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公司財務(wù)辭職報告

時間：2022-05-04 17:13:43 辭職報告我要投稿

【精選】公司財務(wù)辭職報告三篇

　　在我們平凡的日常里，報告對我們來說并不陌生，其在寫作上具有一定的竅門。我敢肯定，大部分人都對寫報告很是頭疼的，下面是小編為大家整理的公司財務(wù)辭職報告3篇，歡迎大家分享。

【精選】公司財務(wù)辭職報告三篇

公司財務(wù)辭職報告篇1

尊敬的林總：

　　您好

　　首先感謝您對我的信任和支持，讓我加入XXX這個團隊進公司工作一個月了，從內(nèi)心感覺，我完全不適合和勝任現(xiàn)在的工作，我辜負了您的希望，做了逃兵，在此說聲：對不起不管如何，我還是想早點離開，對您對公司都是最好的選擇。

　　我剛上班的第一天晚上，是星期一的周會，從會上我就感覺到我的壓力是挺大的往后的`幾天，我每天都在仔細考慮問題，說句實在的，晚上睡覺都沒有以前那么安穩(wěn)首先工作方面，我不但必須得從頭開始，而且還要收拾以前的爛攤子，也就是補賬，整理賬目用友ERP7、8、9三個月的現(xiàn)金賬我根據(jù)出納的現(xiàn)金日記賬已經(jīng)補齊了可是和以前幾個月的賬目銜接不起來，我一個一個查，結(jié)果是07年年末結(jié)轉(zhuǎn)余額時，借貸不平因08年填制了幾個月的憑證，期初余額已經(jīng)改不了，所以08年一年的賬目都沒辦法理清，09年也沒辦法結(jié)轉(zhuǎn)準確余額其次，公司的管理方面，XX公司是個家族式的管理模式，有時意見不統(tǒng)一，還真不知該聽誰的。

　　今天我已經(jīng)在OA上發(fā)了我的辭職書，如有不便之處，敬請海涵最后我真誠的祝愿公司的業(yè)績能夠蒸蒸日上，公司越辦越紅火！

　　財務(wù)：xx

　　xxx

公司財務(wù)辭職報告篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

　　提及辭職，在很多固定的生活橋段里面多少會有些讓人感到些許傷感，因為作為勞動合同的雇傭方和被雇傭方，雙方都是不愿意看到此番。所以這無形中也加深了主動請辭和被迫辭退的不同含義，我更加愿意選擇前者，因為現(xiàn)實中的一切沖破了我的忍耐極限。也同樣不同于那些老套的橋段，我的辭職信里面不想去拍更多領(lǐng)導(dǎo)的馬屁，似乎我從步入崗位開始到現(xiàn)在從未學(xué)會這一套，這和家族的正統(tǒng)教育有關(guān)，我很欣慰，因為至少目前為止，拍馬屁已經(jīng)變得毫無意義，在平時的公司管理和財務(wù)工作過程中，那些真正把熱情奉獻在aa事業(yè)上的，我一眼看得到，耳朵聽得到，他們的熱情我甚至摸得到，而我也不想對過去的錯和對做過多無意義的評價，我只想在離開前為我們一起戰(zhàn)斗中的兄弟說一聲“謝謝”。

　　剛?cè)牍镜牡谝惶�，我還記得是個很冷的2月天，陰冷，就像現(xiàn)在公司的處境一樣，似乎公司從未走出陰冷的僵局，aa像是被冰封在葉尼塞河一樣，這一切從老張的臉色里面時常能夠看出。公司一直還在一個混亂的漩渦里面旋轉(zhuǎn)。但，我不是標榜自我的說，我把aa帶向了某一個全新的高度，但很確切的說，我至少改變了aa的'一部分，是積極的一部分，在xx—xx年度沒有會計明細賬目（前會計留下的致命硬傷）的情況下，我像是樹立起了一座攔河大壩，讓這趟渾水頓失滔滔，但大禹治水從不是大禹一個人的功績。渾水依舊還是渾水，想若變成農(nóng)夫山泉還需一個“凈化”的過程，這就是人員的管理。而關(guān)于“凈化”，我們投入的“專業(yè)性人才”的成本太少，我們學(xué)習(xí)的機會太少，我們會議的目標性不強，我們互動的太少，對待遇對公司未來的猜忌很多，消極思想很重，我們應(yīng)該要在18大精神的強大號召下，在全體aa指戰(zhàn)員的帶領(lǐng)下，全身心的為公司創(chuàng)造利潤，而這恰恰又可以引申為是公司的核心價值觀，統(tǒng)稱企業(yè)文化建設(shè)。

　　我從來未把人才的頭銜給自己戴上，甚至在進入aa錢商談工資的時候也是按照普通的標準，我是帶著一種摸索的精神過來，許久之前深陷在對鑄造行業(yè)零基礎(chǔ)的困境，家里沒安裝網(wǎng)絡(luò)就自己掏錢去網(wǎng)吧學(xué)習(xí)鑄造知識，也買了一些書籍猛看，猛學(xué)，參考現(xiàn)場操作流程和步，我?guī)讉€晚上通宵達旦就是為了看一個鋼水的澆筑。但很久之后，閉門造車，探索成本核算之捷徑比唐三藏取經(jīng)還難，發(fā)現(xiàn)自己摸索的不好，甚至一度把自己摸索的“失眠”，工作時間和照顧醫(yī)院病重母親的時間沖突也一時間被常人理解做是忤逆，我想到李密的《陳情表》，報母之日短，報張總之日長，不禁潸然淚下，感慨萬千。腦海又響過諸葛先生的《出師表》更是紅了眼眶，我也時常陷入深深自責，是自己管理水平不足，專業(yè)知識不強，組織能力不佳，協(xié)調(diào)能力太差。

