久久538,国产精品第一区在线观看,特黄又色牲交视频免费…,亚洲欧美综合在线观看,一区二区三区毛片免费,欧美黄网站免费观看,女人18**毛片一级毛片

員工辭職報告

時間:2024-09-06 16:45:14 辭職報告 我要投稿

關(guān)于員工辭職報告 15篇

  在當(dāng)下社會,報告的使用頻率呈上升趨勢,不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。我敢肯定,大部分人都對寫報告很是頭疼的,以下是小編幫大家整理的關(guān)于員工辭職報告 ,歡迎閱讀與收藏。

關(guān)于員工辭職報告 15篇

關(guān)于員工辭職報告 1

尊敬的衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo):

  本人于xx年x月x日招聘到xx牧區(qū)中心醫(yī)院工作至今,一晃五年過去了,按照合同要求,現(xiàn)在即將轉(zhuǎn)正,成為醫(yī)院的正式醫(yī)生。

  我現(xiàn)在提出辭職申請,主要原因是家庭因素,本人已經(jīng)進(jìn)入不惑之年,家有70多歲的`老母,長女在中國醫(yī)科大學(xué)讀書,次女在xx八小讀書,妻子也沒正式工作,還有一些外債沒有還清,目前經(jīng)濟(jì)非常拮據(jù),我的那點工資,難以維持全家開支,本著對家庭,對老娘,對孩子,對妻子負(fù)責(zé)的態(tài)度,經(jīng)過再三考慮,我慎重提出辭職申請,但是對領(lǐng)導(dǎo)和同事萬分留戀,感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我工作的幫助和支持。

  辭職以后自愿承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,堅決不去上訪,希望得到局領(lǐng)導(dǎo)的理解,并給予批準(zhǔn)。

  此致

敬禮!

  辭職申請人:XXX

  XX年XX月XX日

關(guān)于員工辭職報告 2

各位領(lǐng)導(dǎo):

  很遺憾此時正式向公司寫了辭職報告。

  來到省移動客服中心已經(jīng)快半年了。就是在這里,我開始踏上社會,完成了從學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。這里平等的人際關(guān)系和開放的工作方式讓我工作學(xué)習(xí)都很愉快。但是因為離家遠(yuǎn),最近父母身體不好,沒有人照顧。作為女兒,我有責(zé)任為父母服務(wù)。這兩天雖然努力工作專心工作,但內(nèi)心一直牽掛著家人,現(xiàn)在的狀態(tài)真的很無能。正是考慮到這些因素,我鄭重向公司提交辭呈,希望領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn)。另外,在離開之前,我會認(rèn)真做好現(xiàn)有的工作,整理好未完成的工作,保證工作的順利交接。

  衷心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)一直以來對我的信任,感謝身邊同事的關(guān)心和幫助。我很榮幸成為公司的一員,我相信在公司工作和學(xué)習(xí)的經(jīng)歷將成為我一生中寶貴的財富。

  祝公司生意興隆,取得更大的成功!

  來廣告中心快兩個月了。我開始覺得中心的氛圍就像一個大家庭。大家相處融洽。這里有歡笑,也有收獲,也有痛苦。雖然有些不開心,但至少在這里學(xué)到了一些東西。

  緊張而充實的工作對我來說是一種鍛煉,我從中學(xué)到了很多知識。我非常感謝組織對我的信任和培養(yǎng),更感謝同事們的`支持。雖然我全心全意做了很多工作,也取得了一些成績,但是離上級的要求還有一定的距離。仔細(xì)反思,我覺得還是有些不足的。一是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不勤奮,跟不上新時期農(nóng)村信用社改革發(fā)展的需要;二是在嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度上,力度不夠,心太軟;第三,他有時候不耐煩,處理問題的時候工作方法需要改進(jìn)。

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

關(guān)于員工辭職報告 3

尊敬的經(jīng)理:

  您好!我是網(wǎng)店客服xxx。在這里已經(jīng)工作三年了,很遺憾今天要辭職了。

  三年的工作時間里,主要的工作職責(zé)就是在淘寶店,各類B2C店里頭給客戶回答各種問題,協(xié)助下單,整理客戶資料等工作。雖然網(wǎng)店客服的'工作強(qiáng)度不大,但是工資卻是比較的低。如今物價飛漲,自已也不想再做客服這項工作,因此我決定辭職,并向人力資源部遞交了辭職報告。

  最后顧公司今后發(fā)展越來越好,同時公司盡快安排交接工作人員。

  此致

敬禮!

  辭職申請人:xxx

  20xx年x月xx日

關(guān)于員工辭職報告 4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  鑒于我的個人的能力及工作方式等因素的綜合考慮后,我最終決定辭去這份工作。在公司工作的四個多月里,我發(fā)現(xiàn)自己要學(xué)的東西還有很多。

  離開公司并沒有什么見不得人的秘密,我就是想離開了,并不是有什么,我想有更好的發(fā)展,我感覺在公司于自己的人生方向不是很切合,所以我就選擇離開,這是我在考慮了很長時間之后作出的決定!

  來公司時所說的關(guān)于“介入市場”的問題,我也只能是基于做好本職工作的基礎(chǔ)上,學(xué)習(xí)關(guān)于市場方面的知識,這樣一來,對我的設(shè)計工作也是很有幫助的,可以幫助我打開思路,不局限于一個設(shè)計師的工作范圍。畢竟設(shè)計師不僅要關(guān)注設(shè)計的東西,還要關(guān)注設(shè)計之外的事物,這樣才會設(shè)計出更期待的作品。

  離職沒有任何針對性,完全是出于個人能力的原因。我覺得自己的思維邏輯能力不是很強(qiáng),適應(yīng)這個市場需要一個過程,再加上個人經(jīng)驗不足,所以經(jīng)常會犯一些本職工作以外的錯誤。談到本職工作,我覺得自己的能力還是有限的,但是我希望能把每一次設(shè)計當(dāng)成是自己成功的作品,所以我從來不會把設(shè)計當(dāng)成是一種以“量”來計算的工作,我的責(zé)任和工作是賦予它理念和靈魂。

  很多時候我確實也是站在公司的角度去考慮的問題,只是沒有經(jīng)驗的原因,有些東西是我想不到的,考慮的不夠周全的。我是個很直接的人,有什么就說什么,來公司這么久,我也做了很多工作,而且我的工作也都是一些擺在眼前的,從開始到現(xiàn)在,我沒有因為任何原因造成工作上的時間拖延,導(dǎo)致物料跟不上活動需要。

  在任職期間,我得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力支持和熱心幫助,也感受到了公司對我個人的無微不至的關(guān)懷以及工作的肯定,對此我表示誠摯的感謝,同時對我辭去工作給公司帶來的不便表示深深的歉意。感謝公司提供這次工作的機(jī)會,提供一個展示能力的舞臺。因為剛剛接手關(guān)于營銷畫冊的設(shè)計工作,所以我希望可以做到8月底,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的`申請。同時也請領(lǐng)導(dǎo)相信,在這之前我仍將和往常一樣竭盡全力將自己的工作做好。最后,希望公司的業(yè)績蒸蒸日上!祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦。

  總的來說還是很委婉的表達(dá)了我的想法,臨走之前我也不能小孩子氣,把“實話”都說出來,彼此都知道怎么回事,我就不再多此一舉了。我也是在公司待著有點枯燥了,所以我才會選擇離開,這并不是我要做的,我想我會在今后的工作中做的更好的,我會記住我在公司工作的場景,我會在以后的日子里記住公司對我的好的!

  最后祝愿公司萬事如意!生意興!

