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工作方案

時(shí)間:2021-12-07 09:58:03 工作方案 我要投稿

【必備】工作方案模板集錦十篇

  為了確保事情或工作有序有效開展,時(shí)常需要預(yù)先制定方案,一份好的方案一定會(huì)注重受眾的參與性及互動(dòng)性。方案應(yīng)該怎么制定呢?以下是小編精心整理的工作方案10篇,希望能夠幫助到大家。

【必備】工作方案模板集錦十篇

工作方案 篇1

  京廣線是我國(guó)交通運(yùn)輸?shù)拇髣?dòng)脈,在國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中具有舉足輕重的作用。為確保我鎮(zhèn)范圍內(nèi)京廣線的'暢通和安全,根據(jù)市、區(qū)有關(guān)會(huì)議精神,現(xiàn)將鐵路護(hù)路聯(lián)防工作通知如下:

  一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。將鐵路護(hù)路聯(lián)防工作納入社會(huì)治安綜合治理工作中來(lái),同綜治工作同布置,同檢查。為了加強(qiáng)對(duì)護(hù)路聯(lián)防工作的領(lǐng)導(dǎo),鎮(zhèn)政府成立鐵路治安整頓領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨委副書記劉堯蘇任組長(zhǎng),司法所長(zhǎng)李一頂、派出所所長(zhǎng)段朝輝、許家洞鐵路派出所副所長(zhǎng)田衛(wèi)為副組長(zhǎng),左文彬(派出所分管鐵路副所長(zhǎng))、周光明、侯光勇(街洞車站駐站民警負(fù)責(zé)人)、鄧志文、曹紅波為成員,領(lǐng)導(dǎo)小組長(zhǎng)下設(shè)辦公室,由左文斌任辦公室主任,曹紅波任副主任,具體負(fù)責(zé)日常工作,沿線各村也要相應(yīng)成立機(jī)構(gòu)。

  二、扎實(shí)開展涉路糾紛矛盾排查調(diào)解工作。沿線各村要把涉路糾紛矛盾排查和調(diào)解工作作為一項(xiàng)重要任務(wù),認(rèn)真扎實(shí)地

  做好。路地之間要定期分析鐵路治安形勢(shì),通報(bào)信息,把握現(xiàn)狀,要密切注意涉鐵建設(shè)過(guò)程中當(dāng)?shù)厝罕姷姆从,追蹤了解本轄區(qū)內(nèi)路外傷亡事故善后處理情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)有可能危害鐵路治安的消極情緒,積極向有關(guān)方面反映情況,提出建議,并協(xié)助開展化解工作。

  三、建立健全基層防范組織網(wǎng)絡(luò)。首先要抓好基層護(hù)路組織的“五個(gè)一”建設(shè),即鎮(zhèn)一組、村一隊(duì)、組一員、戶一約、辦一薄。沿路各村要成立一支義務(wù)護(hù)路隊(duì),每個(gè)村民小組設(shè)一名鐵路信息員,每戶簽訂一份愛(ài)車護(hù)路公約,鎮(zhèn)、村、組要建一本愛(ài)車護(hù)路登記薄。其次在沿線中小學(xué)校建立“共青團(tuán)愛(ài)路護(hù)路隊(duì)”、“紅領(lǐng)巾愛(ài)路隊(duì)”,讓中小學(xué)生即保護(hù)自身安全,不危害鐵路安全,又起到“小手牽大手,共同保平安”的作用。第三要加強(qiáng)專業(yè)護(hù)路崗?fù)そㄔO(shè)。五號(hào)崗?fù)ず土?hào)崗?fù)し謩e位于羅家和牛形坳境內(nèi),要按“六化”達(dá)標(biāo)競(jìng)賽標(biāo)準(zhǔn),抓好規(guī)范化建設(shè)。

  四、加大宣傳教育力度。增強(qiáng)廣大人民群眾愛(ài)車護(hù)路觀念和鐵路安全意識(shí),是做好護(hù)路聯(lián)防工作的前提和保障。要抓住新《鐵路運(yùn)輸安全保護(hù)條例》頒實(shí)施的有利時(shí)機(jī),充分利用有線電視、橫幅、標(biāo)語(yǔ)、墻報(bào)等形式,普及鐵路安全常識(shí)。

  五、抓好打擊和集中整治兩個(gè)環(huán)節(jié)。對(duì)盜竊鐵路運(yùn)輸物資、拆盜鐵路器材的現(xiàn)象,各級(jí)護(hù)路組織要積極主動(dòng)地了解情況,開展排查,要把排查出來(lái)的突出治安問(wèn)題,采取定領(lǐng)導(dǎo)、定時(shí)間、定目標(biāo)的辦法一個(gè)問(wèn)題一個(gè)問(wèn)題地予以解決。

工作方案 篇2

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)消防法》、《青海省消防條例》,根據(jù)德令哈市教育科技局德政教科字(20xx)58號(hào)文件<關(guān)于印發(fā)《20xx年德令哈市教育系統(tǒng)消防安全工作計(jì)劃》的通知>的文件精神,徹底消除校園內(nèi)消防安全隱患,提高我校防御火災(zāi)的能力,讓我校成為最安全、家長(zhǎng)最放心的地方,按照文件的要求,我校決定開展消防安全隱患排查整治專項(xiàng)行動(dòng)和廣泛開展消防教育培訓(xùn)。為確保此項(xiàng)工作取得實(shí)效,特制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),“堅(jiān)持預(yù)防為主,防消結(jié)合”的消防工作方針,深入貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)消防法》、《青海省消防條例》等法律法規(guī),全面提升消防安全能力,進(jìn)一步提高我校消防安全水平,徹底消除安全隱患,全面推動(dòng)我校各項(xiàng)消防安全工作,為學(xué)校創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境,全面提高我校防控火災(zāi)的能力,推進(jìn)構(gòu)筑消防安全“防火墻”工程。

  二、工作目標(biāo)

  1.健全和完善消防工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,落實(shí)安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制。學(xué)校校長(zhǎng)姚京龍同志為消防安全第一責(zé)任人,消防安全管理負(fù)責(zé)人為郭亮副校長(zhǎng),建立完善各項(xiàng)消防安全制度,嚴(yán)格落實(shí)消防安全責(zé)任制,細(xì)化各項(xiàng)具體工作,實(shí)現(xiàn)消防工作長(zhǎng)效化。

  2.將消防安全工作列入重要議事工程,針對(duì)學(xué)校實(shí)際,層層簽訂消防安生目標(biāo)管理責(zé)任書,明確20xx年消防安全工作目標(biāo)、任務(wù)。

  3.加強(qiáng)消防宣傳教育工作,全面提高師生消防安全意識(shí)。

  4.進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校消防設(shè)施建設(shè),提升防火抗災(zāi)能力

  5.切實(shí)做好校園火災(zāi)隱患的排查和整改工作。

  6.積極開展消防安全培訓(xùn)、加強(qiáng)學(xué)校消防應(yīng)急演練,提高師生快速反應(yīng)能力和自救自護(hù)能力。

  7.推進(jìn)消防教育進(jìn)課程工作,切實(shí)做到教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)資料、課時(shí)、師資“四到位”,從小學(xué)一年級(jí)至初中三年級(jí)每學(xué)年安排10-12個(gè)課時(shí)進(jìn)行教育,課時(shí)由學(xué)校從安全教育課、校本課程或班會(huì)、團(tuán)隊(duì)會(huì)中進(jìn)行安排。消防安全教育應(yīng)采取多種形式,注重理論與實(shí)踐相結(jié)合。

  三、成立領(lǐng)導(dǎo)小組

  為了加強(qiáng)消防安全整治工作的領(lǐng)導(dǎo),成立學(xué)校消防安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組 長(zhǎng):

  副組長(zhǎng):

  成 員: 及各班主任

  四、整治步驟

  這次消防安全工作檢查活動(dòng)分為四個(gè)階段進(jìn)行:

 。ㄒ唬﹦(dòng)員部署階段(3月10日--3月30日)。學(xué)校緊密結(jié)合自身實(shí)際制定切實(shí)可行的工作方案、成立組織機(jī)構(gòu)、明確工作任務(wù)、層層落實(shí)責(zé)任,召開專門會(huì)議進(jìn)行安排部署和培訓(xùn),營(yíng)造消防安全檢查整治工作氛圍。

  (二)排查建檔階段(4月1日--5月20日)。學(xué)校按照實(shí)施方案的具體要求,進(jìn)行全面排查。明確檢查責(zé)任人,做到有重點(diǎn)、全覆蓋。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的安全隱患,能立即整改的要立即整改;對(duì)不能立即整改的問(wèn)題,要做到整改方案、責(zé)任、時(shí)限、措施和資金“五落實(shí)”,并將排查出的.問(wèn)題逐一記錄,建立臺(tái)賬,嚴(yán)防消防安全事故發(fā)生。

  (三)重點(diǎn)整治階段(5月21日--10月20日)。學(xué)校結(jié)合本校實(shí)際開展各種活動(dòng),提高師生消防安全意識(shí)。

  1.是否落實(shí)消防安全主體責(zé)任,消防安全責(zé)任人、管理人是否依法履行職責(zé);是否制定并落實(shí)消防安全制度、消防安全操作規(guī)程;是否制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案,并組織演練;師生上、下樓行走路線是否形成常態(tài)化;是否開展防火檢查、巡查和員工消防安全教育培訓(xùn),消防安全“四個(gè)能力”建設(shè)是否達(dá)標(biāo)。

  2.消防車通道以及安全疏散通道等是否通暢。

  3.建筑消防設(shè)施設(shè)置是否符合消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)要求;是否定期進(jìn)行維護(hù)與保養(yǎng)并完好有效;消防產(chǎn)品是否符合標(biāo)準(zhǔn)。

  4.外墻門窗上是否設(shè)置影響逃生和滅火救援的障礙物;安全疏散通道是否被上鎖或存放有影響逃生的障礙物;是否違章搭建彩鋼板等臨時(shí)建筑;特別要加強(qiáng)重點(diǎn)部位如電教室、圖書室、實(shí)驗(yàn)室的排查。

  5.電器線路是否定期維護(hù)保養(yǎng)與檢測(cè),避雷設(shè)施是否完好有效。

  6.是否依法建立義務(wù)消防隊(duì)或志愿消防隊(duì),是否組織開展消防專業(yè)技能訓(xùn)練。

 。ㄋ模┛偨Y(jié)驗(yàn)收階段(10月21日--11月10日)。學(xué)校對(duì)本次消防整治工作進(jìn)行全面總結(jié),突出工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法、好效果,查找出工作中的薄弱環(huán)節(jié),安排好下一步具體工作,并于11月10日前將工作總結(jié)上報(bào)市局。

  五、工作任務(wù)

  1.布置學(xué)校消防工作,制定職能部門消防責(zé)任,層層落實(shí)消防工作責(zé)任制。完善火災(zāi)應(yīng)急救援機(jī)制,暢通信息通道,為消防工作的順利開展提供保障。

  2.學(xué)校每年度內(nèi)至少召開2次消防專題工作會(huì)議,研究部安消防工作。

  3.開展“四個(gè)一”活動(dòng):每月上2堂消防安全教育課;每月開展一次消防安全專項(xiàng)檢查;每學(xué)期辦10期消防安全黑板報(bào),每學(xué)期組織4次綜合性消防應(yīng)急演練,每學(xué)期聯(lián)系校外消防輔導(dǎo)員開展消防安全培訓(xùn)不少于2次。

  4.將消防法律法規(guī)、防火滅火知識(shí)、火災(zāi)逃生技能等消防安全知識(shí)納入教學(xué)計(jì)劃,使學(xué)生進(jìn)一步認(rèn)識(shí)火災(zāi)的危害,了解消防器材、設(shè)施的使用方法,提高對(duì)火災(zāi)的防范意識(shí)和自救能力。

  5.協(xié)調(diào)相關(guān)部門,拓展消防安全宣傳渠道,充分利用今年中小學(xué)安全教育日、春季“防火宣傳周”、“5.12”全國(guó)防震減災(zāi)日、6月“全國(guó)安全生產(chǎn)宣傳月”、“11.9”消防宣傳日等有利契機(jī),開展多種形式的消防知識(shí)宣傳教育活動(dòng),大力普及消防安全知識(shí),有效提高預(yù)防和應(yīng)對(duì)消防安全事故的能力,增強(qiáng)中小學(xué)生自防自救能力。

  6.每學(xué)期組織一次全校教職工消防安全培訓(xùn)。

  7.暑假、寒假前認(rèn)真做好防火工作的宣傳教育、火災(zāi)隱患的排查和整改,結(jié)合實(shí)際制定具體措施和要求。

  六、工作措施

  1、提高認(rèn)識(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。全校教職工要充分認(rèn)識(shí)做好此次消防安全整治工作的重要性、必要性和緊迫性,切實(shí)將此次檢查行動(dòng)工作作為當(dāng)前一項(xiàng)核心工作來(lái)抓,推進(jìn)行動(dòng)工作順利開展。

  2、嚴(yán)格責(zé)任追究。學(xué)校實(shí)行誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé),誰(shuí)檢查誰(shuí)負(fù)責(zé),誰(shuí)整改誰(shuí)負(fù)責(zé)的工作機(jī)制,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制度。

  3、強(qiáng)化消防監(jiān)督檢查。對(duì)學(xué)校進(jìn)行全面的消防安全檢查,同時(shí),對(duì)學(xué)校周邊人員密集場(chǎng)所及易燃易爆場(chǎng)所進(jìn)行了消防安全隱患治理,堅(jiān)決消除各類致災(zāi)隱患,提高學(xué)校消防安全系數(shù)。

  4、加大整治力度。學(xué)校將切實(shí)做到對(duì)事故隱患的零容忍,對(duì)大檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患問(wèn)題,落實(shí)整改責(zé)任人和整改期限,做到安全隱患發(fā)現(xiàn)一個(gè)消除一個(gè),不留后患。

  5、加強(qiáng)消防知識(shí)宣傳。充分發(fā)揮板報(bào)櫥窗、校園廣播、班級(jí)板報(bào)等形式開展宣傳,加強(qiáng)消防知識(shí)的普及,達(dá)到使廣大師生深入掌握消防常識(shí),“教育一個(gè)學(xué)生、影響一個(gè)家庭、帶動(dòng)整個(gè)社會(huì)”的目的。

  6.組織開展中小學(xué)生消防手抄報(bào)比賽,進(jìn)一步加強(qiáng)消防安全知識(shí)的宣傳教育。

  7.加強(qiáng)與公安消防部門的配合,邀請(qǐng)消防大隊(duì)專業(yè)人員進(jìn)校組織講解消防安全知識(shí),指導(dǎo)開展火災(zāi)應(yīng)急演練活動(dòng),讓學(xué)生進(jìn)一步提高消防安全意識(shí)。

  8.暢通信息渠道,一旦發(fā)生火災(zāi)及時(shí)啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,并報(bào)告有關(guān)部門,合力救災(zāi)、減災(zāi),把火災(zāi)損失降到最低。

  二〇xx年三月十一日

工作方案 篇3

  近年來(lái),我市涌現(xiàn)出李樹仁、李書念父子等一批見義勇為先進(jìn)分子,在全市廣大干部群眾中樹立了見義勇為新形象,注入了正能量。自20xx年以來(lái),市綜治委按照省委和市委的部署,先后在市直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)場(chǎng)開展見義勇為基金募捐活動(dòng),得到了各單位的踴躍支持,取得了良好的社會(huì)效果。但目前我市見義勇為基金仍然不足,在一定程度上影響了見義勇為工作的發(fā)展。為進(jìn)一步推進(jìn)我市見義勇為各項(xiàng)工作的順利開展,擴(kuò)大見義勇為行為的社會(huì)影響,讓人民群眾理解、支持參與見義勇為,營(yíng)造良好的社會(huì)道德風(fēng)尚氛圍,促進(jìn)社會(huì)主義文化建設(shè)大發(fā)展大繁榮,市綜治委決定,在全市組織開展見義勇為募捐活動(dòng),F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)安排如下:

  一、開展募捐活動(dòng)的意義

  開展見義勇為基金募捐活動(dòng),是發(fā)展壯大見義勇為事業(yè),加強(qiáng)新時(shí)期精神文明建設(shè),構(gòu)建和諧平安儋州的重要舉措。通過(guò)開展募捐活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任感,營(yíng)造“人人崇尚見義勇為、人人支持見義勇為、人人敢于見義勇為”的濃厚氛圍,樹立起扶正祛邪、揚(yáng)善懲惡的.浩然正氣。

  二、集中募捐時(shí)間

  20xx年12月底前

  三、募捐方式和辦法

  募捐活動(dòng)堅(jiān)持量力、自愿的原則,捐款分單位和個(gè)人捐款兩種。希望各單位踴躍支持,多捐不限,原則上每個(gè)單位不少于20xx元,同時(shí)各鎮(zhèn)、農(nóng)場(chǎng)和工商聯(lián)、公安局等單位要深入管轄的企業(yè)單位,積極發(fā)動(dòng)企業(yè)單位、私營(yíng)老板、個(gè)體戶向市見義勇為工作協(xié)會(huì)捐款。所捐款項(xiàng),請(qǐng)單位匯入儋州市農(nóng)村信用合作聯(lián)社營(yíng)業(yè)部市見義勇為工作協(xié)會(huì)(xx)的賬戶,然后憑票據(jù)復(fù)印件到市見義勇為工作協(xié)會(huì)辦公室(市委五樓0523房)開發(fā)票,不轉(zhuǎn)賬的可將現(xiàn)款繳交到市見義勇為工作協(xié)會(huì)辦公室。市見義勇為工作協(xié)會(huì)辦公室將定期或不定期向社會(huì)公布捐款進(jìn)展情況。見義勇為基金主要用于表彰獎(jiǎng)勵(lì)見義勇為事跡突出的公民,扶危濟(jì)困見義勇為人員,為見義勇為者排憂解難。嚴(yán)格按照見義勇為章程,加強(qiáng)對(duì)見義勇為基金的管理和使用,實(shí)行專款專用,并定期向社會(huì)公布。

工作方案 篇4

  為全面加強(qiáng)新形勢(shì)下農(nóng)民群眾的教育管理,提升農(nóng)民群眾綜合素質(zhì),培養(yǎng)新型農(nóng)民,加快社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè),促進(jìn)全鄉(xiāng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展,確保農(nóng)村社會(huì)和諧穩(wěn)定。根據(jù)XX××縣委辦公室、縣人民政府辦公室(關(guān)于印發(fā)××縣農(nóng)民教育培訓(xùn)工作實(shí)施方案的通知)(孟辦發(fā)〔20xx〕125號(hào))要求,結(jié)合景信鄉(xiāng)工作實(shí)際,制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想

  以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想及黨的十七屆三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村及和諧社會(huì)建設(shè)的總體要求,圍繞農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的中心任務(wù),整合資源,創(chuàng)新機(jī)制,進(jìn)一步改進(jìn)培訓(xùn)方式,拓展培訓(xùn)功能,提升培訓(xùn)能力,全方位、多渠道、深層次開展農(nóng)民培訓(xùn)和農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)。加速培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)的新型農(nóng)民和留得注用得上的農(nóng)村實(shí)用人才,為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村提供強(qiáng)有力的人才支撐。

  二、目標(biāo)任務(wù)

  以培育有道德、有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)、善管理、文明誠(chéng)信、知法守法的新型農(nóng)民,實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定、社會(huì)發(fā)展為總體目標(biāo),以農(nóng)村青壯年勞動(dòng)力為主體培訓(xùn)對(duì)象;以政策法規(guī)、道德規(guī)范、科技文化“三進(jìn)村”為主要培訓(xùn)內(nèi)容;以培訓(xùn)農(nóng)民掌握政策法規(guī)、農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)為重點(diǎn),授課到組、指導(dǎo)到戶、培訓(xùn)到人,著力提高農(nóng)民的法律意識(shí)、道德水平、文化素質(zhì)、科技技能和發(fā)展創(chuàng)新水平。努力營(yíng)造“爭(zhēng)做新型農(nóng)民、爭(zhēng)當(dāng)文明農(nóng)戶、爭(zhēng)創(chuàng)和諧新村”的良好社會(huì)氛圍,促進(jìn)全鄉(xiāng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧健康發(fā)展。具體培訓(xùn)任務(wù)是:在20xx年內(nèi)完成全鄉(xiāng)所有村組干部和以青壯年為主的農(nóng)民群眾的輪訓(xùn)工作。其中,以村為單位,完成村組干部教育培訓(xùn)5期,培訓(xùn)人數(shù)240人次;以自然村為單位,完成農(nóng)民教育培訓(xùn)56期,培訓(xùn)人數(shù)5000人次;完成勞動(dòng)力就業(yè)培訓(xùn)250人次。

  三、培訓(xùn)原則

  (一)因地制宜,分類培訓(xùn)。按照各村組農(nóng)民的文化水平、經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度、產(chǎn)業(yè)分布和存在突出問(wèn)題等實(shí)際情況,區(qū)分不同的`培訓(xùn)對(duì)象,堅(jiān)持缺什么補(bǔ)什么的原則,有針對(duì)性地開展教育培訓(xùn)。

  (二)注重實(shí)效,方便農(nóng)民。尊重農(nóng)民意愿,滿足農(nóng)民需求,設(shè)立流動(dòng)課堂,采取村組就地培訓(xùn),交叉巡回授課等貼近、方便農(nóng)民的培訓(xùn)方式,將培訓(xùn)重心下移,為農(nóng)民群眾提供良好的教育培訓(xùn)服務(wù)。

  (三)上下聯(lián)動(dòng),點(diǎn)面結(jié)合。在縣農(nóng)民教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一安排,以各類農(nóng)民教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為依托,發(fā)揮各涉農(nóng)部門的技術(shù)優(yōu)勢(shì),上下聯(lián)動(dòng),以點(diǎn)帶面,整村推進(jìn),促進(jìn)農(nóng)民教育培訓(xùn)工作全面開展。

  (四)長(zhǎng)短結(jié)合,靈活高效。長(zhǎng)訓(xùn)短培相搭配,靈活運(yùn)用各種培訓(xùn)方式,注重寓教于樂(lè),豐富培訓(xùn)內(nèi)容,活躍培訓(xùn)形式,保證農(nóng)民培訓(xùn)取得實(shí)際效果。

  四、培訓(xùn)內(nèi)容

  (一)強(qiáng)化法律法規(guī)培訓(xùn)。以社會(huì)治安、禁毒防艾、民族宗教、土地承包、交通安全、計(jì)劃生育等法律法規(guī)培訓(xùn)為重點(diǎn),進(jìn)一步加大普法力度,搞好法制宣傳,增強(qiáng)農(nóng)民群眾通過(guò)法律手段正確行使權(quán)力、履行義務(wù)、維護(hù)利益、化解矛盾的觀念。引導(dǎo)農(nóng)民增強(qiáng)民主意識(shí),通過(guò)合法途徑表達(dá)愿望和訴求,保障自身權(quán)利,激發(fā)農(nóng)民有序參與村民自治的熱情,提高參與民主政治建設(shè)的能力,培養(yǎng)知法、懂法、守法的新型農(nóng)民。

  (二)加強(qiáng)思想道德教育。深入開展(公民道德建設(shè)實(shí)施綱要)培訓(xùn),大力弘揚(yáng)社會(huì)正氣,引導(dǎo)群眾牢固樹立愛(ài)國(guó)主義、社會(huì)主義、集體主義觀念和艱苦奮斗的作風(fēng)。切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)主義榮辱觀教育,增強(qiáng)群眾明辨善惡美丑的能力,樹立正確的思想觀念,養(yǎng)成良好的道德風(fēng)尚。全力推進(jìn)社會(huì)公德、家庭美德教育,培育健康文明的社會(huì)新風(fēng)尚。組織群眾開展健康向上的文娛活動(dòng),引導(dǎo)廣大農(nóng)民移風(fēng)易俗,營(yíng)造積極向上的農(nóng)村文化氛圍。

