握項目專業(yè)知識,及時更新維護好項目信息,提升社交禮儀行為本事,注意每一個細節(jié),對外公關時按有理、有節(jié)、有度的標準要求自我,確保自我良好的形象,不給公司丟臉,進取宣傳、提高公司的知名度、美譽度!
例如,在接待細節(jié)上我是這樣要求自我的:
(1)提前向財務支取錢款,數(shù)額大的請常務副總簽字認可。
(2)提前預定用餐地點,訂包房如有變動臨時再做安排。
(3)如有需送禮的領導,要做到隱秘進行,不可大肆宣揚。
(4)用餐時跟領導堅持溝通交流,盡力營造好用餐氣氛。
(5)飲酒不能過量,要時常堅持清醒的頭腦,不能喝醉當眾出丑、損壞公司形象。
(6)用餐完畢后快速結帳,如有其它人員陪同,需安排剩菜的打包,做到不浪費。
(7)迎送好領導,讓領導感受到萬家歡人的熱情,乘興而來,滿意而歸。
3、研究制定公司項目管理制度,工作程序,預算和控制每個項目的費用開支。
作為公司項目部經(jīng)理,我在行政部的協(xié)助下,制定和完善公司項目管理制度,使項目從可行性研究、報批、立項到具體實施的每一個環(huán)節(jié)更加科學合理、制度化,不斷學習和總結工作,按制度要求開展項目管理,詳細做好每一個項目的運營預算,按量入為出、高效、節(jié)儉的原則做好每一個項目的管理,使公司的收益最大化。
4、重點組織和安排好XX年度中秋、春節(jié)兩大傳統(tǒng)節(jié)日的送禮公關活動。
中秋和春節(jié)是我們國家歷史悠久的傳統(tǒng)節(jié)日,也是合家團圓、共享幸福的完美時刻,作為禮儀之邦,選擇在這兩個節(jié)日安排公關活動無疑是最好的,公司領導十分重視兩個節(jié)慶的公關工作。
XX年,在行政部的協(xié)助下,項目部提前一個月做出節(jié)慶公關計劃,呈報給上級領導審批。并于兩節(jié)前完成了公司禮品的贈送,因為這項工作泛圍廣、工作量較大,單靠項目部一個人是無法完成的,很多時候都得到了各部門人員的協(xié)助,異常是x總、x副總、x副總等幾位領導,在節(jié)慶前每一天晚上都會同我一齊忙到晚上10點多鐘,對我的工作幫忙很大。
兩節(jié)的公關活動,主要以贈送公司生產(chǎn)的禮盒為主,所以,有力地樹立了公司的.形象、提升了公司的知名度、美譽度。為項目部的工作開始打下了最堅實的基礎。在今后的工作中,我要不斷總結經(jīng)驗,將這一項工作做得更好!
5、協(xié)助完成行政部的一部份工作
XX年里,公司項目部隸屬于公司行政部管理,加上我,行政部XX年配置共有4人,但由于公司正處于改制及二次創(chuàng)業(yè)的機遇期,事情繁雜,臨時處理的事情較多,工作較緊張,因而在完成項目工作的同時,我還協(xié)助行政部做一些制度落實、衛(wèi)生檢查、來訪接待等工作。
二、XX年度項目部工作主要有以下不足之處
1、項目管理制度有待進一步完善,項目的報批立項率及監(jiān)督、反饋工作有待于提高;
2、項目的立項資料單一,今后的工作中須發(fā)掘、更新報批項目,切實促進企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展。
3、對外公關工作自我完全能夠勝任,但對內(nèi)的項目可行性研究、立項申請書的編制等工作覺得難度較大,這主要是因為自我的文化科學知識水平薄弱,電腦運用不熟練所致。
