久久538,国产精品第一区在线观看,特黄又色牲交视频免费…,亚洲欧美综合在线观看,一区二区三区毛片免费,欧美黄网站免费观看,女人18**毛片一级毛片

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感

時(shí)間:2024-07-27 11:46:35 讀后感 我要投稿

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感[常用15篇]

  當(dāng)仔細(xì)品讀一部作品后,相信大家都增長了不少見聞,這時(shí)候,最關(guān)鍵的讀后感怎么能落下!可是讀后感怎么寫才合適呢?下面是小編為大家整理的《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感[常用15篇]

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感1

  我利用業(yè)余時(shí)光,選學(xué)了《請(qǐng)給我結(jié)果》這本書。該書主要闡述了關(guān)于如何做一個(gè)有執(zhí)行力、有結(jié)果的人和領(lǐng)導(dǎo),它顛覆了傳統(tǒng)好處上的執(zhí)行力,把執(zhí)行力與完成任務(wù)完全區(qū)分開來,把工作的結(jié)果置于一個(gè)很高的高度,使我腦中豁然開朗,本來在工作中遇到許多混淆不清的問題,在這本書中找到了答案。整本書把較為枯燥的理論概念與許多國外企業(yè)的成功實(shí)例相結(jié)合,使我影響深刻。

  作為一個(gè)社會(huì)人,每一天我們都在完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各種工作。每個(gè)工作是否完成,完成的程度各有不一樣、結(jié)果各有不一樣,這都取決于每個(gè)人的性格、態(tài)度及各人思路,而不一樣的結(jié)果也直接影響到別人對(duì)你的看法,直接改變你的人生。我作為一個(gè)中層管理人員,既要做好自我部門的管理工作,又要為部門經(jīng)濟(jì)指標(biāo)更好的完成出謀劃策,要做到上傳下達(dá),執(zhí)行力在我看來尤為重要,如果工作在我那里脫節(jié),就會(huì)造成一系列的惡性循環(huán),如何做才是有執(zhí)行力呢?

  從學(xué)習(xí)中,我認(rèn)識(shí)到要做一個(gè)有結(jié)果、有執(zhí)行力的人,首先要先做一個(gè)負(fù)責(zé)的人,對(duì)自我負(fù)責(zé);對(duì)他人負(fù)責(zé);對(duì)工作負(fù)責(zé)。在工作中找準(zhǔn)自我的位置,鎖定職責(zé),就鎖定了結(jié)果。怎樣是一個(gè)負(fù)責(zé)的人,就要擁有像西點(diǎn)軍校對(duì)學(xué)員們的標(biāo)準(zhǔn)——準(zhǔn)時(shí)、守紀(jì)、正直、剛毅,這些優(yōu)秀的素質(zhì)和信守承諾,結(jié)果導(dǎo)向,永不言敗的精神。人生的價(jià)值,是一個(gè)個(gè)結(jié)果的累積,只要從此刻做起,任何時(shí)候都不晚。也許此刻我并不真正擁有這些優(yōu)秀的品質(zhì),但只要在平時(shí)常常向著這個(gè)目標(biāo)努力,就能慢慢接近,成功的超越自我。要做一個(gè)有職責(zé)心的人,有時(shí)我們往往會(huì)碰到一些看似不可能完成,甚至不合理的任務(wù),上級(jí)正等待著你的結(jié)果。這時(shí),人自然的反響大多是反感、排斥、質(zhì)疑,被要求帶給結(jié)果時(shí),就意味著你正在承當(dāng)一種職責(zé)。人在本性中,都有逃避職責(zé)的傾向。但只有通過職責(zé)的磨練,才能成為成功的執(zhí)行人才,成為一個(gè)有職責(zé)感的人。

  其次,要將執(zhí)行力付諸行動(dòng),而且是立即行動(dòng),速度第一,但不是一味的求快,而是專注于工作中的重點(diǎn),行動(dòng)時(shí)不要給自我太多借口,當(dāng)結(jié)果出來后,要不斷的從中吸取教訓(xùn)。完美的結(jié)果,永遠(yuǎn)是長期努力的結(jié)果,沒有最好,只有更好。那些執(zhí)行力優(yōu)秀的人,永遠(yuǎn)是把藍(lán)圖在第一時(shí)光完成的人。只有行動(dòng),才能有成功的可能。有時(shí)想的太多,往往會(huì)拖住前進(jìn)的步伐,失去先機(jī),那時(shí)再好的結(jié)果,也會(huì)因?yàn)闀r(shí)機(jī)的延誤,而失效。

  最后,要學(xué)會(huì)從失敗中獲得成功。我們常說失敗乃成功之母,要有成功的結(jié)果,我們就要有失敗的`準(zhǔn)備,學(xué)會(huì)應(yīng)對(duì)失敗。只有能看到失敗中的成功因素,并善于利用永不放下的人,才能最終取得成功。工作中,我們常常應(yīng)對(duì)這樣或那樣的失誤,有時(shí)會(huì)礙于面子等問題,隱藏或無視失誤,但那往往對(duì)工作無利。只有勇于總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),在以后的工作中取長補(bǔ)短,才能取得最后的成功的結(jié)果。

  每個(gè)人對(duì)成功結(jié)果的渴望,貫穿于整個(gè)生命的始終,反映在工作職場(chǎng)中,就是給上級(jí)結(jié)果,給自我結(jié)果,做個(gè)有執(zhí)行力的人。看了這本書后,我對(duì)優(yōu)秀的執(zhí)行力,好的結(jié)果,有了以上的看法,只有在工作中努力不斷自我提高,排除任何困難險(xiǎn)阻,才能最終到達(dá)成功的頂峰。最后,引用該書對(duì)執(zhí)行力的精辟概括,作為我工作時(shí)的左右銘,并愿我們?nèi)巳俗鰝(gè)有結(jié)果的人,擁有毫無遺憾,精彩豐富的人生。

  有在工作中努力不斷自我提高,排除任何困難險(xiǎn)阻,才能最終到達(dá)成功的頂峰。最后,引用該書對(duì)執(zhí)行力的精辟概括,作為我工作時(shí)的左右銘,并愿我們?nèi)巳俗鰝(gè)有結(jié)果的人,擁有毫無遺憾,精彩豐富的人生。

  認(rèn)真第一,聰明第二;結(jié)果提前,自我退后;鎖定目標(biāo),專注重復(fù);決心第一,成敗第二;速度第一,完美第二;結(jié)果第一,理由第二。書本第四章,重點(diǎn)寫了結(jié)果心態(tài)三要素,特別喜歡。

  吃了才知道梨子的滋味:結(jié)果心態(tài)的第一要素行動(dòng)思維。很多人喜歡信口開河,說我要怎么樣怎么樣,但很多人只是光說不練假把式,沒有實(shí)際行動(dòng)。所以說,任何事情我都要先行動(dòng)起來,再說應(yīng)該怎么樣做。

  用80美元周游世界:結(jié)果心態(tài)的第二要素是合作。文章講了一個(gè)似乎不可能實(shí)現(xiàn)的目標(biāo),但是通過合作羅伯特克里斯托弗在這里實(shí)現(xiàn)了他的目標(biāo)。是因?yàn)樗话呀Y(jié)果僅僅定義于自己的能力上,而是把結(jié)果定義于他人的合作上。對(duì)于大局部目標(biāo)來說,靠自己的力量,大多是不可能完成的,但超越自己,借力打力,我們就可以創(chuàng)造奇跡?吹竭@里,想起同事給我說的一句話:盡力不如借力,借力不如借智。

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感2

  《請(qǐng)給我結(jié)果》,全篇用一個(gè)個(gè)生動(dòng)而翔實(shí)的事例闡述了他所要表達(dá)的觀點(diǎn),而這些觀點(diǎn)曾經(jīng)被多少人遺棄,甚至鄙視,在很多人的腦海里,結(jié)果并不重要,沒有功勞也有苦勞等等,但在這本書里這些被徹底的顛覆了?春蠼o我很大的觸動(dòng),現(xiàn)將感觸與各位共享。

  不要只完成任務(wù),重要的是結(jié)果,這句話給我印象很深刻,也就是這本書主要觀點(diǎn):結(jié)果導(dǎo)向的一個(gè)前提。

  在多少企業(yè),有多少這樣的員工,他們只是在混日子,他們覺得自己不過是企業(yè)的一個(gè)棋子,只要每天把任務(wù)完成就可以了,得過且過,而他們并沒有意識(shí)到自己是企業(yè)的一個(gè)小分子,一部運(yùn)轉(zhuǎn)正常的機(jī)器,需要整體的協(xié)調(diào)運(yùn)作,無論哪個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)了問題,這部機(jī)器都將失去它原來的動(dòng)力,而我們?cè)诿看喂ぷ鞯臅r(shí)候想到的是去做,而不是去完成,去追求結(jié)果,即使最終我不能完成也會(huì)這樣說:沒辦法,我盡力了,或者說:我沒有功勞也有苦勞阿,然而現(xiàn)在看起來是多么的.可笑,公司需要的是價(jià)值、利潤,不是我們的碌碌無為,在本質(zhì)上員工和企業(yè)之間就是一種商業(yè)交換關(guān)系,員工們對(duì)企業(yè)沒有認(rèn)同感,沒有歸屬感,沒有把它當(dāng)作自己的家,只是一天天地機(jī)械工作,而公司用薪水回報(bào)你,但是如果你不能做出成績,那么你就是在剝削公司,反之就是公司在剝削你,如果非得加上情感的話,那就是回報(bào),公司提供給你發(fā)展的平臺(tái),發(fā)給你薪水,而你需要用工作成績(創(chuàng)造利潤)回報(bào)公司,或者你給公司創(chuàng)造利潤,當(dāng)這個(gè)理論你能夠坦然面對(duì),接受之后,那就是進(jìn)一步的觀點(diǎn),為了結(jié)果而去不擇手段。