  (三)開展農(nóng)村政策培訓(xùn)。重點(diǎn)培訓(xùn)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策及現(xiàn)行強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策,提高農(nóng)民群眾掌握和運(yùn)用政策的水平,激發(fā)群眾發(fā)展生產(chǎn)的積極性和主動(dòng)性,增強(qiáng)農(nóng)民群眾建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的熱情,進(jìn)一步融洽黨群、干群關(guān)系。

  (四)組織農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。圍繞農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,結(jié)合農(nóng)時(shí)重點(diǎn)抓好良種良法推廣、病蟲草鼠害防治、農(nóng)業(yè)設(shè)施應(yīng)用與管理、防災(zāi)減災(zāi)、安全生產(chǎn)等農(nóng)村實(shí)用技術(shù)的培訓(xùn),引導(dǎo)廣大群眾學(xué)科技、用科技,提高農(nóng)業(yè)效益,實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收。面向農(nóng)村初高中回鄉(xiāng)畢業(yè)生和青壯年,有針對(duì)性地組織開展農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn),提高轉(zhuǎn)移就業(yè)能力。

  五、組織領(lǐng)導(dǎo)

  為切實(shí)加強(qiáng)全鄉(xiāng)農(nóng)民教育培訓(xùn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立景信鄉(xiāng)農(nóng)民教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)農(nóng)民教育培訓(xùn)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成員組成如下:

  組 長(zhǎng) ××× 鄉(xiāng)黨委書記,宣講團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)

  副組長(zhǎng) ××× 縣禁毒防艾辦主任,宣講團(tuán)副團(tuán)長(zhǎng)

  成 員 ××× 鄉(xiāng)黨委副書記,鄉(xiāng)掛鉤聯(lián)系朗勒村領(lǐng)導(dǎo)

  ××× 黨委委員、紀(jì)委書記,鄉(xiāng)掛鉤聯(lián)系景冒村領(lǐng)導(dǎo)

  ××× 鄉(xiāng)黨委委員、武裝部長(zhǎng)、副鄉(xiāng)長(zhǎng),鄉(xiāng)掛鉤聯(lián)系勐白村領(lǐng)導(dǎo)

  ××× 副鄉(xiāng)長(zhǎng),鄉(xiāng)掛鉤聯(lián)系回俄村領(lǐng)導(dǎo)

  ××× 副鄉(xiāng)長(zhǎng),鄉(xiāng)掛鉤聯(lián)系糯各村領(lǐng)導(dǎo)

  ××× 鄉(xiāng)派出所指導(dǎo)員,宣講團(tuán)成員

  ××× 縣疾控中心醫(yī)生,宣講團(tuán)成員

  ×××縣林業(yè)局工程師,宣講團(tuán)成員

  ×××縣人事局科員,宣講團(tuán)成員

  ××× 縣進(jìn)修學(xué)校教師,宣講團(tuán)成員

  ××× 鄉(xiāng)宣傳干事,宣講團(tuán)成員

  ××× 鄉(xiāng)林業(yè)站長(zhǎng),宣講團(tuán)成員

  ×××鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)站站長(zhǎng),宣講團(tuán)成員

  領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于鄉(xiāng)黨政綜合辦,具體負(fù)責(zé)處理日常事務(wù),辦公室主任由羅嬌同志兼任。

  六、方法步驟

  (一)準(zhǔn)備階段(20xx年12月15—22日)。成立鄉(xiāng)村兩級(jí)農(nóng)民教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及工作機(jī)構(gòu),制定初步工作方案,組織召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,對(duì)授課等相關(guān)細(xì)節(jié)進(jìn)行探討、分析,召開鄉(xiāng)級(jí)動(dòng)員會(huì)議。

  (二)村組干部培訓(xùn)階段(20xx年12月23日—20xx年3月)。以村為單位,組織開展村組干部脫產(chǎn)培訓(xùn)(對(duì)象為:村兩委班子成員,“八在員”,村黨支部書記及村民小組干部)。

  (三)農(nóng)民教育培訓(xùn)階段(20xx年4月—20xx年11月)。認(rèn)真總結(jié)村組干部培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),教師隊(duì)伍進(jìn)村入組,以自然村為單位,有計(jì)劃、分步驟地全面開展農(nóng)民教育輪訓(xùn)。

  (四)總結(jié)驗(yàn)收準(zhǔn)備階段(20xx年12月)。梳理總結(jié),建檔備案,抓好迎接縣領(lǐng)導(dǎo)小組考核驗(yàn)收各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,并積極探索建立全縣新型農(nóng)民教育培訓(xùn)工作長(zhǎng)效機(jī)制。

  七、保障措施

  (一)明確責(zé)任,分級(jí)負(fù)責(zé)。鄉(xiāng)黨委為此項(xiàng)工作的責(zé)任和實(shí)施主體,在縣農(nóng)民教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的直接領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)農(nóng)民的宣傳發(fā)動(dòng)和培訓(xùn)的組織、服務(wù)等工作。鄉(xiāng)黨委書記為第一責(zé)任人,村組掛鉤聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)和村黨總支書記為具體責(zé)任人。為確保工作落實(shí),各村黨總支要成立相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu),切實(shí)落實(shí)工作責(zé)任,形成層層有責(zé)任,人人有擔(dān)子的工作格局,確保農(nóng)民教育培訓(xùn)工作取得實(shí)效。

  (二)宣傳動(dòng)員,營(yíng)造氛圍。各站所,各村要把宣傳動(dòng)員放在農(nóng)民教育培訓(xùn)的首要位置,廣泛深入地宣傳農(nóng)民教育培訓(xùn)工作的重要性及其現(xiàn)實(shí)意義,使廣大干部群眾充分認(rèn)識(shí)開展農(nóng)民教育培訓(xùn)是全面提高農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì)、培育新型農(nóng)民、促進(jìn)農(nóng)村穩(wěn)定、加快農(nóng)村發(fā)展的重要途徑,引導(dǎo)農(nóng)民群眾支持教育培訓(xùn)、參與教育培訓(xùn),努力在全鄉(xiāng)形成良好的教育培訓(xùn)輿論氛圍。

工作方案 篇5

各有關(guān)單位:

  為加強(qiáng)城市環(huán)境綜合整治,改善城市環(huán)境質(zhì)量,根據(jù)市環(huán)保局《轉(zhuǎn)發(fā)市城市管理委員會(huì)辦公室關(guān)于印發(fā)〈市城管辦7個(gè)綜合管理組主要任務(wù)〉的通知》和市城市管理委員會(huì)辦公室《關(guān)于印發(fā)〈市城管辦7個(gè)綜合管理組主要工作任務(wù)〉的通知》文件精神,在全區(qū)范圍內(nèi)組織開展城市環(huán)境違法行為執(zhí)法檢查。

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)

  區(qū)環(huán)保局成立“城市環(huán)境綜合整治專項(xiàng)行動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,負(fù)責(zé)對(duì)全區(qū)城市環(huán)境整治工作組織領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)小組成員如下:

  二、工作目標(biāo)

  此次專項(xiàng)整治的`工作目標(biāo)是:摸清城市各施工工地、公共娛樂(lè)場(chǎng)所、飲食店、酒店、洗車美容店等行業(yè)企業(yè)的基本情況和環(huán)境污染防治措施落實(shí)情況,規(guī)范對(duì)施工工地、公共娛樂(lè)場(chǎng)所、飯店、酒店、洗車美容店等行業(yè)企業(yè)的環(huán)境管理,集中整治環(huán)境違法行為,改善城市環(huán)境質(zhì)量,提升城市發(fā)展品位和發(fā)展形象。

  三、工作任務(wù)

  (一)開展調(diào)查摸底工作,摸清城市各施工工地基本情況,噪聲、粉塵污染防治措施的落實(shí)情況等;摸清公共娛樂(lè)場(chǎng)所基本情況和噪聲污染情況,各飯店、酒店、各洗車美容店的基本情況和油煙、污水的排污去向。填報(bào)附表1、2、3、4,調(diào)查表于20xx年1月20前上報(bào)。