  此致

敬禮

  申請人:xxx

  20xx年8月7日

關(guān)于員工辭職報告 5

尊敬的主管、經(jīng)理:

  你好!

  在酒店工作一段時間中,學(xué)到了很多知識,酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢,酒店員工辭職報告。非常感激公司給予了我這樣的機(jī)會在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在酒店里基礎(chǔ)的'業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話說“學(xué)無止境”,有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí),員工辭職報告范文《酒店員工辭職報告》。提出辭職我想了很久。酒店的環(huán)境對于服務(wù)員很照顧很保護(hù)(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向,其實,這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變,變得適應(yīng)環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

  酒店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當(dāng)延遲一段時間。但是我還是希望經(jīng)理理解。

  我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應(yīng)該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

關(guān)于員工辭職報告 6

尊敬的各級主管:

  您們好!

  我很遺憾自己在這個時候向企業(yè)正式提出辭職。

  來到富士康也已經(jīng)四年多了,從最初的idpbg,群創(chuàng)光電,奇美電子到現(xiàn)在的ccpbg,在每個部門都學(xué)到了很多,很多。也正是在這里我開始踏上了社會這個大家庭,完成了自己從一個學(xué)生到社會工作者的轉(zhuǎn)變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和無奈,企業(yè)平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),一度讓我有了依靠的`感覺。在這里,我能踏實的工作,適時的學(xué)習(xí),然而在工作上的好無成就感總讓我彷徨,或許這是對的,因此,我開始了認(rèn)真的思考。

  或許只有重新再去到社會其他環(huán)境中去經(jīng)歷挫折,在不斷的打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。所以我慎重的考慮了很久,還是選擇要離開,離開這些曾同甘共苦的同事們,很舍不得,舍不得同事間的那片真誠和友善。最后只愿富士康越來越強(qiáng)大!

  希望各位主管予以批準(zhǔn),謝謝!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

關(guān)于員工辭職報告 7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!自進(jìn)世博酒店以來,讓我學(xué)到了很多知識,您好!自進(jìn)世博酒店以來,讓我學(xué)到了很多知識,在 此非常感謝世博酒店對我的細(xì)心栽培。非常感謝世博酒店對我的細(xì)心栽培。我是帶著復(fù)雜的心情寫這封辭職信的 由于您對我的信任,并且在短短的'時間內(nèi)獲得了許多機(jī)遇 和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這半年多的時間在酒店從事迎賓工作,使我學(xué)到了很多關(guān)于迎賓的崗位知識、也積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激!由于個人的原因,我不得不向酒店提出申請,并希望能于x月x日正式離職。對于由此給酒店造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼。謝謝!

  此致

敬禮!

  辭職人:

  xx年x月x日

關(guān)于員工辭職報告 8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  鑒于我個人的能力、興趣愛好及工作方式等因素的綜合考慮后,我最終決定辭去現(xiàn)有工作以迎接新的挑戰(zhàn)。在任職期間,我得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力支持和熱心幫助,也感受到了公司對我個人的無微不至的關(guān)懷,對此我表示誠摯的感謝,同時對我辭去工作給公司帶來的不便表示深深的歉意。

  在公司工作的這段經(jīng)歷將作為我邁入社會的次社會實踐活動,將是我永生難忘,同時感謝公司提供這次工作的機(jī)會,提供一個展示能力與個性的舞臺。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請,在這之前我仍將按照往常一樣竭盡全力將自己的`工作做好。在公司的企業(yè)文化的感化下,我相信在新的崗位上我同樣會竭盡全力做好工作,迎接新的挑戰(zhàn)。

  最后,希望公司的業(yè)績蒸蒸日上!祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦、鵬程萬里!

