借調工作總結（通用20篇）

　　總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析，從而做出帶有規(guī)律性的結論，它是增長才干的一種好辦法，不如我們來制定一份總結吧。但是卻發(fā)現不知道該寫些什么，下面是小編幫大家整理的借調工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　借調工作總結 篇1

　　在為期兩個月的借調中，該同志以積極主動的工作作風、良好的個人素質水平、較強的學習能力和較高的.組織協調能力，圓滿完成了各項工作任務，體現出了較強的工作能力和良好的素質修養(yǎng)，得到了領導和同事們的一致肯定。現對該同志工作鑒定如下：

　　一、政治思想

　　注重政治理論學習，努力提高政治理論修養(yǎng)，積極參加法制處各項政治學習活動，思想上、行動上始終與組織保持一致，自覺維護單位和個人良好形象，思想進步，具有較強的政治敏感性和牢固的為人民群眾服務的宗旨意識。

　　二、工作作風

　　嚴格遵守法制處各項工作制度，愛崗敬業(yè)，工作責任心強;具有大局意識和全局觀念，凡事以工作為重，盡心盡力地做好服務;工作中尊敬領導，團結同志，吃苦耐勞，講求工作效率，具有較強的敬業(yè)精神和奉獻精神。

　　三、工作能力

　　積極進取，勤奮好學，接受新事物較快，能準確地領會領導和組織意圖;思路清晰，思維寬闊，文字表述能力較強;組織紀律性強，保密意識好，具有較好的組織協調能力。

　　四、完成工作

　　1.完成——各項內容資料收集、整理工作，及時將更新成果上傳至辦公內網和各成員郵箱，方便了解工作進程，完成職責分工，為工作取得階段性成果打下基礎。

　　2.完成——等項目的研提意見和修訂工作，并與合作，形成初定稿。

　　3.負責——通知發(fā)布和意見反饋收集工作，通過整理各單位反饋意見，為了進一步修訂完善起到積極作用，從而使內容更加貼近一線實際。

　　4.負責——聯絡工作，約定時間，籌備會議，并在會后收集整理成果，及時錄入存檔。

　　5.協助領導完成其他事務性工作，做好來人接待，上傳下達，內外聯系，起到了領導參謀助手作用，得到了領導和同事們的一致認可。

　　借調工作總結 篇2

　　20xx年是不平凡、不平靜的一年。在這一年里，我學會了在失敗中彌補差距，在挫折中重振信心，在成功中汲取經驗，從而在工作和學習更成熟，信心更堅定，目標更明確。

　　一、立足本職，細微之處見精神。

　　20xx年3月我正式借調到區(qū)委辦工作，除主要負責文件收發(fā)和機要保密的工作外，全力協助區(qū)委辦的副主任參與做好后勤接待、綜調信息、創(chuàng)衛(wèi)督查各方面的工作。一是公文處理重高效。為進一步規(guī)范公文處理程序，提高辦文效率，對公文處理實行了“三化”的要求，即辦文程序規(guī)范化、檔案管理安全化、公文傳輸電子化。改革了發(fā)文單，將聯合發(fā)文中的領導簽發(fā)進行了調整為會簽，極大的縮短公文辦理時間，發(fā)文數量大幅減少。進一步強化檔案管理和機要保密的工作，對20xx至20xx年的文件，進行系統(tǒng)整理，編輯目錄，建整歸檔。為保障電子公文傳輸系統(tǒng)的高效安全，積極爭取領導支持，配置了專用電腦和打印機，做到專機專用，專網專用和專人負責，同時還配備了移動硬盤，加強保密教育，對所有文件文字資料載體進行隔離外網管理，確保信息安全。二是綜調信息出精品。一月份安排我到省委辦公廳信息處進行跟班學習，學習期間所編寫的調研信息《集約土地經營，加快農民致富》被省委辦公廳作為市州經驗采用。在全力協助政研室的信息工作中，我區(qū)的信息被省委辦公廳的采納率第三季度在全市四區(qū)排名第一�！稜巹�(chuàng)文明城市堅持民主決策》、《爭創(chuàng)三個“一流”致力優(yōu)質服務》等文章在xx領導人才網上刊登。三是后勤接待重規(guī)范。按照提高效率，厲行節(jié)約，精簡會議的目標，進一步完善了公務接待禮儀規(guī)范的規(guī)章制度，以高標準、嚴要求、細致周到和滿腔熱情為領導來賓服好務，今年共承辦如市委十屆六次全會報告征求意見座談會等會議30余次，各級視察和慶典活動20余批次。尤其在對接企業(yè)的'典禮活動中，如中材水泥500萬噸生產線投產點火儀式中，我認真參與，深受鍛煉，確保整個活動以精心的組織、優(yōu)質的服務，得到了省、市領導和企業(yè)的一致好評。

　　二、用心協調，科學發(fā)展求實效。

　　由于在“80”后的選拔考試中的表現受到組織上的青睞和重視，我有幸成為市委實踐科學發(fā)展觀指導檢查組中的一員，分在第20組負責指導檢查市環(huán)保局、交通局、城管局、人防辦和公路局的學習實踐科學發(fā)展觀的活動開展。

　　三、孜孜以求，個人素質上臺階。

　　在工作之余，緊抓學習以不斷提高個人素質是我不懈的追求。而考試則是檢驗證明我學習效果的最有效途徑之一。因此在工作任務十分壓頭的20xx年，我始終沒有放棄學習，并積極參與各項考試，以求得自身素質的不斷提升和展現。一是積極備戰(zhàn)“80”后選拔考試。二是全力以赴自考畢業(yè)答辯。三是認真應對區(qū)委選拔考試。

　　借調工作總結 篇3

　　xx年，在縣委、縣的正確領導下，我縣高度重視農民工的落實，認真組織落實農民工工資調整的各項工作。經過縣農業(yè)局及縣農業(yè)局全體同志的共同努力，圓滿完成了全年農民工工資和農民工獎補的任務�，F將今年的工作總結如下：

　　一、工作開展情況

　　xx年，按照縣委、縣和縣農業(yè)局的工作部署，縣財政局及時調整和充實各縣市的。同時縣農業(yè)局在工資標準調整和城鄉(xiāng)居民工資調整工作方面都能按時按質按量地按要求做好工資標準調整工作，并及時將調整情況上報縣財政局。今年，我局及時向縣財政局上報各項，并將調整情況上報縣農業(yè)局。

　　二、工作完成情況

　　1、全年工資標準調整情況xx元;

　　2、工資總額為億元，其中：萬元，占全年任務的；萬元，占全年任務的;萬元，占全年任務的.；萬元，占全年任務的；萬元，占全年任務的xx萬元，占全年任務的。

　　三、存在的問題及解決措施

　　3.工資調整存在的主要問題

　　一是由于我局工作人員少、任務重、工作任務大、人員調動難。工資標準調整的難度大，工資標準調整工作是難點之二。在此情況下，縣農業(yè)局將進一步加大工資標準宣傳工作力度，提高工資標準。

　　二是工資標準調整工作是一項長效工作。在工資標準調整工作中，各縣市及縣區(qū)各企事業(yè)單位都能按時按質地按要求認真地做好調整工作，從而使工資標準工作的質量得到保證，從而使工資標準調整工作真正落到實處。

　　四、下一步工作打算

　　4.認真貫徹落實縣財政局的工作部署，抓緊落實全縣糧糧食生產的有關工作部署;

　　5.加大工資標準調整的宣傳力度，提高全社會對糧食生產的認識；

　　6.加大工資標準調整和城鄉(xiāng)居民工資的調整工作力度，使全體工農戶都能參與到其中，使全社會都能參與到工資調整工作中來。

　　7.繼續(xù)實行農民工工資標準調整工作的各個方面和各個程序，使我縣農民工工資及農民工工資標準調整工作真正實施到農民工工資中來。

　　總的來說，今年的工資標準調整工作取得較為出色的成績，但也存在不足之處，比如，農民工工資標準調整時間安排的比較緊，工資標準調整時間過緊，工作量大；部分縣市縣區(qū)的調整工作還不夠精準到位，對各縣市和縣區(qū)的調整工作有待進一步的完善和規(guī)范。

　　借調工作總結 篇4

　　周工作總結是指本周完成的主要工作，特別是那些與其它部分關聯性比較大的工作。下面我們來分享下財務寫的周工作總結：

　　企業(yè)管理以財務管理為中心，財務管理以資金和本錢管理為重點。要使財務管理適應公司發(fā)展的需要，真正體現財務管理的核心作用，就要塑造一支思想政治過硬、基礎扎實、作風嚴謹、高素質、高效力的財會隊伍。

　　1、為全面做好財務工作，根據財務職員的實際情況，因3月份出納職員的離職，及5月份主管會計的休產假，職員未能及時到崗，從而致使在崗財務職員的工作量急劇上升，一方面通過在職職員的加班加點，盡心盡職，另外一方面通過各種渠道進行緊急招聘、調崗、借調等，令人員緊急到位，從而解決了職員緊缺的迫在眉睫。

　　2、實行財務職員工作周報制度。要求財務職員每周五對本周工作進行總結，回納工作中得失，針對工作存在的題目進行整改，使財務工作每周有計劃有目的，并有所上進。

　　3、及時解決財務職員工作碰到的.困難。定期進行小組討論、學習企業(yè)會計制度，大家相互交換心得，熟習各崗位的工作流程，把題目擺在桌面上。針對工作存在的困難和題目，共同協商，尋覓解決辦法，營建良好的工作氛圍。