  把握好自己的結(jié)果心態(tài)的基礎(chǔ)上,做到:不是想要,而是一定要。人為的給自己釜底抽薪的處事態(tài)度,把每一天都當(dāng)作最后一天來生活,把每一件事情當(dāng)作自己的最后一件事情做,全力以赴,敢于失敗,而又不怕失敗,勇于接受失敗,然后繼續(xù)前進(jìn),這就是我們所說的,勇于進(jìn)取百折不撓,持之以恒,決不放棄。個(gè)人認(rèn)為這才是成功人士與平凡人的最大區(qū)別,也是成功人士最難能可貴的品質(zhì)。要想少失敗,就要擁抱失敗、善待失敗,做到痛并快樂著,學(xué)會(huì)用一種阿Q精神來安慰自己,不斷地告慰自己:我沒有失敗,只是暫時(shí)的停止成功罷了。

  如今,每個(gè)人都應(yīng)該行動(dòng)起來,為那個(gè)結(jié)果,也就是企業(yè)價(jià)值的提高而做出自己的努力,不做剝削企業(yè)的員工,做創(chuàng)造結(jié)果的員工,用結(jié)果心態(tài)指導(dǎo)行動(dòng),用行動(dòng)創(chuàng)造結(jié)果,不怕失敗,鎖定責(zé)任,這樣的員工,打造的必然是一個(gè)偉大的企業(yè),而這樣的企業(yè),給予員工的,不只是價(jià)值的實(shí)現(xiàn),更加是美好生活的開創(chuàng)。

  繼而,行動(dòng)才能出結(jié)果。責(zé)任就是一個(gè)人開始為自己的行為負(fù)責(zé)的開始,有了責(zé)任感才能能夠有了壓力有了前進(jìn)的動(dòng)力,成功沒有任何理由,而不成功卻有很多借口。行動(dòng)時(shí),不給自己任何借口,因?yàn)榈仁虑榻Y(jié)束了,無論你有一千個(gè)理由,甚至一萬個(gè)理由都不重要了,重要的是這件事情的結(jié)果是什么,我們是靠結(jié)果生存,假如不能取得好的結(jié)果,那么我們除了要將以前的勞動(dòng)大大的劃上一個(gè)零,還要為自己的遺憾負(fù)責(zé),為自己的結(jié)果負(fù)責(zé),只有鎖定責(zé)任才能鎖定結(jié)果。

  另一個(gè)對(duì)我有確實(shí)深刻的體驗(yàn)的就是象限法的理論,以前我總覺得每天的事情是那么的雜亂無章,用一個(gè)筆記本記下來當(dāng)天要做的事情,但是每天還是那么的忙碌而沒有頭緒,有的時(shí)候還是會(huì)忘記了一些事情而感到后悔,看到了這個(gè)象限法之后好像忽然之間豁然開朗了,重要而緊急的,重要但不緊急的,不緊急也不重要的,還有就是緊急但不重要的,這樣我的工作效率就提高了許多,而且每天也不是那么的雜亂無章,反而覺得有條不紊,很充實(shí)。

  讓我們攜手為公司,也就是為我們自己的明天負(fù)責(zé),對(duì)自己敢于說:我要結(jié)果!

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感3

  《請(qǐng)給我結(jié)果》這本書是一本結(jié)果為導(dǎo)向,以提高執(zhí)行力的書。鮮明的一個(gè)觀點(diǎn):結(jié)果就是一切。那很顯然,結(jié)果是企業(yè)的底線,是員工的價(jià)值體現(xiàn),是管理者的試金石,說白了,是商業(yè)交換的籌碼。乍一聽,或許很殘酷,但從古至今世界上萬事萬物無不遵循著"結(jié)果導(dǎo)向"這個(gè)道理。古人利用鉆木取火,鉆木重要還是火重要?顯而易見,鉆木是為了取火,火是結(jié)果,火的利用使人類明向前邁了一大步。無論是前人的成就、經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)還是那些被利用的科學(xué)技術(shù)都是人類工作的結(jié)果,結(jié)果就是一切,F(xiàn)實(shí)很殘酷,它不會(huì)因?yàn)槟闩Φ倪^程同情你,但是結(jié)果又完全掌握在你的手中。

  那又如何讓給出這個(gè)結(jié)果呢?結(jié)果不是遙不可及,中間的橋梁,就是行動(dòng)。審視生活的成敗得失,不難發(fā)現(xiàn),千重要,萬重要,實(shí)干最重要。謀劃難,開頭難,落實(shí)最艱難。世界上最遙遠(yuǎn)的距離,是從"想到"到"得到"的距離,因?yàn)閮烧咧g有如萬水千之遠(yuǎn)的"做到"那么如何讓行動(dòng)鑄就有價(jià)值的結(jié)果呢?

  首先,行動(dòng)之前要有"結(jié)果心態(tài)",心態(tài)決定行動(dòng),行動(dòng)創(chuàng)造結(jié)果。結(jié)果心態(tài),一方面,本質(zhì)上是一種價(jià)值心態(tài),我們想要更多回報(bào),就要提供更大的價(jià)值。同時(shí),結(jié)果心態(tài)提醒我們,不要再把眼光停留在結(jié)果上,也就是不要把心態(tài)局限在公司給你的回報(bào)上,這是你不能控制的事情,能控制的,是把心態(tài)放在如何為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值,這樣結(jié)果自然不會(huì)虧待你。結(jié)果心態(tài),另一方面,是一種行動(dòng)思維,因?yàn)槟阋腵是結(jié)果,所以,當(dāng)務(wù)之急就是找到解決問題的行動(dòng),行動(dòng)是最快立即見效的方法。比如我們買了新手機(jī)后,一定把說明書擱一邊,先看自己會(huì)不會(huì)用,不會(huì)用,也不一定先看說明書,而是問別人,這是通往結(jié)果最快最有效的方法。這就是行動(dòng)的前提,結(jié)果心態(tài)。

  其次,掌握提高執(zhí)行力的竅門,立即行動(dòng)和"抓重點(diǎn)"立即行動(dòng)可能與完美主義者的觀點(diǎn)相悖。其實(shí),完美是一個(gè)執(zhí)行的陷阱。因?yàn)樽非笸昝,你永遠(yuǎn)只是停留在對(duì)于完美結(jié)果的計(jì)劃和思考,最終錯(cuò)失良機(jī)沒有任何結(jié)果。殊不知,差的結(jié)果也比沒有結(jié)果強(qiáng),完美的結(jié)果,是差的結(jié)果的改進(jìn)和累加。所以,"凡是決定了的,就是對(duì)的","先開槍,后瞄準(zhǔn)","速度致勝"所有有執(zhí)行力的人永遠(yuǎn)都是先走再說,有了01,就有02,01永遠(yuǎn)大于0行動(dòng)要"抓重點(diǎn)"一段時(shí)間只做一事,為了這事,其他的是可以先放棄,無論放棄的東西在外人看多么有價(jià)值。如果你什么都想做,那大多數(shù)結(jié)果是什么都做不好。與其這樣,遠(yuǎn)不如干脆只做一事,慢慢累積力量,總有一天會(huì)聚沙成塔。

  最后,提高失敗執(zhí)行力。世界上沒有永遠(yuǎn)的成功,只有永遠(yuǎn)的失敗。提高失敗執(zhí)行力,首先,把疼痛的接受度提高,摔一跤站起還走,像孩子一樣,成長并快樂,擁抱失敗。向更高的困難和失敗邁進(jìn),體驗(yàn)失敗在你身上慢慢建立起免疫能力。蝴蝶破繭成蝶,暫時(shí)的疼痛,短暫的失敗,只是自然規(guī)律的作用。當(dāng)失敗是自然規(guī)律的一部分時(shí),我們消滅了失敗,也就相對(duì)于消滅了成功。就像蝴蝶一樣,蝴蝶在繭里掙扎,表面上看是一種失敗,但是他真的失敗了嗎?沒有失敗,這個(gè)過程里它分泌的液體讓他自己長出翅膀。如果我們消滅了他努力出殼的艱難過程,就是把他翅膀的發(fā)育過程消滅了,也就沒有所謂的破繭成蝶。所以尊重失敗的規(guī)律,這是必然的。

  這是我看了這本書的一點(diǎn)感受。今后我會(huì)將我的這份感悟滲入到我的本職工作中,為公司每一筆建安支出把好關(guān),為公司的發(fā)展壯大傾我所能。

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感4

  最近,讀完《請(qǐng)給我結(jié)果》一書,我悟出以下幾個(gè)道理:

  一:心態(tài)決定行動(dòng),行動(dòng)決定結(jié)果。

  以前,看到這樣一個(gè)故事:甲乙兩個(gè)人同時(shí)在沙漠中行走,口干舌燥,這時(shí)他們前方出現(xiàn)了半杯水。甲說:“哇塞,竟然還有半杯水,好好啊!”乙說:上帝啊,怎樣能夠這樣,僅有半杯水,我肯定死定了!毕嘈殴适碌慕Y(jié)局大家已經(jīng)猜到了。沒錯(cuò),不一樣的心態(tài)決定不一樣的結(jié)局,導(dǎo)致了他們截然不一樣的人生走向。