  (二)對(duì)施工工地噪聲、粉塵超標(biāo)排放和公共娛樂(lè)場(chǎng)所噪聲超標(biāo)排放的,要責(zé)令限期整改,對(duì)逾期不整改或市民意見較大、投訴較多的,要監(jiān)督處罰力度。對(duì)飲食店、酒店油煙直排臨街店面和占道洗車、污水直排路面的,要限期改造,對(duì)逾期不改造,要責(zé)令停業(yè)整頓,直至吊銷排污許可證等處罰。并于20xx年2月28日前上報(bào)整改或立案查處情況。

 。ㄈ┏浞职l(fā)揮相關(guān)職能部門齊抓共管的作用。對(duì)存在上述環(huán)境違法行為,需要相關(guān)部門共同查處的,要及時(shí)抄告相關(guān)職能部門查處。

工作方案 篇6

  為切實(shí)加強(qiáng)**鎮(zhèn)及周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治工作,維護(hù)旅游重鎮(zhèn)整潔文明的良好形象,助推我縣旅游經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展?h政府決定在**鎮(zhèn)轄區(qū)范圍內(nèi)開展一次環(huán)境綜合整治專項(xiàng)行動(dòng),特制定本方案。

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)

  為加強(qiáng)本次專項(xiàng)整治工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立**鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由副縣長(zhǎng)石元江任組長(zhǎng),副縣長(zhǎng)彭濤、縣猛管處處長(zhǎng)張艷陽(yáng)任副組長(zhǎng),猛管處、縣公安局、縣行政執(zhí)法局、縣公安交警大隊(duì)、經(jīng)開區(qū)管委會(huì)、縣國(guó)土資源局、縣旅游局、縣工商局、縣食藥監(jiān)局、縣規(guī)劃局、縣電力公司、縣交通運(yùn)輸局、縣交管所、**鎮(zhèn)政府、高坪鄉(xiāng)政府、撫志鄉(xiāng)政府、**鎮(zhèn)派出所、景點(diǎn)圈總公司、**鎮(zhèn)自來(lái)水公司等單位負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)綜合協(xié)調(diào)組、專項(xiàng)整治組(分為市容整治組和“兩違”整治組)、應(yīng)急處置組、群眾工作組、后勤保障組等5個(gè)工作組,從縣直相關(guān)單位抽調(diào)108名工作人員,其中縣行政執(zhí)法局30人、縣旅游局8人、縣城鎮(zhèn)規(guī)劃局2人、縣國(guó)土資源局5人、縣食藥監(jiān)局2人、縣工商局2人、縣公安局10人(含交警大隊(duì)5人)、縣交管所4人、縣“兩違辦”8人、經(jīng)開區(qū)管委會(huì)2人、景點(diǎn)圈總公司12人、縣電力公司2人、**鎮(zhèn)政府15人、高坪鄉(xiāng)政府2人,撫志鄉(xiāng)政府2人、**鎮(zhèn)自來(lái)水公司2人。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,縣行政執(zhí)法局歐陽(yáng)雨兼任辦公室主任,負(fù)責(zé)整治工作的上傳下達(dá)及現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)絡(luò)工作。

 。ㄒ唬┚C合協(xié)調(diào)組

  組 長(zhǎng):

  副組長(zhǎng):

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)綜合整治工作的統(tǒng)一指揮,綜合協(xié)調(diào),加強(qiáng)各工作小組之間聯(lián)系。

 。ǘ⿲m(xiàng)整治組

  1、市容整治組

  組 長(zhǎng):

  副組長(zhǎng):

  成員(58人):縣行政執(zhí)法局28人、縣旅游局8人、縣公安交警大隊(duì)5人、縣交管所5人、縣電力公司2人、**鎮(zhèn)自來(lái)水公司2人、縣工商局2人、縣食藥監(jiān)局2人、撫志鄉(xiāng)政府2人、高坪鄉(xiāng)政府2人。

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)規(guī)范占道經(jīng)營(yíng)、出店經(jīng)營(yíng),拆除亂搭亂建建(構(gòu))筑物;清除規(guī)范戶外違規(guī)廣告,清理亂拉亂扯懸掛物,以及打擊倒賣門票、非法拉客等擾亂旅游市場(chǎng)秩序的違法違規(guī)行為。

  2、“兩違”整治組

  組 長(zhǎng):

  副組長(zhǎng):

  成員(14人):縣“兩違辦”8人、縣國(guó)土資源局2人、縣城鎮(zhèn)規(guī)劃局2人、縣行政執(zhí)法局2人。

  工作職責(zé):對(duì)**鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)違規(guī)用地、違法建房等情況進(jìn)行清理整頓。

 。ㄈ⿷(yīng)急處置組

  組 長(zhǎng):

  成員(5人):**鎮(zhèn)派出所公安人員5人。

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)在整治現(xiàn)場(chǎng)跟蹤維護(hù)秩序,依法打擊處理阻礙或暴力抗拒整治執(zhí)法的具體行為人;密切注意被整治對(duì)象的非法動(dòng)向,及時(shí)將暴力抗法者帶離現(xiàn)場(chǎng);妥善處理其它各種突發(fā)事件。

 。ㄋ模┤罕姽ぷ鹘M

  組 長(zhǎng):

  成員(15人):**鎮(zhèn)政府15人。

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)配合整治組對(duì)被整治對(duì)象進(jìn)行勸阻等工作,阻止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入整治現(xiàn)場(chǎng);全面掌握被整治對(duì)象情況,防止其出現(xiàn)異常舉動(dòng);**鎮(zhèn)政府、經(jīng)開區(qū)管委會(huì)負(fù)責(zé)制定穩(wěn)控工作方案。

 。ㄎ澹┖笄诒U辖M

  組 長(zhǎng):

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)整治工作食宿等各種后勤保障工作。

  二、整治內(nèi)容及時(shí)間

  1、時(shí)間: 20xx年5月29日—6月28日。

  2、內(nèi)容:規(guī)范出店經(jīng)營(yíng)、拆除臨時(shí)亂搭亂建構(gòu)筑物;清理違規(guī)戶外廣告、清除亂拉亂扯懸掛物;倒買旅游門票,非法營(yíng)運(yùn)車輛拉散客等擾亂旅游市場(chǎng)的各種違法違規(guī)行為;對(duì)**鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)違規(guī)用地、違法建房行為進(jìn)行清理整頓。

  三、整治工作步驟

 。ㄒ唬┬麄靼l(fā)動(dòng)階段(20xx年5月29日至6月1日)

  **鎮(zhèn)政府和開發(fā)區(qū)管委會(huì)等有關(guān)部門通過(guò)發(fā)資料、上門宣講等多種形式廣泛宣傳本次整治的主要內(nèi)容,做好調(diào)查摸底,掌握各種違規(guī)行為的具體情形。

 。ǘ┘坞A段(20xx年6月2日至6月28日)

  所有參加整治工作人員必須于6月2日上午9點(diǎn)半在景點(diǎn)圈管委會(huì)會(huì)議室(聽濤山莊)參加整治工作動(dòng)員大會(huì)。隨后各組由組長(zhǎng)帶隊(duì)赴現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行整治。

  四、工作要求

 。ㄒ唬┨岣哒J(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各相關(guān)單位要充分認(rèn)識(shí)**鎮(zhèn)市容專項(xiàng)整治工作的`重要性和必要性,在整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組的的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和布置下,下最大決心,采取最有力的措施,保證圓滿完成本次整治工作。被抽調(diào)單位主要領(lǐng)導(dǎo)要親自參加并確保抽調(diào)人員準(zhǔn)時(shí)到位,以保證有足夠人力參與整治工作。

 。ǘ┚慕M織,周密安排。各相關(guān)責(zé)任單位要依據(jù)本方案的要求,確保人員到崗到位。要做到群眾工作細(xì)致、治安防范周密、現(xiàn)場(chǎng)處置得當(dāng)、后勤保障充分、強(qiáng)制手段有力,F(xiàn)場(chǎng)所有人員不得攜帶公文包和其他物品,各部門執(zhí)法人員一律著裝參加整治工作。