總結過去,我感到我的工作還有許多不足。關鍵是今后還應當加倍學習,異常是向公司領導和各位同事學習,努力探索,認真總結,進取改善,爭取在新年度的工作中作出更好、更新、更大的成績。
三、XX年年項目部工作計劃
1、年度工作目標
XX年度計劃申請各項扶持資金項目不少于12個。其中總公司不少于8
個,爭取扶持資金180萬元,生態(tài)園不少于4個,爭取扶持資金320萬元,共計劃申請各項扶持資金500萬元。
2、完善項目工作制度、按公司要求作出詳細的項目工作年度計劃,把工作細分到每一個季度、每一個月,做好項目的監(jiān)督和反饋,做到工作有目標、計劃、崗位工作職責和工作考核落實到位。
3、出臺完善的項目預算制度,進一步規(guī)范項目運營費用管理,對每一個項目做好預、決算,保證項目收益最大化。
4、學習海爾公司的日事日畢、日清日高精神,使自我當天的工作當天完成,每一天都要比前一天提高效率。加強學習,爭取盡快掌握電腦,發(fā)揮自我善于公關的長處,不斷打造和提升公關技巧、本事,努力學習以彌補自我文化和知識的不足。
尺有所長、寸有所短,戰(zhàn)爭講究以己之長攻敵之短,人生如要成功,就需要發(fā)揮自我特有的優(yōu)勢,雖然我有很多不足,但我有大家的支持和幫忙。我相信,只要我發(fā)揮自我的優(yōu)勢,就必須能將XX年度項目部的工作做好!
項目工作總結13
20xx年即將結束,一年來,在上級領導、部門及同事們支持幫助下,發(fā)電隊項目組堅持貫徹公司“安全第一,質(zhì)量第一”的指導方針,狠抓安全管理,精心組織施工,嚴格管理質(zhì)量,經(jīng)過項目組全體成員的共同努力,圓滿完成了本年度項目管理任務,質(zhì)量、安全均達標,F(xiàn)將本年度項目管理工作總結如下:
第一部分、20xx年項目工作回顧
20xx年度,發(fā)電隊主要負責三個工程的管理:凝結水系統(tǒng)改造工程、輪南燃機電站改造工程、冷凝水回收工程。其中,前兩個是技術部隱患整改工程。冷凝水回收工程由湖南建工承建,開工日期20xx年12月18日,主體工程完工日期20xx年5月15日,工程施工費用188.9萬元。另一工程電站冷凝水回收工程是節(jié)能減排項目,承包商為中油二建,開工日期20xx年03月18日,主體部分完工日期20xx年05月20日,工程施工費用176.2萬元。輪南燃機電站改造工程由塔里木油建承包,開工日期20xx年09月28日,主體部分完工日期20xx年11月08日,工程施工費用695萬元。目前,三個工程建設基本完成,冷凝水回收工程和電站改造工程已通過初步驗收,三個工程主體部分已投入使用。
第二部分、項目管理主要工作
1)組織圖紙宣貫4次,組織周工程例會23次,組織承包商入廠培訓4次,組織工程專項方案審核會3次;
2)冷凝水工程返修焊點現(xiàn)場再確認;
3)組織凝結水施工方現(xiàn)場勘察臨時用水用電接入點;
4)完成三次工程項目管理總結,并參與初步驗收;
5)組織流量計安裝協(xié)調(diào)會一次;
6)進行承包商月度工作評估8次;
7)編寫消防系統(tǒng)改造立項報告;
8)組織人員現(xiàn)場核對、統(tǒng)計冷凝水管線工程材料用量;
9)現(xiàn)場核實冷凝水工程四處變更材料用量;
10)組織人員現(xiàn)場確定冷凝水管線無損檢測點;
11)配合監(jiān)控系統(tǒng)工程和氣溶膠滅火器安裝工程現(xiàn)場勘察測點;