  二:想法決定行動(dòng),行動(dòng)決定結(jié)果,結(jié)果決定人生。

  僅有想法遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,但沒有想法卻又萬萬不行。坐而言,不如起而行。雖然行動(dòng)不必須有結(jié)果,但不行動(dòng)肯定沒有結(jié)果。任何企業(yè)、個(gè)人都是依靠著結(jié)果生存。沒有結(jié)果,就意味著企業(yè)要破產(chǎn);沒有結(jié)果,就意味著員工要被企業(yè)辭退?墒窃捰终f回來,這結(jié)果從哪里來?從企業(yè)每個(gè)員工的行動(dòng)中來。工作中我們時(shí)常會(huì)面臨這樣的處境:感覺有好多事情要做,卻又毫無頭緒,左右徘徊,一時(shí)之間不明白如何下手。暫且逃避或者是只是思索都無濟(jì)于事,它只能讓你一向停留在原點(diǎn)。僅有行動(dòng)起來,才能出結(jié)果,可是我們又不能盲目行動(dòng)。正如書中所說,要先做重要但不緊急的事,一個(gè)一個(gè)來,不慌不忙,這樣不僅僅會(huì)有結(jié)果,并且更有可能產(chǎn)生好的結(jié)果。這樣的結(jié)果,也必將大大促成我們非凡的人生。

  三:沒有假如,僅有務(wù)必。

  不管從事什么職業(yè),我們都要給自我灌輸一種“務(wù)必要”、“必須要實(shí)現(xiàn)”的信念,不能給自我留有任何退路。因?yàn)槟阋坏┝袅送寺罚阋簿蛣?shì)必會(huì)想盡一切辦法找借口。這種做法,在團(tuán)隊(duì)合作,尤其是在企業(yè)的運(yùn)營管理中是萬萬不能被理解的,所以,必須要,務(wù)必要,給自我施壓,從而給自我動(dòng)力。

  四:速度第一,完美第二。

  一個(gè)差的結(jié)果比沒有結(jié)果強(qiáng),這是這本書給我的'又一個(gè)啟示。任何一個(gè)有上進(jìn)心、追求完美的人都想在自我的潛力范圍內(nèi)把事情做得完美些,再完美些,更完美些,但如果一味的追求完美而影響了事情的進(jìn)程,就得不償失了。事出有因,時(shí)光不允許時(shí)我們就只能舍完美而求速度了,一向沒有結(jié)果時(shí)就只能要這個(gè)差些的結(jié)果了。或許做得不是那么盡如人意,但總比沒有人去做好些,畢竟0.1好過0,畢竟是有提高有提升的。當(dāng)然在能夠的時(shí)候,我們要盡可能得做得細(xì)致些完美些,這樣既保證了速度也做到了完美;我們還要努力提高自我,力求使那個(gè)差的結(jié)果變好點(diǎn)。當(dāng)我們一旦鎖定目標(biāo),就不要再做過多猶豫,要立即行動(dòng)起來,要記住“速度制勝”。

  五:鎖定職責(zé),才能鎖定結(jié)果。

  一個(gè)把自我搞得很忙的管理者,并不是一個(gè)優(yōu)秀的管理者。一個(gè)優(yōu)秀的管理者是懂得如何鎖定職責(zé)的,他們會(huì)想方設(shè)法防止員工的猴子爬到自我身上來。絕不越俎代庖,這就是他們的管理原則。因?yàn)閮H有這樣,員工才能明白他們身上所肩負(fù)的職責(zé),才能拼盡全力去獲得管理者所要求的結(jié)果,并且這樣,也大大減少了員工找借口的幾率。

  六:沒有任何借口。

  我想這是任何企業(yè)得以生存的根本吧。能夠設(shè)想,如果一個(gè)企業(yè)的員工一遇到事情就想方設(shè)法找借口,不好意思,我能夠十分肯定地說:這個(gè)企業(yè)經(jīng)會(huì)很快面臨著破產(chǎn)。這并非聳人聽聞。當(dāng)你拼盡全力為企業(yè)謀求結(jié)果的時(shí)候,永遠(yuǎn)不要說可能、大概、也許。一個(gè)人,如果你真的愛企業(yè),那么就請(qǐng)你為企業(yè)創(chuàng)造結(jié)果;如果你做不到,不好意思,請(qǐng)你離開,我們不會(huì)看在你對(duì)企業(yè)的“愛”上而將你留下來,因?yàn)槠髽I(yè)只要結(jié)果。

  七:永不氣餒,從失敗中獲得成功。

  世上沒有永遠(yuǎn)的成功,僅有永遠(yuǎn)的失敗,這是我從書中i得到的又一個(gè)啟示史泰龍應(yīng)對(duì)1855次的失敗,桑德斯上校應(yīng)對(duì)1009次的失敗,他們不曾氣餒、不曾放下,最終獲得了人生的成功,獲得了他們想要的結(jié)果。人生在世,失敗、挫折在所難免,如果我們能時(shí)刻都持續(xù)著信念,期盼著成功。那么,我很高興,恭喜你正在一步一步靠近成功,正在越來越逼近你想要的結(jié)果。

  八:完成任務(wù)并不等于取得結(jié)果。

  這是本書一向在強(qiáng)調(diào)的重點(diǎn),當(dāng)然也就是核心所在。我們干任何事并非僅僅是為了完成任務(wù),我們是期望透過我們的努力看到我們想要的結(jié)果或者說是價(jià)值。其實(shí)關(guān)于這點(diǎn),我自我也不是很懂,我想這個(gè)道理還得需要自我以后去慢慢領(lǐng)悟。

  總之,《請(qǐng)給我結(jié)果》這本書,從很大程度上剖析了現(xiàn)代企業(yè)管理的弊端所在。當(dāng)然,又并非只是企業(yè)管理,它適用于我們?nèi)魏我豁?xiàng)團(tuán)隊(duì)合作,所以,對(duì)我而言,讀完此書,受益匪淺。

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感5

  讀完姜汝祥先生的《請(qǐng)給我結(jié)果》心中難以平靜,這本書改變了我對(duì)問題一貫的看法。讓我從一個(gè)新的角度來審視問題的本身,真是受益匪淺。

  完成任務(wù)≠結(jié)果,“做不做,態(tài)度問題;做好做壞,本領(lǐng)問題。”這是我們大家在日常工作中去完成任務(wù)時(shí)的心態(tài)。我們認(rèn)為只要我去做了,我就沒有職責(zé)了。自我最少是沒有功績,也有苦勞。完成任務(wù)的本身只是一個(gè)過程,而我們要的是結(jié)果。我們必須要把完成任務(wù)和得到結(jié)果區(qū)分開來。不能有當(dāng)一天和尚撞一天鐘,得過且過的想法。要明白上級(jí)把任務(wù)交給你,他不是要看你如何去做的,他要的只是你完成的結(jié)果。如果你得不到結(jié)果,讀完姜汝祥先生的《請(qǐng)給我結(jié)果》心中難以平靜,這本書改變了我對(duì)問題一貫的看法。讓我從一個(gè)新的角度來審視問題的本身,真是受益匪淺。

  完成任務(wù)≠結(jié)果,“做不做,態(tài)度問題;做好做壞,本領(lǐng)問題!边@是我們大家在日常工作中去完成任務(wù)時(shí)的心態(tài)。我們認(rèn)為只要我去做了,我就沒有職責(zé)了。自我最少是沒有功績,也有苦勞。完成任務(wù)的本身只是一個(gè)過程,而我們要的是結(jié)果。我們必須要把完成任務(wù)和得到結(jié)果區(qū)分開來。不能有當(dāng)一天和尚撞一天鐘,得過且過的想法。要明白上級(jí)把任務(wù)交給你,他不是要看你如何去做的,他要的只是你完成的結(jié)果。如果你得不到結(jié)果,你也就沒有任何理由和借口為你的無能來辯白。只要結(jié)果,不要借口。認(rèn)準(zhǔn)結(jié)果,努力前進(jìn),就必須能成功。

  心態(tài)創(chuàng)造行動(dòng),行動(dòng)創(chuàng)造結(jié)果。結(jié)果心態(tài)是一種積極主動(dòng)的心態(tài)。結(jié)果心態(tài)要我們不要把眼光停留在結(jié)果上,不要把心態(tài)局限在公司給你的回報(bào)上,這樣不能夠幫你改變現(xiàn)狀。要把眼光放在創(chuàng)造結(jié)果上,要把心態(tài)放在如何為公司創(chuàng)造更多價(jià)值上。有了這種心態(tài)命運(yùn)就從此掌握在自我手中。結(jié)果心態(tài)不是想要,而是必須要。因?yàn)樵趹?yīng)對(duì)結(jié)果時(shí),我們需要一個(gè)“必須要實(shí)現(xiàn)”的決心。為了結(jié)果我們要堅(jiān)持信念,勇敢應(yīng)對(duì),永不放棄。我們必須要見到風(fēng)雨過后的彩虹。

  僅有行動(dòng)才能出結(jié)果!白裕蝗缙鸲!苯Y(jié)果行動(dòng)。雖然行動(dòng)不必須有結(jié)果,但不行動(dòng)必須是沒結(jié)果的`。無論你如何思考,無論你思考了什么,也不管你思考的水平有多高,都不能經(jīng)過思考獲得結(jié)果。結(jié)果永遠(yuǎn)只能從行動(dòng)中獲得,不可能是經(jīng)過思考獲得。執(zhí)行是最根本、最本質(zhì)的東西,想要結(jié)果,先要行動(dòng)。坐著不動(dòng),永遠(yuǎn)也賺不到錢。