　　加強財務培訓，嚴格執(zhí)行財務管理制度，做好財務基礎工作。

　　1、認真分析各月份公司實際開支情況，對每個月每張會計憑證進行了認真的審核，保證會計基礎工作的規(guī)范化，針對公司職員活動大，招聘職員多的特點，建立員工簽字字跡樣本，杜盡財務漏洞。

　　2、加強對公司員工的培訓工作，編制了公司《財務基礎知識、流程、制度培訓》，根據新版團體管理制度，對員工進行了系統(tǒng)的培訓教育，嚴厲了財務紀律，使公司員工初步把握了財務基礎知識，了解財務工作流程，并認真遵守團體公司財務制度。

　　3、做好財產清查工作，保證公司資產的安全性。組織了公司行政部、工程部等部分對公司注冊成立以來，所購的固定資產、低值易耗品等財產物質進行了全面的清查盤點；對個人所領公司財產物質，要求倉管員建立個人物質臺賬進行管理，每個月及時更新核對，使公司物質保管工作物有所屬，責任到人，職責分明、清楚。

　　5、積極與項目公司調和溝通，6月份設立了租金保證金專戶，做到租金收繳�？顚�戶，每個月月底與項目公司對賬，月月清，及時收繳當月應收租金，嚴格控制資金流向，確保資金的安全。

　　借調工作總結 篇5

　　我有幸于今年8月26日被借調到新區(qū)管委會辦公室工作。轉眼已經4個多月過去了，在這短暫的工作時間里讓我逐漸地適應了工作，不斷的成長和成熟。在這其中我要感謝組織的信任，領導的栽培和同事們的幫助。在辦公室這個大集體中耳濡目染的使我學會了顧全大局，團結同志，合作共事；使我堅定了政治信念，與黨同心，沒有雜音；使我懂得了工作要踏實細致，做人要廉潔自律；更使我解放了思想，放下了包袱以飽滿的熱情和昂揚的斗志參與到各項工作中去，取得了較好的工作成績。為總結經驗，發(fā)現不足，為今后的工作打下良好的基礎，現將個人工作情況總結如下，請領導批評、指正。我在新區(qū)管委會辦公室的主要職責是負責辦公室部分材料的起草和整理，組織和協調、服務領導工作，并完成領導交辦的其他工作。具體工作情況如下：

　　一、業(yè)精于勤，在勤學中提高素質。

　　接手工作以來，始終把加強學習，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀作為一項重要工作常抓不懈。按照辦公室學習制度要求一是重點學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想，并在把握實質、領會精髓、指導工作上下功夫，學習工作化，工作學習化，有效地提高了理論水平和思想政治素質，思想上、政治上與xxx和同級黨組織保持高度一致。二是加強業(yè)務學習，提高自己的實際工作能力和服務水平。努力掌握《公文寫作》、《寫作技巧》等實用寫作技能，并虛心向領導和有經驗的同事請教，使自己能夠勝任本職工作。同時，作為一名新同志，自己對新區(qū)的工作了解有限，自己就經常翻看新區(qū)以前的文件和，有時候為盡快進入角色，自己一看就是一天、一個晚上，可以說傾盡了自己的汗水。所以在最短時間內就掌握了新區(qū)的大部分情況，可以撰寫新區(qū)文件和材料，在到現在為止已經圓滿地完成了近80篇材料的起草任務，審核文件20余件，沒有出現失誤，得到了領導的信任

　　二、未雨綢繆，在實踐中當好參謀。

　　走出去，請進來，聯系實際，深入調查，認真負責地組織起草了《管委會工作報告》中，積極調研，詳細分析了我我區(qū)經濟和社會發(fā)展建設上的問題和不足，詳實地提出了我個人的.建議和措施，為領導決策提供一點有價值的素材。在重大活動中積極為領導出謀劃策，我縣開展國際民間文化節(jié)期間，我和才主任負責設計會議的邀請函、節(jié)目單、領導的講話、會晤安排和接送安排等。

　　三、恪盡操守，在工作中磨練品行。

　　作為一名辦公室的新成員，時刻嚴格要求自己，努力用辛苦和汗水證明自己的價值。剛來新區(qū)，就感覺這里的材料多，而且突擊性任務很多。為了能夠準確、及時第完成領導交辦的材料和工作，自己經常是加班加點，忙上天一夜不休息的時候很多，有時候連飯都來不及吃。特別是在藝術節(jié)籌辦期間和年底收口階段，幾乎是天天在電腦前，有時候也感覺很頭疼，胸悶，但是想到自己的職責和工作，也就淡忘了許多。雖然來新區(qū)還不到5個月，但沒有耽誤一件領導交辦的工作，對于每一個任務我都盡職盡則地去完成，哪怕是自己不休息、不吃飯也一定要完成工作，這是我做人的原則和操守。

　　四、埋頭苦干，在服務中取信于民。

　　把群眾滿意、領導滿意作為工作的出發(fā)點和落腳點，對群眾來訪和辦事人員換位思考，將心比心，自始自終耐心細致，誠懇待人，切實為領導分憂，為百姓解難，使廣大群眾對服務態(tài)度、服務質量、服務效率滿意，發(fā)揮了橋梁紐帶作用。

　　五、務實高效，在反思中轉變工作作風。

　　在服務領導和基層的過程中切實轉變工作作風，提高辦事效率，增強公仆意識，勤政廉政務實。按照黨工委和管委會提出的加強機關干部建設的意見嚴格要求自己做到自醒、自警、自勵、自重，做到“八個堅持、八個反對”，生活上從嚴要求自己，思想上自覺筑起拒腐防變的堅固防線。同時，按照辦公室制訂的各項規(guī)章制度，嚴格遵守作息時間和請銷假制度，嚴格遵守會議和活動制度，嚴格遵守工作秩序，嚴格遵守“四條禁令”，嚴格遵守工作程序，堅持每天反思自己工作，自我激勵，自我鞭策，樹立了良好的政府辦工作人員形象。

　　半年來，雖然自己在工作上取得了一定成績，但還存在著不少缺點。一是工作當中主動向領導匯報請示的少，給領導具體指導造成盲點。二是調研不夠，有些情況了解得不夠細，不夠實，不夠多，掌握材料不夠充分。以上不足之處，一定在新的一年里注意克服和糾正，力求把工作做得更好。

　　借調工作總結 篇6

　　根據《清理糾正違規(guī)長期借調人員、違規(guī)配備秘書、調動工作不轉工資關系等問題的實施方案》（XX組發(fā)20xxX號）和《XX縣機關事業(yè)單位“吃空餉”、在編不在崗、返聘退休人員、編外大量聘用人員專項清理整治工作實施方案》（X人社函20xx X號）文件要求，現將我校開展專項整治情況匯報如下：

　　一、基本情況：

　　1、學校在編教師141人。其中，在編在崗教師125人、借調出12人（含支教1人），離休教師4人（按原教育局文件離崗）。

　　2、學校因緊缺科任教師而接收借調人員6人。

　　3、編外聘用人員19人。其中校園保安（系退伍軍人、聘用合同人員）2人、門衛(wèi)（勞動合同人員）2人，學生食堂炊事員（勞動合同人員）15人。

　　4、學校在編不在崗教師6人。其中，按照規(guī)定辦理了請假手續(xù)未停發(fā)工資的1人，因在銀都學校任教停發(fā)工資1人，按原教育局文件離崗教師4人。

　　5、學校未配備領導干部專任秘書（聯絡員）。

　　6、學校無返聘退休人員、調動工作未轉工資關系人員。

　　二、具體措施：

　　1、學校領導高度重視整治工作。

　　學校成立了清理在編不再崗人員專項整治工作領導小組，由學校校長任組長，并在第一時間將相關專項整治文件精神進行了傳達，明確了學校必然會遵守清理工作的有關規(guī)定。我校以最大力度進行此項工作，力求穩(wěn)定教師隊伍，加強教師隊伍建設，以實際行動貫徹縣委縣政府、縣教育局的文件精神，要求相關人員認清當前的形勢，思想上與上級保持高度一致，配合學校穩(wěn)步推進此項工作的順利開展。

　　2、規(guī)范教職工考勤制度。

　　（1）加強教師出勤的監(jiān)督，實行一周一公布。對于工作日未簽到超過三次以上的教師，辦公室將對其進行勸勉；一個月超過十次未簽到的教師，校長室將對其進行談話。

　�。�2）建立教師晚上留宿學校制度，要求校級領導在校留宿時間不得低于3個晚上，中層干部不得低于2個晚上，教職工不得低于1個晚上；否則將視為缺勤一天，扣除其績效工資100元。

　　（3）加大對下班輔導督查的力度，對照下班輔導表，實行由專任負責考勤，并將考勤結果上報教務處，教務處將考勤結果每月公布一次。對未能按時下班的教師實行扣除其相當工作量的績效工資，并在評優(yōu)評先中扣除適當分值。

　　3、及時清理在編不在崗人員。

　�。�1）按照縣委、縣政府、縣教育局清理在編不在崗整治工作的相關文件，學校辦公室人員在規(guī)定時間內將學校教師情況進行摸底，并將摸底情況及時向縣教育局作了匯報。