12)針對曬水池自然滲水量過大影響施工問題,組織監(jiān)理、施工、設計單位召開討論會一次,解決了滲水問題;
13)組織輪南電站改造工程主體設備到場驗收;
14)組織回收冷凝水工程舊管線;
15)協(xié)調(diào)相關站隊配合落實管線水壓試驗工作;
16)編制冷卻器工程物資技術交流申請表;
第三部分、安全管理
我們按照油田分公司HSE管理標準要求,堅持貫徹“安全第一,預防為主”的工作方針,認真做好項目施工現(xiàn)場的安全管理工作,監(jiān)督施工人員的安全培訓,強化安全措施的執(zhí)行,努力創(chuàng)建“安全工地”,杜絕了安全事故的發(fā)生。主要措施有:
1)按照公司要求對施工人員進行了“三級”教育培訓及反違章禁令、保命條款、安全理念的宣貫學習;
2)在電氣設備上工作嚴格實行工作票制度;
3)每天進行施工前的安全講話與工作交底,焊接、高壓試驗、高處拆裝、管道穿越等關鍵工序有工作安全分析,加強對線路拆接、焊接動火、裝高處作業(yè)施工過程安全的管控;
4)排污池擴建深度挖掘、電氣改造工程電氣試驗、管線改造工程管線高處搭建實行過程監(jiān)督,并建記錄和清單,由監(jiān)理把關;
5)執(zhí)行工程施工巡回檢查制度。安全員定點巡查,對管道施工現(xiàn)場、排污池擴建現(xiàn)場、電氣安裝現(xiàn)場出現(xiàn)的嚴重安全問題一律要求停工整頓。
第四部分、質(zhì)量管理
質(zhì)量保證主要從三個方面即施工專項方案編制、安裝過程質(zhì)量控制、驗收控制著手,體現(xiàn)在以下六個方面:
1、在工程準備階段,組織對施工圖紙進行技術交底。
2、對施工人員按油田分公司要求進行入廠“三級”培訓和資質(zhì)認證,同時在施工中進行考察,對不合格的施工人員堅決退場。
3、做好設備材料尤其是裝修材料進場的'檢驗工作,包括出廠合格證、質(zhì)量保證書、檢(試)驗報告等文件的檢查,只有當上述文件全部合格后方能允許用于施工。
4、項目進行過程中,每日開工前,技術人員向施工人員進行技術交底。
5、對管線焊接、防滲膜鋪設、高壓試驗等主要工作進行旁站監(jiān)理。
6、執(zhí)行工序交接制度,在所有工程施工過程中,對水泥塊制作、防滲膜鋪設、電氣試驗、內(nèi)墻涂飾、管線焊接等工序做到工前有交底,過程有檢查,工后有驗收的"一條龍"操作管理方式,以確保工程質(zhì)量。
第五部分、進度管理
工程期間進度保證我們主要采取以下措施:
1)提前做好準備工作,包括深入討論工程施工進度計劃是否符合實際工期要求,提前做好設備運輸?shù)綀、工器具材料到場、人員資質(zhì)驗證與培訓、高低壓室負荷轉移等工作。
2)每天工作前召開班前會,強調(diào)當日安全問題,解決當日技術、材料、人員調(diào)配等問題,使工作順利進行。
3)與生產(chǎn)辦、調(diào)度室等相關科室保持溝通,提前做好停水停氣停電送電送水計劃,保證了生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)施工和生產(chǎn)的有序進行。
4)堅持每周的施工例會制度,協(xié)調(diào)解決存在的問題,重點討論進度是否合理,分析遲緩原因,并提出整改措施,促使工程順利進行。
第六部分、資料管理