  執(zhí)行就是要結(jié)果,一個(gè)差的結(jié)果也比沒有結(jié)果強(qiáng)。0.1永遠(yuǎn)大于0。不要盲目的追求完美,先要行動(dòng),用行動(dòng)來修正我們的結(jié)果,讓他盡量完美。不要猶豫,立即行動(dòng),速度制勝!行動(dòng)就會(huì)有收獲,行動(dòng)就會(huì)有結(jié)果,但快速的行動(dòng),更能保證我們得到想要的結(jié)果。

  “態(tài)度決定一切”在工作中我們要有一個(gè)認(rèn)認(rèn)真真的態(tài)度,不能因?yàn)樽晕矣辛它c(diǎn)學(xué)歷、有了點(diǎn)經(jīng)歷,就對(duì)一些平常的事不屑一顧了。海爾的張瑞敏曾說過“什么是不簡單能夠把簡單的事千百遍做對(duì),就是不簡單;什么是不容易大家公認(rèn)的十分容易的事情認(rèn)真地做好,就是不容易!笔澜缟系氖虑閮H有認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)地做,才可能換來成功。

  沒有失敗,僅有暫時(shí)停頓成功。當(dāng)我們期盼成功到來時(shí),我們要學(xué)會(huì)應(yīng)對(duì)失敗。既然失敗是成功之母,要獲得成功,那就先擁抱失敗吧。成功是我們每個(gè)人的目標(biāo),可是事實(shí)上,沒有永遠(yuǎn)的成功,人不可能不失敗,失敗是所有人都無法回避的。我們要有能夠把失敗轉(zhuǎn)化為成功的本領(lǐng)。愛迪生為了尋找燈絲,實(shí)驗(yàn)了數(shù)千種材料都失敗了。但他還是滿懷信心的說:“我明白了,有數(shù)千種材料不適合做燈絲!蹦贸鲇職,善待失敗,為了成功,決不放棄。當(dāng)你遇到困難時(shí),當(dāng)你應(yīng)對(duì)失敗時(shí),要想方法爬過去,超越過去,即使撞倒它也不要回頭!

  冬天來了,春天還會(huì)遠(yuǎn)嗎失敗來了,成功還會(huì)遠(yuǎn)嗎努力過后,結(jié)果就在前方!

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感6

  讀了這本書收獲了不少,從中學(xué)到了很多,站在一個(gè)員工的角度,書本告訴了我們?nèi)绾巫鲆粋(gè)合格優(yōu)秀的員工,每當(dāng)上司給你下發(fā)了任務(wù)你該如何圓滿的完成,雖然每完成一個(gè)任務(wù)的過程并非都是順利的,但我們更該努力把問題解決好,完成好,給予出一個(gè)好的結(jié)果。而并非是給予各種各樣的借口。

  不要任務(wù)要結(jié)果:很多時(shí)候我們完成了任務(wù)并不等于結(jié)果,我們?cè)谄綍r(shí)工作中總會(huì)有各種各樣的任務(wù),完成任務(wù)其實(shí)是實(shí)現(xiàn)結(jié)果的一個(gè)過程,比如開單,表面看來它只是一個(gè)簡單的任務(wù),開個(gè)單就可以了,但是它其中也是包含很多的不可能就單純的開個(gè)單子就完事了,首先單一定要開對(duì),價(jià)格飼料品種數(shù)量一定要核對(duì)清楚,其次一定要提前做好準(zhǔn)備以防差料,如果發(fā)現(xiàn)差料要盡早的進(jìn)行換包處理,要讓飼料盡早的安全的到達(dá)顧客手里,這其中任何一個(gè)環(huán)節(jié)出了問題都會(huì)影響整個(gè)任務(wù)的結(jié)果。我們?cè)摲智迨裁词墙Y(jié)果什么是任務(wù),應(yīng)該努力成為一個(gè)做結(jié)果的人,每一件事情都要盡力去辦,執(zhí)著去辦。

  讀了這本書感受頗多,做一個(gè)合格的員工有很多要求,但最基本的就是提供結(jié)果,安排我們做一個(gè)工作,實(shí)際上是要我們提供這個(gè)工作的結(jié)果,每一個(gè)任務(wù)不是盡力就可以了,不管完成沒完成,而是應(yīng)該提供一個(gè)結(jié)果,一個(gè)好的結(jié)果,每做一份工作都該有一定的價(jià)值,處在一個(gè)崗位上,付出相應(yīng)的勞動(dòng),相應(yīng)的價(jià)值從而獲取相應(yīng)的報(bào)酬,你個(gè)人的價(jià)值個(gè)人的付出必定是和報(bào)酬成正比,這其中也就包含我們所說的結(jié)果,你只是單純的完成了任務(wù),還是你提供了一個(gè)結(jié)果,一個(gè)好的結(jié)果。

  人的價(jià)值是一個(gè)結(jié)果的積累,沒有每天的結(jié)果就沒有最終的結(jié)果。每天的結(jié)果就是自己每天努力的積累,結(jié)合到自己身上我剛到營銷中心的時(shí)候什么都不熟悉,什么都要靠積累,上司想要的其實(shí)就是一個(gè)結(jié)果,一個(gè)能夠盡早熟悉盡早可以獨(dú)立完成的結(jié)果,而這個(gè)大的結(jié)果必定是由我每一天積累的結(jié)果組成的。我不斷的積累,在積累的過程中我每熟悉一點(diǎn)學(xué)會(huì)一點(diǎn)就是我自己積累獲得的`小結(jié)果,最終這個(gè)小結(jié)果才會(huì)組成一個(gè)結(jié)果。

  在獲得結(jié)果的過程中必定有很多的失敗,從失敗中獲得成功,比如因?yàn)椴皇煜じ鞣N開始入K3有時(shí)候就會(huì)入錯(cuò),但過程不是最重要的,最重要的是結(jié)果,不是入進(jìn)電腦就可以了,而是一定要入對(duì),很多時(shí)候在失敗中能獲得一定的經(jīng)驗(yàn),不斷的積累慢慢的就會(huì)入對(duì)才會(huì)產(chǎn)生好的結(jié)果。

  心態(tài)決定行動(dòng),行動(dòng)決定結(jié)果。在營銷中心有時(shí)候電話多起來煩的要死,各種煩躁,可能一個(gè)早上來就是接電話接電話,電話不停不停的響,這個(gè)時(shí)候就會(huì)特別的煩躁,抱怨,但是時(shí)間久了發(fā)現(xiàn),煩操抱怨都是沒有用的,再抱怨再煩躁該做的事情還是要做,該接的電話還是要接,那為何不報(bào)一種平靜的心態(tài)去做事,既不容易把事情做錯(cuò),自己心情也不會(huì)糟糕,還能把事情做好。

  從執(zhí)行到結(jié)果,執(zhí)行就是要做結(jié)果,而不是單純的完成任務(wù)就好,行動(dòng)不一定成功,但是不行動(dòng)的一定不會(huì)成功,我們要在行動(dòng)中獲得結(jié)果。

  堅(jiān)持才能有結(jié)果

  在這個(gè)世界上,哪個(gè)人不想成功?但是成功只是屬于一部分人,因?yàn)樯钪谐錆M了困難和坎坷,而只有持之以恒的人才能成功。

  世界上著名的發(fā)明家愛迪生在發(fā)明燈泡的時(shí)候,失敗了幾千次,甚至差點(diǎn)喪命,可是他依然沒有放棄他的發(fā)明,而是選擇了堅(jiān)持,終于發(fā)明了燈泡,為人們驅(qū)逐黑暗,送來光明,造福人類;著名畫家達(dá)芬奇如果沒有持之以恒的精神,哪么他怎么會(huì)畫幾萬個(gè)雞蛋?又怎么會(huì)有驚人之作《蒙娜麗莎》呢?又如中國史上的司馬遷當(dāng)時(shí)他遭受宮刑后,沒有放棄而是堅(jiān)持創(chuàng)作,最終才有了“史家之絕唱,無韻之離騷”的著名的史詩。這樣的人還有許許多多,雖然他們的成就各有不同可是它們都驗(yàn)證了一個(gè)事實(shí)只有持之以恒,才能成功!然而鼎鼎有名的西楚霸王項(xiàng)羽,則沒有這種精神。當(dāng)時(shí)在他聽了楚漢之歌后,原來那種堅(jiān)持抗?fàn)帲磺木駴]有了,因而導(dǎo)致了吳江自殺的結(jié)局。可是如果他持之以恒,可能歷史就會(huì)被改寫了。

  綜上所述,只要堅(jiān)持不懈,我們都能登上人生的巔峰,有時(shí)你所做的事情,也許是再是看不到成功,但不能灰心。如果你想成功,那就堅(jiān)持吧!