辭職人:

日期:

關(guān)于員工辭職報告 9

  尊敬的***領(lǐng)導(dǎo):

  您好!我懷著復(fù)雜的心情寫這封辭職信。由于您對我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的兩年間獲得了許多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。由于個人的原因,我不得不向公司提出申請,并希望能與今年x月xx日正式離職。

  加入公司以來,您對我的器重與信任,令我非常感動,也成為激勵我努力工作的動力。在您及同事們的熱心指導(dǎo)與悉心幫助下,

  我個人無論是業(yè)務(wù)素養(yǎng)的提高,還是社會閱歷的豐富都是非常明顯的。我常想,自己應(yīng)該用一顆感恩的心,去回報您及公司對我厚愛,真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務(wù),但自己的能力真的`很有限,不一定做得都能讓你滿意,所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方,我只能對您說聲抱歉,請您原諒!

  對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼。

  此致

  敬禮

  辭職人:xx

  日期:

關(guān)于員工辭職報告 10

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你好!

  首先感謝幾年來在貴公司里得到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與愛護(hù)。使我一個本對業(yè)務(wù)員這一行工作不太熟悉的楞小子也學(xué)會了圓滑和快人快語,為的是與竟?fàn)帉κ謸屨际袌;學(xué)會了喝酒,為的是與客戶拉近關(guān)系;學(xué)會了與陌生人稱兄道弟,為的是把手中的產(chǎn)品推出去;也學(xué)會了應(yīng)酬與各類人打交道,為的是幫公司爭取更多的市場信息;但我還是要辭職。

  因為我原本不喜歡喝酒,做事圓滑更不是我一慣的作人原則,對則是對,錯則是錯。但在業(yè)務(wù)場上好象一切都變了味似提,對的也變成錯了,錯的也變成對了,只有共同的利益,沒有永遠(yuǎn)的朋友讓我時時心里不是滋味。昨天還握手酒桌上,今天就鬧翻臉,一切的'一切都是為了利益!為了利益什么事都可能發(fā)生。記得小時候老師說過:當(dāng)資本家的利潤率達(dá)200%時,他們就會走而挺險,現(xiàn)在我是算學(xué)透了:有進(jìn)為了將竟?fàn)帉κ执驍,公司虧本也要放貨,但有時對手倒后,便又將利潤抬到天文數(shù)字,看著消費者購買了價格翻了N翻的產(chǎn)品,心里只有一個味道:痛!

  雖然工資獎金按完成任務(wù)來分成,收入也不錯,但我還是要辭職了。因為幾年來我已找不著我自已了,見誰都稱兄弟,老板,經(jīng)銷商是老板,顧客是老板,代理商是老板,就連店員也得叫他老板,因為店員如果不幫忙的話自已也得下崗。自已卻變成一個已經(jīng)人人可以處理的“經(jīng)理”,名字比什么都好聽,但其實卻比誰都慘:顧客說我們賣的產(chǎn)品不合格,我只能承認(rèn),其實我想說:不可能每樣產(chǎn)品都百分百的合格率,但我不能說。經(jīng)銷商說我們的產(chǎn)品不好賣,我只能承認(rèn),其實我想說,是經(jīng)銷商不想賣,但我不能說。代理商說我們分銷能力差,我只能承認(rèn),其實我想說,比別的業(yè)務(wù)員來說我強(qiáng)多了,但我不敢說。老板說,這個月我們的業(yè)績太差了,我只能承認(rèn),其實我想說,是公司產(chǎn)品落伍了,但我不敢說。因為我一說,可能這個月的工資又沒有了。這樣的生活太可怕,這樣的日子太難過,這樣的工作太難干,其實并不難,只是心里難過,說的都不是心里話,干的都不是心里想干的事。為了業(yè)務(wù)的增長,我天天打電話給這個那個,電話費上去了,業(yè)務(wù)量上去了,但電話費指示卻N年未漲!從你那賺回來的錢又白白的送還給你了,想申請?zhí)岣唠娫捹M標(biāo)準(zhǔn),你卻說別人都沒這個想法!那你為什么不說別人的業(yè)務(wù)量沒我大?