施工過程中,項目組安排專職人員,負責工程技術資料收集、整理和歸檔管理工作。資料管理人員經(jīng)常深入施工現(xiàn)場,及時了解工程進展情況,并做好相關記錄。目前,工程資料與工程進度實現(xiàn)了同步。
第七部分、未完成的工作
1、冷凝水管線改造工程水電暖維護隊泵房區(qū)域未完成管線全連接;
2、凝結水改造工程未實施初步驗收;
第八部分、不足之處
1、前期工程審圖不夠仔細,施工過程中疑問過多,有扯皮現(xiàn)象出現(xiàn),使部分工作未能按時進行;
2、少數(shù)工序監(jiān)督不到位,造成即成事實后,整改很困難;
第九部分、20xx年工作計劃
1、跟蹤輪南燃機電站消防系統(tǒng)改造工程審批、圖紙審核、物資洽談進程,實施項目現(xiàn)場管理;
2、參與輪南燃機電站冷卻器改造工程設備采購技術交流,落實下一步工程建設管理;
3、跟進MARS100燃機控制系統(tǒng)改造工程圖紙設計、審核、設備訂購、項目招標,執(zhí)行下一步工程現(xiàn)場管理工作;
4、繼續(xù)督促凝結水改造工程初步驗收工作;
5、完善冷凝水管線改造工程收尾工作;
項目工作總結14
20xx年即將過去了,20xx年又將是一個極具挑戰(zhàn)的一年。在20xx年里,我項目將經(jīng)歷裝修施工與結構施工并行,二期工程在一期未交工時就將開工,現(xiàn)場施工場地狹窄,分項工程繁雜、分包單位過多等情況!針對以上,我項目對20xx年度的主要管理工作放在以下幾個方面:
一、繼續(xù)加強項目管理
1、繼續(xù)完善落實管理制度。在現(xiàn)有的基礎上,我項目部計劃在來年的工作,在項目內(nèi)部繼續(xù)完善管理制度,包括項目管理及工作人員的績效考核制度、月工作計劃及月總結制度、辦公室管理制度、考勤管理制度等,實行獎罰分明,成績與經(jīng)濟掛鉤,最大限度的調(diào)動各級管理人員及工作人員的工作積極性,體現(xiàn)社會主義的按勞分配的原則;
2、加強分包單位的管理。分包單位是依附在我項目的主體,施工生產(chǎn)任務的落實,現(xiàn)場文明施工等無一不與分包單位相關聯(lián)!在來年的工作中,分包隊伍繁多,對我項目的分包管理將是一個積具挑戰(zhàn)的管理!計劃在現(xiàn)有的分包管理制度上,繼續(xù)完善,同時增加部分切實可行的管理制度,把分包單位的施工進度、勞動力、成本、后勤管理等全部納入到項目的分包管理中,切實做好分包施工單位的服務工作,履行對甲方的承若,保證總包管理的目標順利實現(xiàn)。
3、繼續(xù)深入開展人文管理,強化項目管理人員個人素質(zhì)。在20xx年里,項目部計劃在整個項目內(nèi)部繼續(xù)深化人性化管理(如在生活區(qū)設立職工活動室,定期與職工進行聯(lián)歡、組織郊游,進行拓展訓練,聘請專家對職工進行培訓等),讓每一位員工的個人素質(zhì)得到學習并提高,提高專業(yè)技術水平,豐富業(yè)余文化生活,同時加強每一位員工的團隊意識及集體榮譽感,使整個項目的素質(zhì)及管理水平上新臺階!
二、高標準、高規(guī)范、高要求現(xiàn)場施工管理
在20xx年度里,我項目計劃在現(xiàn)有的基礎上,繼續(xù)加大現(xiàn)場管理力度,從安全綠色文明施工、技術質(zhì)量、現(xiàn)場施工、成本控制等各個方面,進行全方位的管理。
1、安全綠色文明施工管理。