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感7

  行動(dòng)思維,行動(dòng)決定結(jié)果,結(jié)果來自行動(dòng)。商業(yè)底線告訴我們一個(gè)重要的“結(jié)果原理”:我們靠結(jié)果生存。沒有結(jié)果的努力是無用功。沒有結(jié)果,意味著我們將重新回到起點(diǎn),一切都要從零開始。只有抓住結(jié)果,才能實(shí)現(xiàn)我們的預(yù)期。結(jié)果從哪里來?行動(dòng)不一定有結(jié)果,但是不行動(dòng)就一定沒有結(jié)果。如果你想要中彩票,那么提前是你必須先去買一張彩票;如果你想考一百分,那么就必須認(rèn)真學(xué)習(xí),好好復(fù)習(xí);如果你想旅游散心,那么就要邁開步伐,而不是宅在家里。這些無不告訴我們,坐著不動(dòng)永遠(yuǎn)都不可能實(shí)現(xiàn)目標(biāo),一個(gè)差的結(jié)果也比沒有結(jié)果強(qiáng)。

  合作共贏,創(chuàng)造價(jià)值的重要方式。每公司的運(yùn)轉(zhuǎn)都離不開規(guī)章制度,更離不開能提供結(jié)果的員工。每個(gè)員工所在的崗位都有明確的職責(zé)和意義,在執(zhí)行任務(wù)時(shí)需要承擔(dān)責(zé)任,互相協(xié)作,保證獲得結(jié)果的任務(wù)順利進(jìn)行。所以,員工們將創(chuàng)造價(jià)值作為提高工資的理由,那么就會(huì)積極主動(dòng)地改變行為,積極主動(dòng)地多創(chuàng)造價(jià)值,這樣的結(jié)果是雙贏。羅伯特克里斯托弗用80美元去周游世界,他能夠做成功是因?yàn)闆]有把結(jié)果緊緊定義在自己能力上,而是把結(jié)果定義在與他人的合作上。對(duì)于大部分目標(biāo)來說,靠自己的力量,大多是不可能完成的,但超越自己,借力打力,我們就可以創(chuàng)造奇跡。

  永不言棄,決定能達(dá)到的高度。任何偉大的人生,都是每天結(jié)果的累加,沒有每天的結(jié)果,就沒有最終的結(jié)果。這說明,我們的`人生價(jià)值完全掌握在自己的手中。于是,思考不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎么能見彩虹?沒有人能隨隨便便成功。蘇洵27歲才開始發(fā)奮學(xué)習(xí),后來成為了北宋大文學(xué)家;史泰龍1855次失敗后成為家喻戶曉的明星;喬丹在《決不放棄》中寫道“當(dāng)你遇到困難時(shí),當(dāng)你面對(duì)失敗時(shí),要想辦法爬過去,超越過去,即使撞到它也不要回頭!”他們之所以偉大,不是因?yàn)樗麄兪翘觳,而是他們比我們(cè)谌魏螘r(shí)候都敢于面對(duì)困難,比我們?nèi)魏稳硕加杏職庥犹魬?zhàn)。所以,我相信不輕言放棄的年輕人會(huì)取得成功。

  這本書用更通俗的語言、更直接的方式,讓我們看到了執(zhí)行力的效果,以及何為價(jià)值。48字真經(jīng)中最核心的八個(gè)字就是認(rèn)真第一聰

  明第二,再結(jié)合結(jié)果心態(tài)三要素行動(dòng)、合作、永不放棄,可以說明很多的解釋都是借口。因此,我們應(yīng)該拋棄這些借口,請(qǐng)給我結(jié)果。

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感8

  讀了蔣如祥先生的《請(qǐng)給我結(jié)果》后,很難平靜下來。這本書改變了我對(duì)這個(gè)問題的一貫看法。從一個(gè)新的角度來看待問題本身對(duì)我來說是非常有益的。

  完成任務(wù)結(jié)果做不做,態(tài)度問題,好壞,能力問題,“這是我們所有人在日常工作中完成任務(wù)時(shí)的心態(tài)。我們認(rèn)為,只要我這樣做,我就沒有責(zé)任。自我至少?zèng)]有信用,但也有痛苦。完成任務(wù)本身只是一個(gè)過程,我們想要的是結(jié)果。我們必須區(qū)分完成任務(wù)和獲得結(jié)果。你不能擁有ide有一天當(dāng)和尚和打卡的夢(mèng)想。理解上級(jí)將任務(wù)交給你。他不想看到你怎么做。他想要的是你完成的結(jié)果。如果你不能得到結(jié)果,你就沒有理由和借口來證明你的無能。只要有結(jié)果,就沒有借口。如果我們認(rèn)識(shí)到結(jié)果并向前邁進(jìn),我們就必須成功。

  心態(tài)創(chuàng)造行動(dòng),行動(dòng)創(chuàng)造結(jié)果。結(jié)果是一種進(jìn)取和積極的心態(tài)。結(jié)果心態(tài)要求我們不要關(guān)注結(jié)果,也不要將我們的心態(tài)局限于公司給你的回報(bào),這無助于你改變現(xiàn)狀。我們應(yīng)該把重點(diǎn)放在創(chuàng)造結(jié)果和如何為公司創(chuàng)造更多價(jià)值上。有了這種心態(tài),命運(yùn)掌握在我自己手中。結(jié)果心態(tài)不是想要,而是必須。因?yàn)樵谔幚斫Y(jié)果時(shí),我們需要“必須實(shí)現(xiàn)”的決心。為了取得結(jié)果,我們應(yīng)該堅(jiān)持我們的信念,勇敢地面對(duì)它,永不放棄。暴風(fēng)雨過后我們必須看到彩虹。

  只有行動(dòng)才能產(chǎn)生結(jié)果坐著比走路好結(jié)果來自行動(dòng)。雖然行動(dòng)不一定要有結(jié)果,但任何行動(dòng)都不能沒有結(jié)果。不管你怎么想,不管你怎么想,不管你的思維水平有多高,你都無法通過思考獲得結(jié)果。結(jié)果只能從行動(dòng)中獲得,而不是通過思考。執(zhí)行是最基本、最基本的事情。如果你想要結(jié)果,你必須首先采取行動(dòng)。坐著不動(dòng),你永遠(yuǎn)也賺不到錢。

  執(zhí)行需要結(jié)果。結(jié)果不佳總比沒有結(jié)果好。0.1始終大于0。不要盲目追求完美。首先采取行動(dòng)。用行動(dòng)糾正我們的結(jié)果,讓他盡可能完美。不要猶豫,立即行動(dòng),快速取勝!行動(dòng)會(huì)有收獲,行動(dòng)會(huì)有結(jié)果,但快速的行動(dòng)可以確保我們得到預(yù)期的結(jié)果。

  “態(tài)度決定一切”;我們?cè)诠ぷ髦袘?yīng)該有嚴(yán)肅的態(tài)度。我們不應(yīng)該僅僅因?yàn)橛幸稽c(diǎn)教育和經(jīng)驗(yàn)就忽視一些普通的事情。海爾的張瑞敏曾經(jīng)說過“不簡單的.是你可以把簡單的事情做對(duì)幾千次,也就是說,不簡單的事情并不容易。要做好被認(rèn)為很容易的事情并不容易“只有認(rèn)真、堅(jiān)定地做事,我們才能在世界上取得成功。”沒有失敗,只有臨時(shí)停止成功。當(dāng)我們期待成功時(shí),我們應(yīng)該學(xué)會(huì)應(yīng)對(duì)失敗。既然失敗是成功之母,要成功,首先要擁抱失敗。成功是每個(gè)人的目標(biāo),但事實(shí)上,沒有永恒的成功,人們就不會(huì)失敗。失敗對(duì)每個(gè)人來說都是不可避免的。我們應(yīng)該有能力把失敗變成成功。愛迪生嘗試了數(shù)千種材料來尋找燈絲,但失敗了。但他信心十足地說:“我不知道;我明白,千萬種材料都不適合燈絲&“勇敢面對(duì)失敗,永不放棄。當(dāng)你遇到困難時(shí),當(dāng)你面對(duì)失敗時(shí),你應(yīng)該努力超越過去,即使你把它擊倒,也不要回頭!

  如果冬天來了,春天還會(huì)遠(yuǎn)嗎?如果失敗來了,成功還會(huì)遠(yuǎn)嗎?經(jīng)過努力工作,結(jié)果就在前面!

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感9

  讀了集團(tuán)公司蘇家紅總經(jīng)理、王毅書記推薦的《請(qǐng)給我結(jié)果》這本書后,使我受益匪淺。

  這本書十分好,書中沒有似是而非的大道理,姜汝祥博士透過超多的案例、故事、寓園圍繞命題――結(jié)果,它告訴我們一個(gè)看似簡單但好處深遠(yuǎn)的道理:不要只完成任務(wù),重要的是結(jié)果!

  任務(wù)是一個(gè)執(zhí)行假象,因?yàn)槲覀兘^大多數(shù)的人在實(shí)際工作中,當(dāng)你以為你是在執(zhí)行的時(shí)候,其實(shí)是在完成任務(wù),因?yàn)槟銢]有結(jié)果!我們要懂得一個(gè)基本道理:對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé),是對(duì)我們工作的價(jià)值負(fù)責(zé)。而對(duì)任務(wù)負(fù)責(zé),是對(duì)工作的程序負(fù)責(zé),因此,完成任務(wù)≠結(jié)果。

  從學(xué)習(xí)中,我認(rèn)識(shí)到要做一個(gè)有結(jié)果、有執(zhí)行力的人,首先就要做一個(gè)負(fù)責(zé)的人,對(duì)自我負(fù)責(zé)。對(duì)他人負(fù)責(zé)。對(duì)工作負(fù)責(zé)。在工作中,找準(zhǔn)自我的位置,鎖定職責(zé),就鎖定了結(jié)果。人生的價(jià)值是一個(gè)個(gè)結(jié)果的累積,只要從此刻做起,任何時(shí)候都不晚。要做一個(gè)有職責(zé)心的人,有時(shí)我們往往會(huì)碰到一些看似不可能完成的任務(wù),甚至不合理的`任務(wù),上級(jí)正等待著你的結(jié)果。這時(shí),人自然地反映大多是反感、排斥、質(zhì)疑,被要求帶給結(jié)果時(shí),就意味著你正在承擔(dān)一種職責(zé)。人在本性中,都有逃避職責(zé)的傾向。但只有透過職責(zé)的磨練,才能成為成功的執(zhí)行人才,成為一個(gè)有職責(zé)感的人。