　�。�2）加強對在編不在崗人員溝通。學校辦公室專人負責與在編不在崗人員溝通并做了詳細記錄和通話記錄，共聯系多達40余人次。目前在規(guī)定時間內返崗人員4人，按相關規(guī)定辦理了借調手續(xù)人員12人。

　�。�3）由教育局統(tǒng)一下文督促其返崗。學校根據與未返崗人員溝通情況及時上報縣教育局，并由教育局統(tǒng)一下文通知未返崗人員限期返崗，學校派專人將返崗通知送至本人簽字后，將情況再反饋到縣教育局，期間共送達返崗通知10人次。

　　三、規(guī)范教職工管理的建議：

　　1、推行教職工全員聘任制度。繼續(xù)實行在職教師一年一聘的制度。學校在核定的教師職務結構比例內，科學、合理地設Z崗位，從德能勤績諸方面全面衡量，重實績，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的`原則聘任。

　　2、建立轉任交流制度。鼓勵和組織城區(qū)教師到農村學�；虮∪鯇W校任教，逐步實現教師交流定期化、制度化。

　　3、完善與聘任制相適應的激勵約束機制。學校可以每月從教職工工資活的部分中拿出一定數額與教職工的實績掛鉤，根據受聘教師在聘任期內履行崗位職責情況，確定相應的績效工資。

　　借調工作總結 篇7

　　20xx年10月12日，我有幸借調至xxxx機關工作，轉眼間，我在xxxx機關已經工作、生活了整整一年，在這段寶貴的時間里，我積極努力地融入到部門工作中去，不斷改進自身不足，學習感悟到了很多有價值、有意義的工作方法、管理理念和工作經驗，開拓了視野，增長了見識，積累了經驗，提高了能力。在此，我要感謝各位領導對我的信任和培養(yǎng)，感謝同志們對我的幫助和支持。

　　一、工作基本情況

　　工作期間，我始終保持謙虛好學的態(tài)度，注意發(fā)現學習領導、同事的工作方法和經驗。

　　一是認真學習了xxxx以及xxxx相關工作內容和業(yè)務知識，虛心向領導、同事請教問題，通過不斷自我加壓，督促自己盡快掌握業(yè)務知識，進入工作角色。

　　二是加強自我充電學習，認真學習文件檔案資料，掌握行文特點規(guī)律，在欽慕之余認真學習總結xxxx等領導、前輩的公文寫作經驗、方法，虛心接受指點，及時消化吸收，不斷增強寫作水平。

　　三是服從領導指揮，在辦事、辦會、協調工作中注意學習領導、同事們的處事經驗，尤其是對細節(jié)上的把握和處理問題的擺位。通過不斷學習，踏實工作，認真的.完成了領導交辦的每一項工作，積累了寶貴的工作經驗。

　　二、工作體會

　　一年來，通過領導、同事的教導和經驗傳授，我感受至深，受益頗多，總結起來四個字，就是“高、嚴、實、切”。

　　一是站位高，xxxx和其他領導們在日常工作以及協調處理問題時始終與縣委、縣政府保持高度一致，從長遠大局角度出發(fā)處理具體事務，協調化解矛盾糾紛。

　　二是態(tài)度嚴謹，上報、下發(fā)的文件材料，無論大小，領導、同志們都會以嚴謹的態(tài)度去認真推敲修改，確保不出現低級錯誤。

　　三是工作務實，xxxx、xxxx、xxxx等工作，都是為全縣保駕護航、為民謀利、維護全縣和諧穩(wěn)定的大事、實事。

　　四是領導、同事關切，領導十分關心同志，經常關心過問同志“工作、生活上是否有困難需要幫助”，同事們也互相幫助，單位內部關系十分和諧。

　　三、工作不足

　　一年來，雖然在工作中取得了一定的進步，但對照工作的要求、領導的期望、自己的定位仍有很大差距，存在很多不足，主要包括，

　　一是行文能力不夠強，今后要加強學習，進一步提升公文寫作水平，做到獨當一面。

　　二是，工作方法不夠靈活，今后要不斷積累經驗，掌握工作方法，做到讓領導少操心。

　　三是專業(yè)知識匱乏，今后要加強法律法規(guī)等專業(yè)知識學習，做一個真正合格的政法機關工作人員。

　　回顧一年來的工作經歷，用一句簡單的話概括，就是“在忙碌中充實并快樂著”。我將在今后的工作中，繼續(xù)向各位領導、同志們虛心學習，扎實苦干，積累經驗，以更加優(yōu)異的工作業(yè)績回報領導、同志們對我的關心與幫助。

　　借調工作總結 篇8

　　20xx年，在公司的正確領導下，服務管理處結合各小區(qū)實際情況，扎實工作，勤奮敬業(yè)，協調各方，周到服務，完成了年度各項工作和既定目標，具體情況如下：

　　一、自身建設質量提高

　　一年來，服務管理處強化了內部管理，從基本制度建設、員工隊伍建設和服務質量建設入手，從嚴要求，正規(guī)管理，在提高自身建設質量上狠下功夫。

　　（一）規(guī)范行為。服務管理處員工統(tǒng)一著裝、掛牌上崗；對業(yè)主、客戶服務按公司規(guī)程操作；員工按時上下班。服務管理處每周召開一次例會，在員工匯報工作的基礎上，小結講評前一階段完成工作的情況，同時布置新的工作，提出明確要求。員工分工明確，熟知崗位職責、工作標準、工作規(guī)程。

　�。ǘ�）規(guī)范秩序。服務管理處的崗位職責上墻，辦公區(qū)域整潔，各項工作日志、文件記錄清楚，內容完整。我們嚴格日常巡查記錄完整，對違反規(guī)劃私自亂搭亂建及擅自改變房屋用途現象、破壞房屋安全情況及時勸阻、報告，并有相關記錄。對小區(qū)已裝修業(yè)主發(fā)生房屋滲漏的，管理處積極聯系施工單位，針對業(yè)主向物業(yè)反映的問題落實維修。同時，積極上門與業(yè)主溝通、協調，就業(yè)主對維修的'要求及思想動態(tài)反饋給開發(fā)商現場負責人，達成與業(yè)主的意見統(tǒng)一。

　�。ǘ�）日常設施養(yǎng)護保養(yǎng)及排查。今年以來，服務管理處堅持定期對小區(qū)日常設施、設備進行保養(yǎng)維護，使其完好正常。對小區(qū)路燈進行了全面檢修。對小區(qū)標志性建筑進行了檢查，發(fā)現部分標志物上的字缺損等情況，并及時進行了修繕。排查各小區(qū)電表對發(fā)現異常情況的及時處理，查出竊電業(yè)主近30戶，為公司挽回直接經濟損失4萬多元；1#地電梯主板丟失一事：當日電梯維修工接到通知后迅速到達現場并及時進行排查，發(fā)現控制電梯主板被盜，電梯工迅速調出監(jiān)控并配合人員進行排查進出小區(qū)人員，查出可疑人員在派出所備案，隨后又在電梯重要設施設備處安裝報警系統(tǒng)，確保再次給公司帶來經濟損失。對各小區(qū)消防設施缺少的已配置到位，做好日常小區(qū)消防器材的排查工作；冬季供暖工作全面開展，保證各小區(qū)業(yè)主正常采暖，管理處積極協調并解決各小區(qū)因暖氣管道漏水給業(yè)主造成的損失及相關事宜。

　　（三）保持小區(qū)衛(wèi)生整潔。每天服務管理處有管理員對小區(qū)的保潔質量進行督促，對發(fā)現的問題及時處理，以保證小區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生。對1#地、4#地生活水箱每年進行清洗、消毒。

　�。ㄋ模┞男蟹佬l(wèi)職責。小區(qū)保安中隊70多名保安隊員，嚴格按照公司制定的住宅區(qū)守衛(wèi)護衛(wèi)制度，履行防衛(wèi)職責。服務管理處根據實際情況，將保安分成三個值勤班，每個班由一個班長負責，對小區(qū)的主入口、休閑區(qū)、均實行24小時值守，各值勤點用專用的通訊對講機與班長互聯確保信息暢通，發(fā)現突發(fā)事件值勤隊員均能及時趕到現場，進行前期處置。如：從三月份到十二月份，各小區(qū)業(yè)主對保安口頭表揚不計其數，送“好人好事、拾金不昧”錦旗7面，為小區(qū)業(yè)主挽回直接經濟損失近10多萬元之多；在制度方面，制定保安外出請假制度、巡邏隊員值勤登記制度、車輛進出登架理制度、小區(qū)業(yè)主物品搬遷制度、小區(qū)來人來訪登記制度等。

　　二、存在問題和不足

　　從1#地電梯主板丟失這件事，讓我們看到：我們的保安在各項制度執(zhí)行過程中還存在一些漏洞，細節(jié)操作還需要進一步強化。在管理處的員工相互溝通方面也存在一些問題：例如，服務員接到業(yè)主的保修，就直接給服務管理處上報，接著就是給維修工下維修單，最后給業(yè)主進行維修。這個程序有時需要相當長的時間，業(yè)主的不滿意也就接踵而至。主管之間的協調是否一致，也是影響管理處總體處理事務的主要原因，管理處的人員協調方面還存在一定問題，需要調整解決，進而使業(yè)主更加滿意。