在新的一年里,我項目針對該項工作將從細化制度(針對各個分項,如分包安全管理制度、進場人員安全教育制度、勞動力管理制度、勞動防護用品發(fā)放檢查制度等)落實責任(對應每一個分項工作均責任到具體人員),加強現(xiàn)場巡控等方面深入進行安全管理,細化安全綠色文明施工管理方面的工作,確保項目總體安全、綠色文明施工目標順利實現(xiàn),以保證每位施工人員的安全及現(xiàn)場綠色、文明施工,滿足公司及甲方下達安全綠色文明施工目標;
2、技術質(zhì)量
技術是指導現(xiàn)場施工主要力量,我項目將在20xx年度的基礎上,繼續(xù)加強技術人員的素質(zhì)教育與學習,保證所出的方案、技術交底,在滿足各級政府的法律、法規(guī)及公司指導性文件的`基礎上,并科學、合理、便于施工操作等,組織新技術、新工藝的學習與運用。對細部施工、重點施工部位、難點施工部位,提前進行布置、計劃和安排并對全體人員進行交底。貫徹執(zhí)行定期技術質(zhì)量專題會議,質(zhì)量問題、事故會診制度,將可能出現(xiàn)的質(zhì)量問題、事故扼殺在搖籃中。配備足夠的現(xiàn)場質(zhì)量管理人員,加強現(xiàn)場巡控,及時將出現(xiàn)的或可能出現(xiàn)的質(zhì)量問題、事故通報于整個項目,保證整體工程質(zhì)量。繼續(xù)落實質(zhì)量的各項管理制度,從技術水平、質(zhì)量標準、提前預控、專項教育等各個方面進行全方位的質(zhì)量把控。給權力于安全、質(zhì)量,實行安全、質(zhì)量“一票否決權”,保證總體工程質(zhì)量目標的順利實現(xiàn),履行對甲方及公司的承若;
3、現(xiàn)場施工
在20xx年度里,我項目在現(xiàn)場施工中將繼續(xù)堅持、貫徹計劃管理及“北京市綠色施工管理規(guī)程”中的要求,細化現(xiàn)場施工的進度計劃管理(分部、分項、分時間段的進度計劃管理),同時落實勞動力的計劃及管理;對材料的計劃將一如既往的實行總控計劃與分部、分項計劃相結合的方式進行管理;對文明施工,將繼續(xù)嚴格執(zhí)行“北京市綠色施工管理規(guī)程”中的要求,細化規(guī)程中的具體要求,按照現(xiàn)場施工條件、公司要求及甲方要求等撰寫具體的現(xiàn)場文明施工方案,進行現(xiàn)場規(guī)劃,落實花園式施工工地的要求。
4、成本控制
成本控制將繼續(xù)從深化制度管理,加強現(xiàn)場巡控,提前制定方案等方面進行來年的成本控制管理。在原有的成本管理制度及材料管理辦法的基礎上,完善管理制度(如材料、機具采購租賃管理辦法、周轉材料管理辦法、分包商材料使用管理辦法等),使用新技術、新工藝以達到節(jié)約成本、保證質(zhì)量、安全的目的,同時繼續(xù)完善現(xiàn)場檢查管理巡控的制度,及時將現(xiàn)場的各種材料予以周轉、歸還等以杜絕材料浪費。
20xx年即將過去,在這一年里是公司各位領導的無私關懷以及項目全體管理人員的辛勤工作,才有項目目前的成績和榮譽。在新的一年里,項目將面對更加嚴峻的挑戰(zhàn),只有嚴格落實各項管理規(guī)章制度、滿足政府各級部門的政策、法律、法規(guī),腳踏實地的工作,才能夠順利完成各項任務及目標!也愿望我們的項目、公司發(fā)展在來年更上一層樓,也相信一定能夠實現(xiàn)既定的目標!同時,希望公司的各位領導給與項目一如既往的關懷與指導工作!