　　回歸到現(xiàn)實問題中來，一切的事物都要追根朔源尋找原因的。一個公司最大的詬病就是不賺錢，對股東來講如此，對員工來講亦是如此。員工又是創(chuàng)造價值的群體，我們更加不能容忍陳總在xx年度10月份咆哮式的管理方式，“咆哮”是奴隸社會和封建社會的專屬產(chǎn)物，我至始至終不相信張總是一個萬惡的資本家。

　　我記得xx年在銀行系統(tǒng)上班的時候，我們行里的一些領(lǐng)導(dǎo)總是帶著老式的眼光看待問題，這是經(jīng)驗主義？實際上這是老紅軍在跟你講如何用他們那個年代的小米加步槍干掉現(xiàn)在的美式航母，官腔主義有時候不是一把利刃更加像是一把破菜刀不帶有“尚方寶劍”一般的威嚴和權(quán)力，時下的員工需要專業(yè)的聲音，公平的聲音，和諧的關(guān)懷。

　　當然，最近幾年溫州的老板被金融危機和“老高”問題嚇蒼白了臉色，所以對投資和籌資頗為謹慎，而恰恰“aa”同“天和”在投資和籌資這條渠道上現(xiàn)在是危機重重。再有一個問題要暫時延伸到稅務(wù)控制這個話題上，通俗點講就是老板要求盡量少繳稅或者不交稅，而因為前期的一些會計賬務(wù)差錯造成的賬務(wù)調(diào)整和未調(diào)整滯留的會計問題會引起稅務(wù)部門的監(jiān)查和查賬力度，而aa也將陷入風(fēng)雨搖擺的周期，作為aa會計的我們完全處在一個三明治的夾心層，雙方的口味難調(diào)，且我們公司從未按常理出牌，至少我應(yīng)該在稅務(wù)控制和發(fā)票虛開這個客觀存在問題上敞開了講。一旦老張在稅務(wù)系統(tǒng)的“關(guān)系網(wǎng)”不成立，我們這些當會計只能是“治不了兜著走”。

　　本人近期將準備一些交接文字材料和實物材料，故提前通知人力資源部門，以備做好人力資源的招聘工作。

　　再次感謝aa家族里的每一個成員。

　　辭職人：xx

　　申請時間：xx年3月25日

公司財務(wù)辭職報告篇3

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我是xxx，是公司的財物出納，我覺得自己在這份出納工作上已經(jīng)沒有可提升的地方了，感覺自己目前在公司工作的狀態(tài)也不太好，作為一個出納人，不能為公司打理好財物，我很抱歉，今向您提辭職，望能諒解。

　　我在公司做出納已經(jīng)多年，從學(xué)校畢業(yè)就來到了公司上班，很感謝領(lǐng)導(dǎo)給我的鍛煉機會，讓我在這的幾年有一些提高，也讓我享受到我們公司的福利。出納是關(guān)于公司的資金的支出和收入，是管理公司的資金核算、工資結(jié)算以及出具支票和發(fā)票，這些都是我主要做的工作，原本我做的好可以，但是近來，我就發(fā)現(xiàn)自己工不怎么積極了，有時候工作還很容易出現(xiàn)錯誤，而且自己在公司的工作也確實再也不能有提高了，不僅是因為自己興趣下降了，而且還是因為個人的學(xué)習(xí)能力下降了。現(xiàn)時代財務(wù)這一行業(yè)，已經(jīng)在發(fā)生改變，也不是以前的知識了，很多東西都在變，但是我的`思維已經(jīng)被之前的財務(wù)所限制，也已經(jīng)變得死板了，因此在面對新的財務(wù)出納知識時，我選擇的是逃避，而不是往上走。

　　我知道自己作為公司財務(wù)元老，現(xiàn)在就這樣辭職，其實對公司來說是不公平的，畢竟這會財務(wù)事情很多，也沒人去做交接，歐文要是辭職，財務(wù)的工作就會被停滯下來，那對公司所造成的損失是很大的。但是我已經(jīng)下定決心辭職，那就不可能會繼續(xù)留在公司工作，我只能等待領(lǐng)導(dǎo)把新的出納的人找到，我把所有的財務(wù)和出納方面的工作都轉(zhuǎn)交給他，我再去辭職，我知道這樣給您和即將要接替的工作人員帶來了很多的不便，但是我也希望您能為我想一下，我并不是故意要這樣做，給公司帶去這樣的麻煩，只是我目前的狀態(tài)確實不在適合做出納了。您應(yīng)該知道的，出納事關(guān)公司資金鏈，如果我這里出現(xiàn)一點錯誤，都有可能讓公司損失極大，我不敢去堵，我也不希望自己做了這么久的工作出現(xiàn)這樣的問題，我負責不起，我也無法承擔這樣的錯誤。

　　所以，還請領(lǐng)導(dǎo)對我的辭職給予體諒，也望領(lǐng)導(dǎo)您給批準，我萬分感激，我的工作我在離職之前會盡量做好交接，我會把損失降到最低的，也請您能諒解我的難處，無法再提高自己的能力，其實也是一種難言的痛苦。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

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