　　20xx年服務管理處總體工作圓滿完成，但在一些細節(jié)方面還存在很多問題。

　　借調工作總結 篇9

　　20xx年12月在團委老師的大力支持、自律委員會與團委科技文化部的積極磋商下我被批準由自律委員會借調至團委科技文化部鍛煉學習1個月。在這段寶貴的學習時間里我積極努力地融入該部門的工作中去，發(fā)揮在自律委員會中學習到的優(yōu)秀工作方法對比兩部門之間的工作方式，改進自身不足，改正自身存在的問題，并結合兩個部門的工作特點，學習感悟到了很多有價值、有意義的工作方法、思維方式、管理理念、動手操作能力、以及一些極其寶貴的工作經驗�，F將借調期間的工作總結如下：

　　一、效率——部門高效運轉的動力

　　“說做就做”這就是我參加科技文化部的第一次例會后所強烈感受到的高效做事方式。這種高效做事方式及部內干事巧妙的工作方法值得我去學習。第一次的例會主要是總結第五屆科技文化節(jié)前期開展活動及已開展的活動工作總結的收取。各位干事在收取、閱讀各部工作總結過程中的感受在這次例會上得以分享。通過他們自身的敘述，可以看出徐亮部長要求他們在工作中要高效主動地去工作。雖然收取工作總結的過程看似十分簡單，但收取過程中的部門之間的溝通，移交工作總結是極其復雜的，不過每位干事都能以最短的時間巧妙的方式來完成分配下來的各項工作，使得收取工作進行的高效順利。

　　二、團結互助——創(chuàng)造一個充滿活力的和諧部門

　　在科技文化部的'一個月的時間，我時時刻刻可以感受到該部門團結互助的部門文化。徐亮部長對待工作是十分嚴肅認真的，但是這毫不影響這種和諧的氣氛。恰恰相反在這種嚴格要求下使得該部門更加團結，部內人員也都能在工作中團結協作。就拿收取第五屆科技文化節(jié)的工作總結來說，部內人員被兩三個人分成一組去收取各部門總結。組與組之間分工不分家，有時一個組有溝通上的問題，通過部內人員的私下交流，其他各組成員都盡自己最大的努力去幫助有困難的組，使得分配下來的工作能在第一時間內完成。這種巧妙的工作方式值得學習借鑒，我認為做事是需要按部就班，但是有些步驟也一再團結互助的氣氛里得以簡化，使得部門工作和諧高效。

　　三、和諧的人際交往是一筆無價的財富

　　在兩個部門都可以感受到的是那種和諧的人際交往所帶來的便利。首先，這種和諧的人際交往可以促進部門內的團結，有利于工作的開展，使得分配下來工作可以順利的去被執(zhí)行。其次，和諧的人際交往還可以擴大自己的交際面，從更多的朋友哪里學到更多的新的思維方式、工作方法，擴大自己的知識面。再次，和諧的人際交往也是一項大學生應該具有的一項基本能力。通過人際交往可以鍛煉自己的語言表達能力，為人處事的方法。

　　四、大膽管理，善于創(chuàng)新

　�。保畠�(yōu)秀的管理理念

　　在以徐亮部長為龍頭的科技文化部，很好的處理了權力的關系、公私的關系。權力分散而不雜亂，最終決策歸部長，集權分權分配合理，使得部內工作井井有序。徐亮部長很好的樹立了自己在內部的威信，這種威信不是靠吼，靠官威而是一種親身說教，以部員為朋友，用真誠以及很強的工作能力換來的權威，這也得益于他的公私分明的作風。

　　２．創(chuàng)新的思維習慣

　　民主和諧的人際關系斯的該部門的每一個成員都有著創(chuàng)新的思維習慣。每個人都有自己的想法，可以在會上或在私下里說出自己的想法，提出方案，最后通過討論，形成初案。我在科技文化部的一個月我正好趕上他們的“科技文化行”活動的開展。參觀飛機模擬機中心，參加了該部門的團隊建設。感受到了一種創(chuàng)新的思維方式，要做事大膽，善于創(chuàng)新，讓創(chuàng)新成為一種習慣，善于開先河。

　　近一個月的學習過程里我發(fā)現了自身存在的問題，學習到了一些寶貴的工作方法及經驗，認識了更多的朋友，學會了怎樣大膽去管理去創(chuàng)新，跟著部長學習使用調試音響設備，增強了自己的動手能力，學習工作的認識有了很大的提升。接下來我將以飽滿的熱情，投入到下一階段的工作中去，改正自身問題，借鑒運用學到的經驗方法，努力去從服務同學的學生工作中去鍛煉自己。

　　最后感謝團委老師，感謝科技文化部里所有的同學對我的支持，感謝自律委員會主任團給我這次難能可貴的學習機會。

　　借調工作總結 篇10

　　轉眼間，從X年9月份借調到鳳中已一年，經過這一年的努力工作和不斷學習，我獲益良多。

　　這一年來我堅決擁護中國共產黨的領導，積極參加時事政治學習，不斷提高自己的政治思想素質，加強素質教育理論學習，更新自己的教育觀念，樹立育人為本的思想，提高自身的思想覺悟，形成自身正確的人生觀價值觀。加強教育法律法規(guī)的學習，提高依法從教的水平，刻苦鉆研業(yè)務，認真履行崗位職責，關心、愛護每一位學生，嚴格遵守學校的規(guī)章制度。

　　積極參加學校組織的各種各樣的活動，這對我很有幫助，無論在什么情況下，我都沒忘記“學為人師，行為世范”，并以品德至上來要求自己。平時我虛心向學校老師學習教學經驗，共同工作，共同學習，共同進步。我很注意自身的品德行為，努力給學生樹立一個良好的榜樣。

　　在如今信息技術日新月異，發(fā)展很快的年代，自身的學識相當重要，一天不學習，就會落后一截，所以一年來，我仍然不斷學習，絲毫不敢松懈。因此，繼續(xù)學習成為我工作學習中重要的一部分。不斷的增加知識的深度和廣度。這一年里，我努力擴展自身的知識面，自感收獲很多。當然，這一些是遠遠不夠的`，學海無涯，在以后的工作里，還有更多的知識和經驗是需要學習和借鑒的。經過一年的工作與學習，我自感收獲頗豐但還是有很多不足的地方。特別是我的教學設計能力還待提高，我相信在今后的工作和學習中，經過磨練，我會改善自己的不足，越做越好。

　　借調工作總結 篇11

　　光陰似箭、日月如梭,轉眼間我已經參加工作一年了，回顧這一年來的工作,我在領導及同事們的關心與幫助下，逐步完成了從校園到政府機關、從學生到工作人員這種環(huán)境和角色的雙重轉變和適應，較好地完成了自己的本職工作�，F將工作做如下總結：

　　我是去年8月份在XX鎮(zhèn)參加工作，在過去的一年里，為了搞好工作，我不怕麻煩，向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐，盡量在最短的時間內熟悉本職工作，提高工作能力，使自己能夠順利的開展并圓滿地完成各項任務。

　　在這一年，我順利的完成了以下工作，

　　第一，在XX鎮(zhèn)組織辦公室協助組織委員做好各項工作，對黨員材料進行整理、歸類和登記，并按類別放入貼好標簽的文件夾內，給查閱文件提供了很大方便。

　　第二，在組織部進行檔案整理工作。在組織部對一千多份干部檔案進行了整理。保證了干部檔案的完整保存、方便了干部檔案的使用和查閱。

　　第三，在宣傳部進行對上報道工作。在宣傳部積極對我縣取得的新成就、先進經驗和做法以及模范的人物事跡進行報道宣傳

　　一年以來，我深深感到加強業(yè)務知識學習、提高自身素質的緊迫性，在工作過程中爭取做到每一步都認真，每一步都精益求精，在這種心態(tài)的指導下，我在平時工作中降低了出錯率，減少了很多不必要的麻煩，取得了較為滿意的成績，同時增強了自信心。能夠認真和自信的工作是這一年來我在心態(tài)方面最大的`進步�，F在“凡事唯怕認真二字”已經成為了我的座右銘。

　　總結一年的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著很多不足。比如工作實踐能力不足，處理一些工作關系時還不能得心應手,理論水平有待于進一步提高，工作方法上還需要進一步改善等。這些缺點有待于在今后的工作中加以改進，我會認真學習、改正缺點，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，爭取能在自己的崗位上做出更大更多的貢獻。

　　借調工作總結 篇12

　　我是20xx年４月從蘭州市教育局抽調到蘭州市全國文明城市創(chuàng)建辦公室未成年人工作組工作的，主要負責未成年人思想道德建設的相關工作，完成主管領導交辦的其它工作。五個月來，在市文明辦的領導下，在未成組同志們的支持和幫助下，完成了各項工作任務。現將工作情況匯報如下：

　　一、勤學習，政治素質和業(yè)務水平得以提高

　�。�、五個月來，我利用一切可利用時間，加強政治學習，多讀書、多看報、多關注社會熱點，及時了解黨和國家的方針政策，始終用黨的最新理論成果武裝自己，始終與黨中央保持一致，不斷提高自己的思想政治覺悟。我不僅從書本上汲取營養(yǎng)，還謙虛地向周圍理論水平高、業(yè)務能力強的同志學習，取人之長，補已之短。