  (三)嚴(yán)肅紀(jì)律,服從指揮。各相關(guān)責(zé)任單位和執(zhí)法人員要以身作則,服從指揮,不擅離整治現(xiàn)場(chǎng),不準(zhǔn)遲到早退,不做“老好人”,不準(zhǔn)為整治對(duì)象說(shuō)情、打招呼。對(duì)因思想不重視、工作不到位而影響整治工作進(jìn)度和成效以及參與或教唆他人阻礙整治工作的責(zé)任人,嚴(yán)格實(shí)行問(wèn)責(zé),造成嚴(yán)重后果的將給予黨紀(jì)政紀(jì)處分,直至依法追究其刑事責(zé)任。

工作方案 篇7

  一、目標(biāo)

  建立設(shè)備管理體系,逐步實(shí)現(xiàn)計(jì)劃維修,提高設(shè)備效率;最終實(shí)現(xiàn)全面計(jì)劃維修,設(shè)備零故障,設(shè)備效率接近100%。

  二、現(xiàn)狀

  1.維修人員不足,現(xiàn)有維修人員熟練工4人,學(xué)徒工2人,現(xiàn)有設(shè)備252臺(tái),平均每人42臺(tái),平均每個(gè)熟練工63臺(tái);同時(shí),維修人員兼顧技改工作,維修壓力極大。

  2.設(shè)備改造情況,臨時(shí)改造較多,重復(fù)改造頻繁,浪費(fèi)大量人力物力,給本不充分的維修人員造成極大壓力。

  3.車間編號(hào)混亂,如現(xiàn)有車間編號(hào)有老5車間、新5車間等,為設(shè)備資料歸檔整理帶來(lái)不便。

  4.資料缺乏,現(xiàn)有設(shè)備維修記錄僅有維修設(shè)備名稱,生產(chǎn)記錄對(duì)設(shè)備管理體系完全沒(méi)有參考價(jià)值。較多舊設(shè)備缺乏說(shuō)明書、備品備件清單等資料。同時(shí)由于工藝不斷改進(jìn),導(dǎo)致設(shè)備更新快,設(shè)備更新同時(shí),資料更新受人力限制無(wú)法保證及時(shí)更新,造成設(shè)備管理進(jìn)一步混亂。

  5.設(shè)備調(diào)撥情況,設(shè)備調(diào)撥頻繁,但缺乏相應(yīng)記錄與管理?xiàng)l例。

  6.維修情況,設(shè)備維修目前完全被動(dòng)維修,設(shè)備巡檢沒(méi)有起到應(yīng)有的效果。設(shè)備沒(méi)有定期檢修時(shí)間。

  7.維修現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生,機(jī)修室物品擺放混亂,維修現(xiàn)場(chǎng)混亂。

  8.工具,工具擺放混亂,工具借用缺乏相關(guān)記錄,未經(jīng)同意私自取用工具現(xiàn)象嚴(yán)重。

  9.部門內(nèi)部溝通情況,缺乏溝通,當(dāng)班未完成工作下一班沒(méi)有繼續(xù)進(jìn)行的情況較多。

  10.部門間溝通情況,多數(shù)采用口頭溝通,尤其對(duì)于需要停產(chǎn)進(jìn)行維修的情況沒(méi)有相應(yīng)依據(jù)。

  11.考核情況,缺乏量化考核,工作量、工作質(zhì)量與工資不成比例;維修人員普遍工資較生產(chǎn)工人偏低。

  12.監(jiān)督情況,對(duì)于內(nèi)部,中、夜班缺乏監(jiān)督;對(duì)于外部,缺乏對(duì)設(shè)備規(guī)范操作、設(shè)備衛(wèi)生等與設(shè)備相關(guān)方面的監(jiān)督。

  13.設(shè)備事故情況,對(duì)于設(shè)備事故,沒(méi)有追究相關(guān)人員責(zé)任,事故發(fā)生后沒(méi)有組織相關(guān)人員通報(bào)事故發(fā)生原因、發(fā)生過(guò)程、杜絕類似情況發(fā)生的方案等。

  14.廢舊設(shè)備,報(bào)廢設(shè)備未能及時(shí)處理,未報(bào)廢但閑置設(shè)備缺乏保養(yǎng)。

  15.設(shè)備衛(wèi)生情況,設(shè)備衛(wèi)生狀況極差,進(jìn)一步加劇設(shè)備腐蝕。

  三、工作計(jì)劃

  針對(duì)現(xiàn)有情況,規(guī)范設(shè)備管理

  1.建立相關(guān)管理制度,包含固定資產(chǎn)、預(yù)防性維修、工具、備品備件、潤(rùn)滑、能源、外協(xié)加工、設(shè)備事故、電氣、零星保溫、設(shè)備衛(wèi)生、設(shè)備改造、設(shè)備資料共計(jì)13項(xiàng)。

  2.整理現(xiàn)有設(shè)備資料,在維修過(guò)程中逐步補(bǔ)充缺乏的資料。

  3.杜絕口頭交接,采用書面交接,做到交接有據(jù)可查。

  5.規(guī)范機(jī)修室物品擺放位置,維修現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生主要由車間進(jìn)行監(jiān)督,設(shè)備部隨機(jī)抽查維修現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生。對(duì)工具上鎖管理,規(guī)范工具借用。

  6.由生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備等部門聯(lián)合成立專家組,對(duì)于設(shè)備改造進(jìn)行充分論證,避免盲目、重復(fù)改造。

  7.規(guī)范設(shè)備維修記錄。

  車間設(shè)備臨時(shí)停機(jī)維修時(shí)間表

  8.建立量化考核制度,監(jiān)督制度以定期檢查為主,隨機(jī)抽查為輔;加強(qiáng)管理文件執(zhí)行力度。

  9.加強(qiáng)設(shè)備巡檢及保養(yǎng)。對(duì)報(bào)廢設(shè)備分為徹底報(bào)廢和拆除零件備用部分報(bào)廢進(jìn)行區(qū)分,對(duì)拆除零件備用設(shè)備應(yīng)及時(shí)將零件轉(zhuǎn)交倉(cāng)庫(kù)保存;對(duì)在用設(shè)備和閑置設(shè)備加強(qiáng)保養(yǎng)。

  10.定期召開設(shè)備例會(huì),通報(bào)考核情況、事故情況、維修情況等。

  11.建立潤(rùn)滑圖表。定點(diǎn)、定時(shí)、定人進(jìn)行設(shè)備潤(rùn)滑工作。

  12. 建立現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)識(shí)。如操作屏按鈕標(biāo)識(shí)、電控柜線路圖、管道標(biāo)識(shí)等。

  13. 建立維修檔案,操作、維修指導(dǎo)書。例行檢查和設(shè)備巡檢過(guò)程中根據(jù)操作指導(dǎo)書檢查違規(guī)操作。

  14.初步推行計(jì)劃維修,加強(qiáng)對(duì)突發(fā)事故處理,排除設(shè)備隱患,定期上報(bào)設(shè)備情況。

  15.加強(qiáng)備品備件管理,控制維修費(fèi)用。優(yōu)先使用庫(kù)存零件和報(bào)廢設(shè)備拆除零件。

  16.全面推行計(jì)劃維修、保養(yǎng)、潤(rùn)滑等工作。

  四、需公司支持工作

  1.增加維修人員,尤其是熟練維修工,同時(shí)提高維修人員待遇

  2.定期對(duì)設(shè)備衛(wèi)生、設(shè)備操作規(guī)范、設(shè)備安全隱患等進(jìn)行檢查

  3.組織設(shè)備事故分析,并對(duì)事故進(jìn)行通報(bào)