  思路決定出路,結(jié)果改變?nèi)松,這句話說得十分好。企業(yè)有什么樣的思路,就決定了企業(yè)有什么樣的出路。員工有什么樣的思路,就決定了員工有什么樣的出路。企業(yè)靠員工帶給的結(jié)果生存,沒有強(qiáng)大的職業(yè)化員工就沒有強(qiáng)大的企業(yè)。要造就一個(gè)強(qiáng)大的公司,就要先學(xué)會(huì)打造強(qiáng)大的員工。作為企業(yè)的員工,你最基本的天職就是創(chuàng)造價(jià)值,帶給結(jié)果。如果你不帶給結(jié)果,企業(yè)就會(huì)因?yàn)闆]有結(jié)果而破產(chǎn)。作為企業(yè)的員工就就應(yīng)少一點(diǎn)狹隘的主人翁意識(shí),多一點(diǎn)雇傭感。

  我們不要把注意力放在企業(yè)給我多少錢上,只要你理解這份工作,不管薪酬多少我們都就應(yīng)要盡職盡責(zé)努力地去工作。都要用相同甚至更多的結(jié)果來交換這份薪酬。世界上的事情只有認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)地做,才能換來成功。如果說,你愛企業(yè),就請(qǐng)為企業(yè)創(chuàng)造更多結(jié)果(價(jià)值)。

  其次,結(jié)果來自行動(dòng),想要結(jié)果。首先要行動(dòng),雖然行動(dòng)不必須有結(jié)果,但不行動(dòng)必須是沒有結(jié)果的,無論你如何思考,無論你思考什么,也無論你思考的水平有多高,都不能透過思考得結(jié)果。結(jié)果永遠(yuǎn)只能從行動(dòng)中獲得,不可能是透過思考獲得。執(zhí)行是最基本、最本質(zhì)的東西,有行動(dòng)潛力的人永遠(yuǎn)都先走再說,哪怕是一個(gè)差的結(jié)果,都比沒有結(jié)果好。坐著不動(dòng),永遠(yuǎn)賺不到錢。

  看了這本書后,使我更加深刻地認(rèn)識(shí)到只有在工作中,不斷自我提高,排除困難險(xiǎn)阻,才能到達(dá)成功的高峰。

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感10

  通過這幾天的學(xué)習(xí),這本書帶給我很大的啟發(fā),“從執(zhí)行到結(jié)果,完成任務(wù)不等于結(jié)果,執(zhí)行是要做結(jié)果,而不是完成任務(wù);行動(dòng)不一定會(huì)成功,但是不行動(dòng)就一定不會(huì)成功!边@本書通過寓言、身邊的故事,生動(dòng)的企業(yè)案例,層層剖析,最后告訴我們一個(gè)看似簡單,但卻又意義深遠(yuǎn)的道理:不要只完成任務(wù),重要的是最終的結(jié)果!

  第一、任務(wù)只是一個(gè)執(zhí)行的假象,因?yàn)榇蠖鄶?shù)的人在實(shí)際工作中,當(dāng)你認(rèn)為自己是在執(zhí)行的時(shí)候,其實(shí)只是在完成任務(wù),而不是真正的去執(zhí)行,因?yàn)槟銢]有結(jié)果,因此任務(wù)不等于結(jié)果。在看這本書之前,我總是認(rèn)為完成任務(wù)就等于結(jié)果,總認(rèn)為任務(wù)完成了結(jié)果也就會(huì)出來了,故每次都是為了完成某個(gè)任務(wù)而去做努力,不管最終有沒有結(jié)果,反正自己是努力過了,很多的時(shí)候自己都沒有一種不達(dá)目的不罷休的心態(tài)。世界上所有的優(yōu)秀人才,都會(huì)有一個(gè)共同點(diǎn),那便是對(duì)自己負(fù)責(zé)!

  所以,我們要做一個(gè)負(fù)責(zé)任的人,要對(duì)自己負(fù)責(zé)!丘吉爾的成功秘訣有三點(diǎn):①?zèng)Q不放棄 ②決不、決不放棄 ③決不、決不、決不能放棄。其實(shí),在現(xiàn)實(shí)生活及工作中,有多少人能真正的做到這三點(diǎn)呢?看似容易,但真正的做起來卻很難,但是,我相信,只要我們每一個(gè)人都真正的做到這三點(diǎn),那么我們一定會(huì)成功。就比如賽跑,不管我是不是最后一名,但只要我跑完了全程,抵達(dá)終點(diǎn),那么我就算贏了;反之,如果有人跑得比我還慢,但我沒有跑完全程,沒有到達(dá)終點(diǎn),那么我好上輸了,因?yàn)槲逸斀o了自己。因此無論做什么事,我們都不要輸給自己。

  第二、“心態(tài)創(chuàng)造行動(dòng),行動(dòng)創(chuàng)造結(jié)果!”如果我們想要一個(gè)滿意的'“結(jié)果”,那么我們首先要樹立一種能夠激發(fā)行動(dòng)的心態(tài)。當(dāng)你的上司要某一結(jié)果時(shí),在執(zhí)行前,不是考慮能不能成功,而是下定決心即使失敗也要去做,關(guān)鍵是建立必勝的信念和決心,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行決策,盡自己最大的力量取得所要的結(jié)果。所以,對(duì)于結(jié)果,我們不是想要,而是一定要。

  例如,三星集團(tuán)總裁李健熙的一句名言“除了妻兒,一切都要變”。他的這句話,改變了整個(gè)三星,如今的三星已經(jīng)躋身全球IT行業(yè)前20名,連一向驕傲的索尼都為之汗顏。我們可以看出李健熙的變革決心之大,這就是結(jié)果心態(tài)的一個(gè)最好的說明:優(yōu)秀的成功者對(duì)結(jié)果不是想要,而是“一定要”!無論付出多大的代價(jià),都不達(dá)目的不罷休。

  第三、結(jié)果來自于行動(dòng),行動(dòng)不一定會(huì)成功,但是不行動(dòng)就一定不會(huì)成功。在現(xiàn)在的生活及工作中,有多少人就是因?yàn)樾袆?dòng)不一定成功,所以就不行動(dòng),只有行動(dòng)起來,我們才能成功,成功是不會(huì)主動(dòng)找你的。 看完這本書后,它改變了我的整個(gè)思想,在這之前,我總會(huì)為了某一件事未完成而浪費(fèi)時(shí)間去找許多的理由來應(yīng)對(duì)自己,以安慰自己確定做過了或努力過了,從現(xiàn)在起,我會(huì)給自己樹立一個(gè)明確的目標(biāo),會(huì)為了達(dá)到這個(gè)目標(biāo)而持續(xù)不斷的去行動(dòng),相信自己才會(huì)走向成功!

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感11

  人們喜歡結(jié)果,因?yàn)樗唵,誰都能明白,誰都可以去衡量。當(dāng)我們給了對(duì)方一個(gè)結(jié)果承諾,于是人們對(duì)你的態(tài)度就會(huì)積極起來。人們會(huì)說:“OK,這很公平,給他一個(gè)機(jī)會(huì)吧!我們按承諾執(zhí)行,他按承諾兌現(xiàn),沒有任何借口,一切為了結(jié)果!

  好的心態(tài)就會(huì)讓自己付諸十足的行動(dòng),堅(jiān)持不懈地向目標(biāo)前進(jìn),離想要的結(jié)果也會(huì)更接近。就像做菜,用心做的菜和不用心做的菜味道就是不一樣,而用心做的菜也比不用心做的菜好吃。做菜尚且如此,更何況工作呢!如果我們想要一個(gè)滿意的“商業(yè)結(jié)果”,那么我們首先要樹立一種能夠激發(fā)行動(dòng)的“商業(yè)心態(tài)”。而作為個(gè)人,對(duì)待任何工作,我們都要有一個(gè)認(rèn)真的積極心態(tài),力求用最快的時(shí)間達(dá)到自己想要的最好的結(jié)果。從自己的工作來看,在確保對(duì)客戶安全和良好服務(wù)的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)驗(yàn)收工作的公平,公正的合理性,嚴(yán)格按照公司的廢鋼驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),對(duì)卸貨中出現(xiàn)的問題及時(shí)解決。對(duì)每一次產(chǎn)生問題的原因進(jìn)行分析,避免再次出現(xiàn)類似的問題。加強(qiáng)和客戶的溝通,加大宣傳力度,從而為杜絕出現(xiàn)客戶違規(guī)的行為起到了積極的.作用。只有這樣才能保證我們的質(zhì)量,不影響我們的銷售,不影響我們?yōu)楣緞?chuàng)造價(jià)值。

  完美的結(jié)果,永遠(yuǎn)是長期努力的結(jié)果。我們除了要把握“行動(dòng)”之外,還要切記“速度制勝”。時(shí)刻關(guān)注、了解市場(chǎng)行情,才能對(duì)于市場(chǎng)的波動(dòng)做出判斷及時(shí)和同事溝通,向領(lǐng)導(dǎo)反饋,以便制訂下一步的計(jì)劃與目標(biāo)。

  只有腳踏實(shí)地地去行動(dòng),才有成功的可能,書中告訴我們,面對(duì)你想要的結(jié)果付出行動(dòng),在這條路上,也許會(huì)面臨險(xiǎn)阻,會(huì)有磕磕碰碰,會(huì)有若干次失敗的考驗(yàn),但這都算什么呢?只要堅(jiān)守信念,勇敢面對(duì),永不放棄,那么就會(huì)看見風(fēng)雨過后的彩虹。