　�。病�剛到未成組報到時，我們共同參加了市文明辦組織的培訓班學習，盡最大努力在最短時間了解蘭州市全國文明城市創(chuàng)建情況，以最快的速度學習《未成年人思想道德建設測評體系和操作手冊》。在全面熟悉測評體系后，未成組將任務分解，對于我負責的`第二部分，每一條指標我都認真研究，向文明辦未成處的領導及老同志請教，爭取讓自己理解到位，避免因為自己的理解偏差拖全組工作的后腿。

　�。�、從講政治的角度體會教育工作和文明辦工作的區(qū)別，管好自己的嘴，不該說的不說，不能傳播的堅決不傳播，做到謹言慎行。

　　二、勤動筆，文字水平和協調意識得以強化

　　1、未成年人思想道德建設工作要求有較強的文字表達能力。為了提高自己的寫作能力，我從研究已經簽發(fā)的文件入手，細心揣摩，邊寫邊改，請老同志和領導提出意見和建議，再進行加工，反復推敲，一改再改，直到大家滿意。

　　2、未成處組織的活動不僅涉及全市各中小學，往往還要協調廣播電視新聞媒體等部門，許多工作對于我都是全新的也是陌生的。每次活動全組上下齊心協力，沒有人說“我沒有做過，我不會”。不論是美德少年進校園宣講活動還是經典誦讀展演比賽、童心向黨歌詠展播……對所有接觸到的部門，我都熱情銜接，及時向領導匯報，并協調相關部門進行處理。

　　3、在最后上報中央文明委的網傳資料準備過程中，我所負責的７個說明報告和18張實景圖片，每一個說明報告都反復修改，可以說做到了斟字酌句；每一張實景圖片都是從幾十張甚至上百張照片中選出來的，采用了各種方法、各個渠道，力爭上報的報告和圖片是最完美的。

　　三、勤實踐，常規(guī)工作和臨時任務得以完成

　　作為一名剛接觸文明辦工作的同志，必須全面鍛煉自己各方面的能力，盡快提高綜合素質。我堅持腳踏實地，在實踐中鍛煉提高，完成各項工作任務。

　　1、抓住時機鍛煉提高。借調期間，曾隨處里的老同志到榆中、皋蘭、永登三縣檢查鄉(xiāng)村少年宮工作。這次檢查工作對我來說更象是一次學習實踐，通過走訪，我第一次真正走進農村學校，第一次近距離感受農村教師的工作、生活，第一次在感性上認識到在大山深處交通極度不便生活著的師生們，我被深深觸動。通過檢查我了解了國家政策對農村的扶持，初步明白了鄉(xiāng)村少年宮的運行，對自己提高很大。

　　2、配合市校外辦對縣區(qū)級少兒活動中心和心理輔導站工作進行督導。對于有些單位不到位的工作，隨行的專家明確指出來，同時提出解決辦法，這種工作作風也讓我受益匪淺。在以后的工作中我也這樣，不敷衍、不馬虎，認認真真，立足解決問題，不搞一團和氣。

　　3、及時總結積累體會。未成處的工作有著嚴格的程序和標準，我不敢有絲毫的麻痹和懈怠，在每一項工作結束后，我都在本子上記錄，在頭腦中“過電影”，以此加深印象。尤其在“全市未成年人思想道德建設工作推進會”后，從謀劃、準備到實施程序，讓我認識了文明辦工作的嚴謹，學習到非常多經驗。

　　4、今年是創(chuàng)建全國文明城市大考之年，臨時性工作和緊急性任務比較多。每次遇到臨時工作，我不推不挑，沒有二話，堅決完成領導交辦的各項任務。

　　反思五個月來在創(chuàng)建辦未成組的工作，深知有些與領導的要求還有一定差距，有些想法還有待進一步成熟完善，有些做法也有不盡完美之處。我應該要做、必須要做的就是一步一個腳印，上下求索，堅定前行。

　　借調工作總結 篇13

　　××自20xx年XX月借調到我辦從事秘書工作以來，積極參加政治理論學習和各種專項活動，堅持正確的政治方向，在思想上、行動上與黨中央保持一致，有較強的政治敏銳性和政治鑒別力，政治思想覺悟和理論水平有較大提高。

　　該在工作中態(tài)度端正，服從組織安排，聽從領導指揮，不講價錢不推諉。辦公室工作時間緊、任務重，為保證完成工作，該能端正認識，做到加班加點而毫無怨言;能自覺堅持原則，正確履行秘書工作職責，做到“不該說的不說，不該做的不做”;能熟悉業(yè)務工作，主動學習并熟練掌握秘書工作的技能，善于聽取意見;獨立完成各類材料80余篇，撰寫信息78篇，其中被國務院辦公廳采用1篇、市政府采用23篇、市委辦公廳采用16篇;積極參與

　　《××××》、《××××》采編等工作，反復修改內容，認真核對相關數據。工作期間未出現過責任事故。

　　生活中，該能自覺遵守各項規(guī)章制度和紀律要求;集體榮譽感較強，能積極參加集體活動;團結同事，坦誠待人，樂于助人，受到同事們的一致好評。本人是從今年8月15日借調到市委政策研究室工作的。三個月來，我深受市委領導的關心和愛戴，得到了市委辦全體同事們的大力支持和幫助，較好地完成了領導交辦的各項工作任務，使我在思想、政治、學習和工作上有了很大的提高�，F自我鑒定如下：

　　思想政治方面：思想積極進步，政治覺悟較高，始終保持共產黨員的先進性和純潔性;敢于同各種反動思想作斗爭，大事大非面前始終保持清醒的'頭腦;熱愛祖國，堅持四項基本原則，堅決擁護中國共產黨的領導，積極響應黨的號召，對黨的事業(yè)充滿信心。

　　學習方面：堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑，既積極參加市委辦組織的各種學習活動，又廣泛地開展自學。學習內容除政治理論和黨的各項方針、政策外，還涉及歷史、經濟、科技以及各項業(yè)務知識。

　　生活作風方面：能尊重領導，團結同事;嚴格遵守單位的有關規(guī)定，堅持做到按時上班，根據工作需要加班加點;積極整理辦公室內務;妥善處理單位與家庭、工作與私事的關系，在此出現矛盾時，堅持單位、工作第一的原則。工作方面：為能盡快轉變角色，使工作能快速上手。我能虛心請教領導和同事，從了解全市的基本情況、發(fā)展戰(zhàn)略和工作思路入手，重點了解全市近期開展的重大活動情況，使自己的思維在最短時間從鄉(xiāng)鎮(zhèn)拓寬到全市的高度。為此，我翻閱了大量的資料和文件，認真學習各類文體格式，較快地掌握了各類文體的寫作方法。

　　三個月來，我共起草領導講話搞5篇，會議記要4期，信息2期，工作通報3期，參與綜合材料撰寫×××次，擬通知×××份，并積極參與政研室的日常工作，使我的寫作水平和工作能力有了很大的提高，也使我較快進入了現在的工作角色。

　　在借調的三個月時間里，雖然自己在各方面都有所進步，但是本人也還存在一些缺點和不足，在許多方面還有待進一步提高。在今后的工作生活中，我一定發(fā)揚并繼承市委辦同事間互幫互助、工作兢兢業(yè)業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)，克服各種困難，不斷自我完善和提高，把本職工作做得更好。 本人愿意繼續(xù)在市委政研室工作，也希望我這三個月借期間的工作能得到領導的肯定，正式辦理調動事宜。

　　借調工作總結 篇14

　　為做好20xx年春節(jié)期間醫(yī)療安全和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的醫(yī)療應急救治工作，共同營造恢祥和、和諧穩(wěn)定的節(jié)日氣氛，確保節(jié)日期間醫(yī)療安全，廣大值班干部職工牢記使命，忠于職守，主動放棄與家人團聚的機會，充分發(fā)揚吃苦耐勞、無私奉獻、兢兢業(yè)業(yè)的愛崗敬業(yè)精神，以扎扎實實的工作作風，精湛的醫(yī)療技術，優(yōu)良的服務水平贏得了上級領導和廣大患者的一致好評。春節(jié)期間，我院病人居高不下，門急診522人次，入院123人次，出院142人次，平均每天住院人數161人，120出診9次，新生兒出生14例，手術15臺次。整個節(jié)日期間工作運行正常，無任何重大醫(yī)療差錯事故發(fā)生，為維護節(jié)日安全作出了應有的'努力。

　　一、提前部署，明細要求。

　　我院在春節(jié)前期召開專題會議對春節(jié)期間醫(yī)院總體工作進行全面布署，要求各科室嚴格按照文件精神，科學合理安排值班，嚴格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度，加強醫(yī)療質量管理，嚴防醫(yī)療事故的發(fā)生。認真落實值班制度，堅持24小時值班和領導帶班制，確保信息暢通。相關職能科室進一步加強醫(yī)院治安綜合治理工作；強化醫(yī)療器械、藥品貯存、水電氣等后勤服務的保障，確保臨床一線工作的高效運轉。

　　二、仔細排查，認真落實。

　　在節(jié)前，相關科室責任人在分管院長的帶領下，對全院工作進行了全面檢查，認真排查醫(yī)療安全隱患并督促落實整改；在節(jié)日期間，值班院長和行總值班也加強對各科室醫(yī)療工作、人員在崗在位情況的巡視，醫(yī)務科、護理部等職能部門對各科室的醫(yī)療質量、安全管理等進行抽查，發(fā)現問題及時協調處理。