  4.生產(chǎn)操作記錄需填寫設(shè)備異常現(xiàn)象,而非單純記錄停機(jī)時(shí)間

  5.定期停產(chǎn)劃分出停機(jī)檢修時(shí)間。停產(chǎn)檢修前由設(shè)備部上報(bào)計(jì)劃?rùn)z修內(nèi)容。

  6.規(guī)范車間編號(hào)。

  7.對(duì)生產(chǎn)操作工進(jìn)行必要的`設(shè)備培訓(xùn),杜絕違章操作,同時(shí)能夠完成簡(jiǎn)易的維護(hù),對(duì)簡(jiǎn)單故障能夠自行排除

  五、重點(diǎn)難點(diǎn)

  1.制定相關(guān)管理制度,如技改、固定資產(chǎn)、設(shè)備潤(rùn)滑、備品備件等管理制度,并加強(qiáng)管理制度執(zhí)行力度。管理制度是考核方案執(zhí)行的依據(jù)。

  2.建立計(jì)劃維修所需基礎(chǔ)資料,如設(shè)備技術(shù)資料、備品備件清單、作業(yè)指導(dǎo)書、潤(rùn)滑圖表等。由于工作量大,需逐步進(jìn)行。

  3.加強(qiáng)部門內(nèi)外協(xié)作,對(duì)于內(nèi)部,部分工作當(dāng)班無(wú)法完成需交下個(gè)班完成的情況需加強(qiáng)交接;對(duì)于外部,由于推行工作中涉及其他部門事務(wù),如設(shè)備衛(wèi)生檢查、設(shè)備改造論證、設(shè)備事故通報(bào)等,因此需要其他部門配合。鑒于目前采用口頭交接居多,推行難度較大。

  4.明確責(zé)任,對(duì)內(nèi)明確人員責(zé)任,保證考核執(zhí)行;對(duì)外明確責(zé)任,尤其對(duì)于設(shè)備事故需明確事故原因,確保事故不重復(fù)發(fā)生。

  5.目前只有部分國(guó)際先進(jìn)企業(yè)能夠做到設(shè)備零故障,設(shè)備零故障只能作為一個(gè)長(zhǎng)期目標(biāo)來(lái)實(shí)行。

  6.推行設(shè)備管理后,由于所有交接均采用書面交接,部分操作略顯繁瑣,因此推行阻力較大。

工作方案 篇8

各科室(中心):

  為進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為,提高行政執(zhí)法人員執(zhí)法水平,加強(qiáng)社會(huì)各界對(duì)審計(jì)行政執(zhí)法的監(jiān)督,促進(jìn)廉政建設(shè),優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,更好地體現(xiàn)行政處罰公正、公開、公平及保護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益的原則,根據(jù)《區(qū)推行說(shuō)理式行政執(zhí)法文書實(shí)施意見》,結(jié)合本局實(shí)際,制定如下實(shí)施方案:

  一、指導(dǎo)思想

  全面推行說(shuō)理式行政執(zhí)法文書,加強(qiáng)對(duì)審計(jì)處罰決定文書的說(shuō)理,將對(duì)事實(shí)認(rèn)定、證據(jù)分析、執(zhí)法程序和自由裁量權(quán)行使的說(shuō)明更充分,做到曉之以法、以理服人,使當(dāng)事人認(rèn)識(shí)到該案件事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿充分、程序合法、處理適當(dāng)、合情合理。我局從法治建設(shè)的高度深刻領(lǐng)會(huì)推行說(shuō)理式審計(jì)處罰決定文書的意義,提升審計(jì)機(jī)關(guān)形象,從而真正實(shí)現(xiàn)以人為本、以理服人、以法育人的執(zhí)法理念。

  二、工作部署

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí)

  為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),提高審計(jì)機(jī)關(guān)行政執(zhí)法水平,成立局“推行說(shuō)理式行政執(zhí)法文書”領(lǐng)導(dǎo)小組。局黨組書記、局長(zhǎng)肖敏任組長(zhǎng),副局長(zhǎng)金萬(wàn)辰任副組長(zhǎng)、各科室(中心)主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,與審計(jì)管理科合署辦公,日常工作由審計(jì)管理科負(fù)責(zé)。全局審計(jì)干部要充分認(rèn)識(shí)推行說(shuō)理式審計(jì)處罰決定文書的重要性和必要性,將其作為依法行政,執(zhí)審為民的重要舉措,并加以貫徹落實(shí)。

  (二)精心組織,明確任務(wù)

  推行說(shuō)理式審計(jì)處罰決定文書是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,我局按照審計(jì)署的統(tǒng)一部署和區(qū)法制局的工作要求,精心組織實(shí)施。一是要建立健全提高和規(guī)范推行說(shuō)理式審計(jì)處罰決定文書的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)體系,二是要將責(zé)任層層落實(shí)到各審計(jì)業(yè)務(wù)科室。

  (三)把握重點(diǎn),務(wù)求實(shí)效

  1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)

  組織全體審計(jì)人員系統(tǒng)學(xué)習(xí)審計(jì)法律法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,學(xué)習(xí)先行推行說(shuō)理式行政執(zhí)法文書先進(jìn)單位的`做法和經(jīng)驗(yàn),針對(duì)說(shuō)理式行政處罰文書的特點(diǎn),進(jìn)一步規(guī)范調(diào)查取證的方法,為行政處罰文書提供詳實(shí)的事實(shí)依據(jù),從而進(jìn)一步提高審計(jì)人員依法行政的水平。

  2、規(guī)范執(zhí)法程序

  要以推行說(shuō)理式審計(jì)處罰決定文書為切入點(diǎn),把說(shuō)理式審計(jì)處罰決定文書的推行和我局行政執(zhí)法責(zé)任制的各項(xiàng)制度有機(jī)結(jié)合起來(lái),進(jìn)一步規(guī)范審計(jì)程序和審計(jì)處理處罰規(guī)定。不斷完善行政執(zhí)法規(guī)范化的標(biāo)準(zhǔn)體系,切實(shí)增強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督職責(zé)。要嚴(yán)格執(zhí)行“審計(jì)紀(jì)律八不準(zhǔn)”的規(guī)定,做到審計(jì)執(zhí)法公正、公平、公開。

  3、強(qiáng)化監(jiān)督檢查

  為確保此項(xiàng)工作真正落到實(shí)處,局審管科主要負(fù)責(zé)推行說(shuō)理式審計(jì)處罰決定文書工作的具體安排部署和落實(shí)工作,通過(guò)監(jiān)督、檢查、評(píng)比,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)予以糾正,并督促限期整改到位。

工作方案 篇9

  為了更好地貫徹“預(yù)防為主”的方針,積極預(yù)防和控制學(xué)生常見病和傳染病的發(fā)生和流行,保護(hù)學(xué)校師生的身體健康,提高師生的'健康水平,制定衛(wèi)生防疫工作實(shí)施方案:

  一、成立學(xué)校衛(wèi)生防疫工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  組 長(zhǎng):

  副組長(zhǎng):

  成 員:

  二、學(xué)校衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組主要職責(zé)

 。ㄒ唬┳龊脦熒慕】到逃麄鞴ぷ,利用學(xué)生的健康教育課、衛(wèi)生宣傳欄、學(xué)校月報(bào)、廣播、貼宣傳畫,教職工大會(huì)等多種途徑,進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)、傳染病防治知識(shí)的普及教育,使大家逐漸了解衛(wèi)生保健知識(shí),養(yǎng)成健康文明的生活方式,減少疾病發(fā)生,提高健康水平。

  (二)做好季節(jié)染病的預(yù)防工作,特別要做好突發(fā)性重大傳染病疫情應(yīng)及處理工作。

 。ㄈ┙魅静∫咔閳(bào)告制度。發(fā)現(xiàn)師生患傳染病及可疑傳染病時(shí)應(yīng)及時(shí)報(bào)告縣衛(wèi)生防疫站和縣教育局,并迅速隔離病人,對(duì)病人活動(dòng)的場(chǎng)所進(jìn)行徹底消毒,對(duì)密切接觸者進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察,防止疫情擴(kuò)散。

 。ㄋ模⿲(duì)在防治傳染病工作中,特別是在突發(fā)重大疫情的防治工作中有突出成績(jī)的應(yīng)給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)和表?yè)P(yáng),對(duì)知情不報(bào),造成傳染病擴(kuò)散或故意造成傳染病擴(kuò)散的依照國(guó)家有關(guān)法律處理。