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感12

  讀了姜汝祥先生寫的《請(qǐng)給我結(jié)果》一書,受益匪淺。坦白說,我是在公司的要求下讀完這本書的,但讀完后卻感覺此刻接觸這本書是十分幸運(yùn)和必要的。因?yàn)檫@本書讓我很多觀念發(fā)生了變化,讓我思考問題的方式和角度從一個(gè)學(xué)生轉(zhuǎn)變成了一個(gè)員工。如何做一個(gè)優(yōu)秀的職業(yè)人、如何在效勞公司的同時(shí)提升自我,這本書讓我對(duì)這些問題有了一個(gè)初步的答案。而這些,對(duì)于初入職場(chǎng)的我來說,都是具有指導(dǎo)作用的。

  第一,堅(jiān)持良好心態(tài)。我深知心態(tài)決定狀態(tài),心態(tài)決定行動(dòng)。對(duì)于剛?cè)肼殘?chǎng)的我來說,首先要堅(jiān)持學(xué)習(xí)的心態(tài)。在現(xiàn)代社會(huì)劇烈的競爭中,僅有不斷學(xué)習(xí)、不斷提高才能夠不被社會(huì)淘汰,在新東方這樣一家精英薈萃的公司尤其如此!抖Y記》講“學(xué)然后知缺乏”,荀子說“學(xué)無止境”,僅有不斷的向前輩學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),向朋友學(xué)習(xí),并持之以恒的堅(jiān)持下去,才能夠不斷的提高自我,效勞公司。其次要堅(jiān)持付出的心態(tài)。談到付出,大家會(huì)很自然的想到回報(bào);確實(shí),付出是回報(bào)的充分條件。其實(shí)從另一個(gè)角度想,付出也是團(tuán)隊(duì)協(xié)作的一局部;付出不僅僅是把自我的本職工作做好,還包含在做好自我本職工作的根底上為身邊的人供應(yīng)力所能及的幫助,這樣才能更有利于公司的開展,同時(shí)也更有利于自我的提高。最終要堅(jiān)持感恩的心態(tài)。其實(shí)我們此刻所擁有的一切,都是別人給的,當(dāng)然也有我們自我努力的成分,可是僅僅有自我的努力是不夠的,還需要?jiǎng)e人的幫助和上天給的一點(diǎn)點(diǎn)好運(yùn)氣。堅(jiān)持感恩的.心態(tài),能夠讓我們以更積極的狀態(tài)去應(yīng)對(duì)工作和生活中的問題與困難,挑戰(zhàn)和挫折;同時(shí)也能讓我們以更清醒的頭腦去應(yīng)對(duì)成績和提高、收獲與成功。

  第二,付出切實(shí)行動(dòng)。行動(dòng)決定結(jié)果,行動(dòng)才有結(jié)果。達(dá)芬奇說“我深知實(shí)際行動(dòng)的重要性。明白是不夠的,我們必須實(shí)踐。有做的想法是不夠的,我們必須去做!蔽覀兝献孀谝仓v“非知之艱,行之惟艱”。是的,行動(dòng)才能出結(jié)果;當(dāng)然,不是有行動(dòng)就有結(jié)果(或者說是預(yù)期的結(jié)果),可是如果沒有行動(dòng)就必須沒有結(jié)果。在行動(dòng)的過程中可能會(huì)遇到很多的磕磕碰碰,可是如果我們?cè)谡J(rèn)定目標(biāo)的同時(shí)堅(jiān)持不懈、永不放棄,就必須能增大成功的可能。作為一名新東方的員工,僅有用腳踏實(shí)地的行動(dòng)才能不斷提高自我的知識(shí)本領(lǐng)、教學(xué)水平,也僅有用堅(jiān)持不懈的努力才能不斷的影響學(xué)員、傳播知識(shí)。

  第三,培養(yǎng)職業(yè)精神。經(jīng)過本書的閱讀,我意識(shí)到一個(gè)有結(jié)果,有執(zhí)行力的人,首先是一個(gè)負(fù)責(zé)的人,對(duì)自我負(fù)責(zé),對(duì)他人負(fù)責(zé),對(duì)工作負(fù)責(zé)。我認(rèn)為職責(zé)感是職業(yè)精神的根底,而職業(yè)精神則是底線結(jié)果的保證。一個(gè)具有職業(yè)精神的員工,不會(huì)僅僅將取得高薪酬作為自我職業(yè)生涯關(guān)注的焦點(diǎn),因?yàn)樗麑?duì)自我的職業(yè)定位、職業(yè)主角和職業(yè)價(jià)值已有一個(gè)理性清晰的界定,對(duì)他來說,會(huì)以進(jìn)入一個(gè)具有開展價(jià)值的公司平臺(tái)作為職業(yè)生涯的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn),因?yàn)樗靼滓粋(gè)持續(xù)開展的公司平臺(tái)會(huì)是他實(shí)現(xiàn)自身職業(yè)價(jià)值最大化的堅(jiān)實(shí)保障,所以一旦他們進(jìn)入這個(gè)平臺(tái),就會(huì)經(jīng)過自主努力的工作,創(chuàng)造企業(yè)滿意的結(jié)果,從而推動(dòng)自我職業(yè)生涯走向輝煌。

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感13

  剛拿到姜汝祥博士的《請(qǐng)給我結(jié)果》一書就看到48字真言:認(rèn)真第一,聰明第二;結(jié)果提前,自我退后;鎖定目標(biāo),專注重復(fù);決心第一,成敗第二;速度第一,完美第二;結(jié)果第一,理由第二。這48字真言勾起了我閱讀的興趣,用心讀完以后我認(rèn)為這本書不僅僅適合不一樣高層領(lǐng)導(dǎo)讀,并且對(duì)我這樣的員工也受益匪淺。

  《請(qǐng)給我結(jié)果》這本書,使我深深的感受到用心就會(huì)做出好的結(jié)果。不管做什么事都需要一個(gè)結(jié)果,并且是一個(gè)好的.結(jié)果。象美國的喬丹、惠普總裁卡莉、三星總裁李健熙、溫州擦皮鞋的小女孩等等這些為結(jié)果而努力的成功人士一樣。同樣,一個(gè)企業(yè)更需要結(jié)果,我雖然只是一名普通員工,但我也明白,在當(dāng)前這個(gè)競爭劇烈的社會(huì),不能為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值的員工,當(dāng)然也無可防止的會(huì)被淘汰,更有甚者是會(huì)被社會(huì)淘汰,因而我深深地感受到,不管做什么事情都要用心去做,要用結(jié)果來證明自我的價(jià)值,給企業(yè)一個(gè)好的結(jié)果。

  《請(qǐng)給我結(jié)果》這本書還讓我喜歡的是,它有很多精彩的案例,簡便愉快地為我指明了前進(jìn)道路的方向。這本書就像一面鏡子,讓我能夠發(fā)現(xiàn)自我還存在的缺乏之處,告訴我答案,告訴我不管做什么事情都要有一個(gè)結(jié)果,不管是給自我還是給別人,都努力去做,做出結(jié)果。

  《請(qǐng)給我結(jié)果》這本書還讓我認(rèn)識(shí)到,完成任務(wù)≠結(jié)果,“做不做,態(tài)度問題;做好做壞,本領(lǐng)問題!边@是我們大家在日常工作中完成任務(wù)時(shí)的心態(tài)。我們認(rèn)為只要我去做了,我就沒有職責(zé)了。須知要把任務(wù)和得到的結(jié)果區(qū)分開來,不能當(dāng)一天和尚撞一天鐘,得過且過的想法,要明白上級(jí)把任務(wù)交給你,他不是看你如何去做的,他要的只是你完成的結(jié)果。如果你得不到結(jié)果,你也就沒有任何理由和借口為你的無能來辯白,只要結(jié)果,不要借口。認(rèn)準(zhǔn)結(jié)果,努力前進(jìn),就必須能得到它。

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感14

  初讀此書,感到了赤裸裸的利益關(guān)系,一陣寒意從心底油然而升,似乎一切的建立都在利益之上。突然想起曾經(jīng)在哪本書上看到的一句話:領(lǐng)導(dǎo)要的是事情的結(jié)果,他們不會(huì)過問你過程怎么樣?也不會(huì)問你為了這個(gè)結(jié)果付出了多少?

  帶著這種寒意繼續(xù)讀下去,細(xì)細(xì)的從字里行間中找到了“結(jié)果”的真意:做任何事情如果沒有“結(jié)果”是一件多么可怕的事情,這就意味著我們?cè)凇斑^程”中付出的辛勞都將變?yōu)闊o用功,就算過程多么艱辛,這種艱辛也是徒勞。為了不讓我在“過程”中付出的辛勞白費(fèi),那么就從現(xiàn)在開始努力給自己、給工作伙伴、給企業(yè)一個(gè)基本圓滿的“結(jié)果”。

  文章中第一節(jié)中提到:完成任務(wù)不等于結(jié)果對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)是對(duì)自己工作價(jià)值的負(fù)責(zé).