　　三、加強醫(yī)療質量管理，確保春節(jié)期間醫(yī)療安全。

　　春節(jié)期間，值班人員牢固樹立宗旨意識和服務意識，始終秉承“質量就是生命”核心理念，提高風險意識，盡最大努力為患者提供優(yōu)質醫(yī)療服務。

　　1、節(jié)假日期間，院領導組織醫(yī)務科、護理部等相關職能科室負責人深入臨床一線加強醫(yī)療質量安全管理，充分發(fā)揮醫(yī)療質控組織在病案檢查、規(guī)章制度尤其是醫(yī)療質量核心制度落實和技術操作規(guī)范中的作用，督促各科室強化醫(yī)療質量和安全意識，嚴格遵守制度。

　　2、采取各種有效措施，做好醫(yī)療應急搶救工作。時刻保持急診科、入院、手術等科室“綠色通道”的暢通，做好孕產婦、嬰幼兒、老年人等重點人群的醫(yī)療技術保障，加強因交通事故致傷致殘和急性酒精中毒患者的醫(yī)療救治，確保急診24小時隨時應診；對傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件及時處理并上報；120車輛和人員隨時待命，做到值班車輛外出時，機動車輛能隨時進入待命狀態(tài)。

　　3、全院171名值班人員做到了不遲到、不早退、不脫崗、不離崗，休假人員節(jié)后按時返崗。整個春節(jié)期間，醫(yī)院醫(yī)療工作井然有序，尚未發(fā)生一起醫(yī)療差錯事件。

　　四、加強后勤保障

　　1、臨近春節(jié)，隨著大批務工人員返鄉(xiāng)，社會閑散人員增多，為確保醫(yī)院職工及住院患者財產安全，保衛(wèi)科加強進出人員和車輛的監(jiān)控、巡查、管理力度，春節(jié)前后醫(yī)院綜合治安狀況良好，沒有發(fā)生一起失火、偷盜、斗毆等治安事件。

　　2、總務科節(jié)前積極儲備臨床急需物資，水、電、氣、被褥等物資供給正常。保潔人員堅守崗位，確保醫(yī)院各病區(qū)環(huán)境的整潔。

　　3、設備科加強設備檢查維修工作，做到設備維修隨喊隨到，隨到隨處理。

　　五、提高職工春節(jié)福利待遇，體現人性化服務理念。

　　1、廣大干部職工共享醫(yī)院發(fā)展成果。20xx年，醫(yī)院社會效益和經濟效益穩(wěn)步提升，這些成績的取得是全體干部職工辛勤勞動的成果，為了營造濃厚的春節(jié)氛圍，讓廣大干部職工共享醫(yī)院發(fā)展成果，醫(yī)院逐年提高春節(jié)福利待遇，20xx年春節(jié)，醫(yī)院共計發(fā)放各級各類福利待遇451萬元。財務科確保了各項福利資金及時準確的發(fā)放。

　　2、節(jié)前，由于我院大部分離退休人員居住地比較分散，醫(yī)院工會秦主席帶領相關人員冒著嚴寒登門拜訪，將近六萬元慰問金、醫(yī)院的溫暖親自送到89名離退休老干部、老專家手中。臘月27日，縣長張世偉同志蒞臨我院，將5000元慰問金送至值班人員手中并充分肯定了我院在保障區(qū)域衛(wèi)生健康事業(yè)中所作出的巨大貢獻。

　　3、醫(yī)院堅持以人為本，處處彰顯“以病人為中心”服務理念。臘月29日，醫(yī)院免費在食堂安排5桌飯菜，宴請值班人員、住院患者及家屬到食堂吃團年飯，院長楊武同志、副院長邱敬國同志、工會主席秦明娥同志和大家歡聚一堂，共同團年。節(jié)日期間，醫(yī)院領導主動前往臨床一線各科室看望留守值班人員和住院患者，使大家感受到即使在醫(yī)院也能享受到家的溫暖。

　　六、盡職盡責，各崗位典型事跡不斷涌現。

　　春節(jié)期間，值班人員舍小家顧大家，堅守崗位，用實際行動演繹了一個個感人事跡：醫(yī)者仁心，骨外科陳述惠同志拒收一位60歲患者價值180元的禮品。護士樓一氧化碳中毒事件發(fā)生后，醫(yī)院領導高度重視，院長楊武同志帶領總務科主任李圣同志、保衛(wèi)科主任王華忠同志等相關人員從早上8點到晚上11點積極主動協助部門調查取證，妥善處理相關事宜。外科住院病人過年期間居高不下，謝穎博主任和譚昌盛副主任盡職盡責，親自會診，尤其是在普外科病人居高不下的情況下，譚主任還親自遠赴龍坪接診病人，更難能可貴的是由于春節(jié)期間，就餐較難，外科主動承擔起患者的飲食責任。部分科室負責人、護士長更是以身作則、率先垂范，過年期間仍兢兢業(yè)業(yè)堅守在自己的工作崗位上，如孫振亮、史知洪、陳紅梅、鄭芳、張青、曾照海、陳萬榮、李澤宏、周其蓮、鄧權等同志……年近60的孫代明，年復一年，日復一日默默無聞的戰(zhàn)斗在自己的工作崗位上，從他們身上折射出全體干部職工愛崗敬業(yè)、廉潔行醫(yī)和無私奉獻精神，充分展現了我院廣大干部職工的高尚道德情操。

　　春節(jié)長假悄然已過，新的征程已然開始，為此，全體干部職工還要繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞、兢兢業(yè)業(yè)和無私奉獻的精神，做到思想不放松、干勁不減弱、標準不降低，為新年度各項工作的順利開展奠定良好的基礎。

　　借調工作總結 篇15

　　尊敬的總行領導：

　　7月16日，經過分行領導與省行領導的溝通協商，我非常榮幸的獲得了從分行借調至總行的寶貴機會，在這個新的集體里，我學習到了許多新的知識，無論視野還是業(yè)務能力都得到了很大的提高。在這里我要感謝大家對我的幫助，感謝領導為我提供了這樣的一個平臺。

　　二級分行與總行的業(yè)務既有聯系又有區(qū)別。銀行業(yè)務是一環(huán)扣一環(huán)的一個整體，雖然各部門具體分工不同，但仍然是聯系在一起的。作為一個從基層來的員工，通過這段時間的工作，使我將原來與現在的工作內容整合在一起，完整的理解了業(yè)務的整體流程，更好的理解了業(yè)務的實質。在處理與二級行的業(yè)務中，我能準確的把握二級行的需求，及時的為他們提供服務。

　　記得當我剛加入處室時，發(fā)覺這里的工作內容、工作環(huán)境都和以前單位大不相同，猶如剛畢業(yè)的大學生一樣無所適從。在這里我要十分感謝各位領導及同事對我的幫助，大家都十分耐心的指導我這個新人，我也從零開始，熟悉各種規(guī)章制度、業(yè)務流程。漸漸的我對公司業(yè)務有了一定了解，發(fā)現這里的工作需要我們站的更高、看得更遠，我努力的提高自己的業(yè)務水平，使自己能夠適應這個新的平臺。

　　在總行的兩個月借調過程中，我主要負責全國經營性車輛按

　　揭貸款業(yè)務的發(fā)展與監(jiān)控。站在全國的角度上來看整個的發(fā)展情況，眼界與心態(tài)上都有了一定程度的提高，希望在以后的工作中，可以結合借調所吸取的經驗，與實際的工作環(huán)境相結合，有一個質的提高與飛躍�，F將工作基本情況匯報如下：

　　一、 所做工作和主要收獲

　　1、認清差距，加強業(yè)務知識學習與實地調研。經營性車輛按揭貸款是我行近期才開辦的貸款新產品，遼寧分行敢為人先，開辦業(yè)務較早，發(fā)展亦較快。這與分行人員的努力與總行領導的大力支持是分不開的。今年建筑業(yè)與工業(yè)行業(yè)大環(huán)境普遍較差，業(yè)務發(fā)展也受其影響，全國所有開辦該業(yè)務分行或多或少都有所牽連。但是不能因為大環(huán)境差，就放松業(yè)務的發(fā)展，應該另辟蹊徑，積極想出對策，確保該項目更快、更好、更優(yōu)質的發(fā)展。

　　2、腳踏實地、加強調研力度與精細程度。把總行的制度要求、發(fā)展意圖與調研所在地的實際情況有機的結合起來。對于經銷商的調研工作要認真盡職的履行，不能走過場，要確實把握風險點與利潤點。在自己本職工作權力和法律允許范圍內，給予客戶或者合作企業(yè)最大的幫助與支持，達到雙贏共利的最終目標。

　　3、對于工作要求細致，對于已經完成批復與準入的業(yè)務工作，加快推進，抓住發(fā)展時機，金九銀十的大環(huán)境下，要努力的開展業(yè)務，及時與合作方溝通，了解實際情況，如若有困難，要虛心于其討論，并拿出有效合理的解決辦法與手段。

　　4、積極的參與新產品的研發(fā)與提供意見。結合自身所在地的

　　實際情況，要下到基層，真正的彎下腰去研究，去探索，不要只做表面工作，那樣既浪費了時間，又沒有多少實際效果，經常是事倍功半的'結果。

　　二、自身存在的問題

　　對照一名銀行信貸產品經理最基本的標準要求，深感自己相差甚遠，盡管在半年的時間內做了一些工作，得到了進步和提高，但仍存在許多亟需解決的問題。

　　1、業(yè)務能力不夠扎實。實際工作中，理解運用政策法規(guī)開展具體工作不夠好，對于一些大項工作尚未達到獨立操作的程度，對領導的依賴較多，尤其是在處理一些難點棘手問題時，缺乏獨立的研究思考，沒有形成系統(tǒng)的工作套路。