  還有太多太多的話要對領(lǐng)導(dǎo)說,但寫到這里心里早已疲憊不堪了,真想睡個好覺,但手機(jī)卻不能關(guān)機(jī),就連一個月一天的休息日也不例外,經(jīng)常半夜有短信息,騷擾電話打進(jìn)來,但仍得瞇著眼睛接聽,今天我就關(guān)一次機(jī)吧,第一次關(guān),也是最后一次在公司關(guān)機(jī),因為太累了,就讓你扣掉半個月的獎金一次吧,反正也扣習(xí)慣了,你總有理由來扣的。

  好了,也為了節(jié)約你的時間,就寫到這里吧。

  祝愿公司升升日上

  一舉當(dāng)上同行業(yè)的領(lǐng)頭羊!

  至此

  敬禮!

關(guān)于員工辭職報告 11

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  您好,打擾,這應(yīng)該是我第一次,或許也是最后一次和您進(jìn)行書面交流。并借此向您提出辭職。

  不可否認(rèn),XX公司是一個發(fā)展?jié)摿艽蟮墓。如果非要問我辭職的理由,我只能解釋為每一個人的價值觀和生活方式以及追求都不同,所想走的路也不同。

  在一個地方生活太久,很容易的就會迷失了自己;在同一個崗位工作太久,很容易的就會感覺到厭倦,特別在自己的付出沒有得到認(rèn)可的時候。離開錦丹,也許到后面我未必能找到更好的.工作,會經(jīng)受更多的挫折,但我不覺遺憾,我便愿意去折騰。

  只要每天早上睜開眼,人是欣喜的,甚至連內(nèi)心都盈滿著力量,便覺我的生命有意義。而XX復(fù)雜的人際關(guān)系,始終是我不能應(yīng)付也習(xí)慣不了的。在XX的時間越長,對XX的了解就越深,那些可觀的發(fā)展前景對員工的誘惑固然很大,但很多現(xiàn)象也是讓人望而止步的。我不是圣人,所以我做不到淡定。

  所以經(jīng)過這段時間的冷靜思考,我決定向公司提出辭職。并感謝XX提供給我的這個為企業(yè)效力的機(jī)會和施展個人能力的空間。當(dāng)然,無論我到哪里,我都會盡力做力所能及的事情,因為我為我曾經(jīng)是XX的員工而驕傲過。最后,誠懇地說聲:對不起!也衷心地祝愿XX力挫群芳,永往直前!

  此致

敬禮!

  申請人:XXX

  申請時間:XXXX年XX月XX日

關(guān)于員工辭職報告 12

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信,員工辭職報告格式。

  我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這份信的。自從我進(jìn)入公司之后,由于公司對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我學(xué)到了很多知識,對此我深表感激!

  由于我自身能力的不足,工作越來越讓我感到力不從心,為此我進(jìn)行了長時間的思考,公司的環(huán)境對于我很照顧,鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難,辭職報告格式《員工辭職報告格式》。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向,做事容易沖動,你們也經(jīng)常提醒我這一點,對此我很感謝你們的教導(dǎo);

  為了不因為我個人的原因而影響公司的產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在部門擔(dān)任的職務(wù)和工作,我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的'不便,對此我深表歉意。

  我已準(zhǔn)備3日后從公司離職,并且在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。為了盡量減少對現(xiàn)有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機(jī)號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的開發(fā)工作有任何疑問,我將及時作出答復(fù)。

  非常感謝公司在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧,在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴,將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我職業(yè)生涯發(fā)展中最重要的一部分。

  祝:公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!

  公司業(yè)績一如既往、步步高升!

  再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體諒我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。

  此致

敬禮!