  讀到這里,細(xì)想我們過去的工作和生活,似乎每天都在疲于應(yīng)付上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指令,每天為了完成任務(wù)而工作,為了給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、給工作伙伴、給家人一個(gè)交代而工作,但從沒考慮過這種交代是否圓滿,是否是一種什么樣的結(jié)果。繼而造成似乎每天都很辛苦,但始終沒有給自己、給家人、給領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)圓滿的結(jié)果,這個(gè)結(jié)果至少能說服自己?墒俏覀兺钟眠^去的辛苦來掩飾一個(gè)沒有結(jié)果的事實(shí),去做那種掩耳盜鈴的傻事?赡芪覀儗(duì)赤裸裸的商業(yè)關(guān)系(利益關(guān)系)感覺有那么一點(diǎn)寒意,如果我們把企業(yè)當(dāng)成一個(gè)“家”來看,如果“家”里出了一些好吃懶做的“不孝子”那么這個(gè)“家”遲早會(huì)被拖垮,所以現(xiàn)實(shí)告訴我們只有付出才會(huì)有回報(bào),只有120%的付出才會(huì)有100%的回報(bào)。讓我們?cè)偃ソ邮芤粋(gè)我們以前不愿接受的概念:“勞動(dòng)是不值錢的,只有勞動(dòng)的結(jié)果才值錢”“功勞是有價(jià)值的,苦勞是沒有價(jià)值的”,只有我們深刻的理解這個(gè)概念,我們?cè)谧雒宽?xiàng)工作時(shí)才會(huì)有120%的執(zhí)行力。

  文章中還提到“結(jié)果----做一個(gè)商人的底線”,對(duì)于底線這個(gè)詞我們常人的理解應(yīng)是:最后的警報(bào)。這種警報(bào)猶如“人超出了他的生存底線就會(huì)死,企業(yè)超出了他的生存底線就會(huì)垮”所以作為企業(yè)中的一員不論你現(xiàn)在扮演的是什么角色,請(qǐng)給企業(yè)一個(gè)結(jié)果。做結(jié)果:做一個(gè)負(fù)責(zé)任的人,當(dāng)我們要對(duì)一種結(jié)果負(fù)責(zé)時(shí),不論是好的還是壞的,我們至少都應(yīng)做到對(duì)這個(gè)結(jié)果負(fù)責(zé)。一個(gè)不敢承擔(dān)責(zé)任的人,是做不好任何事情的人,雖然有時(shí)這個(gè)結(jié)果會(huì)讓我們很疼,但疼痛之后能讓我們成長很多。“結(jié)果”完全掌握在自己的手上,每天用結(jié)果來交換自己的工資,用結(jié)果來證明自己的價(jià)值,在困境中自救的機(jī)會(huì)只給在困境中做好準(zhǔn)備自救的人,當(dāng)我們學(xué)會(huì)永不言敗,才會(huì)給自己、給他人一個(gè)圓滿的結(jié)果。

  文章中還提到“心態(tài)創(chuàng)造行動(dòng),行動(dòng)創(chuàng)造結(jié)果”,說道“心態(tài)”在我們做任何事情的時(shí)候,心態(tài)是很重要的,有什么樣的心態(tài),就有什么樣的行動(dòng),行動(dòng)造就了結(jié)果。在我們過去的工作中,我們往往糾纏在為完成任務(wù)而工作的矛盾之中,似乎每個(gè)月的方向就是任務(wù)。在這種心態(tài)的.驅(qū)使下,造成我們的行動(dòng)的結(jié)果不如人意。

  剛才我們說了太多的“結(jié)果”,那么怎樣才能鎖定“結(jié)果”?我們現(xiàn)在要做的是先去鎖定“責(zé)任”才能鎖定“結(jié)果”。鎖定責(zé)任人,讓他們明白承擔(dān)責(zé)任是必須做的,做出結(jié)果是義不容辭的。在我們過去的學(xué)習(xí)、工作中出現(xiàn)了太多不愿意、害怕承擔(dān)責(zé)任的人和事,一提到做事,首先想到的是這件事我這樣做了,如果錯(cuò)了是不是我要承擔(dān)責(zé)任,那么所有的決定就讓領(lǐng)導(dǎo)來做吧,這樣即便錯(cuò)了,錯(cuò)也不在我,是領(lǐng)導(dǎo)讓我這樣做的。就這樣在這種怕承擔(dān)責(zé)任的心態(tài)下開始工作,工作無法開展、局面無法打開,自己永遠(yuǎn)學(xué)不會(huì)主動(dòng)、獨(dú)立的做事,自己在企業(yè)中永遠(yuǎn)無法健康的成長。

  這時(shí)候我們似乎發(fā)現(xiàn)“責(zé)任”是導(dǎo)致“結(jié)果”好與壞的重要因素,但我們還要明白一點(diǎn)“責(zé)任”這兩個(gè)字需要明確,就是要明確責(zé)任人.說到“責(zé)任”,隨后的應(yīng)該就是執(zhí)行力的問題,怎么樣才能有120%的執(zhí)行力呢?這本書上有最經(jīng)典的48個(gè)字:“認(rèn)真第一,聰明第二”、“結(jié)果提前,自我退后”、“鎖定目標(biāo),專注重復(fù)”、“決心第一,成敗第二”、“速度第一,完美第二”、“結(jié)果第一,理由第二”如果我們能把這48個(gè)字全面的理解,完全的做到,我相信我們的工作會(huì)容易的多,工作的結(jié)果也會(huì)圓滿的多。

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感15

  看了這本書,讓我對(duì)成功有了不一樣的定義。不管做任何事情,都會(huì)有一個(gè)結(jié)果,而這個(gè)結(jié)果的好與壞,決定了我們是成功或失敗。

  當(dāng)我們進(jìn)入公司工作,就明白個(gè)人收入源于為公司制造價(jià)值。價(jià)值越大,回報(bào)越多。而我們?cè)诠ぷ髦邢胍〉贸晒,有以下幾個(gè)好方法。

  第一,要有結(jié)果心態(tài):不是想要,而是‘一定要’。例如,老漢賣報(bào)紙的故事:

  分析客戶不同群體采用不一樣的營銷套路,取得成功。成功來自于對(duì)結(jié)果的執(zhí)著追求,行動(dòng)才能創(chuàng)造結(jié)果。日產(chǎn)戈恩的成功,他給出承諾,要么實(shí)現(xiàn)結(jié)果要么辭職,就是他這種在結(jié)果面前,有一個(gè)“一定要實(shí)現(xiàn)”的決心,不給自己留有后退的余地,才讓他有了卓越的成績。普通者與成功者的區(qū)別:“想要”與“一定要”,不僅僅是在腦子里有一幅藍(lán)圖,而且要有將其實(shí)現(xiàn)的決心和百折不撓的毅力。

  其次,要有決不放棄的心態(tài)和很強(qiáng)的執(zhí)行力。史泰龍與桑德斯的1855與1009次失敗。史泰龍成為國際巨星之前總共經(jīng)歷了1855次嚴(yán)酷的拒絕和冷嘲熱諷。最終有一家電影公司被打動(dòng)并聘請(qǐng)他擔(dān)演自己劇本《洛基》中的男主;肯德基創(chuàng)始人桑德斯上校65歲退休時(shí)推銷他的'炸雞秘方,被拒絕了1009次卻仍繼續(xù)努力著,沒有放棄,最終有餐廳同意用他的炸雞秘方。他們屢遭挫折,卻有一顆堅(jiān)強(qiáng)的百折不撓的心,這就是成功的秘密。

  行動(dòng)不一定有結(jié)果,但是不行動(dòng)一定不會(huì)有結(jié)果。無論你如何思考,無論你思考了什么,也不論你的思考水平有多高,都不可能通過思考獲得結(jié)果。執(zhí)行力,他永遠(yuǎn)只能從行動(dòng)中獲得,不可能通過思考獲得。執(zhí)行就是要結(jié)果,一個(gè)差的結(jié)果也比沒有結(jié)果強(qiáng)。

  最后一點(diǎn),就是要善待失敗。我們往往認(rèn)為失敗是成功的對(duì)立面,但卻忽略了失敗其實(shí)不是最壞的,只有放棄了才是真正的失敗。要成功,就要先擁抱失敗!疤觳啪褪1%的靈感加上99%的勤奮,”說的正是99%的失敗,1%的成功。沒有失敗就沒有勤奮,沒有勤奮就沒有成功。任正非在《華為的冬天》告誡:“10年來我天天思考的都是失敗,對(duì)成功視而不見,也沒有什么榮譽(yù)感、自豪感,而是充滿危機(jī)感!薄盀槭裁闯錆M危機(jī)感?因?yàn)?0年來公司的順利發(fā)展沒有經(jīng)歷過挫折,不經(jīng)歷挫折,就不知道如何走向正確的道路。磨難是一筆財(cái)富,而我們沒有經(jīng)歷磨難,這是我們最大的弱點(diǎn)!

  當(dāng)你還沒有失敗的時(shí)候,你就要去思考危機(jī)。而當(dāng)真正失敗的時(shí)候,就不要有任何的解釋,要坦然面對(duì)。就像發(fā)燒感冒時(shí)不用再用猛藥來治,而是坦然面對(duì),提高自身免疫力。

  失敗是成長規(guī)律的一部分,那就沒有真正的失敗,沒有失敗,只有暫時(shí)停止成功。人生也是如此,發(fā)牌的是上帝,不管是怎樣的牌,你都必須拿著。你能做的就是竭盡全力,求得最好的結(jié)果。我們的眼里看到碌碌無為的人,我們就碌碌無為;我們的眼里只要看到意志堅(jiān)強(qiáng)的人,我們就意志堅(jiān)強(qiáng)

  想要有好的結(jié)果,就要有好的思路。思路決定出路。結(jié)果改變?nèi)松W鋈魏问虑,都要盡力而為,盡所能拿到最好的結(jié)果,才會(huì)問心無愧。

【《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感】相關(guān)文章:

《請(qǐng)給我結(jié)果》心得06-03

請(qǐng)給我結(jié)果讀后感02-13

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感03-28

請(qǐng)給我結(jié)果的讀后感03-28

請(qǐng)給我結(jié)果讀后感07-08

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感07-25

讀《請(qǐng)給我結(jié)果》有感04-03

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀書心得06-26

《請(qǐng)給我結(jié)果》讀后感范文03-24

《請(qǐng)給我結(jié)果》優(yōu)秀讀后感07-15