　　2、吃苦精神需要加強。有時鉆研不夠、付出不多，干工作浮面上、留在紙上，沒有真正入腦入心，工作水平停滯在完成事務性工作本身。

　　3、綜合素質有待提高。理論底子較薄弱，對于各種新制度掌握不透徹；思維方式不夠開闊，對工作的原則性和靈活性把握不準；在把握工作節(jié)奏、區(qū)分輕重緩急方面差距較大，工作有時出現忙亂現象。

　　三、下一步打算

　　針對存在的差距和不足，我將用一名優(yōu)秀的信貸產品經理的標準嚴格要求自己，刻苦學習，勤奮鉆研，勇于實踐，在部門領導和同志們的指導幫助下，盡快提升能力素質，實現質的轉變。

　　1、加大學習上的投入。利用一切可以利用的時間抓緊學習，使頭腦更加豐富、思維更加完善、心理更加成熟。系統(tǒng)學習我行的信貸條線各種管理辦法和操作規(guī)程，提升自身的理論水平。

　　2、強化實踐中的積累。堅持邊干邊學、邊學邊干，把完成每一項工作作為提高能力的階梯。養(yǎng)成記錄工作體會的習慣，定期整理分析，尋求干好工作的規(guī)律；主動參與到信貸部門的各項工作中去，熟悉每一個工作領域，掌握每一項工作技巧，抓住干好工作的切入點，對于各種條線之間的聯系有一個清晰的宏觀脈絡，在發(fā)展業(yè)務中，不局限于一到兩個條線，要站在全局的方面考慮，為業(yè)務發(fā)展提供更加優(yōu)良的沃土。

　　3、注重能力上的提升。在不違背點滴養(yǎng)成、循序漸進規(guī)律的前提下，盡可能縮短自己的“成熟期”，不斷豐富閱歷和經驗，通過一點一滴量的積累，力爭在較短的時間內實現質的提升。必須把提高能力素質作為立身之本，抓住每一個鍛煉自己的機會，厚實理論功底，提升業(yè)務水平，強化辦事能力，逐步成為本職崗位的行家里手。

　　這次的借調工作經歷讓我受益匪淺，在此我要再一次感謝行領導給了我這樣一個難得的學習鍛煉機會，也要感謝領導和同事們對我的關心、支持和幫助，使我能夠圓滿完成借調期間的任務。我的工作經驗尚不豐富，想法還比較粗淺，有不足的地方還望領導能夠給予批評指正。

　　借調工作總結 篇16

　　周工作總結是指本周完成的主要工作，特別是那些與其它部分關聯性比較大的工作。下面我們來分享下財務寫的周工作總結：

　　企業(yè)管理以財務管理為中心，財務管理以資金和本錢管理為重點。要使財務管理適應公司發(fā)展的需要，真正體現財務管理的核心作用，就要塑造一支思想政治過硬、基礎扎實、作風嚴謹、高素質、高效力的財會隊伍。

　　1、為全面做好財務工作，根據財務職員的實際情況，因3月份出納職員的離職，及5月份主管會計的休產假，職員未能及時到崗，從而致使在崗財務職員的工作量急劇上升，一方面通過在職職員的加班加點，盡心盡職，另外一方面通過各種渠道進行緊急招聘、調崗、借調等，令人員緊急到位，從而解決了職員緊缺的迫在眉睫。

　　2、實行財務職員工作周報制度。要求財務職員每周五對本周工作進行總結，回納工作中得失，針對工作存在的題目進行整改，使財務工作每周有計劃有目的，并有所上進。

　　3、及時解決財務職員工作碰到的困難。定期進行小組討論、學習企業(yè)會計制度，大家相互交換心得，熟習各崗位的工作流程，把題目擺在桌面上。針對工作存在的困難和題目，共同協商，尋覓解決辦法，營建良好的工作氛圍。

　　加強財務培訓，嚴格執(zhí)行財務管理制度，做好財務基礎工作。

　　1、認真分析各月份公司實際開支情況，對每個月每張會計憑證進行了認真的審核，保證會計基礎工作的規(guī)范化，針對公司職員活動大，招聘職員多的'特點，建立員工簽字字跡樣本，杜盡財務漏洞。

　　2、加強對公司員工的培訓工作，編制了公司《財務基礎知識、流程、制度培訓》，根據新版團體管理制度，對員工進行了系統(tǒng)的培訓教育，嚴厲了財務紀律，使公司員工初步把握了財務基礎知識，了解財務工作流程，并認真遵守團體公司財務制度。

　　3、做好財產清查工作，保證公司資產的安全性。組織了公司行政部、工程部等部分對公司注冊成立以來，所購的固定資產、低值易耗品等財產物質進行了全面的清查盤點；對個人所領公司財產物質，要求倉管員建立個人物質臺賬進行管理，每個月及時更新核對，使公司物質保管工作物有所屬，責任到人，職責分明、清楚。

　　5、積極與項目公司調和溝通，6月份設立了租金保證金專戶，做到租金收繳�？顚�戶，每個月月底與項目公司對賬，月月清，及時收繳當月應收租金，嚴格控制資金流向，確保資金的安全。

　　借調工作總結 篇17

公司領導：

　　本人自3月份到市公司市場部學習以來，在公司領導的教導和培養(yǎng)下，在部門經理的帶領和指導下，在同事們的關心和幫助下，自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的進步，個人綜合素質也得到了一定的提高，現將本人在這兩個月以來的思想、工作、學習情況作簡要匯報。

　　一、自覺加強業(yè)務學習，努力提高業(yè)務意識和個人能力。

　　1、思想上要有提高。盡管在縣公司熟悉各種不同的業(yè)務種類，崗位規(guī)則，但環(huán)境的改變，讓我從思想上有了全新的認識。在學習期間，我努力融入市場部這個團隊，對工作作風有了全新的認識，市場部每周一召開的工作例會，每個人都要認直總結上周的工作情況，并匯報出來。經理針對我們的工作深度，提出工作方法和指導意見。通過學習，我的工作效率有了很大進步。在學習期間，根據經理安排的工作，我迅速進入工作角色，努力學習各種業(yè)務知識，撰寫業(yè)務發(fā)展方案。遇到不懂的問題，積極向市場部、大客戶中心的同事請教，爭取在最短的時間學到更多的業(yè)務知識。

　　2、行動要有落實，在工作中，我努力學習國際業(yè)務知識和國內代收貨款知識，通過經理的指導，結合工作要求，我撰寫了《關于進一步加快我市“省內—香港次晨達”業(yè)務發(fā)展的措施》、

　　《關于進一步推進我市代收貨款業(yè)務發(fā)展的措施》兩個實施方案，通過學習，結合業(yè)務發(fā)展實際，綜合我市速遞業(yè)務的發(fā)展狀況，有針對性的對業(yè)務的發(fā)展提供參考。其間，我認真地學習了工作相關的文件資料及相關政策規(guī)定。注重加強對自身理論知識的強化和提高，不斷完善自身的.知識體系，使我很快找到工作方法。

　　3.實踐要有指導。在工作中，我經常與部門同事、大客戶中心的同事外出了解客戶情況。針對省公司下發(fā)文件說聯通公司要推出網上商城業(yè)務，我和劉智一同去聯通公司了解具體情況，并策劃開通代收貨款業(yè)務，全面了解該業(yè)務的運作流程，為以后的業(yè)務開發(fā)又打下了基礎。通過不斷的實踐，對提高自己的工作能力有較大的促進作用。

　　二、嚴格要求自己，養(yǎng)成良好的工作作風。

　　嚴格遵守工作紀律，以高標準要求自己，管好自己的言行、管好自己的思想，養(yǎng)成良好的工作作風。

　　當然，在自己的工作、學習等方面還存在著許多不足。

　　在業(yè)務知識上，與自己本職的工作要求還存在有一定的差距。通過這兩個月來工作實踐，使我深刻的認識到學習的重要性。業(yè)務知識的不熟悉，將會直接影響到業(yè)務的發(fā)展。在今后的工作中，還需要進一步加強對業(yè)務知識的學習，力爭早日成為一名精通業(yè)務的務實工作者，最大限度的為公司的事業(yè)貢獻自己的熱血和青春。

　　這兩個月的學習是短暫而充實的，也讓我清楚地了解自己所熟知的業(yè)務知識還遠遠不足以支撐業(yè)務發(fā)展的需求，所以，我向公司領導申請，允許我繼續(xù)在市公司學習一段時間，讓我有機會了解更廣的業(yè)務層面，讓我有機會更加深入地讀懂不斷在創(chuàng)新、不斷在改革中的速遞物流。

　　在今后的工作中，我還需要進一步的努力，不斷提高自己的綜合素質，克服畏難心理，熟悉本職工作，希望自己能更加出色地完成好各項工作任務。

　　借調工作總結 篇18

　　大家好！我于去年從XXX支行綜合室借調到XXX管理部工作。近一年來，在各位領導、同事的關心支持和幫助下，比較圓滿地完成了各項工作任務。現將一年來個人工作、學習、思想情況匯報如下：