  辭職人:XXX

  XXXX-XX-XX

關(guān)于員工辭職報告 13

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  隨著時間的流逝,斗轉(zhuǎn)星移,您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才干也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。您在上任之后,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經(jīng)營策略,不斷地嘗試新的機(jī)制與嘉獎、分配措施,力爭讓酒店的經(jīng)濟(jì)效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。更讓人欽佩的是,

  在今年的非典時代,同行中大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方法來回避這場災(zāi)害時,您卻以審時度勢的眼光,作出在做好預(yù)防工作的同時持續(xù)經(jīng)營的決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的喪失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。可能這一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼里,在我們心里都認(rèn)為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認(rèn)可的老總! 因為我是酒店里年紀(jì)最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產(chǎn)生一種被呵護(hù)的感到。這是一種以前在集體里未曾有過的`感到,很溫馨,很驕傲,而且它一直陪伴著我,直到我離開......但這種感到不會隨著我的離開而走遠(yuǎn),我想我永遠(yuǎn)也不會忘記,畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。

  而我,作為這個集體的一份子,更加感到到您對員工的關(guān)心與培養(yǎng)。您確定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可疏忽的環(huán)節(jié)之一;對于酒店里為數(shù)不多的年輕人來說,要想在酒店里得到長足的發(fā)展,就必須得到管理的崗位上去錘煉不可。恰恰是在酒店飛速發(fā)展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,盼望我從中能夠?qū)W到一些管理的經(jīng)驗和處理各種關(guān)系的措施,為酒店的發(fā)展起到應(yīng)有的作用。這是我人生中的又一個"第一"次,即第一次在工作中得到升職,對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種鼓勵,一種鞭策,一種錘煉,對我而言,這正是您對我工作的一種確定,給我的一種鼓舞。在這里,我非常感謝您給我的這次機(jī)會,也想借此在這里向您說一聲:"謝謝"!

  也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲"謝謝您"! 萬水千山多變換,人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走過很多的路才干達(dá)到必定高度,取得一些成績,得到眾人的認(rèn)可,成為主演。

  人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常實用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)們。當(dāng)我做出這個決定的時候,心中的波濤久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,您又是那樣的通情達(dá)理,不僅語重心長地替我衡量利弊,分析情況,提示我要做好家人的說明工作,而且又在辦理手續(xù)方面給予我各種方便和必定的補(bǔ)償,我真的不知該說什么才好。

  在這里,我衷心的祝賀您扮演的角色可以得到更多人的認(rèn)可,祝賀您的事業(yè)能夠得到不斷的進(jìn)步,祝賀酒店在您的領(lǐng)導(dǎo)下蒸蒸日上,也真摯的祝福您在未來的人生旅途中一帆風(fēng)順,做主演中的主演。

  辭職人:XXX

  年月日

關(guān)于員工辭職報告 14

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間來閱讀我的辭職報告。從畢業(yè)到現(xiàn)在差不多一年了,在這一年里,我成長了許多,無論是專業(yè)技能還是為人處事方面都讓我受益頗深,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事長期對我的栽培、關(guān)心、支持和幫助。

  天下無不散之筵席,經(jīng)過深思熟慮,我決定辭去在公司所擔(dān)任的職位。此時我選擇離開,并不是一時的心血來潮,而是我經(jīng)過長時間考慮之后才做出的決定。相信在我目前的這個職位上,公司有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準(zhǔn)我的申請。

  目前,我覺得自己在工作上有些力不從心,不能全心全意投入工作,缺乏剛進(jìn)公司時對這個行業(yè)的熱情以及學(xué)習(xí)的興趣。如果再這樣混下去,是在拖公司的.后腿,也是在浪費自己的時間,對公司、對自己都是一種很不負(fù)責(zé)任的做法,對不起那些關(guān)心和指導(dǎo)我的同事們;再則有親人在老家?guī)臀艺伊藗工作,父母年紀(jì)大了,不想我在離家太遠(yuǎn)的地方工作……所以我決心離開,我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉,相信公司可以找到比我更合適的員工來接替我的工作。

  在公司這段時間里,我學(xué)到很多也得到了很多,這些寶貴的經(jīng)歷和經(jīng)驗都會伴隨我終身,這里的同事們也都對我很好,大家相處很融洽。非常感謝您在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧,同時我也很感謝大

  家在工作上給予我莫大的幫助和信任,在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸,我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個人生中相當(dāng)重要的一部分。

  再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,我會努力做好辭職前的各項工作,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。

  最后,真心地祝您和公司全體同事身體健康、工作順利!也祝公司基業(yè)常青,欣欣向榮!