項目工作總結15
某某縣地處湘中丘陵,是一個農(nóng)業(yè)大縣,是全國糧食生產(chǎn)主產(chǎn)縣和先進縣。全縣農(nóng)業(yè)人口77.1萬人,其中勞動力44.1萬人。20xx年全縣外出務工人數(shù)12.4萬人,占農(nóng)村勞動力28.1%,外出經(jīng)商就業(yè)人員2萬人,占農(nóng)村勞動力4.5%。勞務收入總額12.5億元以上。透過陽光工程培訓的農(nóng)民,外出打工比沒有培訓的農(nóng)民一年多工資5元左右。20xx年,我們在認真總結去年經(jīng)驗基礎上,繼續(xù)堅持“政府推動、部門監(jiān)管、學校主辦、農(nóng)民受益”的原則。一是規(guī)范基地招標,廣泛開展公示。二是制定實施辦法,簽訂培訓協(xié)議。三是加大宣傳力度,上好第一節(jié)課。四是狠抓教學管理,提高培訓質(zhì)量。五是部門配合管理,扎實搞好檔案。六是搞好學員就業(yè),優(yōu)化跟蹤服務,共招收學員2人,轉移就業(yè)1892人,就業(yè)率94.6%,減免直補學員學費54萬余元。
一、規(guī)范基地招標,廣泛開展公示
縣陽光辦按照20xx年《某某省農(nóng)村勞動力轉移培訓陽光工程基地認定辦法》的要求,堅持公開、公平、公正的原則,20xx年6月上旬在縣電視臺向全縣發(fā)布了陽光工程項目招標公告。公告資料包括認定時間、認定條件、認定程序、報送材料和受理機構等,并組織專家對學校的申報材料進行評審,對學校的校設校具、教學設施、師資力量、聯(lián)系安排就業(yè)潛力、服務承諾、單位信譽、收費標準及學員生活條件等進行實地考察后,采取招標評審的辦法,從12所具有轉移就業(yè)潛力的學校中確定了某某學校、某某駕校、某某中專、某某學校、某某學校、某某職業(yè)技術學校、某某基地等7所學校定為陽光工程培訓基地。
我們對項目實施實行公示,向社會公開,請社會監(jiān)督。采用電視公告、通告公示等不同形式進行公示。公告資料包括陽光工程政策、培訓機構名單、培訓專業(yè)、財政補助標準、服務承諾、監(jiān)督舉報電話等。每個學員在培訓基地報名時就能得到縣陽光辦統(tǒng)一印發(fā)的陽光工程宣傳資料,讓學員一進校就了解到陽光工程的好處、培訓資料、收費標準和補助標準。
二、制定實施方案,簽訂培訓協(xié)議
為了保證我縣陽光工程的順利實施,根據(jù)20xx年《某某農(nóng)村勞動力轉移培訓陽光工程項目管理辦法》的精神,針對我縣農(nóng)村勞動力素質(zhì)狀況和市場需求,制定了我縣陽光工程項目培訓計劃、實施辦法。根據(jù)各培訓基地的培訓轉移潛力,把省陽光辦下達給我縣2人培訓轉移任務分解到各培訓基地?h陽光辦與各培訓基地簽訂了培訓轉移就業(yè)協(xié)議,明確了雙方責、權、利。培訓基地根據(jù)各自的狀況設置專業(yè),分別制定培訓方案、教學計劃和轉業(yè)就業(yè)規(guī)劃。
三、加大宣傳力度,上好第一節(jié)課
我縣根據(jù)實際狀況,采取了一系列的宣傳措施,把“農(nóng)民學技術,政府給補助”的優(yōu)惠政策送到千家萬戶。一是透過報刊、電視等新聞媒體進行宣傳發(fā)動,利用《農(nóng)事指南》電視節(jié)目專題報道陽光工程的目的`、好處、資料和方法。二是印發(fā)宣傳資料6多份,張貼到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、交叉路口、中學門前,每個培訓學員報到時發(fā)一份。三是學校招生時,發(fā)動教職員工走村入戶,宣傳陽光工程的優(yōu)惠政策。四是在縣里的會議上講解實施陽光工程的資料和方法。五是培訓基地舉辦《感謝您――陽光工程》為主題的文藝晚會,使陽光工程家喻戶曉,為工作順利開展營造了氛圍。