　　一、踏實工作，勤勉盡職。自借調到XXX部以來，我將認真落實領導下達的各項工作任務作為己任，創(chuàng)造性的開展各項工作。先后參與了我行企業(yè)制度建設與企業(yè)形象建設項目的招標以及后期推進工作、年度經營計劃的制定、季度業(yè)務分析報告、網站建設、經營績效的評價、部分制度的'修訂與建設、業(yè)務督辦等工作。

　　二、加強學習，拼搏上進。學習是適應社會發(fā)展和企業(yè)發(fā)展變革的必然選擇。自從加入戰(zhàn)略規(guī)劃與管理部以來，我就深刻的認識到知識和管理經驗在實際工作中的重要性。在借調期間不僅積極參加行內組織的各項學習培訓。同時，充分利用業(yè)余時間到學校參加研修班課程學習，學習金融風險管理等金融學理論。并在實踐中學習，在實踐中不斷地總結，不斷地提高，不斷地積累，做到學而思，思而謀，謀而創(chuàng)，在實踐中把握規(guī)律，提高自身發(fā)現問題和解決問題的能力。

　　借調工作總結 篇19

　　根據組織安排，抽調至市委組織部跟班學習已經六個月了，幾個月的跟班學習，在漫漫人生路上雖然只是短短的瞬間，但對我個人的成長卻有非凡的意義，收獲很大，感觸頗多。

　　一、勤學善思是做好本職工作的基礎。

　　作為剛畢業(yè)就做專業(yè)技術工作的我，機關工作經驗缺乏，做事情看問題抓不住工作的重點，不懂或不熟悉的工作的流程，特別是對理論知識的靈活運用、指導工作實踐方面很欠缺。跟班期間，本人積極參與的日常工作，積極配合科長做好人事科科長任免審批、干部考察及干部檔案審核工作，積極研究學習干部管理相關文件和規(guī)定，使我懂得了行政工作不僅要講究方式方法，必須結合工作實際，活學活用、勤學善思，才能將理論內化于心，靈活運用，有效提高自己的理論素養(yǎng)。

　　二、作風嚴謹是做好本職工作的核心。

　　干部工作任務繁重，工作不能出任何差錯，特別是干部考察及干部檔案審核當中。干部檔案是黨的重要機密，必須堅決貫徹執(zhí)行黨和國家的保密制度，保證干部檔案的絕對安全。自工作以來，我始終加強學習，嚴格執(zhí)行干部信息管理保密制度，并在部領導與科室負責人的諄諄教導下，養(yǎng)成了嚴謹細密的工作作風。借調期間這段經歷，讓我深刻領會到，一個人能力有大小、水平有高低，但做成事與否，或者影響一個能夠成大事的核心，就是工作作風問題。作風影響工作的'細節(jié)，嚴謹的作風體現了踐行為人民服務宗旨主動性，要做好一件事不難，能認認真真地做好每一件事，兢兢業(yè)業(yè)，精益求精地完成每一項工作任務，體現的就是嚴謹的工作作風。

　　三、團結協作是做好本職工作的關鍵。

　　組織工作繁雜，干部工作更是千絲萬縷，需要溝通協調、集思廣益。不僅要對自己的工作負責，同樣還要對他人責任。借調期間，讓我深刻體會組工干部團結、友愛、和諧、純潔的關系，同事們積極配合，相互協調，工作有很強的凝聚力，讓我看到了工作有序地運轉，同事們的互相關心幫助的人文關懷，受益匪淺。

　　借調時間雖然很短，但我開闊了眼界，增進了才干，更讓嚴謹、求實、上進的作風植入到我的行事規(guī)范之中，使自己倍加珍惜工作的機會，勤學善思，不斷提升自我。

　　借調工作總結 篇20

　　今年10月17日至12月23日期間，我有幸由xx區(qū)人民檢察院借調至xx區(qū)人大常委會選舉辦公室協助xx區(qū)區(qū)、鎮(zhèn)兩級人大換屆選舉工作。我首先要真誠地感謝組織的信任、領導的栽培和同事的幫助。在人大工作期間，我的主要職責是負責選舉辦公室部分材料的起草和整理，協調、服務領導工作，并完成領導交辦的其他工作。作為一名基層檢察干警，我深知到黨政系統(tǒng)學習鍛煉的機會是來之不易的，雖然借調的時間不長，但在領導和同事們的關心、支持和幫助下，切實使我本人學到了知識、提高了能力、增長了才干。具體的工作心得體會有以下三點：

　　一是業(yè)精于勤，在學習中提高業(yè)務素質。

　　作為一名檢察干警，我是第一次接觸到人大換屆選舉的具體工作，對于這項工作的內容、流程還不甚了解。所

　　以我迫使自己在最短的時間內，通過對《人大換屆選舉工作手冊》的學習，盡快掌握區(qū)、鎮(zhèn)人大換屆工作的具體內容、流程環(huán)節(jié)和相關的注意事項，并向領導和同事虛心求教。通過一段時間的實踐和積累，我已經能夠較為熟練地開展選舉相關的各項工作。雖然這個過程有一些挫折，但是在克服困難以后，我深刻地體會到了工作就是一個學習提升的機會和過程，沒有用心的付出

　　就不可能有回報。一名公務員的業(yè)務素質最直接、最客觀的就是體現在他的工作能力，特別是學習能力上。在檢察機關，干警的業(yè)務水平在很大程度上決定了罪犯能否被繩之于法，國家的法律是否能夠公平公證地適用，老百姓的.合法權益能否得到切實保障，這對我們的經濟發(fā)展，社會穩(wěn)定，隊伍建設都具有深遠地影響。所以今后無論在哪個崗位上，我都會讓自己保持虛心學習的態(tài)度，把握好每一項學習資源，扎實做好每一項工作，并注意總結工作方式和方法，提高工作效率，使自己的業(yè)務素質得到全面的發(fā)展。

　　二是一絲不茍，在壓力中磨練意志品格。

　　區(qū)、鎮(zhèn)兩級人大換屆的籌備工作是相當龐大而繁瑣的，我面對的直接任務就是各類文件的校驗、印刷、分發(fā)以及各項數據的收集、反饋、統(tǒng)計。越是關鍵的環(huán)節(jié)也是越容易出錯的環(huán)節(jié)，有可能因為我的一個失誤，就導致其他同事的工作努力就前功盡棄，所以我提醒自己一定要保持細心和耐心，對待手頭的工作要學會梳理，分清輕重緩急，集中精力，各個擊破，爭取把錯誤率降到最低。在選取投票的前一周，可以說是整個換屆工作最忙也是最重要的時候，經常有突擊任務。為了能夠準確、及時地完成領導交辦的各項任務，自己經常是加班加點。特別是印制選票的那幾天，我要負責所有10個選取幾百名候選人的選票制版工作，幾乎是一整天都坐在電腦前。

　　時間緊，任務重，工作壓力也隨之增大，很多時候自己也想偷懶休息一下，但是想到自己的職責所在，就絲毫不敢懈怠�，F在回顧這些經歷，確實磨礪了我的品性，進一步提高了我的抗壓能力，強化了責任意識。檢察院的業(yè)務部門工作也十分繁重，案件的線索，偵查的技巧，證據的把握，罪名的認定等都要求我們要具備十足的細心和耐心。要有十分的責任感，敢于吃苦，面對工作壓力要學會自我調節(jié)。我相信，壓力是我們年輕人成長的動力和最好的試金石。

　　三是有容乃大，在包容中學會做人做事。

　　區(qū)、鎮(zhèn)兩級人大換屆工作分為很多部分，都需要選舉辦公室和各個選區(qū)的辦事負責人隨時能夠保持聯系，進行相關信息的通報和反饋。在這項龐雜的工作中，難免會有銜接不緊造成的工作拖延和失誤，使得雙方的溝通出現一些脫節(jié)和障礙。就這一點，我體會最為深刻的就是一定要學會包容和換位思考，我想這也是我們能夠圓滿完成這次換屆工作的關鍵之一。每個人的工作思路和方法不盡相同，要學會理解和包容。在遇到障礙的時候，要適時地換位思考，從多個角度全面來考慮問題。多與工作伙伴溝通和交流，先理解再討論，先求同再存異，避免自己走入偏執(zhí)狹隘的死胡同。這不僅有益于高效準確地完成工作，也有助于創(chuàng)造和諧的人際關系。在當前檢察工作的重心在服務經濟發(fā)展，維護社會穩(wěn)定，保障人民群眾的合

　　法權益。作為一名基層檢察干警，在做群眾工作的時候，更是要學會換位思考，以寬廣的胸懷接納群眾，通過與群眾的溝通交流，引導他們通過正確的途徑解決涉檢訴求。

　　這次的借調工作經歷讓我受益匪淺，在此我要再一次感謝組織給了我這樣一個難得的學習鍛煉機會，也要感謝領導和同事們對我的關心、支持和幫助，使我能夠圓滿完成借調期間的任務。我的工作經驗尚不豐富，想法還比較粗淺，有不足的地方還望領導能夠給予批評指正。

【借調工作總結】相關文章：

借調工作總結12-18

借調工作總結11-29

借調人員工作總結11-30

借調期間個人工作總結01-18

借調申請書01-01

借調申請書12-04

借調工作表揚信12-15

醫(yī)院借調申請書11-08

借調人員申請書01-15