關(guān)于員工辭職報告 15

  這篇辭職報告,想了很久遲遲不知該如何下筆,感觸良多。清晰地記得,第一天來Xx報道的時間是xx年的x月xx日,轉(zhuǎn)眼間,三年時間快過去了。非常感謝黃總,以及各位領(lǐng)導(dǎo),在這三年里對我的關(guān)懷、愛護(hù)和栽培,我自認(rèn)為自己非常幸運(yùn),能夠得到大家這么多的賞識和厚愛,讓我在剛踏出校門,走上社會的時候,就得到了這樣一次幸運(yùn)的機(jī)會,給了我充分的信任以及一個寬廣的舞臺。

  在這三年里,我收獲非常多,從工作內(nèi)容到為人處事,都讓我有了與從前截然不同的眼界,學(xué)到了很多東西,領(lǐng)悟到了很多道理,讓我迅速地成長成熟起來。三年里,我各種大錯誤小錯誤都犯了不少,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情并沒有處理好,在這一方面,要表示我誠摯的歉意,同時深深感激領(lǐng)導(dǎo)對我的寬容!

  三年的時間已經(jīng)不短了,對于離開,我也是做了長時間的思想斗爭后才決定的,如果這個決定讓大家失望或傷心了,我表示萬分的抱歉。在離開之前,我還是有許多一直想講但是沒有講的話要說出來,因為我雖然走了,但是我希望Xx、港林是能越來越好地發(fā)展下去的,在這里就提幾點建議,希望領(lǐng)導(dǎo)們能慎重考慮!

  1、 整頓公司風(fēng)氣。公司若想長久持續(xù)地發(fā)展下去,必定需要一批優(yōu)良的人才,不管從工作能力還是個人素質(zhì),都要有一定的修養(yǎng),一個公司是一個集體,重視的是團(tuán)隊合作精神,而不是個人表現(xiàn)。

  2、 改善領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。作為領(lǐng)導(dǎo),不可偏袒任何一方職員,同事之間,亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌諱,用人不疑,疑人不用,是一句老話,誰都希望能夠被信任,被器重,在管理工作中,建議領(lǐng)導(dǎo)者以支持鼓勵為主,加以適當(dāng)?shù)呐u引導(dǎo),尊重員工,才能得到員工的尊重。用人方面,能力是關(guān)鍵,高矮胖瘦只是一個參考方面。一個公司真正的財富不是老板今年賺了多少錢,而是公司的人才資源是否穩(wěn)定牢固,并且充滿斗志。一個將軍,有再大的能力,他都是沒有辦法把一場仗打下來的,所以戰(zhàn)爭的勝利并不是將軍的勝利,而是所有人的勝利,他的兵才是他真正的財富!所以一個將軍在考慮該如何把仗打好之前,首先要考慮的是如何穩(wěn)定他的軍心!