各培訓基地每個培訓班開學的第一節(jié)課,由縣陽光辦的同志來講,一是宣傳國家實施陽光工程的重大好處、培訓對象、培訓專業(yè)、培訓方法、收費標準和財政補助標準等。二是對照名冊核定學員身份。三是發(fā)放代金券,并介紹代金券的使用方法和填寫方法,要求學員當時把代金券填好,及時上交。
四、狠抓教學管理,提高培訓質(zhì)量
各培訓基地的辦學宗旨是:以人為本,辦學為民。為了促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,把以市場需求為導向,以轉移到非農(nóng)產(chǎn)業(yè)就業(yè)為培養(yǎng)目標。為保證學員轉移就業(yè),穩(wěn)定就業(yè),就要把學員培訓成一個有一技之長,能自主創(chuàng)業(yè),在思維方式、生活方式和思想道德觀念等方面融入城市,成為城市“市民”,實現(xiàn)由“村民”向“市民”轉變。
1、抓好思想道德教育。一是結合進城務工手冊,向學員進行法律、法規(guī)、職業(yè)道德教育,使學員進城務工時做一個合格的“市民”。二是用飛速發(fā)展的社會主義現(xiàn)代化建設成就鼓勵學員,使學員明白,求生務必求知。三是用人才競爭、尖端科學高速發(fā)展的現(xiàn)實教育學員走好自己的人生之路。四是用一專多能的致富典型激勵學員,要他們堅定信心,應對現(xiàn)實,克服困難,勇于登攀。
2、培訓一專多能人才。根據(jù)人才市場需求導向,開設了農(nóng)用車駕駛、汽車駕駛、計算機及應用、電子電工、服裝縫紉、特種作業(yè)、市場營銷、機構制造、建筑工等專業(yè)。為了提高學員的技能知識,根據(jù)用人單位需要什么專業(yè)人才,就培訓什么技能,確定培訓時間和教學計劃等,采取封閉式管理,實行“五個一”工程教學,即要求學生做到:樹立一個好形象,練一筆好字,寫一手好文章,說一口流利的普通話,掌握一門專業(yè)技術。在上好專業(yè)課的同時,增開語文、交際英語、普通話、口才等課程,使學員真正成為一技多能人才。
3、堅持理論與實踐相結合。按照教學計劃,做到邊學習邊操作,學用結合,嚴格考試考核,做到理論考試和技能考核并重,保證培訓效果,真正使學員學到一技之長。
五、部門配合管理,扎實搞好檔案
農(nóng)村勞動力培訓轉移是一項涉及面廣、工作量大、惠及農(nóng)民的新興工程。為了加強項目的實施監(jiān)管,領導小組就陽光工程的組織領導,部門職責、項目的申報、經(jīng)費落實等召開了協(xié)調(diào)會,各成員單位用心配合,通力協(xié)作,共同推進工程實施。農(nóng)業(yè)局是陽光工程的主管部門,具體負責陽光工程的日常工作,負責擬定培訓項目的實施辦法、培訓結構的招標和認定,監(jiān)督檢查培訓單位的培訓工作,開展對培訓效果的評估驗收,反饋培訓工作信息等。財政部門負責落實培訓補助資金,嚴格做到?顚S,使財政的資金直補給農(nóng)民學員。勞動部門負責督促鑒定機構開展職業(yè)技能鑒定,并酌情降低鑒定等收費標準。其它有關部門都要為農(nóng)村勞動力培訓轉移開綠燈、搭平臺,為農(nóng)民轉移就業(yè)傳信息、維權益。我縣農(nóng)村勞動力培訓轉移工作構成了政府推動、部門聯(lián)動、齊抓共管的良好局面。
為規(guī)范陽光工程的實施,增強陽光工程運作的透明度,建立長效機制。一是實行項目法人負責制。培訓基地法人代表與縣陽光工程辦簽訂培訓轉移協(xié)議,負責抓好培訓轉移工作,保證學員就業(yè)率在9%左右。二是降低收費標準,直補給農(nóng)民學員。在報刊、電視、宣傳資料等公告,每個農(nóng)村學員減免學費27元,經(jīng)縣陽光辦核準、領導審批、財政復核后撥款,從而確保政府的培訓資金直補給農(nóng)民學員。三是監(jiān)督檢查,堅持每月對培訓基地督查一次,發(fā)現(xiàn)培訓轉移不合要求的,責令糾正或推倒重來。四是嚴格檔案管理制度。各培訓基地務必建立農(nóng)村勞動力培訓轉移臺帳和培訓轉移檔案,培訓臺帳和就業(yè)檔案記錄受訓農(nóng)民的姓名、年齡、身份證、家庭住址、培訓專業(yè)、培訓時間、收費標準、補助金額、就業(yè)單位詳細通信地址、就業(yè)單位聯(lián)系電話,并由學員簽字、簽章認可。就業(yè)單位填寫務必具體到學員所在地址廠名。聯(lián)系電話填寫務必能正常聯(lián)系到就業(yè)單位負責人或人事部門負責人、學員為依據(jù),培訓學校對培訓轉移臺帳和檔案的真實性負責。