  三、學(xué)校衛(wèi)生工作具體內(nèi)容:

 。ㄒ唬┙虒W(xué)衛(wèi)生:

  1、保障學(xué)生每天學(xué)習(xí)的時(shí)間。適當(dāng)安排作業(yè),盡量減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)。

  2、各年級(jí)學(xué)生應(yīng)堅(jiān)持做眼保健操,自覺(jué)課間休息。

  3、教師應(yīng)準(zhǔn)時(shí)下課,保證學(xué)生有充分的時(shí)間休息。

  4、每周要調(diào)整學(xué)生座位,矯正學(xué)生視力。

 。ǘ┉h(huán)境衛(wèi)生:

  1、學(xué)校建立衛(wèi)生檢查評(píng)比制度,建立衛(wèi)生評(píng)比制度,每天兩檢查,每周一小結(jié)。全學(xué)期衛(wèi)生評(píng)比總分列入班級(jí)評(píng)比內(nèi)容。

  2、以班為單位,落實(shí)衛(wèi)生地段,堅(jiān)持每天兩掃(早、午)。教育學(xué)生養(yǎng)成文明衛(wèi)生習(xí)慣,不隨地吐痰,不亂丟紙屑,不涂污墻壁,大便后要洗手,做到確保校園凈化。

 。 三)個(gè)人衛(wèi)生:

  1、要求學(xué)生儀容端莊大方,講究衣著,頭發(fā)衛(wèi)生。

  2、定期對(duì)學(xué)生進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生檢查,著重于衣著、頭發(fā)、指甲的衛(wèi)生,并進(jìn)行衛(wèi)生教育。

  3、建立和健全學(xué)生衛(wèi)生檔案,健全個(gè)樓層的衛(wèi)生保健箱,班主任要及時(shí)做好衛(wèi)生保健指導(dǎo),結(jié)合各個(gè)不同季節(jié)特點(diǎn),對(duì)常見病的預(yù)防進(jìn)行教育。

  4、認(rèn)真做好預(yù)防近視宣傳和教育工作。

工作方案 篇10

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)市黨辦【20xx】2號(hào)文件精神,真正摸清街道貧困人口的底數(shù)、現(xiàn)狀、致貧原因等情況,精準(zhǔn)識(shí)別扶貧對(duì)象,增強(qiáng)扶貧開發(fā)工作的統(tǒng)籌性、針對(duì)性和實(shí)效性,全面實(shí)施精準(zhǔn)扶貧戰(zhàn)略,特制定本方案。

  一、工作任務(wù)

 。ㄒ唬┡挪閷(duì)象。街道范圍內(nèi)低收入家庭,重點(diǎn)是現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)下的貧困人口(年人均純收入2800元以下)和相對(duì)貧困人口(年人均純收入5000元以下)。

 。ǘ┡挪榉绞。采取入戶走訪、逐戶填寫《農(nóng)村貧困人口排查情況調(diào)查表》和《城市貧困人口排查情況調(diào)查表》,并匯總審核上報(bào)。

 。ㄈ┡挪榉止。街道成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)排查工作的組織實(shí)施和統(tǒng)籌安排,在各村、社區(qū)設(shè)立排查工作組。各排查工作組可根據(jù)本村、社區(qū)人口規(guī)模及分布成立若干個(gè)調(diào)查小組,如期完成各村、社區(qū)排查信息數(shù)據(jù)的`填報(bào)、錄入和匯總信息數(shù)據(jù)的上報(bào)工作。各村、社區(qū)及時(shí)組織抽調(diào)人員編入排查工作組,確保不漏一戶、不落一人,并負(fù)責(zé)本村、社區(qū)貧困家庭基本情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的初審工作,確保采集各項(xiàng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤,調(diào)查工作按期完成。

 。ㄋ模┡挪榻y(tǒng)計(jì)。各村、社區(qū)排查工作組先入戶調(diào)查,戶表要經(jīng)調(diào)查對(duì)象、調(diào)查員簽字確認(rèn),由村、社區(qū)匯總后,填寫本村、社區(qū)統(tǒng)計(jì)表,報(bào)街道進(jìn)行首次審核,并完成信息錄入工作。村、社區(qū)表由村、社區(qū)黨組織書記簽字、加蓋公章,報(bào)街道再次復(fù)核。

  街道扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)匯總村、社區(qū)信息表,填寫匯總表,由街道主要領(lǐng)導(dǎo)簽字、加蓋公章,一式三份于20xx年7月10日前報(bào)市扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

  二、時(shí)間安排

  (一)前期動(dòng)員階段

  街道制定貧困人口排查實(shí)施辦法,組建工作機(jī)構(gòu)和排查隊(duì)伍,完成排查工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)。各村、社區(qū)同步召開村民、黨員代表大會(huì),討論確定本村、社區(qū)低收入貧困家庭并公示,經(jīng)公示后確定入戶調(diào)查對(duì)象。

 。ǘ┤霊粽{(diào)查摸底階段

  各村、社區(qū)排查工作組入戶調(diào)查,逐戶填寫戶表,匯總村、社區(qū)表,完成入戶信息錄入以及將戶表和村、社區(qū)表紙質(zhì)版、電子版上報(bào)工作。

  (三)貧困人口確認(rèn)階段

  1.街道審核分析戶表和村、社區(qū)表信息,根據(jù)統(tǒng)計(jì)調(diào)查基礎(chǔ)數(shù)據(jù),再次對(duì)摸排的貧困戶進(jìn)行二次核查,并征求村、社區(qū)班子意見,初步認(rèn)定現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)下的貧困人口和相對(duì)貧困人口規(guī)模和具體人員,街道匯總,建立臺(tái)賬,一式三份報(bào)市扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

  2.街道扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)村和社區(qū)上報(bào)數(shù)據(jù)進(jìn)一步核實(shí)、復(fù)審、匯總、錄入、建立臺(tái)賬,將貧困人口排查情況統(tǒng)計(jì)表報(bào)市扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行審核。

  3.街道扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)市扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核結(jié)果,反饋至各村、社區(qū),由各村、社區(qū)公示貧困戶認(rèn)定情況。公示期滿后,由街道扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)群眾意見和實(shí)際復(fù)核情況,對(duì)貧困人口信息進(jìn)一步完善,將認(rèn)定的貧困人口信息進(jìn)行備案。

 。ㄋ模┡挪榻Y(jié)果應(yīng)用階段

  街道扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)反饋名單,對(duì)街道貧困人口生產(chǎn)生活狀況進(jìn)行綜合分析,形成《市街道關(guān)于精準(zhǔn)扶貧打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的實(shí)施方案》。

  三、保障措施

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各村和社區(qū)要加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),主要領(lǐng)導(dǎo)要統(tǒng)籌安排、落實(shí)責(zé)任。各村和社區(qū)書記是第一責(zé)任人,要狠抓工作落實(shí),保證排查質(zhì)量,圓滿完成工作任務(wù)!榜v村”工作組要積極配合,各村和社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)要確保抽調(diào)人員全部到位。

  (二)加強(qiáng)工作督導(dǎo)。各村和社區(qū)要按照街道排查工作統(tǒng)一部署,加強(qiáng)工作調(diào)度,及時(shí)解決排查中遇到的困難和問(wèn)題,確保如期完成排查工作。要重視排查數(shù)據(jù)質(zhì)量,保證排查數(shù)據(jù)的真實(shí)性和嚴(yán)肅性。街道扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將不定期對(duì)各村和社區(qū)進(jìn)行督查,發(fā)現(xiàn)不按時(shí)公示、數(shù)據(jù)不實(shí),認(rèn)定不準(zhǔn),將追究其主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,限期整改,并在街道予以通報(bào)。

 。ㄈ┙y(tǒng)籌組織力量。各村和社區(qū)要充分發(fā)揮作用,選調(diào)有責(zé)任心、能力強(qiáng)、肯吃苦的人員開展調(diào)查工作。住村、社區(qū)工作組要積極主動(dòng)參與普查工作,配合做好入戶調(diào)查和信息核查工作。

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