  3、 穩(wěn)定職員。自我進(jìn)公司那一天起,來來去去換了好幾批的同事,這并不是一個正,F(xiàn)象,如果公司是沒問題的,領(lǐng)導(dǎo)是沒問題的,待遇是沒問題的,那他們是不會離開的,所以,這中間必定是有一條是有問題的,希望各位領(lǐng)導(dǎo)能夠重視并改善這個情況。我個人提出的拙見是:提高福利待遇。對于外地員工和本地員工,我認(rèn)為,本地員工的穩(wěn)定性一定要比外地員工強(qiáng),本地人對福利待遇這一方面比較器重,簡單舉個例子,本地人基本都會在本地買房,這方面,如果公司能夠在除了交納社保外另幫助交納住房公積金的話,對他們來說就是一個很好的福利,解決了他們貸款買房的一個難題,用錢不多,但是很實在,在很多公司,這都是一個最基本的福利待遇。對于外地員工,流動性比較大,福利待遇也許他們并不計較,但工資或提成部分要提上去,就我所了解,我們公司的工資部分這兩年并沒有很大的浮動,現(xiàn)在物價上漲得這么厲害,不提高是不行的。目前就我們公司還剩下的職員中(張家港方面),我的建議是:劉xx,幫她交納公積金,并把工資提上去,一個單證員在張家港年薪基本都有3萬左右,她是最有可能長期穩(wěn)定的一個員工,實實在在地做事,公司需要這樣的人,穩(wěn)定才有發(fā)展。銷售部:朱文明、小周,提高工資底薪,對于業(yè)務(wù)成績好的,除了提成外給予適當(dāng)?shù)莫剟,不管是錢還是物,對于員工來說,需要得到的.是公司的肯定。小石:放大他的權(quán)力,他是銷售部經(jīng)理,需要有一個經(jīng)理該有的權(quán)力和威嚴(yán),他才是公司真正的二把手。付剛:俗話說,機(jī)器上若少了一個螺絲釘,就不能正常地運(yùn)轉(zhuǎn),千萬不要小看這個螺絲釘?shù)牧α,付剛是個做事非常仔細(xì)認(rèn)真并重情義的人,他有養(yǎng)家的負(fù)擔(dān),公司要看到并理解這一方面,單純的工資并不能解決他的困難,他也不是就那么點工資就會滿足的。我認(rèn)為,只有讓員工覺得有空間去發(fā)展, 才會讓他們真正地愿意去做事,建議讓他往銷售那一方面去學(xué)習(xí)和發(fā)展。

  以上這三點,籠統(tǒng)概括了一下,其余我也就不多說了,希望領(lǐng)導(dǎo)層能慎重考慮,若覺得有什么不對的地方,也不必往心里去,這只是我單方面的想法。

  另外,就我離開后,我的工作做一個如下安排:

  1、 單據(jù)整理,報關(guān)方面。彩鵑完全可以接手這些事情,不必有太多的憂慮。

  2、 合同的擬訂、整理以及催款。合同基本都是銷售合同,小石那邊都有樣本,只需要填寫就可,若是其他類的合同,朱經(jīng)理代勞即可。催款方面,催款需要技巧,這方面我做得也不太好,若領(lǐng)導(dǎo)需要考慮有專門一個人在做這個事,我也覺得未嘗不可。

  3、 展覽會的宣傳。這方面基本都是李培新先生幫我們在做,我們只需要配合他的需要,給他提供他需要的材料即可。另外,在木材雜志上投放廣告,我覺得是有百利而無一害的事情。廣告是一個長期投資,不能看它的短期效益,如果不做這方面的投資,那么打響品牌只是一個空喊的口號,打響品牌,銷售跟上,公司才能日益壯大起來,若領(lǐng)導(dǎo)有其他方面的考慮,比如說是縮小公司規(guī)模,那也是一種策略,我們確實需要穩(wěn)扎穩(wěn)打,而不是一味地喊口號而已。

【員工辭職報告 】相關(guān)文章:

【經(jīng)典】員工辭職報告07-01

員工辭職報告[經(jīng)典]08-15

員工辭職報告[精選]07-23

(精選)員工辭職報告07-16

員工辭職報告06-13

[精選]員工辭職報告08-25

經(jīng)典員工辭職報告11-30

(經(jīng)典)員工辭職報告07-21

(精選)員工辭職報告07-17

(經(jīng)典)員工辭職報告07-20