六、搞好學員就業(yè),優(yōu)化跟蹤服務
各培訓基地共招生學員2人,其中農(nóng)用車駕駛員336人,汽車駕駛員44人,計算機及應用56人,機械制造54人,服裝縫紉92人,特種作業(yè)(電工、焊工)24人,市場營銷18人,建筑工2人。轉移就業(yè)1892人,就業(yè)率94、6%。計算機及應用和特種作業(yè)的學員絕大部分安置在沿海一帶的港、澳、臺、日等大中型外資企業(yè)。汽車駕駛員,大部分在長沙、廣東、上海、深圳、珠海、杭州、北京等城市開的士和公交車。其它專業(yè)的學員安置在本市縣單位務工。在外資企業(yè)和大中城市打工的學員,月工資8元以上,高的幾千元。某某鎮(zhèn)灣頭村某某x,某某鎮(zhèn)石龍村某某x,某某鎮(zhèn)同樂村某某x、某某村某某,某某x鎮(zhèn)某某村某某x等同學去年1月在某某培訓基地結業(yè)后,安置在廣東惠州索尼集團務工,月工資在14元以上。某某鎮(zhèn)某某村某某x去年8月在某某中專培訓基地參加電焊工培訓,考取了電焊工操作證,此刻福建廈門陶瓷廠務工,月收入2多元。某某x鎮(zhèn)某某村某某x去年在某某駕校參加汽車駕駛培訓,考取駕證后,買了一臺的士在西藏昌都開,月收入7元以上。
培訓基地以誠信為本,堅持跟蹤服務。學員參加工作,堅持開展跟蹤調(diào)查和跟蹤服務。一是了解學員的工作生活狀況和學員所學知識是不是真正用得上。如專業(yè)知識但是關的,允許學員返校進一步學習,確保學員招得來,學得好,送得出,穩(wěn)得住。二是協(xié)助用人單位加強管理,為學員排憂解難。某某和某某x等培訓基地在廣州、上海、江蘇、溫州等地設立了辦事處,學員找到工作不如意的,給他們重新推薦工作。某某x鎮(zhèn)某某村某某x、某某鎮(zhèn)某某村某某等學員原先安排在東莞的一家公司,因種種原因,公司效益下降,員工工資收入低,創(chuàng)世紀培訓基地得知這一狀況后,立刻派人把他們重新安置在廣州依利安達廠,月薪12元。某某x鎮(zhèn)某某村某某x先安排在東莞太陽誘電工作,月薪15元。由于缺乏艱苦創(chuàng)業(yè)精神,被別人唆使,誤入傳銷,被警方查處后,才脫離傳銷窩點回家。某某培訓基地得知此狀況后,把他重新安置在東莞輝鴻電子廠,包吃包住,月薪12元,給這個貧困的家庭帶來了新的期望。三是調(diào)查企業(yè)的用工制度,督促用人單位按照《勞動法》依法建立勞動關系,確保勞動者的合法權益。培訓基地真正做到了培訓、就業(yè)和跟蹤服務一條龍服務,讓學員學習安心,安置就業(yè)放心,工資待遇稱心。
農(nóng)村勞動力培訓轉移是一項長期而艱巨的工作。20xx年,我們摸索了一些方法,取得了一點點成績,但仍然存在一些問題,離上級要求還有差距。20xx年,我們必須認真總結經(jīng)驗,虛心學習外地的先進經(jīng)驗,進一步健全和完善各項規(guī)章制度,進一步探索培訓與就業(yè)相結合的新路子,擴大培訓規(guī)模,提高培訓質(zhì)量,保證轉移就業(yè),為推動我縣農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、促進農(nóng)民增收致富奔小康而奮斗。
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